校本個人工作總結合集10篇

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    你還在為工作總結苦惱嗎?工作總結中反映出來的好思路,好做法,也往往能對上級領導決策起到啟發(fā)和輔助作用。經過收集,出國留學網小編為您獻上校本個人工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
    校本個人工作總結 篇1
    本學年,我校的校本培訓工作依照上級的要求,結合我校的實際情況,繼續(xù)圍繞著進一步完善“教學案一體化課”建設和“學為中心”課堂深化變革建設,以“主體化團隊式”為校本教研模式,采取“專家引領,同伴互助,實踐反思”的實踐策略,開展多種形式的校本研訓工作,從提高教師的教學素養(yǎng)為出發(fā)點,進一步挖掘教師潛力,促進教師的專業(yè)成長?,F(xiàn)從以下各個方面進行總結。
    一、確立研修主題,建設學習型團隊
    為提升教師的文化底蘊及理論水平,我們在原有的“讀書富腦工程”基礎上,結合學校教改科研主題——“1+x”課程群建設,開展教師“主題化”閱讀,引導教師確立“終身學習”“團體學習”等觀念,把工作與學習結合起來,做到“工作學習化”“學習工作化”,把學習與研究、思考有機結合起來,邊學習,邊思考,邊研究,切實提高業(yè)務水平,提升教學理念。
    1.創(chuàng)新讀書形式
    針對學校課改項目,我們開展主題式研讀,先后向教師推薦并發(fā)放了《課程群:學習的深度聚焦》、《學校課程建設的“知”與“行”》、《學校課程建設與組織實施》、《課程改革的新理念》、《提升學校課程領導力》、《課程建設案例精選》等書籍,積極開展靈活多樣的讀書活動,堅持團隊學習與個人自學相結合、精讀與泛讀相結合、理論與實際相結合;要以校本研修為立足點,做到學習與活動相結合、自主性學習與探究性學習相結合。引導教師結合讀書學習進行反思,在教師掌握基本原理、方法的基礎上,推薦個人的專業(yè)學科向縱深發(fā)展,引發(fā)教師可持續(xù)的思考,形成自己的觀點,并及時應用到教學研究中去,不斷創(chuàng)新教育教學思路,提升教學品質。
    此外,學校為每位老師訂閱了90多種雜志,要求一學期至少閱讀2本教育名著,并做好讀書筆記。在語文小組教研活動中,一學期至少有1次交流讀書體會,學校把讀書活動考核內容列入教師專業(yè)成長考評及常規(guī)檢查之中,并與教師績效工資掛鉤。
    2.主題研修引領
    學校繼續(xù)推行“走出去,請進來”的方法,但改變了以往無主題組織老師外出學習的現(xiàn)狀,而是立足于課程群的建設,開展主題觀摩活動,轉變教師教學思想觀念,努力提高教師素質。本學年的兩個學期,學校先后聘請省內外專家蒞臨我校指導教育教學工作,開闊教師的教學視野。我校是市名師工作室基地校,利用這一優(yōu)勢,我們開展高規(guī)格高層次的研修活動。帶給老師全新的教學理念,提升老師的業(yè)務水平。
    我們選派老師積極參加市、區(qū)縣里舉辦的各種教學培訓,并由參訓教師作匯報課展示或作專題發(fā)言,每次研修都對全校老師有輻射作用。通過各級各類培訓學習,使每一位教師都受到了新的教育思想和理念的熏陶與洗禮,從而運用新思想、新觀念更有效地指導教學實踐,提高課堂教學實效,老師在學習、模仿、反思、實踐中不斷提升自己的教育教學水平。
    3.評比提升影響力
    我們注重學習共同體的建設,開展師徒結對活動。在活動中充分發(fā)揮的“師徒”共學互助作用,加強師徒開展活動的過程管理,完善“師徒工作常規(guī)”制度、
    工作總結往往是集精華和糟粕于一體的報告,集智慧和才能于一體的報告,集專業(yè)和水平于一體的報告。一個工作報告中有可取之地也有不可取之地。我們在不斷挑選優(yōu)秀的工作總結加以借鑒時,我們關于對工作總結報告的書寫和借鑒水平也在不斷提高。眾里挑一,只為找到一份適合自己的優(yōu)秀的專業(yè)的工作總結。
    總之,通過這個學期的共同努力,我校較好地完成了學校布置的各項工作任務,取得了一定的成績。在下學期工作中將揚長避短,不斷地開拓創(chuàng)新,努力去爭取更加優(yōu)異的成績。
    校本個人工作總結 篇2
    在學校教導處和教科研中心的指導下,我們高一英語備課組的全體成員,在完成各自本職工作的同時,積極開展校本研修活動,不斷學習新的教育教學理論,聆聽英語專家報告,開展團體備課、聽課評課活動,撰寫教學反思、教育教學論文等,取得了必須的成績。
    一、積極校本研修活動,認真撰寫心得體會
    1、認真開展課堂教學研究,教育科研碩果累累
