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計(jì)量員工作總結(jié) 篇1
我在xx項(xiàng)目質(zhì)檢科做質(zhì)檢員，主要負(fù)責(zé)對(duì)xx隊(duì)的施工進(jìn)行監(jiān)督及現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量進(jìn)行控制。20xx年是不尋常的一年，我們要在這一年努力努力再努力，打個(gè)勝利仗，為以后在xx的高速市場(chǎng)建立牢固的根基。在努力的同時(shí)，也要回顧過去一年里自己所做的工作以及對(duì)接下來這一年的工作進(jìn)行細(xì)心的安排，為自己的工作定下目標(biāo)，指明方向。下面我就對(duì)我20xx年的工作做以如下總結(jié)：
一、工作方面
1、援建項(xiàng)目，第一次做質(zhì)檢員
20xx年xx月xx日我被調(diào)到xxxx項(xiàng)目質(zhì)檢科，由于以前一直在施工隊(duì)做一名測(cè)量員，所以對(duì)質(zhì)檢員應(yīng)該做的工作很不熟悉，開始剛?cè)サ臅r(shí)候還不是很適應(yīng)，以前看過同時(shí)質(zhì)檢的都是每天上路上看著別人做，教外委施工隊(duì)施工技術(shù)，知道要做好這個(gè)職務(wù)就要技術(shù)過硬，所以開始去的時(shí)候，都是白天在科長(zhǎng)xx的`帶領(lǐng)下去現(xiàn)場(chǎng)幫著外委施工隊(duì)伍放樣，主要是橋梁、涵洞位置的放樣，晚上回到質(zhì)檢科在學(xué)習(xí)，熟悉圖紙、了解一些基本的技術(shù)規(guī)范，不懂得問題再問問其他同事。在xx項(xiàng)目中我學(xué)會(huì)了萊卡全站儀的使用，讓我對(duì)測(cè)量施工放樣工作有了更深一步的了解，也第一次接觸了對(duì)中橋和小橋的放樣，第一次初步接觸到了路基交段的驗(yàn)收工作和橋、涵洞等等結(jié)構(gòu)物的施工過程。xx項(xiàng)目是個(gè)援建項(xiàng)目，由于工期較緊每個(gè)人每天都很緊張的工作著，后來由于工作需要我路上人員有限，我管理了一臺(tái)膠輪鎬頭機(jī)和鏈?zhǔn)礁泐^機(jī)處理路基的排水溝的巖層，xx的地形山地較多，有些路段怕被鏈?zhǔn)礁泐^機(jī)壓壞，所以搞頭機(jī)時(shí)間上的使用和調(diào)配工作也很重要，在x經(jīng)理和xx的指導(dǎo)下，使我能夠合理的安排它們。該用拖板車的時(shí)候用托板，路程計(jì)算哪個(gè)省錢用哪個(gè)，這樣也節(jié)約了成本。在xx項(xiàng)目中我還寫過內(nèi)業(yè)（如：排水溝和一些附屬構(gòu)造物等的資料），知道寫內(nèi)業(yè)也很重要，要仔細(xì)的學(xué)習(xí)圖紙，根據(jù)圖紙來合理作業(yè)。在中期還和周利管理過橋，以及渡槽的施工，簡(jiǎn)單的學(xué)會(huì)了渡槽的施工工藝，橋的施工過程要注意每個(gè)細(xì)節(jié)，而渡槽就要與當(dāng)?shù)氐乃德?lián)系起來，要做到因地制宜，做好前期的準(zhǔn)備工作很重要。最后的半個(gè)多月在xx項(xiàng)目仍然是質(zhì)檢工作，主要是對(duì)標(biāo)尾土路肩的施工進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，幫助施工隊(duì)有效的做好工作，在土路肩施工過程中因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致在土路肩培土過程中出現(xiàn)寬度不一致、高低起伏等問題，甚至重新去再做也沒做好，后來去另一段看x師傅帶的那隊(duì)是如何做的，照著做的才使土路肩看著平順些。在土路肩的培土施工過程中還涉及到了土方量的調(diào)運(yùn)和計(jì)量，由于xx路工期緊都是路基成型一段，墊層就完成一段，隨即水泥混凝土和瀝青混凝土也跟著攤鋪，這樣對(duì)土石方的調(diào)運(yùn)工作就帶來的難度（取土的地方就在已攤鋪完黑色路面的右側(cè)塌方處），為了節(jié)約成本避免弄到路上太多的泥土，就想到了讓施工隊(duì)和車隊(duì)都用小車，并且買些大的塑料布把路的一側(cè)鋪上車就停在塑料布上，這樣來保證路面盡量清潔。在xx項(xiàng)目雖然每天都很緊張，呆著些許的疲憊，但是每天都很充實(shí)，讓我學(xué)到了很多以前沒有接觸過的工作，讓我知道了原來我還有這么多的不足，在今后的工作中要更加勤奮踏實(shí)的學(xué)習(xí)。
2、xx項(xiàng)目創(chuàng)佳績(jī)
20xx年xx月xx又來到xxxx項(xiàng)目質(zhì)檢科，因?yàn)橹骶€橋和H匝道跨線橋同時(shí)開工，我被分配到橋隊(duì)，這對(duì)于沒有接觸過現(xiàn)澆橋梁工作的我又是一次很大的考驗(yàn)。以前也從沒有過對(duì)橋的施工質(zhì)量檢驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)，真是難上加難??！還要從新開始，學(xué)習(xí)圖紙，那圖紙到現(xiàn)場(chǎng)去和實(shí)際進(jìn)行比較，看到不懂的地方就去問xx，給xx打電話，向他們請(qǐng)教，那段時(shí)間讓我知道，管理橋梁的施工也不是一件容易的事，尤其是打混凝土的時(shí)候，經(jīng)常要晚上加班到半夜，甚至一晚上。記得在K0+000主線橋和H匝道跨線段梁體澆注時(shí)我們?nèi)?xiàng)目部的人都動(dòng)員起來，白天晚上輪流值班，對(duì)混凝土的澆注過程全程監(jiān)督，避免中途發(fā)生意外，影響施工和梁體的質(zhì)量，雖然很艱辛，但是也終于在業(yè)主的要求之下，提前將這兩個(gè)大橋竣工，沒有影響到樂宜路的正常通車，這也為我們xx公路贏得了榮譽(yù)，我們是能夠打硬仗的施工隊(duì)伍！當(dāng)然在取得榮譽(yù)的同時(shí)，在施工過程中還是遇到了很多的困難，出現(xiàn)了很多的問題，例如：樁基與系梁的連接過程中鋼筋接頭的長(zhǎng)度有時(shí)施工隊(duì)焊接后不夠，有的柱頭清泥不干凈。波紋管在腹板中穿完后，焊接定位筋時(shí)很容易把波紋管烤漏等等（在施工過程中遇到的問題還很多，我就不一一說明了）。