工作規(guī)劃 篇1
勤工助學(xué)管理中心公共外聯(lián)部部門工作規(guī)劃書
前言：湘潭大學(xué)勤工助學(xué)管理中心隸屬湘潭大學(xué)學(xué)生工作部（處），是學(xué)校對學(xué)生勤工助學(xué)活動實施管理、指導(dǎo)和提供服務(wù)的具體業(yè)務(wù)機構(gòu)，是學(xué)校學(xué)生工作的重要組成部分。“中心”通過面向全校公開招聘、選拔了一批品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生參與“中心”日常具體管理工作。而公共外聯(lián)部是中心今年新增的重要職能部門之一，新一屆的主要干部的組建已經(jīng)結(jié)束，外聯(lián)部納干納新工作在新生報到后即將進行。此次新組建的干部隊伍面向湘大全體學(xué)生。外聯(lián)部主要工作在于拉取贊助，解決中心工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說，資金是各部門活動的基礎(chǔ)，在這個層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個中心的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于中心的相互協(xié)調(diào)的部門，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及理事會的配合與支持，同時，外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及理事會的工作，才能使整個協(xié)會的工作正常運轉(zhuǎn)起來。
一、人員編制：
1、部長：1名 負責整個部門工作的協(xié)調(diào)、管理和開展。
2、副部長：4名 協(xié)助部長工作并主要負責組織全體部員開展工作
3、干事：22名 主要負責部門外聯(lián)活動策劃，外出尋求商家贊助和支持，并為中心的活動提供主持人和禮儀人員。
二、工作流程：
1、活動策劃
2、人員安排
3、經(jīng)費預(yù)算
4、活動組織、開展
5、工作總結(jié)、金費結(jié)算并備案
三、部門管理：
通過中心和部門工作章程和條例的制訂和完善，淡化“等級”觀念，努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。
1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。
2、工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛煉的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學(xué)習(xí)。發(fā)現(xiàn)人才，提拔人才，設(shè)立重點培養(yǎng)對象，給予機會，重點培養(yǎng)。
3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新，創(chuàng)新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭，讓部員充分發(fā)揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結(jié)合，充分調(diào)動每個人的積極性、挖掘其潛力。
4、持續(xù)性機制。在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)并備案，不忘對新成員的培養(yǎng)，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。優(yōu)化，完善人員內(nèi)部機制，在迎新的時候就開始做好中心和部門的宣傳等前期工作，在九月份外聯(lián)部開始招新，招新認真把好入部關(guān)口，保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好
6.確認每學(xué)期大小工作時間安排，部門定期召開小型會議，明確分工，分工細致，各行其事。
7.外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，掌握一定廠商資料，以備不時之需；策劃組平時手中應(yīng)有多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用。
8.集中力量搞好每學(xué)期活動的重頭戲，迎新晚會等等，力爭配合中心協(xié)調(diào)同級部門把部門建設(shè)好。
9.定期召開部門例會，總結(jié)經(jīng)驗，改善工作中出現(xiàn)的不足，并明確近期工作任務(wù)。
10.營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
11.每次活動之前召開統(tǒng)籌會議，結(jié)束之后召開總結(jié)會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經(jīng)驗總結(jié)分析或口頭總結(jié)。
12、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如聯(lián)系溜冰場、中國移動公司、中國聯(lián)通公司等，幫助其進行活動宣傳，開拓其銷售領(lǐng)域，達成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長期密切的聯(lián)系。和一些品牌服裝等聯(lián)系，舉辦廣場秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳，13、在十月至十二月份之中,外聯(lián)部可以組織聯(lián)系參觀一些廠家。并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助，為舉辦學(xué)生會階段性成果展的經(jīng)費減輕負擔。拉贊助的經(jīng)費還要保留一部分做2014年上學(xué)期中心的十周年慶典活動。
14、在對外活動中引進工作組概念，使全部門通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。同時，加強活動的代表性和轟動性，加深活動品牌效應(yīng)的概念。以中心組織的活動為主，部內(nèi)組織的活動為輔，使活動成系列、成規(guī)模，更有氣勢的開展下去。其次，在宣傳上，我們力求迅速，集合網(wǎng)上、海報、宣傳欄等多元化、立體化的宣傳方式。
四、部門金費預(yù)算：
1、資料打印費。
2、外出車費。
3、和商家聯(lián)系時的電話費。
以上為外聯(lián)部的一些工作設(shè)想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調(diào)整。相信勤工助學(xué)管理中心新增的公共外聯(lián)部的各位一定會結(jié)合中心的支持把部門建設(shè)好的。
工作規(guī)劃 篇2
1)熟悉超市用的相關(guān)的工作流程，打印價簽、調(diào)出銷售日報表、庫存表、毛利表，懂一些數(shù)據(jù)分析.有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。應(yīng)聘概率大。沒經(jīng)驗很難應(yīng)聘上
（2）面試題？誰都給不了你。全靠你臨場發(fā)揮。
電腦信息部員工崗位職責及日常工作內(nèi)容
崗位職責
1．保證電腦系統(tǒng)的正常運作；
2．保證電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確傳遞；
3．電腦設(shè)備的維修、保養(yǎng)、運行；
4．商品資料的錄入、儲存、更新工作；
5．信息資料的保密工作；
6．及時幫助查實銷售情況；