    我們備課組積極開展課堂教學研究,教師之間相互取長補短,初步構成了我們備課組“寫作課”和“閱讀課”的模式,備課組的每個教師都從中獲益,其中有三名教師的論文獲獎,兩名教師的論文在報刊上公開發(fā)表,有兩名教師指導的學生在全市中學生英語模仿秀比賽中獲獎,兩名指導教師獲優(yōu)秀指導教師獎,有一名教師在全市高一英語教學研討會上做了典型發(fā)言。
    2、積極聽課、評課
    本學期我們備課組的全體教師進取聽課和進行團體研討,總結優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自我的教學風格不斷走向成熟,給我們的英語課堂教學注入了的活力。
    3、及時進行教學反思與總結
    反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自我備課時遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自我是怎樣處理的;反思自我本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,豐富了自我的課堂教學活動,最大限度地調動了學生學習的進取性與主動性。在本學期我們舉行了骨干教師示范課,外出學習教師的匯報展示課活動,授課教師寫了教學反思,聽課教師寫了聽課體會,并及時整理材料匯總上交了學校教科研中心。
    二、不斷學習,全面提升備課組教研本事
    1、自主學習
    我們備課組的教師根據(jù)各自的愛好,在業(yè)余時間里閱讀了一些教育教學理論的書籍,還有一些教育名家寫的專著。如:《給教師的提議》、《校本研修面面觀》、《教師怎樣進行學生評價》、《有效備課、上課、聽課、評課》,這些書籍帶給我們極大的震感,使我們重新思考自我的事業(yè),并下定決心要做研究型教師。
    2、積極外出學習活動
    本學期我們備課組外出聽了一些公開課,還有一名教師觀摩了在臨沂舉行的省優(yōu)質課,并在備課組內進行了匯報發(fā)言,經過這些活動,我們明白了要把舞臺還給學生,要讓每個學生都有機會做“小教師”。我們要培養(yǎng)的學生要既具有國際視野,又要有本土情懷,他們應當學識廣博,有外語專長;能學貫中西,兼容并蓄;有遠大志向,實干精神;能保護自我,善待他人。要培養(yǎng)出這樣的學生,我們就要把舞臺還給學生,要利用一切可能的機會讓學生進行小組活動,進行自我展示。
    作為教師,如果不學習,不上進,本事就會倒退?!敖虒W”就是邊教邊學,“學習”就是邊學邊習。教育是一項事業(yè),而不是職業(yè)。信仰就是對于價值觀的不懈追求,學習就是一種信仰。作為教師,我們需要不斷學習,不斷充實自我,豐富自我。
    三、今后的措施
    在今后的校本教研中,我們將進取搜集各項反饋意見,扎實開展聽評課活動,開展課題研究,讓每一個學生都有成功的體驗,開拓學生的視野,多開展一些課外閱讀活動或者英語競賽活動,提高學生的創(chuàng)新意識,利用網絡資源收集有用的教學素材。
    總之,經過這一學期的校本研修活動,我們無論從教學本事和教學水平上都有了很大提高,但我們也面臨很多新的挑戰(zhàn)和困惑,我們僅有不斷學習,不斷進取,才能真正提高自我的工作本事,以適應時代的要求。
    校本個人工作總結 篇3
    本學期我努力工作,為了使自己在研修中不斷提高教育教學水平,加強自己的業(yè)務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自己。為了更好地開展以后的工作,現(xiàn)就本年度自己在校本研修方面所做的工作總結如下:
    一、完成情況
    1、這次研修讓我徹底轉變了教育觀念,我深刻認識到:學生是課堂的主人,課堂應是學生精彩展示的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳舊教育觀念。
    2、通過學習,我解決了在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今后從事語文教學和班級管理工作,進一步提高課堂教學效率打下了良好的基礎。在研修的過程中,學到了許多優(yōu)秀的教師經驗,開闊了視野,充實了自己。
    3、我在師傅王軍同志的幫助下形成了個人教學風格,且順利完成了教學任務。
    4、出色地完成了學校安排的教師、學生培訓任務,達到了預期的效果。
    二、研修過程
    1、加強理論學習,提高思想認識
    開學初,通過學習有關校本研修的文件精神,了解了校本研修的重要性,進一步了解到校本培訓的意義,方式,途徑,作用等使自己改變觀念,提高了對研修工作的認識。為了使自己的研修工作做的有計劃,有實效性,制訂了個人研修計劃。
    2、積極參加教研活動,提升自己的專業(yè)知識。
