文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇1)
一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明崗”活動(dòng)為載體，以鼓勵(lì)女教師愛崗敬業(yè)、建功成才為重點(diǎn)，以“巾幗牽手、植綠護(hù)綠”為主題，打造“定力、慧心、陶然”型教師隊(duì)伍為目標(biāo)，為京口教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
二、崗位簡(jiǎn)介
江濱實(shí)驗(yàn)小學(xué)教職員工97人，其中女教師80人，占教師數(shù)82%。女教師中高級(jí)教師10人，鎮(zhèn)江市、區(qū)級(jí)骨干教師27人。現(xiàn)任校長王旌，高級(jí)教師，中共黨員，江蘇省科技教育優(yōu)秀校長，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市中青年骨干教師，鎮(zhèn)江市師德標(biāo)兵?，F(xiàn)任黨支部書記李智勇，江蘇省十大杰出消防衛(wèi)士，鎮(zhèn)江市語文學(xué)科帶頭人，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市黨建工作先進(jìn)個(gè)人，京口區(qū)人民滿意教師。
學(xué)校被評(píng)為全國119消防獎(jiǎng)先進(jìn)集體、江蘇省文明單位、江蘇省綠色學(xué)校、江蘇省平安校園、江蘇省體育工作先進(jìn)學(xué)校、鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教工之家、市優(yōu)秀校園網(wǎng)站、市小學(xué)生文藝會(huì)演一等獎(jiǎng)、市首屆青少年氣象科普競(jìng)賽團(tuán)體一等獎(jiǎng)、市“市長杯”及第十四運(yùn)動(dòng)會(huì)校園足球小學(xué)男子組第一名、京口區(qū)基層黨建工作示范點(diǎn)等諸多榮譽(yù)。
三、創(chuàng)建口號(hào)
巾幗教師以微入手
積微成著爭(zhēng)創(chuàng)佳績
四、創(chuàng)建目標(biāo)
立足教師崗位，發(fā)揮志愿服務(wù)的精神，展“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍風(fēng)采，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績，讓“5A”精神發(fā)揚(yáng)光大，贏得家長、社會(huì)滿意。
1、創(chuàng)“四個(gè)一流”，即爭(zhēng)創(chuàng)一流管理、提供一流服務(wù)、樹立一流形象、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績。
2、打造“三自”德育——讓每一位師生懂得自護(hù)，珍愛生命；學(xué)會(huì)自尊，實(shí)現(xiàn)生命價(jià)值；開展自助，提升生命質(zhì)量。
3、構(gòu)建“三力“課堂——通過課堂教學(xué)研討方式，探索課堂教學(xué)模式，力求提升學(xué)生的“表現(xiàn)力、合作力、持續(xù)力”。
4、建設(shè)“三心”校園——?jiǎng)?chuàng)設(shè)江濱特色的校園文化，完善學(xué)校形象力系統(tǒng)，著力形成學(xué)校、社區(qū)、家庭的教育合力。
5、打造“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍——樹巾幗形象，展巾幗風(fēng)采。通過積極創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng)，激發(fā)全體教師的工作熱忱，開拓進(jìn)取，爭(zhēng)取創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績。
五、創(chuàng)建措施：
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作。在創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長的正確指導(dǎo)下，根據(jù)創(chuàng)建考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校實(shí)際情況，制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”實(shí)施方案和實(shí)施計(jì)劃，做到分工明確，責(zé)任到人。
2、加強(qiáng)宣傳，以點(diǎn)帶面。通過宣傳欄、動(dòng)員會(huì)議等宣傳途徑，使每個(gè)職工都了解創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和重要性。及時(shí)通過各種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道，展示當(dāng)代女性風(fēng)采，樹立良好的形象，達(dá)到以點(diǎn)帶面的目的。
3、開展活動(dòng)，凝聚人心。根據(jù)女教師的特點(diǎn)，充分發(fā)揮廣大女性在創(chuàng)建活動(dòng)中的主體和先鋒模范作用。通過組織抓好“巾幗建功”活動(dòng)、各項(xiàng)文體活動(dòng)，如種植蔬菜活動(dòng)、傳接籃球活動(dòng)等，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)集體凝聚力。
4、加強(qiáng)政治、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。通過“江花講堂”大力開展崗位培訓(xùn)和教育，鼓勵(lì)職工參加各種技能培訓(xùn)，提高員工的科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、創(chuàng)新工作機(jī)制。建立激勵(lì)、考核、信息反饋、監(jiān)督四項(xiàng)工作機(jī)制。對(duì)在工作中被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì)，并舉辦表彰會(huì)，掀起創(chuàng)建熱潮；在原有績效考核的基礎(chǔ)上細(xì)化考核內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)考核管理，表揚(yáng)先進(jìn)，及時(shí)指導(dǎo)。
6、及時(shí)總結(jié)，查找不足。
六、創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃
1、深化“三自”德育。以“自護(hù)、自尊、自助”為關(guān)鍵詞的“三自”德育，形成德育工作新特色。進(jìn)行《小學(xué)生生命成長手冊(cè)》的改版工作，探索并建立更加適合學(xué)生生命成長的綠色評(píng)價(jià)體系，通過“三自爭(zhēng)章”活動(dòng)，培養(yǎng)獨(dú)立、向上的“會(huì)自護(hù)”“有自尊”“樂自助”的“三自”兒童，讓學(xué)生成為有社會(huì)責(zé)任感和社會(huì)規(guī)則意識(shí)的小公民。
2、細(xì)化“三力”課堂。以教研組主題式備課的研討為突破口，以案例研究為主要方式，形成各學(xué)科課堂的基本范式，體現(xiàn)“三力課堂”的導(dǎo)向性；借助聯(lián)盟、共同體等交流平臺(tái)，打造學(xué)科課堂代言人，形成精品案例，凸顯“三力課堂”的層次性；第七屆“江花教育教學(xué)節(jié)”將以“江花如練誰持舞”為主題展示“三力課堂”的階段式探索成果，通過主題答辯，不斷觀察、追問和反思教師呈現(xiàn)的課堂行為和課堂文化，讓江濱“三力課堂”的代言人成長為學(xué)科帶頭人，發(fā)揮“三力課堂”的引領(lǐng)性。
3、做精“三彩”社團(tuán)。搭建好“江花說唱節(jié)”“江花體育節(jié)”“江花科技節(jié)”“三葉草書畫展”等學(xué)生社團(tuán)展示的平臺(tái)，提高社團(tuán)活動(dòng)的質(zhì)量；開展主題探究，調(diào)查走訪，小報(bào)編輯，音像錄播等手段，讓“學(xué)生社團(tuán)”與“假日小隊(duì)”相結(jié)合，走向社會(huì)，培養(yǎng)孩子綜合實(shí)踐能力，激發(fā)學(xué)生對(duì)自然、對(duì)社會(huì)的關(guān)注和觀察；評(píng)選“消防寶寶”“足球貝貝”“環(huán)保能人”“勞動(dòng)能手”“閱讀明星”等社團(tuán)達(dá)人，讓學(xué)生在社團(tuán)中享受成功的喜悅，為生命成長增添光彩；以校本課程建設(shè)為抓手，招募課程編寫志愿者，爭(zhēng)取在20xx年編寫完成3——6冊(cè) “自助”類生命教育校本教材（閱讀篇、交往篇、游戲篇等）。
4、關(guān)注教師生命的成長，實(shí)施綠色生態(tài)化管理。“有定力”是為師之德，“顯慧心”是為師之能，“享陶然”是為師之境?！岸ΑФㄇ嗌讲环潘伞?0xx年我校將緊抓師德不放松，開展“明明白白我的心”——“師德師風(fēng)行動(dòng)”四部曲活動(dòng)?！盎坌摹獑柷牡们迦缭S”通過“江花講堂”開展校本研訓(xùn)，通過“沙龍研討”分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，通過“案例點(diǎn)評(píng)”促進(jìn)智慧交流，通過“角色體驗(yàn)”提升教師師能，讓發(fā)展中心成為一大批“民師”向“名師”發(fā)展的橋梁，初步形成“特級(jí)教師后備人才、市級(jí)學(xué)科帶頭人、市區(qū)級(jí)骨干教師、學(xué)校有影響力教師、三力課堂代言人”五級(jí)人才培養(yǎng)模式。“陶然——采菊東籬下，悠然見南山”讓《江花教師季刊》成為拿得出，看得益的筆談陣地。20xx年我們將把“江花”教師社團(tuán)做成教師傳遞正能量的發(fā)聲平臺(tái)，開展“驢行天下”攝影、游記大賽，舉辦教職工書畫展、才藝展示會(huì)，豐富冬至、元宵、中秋、端午、迎新等民俗活動(dòng)文化，鼓勵(lì)教師參加羽毛球、長跑等健身活動(dòng)，建立教師健康檔案。以社團(tuán)文化凝聚人，以社團(tuán)發(fā)展管理人，讓教師在自己獨(dú)有的社團(tuán)中悅享陶然之境。
5、關(guān)注學(xué)校生命的成長，建設(shè)綠色生活化校園。加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)館建設(shè)特色化，讓學(xué)生開心。我校的生命教育緣起于消防與足球這兩大特色項(xiàng)目。20xx年作為“全國消防教育示范校，全國119先進(jìn)集體”，我校將在江濱校區(qū)建成室內(nèi)面積可達(dá)300平方米的“生命體驗(yàn)館”，通過聲、光、電等先進(jìn)手段讓學(xué)生在模擬與體驗(yàn)中，認(rèn)識(shí)生命，珍愛生命；作為“國家級(jí)紅黃藍(lán)少兒足球俱樂部”，將在潤陽校區(qū)中打造以“足球”為主元素的足球文化，建成室內(nèi)足球場(chǎng)，讓學(xué)生在足球運(yùn)動(dòng)中蓬勃生命；完成“給生命陽光，讓生命成長”學(xué)校特色文化巡禮視頻。
6、積極參與各種社會(huì)獻(xiàn)愛心活動(dòng)。開展形式多樣的“福利院獻(xiàn)愛心”、“抗震救災(zāi)捐款”等活動(dòng)。在現(xiàn)有已參與的各種活動(dòng)的基礎(chǔ)上，在醒目位置設(shè)立獻(xiàn)愛心宣傳欄。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇2)
展望20xx年文明和諧園所的建設(shè)，我園將以“綠色”為主題，培植園所文化。提到 綠色，大家自然會(huì)想到很多……新太原的建設(shè)，需要綠色，文明和諧單位的建設(shè)需要綠 色，生活需要綠色，孩子們的成長更離不開綠色。我們的目標(biāo)是：加強(qiáng) “綠色”管理 ，積淀“綠色”文化，養(yǎng)成“綠色”習(xí)慣，促進(jìn)文明和諧園所的建設(shè)。
一、樹立綠色理念。
1、增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)。人常說“節(jié)約N次方，地球更健康”。為節(jié)約每一滴水，每一度 電、每一張紙，我們將開展 “讓電和我們一起下班”、“擰緊水龍頭”等行之有效的 活動(dòng)。
2、綠化美化環(huán)境。在室內(nèi)外環(huán)境創(chuàng)設(shè)、裝飾中選用綠色、環(huán)保材料，做到色調(diào)和 諧，富有童趣和教育意義。
3、養(yǎng)成“綠色”習(xí)慣：我們倡導(dǎo)在生活中留意小節(jié)，使自己變得“綠色”一點(diǎn)， 如平時(shí)用自己的手帕代替紙巾，少用塑料袋，制作教具最好廢舊利用等，并希望 “生 活小節(jié)綠色化”的理念來影響幼兒，家人及周遍的人。
二、開展綠色活動(dòng)
1、創(chuàng)建“綠色班級(jí)”：人人參與創(chuàng)建，班班爭(zhēng)先創(chuàng)“綠”是我們的宗旨，力求通 過“綠色班級(jí)”積淀“綠色園所文化”。
2、培養(yǎng)“愛心”天使：在班級(jí)的自然角，有小朋友帶來的小烏龜、小金魚以及各 式花卉，天冷時(shí)，戶外大魚池里的魚要由小朋友領(lǐng)回班上喂養(yǎng)，在給它們澆水、喂食的 過程中，在關(guān)注它們成長的日子里，教師要有意識(shí)培養(yǎng)幼兒關(guān)愛動(dòng)植物的情感，讓幼兒 帶著“愛心”學(xué)習(xí)生活。
3、開展環(huán)?；顒?dòng)：幼兒園、社區(qū)、家庭共建是當(dāng)今社會(huì)的一個(gè)主題。我們將三方 聯(lián)手互動(dòng)，在環(huán)?；顒?dòng)中讓幼兒懂得一些環(huán)保知識(shí)，如垃圾分類、大氣污染的危害等， ……從小培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識(shí)。我們期待著實(shí)現(xiàn)“處處是環(huán)保之地，天天是環(huán)保之時(shí)， 人人是環(huán)保之使”的目標(biāo)。
4、組織繪畫活動(dòng)：在以“綠色奧運(yùn)”為主題的繪畫活動(dòng)中，讓幼兒剪剪貼貼，拼 拼畫畫，培養(yǎng)幼兒對(duì)綠色生活的向往。
5、開展文體活動(dòng)：與“奧運(yùn)”同行，樹“健身”意識(shí)。我們將舉辦羽毛球比賽、 乒乓球比賽等，并根據(jù)情況逐步添置各種健身器材。
6、加強(qiáng)有氧運(yùn)動(dòng)：創(chuàng)編幼兒早操，堅(jiān)持晨練，多組織有氧鍛煉，如跳繩、慢跑、 拍球等，增加幼兒活動(dòng)量，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)。
未成年人思想道德建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，在“和樂教育”方面我們將重點(diǎn) 整合利用各種教育資源，提高和樂教育實(shí)效性。如編著自然篇、鄉(xiāng)土篇、環(huán)保篇、社會(huì) 篇等主題活動(dòng)，做好案例的積累和推廣等。
回顧創(chuàng)建省級(jí)文明和諧單位的過程，我們深知?jiǎng)?chuàng)建工作，離不開教職工的共同努力 ，更離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱情幫助。我園創(chuàng)建工作雖取得了一定的成績，但還 有許多有待完善的地方，我們將以這次創(chuàng)建檢查為契機(jī)，鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建水平 ，早日進(jìn)入文明和諧單位標(biāo)兵行列。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇3)