7．為收貨、收銀等部門作技術(shù)支持；
8．自己辦公室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作；
9．電腦部所用耗材的控管。
主要工作：
1．銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計日結(jié)工作；
2．分發(fā)銷售報表到各部門；
3．維持每臺收銀機、收貨電腦、電子秤及店內(nèi)其它電子子設(shè)備的正常運作；
4．各類打印機、服務(wù)器的正常保養(yǎng)及維護；
5．打印臨時所需報表；
6．檢查收貨部電腦運轉(zhuǎn)是否正常；
7．供應(yīng)商、新品的錄入；
8．打印采購訂單；
9．更改商品資料、商品價格；
10．做快訊商品的錄入工作。
輔助工作：
1．協(xié)助做好顧客服務(wù)工作；
2．協(xié)助做好庫存盤點工作；
3．向各部門提供信息服務(wù)；
4．協(xié)助安全防火、防盜的工作。
工作規(guī)劃 篇3
人口計生局工作規(guī)劃 總體思路是：堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，按照區(qū)委提出的“開創(chuàng)新天地，塑造新形象，實現(xiàn)新跨越”的目標要求，圍繞穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題這一中心任務(wù)，以計生公共服務(wù)管理體系建設(shè)為重點，以人口文化陣地建設(shè)為抓手，以服務(wù)管理為
手段，以活動為載體，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)人口計生工作水平與質(zhì)量提高，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
在計生公共服務(wù)管理體系建設(shè)上抓落實
為了讓群眾進一步享受到”生命綠島”帶來的便捷、高效服務(wù)，我們將進一步抓好“生命綠島”的建設(shè)。一是抓好“生命綠島”網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。首先，與區(qū)衛(wèi)生局配合，在涉農(nóng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建“生命綠島”，逐步實現(xiàn)“一站一島”的目標，力爭在3年內(nèi)全面完成涉農(nóng)社區(qū)“生命綠島”人口計生公共管理服務(wù)機構(gòu)配置；其次，開展“生命綠島”進校園活動，和教育局合作，在華西中學(xué)建“生命綠島”，對中學(xué)生進行青春期和心理健康教育；第三，讓“生命綠島”在流動人口較多的地方扎根，在桃蹊街道建‘生命綠島’流動人口之家”，為流動人口提供溫馨服務(wù)。從而，逐步實現(xiàn) “生命綠島”網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。二是抓“生命綠島”內(nèi)容的拓展。首先建立“生命綠島”服務(wù)網(wǎng)頁，及時發(fā)布一些生殖健康保健和出生缺陷干預(yù)知識的動態(tài)信息，將群眾在qq群上經(jīng)常咨詢的內(nèi)容發(fā)布到網(wǎng)上，方便群眾查閱。同時，請專家教授舉辦專題講座。三是建立“生命綠島”父母大課堂。堅持每月一課，請
專家教授對準媽媽、準爸爸及嬰幼兒看護人員進行優(yōu)生優(yōu)育、預(yù)防出生缺陷、孕期保健、胎教、孕婦操、嬰幼兒護理等科學(xué)知識的培訓(xùn)，從而推進0—3歲嬰幼兒早期教育工作的開展。
在流動人口服務(wù)管理上抓落實
繼續(xù)抓好《流動人口計劃生育工作條例》社會宣傳、人員培訓(xùn)、信息采集等工作。以流動人口先進街道創(chuàng)建為載體，全面加強流動人口管理與服務(wù)工作。進一步拓寬區(qū)域協(xié)作，加大對流動人口政策外懷孕、生育的跟蹤處理力度。繼續(xù)搞好流動人口計生法律法規(guī)宣傳咨詢服務(wù)、婚育證明辦證服務(wù)、基本項目免費技術(shù)服務(wù)，深入推進流動人口關(guān)懷關(guān)愛活動和幫扶流動人口計生困難家庭計劃實施，積極協(xié)助解決流動人口的實際困難。積極開展流動人口“綠卡”試點工作。流動人口“綠卡”是國家人口計生委確定四川作為探索流動人口計劃生育信息化建設(shè)的重要試點內(nèi)容，是新時期我省加強信息化建設(shè)的重要舉措。要將此項工
作作為流動人口管理的一項大事來抓，認真做好，力爭形成具有推廣意義的流動人口服務(wù)管理工作模式。
在推進提高人口素質(zhì)工作上抓落實
進一步加大免費新婚優(yōu)生健康檢查的宣傳力度，提高優(yōu)生健康檢查率，力爭全年檢查率達80%以上。依托“生命綠島”服務(wù)網(wǎng)點及計生宣傳陣地，切實做好預(yù)防出生缺陷知識的宣傳工作，提高出生缺陷預(yù)防知識群眾知曉率。做好待孕婦女免費增補葉酸工作，力爭葉酸片登記發(fā)放率達98%以上。完善服務(wù)工作制度，進一步規(guī)范優(yōu)生咨詢，提高再生育家庭優(yōu)生服務(wù)率。
在完善和落實利益導(dǎo)向政策上抓落實
進一步完善鼓勵計劃生育、限制違法生育的利益導(dǎo)向機制。在積極做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助金、獨生子女父母獎勵金、獨生子女家庭特別扶助金發(fā)放工作的前提下，我們將結(jié)合的實際，在以下4個方面進行有效的探索：
1、獨生子女或其父母因疾病或意外事故死亡 的，一次性給予撫慰金3000元。
2、獨生子女或其父母患有符合城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險重大疾病之一的，一次性給予1000元慰問金。
3、對符合再生育條件的病殘兒家庭減免病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定費和報銷1000元產(chǎn)前診斷費。
4、全面實施長效避孕節(jié)育措施一次性獎勵政策，對涉農(nóng)街道和城鎮(zhèn)低保家庭自愿采取長效避孕措施的群眾給予獎勵，即實施安環(huán)術(shù)獎勵100元，采取結(jié)扎的獎勵1000元。
在人口文化陣地建設(shè)上抓落實
為提升新城區(qū)、新農(nóng)村建設(shè)文化品位，在對已建成的人口文化陣地進行規(guī)范和提升的同時，擬在龍?zhí)侗焙蛟炀哂形覅^(qū)特色以宣傳優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康、避孕節(jié)育等知識為主要內(nèi)容的“生命科學(xué)科普園地”，把人口文化陣地真正建成群眾求知、求樂、求美的學(xué)習(xí)、休閑、向往之地。搞好育齡婦女b超“三查”工作，努力降低育齡群眾非意愿妊娠、人工流產(chǎn)、節(jié)育并發(fā)癥等的發(fā)生率。做好flash動畫宣傳片的推廣，積極爭取省、市相
關(guān)部門的支持，力爭在全市乃至全省推廣發(fā)行。
在推進人口計生信息化建設(shè)上抓落實
繼續(xù)抓好省級統(tǒng)計監(jiān)測點工作，堅持和完善統(tǒng)計質(zhì)量監(jiān)測、工作質(zhì)量抽查制度，加大對街道、社區(qū)工作的指導(dǎo)、督查力度，不定期對監(jiān)測點統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行抽查。繼續(xù)核對、清理、完善wis系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息，提高信息的準確率。推進人口計生信息化管理服務(wù)四級平臺和組級信息員隊伍建設(shè)，提升信息化服務(wù)管理水平。
在隊伍建設(shè)和行業(yè)作風建設(shè)上抓落實