這些問題對(duì)于第一次對(duì)現(xiàn)澆橋梁施工質(zhì)檢的我來說一切都是那么陌生，在施工過程中我也不會(huì)去注意，知道的就是對(duì)著圖紙去看施工隊(duì)綁扎的鋼筋數(shù)，以為一切進(jìn)展的都很順利的時(shí)候，是有著多年橋梁工作經(jīng)驗(yàn)的xx經(jīng)理和xx師傅提醒了我，告訴我在一些環(huán)節(jié)過程中可能出現(xiàn)的問題。才發(fā)現(xiàn)了以上的問題，并且及時(shí)的補(bǔ)救，及時(shí)的對(duì)搭接長(zhǎng)度不夠的鋼筋進(jìn)行雙面焊處理、清洗不凈的柱頭再用吸塵器清理或者用水多次沖洗。電焊烤漏的波紋管在用大的透明膠布多纏幾圈，保證在現(xiàn)澆混泥土的時(shí)候水泥漿不流進(jìn)波紋管。后來的一個(gè)月我在辦公室做內(nèi)業(yè)主要做橋梁的一些內(nèi)業(yè)，這也讓我熟悉內(nèi)業(yè)的同時(shí)，也讓我學(xué)會(huì)了如何在AotuCAD中畫橋梁的平面圖。在xx項(xiàng)目的3個(gè)月讓我對(duì)現(xiàn)澆橋梁上部結(jié)構(gòu)的施工和對(duì)橋梁的放樣有了初步的認(rèn)識(shí)，讓我在接下來的一年里更有信心能夠做好橋梁質(zhì)檢工作。
二、思想方面
這一年的工作經(jīng)歷讓我在思想上有了一定的進(jìn)步，改掉了以前有些懶散的毛病。但是還有很多的不足，有時(shí)遇事不夠冷靜，拿不定注意，也少于和同事之間的溝通，希望自己能夠在今后的工作中更多的磨練自己，提高自己的能力和業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)與同事之間的溝通，踏踏實(shí)實(shí)的做事，避免在今后的工作中走彎路。遇到問題多問，多學(xué)，多溝通，讓自己的思想能夠進(jìn)一步的成熟起來，為自己今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
三、20xx年工作計(jì)劃
1、做好質(zhì)檢工作，每天利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)有圖紙，下班后及時(shí)寫工程日?qǐng)?bào)單并報(bào)到工程科。每天施工隊(duì)當(dāng)天做完工作后想到下步工序，看看是否能繼續(xù)工作，如遇缺少材料等問題及時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)情況，避免耽誤正常施工，為施工隊(duì)做好服務(wù)工作。
2、作為青年知識(shí)分子，積極的發(fā)揮自己的作用，要做好對(duì)新來畢業(yè)生的“傳”、“幫”、“帶”工作，就要擺正自己的位置，有積極的工作態(tài)度，面對(duì)新的工作，新的挑戰(zhàn)就要學(xué)習(xí)“亮劍”精神勇敢面對(duì)，堅(jiān)持不懈的把事情做完，為新來的畢業(yè)生做好榜樣。
3、在工作中要提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)，就要做到把項(xiàng)目當(dāng)做自己的家，把同事們都當(dāng)做自己的家人一樣。在工作中不勾心斗角，不挑撥離間，不自私自利。在生活中相互幫助，相互關(guān)心，看到同事有困難不旁觀，為建好項(xiàng)目盡可能奉獻(xiàn)自己的力量。
以上便是本人在過去一年里所做過的工作、在工作中所遇到的困能及解決方式和在思想方面的一些解剖，也包括本人為今后一年的工作所做出的工作計(jì)劃，希望自己在這一年能作出成績(jī)，做好工作，把好質(zhì)量關(guān)，提高服務(wù)意思，我想我們會(huì)使xx項(xiàng)目成為“好、快、優(yōu)”的優(yōu)質(zhì)工程，為xx公路打出開局制勝的一丈，“把xx公路的大旗插到處”。
計(jì)量員工作總結(jié) 篇2
作為一名計(jì)量員，我始終認(rèn)為，一個(gè)好的計(jì)量員不僅需要有專業(yè)的技術(shù)知識(shí)，更需要具備專業(yè)的精神和專注的態(tài)度。作為計(jì)量員，我們常常需要在高度精細(xì)的測(cè)量環(huán)境中工作，要求我們嚴(yán)謹(jǐn)而認(rèn)真，盡力避免任何測(cè)量誤差和偏差。我的申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，不僅僅是對(duì)我個(gè)人職業(yè)生涯的肯定，也是對(duì)我專業(yè)精神和態(tài)度的肯定。
首先，用心和專注是做好計(jì)量工作的基本要求。在我的工作中，我始終堅(jiān)持用心，不斷提高自己的專業(yè)水平和工作質(zhì)量。我深知計(jì)量工作的高度要求，測(cè)量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性關(guān)系到后續(xù)工作的進(jìn)展和客戶的信任度。因此，在工作中，我從不馬虎，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)和專注。
其次，我對(duì)待工作和職責(zé)極為認(rèn)真。在日常工作中，我不僅看重自身專業(yè)水平的提高，同時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握新的測(cè)量理論和方法，以不斷提高工作效率和準(zhǔn)確度。在工作中，我也始終明確自己的職責(zé)范圍，不擅自越權(quán)，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告和協(xié)調(diào)，確保工作順暢和無差錯(cuò)。
最后，作為一名計(jì)量員，我始終如一地堅(jiān)持服務(wù)至上的價(jià)值觀。我深信優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是建立良好客戶關(guān)系的重要基石。在工作中，我始終積極溝通和協(xié)調(diào)客戶的需求，不斷調(diào)整和改進(jìn)工作方案，以確保達(dá)到客戶最期望的效果。我時(shí)刻提醒自己，客戶之所以會(huì)選擇我們的服務(wù)，正是因?yàn)槲覀儗I(yè)而用心。