    從校本研修開始,我一直堅持按時參加,并在活動中做好筆記。在校本培訓活動中通過認證學習,進一步提升了自己對教學新理念,新方法的認識和理解;在教研組活動中,我積極參加各種專題學習和研討活動,大膽發(fā)表自己的見解,認真填寫個人研修工作手冊,力爭在研修中有收獲。積極參加學校組織的聽課評課活動,他能夠過聽課評課多學習別人的優(yōu)點和長處。提高自己的教學水平。
    3、參加多種研修模式,全面提升自我素質
    (1)積極參與網絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
    (2)自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。
    4、研修內容豐富多彩
    (1)加強師德師風的學習,使自己成為一名合格的人民教師。教書育人,師德為本,在師德師風整頓學習活動中,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和中央規(guī)定的“八項禁令”“六項規(guī)定”,把師德教育和學校的各項活動結合起來,做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。
    (2)新課程理念研修。本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等。幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。
    (3)加強基本功訓練,努力提高業(yè)務素質。利用業(yè)余時間苦練教師基本功。并積極閱讀教學書籍,加強自己的理論修養(yǎng)。
    三、存在的問題
    1、學習的內容還要再寬泛些。
    2、在學習上還存在惰性。
    3、在教學實踐中,還缺乏創(chuàng)新精神。
    四、改進措施
    1、加強教育理論學習,多看教育教學專著,并認真做好筆記,努力提高個人專業(yè)素養(yǎng)。
    2、用心備課、上課,教學要有激情,及時撰寫課后反思,精心設計作業(yè),耐心輔導學生。3、積極參加學校組織的各種教學教研活動。
    4、虛心向同行教師們學習,取眾人之長,彌補自己學科知識的不足。
    總之,校本培訓對我的發(fā)展起到了很大的推動促進作用,幫我更新了教育、教學理念,學會了學習,學會了反思,學會了成長,學會了豐富自己。我將在今后的工作中,努力學習,銳意創(chuàng)新,尋求創(chuàng)新,切實以新觀念、新思路投入教學,教學工作能更上一層樓。
    校本個人工作總結 篇4
    新課程將改變教師與學生的傳統(tǒng)角色、教學方式和學習方式,積極提倡學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自我更新,在自己的實際教學中以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,創(chuàng)設情境讓學生們去想,鼓勵學生動腦、動手去做。結合年初制定的個人校本研修工作計劃,完成了研修任務,特總結以下:
    一、主要成績
    1、這次研修讓我轉變了教育觀念,我深入熟悉到:學
    生是課堂的主人,課堂應是學生出色展現(xiàn)的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳腐教育觀念。
    2、通過學習,我解決了在實際教學中碰到的很多疑問題目,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、掌控教材、交換溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的進步,同時更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今后從事語文教學和班級管理工作,進一步進步課堂教學效力打下了良好的基礎。在研修的進程中,學到了很多優(yōu)秀的教師經驗,開闊了視野,充實了自己20__最新教師個人校本研修工作總結工作總結。
    3、這次研修,我收獲了很多鼓勵和感動。讓我更加明白:實在,學生是需要鼓勵的,老師也是需要鼓勵的,教學更是需要欣賞的。我們總是被這些發(fā)自內心的鼓勵的聲音所感動著。
    二、存在的題目
    1、學習的內容還要再寬泛些。
    2、在學習上還存在惰性。
    3、在教學實踐中,還缺少創(chuàng)新精神。
    三、改進措施
    1、加強教育理論學習,多看教育教學專著,并認真做好筆記,努力進步個人專業(yè)素養(yǎng)
    2、專心備課、上課,教學要有豪情,及時撰寫課后反思,精心設計作業(yè),耐心輔導學生。
    3、積極參加學校組織的各種教學教研活動。
    4、虛心向同行教師們學習,爭取多聽課,取眾人之長,彌補自己學科知識的不足。
