代繳社保申請(qǐng)書(shū)合集4篇

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代繳社保申請(qǐng)書(shū)【篇1】
    不能。
    勞動(dòng)合同、解除證明書(shū)、失業(yè)保險(xiǎn)申請(qǐng)書(shū)上的蓋章必須是同一個(gè)公司,工傷保險(xiǎn)也是。
    領(lǐng)取條件
    1、失業(yè)人員同時(shí)具備以下條件,即可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇:
    (1)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和個(gè)人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年;
    (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
    (3)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。
    2、屬于非本人意愿中斷就業(yè)的情況:
    (1)終止勞動(dòng)合同的;
    (2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;
    (3)被用人單位開(kāi)除、除名和辭退的;
    (4)因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)、與用人單位解除勞動(dòng)合同的;
    (5)因用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件,與用人單位解除勞動(dòng)合同的;
    (6)法律法規(guī)另有規(guī)定的。
    失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取期限:
    《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十六條規(guī)定:“失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十二個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十八個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)十年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月。重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,最長(zhǎng)不超過(guò)二十四個(gè)月?!?BR>    需要注意的是:失業(yè)者領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并沒(méi)有等待期,但是有最長(zhǎng)給付期?!妒I(yè)保險(xiǎn)條例》中關(guān)于繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長(zhǎng)期限為12個(gè)月的規(guī)定,不能理解為繳費(fèi)時(shí)間達(dá)到上述要求的失業(yè)人員都能領(lǐng)取12個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金。在實(shí)務(wù)中,各地可能根據(jù)失業(yè)者繳費(fèi)時(shí)間的長(zhǎng)短,在同一檔次內(nèi)適當(dāng)拉開(kāi)失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取期限。
    代繳社保申請(qǐng)書(shū)【篇2】
    一、代繳社保申請(qǐng)書(shū)格式范文包括哪些?
    主要信息包括:申請(qǐng)人姓名、住址、身份證號(hào)、聯(lián)系電話;
    需要說(shuō)明的情況:
    目前,因本人沒(méi)有與任何公司、企業(yè)、個(gè)體工商戶或團(tuán)體等存在勞動(dòng)合同關(guān)系,無(wú)法以員工身份參加社會(huì)保險(xiǎn)或(和)住房公積金,故向貴司提出本申請(qǐng)。本人申請(qǐng)以貴司員工的名義參加社會(huì)保險(xiǎn)或(和)住房公積金,由貴司代為辦理相關(guān)手續(xù)。具體為:
    (一)、自住房公積金。
    (二)、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)部門(mén)核定的最低繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)。
    (三)、參保項(xiàng)目:養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金、從某年某月份開(kāi)始,由貴司代為參加社會(huì)保險(xiǎn)。
    (四)、參保繳納的費(fèi)用(包括公司負(fù)擔(dān)部分)全部均由本人承擔(dān),由本人按季度以現(xiàn)金形式繳納至貴司,繳納時(shí)間為季度開(kāi)始之前提前七日。請(qǐng)給予支持,代為辦理。
    最后需要注明申請(qǐng)人與具體申請(qǐng)日期。
    二、代繳社保是什么?
    代繳社保是社保代理服務(wù)的主要內(nèi)容,指代理公司為企業(yè)或個(gè)人提供代辦或繳納社會(huì)保險(xiǎn)的服務(wù),是人事代理服務(wù)中眾多項(xiàng)目之一。
    代繳社保作為一種中介服務(wù),隨著各地相關(guān)配套政策落實(shí)到位,越來(lái)越受到社會(huì)關(guān)注,并已成為一種產(chǎn)業(yè)。
    三、代繳社保的好處?
    簡(jiǎn)答來(lái)說(shuō),代繳社保對(duì)企業(yè)的幫助是:提高效率,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),節(jié)省成本,促進(jìn)發(fā)展。
    具體而言:
    1、幫助人力資源部門(mén)從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫,專(zhuān)注于核心的戰(zhàn)略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力;
    2、提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì),提高響應(yīng)的速度與效率;
    3、規(guī)范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用;
    4、降低成本,舒緩資金壓力,克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn),在國(guó)內(nèi)由于勞工權(quán)利意識(shí)的提高、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及,人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地增加,人力資源管理業(yè)務(wù)外包可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),擺脫雜務(wù)干擾,最終引導(dǎo)企業(yè)專(zhuān)心經(jīng)營(yíng)核心資源,發(fā)展核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
    5、避免大量投資于人才所帶來(lái)的不確定風(fēng)險(xiǎn);
    6、簡(jiǎn)化流程,節(jié)省時(shí)間,提高員工滿意度;
    7、不會(huì)因社保專(zhuān)員的專(zhuān)業(yè)性不強(qiáng)操作不當(dāng)引發(fā)糾紛。
    《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的`社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