綜上所述，我深知對(duì)于一個(gè)合格計(jì)量員的要求和標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)我通過自身的努力和不斷提高，已經(jīng)具備了一定的專業(yè)素質(zhì)和能力。我堅(jiān)信在向轉(zhuǎn)正的過程中，通過不斷的努力和提高，我將成為一名更專注、更專業(yè)、更優(yōu)秀的計(jì)量員，以滿足企業(yè)和客戶的需求。
計(jì)量員工作總結(jié) 篇3
在競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈的職場(chǎng)，我們是否需要對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行包裝?有沒有價(jià)值，主要體現(xiàn)在一份簡(jiǎn)歷的影響力上，能夠幫助求職者直接就職，并在招聘企業(yè)中留下深刻印象的簡(jiǎn)歷，多是采用這種理念打造出來的。
涉足不同領(lǐng)域的人都會(huì)因個(gè)人實(shí)力的不同，可呈現(xiàn)出來的工作能力也各有差別，當(dāng)求職者過分著重自己認(rèn)為比較出色的工作領(lǐng)域進(jìn)行求職時(shí)，他們多會(huì)在簡(jiǎn)歷中對(duì)待遇等要求看的非常重，而這也非常容易導(dǎo)致招聘方萌生出反感的情緒。我們可適當(dāng)在簡(jiǎn)歷中將一些自己接觸，且稍有了解的`內(nèi)容陳述出來，如此也有可能在發(fā)揮出這種全面的能力后，使簡(jiǎn)歷更具運(yùn)用價(jià)值。
1. 負(fù)責(zé)從樣品到量產(chǎn)整個(gè)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制，尋求通過測(cè)試、控制及改進(jìn)流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量。
2. 負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善。
3. 產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn)，處理客戶投訴并提供解決措施。
1. 制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件。
2. 指導(dǎo)供應(yīng)商的品質(zhì)改善，分析與改良不良材料。
3. 負(fù)責(zé)處理客訴，主導(dǎo)品質(zhì)會(huì)議檢討，8D改善報(bào)告回復(fù)客戶。
具有很強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有很好的執(zhí)行力;我性格稍顯內(nèi)向，善于思考，喜歡探究生活中的一些問題;具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)及學(xué)習(xí)能力，可以迅速地適應(yīng)不同的工作環(huán)境。做事腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、富有激情;能夠吃苦耐勞，勇于迎接新挑戰(zhàn)。
計(jì)量員工作總結(jié) 篇4
20xx年，對(duì)我們xx集團(tuán)來說是一個(gè)不平凡的一年，在新的一輪金融危機(jī)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)原材料價(jià)格上漲，產(chǎn)品需求下滑情勢(shì)建設(shè)了天上腳下的新城——xx信發(fā)。（xx市鋁業(yè)項(xiàng)目一期投產(chǎn)成功）xx的豐碑——xx信發(fā)（xx信發(fā)xx鋁業(yè)一期xxx萬噸氧化鋁投產(chǎn)）信發(fā)科技順利投產(chǎn)，電廠機(jī)組壯大年x月xx總榮獲全國(guó)勞動(dòng)模范的光榮稱號(hào)。對(duì)于我個(gè)人來講收獲頗豐的一年，作為一名計(jì)量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同志，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)工作，堅(jiān)持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護(hù)了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在集團(tuán)來首我們xx計(jì)量科工作量是最大的，20xx年隨著公司規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大，在x科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下安裝xx號(hào)磅和xx號(hào)磅所以人手經(jīng)常不夠。班長(zhǎng)安排的調(diào)動(dòng)工作積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，按時(shí)按量圓滿完成、
回顧過去的一年，自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向：工作中發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動(dòng)找事干。多學(xué)多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實(shí)的工作風(fēng)，力求把工作做的更好，多加強(qiáng)業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。
感謝這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，令我在工作中不斷成長(zhǎng)，不斷進(jìn)步，慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對(duì)我一直以來的幫助！