    四、今后的努力方向
    援用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值”。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向著更高的目標邁出堅定的步伐。
    校本個人工作總結 篇5
    本學期,我著重從德育出發(fā),做到既教書又育人,把研修工作落到實處,在課堂教育教學的實踐中,不斷修正自己的思想,國家的興衰,取決于教育。教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本。而師德則是教育之魂。
    一、良好的師德,是自我教育完善的需要。
    從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業(yè)。記得曾經有一位教育家說過:“要使學生的品德高尚,教師自己首先應該是一個品德高尚的人?!苯處熓菍W生的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴?都是學生私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表里如一,成為學生的表率??鬃诱f得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從?!?BR>    二、認真研究新課程。
    通過認真學習新課標,能夠把握新課標“立足于促進學生的發(fā)展,為他們終身學習、生活和工作奠定基礎”的精神,特別對新教材體系和內容安排做了學習和研究,開展集體備課和教學反思活動,提高了自己備課和講課教學水平。
    在我的課堂教學上,我?guī)Ыo我的學生是一種音樂學習的輕松,明朗而高效的節(jié)奏感,嚴肅而活潑的氛圍,重學法指導,重合作意識的培養(yǎng),重情感交流。在新課標下,我覺得教師的教學要放在激發(fā)學生學習音樂的內趨力,引導學生主動探求音樂知識。指導學生學習音樂的方法,使學生由“學會”到“會學”,變“被動學習”為“自主學習”。
    我堅信,興趣是學習任何知識的老師。正因為如此,學生們在適應了我的授課模式以后,漸漸地從對我的課堂發(fā)生興趣轉向對音樂學習感興趣。我是發(fā)自內心地感動于這種良性的循環(huán)。同時,在音樂課堂教學中我能夠適時適當?shù)乩枚嗝襟w教學設備充分調動學生的非智力因素,消除學習緊張感和焦慮感,激發(fā)學生探索未知的本能和強烈的好奇心、求知欲,這樣既充實豐富了課堂,又提高了學生學習音樂的興趣。
    愛是教師美麗的語言,我們教師應有那顆與學生溝通的法寶——博愛之心,去愛學生,影響學生,關心他們的成長。我們應該用先進的理念、恰當?shù)姆椒◣Ыo學生鮮活的知識與技能,成為現(xiàn)代社會有用之才。我愿用這一溝通的法寶——博愛之心,在知識的海洋里播種與收獲。愿我們的生命在收獲與播種的海洋里飛濺出璀璨的花朵。
    校本個人工作總結 篇6
    新的一年又開始了,在本年為使自己各方面的素質都能得到不同層次的提高,更新自己的教育觀念,以符合創(chuàng)新教育和素質教育的要求;更新自己的知識結構和能力結構,使自己基本具有綜合教育的能力和銳意創(chuàng)新的能力;進一步發(fā)展自己的個性特長,具有鮮明的教育、教學個性,能夠創(chuàng)造出自己的教育、教學風格和特色;進一步拓寬自己的科學文化視野,掌握現(xiàn)代教育技術,提高課堂教學效益,進一步提高理論功底和科研能力。
    現(xiàn)將自己在本學期個人研修作一計劃:
    一、自身素質分析
    1.教學過程中不善于引導、總結,反思??偸菍W生作總體關注,卻常常會忽視一些個體差異。使得學生學習情況參差不齊。
    2.在教學過程有急于求成的情況,對學生的耐心不夠,對學生學習習慣等細節(jié)方面一系列的培養(yǎng)明顯做的不夠細微。
    3.工作的精益求精度不夠,個人專業(yè)素養(yǎng)和小學生心理教育方面的認知有待于進一步提高。
    二、研修目標
    1、通過學習,提高自身的師德修養(yǎng)。
    2、通過學習,提高自身的業(yè)務水平。
    3、通過學習,提高自身的管理理念和管理水平。
    4、樹立終身學習的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
    三、學習內容:
    1、以《〈基礎教育新課程改革綱要〉及解讀》、《〈學科課程標準〉及解讀》、學科新教材等為主要培訓教材。
    2、以典型課例和專題課教學教研為媒介進行“研”“訓”,以提高自己的教育教學水平。
    3、學習《教師職業(yè)道德》,進一步提高師德。
