你也在為工作總結(jié)而一籌莫展嗎？總結(jié)是認(rèn)識世界的重要手段，是由感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識的必經(jīng)之路。為滿足你的需求，我們特地編輯了“新入職護(hù)士個人工作總結(jié)”，希望能幫助到你，請收藏。
新入職護(hù)士個人工作總結(jié) 篇1
轉(zhuǎn)眼，一年的時間過去了，在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項安排，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，完成各項護(hù)理操作，以病人為中心，學(xué)會認(rèn)真對待每一件事情，在用心的同時更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情。
工作當(dāng)中，認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄，對于自己的工作，嚴(yán)格要求自己，三查七對，對有疑問的，及時翻查病例或則問醫(yī)生，避免差錯事故發(fā)生，還利用有限的時間不遺余力的鼓勵患者，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心。
因各種原因，偶爾也會犯點小錯誤，在護(hù)士長和各個老師耐心及時的指導(dǎo)下能夠及時糾正，在以后的日子里，對自己要求會更加嚴(yán)格，堅決避免差錯發(fā)生，努力學(xué)好自己的?？浦R，才能更好的為患者解決一些力所能及的事情。
新入職護(hù)士個人工作總結(jié) 篇2
今天是我作為新護(hù)士入職醫(yī)院的第一個月，目前我在工作當(dāng)中還是沒有遇到什么沒辦法獨自解決的問題，工作一種都是以一個十分順利的效果進(jìn)行著，就是熟練度方面還是有待加強(qiáng)，這一個月的事情，讓我直接是看明白一件事，我是十分適合護(hù)士這個職業(yè)的，我在這方面的天賦是非常好的，果然在工作當(dāng)中才是最為鍛煉人的，這才一個月，我就跟換了一個人似的，各個方面都得到很大的成長。
一、思維敏捷，多學(xué)多問多看
我雖然說并不是第一次當(dāng)護(hù)士了，我之前也是在醫(yī)院實習(xí)了一年的，所以說我對護(hù)士的理解還是有點的，不至于在工作崗位上還跟個新人一樣，啥也不會做，但是不得不說我現(xiàn)在在醫(yī)院的婦產(chǎn)科工作，這個科室我之前實習(xí)的時候就待了不到一個月，對于這方面的工作，我還是比較陌生的，畢竟我那個時候我也沒有深入的了解過，就只是按照醫(yī)囑進(jìn)行治療護(hù)理，紀(jì)律病情而已，我可以說現(xiàn)在就是在從零出發(fā)，但是我知道作為護(hù)士，就是醫(yī)院最龐大的一股中堅力量，所以我就在工作的時候，多去學(xué)習(xí)別人的工作方式，依葫蘆畫瓢還不會嗎?然后再多詢問下，在醫(yī)院工作，問題太多，的確是挺招人煩的，但是你不問，導(dǎo)致最后出問題，那就不是自己能承受的了的，所以我這一個月變著花樣的去多學(xué)多看多問，盡可能的讓自己更像個婦產(chǎn)科的護(hù)士，事實證明我是做到了。我目前的工作情況，是一致得到了大家的認(rèn)可。
二、醫(yī)患關(guān)系，重視起來
因為我們這里是婦產(chǎn)科，一般來我們這里住院的都是待產(chǎn)的媽媽們，但是現(xiàn)在的孕婦很多都會出現(xiàn)產(chǎn)前焦慮的現(xiàn)狀，心情思緒不堅定，這對生孩子都是非常不好的因素，所以我們作為護(hù)士幫患者緩解這種焦慮也是應(yīng)該的，我一開始是不知道應(yīng)該怎么做的，但是我特別的請教了主任，然后就一個個的開導(dǎo)她們，讓她們不再那么的害怕，要知道過分的驚慌和恐懼是會導(dǎo)致早產(chǎn)的。
三、時間不長，做出的貢獻(xiàn)很大
我雖然才來到這兒才一個月的時間，但是上次遇到一個孕婦需要手術(shù)了。按照慣例是需要幾個護(hù)士進(jìn)去幫忙的，但是有個護(hù)士臨時突發(fā)情況，不能夠參加手術(shù)接生，我當(dāng)時就報名頂上了，我沒有絲毫的猶豫，因為我知道但是在場的只有我的工作經(jīng)驗最為豐富了，我總不能讓實習(xí)生上吧，最后我在手術(shù)室里完美的配合主任，把孩子接生了出來，后來出來的時候，我也是得到了主任的贊賞，說我在居然第一次進(jìn)手術(shù)室這么的冷靜，說我是塊璞玉。我相信我一定能成為一個合格的護(hù)士。
新入職護(hù)士個人工作總結(jié) 篇3
xx年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，在科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，我們針對年初制定的目標(biāo)計劃，結(jié)合科室的實際狀況，認(rèn)真開展各項護(hù)理工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、繼續(xù)實施責(zé)任制整體護(hù)理
科室實行責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)制，為患者提供全程全方位，全面，專業(yè)，人性化的護(hù)理服務(wù)理念，做到全程無縫隙護(hù)理，保證病人安全。科室成立了以科護(hù)士為首的質(zhì)控小組，每周定期查房，監(jiān)督護(hù)理質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)實施。
科室每周召開工休座談會一次，征求病人意見、建議，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。深入開展整體護(hù)理，積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動性，特別加強(qiáng)術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護(hù)理措施的落實、對手術(shù)室護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的工作責(zé)任心。
二、積極開展專科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
根據(jù)醫(yī)院護(hù)理部對護(hù)士分層次培訓(xùn)實施方案并以考核形式對全科護(hù)士進(jìn)行理論及操作考試和技術(shù)操作考核。今年重點加強(qiáng)了普外、骨科、兒科、外科護(hù)理人員三基訓(xùn)練，專科護(hù)理及應(yīng)急訓(xùn)練，特別是加強(qiáng)骨科、兒科護(hù)理人員三基訓(xùn)練，提高了她們的實際操作水平。
三、改進(jìn)服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量
實行了“首迎負(fù)責(zé)制”，規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程，推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語，為病人提供各種生活上的便利，廣泛聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。半年中病人及家屬無投訴，醫(yī)院組織的服務(wù)質(zhì)量和水平都有了一定的提高。
四、完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時指令性工作任務(wù)。在完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)安排
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