xx年時(shí)全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年！我會(huì)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！
計(jì)量員工作總結(jié) 篇5
計(jì)量管理工作是企業(yè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作、質(zhì)量管理的組成部分，生產(chǎn)一線離不開計(jì)量。因此，只有搞好計(jì)量這項(xiàng)基礎(chǔ)工作，才能促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。針對(duì)我公司的實(shí)際情況，我們?cè)谟?jì)量管理方面主要做了以下具體工作：
一、發(fā)揮機(jī)構(gòu)的監(jiān)督與管理職能，完善企業(yè)計(jì)量基礎(chǔ)工作
生產(chǎn)部質(zhì)計(jì)處作為公司計(jì)量管理機(jī)構(gòu)，并配備專兼職計(jì)量管理人員各一名，對(duì)全司計(jì)量工作實(shí)行統(tǒng)一管理。形成了以公司、職能部門、車間的計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)，為企業(yè)的計(jì)量工作提供了組織保障：
1、建立計(jì)量管理體系，修訂和完善計(jì)量管理體系文件：
為了加強(qiáng)計(jì)量管理，由計(jì)量文件編寫小組，結(jié)合公司質(zhì)量管理體系于20__年_月編寫了公司《__手冊(cè)》、《____》及相關(guān)計(jì)量管理制度，為公司的計(jì)量管理工作建立指導(dǎo)性綱領(lǐng)文件。于20__年再次結(jié)合公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康綜合體系重新修訂、改版了公司《__》、《____》及相關(guān)計(jì)量管理制度，使公司的計(jì)量管理工作更加規(guī)范化、程序化，充分保證計(jì)量管理體系的符合性、適宜性、有效性;
2、對(duì)測(cè)量設(shè)備推行“A、B、C”分類分級(jí)和彩色標(biāo)志管理：
(1)對(duì)計(jì)量檢測(cè)設(shè)備實(shí)行“全面監(jiān)督、保證重點(diǎn)、兼顧一般、區(qū)別對(duì)待”的管理方法;
(2)對(duì)在用計(jì)量檢測(cè)設(shè)備實(shí)行分類、分級(jí)管理。根據(jù)這些計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準(zhǔn)確度等因素合理確定檢定周期，制定周期檢定計(jì)劃，安排在年度大修進(jìn)行全面的檢定(校準(zhǔn))，平時(shí)利用有停車的機(jī)會(huì)進(jìn)行抽檢;并嚴(yán)格執(zhí)行檢定(校準(zhǔn))規(guī)程，同時(shí)對(duì)其檢定、校準(zhǔn)、比對(duì)的結(jié)果分別貼上合格、準(zhǔn)用、限用等狀態(tài)標(biāo)識(shí)，確保在用計(jì)量檢測(cè)設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。實(shí)現(xiàn)了在用計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的管理有序不混亂。
3、車間自查與職能部門監(jiān)督檢查相結(jié)合，并和獎(jiǎng)懲掛鉤：
各車間、部門每月對(duì)生產(chǎn)過程控制用計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行自查，職能部門定期或不定期的進(jìn)行監(jiān)督與檢查，并將檢查結(jié)果(發(fā)現(xiàn)的問題)，及時(shí)反饋到相關(guān)部門和電議車間進(jìn)行整改。同時(shí)，將整改的結(jié)果納入工藝、設(shè)備管理的經(jīng)濟(jì)考核中，真正做到計(jì)量管理工作的有獎(jiǎng)有懲。
二、加強(qiáng)對(duì)計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的監(jiān)督管理，開展周期檢定工作
根據(jù)管理體系文件和計(jì)量檢測(cè)設(shè)備使用狀況(使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、等因素)，制定周期檢定計(jì)劃。采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來的原則開展周期檢定，對(duì)于計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制檢定計(jì)量器具定期送上級(jí)法定計(jì)量機(jī)構(gòu)或有資質(zhì)的專業(yè)計(jì)量站進(jìn)行周期檢定，并取得檢定(校準(zhǔn))溯源合格證書：
1、對(duì)在用計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的檢定或校準(zhǔn)，并與現(xiàn)場(chǎng)抽檢相結(jié)合;
2、加強(qiáng)對(duì)采購進(jìn)廠新的計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的檢查與驗(yàn)收。
三、加強(qiáng)計(jì)量數(shù)據(jù)的管理，應(yīng)用計(jì)量數(shù)據(jù)分析與考核