20xx年上半年我所文明創(chuàng)建在縣文明辦、水務(wù)局正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)有效地開展了文明創(chuàng)建工作，而且已初見成效，在上半年通過大家共同努力已實(shí)現(xiàn)了爭(zhēng)創(chuàng)“水利部文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)?，F(xiàn)將我所20xx年上半年文明創(chuàng)建工作小結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
20xx年，對(duì)于我所來說是文明創(chuàng)建工作攻堅(jiān)之年，全所上下都高度重視文明創(chuàng)建工作，上半年按照文明創(chuàng)建的工作要求，扎實(shí)開展了文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動(dòng)，理清了工作思路，明確了工作目標(biāo)，建立健全文明創(chuàng)建工作機(jī)制、體制建設(shè)。
一是成立由所長任組長的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持把文明創(chuàng)建工作作為日常工作的重點(diǎn)，并落實(shí)了總支書記親自抓，班子成員配合抓的工作機(jī)制，工作上形成了合力，真正做到了目標(biāo)明確、責(zé)任清晰，有計(jì)劃、有安排、有考評(píng)，每月定期召開一次文明創(chuàng)建工作會(huì)議，研究和部署文明創(chuàng)建工作。
二是專門成立文明創(chuàng)建辦公室，堅(jiān)持“責(zé)任到點(diǎn)，督查到位”，扎實(shí)推動(dòng)文明創(chuàng)建工作。
三是建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化管理方式，按照“全要素，全覆蓋，全天候，全區(qū)域，全方位”的工作機(jī)制，充分發(fā)揮志愿者、共青團(tuán)的作用。
四是制定了創(chuàng)建工作責(zé)任體制、機(jī)制和相關(guān)工作預(yù)案、方案。
五是重投入、重整治、重整改、重落實(shí)、重創(chuàng)建機(jī)制，全面將創(chuàng)建工作列入所中心工作，統(tǒng)籌發(fā)展。上半年投入2萬余元，用于日常文明創(chuàng)建工作。
二、加大宣傳力度
上半年，我所結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)“水利部文明單位”工作檢查，按照貼近群眾、貼近實(shí)際、貼近生活，開展多渠道、多范疇、多形勢(shì)的創(chuàng)建宣傳活動(dòng)。
一是制定了河湖所20xx年文明創(chuàng)建工作宣傳實(shí)施方案，將宣傳任務(wù)分解到人。
二是通過宣傳欄、宣傳單、標(biāo)語、橫幅等形式廣泛宣傳，著力宣傳“讓河湖更靚麗，讓市民更幸福”。
三是積極開展“我們的節(jié)日”主題宣傳，大力弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德。
四是舉辦知識(shí)專題講座和參加上級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，廣泛宣傳《公民道德建設(shè)綱要》，引導(dǎo)廣大居民熱心文明創(chuàng)建工作。
五是開展法制教育，切實(shí)糾正各種不文明行為，加大先進(jìn)文化引導(dǎo)，扎實(shí)開展“講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)，提升知曉率，提升文明素質(zhì)。
三、整治重點(diǎn)、打造亮點(diǎn)
上半年以來我所就按照“任務(wù)明確，指標(biāo)分解，細(xì)化節(jié)點(diǎn)，突出成效，分工包片，責(zé)任到位”，全面開展“衛(wèi)生整治，垃圾清理，死角清除”的創(chuàng)建目標(biāo)，開展大規(guī)模集中整治，主要是縣城造紙廠后大圩垃圾處理，各管理處環(huán)境整治，同時(shí)投放鼠藥20余處。經(jīng)過整治取得了良好的效果。下一步，我所還將繼續(xù)加大縣城管理范圍整治工作力度，努力把我所打造成水務(wù)系統(tǒng)建設(shè)的亮點(diǎn)。
四、下半年工作計(jì)劃
注重宣傳引導(dǎo)，提升職工素質(zhì)，加大整治力度，培育文明程度，實(shí)施生態(tài)管理，夯實(shí)考評(píng)機(jī)制。
一是進(jìn)一步加大文明創(chuàng)建工作的宣傳力度，積極營造輿論氛圍，從而充分調(diào)動(dòng)廣大職工參與的熱情和積極性。
二是加強(qiáng)日常管理，落實(shí)好長效機(jī)制。
三是利用我所“水利部文明單位”、“江蘇省文明單位”這2塊牌子，努力提升職工的綜合素質(zhì)。
四是整治到位，循序漸進(jìn)穩(wěn)步推進(jìn)。
五是繼續(xù)加大文明創(chuàng)建工作的經(jīng)費(fèi)投入，進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇4)
為認(rèn)真做好杜橋客運(yùn)中心巾幗文明崗建立活動(dòng)，推動(dòng)女職工隊(duì)伍建設(shè)，深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)的更快發(fā)展，特制定建立巾幗文明崗活動(dòng)工作計(jì)劃：
第一季度：自加壓力，努力進(jìn)取，
開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃。在杜橋客運(yùn)中心內(nèi)構(gòu)成建立巾幗文明崗的良好氛圍，使全體女職工人人參與建立活動(dòng)，到達(dá)建立巾幗文明崗的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
第二季度：措施落實(shí)，職責(zé)明確。規(guī)范職業(yè)道德行為，狠抓服務(wù)質(zhì)量，文明待客，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，按職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程作業(yè)，強(qiáng)化培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)。實(shí)行科學(xué)管理，改善工作態(tài)度，不斷提高工作水平，把建立巾幗文明崗活動(dòng)推向新的高潮。
第三季度：自查自糾，不斷提高。對(duì)照建立巾幗文明崗的評(píng)選條件，找出存在的問題和差距，不斷地加以完善，各部門、科室負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常深入第一線，及時(shí)了解和處理各種問題，并經(jīng)常了解女員工的思想動(dòng)態(tài)和工作狀況，調(diào)動(dòng)員工的工作熱情，提高企業(yè)的凝聚力。
第四季度：自評(píng)自議，總結(jié)評(píng)比。根據(jù)旅客意見簿、社會(huì)輿論和新聞媒體報(bào)道等反饋的信息，進(jìn)行自我評(píng)議。在做好評(píng)議總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷進(jìn)取，努力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
巾幗文明崗活動(dòng)計(jì)劃二：六盤山收費(fèi)站巾幗文明崗”“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃(1260字)
為了深入貫徹落實(shí)《關(guān)于營造風(fēng)清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境活動(dòng)的實(shí)施方案》，結(jié)合“文明樹品牌、服務(wù)樹形象”活動(dòng)，以兩會(huì)精神為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步完善婦女發(fā)展的長效機(jī)制，創(chuàng)新載體，搭建平臺(tái)，同時(shí)為進(jìn)一步推動(dòng)全站女職工用心投入到“巾幗文明崗”活動(dòng)中來，激發(fā)女職工在工作和生活中的主動(dòng)性、用心性和創(chuàng)造性，為公路事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智，結(jié)合我站實(shí)際開展“巾幗文明崗”活動(dòng)，活動(dòng)安排如下：全年的“巾幗文明崗”活動(dòng)分為三個(gè)階段：
第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)階段以開展“巾幗建功”活動(dòng)的啟動(dòng)為契機(jī)，向全站的女職工宣傳開展“巾幗建功”活動(dòng)的目的、好處、資料、并結(jié)合本單位的實(shí)際狀況、制定具體實(shí)施方案，把廣大的女職工的熱情和用心性引導(dǎo)到“巾幗建功”活動(dòng)中來，動(dòng)員她們抓住機(jī)遇、銳意進(jìn)取、奮發(fā)向上，不斷增強(qiáng)女職工的在新的上升期的競(jìng)爭(zhēng)潛力、創(chuàng)新潛力和發(fā)展?jié)摿?，?jiān)定“巾幗不讓須眉”的信心，爭(zhēng)做“四有”新女性。
第二階段：實(shí)施階段將“巾幗文明崗”活動(dòng)納入整體工作規(guī)劃之中，統(tǒng)一安排，并根據(jù)單位實(shí)際和女職工的特點(diǎn)用心開展活動(dòng)。
1、職工素質(zhì)教育結(jié)合全站的職工素質(zhì)教育，在女職工中開展讀書活動(dòng)，倡導(dǎo)女職工多讀書、讀好書，提高學(xué)習(xí)力、激活思維力、提高建功立業(yè)的本領(lǐng)，要樹立不懈學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣，透過開展讀書活動(dòng)，活躍女職工的精神文化生活，進(jìn)一步提高女職工的素質(zhì)。
2、組織活動(dòng)為了活躍和豐富女職工的文化活動(dòng)，保障女職工的身體健康，將組織站女職工參加“女職工風(fēng)采”展示比賽活動(dòng)，透過這種活動(dòng)的方式，到達(dá)強(qiáng)身健體，陶冶情操，提高綜合素質(zhì)的目的。
3、建立“巾幗文明崗”要圍繞環(huán)境保護(hù)工作特點(diǎn)，廣泛開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)，對(duì)單位的廣大女職工在各自不同的崗位上，建立各自不同的崗位職責(zé)和競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)公約、把建立活動(dòng)融入到實(shí)際工作之中，從規(guī)范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)發(fā)展成為創(chuàng)服務(wù)技能、服務(wù)特色、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效益為一體的服務(wù)品牌。
第三階段：總結(jié)階段要對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，對(duì)在工作中有優(yōu)秀業(yè)績和女職工，給予表彰，從而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，以此推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)堅(jiān)持不懈地開展下去。為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)一支高素質(zhì)的婦女人才隊(duì)伍為目標(biāo)，大力推進(jìn)“巾幗文明崗”為主題，培養(yǎng)一批有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、自尊、自強(qiáng)、自立、自信，用巾 幗特有的個(gè)性，在本崗崗位上建功，在服務(wù)社會(huì)中奉獻(xiàn)，全面展示女性的精神風(fēng)貌。
1、提高認(rèn)識(shí)。婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)把“巾幗建功”活動(dòng)擺上重要日程，納入整體工作中，要根據(jù)單位實(shí)際，確定活動(dòng)目標(biāo)，制定實(shí)施方案，確?！敖韼浇üΑ被顒?dòng)深入、扎實(shí)、有序開展。
2、加強(qiáng)宣傳。要利用宣傳時(shí)機(jī)進(jìn)行宣傳，為宣傳活動(dòng)營造良好的氛圍，充分調(diào)動(dòng)起廣大女職工參與活動(dòng)的用心性，使“巾幗文明崗”活動(dòng)成為女職工工作的重要載體 。
3、明確職責(zé)。要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，更好地推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。
4、要抓先進(jìn)，樹典型，營造人人崗位立功，人人為公路科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇5)
一、工程特點(diǎn)
市學(xué)校營宿樓工程位于泰山路北段學(xué)校院內(nèi)，毗鄰泰山路。該工程施工圖紙中分為a區(qū)、大門及b區(qū)三段，總建筑面積為11175m2，南北走向呈“一”字形建筑。
a區(qū)、b區(qū)均為六層框混結(jié)構(gòu)（局部七層），一、二層為營業(yè)房，三層以上為住宅房。a區(qū)南北長68.104m，東西寬12.27m；b區(qū)南北長82.917m，
東西寬12.27m；a區(qū)、b區(qū)層高均為：底層3.5m，二層3.35m，三至六層高為2.95m，局部七層高為3.70m；建筑總高度22.95m，室內(nèi)外高差0.30m。
二、創(chuàng)建“市安全文明工地”工作方案
為了搞好施工現(xiàn)場(chǎng)的文明施工，安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹和落實(shí)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及“關(guān)愛生命，以人為本，安全第一、預(yù)防為主”的宗旨；樹立行業(yè)新風(fēng)和企業(yè)形象；促進(jìn)物資文明建設(shè)和精神文明建設(shè)；我們天橋建筑工程公司學(xué)校營宿樓項(xiàng)目部，在工程開工初就制定了創(chuàng)建市安全文明工地工作方案，使施工現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
1、成立以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，總體部署督導(dǎo)創(chuàng)建工作；
2、根據(jù)本工程的場(chǎng)地情況，做好合理的布局；
3、定期或不定期對(duì)工人進(jìn)行安全文明施工的思想教育，讓每個(gè)工人從自身做起，提高工人的文明施工意識(shí)；
4、定期對(duì)各班組的作業(yè)區(qū)進(jìn)行考核、評(píng)比，貫徹落實(shí)創(chuàng)建小組的工作計(jì)劃。
三、建立安全文明施工管理體系
1、安全施工管理保證體系
為確保工程安全管理具體實(shí)施，特建立本工程從公司到工地項(xiàng)目部各級(jí)安全管理人員保證體系，具體安全管理保證體系如下：
四、安全文明施工管理措施
