管理個人年度工作計劃 篇1
目標(biāo)：在5年1月31日前初步實現(xiàn)整理，整頓，清掃，安全，清潔5S的推行；在5年3月31日前創(chuàng)建潔凈，舒適，安全的生產(chǎn)環(huán)境；車間通過6S管理精益求精，車間員工養(yǎng)成良好習(xí)慣，自身素質(zhì)得以提升。
細(xì)則說明：
1，制訂6S推行方案，啟動6S推行第一步。
2，成立6S推行小組，確認(rèn)6S推行計劃，確定推行辦法和檢查制度。明確6S推行小組各成員的職能。劃分責(zé)任區(qū)域。
3，在車間營造一種追求卓越的文化，營造一個良好的工作環(huán)境。宣傳造勢計劃做到以下幾點：
（1）訂制6S知識簡介張貼于各車間/區(qū)域等工作場所。
（2）各部門/區(qū)域設(shè)立6S專員，劃分責(zé)任區(qū)，責(zé)任落實到個人。
（3）各部門/區(qū)域6S專員布置6S工作對現(xiàn)場進行清理，全員參與。表彰先進，暴光問題。
4，紅牌作戰(zhàn)由6S推行小組根據(jù)各部門/區(qū)域?qū)嵤?S不足之處而發(fā)出，目的就是不斷地尋找出所有需要進行改善的事物和過程，并用醒目的紅色標(biāo)牌來標(biāo)識問題的所在，然后通過不斷地增加或減少紅牌，從而達到發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的目的。第一次紅牌作戰(zhàn)希望盡可能多地發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行存在的需要改善的事物和過程，以令相關(guān)部門/區(qū)域可以及時地檢討修正。紅牌作戰(zhàn)要進行詳細(xì)地記錄：第幾次紅牌作戰(zhàn)、在哪個部門發(fā)行的紅牌等。
5，各部門針對紅牌作戰(zhàn)發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，全力排除所有障礙，貫徹實行6S。各部門需要學(xué)會自已發(fā)現(xiàn)問題，處理問題。其它整治內(nèi)容可參考《6S管理檢查評分表》。
6，由6S推行小組編制6S內(nèi)容的培訓(xùn)教材，對車間全員進行培訓(xùn)。培訓(xùn)包含6S的內(nèi)容，6S的意義，6S方針和目的，6S的基本要求等。對新入職的員工同樣需要進行6S知識的培訓(xùn)。
7，6S推行小組對紅牌作戰(zhàn)發(fā)現(xiàn)的問題進行分析，幫助各部門/區(qū)域?qū)嵤└纳拼胧?BR> 8，6S進行一段時間后，6S推行小組定期對各部門/區(qū)域的6S施行情況進行審核評分，處于同一部門/區(qū)域的小組成員不給自已部門打分。對辦公區(qū)與生產(chǎn)區(qū)分別用不同的標(biāo)準(zhǔn)評分。推行小組需要將審核中發(fā)現(xiàn)的問題匯總向總經(jīng)理匯報。發(fā)生問題的部門/區(qū)域要填寫整改報告，進行備案跟蹤。每周評選一次，每次評出前1，2，3名，推行小組公開表彰、記錄。
9，進行6S階段性成果的總結(jié)，檢討修正，同樣地表彰先進，暴光問題。同時商討如何解決6S實行中發(fā)現(xiàn)的困難。
10，設(shè)立6S強化管理月是為了令6S的施行保持在一個良好的狀態(tài)，避免因措施的長期松動造成系統(tǒng)上的崩潰。同時強化管理月實施紅牌作戰(zhàn)可強化監(jiān)督作用。
11，根據(jù)前期的實行情況重新修訂公平，有效的評核標(biāo)準(zhǔn)。
12，鼓勵員工提供合理化提案，對被采用的提案者提供5~50元不等的獎勵。
13，每月進行一次6S的`總結(jié)表彰，綜合全月每周的審核結(jié)果的平均分進行排名，選出第1，2，3名的部門/區(qū)域，分別給予300元，200元，100元的活動獎金。
三、全面推廣后的持續(xù)改善。
6S的最終目的是提升人的品質(zhì)，這些品質(zhì)包括：革除馬虎之心，養(yǎng)成凡事認(rèn)真的習(xí)慣（認(rèn)認(rèn)真真地對待工作中的每一件“小事”）、遵守規(guī)定的習(xí)慣、自覺維護工作環(huán)境整潔明了的良好習(xí)慣、文明禮貌的習(xí)慣。個人品質(zhì)提升了，生產(chǎn)管理的目的也就達到了。