加強理論學(xué)習(xí)，以區(qū)人口計生局中心組學(xué)習(xí)為
龍頭，帶動計生隊伍理論學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的能力素質(zhì)，推進我區(qū)人口計生工作的創(chuàng)新發(fā)展。繼續(xù)深化規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)建設(shè)，加大機關(guān)作風整頓力度，嚴格推行限時完成工作制，落實各項服務(wù)流程和工作流程，提高行政效能。抓好計生干部職業(yè)化建設(shè)工作，舉辦生殖健康知識培訓(xùn)班，進一步提高計生干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在爭創(chuàng)省級計劃生育村民自治先進區(qū)目標上抓落實
進一步加大行政執(zhí)法工作的力度，切實抓好計劃生育行政執(zhí)法工作，進一步規(guī)范行政執(zhí)法檔案，加大違法生育處理工作力度。進一步完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的人口和計劃生育工作長效機制，不斷提高計劃生育村民自治工作的質(zhì)量和水平。引導(dǎo)居民簽訂計劃生育協(xié)議，簽約率達100%。力爭全區(qū)98個社區(qū)全部達到合格社區(qū)標準，14個街道達到先進街道標準，爭創(chuàng)省級計劃生育村民自治先進區(qū)。
工作規(guī)劃 篇4
按照市委、市政府辦公室[XX]32號文件《關(guān)于認真做好市級機關(guān)部門和企事業(yè)單位包村扶貧工作的通知》精神，XX—2011年由我局負責鎮(zhèn)安縣永樂鎮(zhèn)中合村的扶貧工作。為了認真貫徹中、省扶貧開發(fā)工作會議精神，加快農(nóng)村脫貧致富步伐，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，如期完成包村扶貧工作任務(wù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合中合村的實際，制定出XX年—2011年扶貧工作規(guī)劃：
一、中合村的基本情況
中合村位于鎮(zhèn)安縣永樂鎮(zhèn)的東南部，分布在四條深溝之中，距鎮(zhèn)安縣城20公里。該村總面積為200平方公里，平均海撥990米，全年無霜期短，每年降雨量826毫米，春旱、伏旱是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要制約因素。村內(nèi)山高坡陡，土地嵴薄，自然環(huán)境很差。全村有耕地面積1618畝，人均0.95畝，其中瘠薄干旱土地占到80%，XX年人均產(chǎn)糧200公斤，人均經(jīng)濟收入625元；全村共有6個村民小組，416戶，1647人，其中特困戶36戶，120人，貧困戶368戶，1512人，貧困人口約占總?cè)丝诘?8%。全村有經(jīng)濟林果園350畝；現(xiàn)存欄豬475頭，牛30頭；有村辦小學(xué)一所，在校學(xué)生230人，入學(xué)率達90%；有個體衛(wèi)生室一個。全村人均收入和整體文化生活水平在全鎮(zhèn)屬倒數(shù)位次。
該村是由過去的四個村合并而成，其基礎(chǔ)設(shè)施落后，經(jīng)濟發(fā)展緩慢。目前需要解決的主要問題：一是交通條件差，需要修建通村公路4.6公里，修筑便民橋四座；二是有兩個組48戶370人的人畜飲水困難，同時有四個組原修的自來水，因年久失修，水管老化，需要更換；三是有一個組不通動力用電，需要解決；四是山大溝深，村上移動通訊設(shè)施缺少，移動通訊信息不通，需要修建移動通訊設(shè)施。五是在建的村辦公室、黨員活動室、村衛(wèi)生室和村計生服務(wù)室欠帳較多，仍有2萬多元無法落實；六是村民居住分散，村容村貌差，“四改一建”任務(wù)艱巨；七是產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不集中，需要加大調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和培育地方優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。
二、包村扶貧的目標任務(wù)
（一）總體目標任務(wù)：在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合中合村的實際情況，經(jīng)我局包村扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定我局與永樂鎮(zhèn)、中合村三方聯(lián)手，以發(fā)展經(jīng)濟和新農(nóng)村建設(shè)為中心，以解決貧困人口溫飽和增加貧困人口收入為目標，堅持開發(fā)式扶貧的方針，突出基礎(chǔ)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)調(diào)整和科技扶貧三項重點，到2011年，實現(xiàn)市委、市政府確定的各項扶貧指標，工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達到136萬元，每年人均增收80元，達到945元（現(xiàn)價）；糧食產(chǎn)量穩(wěn)步增長，年人均占有糧食300公斤以上；經(jīng)濟結(jié)構(gòu)趨向合理，多種經(jīng)營收入占農(nóng)民總收入的60%以上，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，全村整體達到溫飽水平以上，50%的農(nóng)民達到小康水平。
（二）具體目標任務(wù)
1、依托建設(shè)項目，動員各方力量，利用三年時間，修通通村水泥路和四條通組沙石路，建起四座便民石拱橋，使中合村的交通狀況得到根本改善。
2、拓寬籌資渠道，解決兩個組的人畜飲水和四個組的自來水改造工程，使全體村民都能用上干凈衛(wèi)生的天然自來水。
3、協(xié)調(diào)電力部門，接通一個組的動力用電，使所有的村組都通動力用電，解決農(nóng)產(chǎn)品的加工問題。
4、協(xié)調(diào)移動公司，修建移動信號基轉(zhuǎn)站一座，使全村都能使用上移動通訊。
5、籌集資金完成村辦公室、村衛(wèi)生室、村計生服務(wù)室、村文化室的建設(shè)工程；幫助建起村衛(wèi)生室、村文化室、村計生服務(wù)室。
6、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。實施“一村一品、一戶一業(yè)、一人一技”戰(zhàn)略，全村形成以種植板粟為主的優(yōu)勢品牌，新增種植板粟200畝，達到戶均1畝，新增種植核桃200畝，達到每戶1畝；培植大棚疏菜100畝；戶均養(yǎng)豬1.5頭，養(yǎng)羊2只，養(yǎng)雞10只。
7、鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑季節(jié)搞勞務(wù)輸出，增加收入；扶持擴大加工業(yè)和運輸業(yè)。幫助和帶動所有貧困戶至少有一項能有穩(wěn)定收入的產(chǎn)業(yè)。
8、大搞農(nóng)田水利基本建設(shè)，改造中、低產(chǎn)田800畝。
9、加強村容村貌的整治，實施“四改一建”100戶，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，促進農(nóng)村精神文明建設(shè)。
10、動員全體局機關(guān)和下屬單位的干部職工，開展多種形式的“送溫暖，獻愛心”、“與貧困戶結(jié)對子”、義診助學(xué)等扶貧濟困活動，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活、生育中存在的困難和問題。