1、管理目標(biāo)
嚴(yán)格執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》。按《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（jgj59-99）規(guī)范要求施工。
指導(dǎo)思想：團(tuán)結(jié)一心共同努力
實(shí)施目標(biāo)：
杜絕重大傷亡事故，因工傷（亡）率為0，輕傷率控制在1.5‰以下；
杜絕急性中毒事件；
杜絕重大機(jī)械事故;
安全生產(chǎn)和文明施工，力爭(zhēng)達(dá)到“市級(jí)安全文明工地”，爭(zhēng)創(chuàng)“省級(jí)安全文明工地”；
工人持證上崗率為100%。
2、安全管理施工組織設(shè)計(jì)
依據(jù)施工合同;工程設(shè)計(jì)圖紙及組織設(shè)計(jì)文件；國家、地方有關(guān)安全法規(guī)、規(guī)章制度；企業(yè)相關(guān)安全文件等編制本工程施工組織設(shè)計(jì)。
制定一套切實(shí)可行的`施工方案，是施工組織管理工作者不可缺少的工作，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，改善勞動(dòng)條件是我國憲法以國家法律形式固定下來的生產(chǎn)原則。施工組織管理職責(zé)是在建筑施工中創(chuàng)造安全操作的環(huán)境，制定各種防護(hù)安全事故發(fā)生的有效措施，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，使現(xiàn)場(chǎng)施工人員能夠放心的操作，充滿信心地在不斷提高施工效率的同時(shí)，安全完成施工任務(wù)。
3、建立完善的安全組織機(jī)構(gòu)和生產(chǎn)責(zé)任制
a、在公司安監(jiān)科的領(lǐng)導(dǎo)下，項(xiàng)目部成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由項(xiàng)目經(jīng)理袁廷江同志主持安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組開展工作，行使職責(zé)。
安全領(lǐng)導(dǎo)小組
姓名職務(wù)職責(zé)
袁廷江項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)全面安全工作
黃月波質(zhì)安檢查員負(fù)責(zé)施工安全檢查
朱英杰土建工長負(fù)責(zé)土建安全施工
祁世安安裝工長負(fù)責(zé)安裝安全施工
陳國有機(jī)械負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)機(jī)械安全施工
王明安架木負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)架木安全施工
袁澤濱安全員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全防衛(wèi)
b、安全生產(chǎn)小組每周召開會(huì)議，貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)重大決議和要求，分析研究工程安全生產(chǎn)形勢(shì)和現(xiàn)狀，制定和審定有關(guān)安全生產(chǎn)重大措施，審議安全生產(chǎn)工作專項(xiàng)報(bào)告，并做出相應(yīng)記錄。
c、完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，使各職能部門、各級(jí)管理人員，各施工工長，各個(gè)操作人員在生產(chǎn)全過程中，盡職盡責(zé)。
4、加強(qiáng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化
a、堅(jiān)持“五同時(shí)”、“四不放過”制度。
b、堅(jiān)持定期檢查制度，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰制度。
c、施工現(xiàn)場(chǎng)張貼安全生產(chǎn)標(biāo)語，危險(xiǎn)區(qū)設(shè)安全警示標(biāo)志牌。
d、嚴(yán)禁閑雜人員隨便出入，建立門衛(wèi)登記值班制度。
e、在施工過程中，要求每個(gè)操作工人嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作，新工人入場(chǎng)先進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育。
5、建立職工培訓(xùn)制度
依據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)定，項(xiàng)目部對(duì)新入場(chǎng)工人、特種作業(yè)人員、各級(jí)生產(chǎn)指揮人員、技術(shù)人員、安全監(jiān)督專職人員以及職工全員教育、培訓(xùn)及考核，提高各級(jí)管理人員和施工人員安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性，增強(qiáng)安全意識(shí)，掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，不斷提高安全管理水平和安全操作技術(shù)水平，加強(qiáng)自我防護(hù)能力。
安全培訓(xùn)內(nèi)容主要包括安全生產(chǎn)思想、知識(shí)、法律、技能四個(gè)方面的教育。使全民安全意識(shí)深入人心，并按規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)安全技術(shù)交底。履行書面技術(shù)交底制度和安全檢查制度，特種作業(yè)人員持證上崗。
6、做好安全防護(hù)工作
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇6)
主要目標(biāo)：
堅(jiān)持“以人為本”服務(wù)理念，以構(gòu)建“和諧公路”為目標(biāo)，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和職工隊(duì)伍建設(shè)，打響“xx公路、文明通道”、“筑和諧路、架連心橋”公路品牌，實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
具體奮斗目標(biāo)：
1、鞏固省級(jí)文明單位成果；
2、在全市公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)中保持好的成績；
3、xxx國道xx段建成國家級(jí)文明樣板路；
4、培植1－2名市以上勞動(dòng)模范；
5、鞏固干線公路無“三亂”成果；
6、落實(shí)“安全、廉政、質(zhì)量”三個(gè)責(zé)任重于泰山，力爭(zhēng)“不出事，快發(fā)展”。
7、在民主評(píng)議行風(fēng)中有較好名次；
8、收費(fèi)站鞏固省級(jí)青年文明號(hào)、巾幗建功示范崗成果，爭(zhēng)創(chuàng)國家級(jí)青年文明號(hào)，國家級(jí)巾幗建功示范崗；征稽辦、路政大隊(duì)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)青年文明號(hào)；工程處、養(yǎng)護(hù)處爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)青年文明號(hào)。
創(chuàng)建打算
（一）、做好思想政治工作，統(tǒng)一干部職工思想和干勁。加強(qiáng)思想和理論教育，營造積極進(jìn)取的工作氛圍，以建設(shè)作風(fēng)過硬，敢于開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn)，以提～部職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)為關(guān)鍵，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新。
（二）、深化創(chuàng)建文明行業(yè)保障內(nèi)涵，營造齊抓共管創(chuàng)建格局。根據(jù)盛市、縣公路工作會(huì)議精神，結(jié)合工程建設(shè)、養(yǎng)護(hù)管理等業(yè)務(wù)工作，制定切實(shí)可行的實(shí)施規(guī)劃，單位一把手切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，積極調(diào)動(dòng)積極因素，最大限度的發(fā)揮廣大干部職工投身改革和發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。
（三）、突出創(chuàng)建工作重點(diǎn)，抓好薄弱環(huán)節(jié)。加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)建設(shè)、工程建設(shè)等工作重點(diǎn)的創(chuàng)建力度，做到有的放矢，推動(dòng)全局，帶動(dòng)一般，使各項(xiàng)工作都必須有突破，互為促進(jìn)。
（四）、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，努力創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)。積極開展以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效率型、服務(wù)型、實(shí)干型、廉政型和領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意的“六型三滿意”為主要內(nèi)容的文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，帶動(dòng)和推動(dòng)文明行業(yè)創(chuàng)建工作的深入開展。
（五）、加強(qiáng)窗口建設(shè)，樹立良好行業(yè)形象。繼續(xù)推行政務(wù)公開制，向社會(huì)公開服務(wù)承諾及監(jiān)督電話，虛心接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，努力提高公路執(zhí)法水平和服務(wù)水平。
（六）、加強(qiáng)品牌意識(shí)，打造“xx公路，文明通道”、“筑和諧路、架連心橋”品牌。單項(xiàng)工作有突破，整體工作上水平。努力為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的公路交通支撐，打造文明通道品牌。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇7)
根據(jù)《全國文明城市測(cè)評(píng)體系》和《全國城市文明程度指數(shù)測(cè)評(píng)體系》的要求，結(jié)合我街道實(shí)際，制定本工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
堅(jiān)持“創(chuàng)建為民，創(chuàng)建惠民”的宗旨，以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本，以提升市民文明素質(zhì)和城市文明程度為目標(biāo)，著力優(yōu)化我區(qū)的政務(wù)環(huán)境、法治環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、人文環(huán)境、生活環(huán)境及生態(tài)環(huán)境，確保我市獲得創(chuàng)建全國文明城市申報(bào)提名資格。
二、主要工作任務(wù)
（一）進(jìn)一步健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制
各社區(qū)按照“屬地管理、條塊結(jié)合、以塊為主、上下聯(lián)動(dòng)、重點(diǎn)突破、整體推進(jìn)”的原則，全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的創(chuàng)建工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動(dòng)區(qū)域內(nèi)相關(guān)責(zé)任單位的創(chuàng)建活動(dòng)。各社區(qū)充分發(fā)揮基礎(chǔ)性作用，推動(dòng)創(chuàng)建工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。
（二）進(jìn)一步完善目標(biāo)考核機(jī)制
把文明城市創(chuàng)建工作列入各責(zé)任單位季度創(chuàng)建工作考核、年度績效考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。按照《全國文明城市測(cè)評(píng)體系》和《全國城市文明程度指數(shù)測(cè)評(píng)體系》的要求，結(jié)合前幾年創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步調(diào)整分解各責(zé)任單位的工作任務(wù)，變文明城市創(chuàng)建由“軟指標(biāo)”為“硬任務(wù)”，形成縱向到底、橫向到邊、環(huán)環(huán)相扣的“責(zé)任鏈”，使創(chuàng)建工作事事有人管、件件有人抓。
（四）常態(tài)化開展“市民不文明行為綜合整治”活動(dòng)
嚴(yán)格執(zhí)行路段管理責(zé)任制和《城市管理“十禁止”規(guī)定》。組織轄區(qū)居民、志愿者、文明勸導(dǎo)員等協(xié)助城管執(zhí)法人員和公安交警對(duì)市民亂穿馬路、翻越護(hù)欄、亂扔垃圾亂吐痰、亂涂亂畫、亂擺攤設(shè)點(diǎn)、占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等不文明行為實(shí)行教育引導(dǎo)、嚴(yán)管重罰，引導(dǎo)市民對(duì)照檢查、自我改正、自我提高。以“陋習(xí)曝光臺(tái)”為主陣地，充分利用公示欄、電子顯示屏，加大對(duì)市民不文明行為的曝光力度，確保市民不文明行為明顯減少。在學(xué)校、公共交通工具、賓館、汽車站等公共場(chǎng)所設(shè)置醒目的禁止吸煙警示語和標(biāo)志，組織文明勸導(dǎo)員進(jìn)行勸導(dǎo)，在單位傳達(dá)室、會(huì)議室、樓道、食堂、洗手間等場(chǎng)所張貼醒目的禁煙標(biāo)識(shí)，全面開展禁煙活動(dòng)。
（五）廣泛組織開展市民文明素養(yǎng)培育活動(dòng)
堅(jiān)持“每月15日市民自覺排隊(duì)、主動(dòng)讓座推動(dòng)日”、“每月15日交通紅綠燈文明勸導(dǎo)”活動(dòng)。廣泛開展“創(chuàng)文明社區(qū)·做文明市民”、“做一個(gè)有道德的人”、“文明禮儀‘四進(jìn)’”、“學(xué)道德模范，做誠信公民”、“學(xué)雷鋒，做好事”、“小手拉大手、文明一起走”、“學(xué)習(xí)進(jìn)社區(qū)、文明在身邊”等主題教育實(shí)踐活動(dòng)，著力提升市民的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身心健康素質(zhì)和法律法紀(jì)素質(zhì)，在全社會(huì)大興學(xué)習(xí)和踐行文明禮儀之風(fēng)、讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)、勤儉節(jié)約之風(fēng)。為我市爭(zhēng)創(chuàng)全國文明城市奠定堅(jiān)實(shí)的人文基礎(chǔ)。
（六）繼續(xù)抓好社會(huì)主義核心價(jià)值觀公益廣告宣傳