公司制定了《__管理辦法》、《__辦法》，在保證能源計(jì)量器具準(zhǔn)確可靠的前提下，對(duì)能源計(jì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行人工采集，所記錄的各項(xiàng)計(jì)量數(shù)據(jù)有原始的抄表記錄、規(guī)范的電子文檔。原始記錄數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，以保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運(yùn)行、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表中能源消耗計(jì)量數(shù)據(jù)真實(shí)、一致;實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸口管理，有專職人員對(duì)能源數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，利用計(jì)算機(jī)技術(shù)實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)化管理，按生產(chǎn)周期(班、日、周)及時(shí)更新能源計(jì)量數(shù)據(jù)，并計(jì)算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗。并且把能源計(jì)量數(shù)據(jù)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中。
四、加強(qiáng)計(jì)量隊(duì)伍建設(shè)，提高計(jì)量人員的技術(shù)素質(zhì)
1、提高計(jì)量人員的技術(shù)素質(zhì)，保證計(jì)量隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，確保檢測(cè)工作質(zhì)量，提高工作效率是企業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)。為此，我們采取外出、內(nèi)訓(xùn)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)計(jì)量人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不定期的組織專、兼職計(jì)量人員的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，積極參加上級(jí)計(jì)量機(jī)構(gòu)舉辦的各種學(xué)習(xí)班，取得資格證書，實(shí)現(xiàn)一人多證，即解決了內(nèi)部不同專業(yè)工作量不均勻的問題，更提高了計(jì)量檢定的工作效率;
2、在計(jì)量檢定工作中，實(shí)時(shí)更新計(jì)量管理方面的法律法規(guī)和其他要求，堅(jiān)實(shí)計(jì)量基礎(chǔ)工作，為計(jì)量檢定的長(zhǎng)周期運(yùn)行鞏固了基礎(chǔ)。確保計(jì)量人員業(yè)務(wù)技能水平能滿足計(jì)量?jī)x表檢定技術(shù)和公司管理體系等工作的需要，為我公司的安全生產(chǎn)發(fā)揮計(jì)量檢測(cè)設(shè)備的監(jiān)視和測(cè)量的作用。
我們雖然在計(jì)量管理和節(jié)能降耗方面做了一些工作，也取得了一定成績(jī)，但離上級(jí)主管部門的要求及規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理還有很大差距，我們決心在政府計(jì)量行政部門、集團(tuán)公司及行業(yè)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，按照_的要求，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行管理程序，使富源公司管理更規(guī)范、更科學(xué)。為振興墊江經(jīng)濟(jì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
計(jì)量員工作總結(jié) 篇6
在工作中，我們還對(duì)企事業(yè)單位遇到的能源計(jì)量工作疑難點(diǎn)熱心地予以答疑解難，共同商討合乎企業(yè)實(shí)際的解決辦法，同時(shí)深入企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)共同商量探討。這種實(shí)實(shí)在在的服務(wù)既提高了企業(yè)能源計(jì)量工作的積極性和工作水平，又促進(jìn)了企業(yè)能源計(jì)量工作的進(jìn)展，為全市節(jié)能減排大局作出了有益的貢獻(xiàn)。
XX年，在寧波社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展歷史中，是一個(gè)復(fù)蘇、發(fā)展的好年景，學(xué)會(huì)身處這樣的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境中，依托擁有的人才技術(shù)優(yōu)勢(shì)，下力氣在技術(shù)培訓(xùn)和計(jì)量檢測(cè)體系建設(shè)等方面積極做好服務(wù)工作。
技術(shù)培訓(xùn)工作繼續(xù)貫徹提質(zhì)、拓類、擴(kuò)量的基本思路。今年在市局計(jì)量處主持下，從教學(xué)計(jì)劃、教材、教師隊(duì)伍、試題庫等方面抓完善、抓落實(shí)。堅(jiān)持做到年度培訓(xùn)計(jì)劃早編制早公布，并在市局網(wǎng)站上可以及時(shí)查閱和下載報(bào)名表格。目前可以通過現(xiàn)場(chǎng)、電話、傳真、郵寄、電子郵件等報(bào)名方式，即可方便地完成報(bào)名手續(xù)。這些措施的實(shí)施極大地方便了企業(yè)，也擴(kuò)大了培訓(xùn)信息的廣泛傳播。近幾年堅(jiān)持的結(jié)果徹底扭轉(zhuǎn)了以往的歷史狀況，提高了學(xué)會(huì)的工作透明度、信譽(yù)度和知名度。學(xué)會(huì)考慮到有相當(dāng)數(shù)量的企業(yè)對(duì)參培學(xué)員工作時(shí)間安排緊，學(xué)員學(xué)習(xí)時(shí)間少，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果差的狀況，實(shí)行可以預(yù)先報(bào)名、預(yù)領(lǐng)教材、預(yù)先預(yù)習(xí)的方法，努力使學(xué)員實(shí)際學(xué)習(xí)效果得到提高，盡快盡好地在企業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮作用，這樣的便民措施受到了學(xué)員們的歡迎。