管理個人年度工作計劃 篇2
1、1 改善生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境、提升生產(chǎn)效率、保障產(chǎn)品品質(zhì)、營造企業(yè)管理氛圍以及創(chuàng)建良好的企業(yè)文化．
1、2 導(dǎo)入目視化管理，提高現(xiàn)場管理水平。
組員：參與制定6S活動推行計劃，貫徹執(zhí)行6S推行工作，定期檢討、改進。
6、1本辦法前期活動預(yù)計三個月（20xx年5月－20xx年7月），而后繼續(xù)推行，持續(xù)改進。
6、2為保證6S推進活動的有效進行，培養(yǎng)團隊精神，擬以各車間為單位進行競賽。
6、3由各單位第一負(fù)責(zé)人對6S活動推行效果負(fù)全部責(zé)任。
6、4將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題以整改通知書的形式下發(fā)各部門，各小組依表改進。
6S活動獎懲的目的在于鼓勵先進、帶動后進，形成公司內(nèi)部全面推進的良好氣氛。
7、1月度評比第一名獎勵； 500元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第一名）；
7、2月度評比第二名獎勵：300元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第二名）；
7、3月度評比第三名獎勵：200元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第三名）；
7、4 月度評比倒數(shù)第一名處罰：300元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比不稱職）；
7、5 月度評比倒數(shù)第二名處罰：200元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比需改進）；
7、6 月度評比倒數(shù)第三名處罰：100元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比需努力）；
連續(xù)三次最后一名，將發(fā)白色旗，處罰三倍，所有評比結(jié)果列入薪資調(diào)整晉升考核內(nèi)。
下發(fā)文件時間：擬定于xxx0年5月15日 要求整改時間：擬定于xxx0年5月18日 組織實施時間：擬定于xxx0年5月15日
（對上月度6S工作做出總結(jié)對目前5S現(xiàn)狀做出診斷對上月度6S做出評比對6S優(yōu)秀車間發(fā)6S流動紅旗對做的不好的車間發(fā)流動黑色或黃色旗，旗名；需改進或需努力）
若有部門或人員對6S工作評比成績產(chǎn)生疑問，可填報6S申訴單，交由6S推行小組復(fù)核。
十二、將上月6S結(jié)果在全公司通報，并對做的好和不好在公布欄內(nèi)進行公布（要有圖片和說明）
十三、6S活動不僅僅集體榮譽，也是個人榮譽，重在養(yǎng)成全員素養(yǎng)的提高，要持續(xù)改進。
十四、本規(guī)定由推行小組議定，由推行小組組長核準(zhǔn)后實施，未盡事宜隨時修正并公布。
管理個人年度工作計劃 篇3
(唯有志向高遠才能有足夠持久的動力，樂學(xué)善學(xué)，才能四季花開不敗、不斷鑄就卓越。)
1、到班后應(yīng)立即將作業(yè)交到規(guī)定位置，安靜看書，7點40由科代表下位收作業(yè)連同記載交作業(yè)情況迅速交到科任老師處（收作業(yè)時間5分鐘以內(nèi)）。
2、7：30開始早讀，一、三、五讀語文，二、四、六讀英語。認(rèn)真早讀，早讀期間不得做與早讀無關(guān)的事（吃早飯等）。
預(yù)備鈴響時應(yīng)立即回到教室，做好課前準(zhǔn)備工作（擺放好本堂課有關(guān)的教材、教輔資料、筆記本、聽、默寫本、草稿本、文具等），聽課過程中不得子翻找、借書、筆等。
課間安靜文明休息，預(yù)備鈴后立即回到座位瀏覽下節(jié)課內(nèi)容，做到聽課有的放矢，這樣的自主學(xué)習(xí)會讓你學(xué)習(xí)起來游刃有余，不至于無所適從。