11、加強以村黨支部為核心的村級組織建設(shè)，協(xié)助配好“兩委會”班子，建全村級各類組織，增強村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康的能力。
三、保障措施
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。市人口和計生局把包村扶貧工作為全局重要工作之一，成立包村扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手局長任組長，親自抓包村扶貧工作。一是每年有一名副局長分管包村扶貧工作，負責落實和解決扶貧的全面事務(wù)；二是每年確定一個科室，落實一名同志負責包村扶貧工作計劃的制定，聯(lián)系相關(guān)部門和單位解決資金的籌措和任務(wù)的落實等；三是嚴明包村扶貧工作紀律，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)每年進村不少于四次，現(xiàn)場解決扶貧工作中存在的困難，聯(lián)系科室和包村人員每年駐村時間不少于三個月。
2、加強部門之間的聯(lián)系和協(xié)作，形成多方聯(lián)動，齊抓共管的工作局面。局領(lǐng)導(dǎo)和各科室的全體同志要齊心協(xié)力，凡是與包村扶貧工作有關(guān)的事都應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，積極與各有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，加強溝通，積極爭取項目，爭取資金，尋求幫助和支持，為共同完成包村扶貧工作任務(wù)創(chuàng)造條件。
3、充分發(fā)揮村級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的積極帶頭作用，為中合村的扶貧開發(fā)，積極努力，主動爭取，共同為包村扶貧獻計獻策。
工作規(guī)劃 篇5
學(xué)生會信息部工作規(guī)劃
一、遵守紀律
“部隊無紀律，革命無保障” 信息部成員與其他任何一個部門的任何一名成員一樣都必須在同學(xué)之中做好模范帶頭工作。遵守各項規(guī)章制度。杜絕工作推脫懶散的現(xiàn)象。
二、常規(guī)工作
參與系里的各項活動。處理、收集、整理工作。為宣傳部，組織部做好材料準備。及時報道音樂學(xué)部舉行的學(xué)術(shù)研討、體育賽事、文娛活動等，使外界對音樂學(xué)部大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活有更深入的了解，擴大音樂學(xué)部的影響。在同學(xué)中間積極獲取對學(xué)院的各項意見和建議，及時向上一級反應(yīng)。信息部各成員積極參與各個活動的調(diào)查與評論。配合院信息部及時以電子小報的形式向院反饋系內(nèi)信息。并代表系學(xué)生會與其他系進行合作與交流。
三、部門間交流
加強與各部的交叉點和合作。由于信息部的特殊性，應(yīng)積極參與系學(xué)生會的各項活動。在系部的安排下爭取與學(xué)生會內(nèi)其他部門共同組織一次活動。
四、最后
鼓勵大家上傳照片至網(wǎng)上，展示音樂學(xué)部學(xué)生生活的豐富多彩。我們本著“務(wù)實創(chuàng)新”的工作精神，力圖在工作路線上大膽創(chuàng)新，利用現(xiàn)有條件與知識加之以后汲取的新的知識技術(shù)，發(fā)動全部工作人員的熱情，打造一個有活力的系學(xué)生會信息部，我們將全力開拓一片信息部的新天地，讓大家認可信息部。
信息部：聶智
2011年10月27
工作規(guī)劃 篇6
為認真貫徹落實省、市文件精神，進一步做好全縣農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作，確保黨中央、國務(wù)院關(guān)于減輕農(nóng)民負擔的各項方針政策和措施的落實，確保農(nóng)民減負增收和農(nóng)村社會穩(wěn)定，根據(jù)(旌農(nóng)監(jiān)辦[]3號文件)精神，特制定以下實施方案：
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨先進性教育活動為契機，認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于減輕農(nóng)民負擔工作的方針、政策，規(guī)范農(nóng)村稅費制度，從根本上治理對農(nóng)民的各種亂攤派、亂集資、亂收費，切實減輕農(nóng)民的負擔，保證農(nóng)村社會穩(wěn)定。
二、工作目標
加強群眾的民主監(jiān)督管理作用，對涉農(nóng)收費項目的收費情況進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。對超標準、超范圍的違規(guī)收費必須立即糾正，嚴格依法行政。
三、工作措施
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)。為貫徹落實中央及省、市有關(guān)減輕農(nóng)民負擔政策，切實抓好我局農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作，我局減輕農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負責對我局涉農(nóng)收費情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和依法查處。
(二)對農(nóng)民建房亂收費專項治理。不準私自設(shè)立農(nóng)民建房收費項目，擴大收費范圍，提高收費標準，全面清理對農(nóng)民建房亂收費的行為。今后農(nóng)民建房，除依法可按規(guī)定收取的稅費外，一律不得再向農(nóng)民收取其他行政事業(yè)性收費。
(三)規(guī)范涉農(nóng)收費行為，實行涉農(nóng)收費公示制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)土管所、各股室認真清理涉農(nóng)收費的文件，對不符合國家政策和省市文件規(guī)定的，全部廢止，立即停止執(zhí)行。凡有涉農(nóng)收費的項目和標準的全部通過公示欄進行公示，要公開收費的項目名稱、文件依據(jù)、征收標準、對象范圍等內(nèi)容。
(四)認真接待對農(nóng)民負擔信訪工作。要認真做好農(nóng)民負擔問題的信訪舉報、受理工作，接待要有記錄，處理要有結(jié)果，按照“誰受理，誰負責”的原則，及時解決反映的問題。對涉及農(nóng)民負擔問題的案件，執(zhí)法監(jiān)察股要認真查處，對上級部門批轉(zhuǎn)或新聞媒體曝光的農(nóng)民負擔案件，要在3日內(nèi)提出處理意見，25日內(nèi)查處完畢，并將處理結(jié)果及時上報和公布。
(五)加大農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作。本局農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負責對本部門涉農(nóng)收費等情況進行監(jiān)督檢查，糾正超標準收費、搭車收費、違規(guī)收費的行為，凡發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定執(zhí)行的，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理，對造成引發(fā)嚴重事件的，將追究有關(guān)人員的責任。
國土部門農(nóng)民負擔監(jiān)查工作規(guī)劃責任編輯：陳老師 閱讀：人次
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勤工助學(xué)管理中心公共外聯(lián)部部門工作規(guī)劃書
