臨聘教師勞務(wù)合同
臨聘教師勞務(wù)合同是指由學(xué)校或其他教育機(jī)構(gòu)與臨聘教師簽訂的,反映雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》的規(guī)定,教師享有下列權(quán)利:
(一) 進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(二) 從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流,參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見;
(三) 指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
(四) 按時(shí)獲取工資報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假;
(五) 對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會(huì)或者其他形式,參與學(xué)校的民主管理;
(六) 參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)。
教師享有下列義務(wù):
(一) 忠誠(chéng)于人民教育事業(yè),志存高遠(yuǎn),勤懇敬業(yè),甘為人梯,樂于奉獻(xiàn);
(二) 遵守憲法和法律,遵守學(xué)校規(guī)章制度,遵守教育教學(xué)規(guī)律,執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù);
(三) 關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對(duì)待學(xué)生;
(四) 促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,維護(hù)學(xué)生權(quán)益,對(duì)學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì),做學(xué)生良師益友;
(五) 認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生;
(六) 不斷提高教育教學(xué)水平,不斷更新教育理念。
此外,《教師法》還規(guī)定,教師有下列情形之一的,由所在學(xué)校、其他教育機(jī)構(gòu)或者教育行政部門給予行政處分或者解聘:
(一) 故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;
(二) 體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;
(三) 品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的。
教師有前款第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)所列情形之一,情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
臨聘教師勞務(wù)合同是指由學(xué)校或其他教育機(jī)構(gòu)與臨聘教師簽訂的,反映雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》的規(guī)定,教師享有下列權(quán)利:
(一) 進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(二) 從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流,參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見;
(三) 指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
(四) 按時(shí)獲取工資報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假;
(五) 對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會(huì)或者其他形式,參與學(xué)校的民主管理;
(六) 參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)。
教師享有下列義務(wù):
(一) 忠誠(chéng)于人民教育事業(yè),志存高遠(yuǎn),勤懇敬業(yè),甘為人梯,樂于奉獻(xiàn);
(二) 遵守憲法和法律,遵守學(xué)校規(guī)章制度,遵守教育教學(xué)規(guī)律,執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù);
(三) 關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對(duì)待學(xué)生;
(四) 促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,維護(hù)學(xué)生權(quán)益,對(duì)學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì),做學(xué)生良師益友;
(五) 認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生;
(六) 不斷提高教育教學(xué)水平,不斷更新教育理念。
此外,《教師法》還規(guī)定,教師有下列情形之一的,由所在學(xué)校、其他教育機(jī)構(gòu)或者教育行政部門給予行政處分或者解聘:
(一) 故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;
(二) 體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;
(三) 品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的。
教師有前款第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)所列情形之一,情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。