    4、學習《教師反思能力的培養(yǎng)與提高》,進一步提高自己的反思意識,要經常反思自己的教育觀念、教學行為,主動進行教學方式的改革,教學水平不斷提高。
    四、學習基本形式:
    (1)自學,記讀書筆記,學校每學期推薦的書目,認真讀書學習、交流研討。使讀書成為我的自覺行動,對讀書產生濃厚的興趣。
    (2)本年度我會積極參加我組我校定期舉行的研討交流會,在研討中讓自己的各方面能力得到相對的提高。
    (3)積極參加我校定期的聽課、評課,進行教學研究,以解決自己教學中的疑難問題,讓我的教學更具特色。
    (4)堅持不懈地學?;畹嚼?,學到老,樹立終身學習的觀念。
    (5)多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養(yǎng),豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。
    校本個人工作總結 篇7
    時間過得確實快,一學期已悄然接近尾聲,今日我又一次站在那里作校本課程工作總結。因為僅有及時總結,才能找出不足加以改善,并進一步明確今后工作的努力方向,做到有的放矢,更加扎實有效地開展今后的教育教學活動?,F(xiàn)總結如下:
    一、經過校本課程建設,提高了教師的業(yè)務本事
    校本課程不是教學層面上的一種教學活動,而是課程層面上的一種具有獨立形態(tài)的課程,是最能體現(xiàn)學校特色、滿足學生個性差異的發(fā)展性課程。應對新課程的挑戰(zhàn),我們對教師進行了校本課程的培訓。實踐證明,教師的成長不在于上崗前的培訓和脫產培訓,主要是在教學實踐中培養(yǎng)起來的。新的教育思想和新的教育觀念必須也僅有在課程改革和教育教學實驗的探索之中才能逐步確立,教師專業(yè)本事的體現(xiàn)發(fā)生在課堂上,構成于教學研究之中。由此可見,把教師的教學實踐與教學研究、培訓有機地融為一體,能促進教師持續(xù)發(fā)展,不斷提升教師素質。我們的具體做法是:
    ①建立一個高水平的教學研究團體。教研室主任負責,各教研組制定切實可行的教科研計劃。鼓勵支持教師積極參加各種培訓活動。
    ②開展拜師工程活動,促進青年教師盡快成長。
    ③對教師進行信息技術的使用培訓,使校本教研工作能夠借助信息技術手段在全體教師中更好地開展。
    ④要求教師制定自我學習計劃,自問、自省,找出自我的優(yōu)缺點,確定現(xiàn)實狀況和未來發(fā)展目標,也就是要求每個教師定“自培規(guī)劃”。
    編寫出版校本課程教材
    為了確保校本課程的順利進行,我們向全校教師征集了學習指導課案例。學習指導課教材的編寫是一個全新的資料,除了組織教師學習外,學校下發(fā)了校本學習輔導課程教材的編寫提綱。其中編寫理念是:培養(yǎng)學生良好的學習習慣,進取的學習心態(tài),促進學生主動地參與學習,有利學校課程建設發(fā)展,構成學校課程體系。
    二、在實踐中感悟,提高校本課程課堂教學質量
    (1)加強校本課程的研討
    根據(jù)學生的年齡特點和知識水平以及新課程設置的要求,為了讓校本課程逐步走向成熟,我校充分利用業(yè)務學習和教研組活動的時間,把研討校本課程提上議程,使廣大教師樹立“以人的發(fā)展為本”的新課程理念,進一步明確校本課程的目標和課程資料。
    (2)注重校本課程的指導
    學校行政領導為了及時了解掌握實施狀況,設立了行政與實驗教師的對話制度,每兩周舉行一次校本課程沙龍。新的教育理念,在碰撞和交流中到達構建。并且在校本課程研究中,教師們也達成了共識,即高質量的課堂教學效果是每一個上課教師追求的目標,沒有高質量的課堂教學效果,學習指導課說得再好也只是紙上談兵。長期以來,我們的教學常常是靠教師的“一支粉筆、一張嘴?!睂W生從中得到的收獲有限。所以我們要求教師根據(jù)教材資料精心創(chuàng)設生活化的課堂情境和編寫的教材資料,采用生活化的教學方法,到達形真、情切、理寓其中。
    三、在評價中成長,創(chuàng)立校本課程特色
    根據(jù)校本課程的特點,明確了評價的目的不僅僅是為了考察學生到達目標程度,更是為了對我們的教學情景進行反饋和分析,以利于改善教學,有效促進學生的發(fā)展。
    (1)評價資料突出全面性和綜合性
    設計師生成長“檔案袋”。注重從知識與本事、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀幾方應對學生素質進行全面考察和分析;從研究學生需要、設計課程目標、選擇課程資源、組織課程活動等方應對教師綜合素質進行全面評價。同時,嘗試建立一套具有我校特色的全面衡量師生素質、全面反映師生發(fā)展過程的教育評價制度。
    (2)評價方式力求多樣性和靈活性