廣泛開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀公益廣告宣傳，圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值觀“三個(gè)倡導(dǎo)”，宣傳愛黨愛國傳統(tǒng)美德，宣傳生態(tài)文明、宣傳中華禮儀，組織社區(qū)工作人員不定時(shí)的持續(xù)宣傳公益廣告。督促轄區(qū)內(nèi)的酒店賓館、公共汽車、電子顯示屏等也要播出公益廣告。建立“講文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳資金籌措制度，采取“財(cái)政投入一點(diǎn)、單位負(fù)擔(dān)一點(diǎn)、社會(huì)贊助一點(diǎn)”的辦法，廣泛籌集并建立“講文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳資金，在城市主要公共場(chǎng)所、各種建筑圍檔、單位圍墻（圍欄）、廣告牌、公交站臺(tái)、燈箱廣告位等制作發(fā)布一批“講文明樹新風(fēng)”的公益廣告，確?！爸v文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳覆蓋廣、影響大、效果佳。
（七）全力抓好“道德講堂”建設(shè)
重點(diǎn)建設(shè)使用好街道、社區(qū)道德講堂總堂，引領(lǐng)好各單位道德講堂建設(shè)使用。道德講堂建設(shè)要進(jìn)一步延伸到機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)，20xx年底在各社區(qū)要建設(shè)好1—2個(gè)的“道德講堂”，實(shí)現(xiàn)道德講堂全覆蓋。督促指導(dǎo)各單位充分利用道德講堂開展道德實(shí)踐活動(dòng)，完善資料收集歸檔，確保道德講堂發(fā)揮實(shí)實(shí)在在的作用。
（八）組織開展好“文明餐桌行動(dòng)”
各社區(qū)廣泛組織開展“文明餐飲示范店”、文明食堂、文明餐飲服務(wù)明星等評(píng)選活動(dòng)。將餐桌文明教育列入未成年人思想教育重要內(nèi)容，推動(dòng)餐桌文明進(jìn)學(xué)校、進(jìn)課堂。
（九）廣泛開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇8)
20__年來，通過街道綜合整治，改善了鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，提升了四家子形象。為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)的鎮(zhèn)容管理在新形勢(shì)下實(shí)現(xiàn)新突破，跳出突擊應(yīng)付疲于檢查式的"治理-好轉(zhuǎn)-反彈-再治理"的現(xiàn)象，為我鎮(zhèn)"兩個(gè)率先"目標(biāo)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建良好的外部環(huán)境，為此，制定如下工作計(jì)劃。
一、實(shí)行鎮(zhèn)容管理長效化工作機(jī)制的指導(dǎo)思想和工作原則
(一)指導(dǎo)思想。以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以創(chuàng)建省級(jí)文明先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為載體，以開展街道綜合整治活動(dòng)為抓手，充分調(diào)動(dòng)全鎮(zhèn)各部門、各單位和廣大人民群眾的積極性，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好鎮(zhèn)容管理工作的自覺性和堅(jiān)定性，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)容管理工作長效化，為實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，率先實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的目標(biāo)，創(chuàng)建良好的街道環(huán)境。
(二)工作原則。鎮(zhèn)容管理長效化工作機(jī)制堅(jiān)持實(shí)行"統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、以塊為主、條塊結(jié)合、互相促進(jìn)、常抓不懈"的原則，堅(jiān)持做到"兩個(gè)結(jié)合"即長效化管理與部門鎮(zhèn)容管理年終考核相結(jié)合，長效化管理與檢查考核制度相結(jié)合，逐步形成長效化管理機(jī)制。
二、實(shí)行市容長效化管理工作機(jī)制的主要措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)任務(wù)。成立由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的長效管理領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組，全面加強(qiáng)對(duì)鞏固創(chuàng)建成果的領(lǐng)導(dǎo)。按照"以塊為主、條塊結(jié)合、屬地管理"的原則，對(duì)照國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)，將工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化，進(jìn)一步明確各部門的職責(zé)，形成"政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、全社會(huì)參與"的工作格局。同時(shí)將鞏固創(chuàng)建成果所需的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，通過加大投入力度，確保"機(jī)構(gòu)、人員、任務(wù)經(jīng)費(fèi)"四落實(shí)。
(二)加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化綜合管理。針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)，加大工作力度，全面落實(shí)各項(xiàng)整改措施。為此，我鎮(zhèn)重點(diǎn)加強(qiáng)了鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果的制度建設(shè)，從七個(gè)方面構(gòu)建長效管理的工作機(jī)制。
一是建立宣傳教育長效機(jī)制。通過出宣傳櫥窗、墻報(bào)等形式，營造濃厚的落實(shí)城市長效管理的社會(huì)氛圍;通過開展"健康教育進(jìn)社區(qū)"活動(dòng)，在學(xué)校開設(shè)健康教育課，開設(shè)健康教育處方、舉辦各類健康知識(shí)講座等形式，抓好村、學(xué)校、醫(yī)院、行業(yè)健康教育活動(dòng)，促進(jìn)群眾衛(wèi)生意識(shí)、道德意識(shí)、文明意識(shí)不斷增強(qiáng)，提高群眾整體素質(zhì)。
二是建立鎮(zhèn)容環(huán)境衛(wèi)生長效管理機(jī)制。加大投入，加快農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、五金市場(chǎng)等市場(chǎng)建設(shè)等道路改造，以及城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部的旱廁改造工作;推進(jìn)疏與堵相結(jié)合，巡查與定點(diǎn)相結(jié)合，集中整治和常態(tài)管理相結(jié)合的工作方法，實(shí)行節(jié)假日輪班和中班晚班相結(jié)合的彈性工作制，取締占道經(jīng)營和騎路市場(chǎng)等行為，規(guī)范早點(diǎn)攤和夜市排檔，做到早點(diǎn)攤上午8點(diǎn)后收攤，取諦零散夜市排檔，并及時(shí)解決亂披亂掛和廢品收購站點(diǎn)亂堆亂放問題;按照"五統(tǒng)一"的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置水果、熟食、夜市排檔攤?cè)狐c(diǎn)進(jìn)行規(guī)范管理;增加清掃和保潔人員，實(shí)行全天18小時(shí)保潔，積極探索市場(chǎng)化運(yùn)作，保證主次干道衛(wèi)生日常保潔。
三是建立"門前三包"管理機(jī)制。在"加大投入、增加人員"的基礎(chǔ)上，認(rèn)真落實(shí)定路定員清掃保潔，定片定人督查考核的管理機(jī)制以及"兩班三運(yùn)轉(zhuǎn)"的運(yùn)行機(jī)制，加大清掃保潔力度;以"定時(shí)巡查、綜合執(zhí)法"為主要措施，及時(shí)查處和糾正"門前三包"管理中的突出問題;以"體制改革、機(jī)制創(chuàng)新"為動(dòng)力，積極推行以市場(chǎng)發(fā)包、內(nèi)部承包為主要形式的市場(chǎng)化管理模式，切實(shí)解決"代包不交費(fèi)、自包不到位"、"物業(yè)管收費(fèi)、環(huán)衛(wèi)代清掃"等"門前三包"管理中的難題。
四是建立環(huán)境保護(hù)長效管理機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行"三同時(shí)"及項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批制度，實(shí)現(xiàn)把污染控制在源頭的目標(biāo);加大環(huán)境執(zhí)法力度，重點(diǎn)監(jiān)督檢查飲用水源安全和重點(diǎn)工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)污染排放的監(jiān)督管理;認(rèn)真處理群眾信訪反映強(qiáng)烈的"三產(chǎn)"油煙、噪聲擾民問題，保證煙塵控制區(qū)覆蓋率達(dá)100%，噪聲達(dá)標(biāo)區(qū)覆蓋率達(dá)90%以上。
五是建立食品衛(wèi)生與公共場(chǎng)所衛(wèi)生長效管理機(jī)制。對(duì)各路段進(jìn)行不定期的巡查，建立臺(tái)帳，落實(shí)動(dòng)態(tài)管理。嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)，對(duì)新開張的經(jīng)營戶，確保持證率達(dá)100%;對(duì)有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營戶，落實(shí)分級(jí)量化管理，分類確定衛(wèi)生監(jiān)督檢查頻次，依法加大力度，及時(shí)監(jiān)督整改到位，提高達(dá)標(biāo)率;對(duì)"釘子戶"，開展聯(lián)合執(zhí)法，實(shí)施綜合整治。同時(shí)區(qū)衛(wèi)生局公布舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。
六是建立病媒生物防治長效管理機(jī)制。健全村居、街道、社區(qū)三級(jí)組織網(wǎng)絡(luò)，成立除"四害"消殺服務(wù)隊(duì)，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù);通過開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)月和衛(wèi)生突擊周等活動(dòng)，積極治理旱廁、城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村、河道、洼地積水以及農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等"四害"孳生地;落實(shí)春冬兩季集中滅鼠和糧食、食品加工、飲服、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等特殊行業(yè)的全年滅鼠工作。
七是建立社區(qū)、單位以及城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部衛(wèi)生長效管理機(jī)制。樹立村、社區(qū)主角意識(shí)和第一責(zé)任人意識(shí)，明確街道(鎮(zhèn))、社區(qū)(村)，建立街道環(huán)境衛(wèi)生調(diào)度會(huì)制度，加大垃圾箱、垃圾池等衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實(shí)行小區(qū)衛(wèi)生"多次清掃、全日保潔、袋裝垃圾、巡回清運(yùn)"制;定期清除城鄉(xiāng)結(jié)合部垃圾、路障和淤泥，消除衛(wèi)生死角，實(shí)行生活垃圾定點(diǎn)投放，及時(shí)清運(yùn)，全面保潔。
三、建立督查機(jī)制，強(qiáng)化考核獎(jiǎng)懲
加強(qiáng)督查，做到問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決，保證問題不日積月累。一是繼續(xù)實(shí)行鎮(zhèn)班子分片負(fù)責(zé)制。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)、督查各街道的衛(wèi)生長效管理工作，幫助解決存在的問題。二是實(shí)行月例會(huì)、季度督辦和督查制度。督辦組每月召開一次情況碰頭會(huì)，督辦組和督查組每季度督辦和督查一次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題以書面形式限期整改，并進(jìn)行跟蹤督辦督查。三是實(shí)行"條查塊改"、"塊查條改"、"自查自改"相結(jié)合，落實(shí)經(jīng)常性查改工作。四是建立激勵(lì)機(jī)制。定期或不定期開展考核評(píng)比工作，并將考核評(píng)比結(jié)果與各部門、各單位的年終綜合考核掛構(gòu)，與單位領(lǐng)導(dǎo)的年終個(gè)人考核、評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等掛鉤，將考核結(jié)果與直接責(zé)任人的獎(jiǎng)金掛鉤，對(duì)年度名次排前的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力，相互推諉，嚴(yán)重失職，帶來嚴(yán)重后果的，由鎮(zhèn)紀(jì)監(jiān)部門進(jìn)行責(zé)任追究。五是明確衛(wèi)生先進(jìn)單位和文明單位衛(wèi)生長效管理"一票否決"制。凡轄區(qū)內(nèi)申報(bào)審核衛(wèi)生單位必須征求各工作組的意見，衛(wèi)生長效管理工作不到位的不得評(píng)為衛(wèi)生先進(jìn)單位和文明單位，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
我鎮(zhèn)將以創(chuàng)建文明先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作為新的起點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，進(jìn)一步端正指導(dǎo)思想，認(rèn)真整改存在的問題，積極探尋長效管理辦法，鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)建工作的成果，進(jìn)一步為廣大市民創(chuàng)造一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境，推動(dòng)全鎮(zhèn)"四個(gè)文明"建設(shè)。