前言：湘潭大學(xué)勤工助學(xué)管理中心隸屬湘潭大學(xué)學(xué)生工作部（處），是學(xué)校對學(xué)生勤工助學(xué)活動實施管理、指導(dǎo)和提供服務(wù)的具體業(yè)務(wù)機構(gòu)，是學(xué)校學(xué)生工作的重要組成部分。“中心”通過面向全校公開招聘、選拔了一批品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生參與“中心”日常具體管理工作。而公共外聯(lián)部是中心今年新增的重要職能部門之一，新一屆的主要干部的組建已經(jīng)結(jié)束，外聯(lián)部納干納新工作在新生報到后即將進行。此次新組建的干部隊伍面向湘大全體學(xué)生。外聯(lián)部主要工作在于拉取贊助，解決中心工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說，資金是各部門活動的基礎(chǔ)，在這個層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個中心的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于中心的相互協(xié)調(diào)的部門，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及理事會的配合與支持，同時，外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及理事會的工作，才能使整個協(xié)會的工作正常運轉(zhuǎn)起來。
一、人員編制：
1、部長：1名 負責整個部門工作的協(xié)調(diào)、管理和開展。
2、副部長：4名 協(xié)助部長工作并主要負責組織全體部員開展工作
3、干事：22名 主要負責部門外聯(lián)活動策劃，外出尋求商家贊助和支持，并為中心的活動提供主持人和禮儀人員。
二、工作流程：
1、活動策劃
2、人員安排
3、經(jīng)費預(yù)算
4、活動組織、開展
5、工作總結(jié)、金費結(jié)算并備案
三、部門管理：
通過中心和部門工作章程和條例的制訂和完善，淡化“等級”觀念，努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。
1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。
2、工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛煉的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學(xué)習(xí)。發(fā)現(xiàn)人才，提拔人才，設(shè)立重點培養(yǎng)對象，給予機會，重點培養(yǎng)。
3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新，創(chuàng)新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭，讓部員充分發(fā)揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結(jié)合，充分調(diào)動每個人的積極性、挖掘其潛力。
4、持續(xù)性機制。在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)并備案，不忘對新成員的培養(yǎng)，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。優(yōu)化，完善人員內(nèi)部機制，在迎新的時候就開始做好中心和部門的宣傳等前期工作，在九月份外聯(lián)部開始招新，招新認真把好入部關(guān)口，保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好
6.確認每學(xué)期大小工作時間安排，部門定期召開小型會議，明確分工，分工細致，各行其事。
7.外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，掌握一定廠商資料，以備不時之需；策劃組平時手中應(yīng)有多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用。
8.集中力量搞好每學(xué)期活動的重頭戲，迎新晚會等等，力爭配合中心協(xié)調(diào)同級部門把部門建設(shè)好。
9.定期召開部門例會，總結(jié)經(jīng)驗，改善工作中出現(xiàn)的不足，并明確近期工作任務(wù)。
10.營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
11.每次活動之前召開統(tǒng)籌會議，結(jié)束之后召開總結(jié)會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經(jīng)驗總結(jié)分析或口頭總結(jié)。
12、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如聯(lián)系溜冰場、中國移動公司、中國聯(lián)通公司等，幫助其進行活動宣傳，開拓其銷售領(lǐng)域，達成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長期密切的聯(lián)系。和一些品牌服裝等聯(lián)系，舉辦廣場秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳，13、在十月至十二月份之中,外聯(lián)部可以組織聯(lián)系參觀一些廠家。并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助，為舉辦學(xué)生會階段性成果展的經(jīng)費減輕負擔。拉贊助的經(jīng)費還要保留一部分做2014年上學(xué)期中心的十周年慶典活動。
14、在對外活動中引進工作組概念，使全部門通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。同時，加強活動的代表性和轟動性，加深活動品牌效應(yīng)的概念。以中心組織的活動為主，部內(nèi)組織的活動為輔，使活動成系列、成規(guī)模，更有氣勢的開展下去。其次，在宣傳上，我們力求迅速，集合網(wǎng)上、海報、宣傳欄等多元化、立體化的宣傳方式。
四、部門金費預(yù)算：
1、資料打印費。
2、外出車費。
3、和商家聯(lián)系時的電話費。
以上為外聯(lián)部的一些工作設(shè)想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調(diào)整。相信勤工助學(xué)管理中心新增的公共外聯(lián)部的各位一定會結(jié)合中心的支持把部門建設(shè)好的。
工作規(guī)劃 篇2
1)熟悉超市用的相關(guān)的工作流程，打印價簽、調(diào)出銷售日報表、庫存表、毛利表，懂一些數(shù)據(jù)分析.有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。應(yīng)聘概率大。沒經(jīng)驗很難應(yīng)聘上
（2）面試題？誰都給不了你。全靠你臨場發(fā)揮。
電腦信息部員工崗位職責及日常工作內(nèi)容
崗位職責
1．保證電腦系統(tǒng)的正常運作；
2．保證電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確傳遞；
3．電腦設(shè)備的維修、保養(yǎng)、運行；
4．商品資料的錄入、儲存、更新工作；
5．信息資料的保密工作；
6．及時幫助查實銷售情況；