    自我評價與他人評價、口頭評價與書面評價、等級評價與評語評價、定性評價與定量評價、構成性評價與終結性評價、數(shù)據(jù)測量評價與成長記錄評價、階段評價與全程評價、寄語性評價與診斷性評價等,是我校在校本課程開發(fā)過程中促進學生發(fā)展和教師不斷提高的進取、有效的激勵手段。
    (3)評價設計講求藝術性與創(chuàng)新性
    在實施評價的過程中,教師需要創(chuàng)造性地開展研究工作,追求有教師個性的、有班級及課程特色的、評價工具與評價方法的創(chuàng)新。嘗試“寄語型評語”、“心理健康提議”等具有人性色彩和時代特色的新型評價方式,以實現(xiàn)新課程評價的最大效益。
    總之,在校本課程開發(fā)過程中,學生的個性發(fā)展是目標,教師的專業(yè)發(fā)展是條件,學校的特色構成是結果。每所學校都有自我獨特的文化歷史背景、外部條件和內部條件,我們應當充分認識到自我學校的優(yōu)勢和風格,進而經過校本課程開發(fā)構成特色。
    社會在發(fā)展,課程在提高。我校雖然在校本課程開發(fā)上扎實地開展工作,但與先進學校相比,還有必須的距離。我們會不斷努力,充分發(fā)揮教師的`主體性和創(chuàng)造性,加強校本課程的開發(fā)和研討,不斷提升我校校本課程的水平,使校本課程成為教師成長的大舞臺。
    校本個人工作總結 篇8
    本學期,我從自己的教學實際出發(fā),樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業(yè)務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。
    一、在平時授課時,精講點撥,歸納總結
    (1)對學生具有普遍意義的疑點和難點,教師可采用兩種方式處理。一是點撥,讓疑點不同的幾個小組進行討論,教師參與其中,適時點撥;也可以采用“學生教學生”的辦法,讓已經解決問題的小組的學生當老師,面向全班進行講解,教師適時點撥。二是精講,教師要抓住問題的要害,一語道破天機,受到教與學的高效率。在輔導學生學習時要加強對疑點難點的練習。
    (2)教師要一道學生自己歸納出新舊知識之間的聯(lián)系,建構知識網絡,從而提高學生的能力。這些在上課時可以引導學生向這些方面發(fā)展。
    二、當堂達標,遷移訓練:
    (1)達標練習要限量,獨立完成。教師巡視,收集學生答題信息,出示答案,教師講評,重點展示解題的思維過程;
    (2)針對學生訓練中出現(xiàn)的問題,教師要及時進行矯正,補充補償練習,給學生針對性訓練的機會;要讓學生有做題不全對就要重做的習慣,要讓他們有做題認真的能力。
    (3)布置適量有梯度的作業(yè)。學生課下學習主要是通過作業(yè)來實現(xiàn)在,所以一定要在布置作業(yè)上下功夫。
    三、回扣目標,課堂小結:
    做到:重點內容,概括歸納,梳理成線,加深學生印象
    指出:易疏忽的知識薄弱點,引起學生足夠的重視;
    評價:學生的當堂表現(xiàn),起導向作用。
    教師要在“導”字上狠下功夫:
    1、導興趣
    興趣是學習的主動力和源泉,是學生的教師,正所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。對于學生學習興趣的培養(yǎng)和激發(fā),要抓住學生個性發(fā)展的方向和特征,激發(fā)和培養(yǎng)學生對知識產生興趣,對學習本身產生興趣,使學生在自覺主動的去理解掌握知識的基礎上去體會過程中的樂趣,逐步培養(yǎng)興趣。就課堂導引而言可采用故事開引、巧設懸念、設疑質疑、妙語解頤、游戲導入等方法,使課堂授課伊始,便讓學生對本節(jié)課產生興趣,抓住學生的注意力,使學生在大腦中產生追根問底的想法;在課堂授課中,可利用課文中存在的游戲、風趣的笑話、幽默的謎語、播放配套的音樂,或開展小知識競賽等有趣的活動,促使學生思維動起來,活躍起來,達到激發(fā)和培養(yǎng)興趣的目的。通過教師導興趣,真正實現(xiàn)變“苦學”為“樂學”的目的。
    2、導學法
    過去教師常問學生的一句話是“學會了”嗎,如今教師要問的是“會學了”嗎。這是教育本身質的飛躍,“授人以魚,僅供一餐之食;授人以漁,則終身受益無窮”是教育發(fā)展的主題思路。教師要指導學生在理解掌握知識的基礎上,檢查、分析學習過程,對如何學、如何鞏固等問題進行審查,并深入的剖析而加以校正,掌握其中的規(guī)則和內在關系。學法指導則是限度的調動學生的積極性,激發(fā)思維,指導學生掌握學習方法,為學生發(fā)揮和挖掘潛能創(chuàng)造條件。在教學過程中教師不僅要授予學生知識,重要的是授予學習方法,引導學生掌握其規(guī)律,充分發(fā)揮教師主導作用,真正起到穿針引線、畫龍點睛的作用。具體到授課而言,要把握課堂授課中的讀、思、說、議、做等環(huán)節(jié),讓學生發(fā)現(xiàn)多條通往目的的道路,在這個過程中去理解掌握學習方法,掌握路徑,使學生不僅“學會”,還要“會學”。