配合計(jì)量處召開任課教師工作座談會(huì)，要求相關(guān)專業(yè)教師完善專業(yè)教材編寫工作，提供給學(xué)員的不僅僅是一份《檢定規(guī)程》，而是包括《計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)教材》和《檢定規(guī)程》在內(nèi)的完整的學(xué)習(xí)資料，改變了多年來缺少《專業(yè)教材》的現(xiàn)象，為今后學(xué)員的學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。與此同時(shí)，專業(yè)任課老師通過編寫教材，進(jìn)一步系統(tǒng)地溫故知新，對(duì)提練授課重點(diǎn)要點(diǎn)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和講課質(zhì)量都帶來了好處。與此同時(shí)，學(xué)會(huì)配合計(jì)量處完成了計(jì)量檢定人員考試試題庫的初步建設(shè)，隨著試題庫的建成和應(yīng)用，必將有力地促進(jìn)教師教學(xué)質(zhì)量的提高。學(xué)會(huì)每年舉辦的計(jì)量管理函授，計(jì)量體系內(nèi)審，各類專業(yè)計(jì)量檢定人員和各類檢定規(guī)程及技術(shù)規(guī)范的宣傳培訓(xùn)，滿足了全市企事業(yè)單位的需求。
隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大、素質(zhì)提升的需要和能源計(jì)量管理、名牌產(chǎn)品評(píng)比、計(jì)量器具生產(chǎn)許可證考核等工作的推進(jìn)，企業(yè)建立和實(shí)施計(jì)量檢測(cè)體系的需求有所增加，我們對(duì)計(jì)量檢測(cè)體系工作的指導(dǎo)思想是：夯實(shí)基礎(chǔ)，循序漸進(jìn)，提升素質(zhì)，服務(wù)發(fā)展。主要實(shí)施措施有以下四點(diǎn)：
一是積極推進(jìn)和幫助量大面廣的中小企業(yè)普及基礎(chǔ)知識(shí)，因地制宜地開展《中小企業(yè)計(jì)量測(cè)檢保證規(guī)范》的確認(rèn)。
二是積極開展宣傳新的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)gb/t19032—XX/iso10012：XX《測(cè)量管理體系測(cè)量過程和測(cè)量設(shè)備的要求》和jjf1112—XX《計(jì)量檢測(cè)體系確認(rèn)規(guī)范》，使企業(yè)盡快掌握新標(biāo)準(zhǔn)和體系確認(rèn)規(guī)范，并使一些大中型企業(yè)能先行一步。
三是幫助有能力的企業(yè)按照新的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和確認(rèn)規(guī)范的要求來編制計(jì)量體系文件，做好按新標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審的準(zhǔn)備工作。
四是幫助企業(yè)建立一支計(jì)量管理和內(nèi)審員隊(duì)伍，為體系正常運(yùn)行創(chuàng)造條件。這些工作的開展既保護(hù)企業(yè)開展體系確認(rèn)的積極性，不斷提高企業(yè)計(jì)量管理水平，又使新標(biāo)準(zhǔn)能比較扎實(shí)地在企業(yè)中實(shí)施，收到體系確認(rèn)提升企業(yè)計(jì)量管理素質(zhì)和管理層次的成效。針對(duì)企業(yè)計(jì)量管理基礎(chǔ)普遍比較薄弱、計(jì)量體系專業(yè)性強(qiáng)、知曉度低的現(xiàn)狀，學(xué)會(huì)在日常的體系評(píng)審工作中，既盡力當(dāng)好工作隊(duì)，又爭(zhēng)取當(dāng)好宣傳隊(duì)。面對(duì)計(jì)量管理基礎(chǔ)薄弱的企業(yè)，不厭其煩地幫助其從基礎(chǔ)工作做起，耐心指導(dǎo)企業(yè)編制體系文件，建立和完善提高計(jì)量保證體系，協(xié)助其配備必要的計(jì)量檢測(cè)設(shè)備，建立系統(tǒng)的管理制度，督促其健康運(yùn)行。同時(shí)，我們不以是否列入科協(xié)的“廠會(huì)協(xié)作”項(xiàng)目，有沒有補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)為出發(fā)點(diǎn)，而是一如既往地按既定的“廠會(huì)協(xié)作”目標(biāo)，幫助企業(yè)做好體系確認(rèn)工作，提高企業(yè)計(jì)量管理素質(zhì)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。在工作中我們積極普及有關(guān)計(jì)量知識(shí)，計(jì)量法律法規(guī)和計(jì)量行政規(guī)范，在體系評(píng)審的首次會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)層座談會(huì)、末次會(huì)議中不失時(shí)機(jī)地宣傳建立計(jì)量體系對(duì)防范和降低企業(yè)測(cè)量風(fēng)險(xiǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)能降耗，消除安全隱患，提高企業(yè)管理水平等方面所起的作用，努力提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工對(duì)計(jì)量體系的認(rèn)識(shí)，消除部分企業(yè)為了領(lǐng)證書、得名氣的急功近利想法，激勵(lì)企業(yè)計(jì)量職能部門的同志消除無所作為和難以作為的顧慮，樹立在自身崗位上積極進(jìn)取觀念，上下齊努力，共同促進(jìn)企業(yè)計(jì)量管理工作水平的提高，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。學(xué)會(huì)誠心盡責(zé)的幫助和規(guī)范，細(xì)致踏實(shí)的工作作風(fēng)也贏得了企業(yè)的一致好評(píng)。