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一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明崗”活動(dòng)為載體，以鼓勵(lì)女教師愛崗敬業(yè)、建功成才為重點(diǎn)，以“巾幗牽手、植綠護(hù)綠”為主題，打造“定力、慧心、陶然”型教師隊(duì)伍為目標(biāo)，為京口教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
二、崗位簡(jiǎn)介
江濱實(shí)驗(yàn)小學(xué)教職員工97人，其中女教師80人，占教師數(shù)82%。女教師中高級(jí)教師10人，鎮(zhèn)江市、區(qū)級(jí)骨干教師27人。現(xiàn)任校長王旌，高級(jí)教師，中共黨員，江蘇省科技教育優(yōu)秀校長，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市中青年骨干教師，鎮(zhèn)江市師德標(biāo)兵?，F(xiàn)任黨支部書記李智勇，江蘇省十大杰出消防衛(wèi)士，鎮(zhèn)江市語文學(xué)科帶頭人，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市黨建工作先進(jìn)個(gè)人，京口區(qū)人民滿意教師。
學(xué)校被評(píng)為全國119消防獎(jiǎng)先進(jìn)集體、江蘇省文明單位、江蘇省綠色學(xué)校、江蘇省平安校園、江蘇省體育工作先進(jìn)學(xué)校、鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教工之家、市優(yōu)秀校園網(wǎng)站、市小學(xué)生文藝會(huì)演一等獎(jiǎng)、市首屆青少年氣象科普競(jìng)賽團(tuán)體一等獎(jiǎng)、市“市長杯”及第十四運(yùn)動(dòng)會(huì)校園足球小學(xué)男子組第一名、京口區(qū)基層黨建工作示范點(diǎn)等諸多榮譽(yù)。
三、創(chuàng)建口號(hào)
巾幗教師以微入手
積微成著爭(zhēng)創(chuàng)佳績
四、創(chuàng)建目標(biāo)
立足教師崗位，發(fā)揮志愿服務(wù)的精神，展“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍風(fēng)采，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績，讓“5A”精神發(fā)揚(yáng)光大，贏得家長、社會(huì)滿意。
1、創(chuàng)“四個(gè)一流”，即爭(zhēng)創(chuàng)一流管理、提供一流服務(wù)、樹立一流形象、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績。
2、打造“三自”德育——讓每一位師生懂得自護(hù)，珍愛生命；學(xué)會(huì)自尊，實(shí)現(xiàn)生命價(jià)值；開展自助，提升生命質(zhì)量。
3、構(gòu)建“三力“課堂——通過課堂教學(xué)研討方式，探索課堂教學(xué)模式，力求提升學(xué)生的“表現(xiàn)力、合作力、持續(xù)力”。
4、建設(shè)“三心”校園——?jiǎng)?chuàng)設(shè)江濱特色的校園文化，完善學(xué)校形象力系統(tǒng)，著力形成學(xué)校、社區(qū)、家庭的教育合力。
5、打造“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍——樹巾幗形象，展巾幗風(fēng)采。通過積極創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng)，激發(fā)全體教師的工作熱忱，開拓進(jìn)取，爭(zhēng)取創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績。
五、創(chuàng)建措施：
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作。在創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長的正確指導(dǎo)下，根據(jù)創(chuàng)建考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校實(shí)際情況，制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”實(shí)施方案和實(shí)施計(jì)劃，做到分工明確，責(zé)任到人。
2、加強(qiáng)宣傳，以點(diǎn)帶面。通過宣傳欄、動(dòng)員會(huì)議等宣傳途徑，使每個(gè)職工都了解創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和重要性。及時(shí)通過各種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道，展示當(dāng)代女性風(fēng)采，樹立良好的形象，達(dá)到以點(diǎn)帶面的目的。
3、開展活動(dòng)，凝聚人心。根據(jù)女教師的特點(diǎn)，充分發(fā)揮廣大女性在創(chuàng)建活動(dòng)中的主體和先鋒模范作用。通過組織抓好“巾幗建功”活動(dòng)、各項(xiàng)文體活動(dòng)，如種植蔬菜活動(dòng)、傳接籃球活動(dòng)等，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)集體凝聚力。
4、加強(qiáng)政治、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。通過“江花講堂”大力開展崗位培訓(xùn)和教育，鼓勵(lì)職工參加各種技能培訓(xùn)，提高員工的科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、創(chuàng)新工作機(jī)制。建立激勵(lì)、考核、信息反饋、監(jiān)督四項(xiàng)工作機(jī)制。對(duì)在工作中被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì)，并舉辦表彰會(huì)，掀起創(chuàng)建熱潮；在原有績效考核的基礎(chǔ)上細(xì)化考核內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)考核管理，表揚(yáng)先進(jìn)，及時(shí)指導(dǎo)。
6、及時(shí)總結(jié)，查找不足。
六、創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃
1、深化“三自”德育。以“自護(hù)、自尊、自助”為關(guān)鍵詞的“三自”德育，形成德育工作新特色。進(jìn)行《小學(xué)生生命成長手冊(cè)》的改版工作，探索并建立更加適合學(xué)生生命成長的綠色評(píng)價(jià)體系，通過“三自爭(zhēng)章”活動(dòng)，培養(yǎng)獨(dú)立、向上的“會(huì)自護(hù)”“有自尊”“樂自助”的“三自”兒童，讓學(xué)生成為有社會(huì)責(zé)任感和社會(huì)規(guī)則意識(shí)的小公民。
2、細(xì)化“三力”課堂。以教研組主題式備課的研討為突破口，以案例研究為主要方式，形成各學(xué)科課堂的基本范式，體現(xiàn)“三力課堂”的導(dǎo)向性；借助聯(lián)盟、共同體等交流平臺(tái)，打造學(xué)科課堂代言人，形成精品案例，凸顯“三力課堂”的層次性；第七屆“江花教育教學(xué)節(jié)”將以“江花如練誰持舞”為主題展示“三力課堂”的階段式探索成果，通過主題答辯，不斷觀察、追問和反思教師呈現(xiàn)的課堂行為和課堂文化，讓江濱“三力課堂”的代言人成長為學(xué)科帶頭人，發(fā)揮“三力課堂”的引領(lǐng)性。
3、做精“三彩”社團(tuán)。搭建好“江花說唱節(jié)”“江花體育節(jié)”“江花科技節(jié)”“三葉草書畫展”等學(xué)生社團(tuán)展示的平臺(tái)，提高社團(tuán)活動(dòng)的質(zhì)量；開展主題探究，調(diào)查走訪，小報(bào)編輯，音像錄播等手段，讓“學(xué)生社團(tuán)”與“假日小隊(duì)”相結(jié)合，走向社會(huì)，培養(yǎng)孩子綜合實(shí)踐能力，激發(fā)學(xué)生對(duì)自然、對(duì)社會(huì)的關(guān)注和觀察；評(píng)選“消防寶寶”“足球貝貝”“環(huán)保能人”“勞動(dòng)能手”“閱讀明星”等社團(tuán)達(dá)人，讓學(xué)生在社團(tuán)中享受成功的喜悅，為生命成長增添光彩；以校本課程建設(shè)為抓手，招募課程編寫志愿者，爭(zhēng)取在20xx年編寫完成3——6冊(cè) “自助”類生命教育校本教材（閱讀篇、交往篇、游戲篇等）。
4、關(guān)注教師生命的成長，實(shí)施綠色生態(tài)化管理。“有定力”是為師之德，“顯慧心”是為師之能，“享陶然”是為師之境?！岸ΑФㄇ嗌讲环潘伞?0xx年我校將緊抓師德不放松，開展“明明白白我的心”——“師德師風(fēng)行動(dòng)”四部曲活動(dòng)?！盎坌摹獑柷牡们迦缭S”通過“江花講堂”開展校本研訓(xùn)，通過“沙龍研討”分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，通過“案例點(diǎn)評(píng)”促進(jìn)智慧交流，通過“角色體驗(yàn)”提升教師師能，讓發(fā)展中心成為一大批“民師”向“名師”發(fā)展的橋梁，初步形成“特級(jí)教師后備人才、市級(jí)學(xué)科帶頭人、市區(qū)級(jí)骨干教師、學(xué)校有影響力教師、三力課堂代言人”五級(jí)人才培養(yǎng)模式。“陶然——采菊東籬下，悠然見南山”讓《江花教師季刊》成為拿得出，看得益的筆談陣地。20xx年我們將把“江花”教師社團(tuán)做成教師傳遞正能量的發(fā)聲平臺(tái)，開展“驢行天下”攝影、游記大賽，舉辦教職工書畫展、才藝展示會(huì)，豐富冬至、元宵、中秋、端午、迎新等民俗活動(dòng)文化，鼓勵(lì)教師參加羽毛球、長跑等健身活動(dòng)，建立教師健康檔案。以社團(tuán)文化凝聚人，以社團(tuán)發(fā)展管理人，讓教師在自己獨(dú)有的社團(tuán)中悅享陶然之境。
5、關(guān)注學(xué)校生命的成長，建設(shè)綠色生活化校園。加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)館建設(shè)特色化，讓學(xué)生開心。我校的生命教育緣起于消防與足球這兩大特色項(xiàng)目。20xx年作為“全國消防教育示范校，全國119先進(jìn)集體”，我校將在江濱校區(qū)建成室內(nèi)面積可達(dá)300平方米的“生命體驗(yàn)館”，通過聲、光、電等先進(jìn)手段讓學(xué)生在模擬與體驗(yàn)中，認(rèn)識(shí)生命，珍愛生命；作為“國家級(jí)紅黃藍(lán)少兒足球俱樂部”，將在潤陽校區(qū)中打造以“足球”為主元素的足球文化，建成室內(nèi)足球場(chǎng)，讓學(xué)生在足球運(yùn)動(dòng)中蓬勃生命；完成“給生命陽光，讓生命成長”學(xué)校特色文化巡禮視頻。
6、積極參與各種社會(huì)獻(xiàn)愛心活動(dòng)。開展形式多樣的“福利院獻(xiàn)愛心”、“抗震救災(zāi)捐款”等活動(dòng)。在現(xiàn)有已參與的各種活動(dòng)的基礎(chǔ)上，在醒目位置設(shè)立獻(xiàn)愛心宣傳欄。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇2)
展望20xx年文明和諧園所的建設(shè)，我園將以“綠色”為主題，培植園所文化。提到 綠色，大家自然會(huì)想到很多……新太原的建設(shè)，需要綠色，文明和諧單位的建設(shè)需要綠 色，生活需要綠色，孩子們的成長更離不開綠色。我們的目標(biāo)是：加強(qiáng) “綠色”管理 ，積淀“綠色”文化，養(yǎng)成“綠色”習(xí)慣，促進(jìn)文明和諧園所的建設(shè)。
一、樹立綠色理念。
1、增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)。人常說“節(jié)約N次方，地球更健康”。為節(jié)約每一滴水，每一度 電、每一張紙，我們將開展 “讓電和我們一起下班”、“擰緊水龍頭”等行之有效的 活動(dòng)。
2、綠化美化環(huán)境。在室內(nèi)外環(huán)境創(chuàng)設(shè)、裝飾中選用綠色、環(huán)保材料，做到色調(diào)和 諧，富有童趣和教育意義。
3、養(yǎng)成“綠色”習(xí)慣：我們倡導(dǎo)在生活中留意小節(jié)，使自己變得“綠色”一點(diǎn)， 如平時(shí)用自己的手帕代替紙巾，少用塑料袋，制作教具最好廢舊利用等，并希望 “生 活小節(jié)綠色化”的理念來影響幼兒，家人及周遍的人。
二、開展綠色活動(dòng)
1、創(chuàng)建“綠色班級(jí)”：人人參與創(chuàng)建，班班爭(zhēng)先創(chuàng)“綠”是我們的宗旨，力求通 過“綠色班級(jí)”積淀“綠色園所文化”。
2、培養(yǎng)“愛心”天使：在班級(jí)的自然角，有小朋友帶來的小烏龜、小金魚以及各 式花卉，天冷時(shí)，戶外大魚池里的魚要由小朋友領(lǐng)回班上喂養(yǎng)，在給它們澆水、喂食的 過程中，在關(guān)注它們成長的日子里，教師要有意識(shí)培養(yǎng)幼兒關(guān)愛動(dòng)植物的情感，讓幼兒 帶著“愛心”學(xué)習(xí)生活。
3、開展環(huán)?；顒?dòng)：幼兒園、社區(qū)、家庭共建是當(dāng)今社會(huì)的一個(gè)主題。我們將三方 聯(lián)手互動(dòng)，在環(huán)?；顒?dòng)中讓幼兒懂得一些環(huán)保知識(shí)，如垃圾分類、大氣污染的危害等， ……從小培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識(shí)。我們期待著實(shí)現(xiàn)“處處是環(huán)保之地，天天是環(huán)保之時(shí)， 人人是環(huán)保之使”的目標(biāo)。
4、組織繪畫活動(dòng)：在以“綠色奧運(yùn)”為主題的繪畫活動(dòng)中，讓幼兒剪剪貼貼，拼 拼畫畫，培養(yǎng)幼兒對(duì)綠色生活的向往。
5、開展文體活動(dòng)：與“奧運(yùn)”同行，樹“健身”意識(shí)。我們將舉辦羽毛球比賽、 乒乓球比賽等，并根據(jù)情況逐步添置各種健身器材。
6、加強(qiáng)有氧運(yùn)動(dòng)：創(chuàng)編幼兒早操，堅(jiān)持晨練，多組織有氧鍛煉，如跳繩、慢跑、 拍球等，增加幼兒活動(dòng)量，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)。
未成年人思想道德建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，在“和樂教育”方面我們將重點(diǎn) 整合利用各種教育資源，提高和樂教育實(shí)效性。如編著自然篇、鄉(xiāng)土篇、環(huán)保篇、社會(huì) 篇等主題活動(dòng)，做好案例的積累和推廣等。
回顧創(chuàng)建省級(jí)文明和諧單位的過程，我們深知?jiǎng)?chuàng)建工作，離不開教職工的共同努力 ，更離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱情幫助。我園創(chuàng)建工作雖取得了一定的成績，但還 有許多有待完善的地方，我們將以這次創(chuàng)建檢查為契機(jī)，鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建水平 ，早日進(jìn)入文明和諧單位標(biāo)兵行列。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇3)