    3、導思維
    對學生而言,學習中的思考是至關重要的,善思者,會經常對所學知識進行分析、回憶、想像、對比歸納,這樣可以加速對基礎知識的掌握和基本技能的形成,正所謂“學起于思”。教師在傳道授業(yè)時,要善于點撥疏導,培養(yǎng)學生的思維能力和探索精神,特別是在教學時,要創(chuàng)設豐富的智力開發(fā)情景,把學生的思維引導到矛盾的焦點上,促使學生開動腦筋。當學生苦于“山窮水盡疑無路時”,教師因勢利導,深化教學內容,著力指導學生拓寬思路,豐富學生想像力,以收到“柳暗花明又一村”的效果。與此同時,還要鼓勵、引導學生超常思維,即打破思維定性,改變思維習慣,調動學生潛在的能力,產生新思路,達到求新、求異的目的,從而鍛煉和發(fā)展思維能力,變“苦學”為“樂學”。
    4、導創(chuàng)新
    創(chuàng)新意識和能力是學生應具備的素養(yǎng)要求,因而教師在教育教學中培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力、創(chuàng)新素質”才是最終任務,通過導學實現(xiàn)這一目的:一是教師要努力創(chuàng)設學生積極主動參與的教學環(huán)境,為培養(yǎng)學生創(chuàng)新素質造就條件。二是積極引導鼓勵學生敢于發(fā)表自己的意見,敢于據(jù)理力爭,敢于質疑。三是給學生創(chuàng)造動手、動腦的機會,在課堂上允許學生參與,并提出某些不同意見,是提高學生創(chuàng)新積極性的有效手段,只有質疑才能調動思維,只有思維活躍才能產生創(chuàng)新的意識。多開展課外活動,引導學生發(fā)明創(chuàng)造,通過活動中的具體操作,比賽中的競爭去激發(fā)學生思考,去求新立異,去創(chuàng)新。教師給于必要指點的同時,盡量把空間還給學生,讓學生自由發(fā)揮,個性才能顯現(xiàn),才能取得發(fā)展。
    生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向著更高的目標邁出堅定的步伐。
    校本個人工作總結 篇9
    播種一秋,收獲滿冬。盤點本學期,我校的農村遠程教育小組在上級主管部門的指導下,按照學期計劃,扎實開展校本培訓,在保證網絡通暢、資源完整、農遠資源與學科整合的研究中不斷創(chuàng)新,開拓前進,使遠程教育工作真正向縱深方向發(fā)展,保證農遠資源在我校用實,用足,用好,現(xiàn)將本學期的遠程教育培訓工作總結如下:
    本學期,我們按照學期初校本培訓計劃,采取集中培訓、骨干推動、組內交流、個別指導等培訓方式,結合實際,對我校教學平臺升級后的使用及注意事項進行了全體教師集中培訓,讓每位教師了解資源的運行路徑,都會應用教學平臺開展教學。通過各學科骨干教師的資源使用培訓,以點帶面,帶動一個教研組有效應用資源服務教學。通過教研組自查現(xiàn)代教育技術手段的不足自處,由農遠培訓組提供資料,各教研組組內合作交流,進行了Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件的學習,使各位教師在二次開發(fā)農遠資源中,會用這些辦公軟件處理資源,形成新的農遠資源應用包,使農遠工作深入發(fā)展。另外培訓小組成員在休息時間為年齡較大的教師進行個別指導,使他們也能熟練使用設備、運用資源進行教學,轉變教育理念,感受信息時代下現(xiàn)代教育的魅力。
    這些扎實、有效的培訓手段,使我校教師的現(xiàn)代教育技術水平又上新臺階。農遠資源的最終目的就是教學應用。本學期在日常教學中出現(xiàn)了大家爭著用資源的良好勢頭,并且做到有效的應用。從今年的教學研討中,我們看到各科教師無論是教學設備的熟練程度還是在農遠資源的應用上都有了新的提高。在各科研討會上,執(zhí)教老師都能二次開發(fā)農遠資源,恰切地運用資源呈現(xiàn)教學重難點,體現(xiàn)新的教學理念,學生興趣濃厚,教學效果明顯。如果說上學期我校教師在農遠資源應用上處于“打開文件夾”階段,那么這學期他們走上了“新建文件夾”階段,由原來的“復制”,進行了“刷新”。正是他們不斷研究,優(yōu)化了課堂結構,提高了課堂效率,教師專業(yè)素質不斷提升,教學質量全面提高。
    農遠工程是一項惠民工程,我們農遠小組將充分發(fā)揮農遠之優(yōu)勢,為教師、學生的終身發(fā)展提供最佳的服務,促進我校的內涵發(fā)展,打造一中的美好明天!