7．為收貨、收銀等部門作技術(shù)支持；
8．自己辦公室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作；
9．電腦部所用耗材的控管。
主要工作：
1．銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計日結(jié)工作；
2．分發(fā)銷售報表到各部門；
3．維持每臺收銀機、收貨電腦、電子秤及店內(nèi)其它電子子設(shè)備的正常運作；
4．各類打印機、服務(wù)器的正常保養(yǎng)及維護；
5．打印臨時所需報表；
6．檢查收貨部電腦運轉(zhuǎn)是否正常；
7．供應(yīng)商、新品的錄入；
8．打印采購訂單；
9．更改商品資料、商品價格；
10．做快訊商品的錄入工作。
輔助工作：
1．協(xié)助做好顧客服務(wù)工作；
2．協(xié)助做好庫存盤點工作；
3．向各部門提供信息服務(wù)；
4．協(xié)助安全防火、防盜的工作。
工作規(guī)劃 篇3
人口計生局工作規(guī)劃 總體思路是：堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，按照區(qū)委提出的“開創(chuàng)新天地，塑造新形象，實現(xiàn)新跨越”的目標要求，圍繞穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題這一中心任務(wù)，以計生公共服務(wù)管理體系建設(shè)為重點，以人口文化陣地建設(shè)為抓手，以服務(wù)管理為
手段，以活動為載體，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)人口計生工作水平與質(zhì)量提高，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
在計生公共服務(wù)管理體系建設(shè)上抓落實
為了讓群眾進一步享受到”生命綠島”帶來的便捷、高效服務(wù)，我們將進一步抓好“生命綠島”的建設(shè)。一是抓好“生命綠島”網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。首先，與區(qū)衛(wèi)生局配合，在涉農(nóng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建“生命綠島”，逐步實現(xiàn)“一站一島”的目標，力爭在3年內(nèi)全面完成涉農(nóng)社區(qū)“生命綠島”人口計生公共管理服務(wù)機構(gòu)配置；其次，開展“生命綠島”進校園活動，和教育局合作，在華西中學(xué)建“生命綠島”，對中學(xué)生進行青春期和心理健康教育；第三，讓“生命綠島”在流動人口較多的地方扎根，在桃蹊街道建‘生命綠島’流動人口之家”，為流動人口提供溫馨服務(wù)。從而，逐步實現(xiàn) “生命綠島”網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。二是抓“生命綠島”內(nèi)容的拓展。首先建立“生命綠島”服務(wù)網(wǎng)頁，及時發(fā)布一些生殖健康保健和出生缺陷干預(yù)知識的動態(tài)信息，將群眾在qq群上經(jīng)常咨詢的內(nèi)容發(fā)布到網(wǎng)上，方便群眾查閱。同時，請專家教授舉辦專題講座。三是建立“生命綠島”父母大課堂。堅持每月一課，請
專家教授對準媽媽、準爸爸及嬰幼兒看護人員進行優(yōu)生優(yōu)育、預(yù)防出生缺陷、孕期保健、胎教、孕婦操、嬰幼兒護理等科學(xué)知識的培訓(xùn)，從而推進0—3歲嬰幼兒早期教育工作的開展。
在流動人口服務(wù)管理上抓落實
繼續(xù)抓好《流動人口計劃生育工作條例》社會宣傳、人員培訓(xùn)、信息采集等工作。以流動人口先進街道創(chuàng)建為載體，全面加強流動人口管理與服務(wù)工作。進一步拓寬區(qū)域協(xié)作，加大對流動人口政策外懷孕、生育的跟蹤處理力度。繼續(xù)搞好流動人口計生法律法規(guī)宣傳咨詢服務(wù)、婚育證明辦證服務(wù)、基本項目免費技術(shù)服務(wù)，深入推進流動人口關(guān)懷關(guān)愛活動和幫扶流動人口計生困難家庭計劃實施，積極協(xié)助解決流動人口的實際困難。積極開展流動人口“綠卡”試點工作。流動人口“綠卡”是國家人口計生委確定四川作為探索流動人口計劃生育信息化建設(shè)的重要試點內(nèi)容，是新時期我省加強信息化建設(shè)的重要舉措。要將此項工
作作為流動人口管理的一項大事來抓，認真做好，力爭形成具有推廣意義的流動人口服務(wù)管理工作模式。
在推進提高人口素質(zhì)工作上抓落實
進一步加大免費新婚優(yōu)生健康檢查的宣傳力度，提高優(yōu)生健康檢查率，力爭全年檢查率達80%以上。依托“生命綠島”服務(wù)網(wǎng)點及計生宣傳陣地，切實做好預(yù)防出生缺陷知識的宣傳工作，提高出生缺陷預(yù)防知識群眾知曉率。做好待孕婦女免費增補葉酸工作，力爭葉酸片登記發(fā)放率達98%以上。完善服務(wù)工作制度，進一步規(guī)范優(yōu)生咨詢，提高再生育家庭優(yōu)生服務(wù)率。
在完善和落實利益導(dǎo)向政策上抓落實
進一步完善鼓勵計劃生育、限制違法生育的利益導(dǎo)向機制。在積極做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助金、獨生子女父母獎勵金、獨生子女家庭特別扶助金發(fā)放工作的前提下，我們將結(jié)合的實際，在以下4個方面進行有效的探索：
1、獨生子女或其父母因疾病或意外事故死亡 的，一次性給予撫慰金3000元。
2、獨生子女或其父母患有符合城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險重大疾病之一的，一次性給予1000元慰問金。
3、對符合再生育條件的病殘兒家庭減免病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定費和報銷1000元產(chǎn)前診斷費。
4、全面實施長效避孕節(jié)育措施一次性獎勵政策，對涉農(nóng)街道和城鎮(zhèn)低保家庭自愿采取長效避孕措施的群眾給予獎勵，即實施安環(huán)術(shù)獎勵100元，采取結(jié)扎的獎勵1000元。
在人口文化陣地建設(shè)上抓落實
為提升新城區(qū)、新農(nóng)村建設(shè)文化品位，在對已建成的人口文化陣地進行規(guī)范和提升的同時，擬在龍?zhí)侗焙蛟炀哂形覅^(qū)特色以宣傳優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康、避孕節(jié)育等知識為主要內(nèi)容的“生命科學(xué)科普園地”，把人口文化陣地真正建成群眾求知、求樂、求美的學(xué)習(xí)、休閑、向往之地。搞好育齡婦女b超“三查”工作，努力降低育齡群眾非意愿妊娠、人工流產(chǎn)、節(jié)育并發(fā)癥等的發(fā)生率。做好flash動畫宣傳片的推廣，積極爭取省、市相
關(guān)部門的支持，力爭在全市乃至全省推廣發(fā)行。
在推進人口計生信息化建設(shè)上抓落實
繼續(xù)抓好省級統(tǒng)計監(jiān)測點工作，堅持和完善統(tǒng)計質(zhì)量監(jiān)測、工作質(zhì)量抽查制度，加大對街道、社區(qū)工作的指導(dǎo)、督查力度，不定期對監(jiān)測點統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行抽查。繼續(xù)核對、清理、完善wis系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息，提高信息的準確率。推進人口計生信息化管理服務(wù)四級平臺和組級信息員隊伍建設(shè)，提升信息化服務(wù)管理水平。
在隊伍建設(shè)和行業(yè)作風建設(shè)上抓落實