20xx年上半年我所文明創(chuàng)建在縣文明辦、水務(wù)局正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)有效地開展了文明創(chuàng)建工作，而且已初見成效，在上半年通過大家共同努力已實(shí)現(xiàn)了爭(zhēng)創(chuàng)“水利部文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)?，F(xiàn)將我所20xx年上半年文明創(chuàng)建工作小結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
20xx年，對(duì)于我所來說是文明創(chuàng)建工作攻堅(jiān)之年，全所上下都高度重視文明創(chuàng)建工作，上半年按照文明創(chuàng)建的工作要求，扎實(shí)開展了文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動(dòng)，理清了工作思路，明確了工作目標(biāo)，建立健全文明創(chuàng)建工作機(jī)制、體制建設(shè)。
一是成立由所長任組長的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持把文明創(chuàng)建工作作為日常工作的重點(diǎn)，并落實(shí)了總支書記親自抓，班子成員配合抓的工作機(jī)制，工作上形成了合力，真正做到了目標(biāo)明確、責(zé)任清晰，有計(jì)劃、有安排、有考評(píng)，每月定期召開一次文明創(chuàng)建工作會(huì)議，研究和部署文明創(chuàng)建工作。
二是專門成立文明創(chuàng)建辦公室，堅(jiān)持“責(zé)任到點(diǎn)，督查到位”，扎實(shí)推動(dòng)文明創(chuàng)建工作。
三是建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化管理方式，按照“全要素，全覆蓋，全天候，全區(qū)域，全方位”的工作機(jī)制，充分發(fā)揮志愿者、共青團(tuán)的作用。
四是制定了創(chuàng)建工作責(zé)任體制、機(jī)制和相關(guān)工作預(yù)案、方案。
五是重投入、重整治、重整改、重落實(shí)、重創(chuàng)建機(jī)制，全面將創(chuàng)建工作列入所中心工作，統(tǒng)籌發(fā)展。上半年投入2萬余元，用于日常文明創(chuàng)建工作。
二、加大宣傳力度
上半年，我所結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)“水利部文明單位”工作檢查，按照貼近群眾、貼近實(shí)際、貼近生活，開展多渠道、多范疇、多形勢(shì)的創(chuàng)建宣傳活動(dòng)。
一是制定了河湖所20xx年文明創(chuàng)建工作宣傳實(shí)施方案，將宣傳任務(wù)分解到人。
二是通過宣傳欄、宣傳單、標(biāo)語、橫幅等形式廣泛宣傳，著力宣傳“讓河湖更靚麗，讓市民更幸福”。
三是積極開展“我們的節(jié)日”主題宣傳，大力弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德。
四是舉辦知識(shí)專題講座和參加上級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，廣泛宣傳《公民道德建設(shè)綱要》，引導(dǎo)廣大居民熱心文明創(chuàng)建工作。
五是開展法制教育，切實(shí)糾正各種不文明行為，加大先進(jìn)文化引導(dǎo)，扎實(shí)開展“講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)，提升知曉率，提升文明素質(zhì)。
三、整治重點(diǎn)、打造亮點(diǎn)
上半年以來我所就按照“任務(wù)明確，指標(biāo)分解，細(xì)化節(jié)點(diǎn)，突出成效，分工包片，責(zé)任到位”，全面開展“衛(wèi)生整治，垃圾清理，死角清除”的創(chuàng)建目標(biāo)，開展大規(guī)模集中整治，主要是縣城造紙廠后大圩垃圾處理，各管理處環(huán)境整治，同時(shí)投放鼠藥20余處。經(jīng)過整治取得了良好的效果。下一步，我所還將繼續(xù)加大縣城管理范圍整治工作力度，努力把我所打造成水務(wù)系統(tǒng)建設(shè)的亮點(diǎn)。
四、下半年工作計(jì)劃
注重宣傳引導(dǎo)，提升職工素質(zhì)，加大整治力度，培育文明程度，實(shí)施生態(tài)管理，夯實(shí)考評(píng)機(jī)制。
一是進(jìn)一步加大文明創(chuàng)建工作的宣傳力度，積極營造輿論氛圍，從而充分調(diào)動(dòng)廣大職工參與的熱情和積極性。
二是加強(qiáng)日常管理，落實(shí)好長效機(jī)制。
三是利用我所“水利部文明單位”、“江蘇省文明單位”這2塊牌子，努力提升職工的綜合素質(zhì)。
四是整治到位，循序漸進(jìn)穩(wěn)步推進(jìn)。
五是繼續(xù)加大文明創(chuàng)建工作的經(jīng)費(fèi)投入，進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇4)
為認(rèn)真做好杜橋客運(yùn)中心巾幗文明崗建立活動(dòng)，推動(dòng)女職工隊(duì)伍建設(shè)，深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)的更快發(fā)展，特制定建立巾幗文明崗活動(dòng)工作計(jì)劃：
第一季度：自加壓力，努力進(jìn)取，
開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃。在杜橋客運(yùn)中心內(nèi)構(gòu)成建立巾幗文明崗的良好氛圍，使全體女職工人人參與建立活動(dòng)，到達(dá)建立巾幗文明崗的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
第二季度：措施落實(shí)，職責(zé)明確。規(guī)范職業(yè)道德行為，狠抓服務(wù)質(zhì)量，文明待客，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，按職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程作業(yè)，強(qiáng)化培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)。實(shí)行科學(xué)管理，改善工作態(tài)度，不斷提高工作水平，把建立巾幗文明崗活動(dòng)推向新的高潮。
第三季度：自查自糾，不斷提高。對(duì)照建立巾幗文明崗的評(píng)選條件，找出存在的問題和差距，不斷地加以完善，各部門、科室負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常深入第一線，及時(shí)了解和處理各種問題，并經(jīng)常了解女員工的思想動(dòng)態(tài)和工作狀況，調(diào)動(dòng)員工的工作熱情，提高企業(yè)的凝聚力。
第四季度：自評(píng)自議，總結(jié)評(píng)比。根據(jù)旅客意見簿、社會(huì)輿論和新聞媒體報(bào)道等反饋的信息，進(jìn)行自我評(píng)議。在做好評(píng)議總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷進(jìn)取，努力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
巾幗文明崗活動(dòng)計(jì)劃二：六盤山收費(fèi)站巾幗文明崗”“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃(1260字)
為了深入貫徹落實(shí)《關(guān)于營造風(fēng)清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境活動(dòng)的實(shí)施方案》，結(jié)合“文明樹品牌、服務(wù)樹形象”活動(dòng)，以兩會(huì)精神為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步完善婦女發(fā)展的長效機(jī)制，創(chuàng)新載體，搭建平臺(tái)，同時(shí)為進(jìn)一步推動(dòng)全站女職工用心投入到“巾幗文明崗”活動(dòng)中來，激發(fā)女職工在工作和生活中的主動(dòng)性、用心性和創(chuàng)造性，為公路事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智，結(jié)合我站實(shí)際開展“巾幗文明崗”活動(dòng)，活動(dòng)安排如下：全年的“巾幗文明崗”活動(dòng)分為三個(gè)階段：
第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)階段以開展“巾幗建功”活動(dòng)的啟動(dòng)為契機(jī)，向全站的女職工宣傳開展“巾幗建功”活動(dòng)的目的、好處、資料、并結(jié)合本單位的實(shí)際狀況、制定具體實(shí)施方案，把廣大的女職工的熱情和用心性引導(dǎo)到“巾幗建功”活動(dòng)中來，動(dòng)員她們抓住機(jī)遇、銳意進(jìn)取、奮發(fā)向上，不斷增強(qiáng)女職工的在新的上升期的競(jìng)爭(zhēng)潛力、創(chuàng)新潛力和發(fā)展?jié)摿?，?jiān)定“巾幗不讓須眉”的信心，爭(zhēng)做“四有”新女性。
第二階段：實(shí)施階段將“巾幗文明崗”活動(dòng)納入整體工作規(guī)劃之中，統(tǒng)一安排，并根據(jù)單位實(shí)際和女職工的特點(diǎn)用心開展活動(dòng)。
1、職工素質(zhì)教育結(jié)合全站的職工素質(zhì)教育，在女職工中開展讀書活動(dòng)，倡導(dǎo)女職工多讀書、讀好書，提高學(xué)習(xí)力、激活思維力、提高建功立業(yè)的本領(lǐng)，要樹立不懈學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣，透過開展讀書活動(dòng)，活躍女職工的精神文化生活，進(jìn)一步提高女職工的素質(zhì)。
2、組織活動(dòng)為了活躍和豐富女職工的文化活動(dòng)，保障女職工的身體健康，將組織站女職工參加“女職工風(fēng)采”展示比賽活動(dòng)，透過這種活動(dòng)的方式，到達(dá)強(qiáng)身健體，陶冶情操，提高綜合素質(zhì)的目的。
3、建立“巾幗文明崗”要圍繞環(huán)境保護(hù)工作特點(diǎn)，廣泛開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)，對(duì)單位的廣大女職工在各自不同的崗位上，建立各自不同的崗位職責(zé)和競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)公約、把建立活動(dòng)融入到實(shí)際工作之中，從規(guī)范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)發(fā)展成為創(chuàng)服務(wù)技能、服務(wù)特色、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效益為一體的服務(wù)品牌。
第三階段：總結(jié)階段要對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，對(duì)在工作中有優(yōu)秀業(yè)績和女職工，給予表彰，從而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，以此推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)堅(jiān)持不懈地開展下去。為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)一支高素質(zhì)的婦女人才隊(duì)伍為目標(biāo)，大力推進(jìn)“巾幗文明崗”為主題，培養(yǎng)一批有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、自尊、自強(qiáng)、自立、自信，用巾 幗特有的個(gè)性，在本崗崗位上建功，在服務(wù)社會(huì)中奉獻(xiàn)，全面展示女性的精神風(fēng)貌。
1、提高認(rèn)識(shí)。婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)把“巾幗建功”活動(dòng)擺上重要日程，納入整體工作中，要根據(jù)單位實(shí)際，確定活動(dòng)目標(biāo)，制定實(shí)施方案，確?！敖韼浇üΑ被顒?dòng)深入、扎實(shí)、有序開展。
2、加強(qiáng)宣傳。要利用宣傳時(shí)機(jī)進(jìn)行宣傳，為宣傳活動(dòng)營造良好的氛圍，充分調(diào)動(dòng)起廣大女職工參與活動(dòng)的用心性，使“巾幗文明崗”活動(dòng)成為女職工工作的重要載體 。
3、明確職責(zé)。要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，更好地推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。
4、要抓先進(jìn)，樹典型，營造人人崗位立功，人人為公路科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇5)
一、工程特點(diǎn)
市學(xué)校營宿樓工程位于泰山路北段學(xué)校院內(nèi)，毗鄰泰山路。該工程施工圖紙中分為a區(qū)、大門及b區(qū)三段，總建筑面積為11175m2，南北走向呈“一”字形建筑。
a區(qū)、b區(qū)均為六層框混結(jié)構(gòu)（局部七層），一、二層為營業(yè)房，三層以上為住宅房。a區(qū)南北長68.104m，東西寬12.27m；b區(qū)南北長82.917m，
東西寬12.27m；a區(qū)、b區(qū)層高均為：底層3.5m，二層3.35m，三至六層高為2.95m，局部七層高為3.70m；建筑總高度22.95m，室內(nèi)外高差0.30m。
二、創(chuàng)建“市安全文明工地”工作方案
為了搞好施工現(xiàn)場(chǎng)的文明施工，安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹和落實(shí)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及“關(guān)愛生命，以人為本，安全第一、預(yù)防為主”的宗旨；樹立行業(yè)新風(fēng)和企業(yè)形象；促進(jìn)物資文明建設(shè)和精神文明建設(shè)；我們天橋建筑工程公司學(xué)校營宿樓項(xiàng)目部，在工程開工初就制定了創(chuàng)建市安全文明工地工作方案，使施工現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
1、成立以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，總體部署督導(dǎo)創(chuàng)建工作；
2、根據(jù)本工程的場(chǎng)地情況，做好合理的布局；
3、定期或不定期對(duì)工人進(jìn)行安全文明施工的思想教育，讓每個(gè)工人從自身做起，提高工人的文明施工意識(shí)；
4、定期對(duì)各班組的作業(yè)區(qū)進(jìn)行考核、評(píng)比，貫徹落實(shí)創(chuàng)建小組的工作計(jì)劃。
三、建立安全文明施工管理體系
1、安全施工管理保證體系
為確保工程安全管理具體實(shí)施，特建立本工程從公司到工地項(xiàng)目部各級(jí)安全管理人員保證體系，具體安全管理保證體系如下：
四、安全文明施工管理措施
1、管理目標(biāo)