    校本個人工作總結 篇10
    一、指導思想:
    以教育科、校教研室工作要點為指導,本著“為教師和學生發(fā)展服務”的思想,以小課題研究和立項課題研究為途徑,以有效課堂探求為中心,借助網絡教研,推進英語校本教研,提高英語教師的自身素質和學生英語水平的綜合運用能力。
    二、工作目標:
    1、青年教師的培養(yǎng)工作。努力使青年教師在不斷的反思中得到提高,促使他們更上一個層次。
    2、提高英語教師的基本功,進一筆加強課標理論學習和指導,不斷更新觀念,提高自身素質。
    3、切實提高常規(guī)教研工作質量。認真組織各年級的教材學習培訓,集體備課及公開課、各類賽課等活動,積極開展新課程與教學研究的活動。
    4、抓好并完善校本教研工作,提高教研活動的有效性,營造一種英語學習環(huán)境與氛圍。從而檢驗我校師生的英語聽說能力,推動我校英語教學向縱深發(fā)展。
    三、組況分析
    本組共有名四專職教師,其中一位教師為本科生。本組所有的組員都是青年教師,呈現(xiàn)年輕化,是一個朝氣蓬勃的團體。本教研組本著一步一個腳印,踏踏實實工作,組員之間團結合作,教研氛圍較濃厚,上進心強,受到學校教研室領導的好評。目前本教研組的教師均達到本科水平。
    四、工作內容:
    1.加強教育理論學習,提高廣大教師的教育理論素養(yǎng),建立先進的教育理念。進一步完善學習制度,加強學習管理。做到"四層次、三必須、兩有、一檢查"即:在學習形式上分四個層次,每月一次全校教育理論講座、一次教研組學習、一次網上學習、一次個人自學;在學習內容上做到三個必須,必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是與教學實際相結合;在學習管理上實現(xiàn)兩有一檢查,即有學習記錄、有學習體會、每學期檢查一次,年終進行考核。
    2.強化教師的業(yè)務培訓,拓寬知識面,重新構建教師的知識結構。每學期學校進行兩次面對全組教師的業(yè)務講座,教研組活動組織教師學習專業(yè)知識及相關學科知識;備課組要進行教學反思;采集前沿性信息,切實提高教師的業(yè)務素質和業(yè)務能力。
    3.通過教師論壇推進反思性教學和新課改精神的落實。本學期學校要組織兩次規(guī)模較大的教師論壇。每周三教師業(yè)務會上還要確定1~2名教師進行論壇。
    4.加強教師繼續(xù)教育培訓。本學期我們對全校教師重點進行英語口語培訓。
    5.實行拜師制. 為提高教師隊伍教育教學水平,我校實行青年教師"拜師制",積極推行培訓和綜合素質競賽制度,促進青年教師成長,對剛參加工作教齡三年以內的青年教師,采取"以老帶新"的方法,由師德高尚、教學經驗豐富的老師作導師與青年教師結成對子,從備課、上課、說課、批改作業(yè)、命題、輔導、論文等方面耐心指導,進行傳、幫、帶。
    6.定期舉行公開課和新教師匯報課。本學期將要舉行新教師匯報課。每月還要指派一名新教師出一節(jié)表演示范課。通過廣泛的交流、探討,使教師之間建立積極的伙伴關系,形成一種溝通、協(xié)調、合作,共同分享經驗與成功的氛圍。
    7.學校定期對一年級和二年級任課教師進行課堂教學評價。本學期3月份在一年級進行,4月份二年級進行,學校領導、教研組長和相應學科教師參加聽課。課后讓學生答題,進行教學效果驗收。最后做出綜合評價。
    8.學校定期組織教師進行說課。公開課后,出課教師要根據(jù)出課內容進行說課。課堂教學評價后,上課教師也要根據(jù)教學內容進行說課。說課后要上交說課稿。
    9.小課題題目:《小學英語學困生課堂口語表達的提高方法》負責人:李印平
    研究實施的方式:觀察紀錄法,行動研究法,文獻研究法,個案研究法,教育調查法和經驗總結法
    一是提升教師的教科研能力,提高我校英語教育教學質量。
    二是減緩學生英語學習的兩極分化,使學生健康全面的發(fā)展。
    10.學校積極鼓勵教師在教學過程中注意積累教學經驗,撰寫論文,每位教師每年至少寫一篇論文,學校要組織專業(yè)人員進行評比,評出等級,優(yōu)秀論文在全校論文交流會上進行交流,然后推薦給上一級部門參加評比。
    五、讀書活動
    ○讀書內容:
    結合我教研組開展的小課題研究主題和區(qū)立項課題,以“學困生課堂口語表達的提高方法”和“小學英語學困生的成因和對策”為主題,以提高教師素質為目的,開展讀書活動。
    ○具體措施:
    1、制定讀書計劃。2、提供讀書條件。3、搭建讀書平臺。4、積極落實教師理論學習,把讀書活動和理論學習有機的結合起來,使理論學習“務實高效、生動活潑”。
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