學(xué)會(huì)是科技人員與會(huì)員之家，黨和政府賦予了聯(lián)系科技工作者的橋梁和紐帶職責(zé)，竭盡所能努力為會(huì)員和廣大科技工作者服務(wù)是我們應(yīng)盡的義務(wù)。學(xué)會(huì)注意加強(qiáng)與會(huì)員之間的聯(lián)系和感情交流，特別注意與團(tuán)體會(huì)員的聯(lián)系，一是多通一些信息。當(dāng)國(guó)家計(jì)量法規(guī)、規(guī)范有所變化時(shí)我們就及時(shí)告知有關(guān)企業(yè)，涉及面較大時(shí)我們盡量適時(shí)舉辦培訓(xùn)班，使企業(yè)掌握運(yùn)用新知識(shí)；二是多幫助解決一些實(shí)際困難。在下廠、下站時(shí)注意多了解情況，無論他們?cè)谏a(chǎn)、技術(shù)上遇到什么困難，學(xué)會(huì)都會(huì)努力幫助解決；三是發(fā)揮學(xué)會(huì)作為平臺(tái)的溝通作用。對(duì)于一些事情，企業(yè)、會(huì)員愿意與我們溝通的我們會(huì)仔細(xì)聽取，誠心講清道理，解釋原因，消除誤會(huì)，使學(xué)會(huì)工作得以完善。
學(xué)會(huì)積極促進(jìn)開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，今年來，已發(fā)表論文8篇，錄用2篇。在《XX年海峽能源計(jì)量與產(chǎn)業(yè)發(fā)展論壇》交流論文2篇，在《XX中國(guó)城鎮(zhèn)供水/城市燃?xì)庵悄苡?jì)量技術(shù)、自動(dòng)抄表和智能網(wǎng)發(fā)展國(guó)際論壇暨展會(huì)》交流論文1篇。國(guó)家總局科技項(xiàng)目1項(xiàng)、省局科技項(xiàng)目1項(xiàng)。取得國(guó)家實(shí)用新型專利1項(xiàng)。
學(xué)會(huì)還積極配合市局、市科協(xié)開展計(jì)量日宣傳和科普知識(shí)宣傳活動(dòng)。
學(xué)會(huì)在開展社會(huì)技術(shù)服務(wù)的同時(shí)，亦注重自身技術(shù)水平的提高。積極參加國(guó)家及省、市舉辦的各類學(xué)習(xí)班，及時(shí)了解、學(xué)習(xí)最新的計(jì)量發(fā)展動(dòng)態(tài)及技術(shù)知識(shí)。除此之外，學(xué)會(huì)還努力做好信息工作，完善學(xué)會(huì)的四大數(shù)據(jù)庫建設(shè)，注重?cái)?shù)據(jù)積累，實(shí)時(shí)更新，為行政管理提供完整的信息。為跟進(jìn)信息發(fā)展的需要，學(xué)會(huì)籌建網(wǎng)站工作基本就緒，待科協(xié)網(wǎng)站改版完善后即可輸入材料，以方便各企事業(yè)單位和計(jì)量工作者能快速、全面搜索和了解學(xué)會(huì)相關(guān)信息和計(jì)量知識(shí)。同時(shí)進(jìn)一步做好學(xué)會(huì)辦事機(jī)構(gòu)的規(guī)范化管理，調(diào)動(dòng)學(xué)會(huì)學(xué)員和工作人員的積極能動(dòng)性。
回顧過去的一年，學(xué)會(huì)工作盡管取得了一定成績(jī)，但與寧波經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要和上級(jí)要求相比還存在不少差距，主要是：換屆工作進(jìn)展緩慢，學(xué)組活動(dòng)不夠正常，學(xué)術(shù)氣氛在全體會(huì)員中還不夠濃，學(xué)會(huì)辦事機(jī)構(gòu)工作人員忙于業(yè)務(wù)，無暇顧及社會(huì)事務(wù)，人員素質(zhì)還不能跟上工作拓展的需要等。這些問題都有待于在今后加以改正和解決。
XX年是我們國(guó)家“xx”規(guī)劃的開局之年，也是寧波經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的又一大好時(shí)期，在新的一年里，我們努力抓好以下幾項(xiàng)工作：
一、更好地為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，特別是深入做好能源計(jì)量為全市節(jié)能降耗大局服務(wù)的工作。
二、繼續(xù)堅(jiān)持做好為企業(yè)服務(wù)的兩大優(yōu)勢(shì)工作。
三、推進(jìn)學(xué)組活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)術(shù)氛圍、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流，熱心科普活動(dòng)。
四、按上級(jí)要求認(rèn)真做好換屆選舉準(zhǔn)備工作。
五、開展兄弟學(xué)會(huì)之間的交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷吸取兄弟學(xué)會(huì)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
計(jì)量員工作總結(jié) 篇7
一、德國(guó)計(jì)量基本情況。
1.計(jì)量體制情況。
德國(guó)計(jì)量體制分為三級(jí),國(guó)家級(jí)部門為德國(guó)聯(lián)邦物理技術(shù)研究院(PTB)，該院是行政管理和技術(shù)合一的機(jī)構(gòu),隸屬于德國(guó)經(jīng)濟(jì)部。地方各州(相當(dāng)于我國(guó)的省)政府設(shè)有州一級(jí)的計(jì)量部門，一般歸屬州經(jīng)濟(jì)部領(lǐng)導(dǎo),按區(qū)域設(shè)置市一級(jí)檢定局,直屬州計(jì)量部門領(lǐng)導(dǎo)。1990年10月兩德統(tǒng)一后，全德共有16個(gè)州，每州設(shè)有1個(gè)計(jì)量局。從20xx年起，進(jìn)行改革,將柏林與勃蘭登堡州計(jì)量局合并、將漢堡與石勒蘇益格-荷爾斯泰因州計(jì)量局合并。目前還有14個(gè)州計(jì)量局，全國(guó)共有76個(gè)市檢定局。將來發(fā)展的趨勢(shì)還有可能再合并某些州、市局。