嚴(yán)格執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》。按《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（jgj59-99）規(guī)范要求施工。
指導(dǎo)思想：團(tuán)結(jié)一心共同努力
實(shí)施目標(biāo)：
杜絕重大傷亡事故，因工傷（亡）率為0，輕傷率控制在1.5‰以下；
杜絕急性中毒事件；
杜絕重大機(jī)械事故;
安全生產(chǎn)和文明施工，力爭(zhēng)達(dá)到“市級(jí)安全文明工地”，爭(zhēng)創(chuàng)“省級(jí)安全文明工地”；
工人持證上崗率為100%。
2、安全管理施工組織設(shè)計(jì)
依據(jù)施工合同;工程設(shè)計(jì)圖紙及組織設(shè)計(jì)文件；國家、地方有關(guān)安全法規(guī)、規(guī)章制度；企業(yè)相關(guān)安全文件等編制本工程施工組織設(shè)計(jì)。
制定一套切實(shí)可行的`施工方案，是施工組織管理工作者不可缺少的工作，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，改善勞動(dòng)條件是我國憲法以國家法律形式固定下來的生產(chǎn)原則。施工組織管理職責(zé)是在建筑施工中創(chuàng)造安全操作的環(huán)境，制定各種防護(hù)安全事故發(fā)生的有效措施，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，使現(xiàn)場(chǎng)施工人員能夠放心的操作，充滿信心地在不斷提高施工效率的同時(shí)，安全完成施工任務(wù)。
3、建立完善的安全組織機(jī)構(gòu)和生產(chǎn)責(zé)任制
a、在公司安監(jiān)科的領(lǐng)導(dǎo)下，項(xiàng)目部成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由項(xiàng)目經(jīng)理袁廷江同志主持安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組開展工作，行使職責(zé)。
安全領(lǐng)導(dǎo)小組
姓名職務(wù)職責(zé)
袁廷江項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)全面安全工作
黃月波質(zhì)安檢查員負(fù)責(zé)施工安全檢查
朱英杰土建工長負(fù)責(zé)土建安全施工
祁世安安裝工長負(fù)責(zé)安裝安全施工
陳國有機(jī)械負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)機(jī)械安全施工
王明安架木負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)架木安全施工
袁澤濱安全員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全防衛(wèi)
b、安全生產(chǎn)小組每周召開會(huì)議，貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)重大決議和要求，分析研究工程安全生產(chǎn)形勢(shì)和現(xiàn)狀，制定和審定有關(guān)安全生產(chǎn)重大措施，審議安全生產(chǎn)工作專項(xiàng)報(bào)告，并做出相應(yīng)記錄。
c、完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，使各職能部門、各級(jí)管理人員，各施工工長，各個(gè)操作人員在生產(chǎn)全過程中，盡職盡責(zé)。
4、加強(qiáng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化
a、堅(jiān)持“五同時(shí)”、“四不放過”制度。
b、堅(jiān)持定期檢查制度，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰制度。
c、施工現(xiàn)場(chǎng)張貼安全生產(chǎn)標(biāo)語，危險(xiǎn)區(qū)設(shè)安全警示標(biāo)志牌。
d、嚴(yán)禁閑雜人員隨便出入，建立門衛(wèi)登記值班制度。
e、在施工過程中，要求每個(gè)操作工人嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作，新工人入場(chǎng)先進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育。
5、建立職工培訓(xùn)制度
依據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)定，項(xiàng)目部對(duì)新入場(chǎng)工人、特種作業(yè)人員、各級(jí)生產(chǎn)指揮人員、技術(shù)人員、安全監(jiān)督專職人員以及職工全員教育、培訓(xùn)及考核，提高各級(jí)管理人員和施工人員安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性，增強(qiáng)安全意識(shí)，掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，不斷提高安全管理水平和安全操作技術(shù)水平，加強(qiáng)自我防護(hù)能力。
安全培訓(xùn)內(nèi)容主要包括安全生產(chǎn)思想、知識(shí)、法律、技能四個(gè)方面的教育。使全民安全意識(shí)深入人心，并按規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)安全技術(shù)交底。履行書面技術(shù)交底制度和安全檢查制度，特種作業(yè)人員持證上崗。
6、做好安全防護(hù)工作
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇6)
主要目標(biāo)：
堅(jiān)持“以人為本”服務(wù)理念，以構(gòu)建“和諧公路”為目標(biāo)，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和職工隊(duì)伍建設(shè)，打響“xx公路、文明通道”、“筑和諧路、架連心橋”公路品牌，實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
具體奮斗目標(biāo)：
1、鞏固省級(jí)文明單位成果；
2、在全市公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)中保持好的成績；
3、xxx國道xx段建成國家級(jí)文明樣板路；
4、培植1－2名市以上勞動(dòng)模范；
5、鞏固干線公路無“三亂”成果；
6、落實(shí)“安全、廉政、質(zhì)量”三個(gè)責(zé)任重于泰山，力爭(zhēng)“不出事，快發(fā)展”。
7、在民主評(píng)議行風(fēng)中有較好名次；
8、收費(fèi)站鞏固省級(jí)青年文明號(hào)、巾幗建功示范崗成果，爭(zhēng)創(chuàng)國家級(jí)青年文明號(hào)，國家級(jí)巾幗建功示范崗；征稽辦、路政大隊(duì)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)青年文明號(hào)；工程處、養(yǎng)護(hù)處爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)青年文明號(hào)。
創(chuàng)建打算
（一）、做好思想政治工作，統(tǒng)一干部職工思想和干勁。加強(qiáng)思想和理論教育，營造積極進(jìn)取的工作氛圍，以建設(shè)作風(fēng)過硬，敢于開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn)，以提～部職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)為關(guān)鍵，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新。
（二）、深化創(chuàng)建文明行業(yè)保障內(nèi)涵，營造齊抓共管創(chuàng)建格局。根據(jù)盛市、縣公路工作會(huì)議精神，結(jié)合工程建設(shè)、養(yǎng)護(hù)管理等業(yè)務(wù)工作，制定切實(shí)可行的實(shí)施規(guī)劃，單位一把手切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，積極調(diào)動(dòng)積極因素，最大限度的發(fā)揮廣大干部職工投身改革和發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。
（三）、突出創(chuàng)建工作重點(diǎn)，抓好薄弱環(huán)節(jié)。加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)建設(shè)、工程建設(shè)等工作重點(diǎn)的創(chuàng)建力度，做到有的放矢，推動(dòng)全局，帶動(dòng)一般，使各項(xiàng)工作都必須有突破，互為促進(jìn)。
（四）、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，努力創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)。積極開展以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效率型、服務(wù)型、實(shí)干型、廉政型和領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意的“六型三滿意”為主要內(nèi)容的文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，帶動(dòng)和推動(dòng)文明行業(yè)創(chuàng)建工作的深入開展。
（五）、加強(qiáng)窗口建設(shè)，樹立良好行業(yè)形象。繼續(xù)推行政務(wù)公開制，向社會(huì)公開服務(wù)承諾及監(jiān)督電話，虛心接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，努力提高公路執(zhí)法水平和服務(wù)水平。
（六）、加強(qiáng)品牌意識(shí)，打造“xx公路，文明通道”、“筑和諧路、架連心橋”品牌。單項(xiàng)工作有突破，整體工作上水平。努力為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的公路交通支撐，打造文明通道品牌。
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇7)
根據(jù)《全國文明城市測(cè)評(píng)體系》和《全國城市文明程度指數(shù)測(cè)評(píng)體系》的要求，結(jié)合我街道實(shí)際，制定本工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
堅(jiān)持“創(chuàng)建為民，創(chuàng)建惠民”的宗旨，以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本，以提升市民文明素質(zhì)和城市文明程度為目標(biāo)，著力優(yōu)化我區(qū)的政務(wù)環(huán)境、法治環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、人文環(huán)境、生活環(huán)境及生態(tài)環(huán)境，確保我市獲得創(chuàng)建全國文明城市申報(bào)提名資格。
二、主要工作任務(wù)
（一）進(jìn)一步健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制
各社區(qū)按照“屬地管理、條塊結(jié)合、以塊為主、上下聯(lián)動(dòng)、重點(diǎn)突破、整體推進(jìn)”的原則，全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的創(chuàng)建工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動(dòng)區(qū)域內(nèi)相關(guān)責(zé)任單位的創(chuàng)建活動(dòng)。各社區(qū)充分發(fā)揮基礎(chǔ)性作用，推動(dòng)創(chuàng)建工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。
（二）進(jìn)一步完善目標(biāo)考核機(jī)制
把文明城市創(chuàng)建工作列入各責(zé)任單位季度創(chuàng)建工作考核、年度績效考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。按照《全國文明城市測(cè)評(píng)體系》和《全國城市文明程度指數(shù)測(cè)評(píng)體系》的要求，結(jié)合前幾年創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步調(diào)整分解各責(zé)任單位的工作任務(wù)，變文明城市創(chuàng)建由“軟指標(biāo)”為“硬任務(wù)”，形成縱向到底、橫向到邊、環(huán)環(huán)相扣的“責(zé)任鏈”，使創(chuàng)建工作事事有人管、件件有人抓。
（四）常態(tài)化開展“市民不文明行為綜合整治”活動(dòng)
嚴(yán)格執(zhí)行路段管理責(zé)任制和《城市管理“十禁止”規(guī)定》。組織轄區(qū)居民、志愿者、文明勸導(dǎo)員等協(xié)助城管執(zhí)法人員和公安交警對(duì)市民亂穿馬路、翻越護(hù)欄、亂扔垃圾亂吐痰、亂涂亂畫、亂擺攤設(shè)點(diǎn)、占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等不文明行為實(shí)行教育引導(dǎo)、嚴(yán)管重罰，引導(dǎo)市民對(duì)照檢查、自我改正、自我提高。以“陋習(xí)曝光臺(tái)”為主陣地，充分利用公示欄、電子顯示屏，加大對(duì)市民不文明行為的曝光力度，確保市民不文明行為明顯減少。在學(xué)校、公共交通工具、賓館、汽車站等公共場(chǎng)所設(shè)置醒目的禁止吸煙警示語和標(biāo)志，組織文明勸導(dǎo)員進(jìn)行勸導(dǎo)，在單位傳達(dá)室、會(huì)議室、樓道、食堂、洗手間等場(chǎng)所張貼醒目的禁煙標(biāo)識(shí)，全面開展禁煙活動(dòng)。
（五）廣泛組織開展市民文明素養(yǎng)培育活動(dòng)
堅(jiān)持“每月15日市民自覺排隊(duì)、主動(dòng)讓座推動(dòng)日”、“每月15日交通紅綠燈文明勸導(dǎo)”活動(dòng)。廣泛開展“創(chuàng)文明社區(qū)·做文明市民”、“做一個(gè)有道德的人”、“文明禮儀‘四進(jìn)’”、“學(xué)道德模范，做誠信公民”、“學(xué)雷鋒，做好事”、“小手拉大手、文明一起走”、“學(xué)習(xí)進(jìn)社區(qū)、文明在身邊”等主題教育實(shí)踐活動(dòng)，著力提升市民的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身心健康素質(zhì)和法律法紀(jì)素質(zhì)，在全社會(huì)大興學(xué)習(xí)和踐行文明禮儀之風(fēng)、讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)、勤儉節(jié)約之風(fēng)。為我市爭(zhēng)創(chuàng)全國文明城市奠定堅(jiān)實(shí)的人文基礎(chǔ)。
（六）繼續(xù)抓好社會(huì)主義核心價(jià)值觀公益廣告宣傳
