臨時員工勞動合同系列4篇

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    在經(jīng)濟活動愈加活躍的現(xiàn)代,簽訂合同講究的是協(xié)商一致的原則,大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?以下是編輯為大家收集的“臨時員工勞動合同”,下列內(nèi)容僅供參考請大家仔細閱讀!
    臨時員工勞動合同 篇1
    甲方:_______________
    地址:_______________
    乙方: 地址(或身份證號):
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方承接甲方臨時用工事宜達成如下協(xié)議:
    本協(xié)議期限自_________年______月___日起,至_________年______月___日止,為期 日/月。
    一、工作內(nèi)容
    乙方負責組織工人從事甲方安排的各項生產(chǎn)勞動等工作。
    二、工作要求
    1.乙方的工作由甲方根據(jù)工作需要進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,安排工人盡職盡責做好工作。
    2.乙方應嚴格管理自己的員工遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。
    3.乙方全體員工需愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。
    4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權要求乙方或其員工承擔賠償責任。
    三、勞動報酬
    甲乙雙方約定,按實際出勤人數(shù)計算人工工資,工資為(男工:____元/人/日,女工____元/人/日),在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,則調(diào)整后按新標準執(zhí)行。由于乙方為非全日制用工,因此在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
    四、協(xié)議的解除與終止
    1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權提前______個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
    2.甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
    3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。
    4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。
    5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開,否則,甲方不予結算乙方工資。
    五、其他
    1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。
    2.因甲乙雙方之間建立的關系是臨時性勞務關系,因此甲方不承擔乙方員工任何社會保險繳納義務。
    3.雙方因履行本協(xié)議書發(fā)生爭議,當事人應當自勞動爭議發(fā)生之日起______日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。。
    4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
    甲方(簽字或蓋章):_______________ 乙方(簽字或蓋章):_______________
    戶名:_______________
    賬號:_______________
    開戶行地址:_______________
    日期:_________年______月___日
    臨時員工勞動合同 篇2
    甲方(用人單位)名 稱:_________________________
    乙方(勞動者) 姓 名:___________________________
    根據(jù)《中華人民共和國》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
    第一條 本合同期限類型為 ______________(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自_______年_____月____日起至_______止。其中,試用期_____________(有/無),自_______年_____月____日起至_______年_____月____日止。
    第二條 甲方安排乙方從事的工作為,工作地點為。乙方應按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認真履行,按時完成工作任務。
    第三條 甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制______________(標準工時/綜合計算工時/不定時)。
    第四條 甲方于每月 日前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式及時足額支付乙方工資,工資______________(計時/計件)標準為。其中,試用期期間的工資標準為。
    第五條 甲方應當按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費,具體項目為。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
    第六條 甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓,并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,
    應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項規(guī)范和操作規(guī)程。
    乙方發(fā)生工傷時,甲方應當及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,向乙方支付相應的工傷待遇。
    第七條甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規(guī)定履行、變更、解除、終止本。
    符合《勞動合同法》有關規(guī)定情形的,甲方應當依法支付乙方經(jīng)濟補償。
    第八條甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應當依法按照經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。
    第九條 雙方約定的其它事項:__________________________________________。
    第十條 勞動合同未盡事宜,按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
    第十一條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式________份,甲乙雙方各執(zhí)________份。
    甲方(公章)________________________ 乙方(簽字):________________________
    ___________年_____月___日      ___________年_____月___日
    臨時員工勞動合同 篇3
    甲方:___________________
    乙方:___________________
    乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定,經(jīng)同等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。
    一、勞動合同期限
    (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從20____年9月4日起至20____年12月1日止。臨時合同到期之前以及到期之后,甲、乙雙方都有權簽訂正式合同。
    二、工作內(nèi)容
    甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內(nèi)容。
    三.乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。
    四、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資,從20____年9月4日起至20____年12月1日工資是20____元整,補貼根據(jù)協(xié)商另算。
    本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
    甲方:___________________乙方:___________________
    日期:___________________日期:___________________
    臨時員工勞動合同 篇4
    甲方:
    乙方:
    身份證號碼:
    1 、根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。
    2 、本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
    3 、工作任務:
    3.1甲方安排乙方在北景園蔬菜直銷店 崗位工作,乙方繳納1萬元擔保金。方可從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作;
    3.2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關規(guī)章制度執(zhí)行;
    3.3乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全操作規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;
    3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。
    4 、勞動報酬:
    甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為底金1500元(人民幣)/月(大寫:1500 ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。蔬菜店銷售金額超過20xx元,按銷售超額部分百分之2提成。
    5勞動紀律:
    5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。
    5.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。
    6 、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:
    6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
    6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
    6.3甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。
    6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:
    6.4.1經(jīng)國家有關部門確認,生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;
    6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權益的。
    6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應提前通知對方。
    7 、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。
    8 、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
    9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
    甲方:——————
    乙方: ——————
    簽訂日期: 年 月 日
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