另外，由于歷史上的原因，德國(guó)的計(jì)量部門還負(fù)責(zé)防彈玻璃和民用槍械和彈藥的檢驗(yàn)。全德共有7個(gè)民用槍械彈藥檢驗(yàn)局，分設(shè)在7個(gè)州的計(jì)量部門。
2.計(jì)量人員情況。
德國(guó)人口8200萬，約每百萬人設(shè)置一個(gè)計(jì)量局，約每5萬居民中有一名計(jì)量檢定人員。全德國(guó)從事計(jì)量工作的人員約2700名，其中PTB有1500余人，各州有1200余人。計(jì)量人員中一半為公務(wù)員；一半為職員。公務(wù)人員每2年考核一次。在招聘時(shí)即分別設(shè)定公務(wù)員或職員崗位，崗位嚴(yán)格區(qū)分，上崗都要經(jīng)過崗前培訓(xùn)。每名檢定員檢定的業(yè)務(wù)范圍相對(duì)較寬，各項(xiàng)計(jì)量器具的檢定基本上都能操做。檢定員可以單獨(dú)到現(xiàn)場(chǎng)開展工作，檢定報(bào)告由其負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)即可。
3.檢定工作情況。
在德國(guó)，檢定與型式評(píng)價(jià)的計(jì)量器具范圍一致。檢定的計(jì)量器具共有23大類，除水表、煤氣表、電表和熱量表由國(guó)家授權(quán)站檢定外，其它計(jì)量器具均由政府計(jì)量部門進(jìn)行檢定。檢定由政府計(jì)量部門來實(shí)施，而校準(zhǔn)則由社會(huì)上的各類技術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行，德國(guó)設(shè)有校準(zhǔn)服務(wù)局(DKD),負(fù)責(zé)校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室的認(rèn)可。也有個(gè)別政府計(jì)量部門從事校準(zhǔn)工作,在德國(guó)設(shè)在州計(jì)量部門的DKD校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室共有7個(gè)，如巴伐利亞州的蘭茨胡特市檢定局有DKD的質(zhì)量校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室。
二、巴伐利亞州計(jì)量工作情況。
近年來，經(jīng)過了人員精簡(jiǎn)和機(jī)構(gòu)合并，巴伐利亞州計(jì)量局人數(shù)己減少了近三分之一。1995年為300人；20xx年則為269人；現(xiàn)有在職人員220人，有30余名退休人員。原來該州每個(gè)市設(shè)置1個(gè)檢定局，近年來一些相鄰的市局經(jīng)過合并重組，如慕尼黑市檢定局、蘭茨胡特市檢定局曾先后與相鄰的市局合并，目前還有7個(gè)市檢定局，每個(gè)市檢定局工作人員約20人，州計(jì)量局的編制由州經(jīng)濟(jì)部和財(cái)政部來確定，業(yè)務(wù)工作一般隸屬經(jīng)濟(jì)部負(fù)責(zé)管理，市局局長(zhǎng)的人選由州計(jì)量局與經(jīng)濟(jì)部協(xié)商確定，由州局任命。如蘭茨胡特市檢定局共20人，設(shè)正、副局長(zhǎng)各1名，辦公室工作人員4名，檢定人員14名。近年來，該州計(jì)量收入一直保持在1200萬歐元左右。
1.定量包裝商品的監(jiān)督管理。
德國(guó)定量包裝商品的'量限是5克到10公斤，或5毫升到10升。
巴伐利亞州目前共有3500家的定量包裝商品生產(chǎn)企業(yè)。由于計(jì)量工作人員不斷減少，大概每年對(duì)定量包裝商品生產(chǎn)企業(yè)檢查的數(shù)量只有一半。經(jīng)統(tǒng)籌規(guī)劃，政府計(jì)量部門擬訂檢查計(jì)劃，配有專用定量包裝商品車,車上裝備計(jì)算機(jī)，相關(guān)的計(jì)量器具，攜帶相應(yīng)的數(shù)據(jù)卡片(內(nèi)含有全部廠家的相關(guān)信息)，前往定量包裝商品的生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)或倉庫進(jìn)行檢查，當(dāng)場(chǎng)實(shí)施檢驗(yàn)并出具結(jié)果報(bào)告。如遇有消費(fèi)者投訴，可專門到生產(chǎn)廠家進(jìn)行檢查。監(jiān)督檢查不事先通知被查企業(yè)。檢查方法或?yàn)槿珯z，或?yàn)槌闄z；一般用抽檢的方法，集中于重點(diǎn)產(chǎn)品及重點(diǎn)規(guī)格。檢定監(jiān)管人員有一定資格的要求，接受過專門的培訓(xùn)。定量包裝的檢查按規(guī)定收取費(fèi)用。
2.處罰的相關(guān)規(guī)定。
對(duì)于違規(guī)要進(jìn)行處罰，首先分析原因，然后發(fā)出罰款通知。處罰企業(yè)根據(jù)違規(guī)生產(chǎn)產(chǎn)品的貨值來確定，有生產(chǎn)記錄的依據(jù)生產(chǎn)記錄；沒有記錄的，視同在此之前一直違規(guī)生產(chǎn)。
如進(jìn)口產(chǎn)自歐盟成員國(guó)以外國(guó)家的定量包裝商品違規(guī)，則由進(jìn)口商接受處罰。對(duì)違規(guī)的其他歐盟成員國(guó)企業(yè)生產(chǎn)的E標(biāo)志產(chǎn)品不能直接進(jìn)行處罰，德國(guó)與其他歐盟國(guó)家監(jiān)督檢查的聯(lián)動(dòng)機(jī)制比較復(fù)雜，如德國(guó)地方計(jì)量部門確認(rèn)其他歐盟成員國(guó)生產(chǎn)的產(chǎn)品違規(guī)，需層層上報(bào)至德國(guó)聯(lián)邦政府部門，由其通報(bào)相應(yīng)的成員國(guó)政府相關(guān)部門，最終由其他成員國(guó)政府相關(guān)部門對(duì)違規(guī)生產(chǎn)企業(yè)處罰。近期有望由德國(guó)州的經(jīng)濟(jì)部直接與其他成員國(guó)的相關(guān)計(jì)量部門直接通報(bào)違規(guī)的有關(guān)部門情況。
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