廣泛開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀公益廣告宣傳，圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值觀“三個(gè)倡導(dǎo)”，宣傳愛黨愛國傳統(tǒng)美德，宣傳生態(tài)文明、宣傳中華禮儀，組織社區(qū)工作人員不定時(shí)的持續(xù)宣傳公益廣告。督促轄區(qū)內(nèi)的酒店賓館、公共汽車、電子顯示屏等也要播出公益廣告。建立“講文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳資金籌措制度，采取“財(cái)政投入一點(diǎn)、單位負(fù)擔(dān)一點(diǎn)、社會(huì)贊助一點(diǎn)”的辦法，廣泛籌集并建立“講文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳資金，在城市主要公共場(chǎng)所、各種建筑圍檔、單位圍墻（圍欄）、廣告牌、公交站臺(tái)、燈箱廣告位等制作發(fā)布一批“講文明樹新風(fēng)”的公益廣告，確?！爸v文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳覆蓋廣、影響大、效果佳。
（七）全力抓好“道德講堂”建設(shè)
重點(diǎn)建設(shè)使用好街道、社區(qū)道德講堂總堂，引領(lǐng)好各單位道德講堂建設(shè)使用。道德講堂建設(shè)要進(jìn)一步延伸到機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)，20xx年底在各社區(qū)要建設(shè)好1—2個(gè)的“道德講堂”，實(shí)現(xiàn)道德講堂全覆蓋。督促指導(dǎo)各單位充分利用道德講堂開展道德實(shí)踐活動(dòng)，完善資料收集歸檔，確保道德講堂發(fā)揮實(shí)實(shí)在在的作用。
（八）組織開展好“文明餐桌行動(dòng)”
各社區(qū)廣泛組織開展“文明餐飲示范店”、文明食堂、文明餐飲服務(wù)明星等評(píng)選活動(dòng)。將餐桌文明教育列入未成年人思想教育重要內(nèi)容，推動(dòng)餐桌文明進(jìn)學(xué)校、進(jìn)課堂。
（九）廣泛開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)
文明創(chuàng)建工作計(jì)劃范文(篇8)
20__年來，通過街道綜合整治，改善了鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，提升了四家子形象。為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)的鎮(zhèn)容管理在新形勢(shì)下實(shí)現(xiàn)新突破，跳出突擊應(yīng)付疲于檢查式的"治理-好轉(zhuǎn)-反彈-再治理"的現(xiàn)象，為我鎮(zhèn)"兩個(gè)率先"目標(biāo)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建良好的外部環(huán)境，為此，制定如下工作計(jì)劃。
一、實(shí)行鎮(zhèn)容管理長效化工作機(jī)制的指導(dǎo)思想和工作原則
(一)指導(dǎo)思想。以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以創(chuàng)建省級(jí)文明先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為載體，以開展街道綜合整治活動(dòng)為抓手，充分調(diào)動(dòng)全鎮(zhèn)各部門、各單位和廣大人民群眾的積極性，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好鎮(zhèn)容管理工作的自覺性和堅(jiān)定性，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)容管理工作長效化，為實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，率先實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的目標(biāo)，創(chuàng)建良好的街道環(huán)境。
(二)工作原則。鎮(zhèn)容管理長效化工作機(jī)制堅(jiān)持實(shí)行"統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、以塊為主、條塊結(jié)合、互相促進(jìn)、常抓不懈"的原則，堅(jiān)持做到"兩個(gè)結(jié)合"即長效化管理與部門鎮(zhèn)容管理年終考核相結(jié)合，長效化管理與檢查考核制度相結(jié)合，逐步形成長效化管理機(jī)制。
二、實(shí)行市容長效化管理工作機(jī)制的主要措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)任務(wù)。成立由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的長效管理領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組，全面加強(qiáng)對(duì)鞏固創(chuàng)建成果的領(lǐng)導(dǎo)。按照"以塊為主、條塊結(jié)合、屬地管理"的原則，對(duì)照國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)，將工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化，進(jìn)一步明確各部門的職責(zé)，形成"政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、全社會(huì)參與"的工作格局。同時(shí)將鞏固創(chuàng)建成果所需的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，通過加大投入力度，確保"機(jī)構(gòu)、人員、任務(wù)經(jīng)費(fèi)"四落實(shí)。
(二)加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化綜合管理。針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)，加大工作力度，全面落實(shí)各項(xiàng)整改措施。為此，我鎮(zhèn)重點(diǎn)加強(qiáng)了鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果的制度建設(shè)，從七個(gè)方面構(gòu)建長效管理的工作機(jī)制。
一是建立宣傳教育長效機(jī)制。通過出宣傳櫥窗、墻報(bào)等形式，營造濃厚的落實(shí)城市長效管理的社會(huì)氛圍;通過開展"健康教育進(jìn)社區(qū)"活動(dòng)，在學(xué)校開設(shè)健康教育課，開設(shè)健康教育處方、舉辦各類健康知識(shí)講座等形式，抓好村、學(xué)校、醫(yī)院、行業(yè)健康教育活動(dòng)，促進(jìn)群眾衛(wèi)生意識(shí)、道德意識(shí)、文明意識(shí)不斷增強(qiáng)，提高群眾整體素質(zhì)。
二是建立鎮(zhèn)容環(huán)境衛(wèi)生長效管理機(jī)制。加大投入，加快農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、五金市場(chǎng)等市場(chǎng)建設(shè)等道路改造，以及城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部的旱廁改造工作;推進(jìn)疏與堵相結(jié)合，巡查與定點(diǎn)相結(jié)合，集中整治和常態(tài)管理相結(jié)合的工作方法，實(shí)行節(jié)假日輪班和中班晚班相結(jié)合的彈性工作制，取締占道經(jīng)營和騎路市場(chǎng)等行為，規(guī)范早點(diǎn)攤和夜市排檔，做到早點(diǎn)攤上午8點(diǎn)后收攤，取諦零散夜市排檔，并及時(shí)解決亂披亂掛和廢品收購站點(diǎn)亂堆亂放問題;按照"五統(tǒng)一"的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置水果、熟食、夜市排檔攤?cè)狐c(diǎn)進(jìn)行規(guī)范管理;增加清掃和保潔人員，實(shí)行全天18小時(shí)保潔，積極探索市場(chǎng)化運(yùn)作，保證主次干道衛(wèi)生日常保潔。
三是建立"門前三包"管理機(jī)制。在"加大投入、增加人員"的基礎(chǔ)上，認(rèn)真落實(shí)定路定員清掃保潔，定片定人督查考核的管理機(jī)制以及"兩班三運(yùn)轉(zhuǎn)"的運(yùn)行機(jī)制，加大清掃保潔力度;以"定時(shí)巡查、綜合執(zhí)法"為主要措施，及時(shí)查處和糾正"門前三包"管理中的突出問題;以"體制改革、機(jī)制創(chuàng)新"為動(dòng)力，積極推行以市場(chǎng)發(fā)包、內(nèi)部承包為主要形式的市場(chǎng)化管理模式，切實(shí)解決"代包不交費(fèi)、自包不到位"、"物業(yè)管收費(fèi)、環(huán)衛(wèi)代清掃"等"門前三包"管理中的難題。
四是建立環(huán)境保護(hù)長效管理機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行"三同時(shí)"及項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批制度，實(shí)現(xiàn)把污染控制在源頭的目標(biāo);加大環(huán)境執(zhí)法力度，重點(diǎn)監(jiān)督檢查飲用水源安全和重點(diǎn)工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)污染排放的監(jiān)督管理;認(rèn)真處理群眾信訪反映強(qiáng)烈的"三產(chǎn)"油煙、噪聲擾民問題，保證煙塵控制區(qū)覆蓋率達(dá)100%，噪聲達(dá)標(biāo)區(qū)覆蓋率達(dá)90%以上。
五是建立食品衛(wèi)生與公共場(chǎng)所衛(wèi)生長效管理機(jī)制。對(duì)各路段進(jìn)行不定期的巡查，建立臺(tái)帳，落實(shí)動(dòng)態(tài)管理。嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)，對(duì)新開張的經(jīng)營戶，確保持證率達(dá)100%;對(duì)有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營戶，落實(shí)分級(jí)量化管理，分類確定衛(wèi)生監(jiān)督檢查頻次，依法加大力度，及時(shí)監(jiān)督整改到位，提高達(dá)標(biāo)率;對(duì)"釘子戶"，開展聯(lián)合執(zhí)法，實(shí)施綜合整治。同時(shí)區(qū)衛(wèi)生局公布舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。
六是建立病媒生物防治長效管理機(jī)制。健全村居、街道、社區(qū)三級(jí)組織網(wǎng)絡(luò)，成立除"四害"消殺服務(wù)隊(duì)，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù);通過開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)月和衛(wèi)生突擊周等活動(dòng)，積極治理旱廁、城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村、河道、洼地積水以及農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等"四害"孳生地;落實(shí)春冬兩季集中滅鼠和糧食、食品加工、飲服、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等特殊行業(yè)的全年滅鼠工作。
七是建立社區(qū)、單位以及城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部衛(wèi)生長效管理機(jī)制。樹立村、社區(qū)主角意識(shí)和第一責(zé)任人意識(shí)，明確街道(鎮(zhèn))、社區(qū)(村)，建立街道環(huán)境衛(wèi)生調(diào)度會(huì)制度，加大垃圾箱、垃圾池等衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實(shí)行小區(qū)衛(wèi)生"多次清掃、全日保潔、袋裝垃圾、巡回清運(yùn)"制;定期清除城鄉(xiāng)結(jié)合部垃圾、路障和淤泥，消除衛(wèi)生死角，實(shí)行生活垃圾定點(diǎn)投放，及時(shí)清運(yùn)，全面保潔。
三、建立督查機(jī)制，強(qiáng)化考核獎(jiǎng)懲
加強(qiáng)督查，做到問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決，保證問題不日積月累。一是繼續(xù)實(shí)行鎮(zhèn)班子分片負(fù)責(zé)制。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)、督查各街道的衛(wèi)生長效管理工作，幫助解決存在的問題。二是實(shí)行月例會(huì)、季度督辦和督查制度。督辦組每月召開一次情況碰頭會(huì)，督辦組和督查組每季度督辦和督查一次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題以書面形式限期整改，并進(jìn)行跟蹤督辦督查。三是實(shí)行"條查塊改"、"塊查條改"、"自查自改"相結(jié)合，落實(shí)經(jīng)常性查改工作。四是建立激勵(lì)機(jī)制。定期或不定期開展考核評(píng)比工作，并將考核評(píng)比結(jié)果與各部門、各單位的年終綜合考核掛構(gòu)，與單位領(lǐng)導(dǎo)的年終個(gè)人考核、評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等掛鉤，將考核結(jié)果與直接責(zé)任人的獎(jiǎng)金掛鉤，對(duì)年度名次排前的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力，相互推諉，嚴(yán)重失職，帶來嚴(yán)重后果的，由鎮(zhèn)紀(jì)監(jiān)部門進(jìn)行責(zé)任追究。五是明確衛(wèi)生先進(jìn)單位和文明單位衛(wèi)生長效管理"一票否決"制。凡轄區(qū)內(nèi)申報(bào)審核衛(wèi)生單位必須征求各工作組的意見，衛(wèi)生長效管理工作不到位的不得評(píng)為衛(wèi)生先進(jìn)單位和文明單位，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
我鎮(zhèn)將以創(chuàng)建文明先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作為新的起點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，進(jìn)一步端正指導(dǎo)思想，認(rèn)真整改存在的問題，積極探尋長效管理辦法，鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)建工作的成果，進(jìn)一步為廣大市民創(chuàng)造一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境，推動(dòng)全鎮(zhèn)"四個(gè)文明"建設(shè)。
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