加強理論學(xué)習(xí)，以區(qū)人口計生局中心組學(xué)習(xí)為
龍頭，帶動計生隊伍理論學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的能力素質(zhì)，推進我區(qū)人口計生工作的創(chuàng)新發(fā)展。繼續(xù)深化規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)建設(shè)，加大機關(guān)作風整頓力度，嚴格推行限時完成工作制，落實各項服務(wù)流程和工作流程，提高行政效能。抓好計生干部職業(yè)化建設(shè)工作，舉辦生殖健康知識培訓(xùn)班，進一步提高計生干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在爭創(chuàng)省級計劃生育村民自治先進區(qū)目標上抓落實
進一步加大行政執(zhí)法工作的力度，切實抓好計劃生育行政執(zhí)法工作，進一步規(guī)范行政執(zhí)法檔案，加大違法生育處理工作力度。進一步完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的人口和計劃生育工作長效機制，不斷提高計劃生育村民自治工作的質(zhì)量和水平。引導(dǎo)居民簽訂計劃生育協(xié)議，簽約率達100%。力爭全區(qū)98個社區(qū)全部達到合格社區(qū)標準，14個街道達到先進街道標準，爭創(chuàng)省級計劃生育村民自治先進區(qū)。
工作規(guī)劃 篇4
按照市委、市政府辦公室[XX]32號文件《關(guān)于認真做好市級機關(guān)部門和企事業(yè)單位包村扶貧工作的通知》精神，XX—2011年由我局負責鎮(zhèn)安縣永樂鎮(zhèn)中合村的扶貧工作。為了認真貫徹中、省扶貧開發(fā)工作會議精神，加快農(nóng)村脫貧致富步伐，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，如期完成包村扶貧工作任務(wù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合中合村的實際，制定出XX年—2011年扶貧工作規(guī)劃：
一、中合村的基本情況
中合村位于鎮(zhèn)安縣永樂鎮(zhèn)的東南部，分布在四條深溝之中，距鎮(zhèn)安縣城20公里。該村總面積為200平方公里，平均海撥990米，全年無霜期短，每年降雨量826毫米，春旱、伏旱是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要制約因素。村內(nèi)山高坡陡，土地嵴薄，自然環(huán)境很差。全村有耕地面積1618畝，人均0.95畝，其中瘠薄干旱土地占到80%，XX年人均產(chǎn)糧200公斤，人均經(jīng)濟收入625元；全村共有6個村民小組，416戶，1647人，其中特困戶36戶，120人，貧困戶368戶，1512人，貧困人口約占總?cè)丝诘?8%。全村有經(jīng)濟林果園350畝；現(xiàn)存欄豬475頭，牛30頭；有村辦小學(xué)一所，在校學(xué)生230人，入學(xué)率達90%；有個體衛(wèi)生室一個。全村人均收入和整體文化生活水平在全鎮(zhèn)屬倒數(shù)位次。
該村是由過去的四個村合并而成，其基礎(chǔ)設(shè)施落后，經(jīng)濟發(fā)展緩慢。目前需要解決的主要問題：一是交通條件差，需要修建通村公路4.6公里，修筑便民橋四座；二是有兩個組48戶370人的人畜飲水困難，同時有四個組原修的自來水，因年久失修，水管老化，需要更換；三是有一個組不通動力用電，需要解決；四是山大溝深，村上移動通訊設(shè)施缺少，移動通訊信息不通，需要修建移動通訊設(shè)施。五是在建的村辦公室、黨員活動室、村衛(wèi)生室和村計生服務(wù)室欠帳較多，仍有2萬多元無法落實；六是村民居住分散，村容村貌差，“四改一建”任務(wù)艱巨；七是產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不集中，需要加大調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和培育地方優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。
二、包村扶貧的目標任務(wù)
（一）總體目標任務(wù)：在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合中合村的實際情況，經(jīng)我局包村扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定我局與永樂鎮(zhèn)、中合村三方聯(lián)手，以發(fā)展經(jīng)濟和新農(nóng)村建設(shè)為中心，以解決貧困人口溫飽和增加貧困人口收入為目標，堅持開發(fā)式扶貧的方針，突出基礎(chǔ)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)調(diào)整和科技扶貧三項重點，到2011年，實現(xiàn)市委、市政府確定的各項扶貧指標，工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達到136萬元，每年人均增收80元，達到945元（現(xiàn)價）；糧食產(chǎn)量穩(wěn)步增長，年人均占有糧食300公斤以上；經(jīng)濟結(jié)構(gòu)趨向合理，多種經(jīng)營收入占農(nóng)民總收入的60%以上，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，全村整體達到溫飽水平以上，50%的農(nóng)民達到小康水平。
（二）具體目標任務(wù)
1、依托建設(shè)項目，動員各方力量，利用三年時間，修通通村水泥路和四條通組沙石路，建起四座便民石拱橋，使中合村的交通狀況得到根本改善。
2、拓寬籌資渠道，解決兩個組的人畜飲水和四個組的自來水改造工程，使全體村民都能用上干凈衛(wèi)生的天然自來水。
3、協(xié)調(diào)電力部門，接通一個組的動力用電，使所有的村組都通動力用電，解決農(nóng)產(chǎn)品的加工問題。
4、協(xié)調(diào)移動公司，修建移動信號基轉(zhuǎn)站一座，使全村都能使用上移動通訊。
5、籌集資金完成村辦公室、村衛(wèi)生室、村計生服務(wù)室、村文化室的建設(shè)工程；幫助建起村衛(wèi)生室、村文化室、村計生服務(wù)室。
6、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。實施“一村一品、一戶一業(yè)、一人一技”戰(zhàn)略，全村形成以種植板粟為主的優(yōu)勢品牌，新增種植板粟200畝，達到戶均1畝，新增種植核桃200畝，達到每戶1畝；培植大棚疏菜100畝；戶均養(yǎng)豬1.5頭，養(yǎng)羊2只，養(yǎng)雞10只。
7、鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑季節(jié)搞勞務(wù)輸出，增加收入；扶持擴大加工業(yè)和運輸業(yè)。幫助和帶動所有貧困戶至少有一項能有穩(wěn)定收入的產(chǎn)業(yè)。
8、大搞農(nóng)田水利基本建設(shè)，改造中、低產(chǎn)田800畝。
9、加強村容村貌的整治，實施“四改一建”100戶，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，促進農(nóng)村精神文明建設(shè)。
10、動員全體局機關(guān)和下屬單位的干部職工，開展多種形式的“送溫暖，獻愛心”、“與貧困戶結(jié)對子”、義診助學(xué)等扶貧濟困活動，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活、生育中存在的困難和問題。