    自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
    國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。
    通過(guò)上述對(duì)代繳社保相關(guān)問(wèn)題的詳細(xì)介紹,我們可以知道包括哪些這一問(wèn)題。主要包括申請(qǐng)人基本信息、參保的具體項(xiàng)目、代繳社保時(shí)間等等。另外,我們也可了解代繳社保與一般的繳納社保相比具有許多優(yōu)勢(shì),可以極大提高效率。律圖有在線律師,如果您有任何的疑惑,歡迎您隨時(shí)咨詢。
    代繳社保申請(qǐng)書(shū)【篇3】
    xx(單位名稱):
    本人為方便起見(jiàn),特向單位申請(qǐng)自己參加社會(huì)保險(xiǎn),并要求單位將應(yīng)由單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按月直接交付給本人,由本人向政府相關(guān)管理部門(mén)辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)。本人承諾獨(dú)自承擔(dān)由此給單位和個(gè)人帶來(lái)的各種不利后果,并保證以后不向單位提出關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的任何其他要求,也放棄向勞動(dòng)保障部門(mén)申訴和向法院起訴的權(quán)利。
    申請(qǐng)人:xxx
    xx年xx月xx日
    單位意見(jiàn):
    1、參加社會(huì)保險(xiǎn)是單位和職工的法定責(zé)任,職工自行參保不符合社保政策。
    2、在該職工承諾自行繳納的前提下,考慮人性化管理,尊重職工意見(jiàn),并將相應(yīng)款項(xiàng)按月在支付工資時(shí)一并交給職工,職工收到社保補(bǔ)貼后請(qǐng)及時(shí)參保。
    3、符合低標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老保險(xiǎn)、外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)參保條件的,按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼。
    4、單位保留隨時(shí)為該職工恢復(fù)由單位辦理參保手續(xù)的權(quán)利,不另行通知。以上第3條視作該職工參保(包括低保、外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn))申請(qǐng)書(shū)。
    5、請(qǐng)職工在每年年底主動(dòng)將繳納社會(huì)保險(xiǎn)的依據(jù)復(fù)印簽字后交單位核實(shí),單位不另行通知。
    6、職工收到社保補(bǔ)貼后,不去繳納的,應(yīng)由其本人承擔(dān)由此引起的全部后果包括社保補(bǔ)繳、醫(yī)療、失業(yè)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等責(zé)任。
    單位簽章:
    年月日
    以上單位回復(fù)意見(jiàn)我已全文閱讀,完全理解,愿意接受,沒(méi)有異議,并恪守承諾。
    職工簽字:
    年月日
    公司社保申請(qǐng)書(shū)
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的栽培和幫助。本人于xxxx年7月2日進(jìn)入公司,于公司工作已滿三個(gè)月?!蛾P(guān)于員工參加社會(huì)保險(xiǎn)的申請(qǐng)》正文,公司遵照國(guó)家法律及勞動(dòng)法和公司法,應(yīng)為我個(gè)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老金、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項(xiàng)保險(xiǎn)。因本人自身原因,不愿意在公司繳納社保,請(qǐng)求公司將應(yīng)為本人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用在發(fā)放工資時(shí)發(fā)放給本人,即視為公司已履行了為本人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù),本人保證不再向公司提出任何與社保有關(guān)聯(lián)的請(qǐng)求。如本人以公司未為我繳納社保為由,提起仲裁或訴訟或向相關(guān)部門(mén)投訴,導(dǎo)致公司遭受損失的,本人自愿賠償公司的上述損失,并返還公司已支付給本人的全部社保費(fèi)用。因公司未為本人繳納社保引起的一切相關(guān)的責(zé)任均由本人承擔(dān)。
    特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)。
    申請(qǐng)人:xx
    身份證號(hào):xx
    代繳社保申請(qǐng)書(shū)【篇4】
    申請(qǐng)人:
    身份證號(hào):
    電 話:
    目前,因本人沒(méi)有與任何公司、企業(yè)、個(gè)體工商戶或團(tuán)體等存在勞動(dòng)合同關(guān)系,無(wú)法以員工身份參加社會(huì)保險(xiǎn)或(和)住房公積金,故向貴司提出本申請(qǐng)。本人申請(qǐng)以貴司員工的名義參加社會(huì)保險(xiǎn)或(和)住房公積金,由貴司代為辦理相關(guān)手續(xù)。具體為:
    一、自 年 月份始,由貴司代為參加社會(huì)保險(xiǎn)或(和)住房公積金。
    二、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按政府部門(mén)核定的最低繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)。
    三、參保項(xiàng)目:
    養(yǎng)老保險(xiǎn)
    醫(yī)療保險(xiǎn)
    工傷保險(xiǎn)
    生育保險(xiǎn)
    失業(yè)保險(xiǎn)
    住房公積金
    四、參保繳納的費(fèi)用(包括公司負(fù)擔(dān)部分)全部均由本人承擔(dān),由本人按季度以現(xiàn)金形式繳納至貴司,繳納時(shí)間為季度開(kāi)始之前提前七日。
    請(qǐng)給予支持,代為辦理。
    謝謝!
    申請(qǐng)人:
    年 月 日
    附:聲明書(shū)一份、身份證復(fù)印件一份。
    一、本人與XX有限公司(以下簡(jiǎn)稱“XX公司”)不存在任何勞動(dòng)合同關(guān)系、雇傭關(guān)系,不去XX公司上班,不提供實(shí)質(zhì)勞動(dòng)且不受XX公司管理。
    二、本人除因代繳社保(住房公積金)相關(guān)事宜而使用XX公司名義外,不得對(duì)外代表XX公司行使任何職務(wù)行為。
    三、本人在此期間發(fā)生人身意外傷害,應(yīng)向第三方主張侵權(quán)索賠,無(wú)需XX公司提供工傷待遇。
    四、本人將及時(shí)向XX公司繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)(住房公積金)費(fèi)用,否則XX公司可隨時(shí)終止本人的社會(huì)保險(xiǎn)(住房公積金),由此而造成的后果,均由本人承擔(dān)。
    五、如本人日后與其它公司、企業(yè)、個(gè)體工商戶或團(tuán)體建立勞動(dòng)合同關(guān)系,本人將及時(shí)通知XX公司終止本人的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。
    六、本人承諾不以存在社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系、住房公積金繳納關(guān)系等而向XX公司主張任何權(quán)利、權(quán)益和賠償?shù)取?BR>    特此聲明。
    聲明人:
    年 月 日