（認(rèn)真聽講是提高課堂效率、提升學(xué)習(xí)成績的前提，課堂上應(yīng)該做到以下幾點：）
1、遵守課堂紀(jì)律，不能與同學(xué)講話，遞紙條，看與課堂無關(guān)的書、玩手機、mp3、mp4等。對于違反課堂紀(jì)律的同學(xué)，處以警告、通知家長、停課、自成一組、沒收等等方式處理。
2、認(rèn)真聽講，做好筆記，認(rèn)真思考，積極參與小組討論、積極回答問題，提高學(xué)習(xí)效率。
在課堂上要保持高度的注意力，緊盯老師的一舉一動，和老師保持學(xué)科知識、思維的良性溝通，同時也要有自己的自主思考，把自主思考和老師的思考交融起來，對課堂要點領(lǐng)會為主，適當(dāng)快速記錄。下課后要迅速回想總結(jié)一下自己本節(jié)所學(xué)內(nèi)容，對一時沒領(lǐng)會的趕快追問老師，或者和同學(xué)討論。
注意力是人智力的有機組成部分，心理學(xué)研究表明，有意記憶的效果比無意記憶的效果好，保持注意力的高度集中的方法：，因為對越感興趣的東西，很自然會覺得有吸引力，就自然會保持注意力的高度集中。，因此要端正學(xué)習(xí)的態(tài)度，明確學(xué)習(xí)的目的，使自己保持較旺盛的求知欲。。
3、獨立、認(rèn)真參加含默寫、聽寫在內(nèi)的各種考試，不能有任何舞弊行為。
不分大小考試，時刻有期末如平時，平時如期末的意識，千方百計搞好考試管理。
但是如何做題，如何復(fù)習(xí)，如何反思直接影響學(xué)習(xí)效率。
① 要正確對待考試?？荚囀菣z查學(xué)生學(xué)習(xí)效果的一種方法，考得好，可以促進自己進一步努力學(xué)習(xí)，考得不好，也可以促使自己認(rèn)真分析原因，找出存在的問題，以便今后更有針對性地學(xué)習(xí)。所以，考試并不可怕，絕不應(yīng)當(dāng)產(chǎn)生畏考心理，造成情緒緊張，影響水平的正常發(fā)揮。
② 做好考試前的準(zhǔn)備工作。首先是對各科功課進行系統(tǒng)認(rèn)真的復(fù)習(xí)，這是考出好成績的基礎(chǔ)。另外，考試前和考試期間要注意勞逸結(jié)合，保證充足的睡眠和休息，保持充沛的精力，這是取得優(yōu)異成績的必要條件。
③ 答卷時應(yīng)注意的主要問題是:a 認(rèn)真審題。拿到試卷后，對每一個題目要認(rèn)真閱讀，看清題目的要求，找出已知條件和要求的結(jié)論，然后再動手答題。b 一時不會做的題目可以先放一放，等把會做的題目做完了，再去解決遺留問題。c 仔細(xì)檢查，更正錯誤。試卷答完以后，如果還有時間，就要抓緊時間進行檢查和驗證。先檢查容易的、省時間的、錯誤率高的題目，后檢查難的、費時間的、錯誤率低的題目。d 卷面要整潔，書寫要工整，答題步驟要完整。
這里需要特別提醒的是有些同學(xué)有個不好的習(xí)慣，在平時訓(xùn)練中，經(jīng)常自覺不自覺依賴?yán)蠋熁蛘咄瑢W(xué)，不動腦筋，動不動就提問，動不動就馬上對答案。在學(xué)習(xí)過程中，肯定也會有絆絆磕磕的，我們應(yīng)該正面對待，爭取利用教師、同學(xué)等有效的學(xué)習(xí)資源進行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要進步，好問是必要的，那么又如何達到此目的呢？應(yīng)掌握好問問題的技巧，問問題不能是每道題不懂就馬上詢問，這會失去獨立思考的機會，問一些解題思路、技巧效果會更佳。同時要注意時間，
④ 然后分析丟分的原因，并進行分類統(tǒng)計?？纯匆?qū)忣}、運算、表達、原理、思路、馬虎等因素各扣了多少分；經(jīng)過分析統(tǒng)計，找出自己學(xué)習(xí)上存在的問題。對做對了的題目也要進行分析，檢查自己對題目的表達是否嚴(yán)密，解題方法是否簡便等。
⑤ 各科試卷要分類保存，以便復(fù)習(xí)時參考。
、
上午第五節(jié)課后周一、周二迅速到打飯?zhí)幣抨?，周三到周六不離開座位，完成作業(yè)等侯老師命令。打飯后回到教室，安靜進餐。節(jié)約糧食，盡量吃完，不能吃完時將剩余飯菜、擦拭飯盒的紙巾等倒入食堂指定筒內(nèi)，不在校內(nèi)洗飯盒。