11、加強以村黨支部為核心的村級組織建設(shè)，協(xié)助配好“兩委會”班子，建全村級各類組織，增強村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康的能力。
三、保障措施
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。市人口和計生局把包村扶貧工作為全局重要工作之一，成立包村扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手局長任組長，親自抓包村扶貧工作。一是每年有一名副局長分管包村扶貧工作，負責落實和解決扶貧的全面事務(wù)；二是每年確定一個科室，落實一名同志負責包村扶貧工作計劃的制定，聯(lián)系相關(guān)部門和單位解決資金的籌措和任務(wù)的落實等；三是嚴明包村扶貧工作紀律，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)每年進村不少于四次，現(xiàn)場解決扶貧工作中存在的困難，聯(lián)系科室和包村人員每年駐村時間不少于三個月。
2、加強部門之間的聯(lián)系和協(xié)作，形成多方聯(lián)動，齊抓共管的工作局面。局領(lǐng)導(dǎo)和各科室的全體同志要齊心協(xié)力，凡是與包村扶貧工作有關(guān)的事都應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，積極與各有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，加強溝通，積極爭取項目，爭取資金，尋求幫助和支持，為共同完成包村扶貧工作任務(wù)創(chuàng)造條件。
3、充分發(fā)揮村級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的積極帶頭作用，為中合村的扶貧開發(fā)，積極努力，主動爭取，共同為包村扶貧獻計獻策。
工作規(guī)劃 篇5
學(xué)生會信息部工作規(guī)劃
一、遵守紀律
“部隊無紀律，革命無保障” 信息部成員與其他任何一個部門的任何一名成員一樣都必須在同學(xué)之中做好模范帶頭工作。遵守各項規(guī)章制度。杜絕工作推脫懶散的現(xiàn)象。
二、常規(guī)工作
參與系里的各項活動。處理、收集、整理工作。為宣傳部，組織部做好材料準備。及時報道音樂學(xué)部舉行的學(xué)術(shù)研討、體育賽事、文娛活動等，使外界對音樂學(xué)部大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活有更深入的了解，擴大音樂學(xué)部的影響。在同學(xué)中間積極獲取對學(xué)院的各項意見和建議，及時向上一級反應(yīng)。信息部各成員積極參與各個活動的調(diào)查與評論。配合院信息部及時以電子小報的形式向院反饋系內(nèi)信息。并代表系學(xué)生會與其他系進行合作與交流。
三、部門間交流
加強與各部的交叉點和合作。由于信息部的特殊性，應(yīng)積極參與系學(xué)生會的各項活動。在系部的安排下爭取與學(xué)生會內(nèi)其他部門共同組織一次活動。
四、最后
鼓勵大家上傳照片至網(wǎng)上，展示音樂學(xué)部學(xué)生生活的豐富多彩。我們本著“務(wù)實創(chuàng)新”的工作精神，力圖在工作路線上大膽創(chuàng)新，利用現(xiàn)有條件與知識加之以后汲取的新的知識技術(shù)，發(fā)動全部工作人員的熱情，打造一個有活力的系學(xué)生會信息部，我們將全力開拓一片信息部的新天地，讓大家認可信息部。
信息部：聶智
2011年10月27
工作規(guī)劃 篇6
為認真貫徹落實省、市文件精神，進一步做好全縣農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作，確保黨中央、國務(wù)院關(guān)于減輕農(nóng)民負擔的各項方針政策和措施的落實，確保農(nóng)民減負增收和農(nóng)村社會穩(wěn)定，根據(jù)(旌農(nóng)監(jiān)辦[]3號文件)精神，特制定以下實施方案：
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨先進性教育活動為契機，認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于減輕農(nóng)民負擔工作的方針、政策，規(guī)范農(nóng)村稅費制度，從根本上治理對農(nóng)民的各種亂攤派、亂集資、亂收費，切實減輕農(nóng)民的負擔，保證農(nóng)村社會穩(wěn)定。
二、工作目標
加強群眾的民主監(jiān)督管理作用，對涉農(nóng)收費項目的收費情況進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。對超標準、超范圍的違規(guī)收費必須立即糾正，嚴格依法行政。
三、工作措施
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)。為貫徹落實中央及省、市有關(guān)減輕農(nóng)民負擔政策，切實抓好我局農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作，我局減輕農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負責對我局涉農(nóng)收費情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和依法查處。
(二)對農(nóng)民建房亂收費專項治理。不準私自設(shè)立農(nóng)民建房收費項目，擴大收費范圍，提高收費標準，全面清理對農(nóng)民建房亂收費的行為。今后農(nóng)民建房，除依法可按規(guī)定收取的稅費外，一律不得再向農(nóng)民收取其他行政事業(yè)性收費。
(三)規(guī)范涉農(nóng)收費行為，實行涉農(nóng)收費公示制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)土管所、各股室認真清理涉農(nóng)收費的文件，對不符合國家政策和省市文件規(guī)定的，全部廢止，立即停止執(zhí)行。凡有涉農(nóng)收費的項目和標準的全部通過公示欄進行公示，要公開收費的項目名稱、文件依據(jù)、征收標準、對象范圍等內(nèi)容。
(四)認真接待對農(nóng)民負擔信訪工作。要認真做好農(nóng)民負擔問題的信訪舉報、受理工作，接待要有記錄，處理要有結(jié)果，按照“誰受理，誰負責”的原則，及時解決反映的問題。對涉及農(nóng)民負擔問題的案件，執(zhí)法監(jiān)察股要認真查處，對上級部門批轉(zhuǎn)或新聞媒體曝光的農(nóng)民負擔案件，要在3日內(nèi)提出處理意見，25日內(nèi)查處完畢，并將處理結(jié)果及時上報和公布。
(五)加大農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作。本局農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負責對本部門涉農(nóng)收費等情況進行監(jiān)督檢查，糾正超標準收費、搭車收費、違規(guī)收費的行為，凡發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定執(zhí)行的，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理，對造成引發(fā)嚴重事件的，將追究有關(guān)人員的責任。
國土部門農(nóng)民負擔監(jiān)查工作規(guī)劃責任編輯：陳老師 閱讀：人次
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