中午12：50進教室，12：50至1：20自主學(xué)習(xí)，教室里保持安靜，1：20-1：50坐在自己位置上午睡，不得下位、私自調(diào)位、借故上廁所、不與同學(xué)口頭討論等。
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。如何做到高效學(xué)習(xí)呢？科學(xué)制定計劃，規(guī)劃學(xué)習(xí)目標(biāo)，堅決落實到底是關(guān)鍵因素。目前要求同學(xué)至少有日計劃。
晚上7：50分自習(xí)下課后，安全、及時回家，不與同學(xué)在路上逗留，回家后吃完晚飯后，迅速進入晚自習(xí)自主學(xué)習(xí)狀態(tài)，高效學(xué)習(xí)以保證11：30前上床休息。
1、用便于攜帶的小本子工整、準(zhǔn)確記錄每天各科作業(yè)，以便計算安排課余時間，做出簡單日計劃。
科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃絕非一張時間表，它應(yīng)包括內(nèi)容表、落實方式及使用表，還需要，只要這樣，經(jīng)過一段時間的努力，學(xué)習(xí)必然會有較大的改觀。
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
掌握了自己犯錯的類型，,就為防范錯誤做好準(zhǔn)備。及時改錯，不讓錯誤過夜 。對于錯題，注意做到：一是不繞過，二是不拖拉，三是分析總結(jié)。
將本子縱向分成三欄，用黑顏色的筆在最左邊一欄，按照時間順序抄寫（或粘貼）所有的錯題，連帶做錯的部分全部照抄。抄錯題的時候，將以下信息也記錄下來：（1）時間；（2）錯題的出處（哪一次測驗的哪一份試卷）；（3）錯題的分值；（4）扣分值。
在本子中間一欄，對應(yīng)抄寫的錯題位置，重新做題。
用紅筆在本子的最右邊一欄，仔細(xì)分析總結(jié)該題所涉及到的知識點、在知識網(wǎng)絡(luò)中所處的位置、題型、解題的思路和方法，該題出錯的原因及應(yīng)當(dāng)掌握的重點，再想想該類錯誤還有多少。在總結(jié)出錯原因的時候，不要簡單地寫諸如“馬虎”、“粗心”、“沒有復(fù)習(xí)好”、“試題出偏了”等這類似是而非的理由，這種理由既騙別人，也騙自己！不要寫考試發(fā)揮失常，而要寫發(fā)揮失常的原因！比如是審題出錯、運算出錯、還是時間安排不當(dāng)?shù)鹊取?BR> 錯題本上也可以記載一些非常典型、考查知識全面、解法靈活多樣的優(yōu)秀題型。
4、在家自習(xí)期間應(yīng)當(dāng)保持臺面整潔，以利于集中注意力，保證切實完成計劃。在家學(xué)習(xí)時間建議分為8：40-9：30,9:45-10:45兩個時間段。每個學(xué)習(xí)段中，不可以任意走動，喝水、鍛煉、放松都應(yīng)安排在休息時間中。
1、在生活委員安排下，做好清潔衛(wèi)生，每個同學(xué)認(rèn)真履行自己的職責(zé)。每個同學(xué)愛護清潔衛(wèi)生，不亂丟亂扔。不帶膨化食品、口香糖等零食到教室，拒絕小老鼠行為，不能將快餐飯等倒入教室垃圾筒內(nèi)。
2、每天早上在7：30時打掃，課間操10：20打掃清潔，午飯后12:30立即打掃，下午在17：15分開始打掃，晚上在19：50下自習(xí)后及時打掃。中午和和19：50做清潔要倒垃圾。19：50分做清潔要經(jīng)過組長檢查后方可離開。（檢查不合格則重新做，不合格情況包括：地上有垃圾、未拖地、黑板沒擦、桌子沒對齊等）
3、清潔得分全周兩次以上10分并且無9.95以下得分，全組免掃除一周，若出現(xiàn)9.90以下得分則需要重做一周。
1、尊敬、親近老師，見到老師要問好，對教職員工有禮貌，服從老師管理。廣泛團結(jié)同學(xué)，能準(zhǔn)確稱呼、書寫全班所有同學(xué)姓名，說出每位同學(xué)有別于他人的優(yōu)點，樂于表揚同學(xué)，愛惜班級榮譽。
2、舉止文明，衣著得體，在校期間規(guī)范穿好校服，男生不留長發(fā)，男女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不留怪異發(fā)型，不戴首飾，充分展示青春、活力之美。
3、進出校門要刷卡，及時向家長保平安，以免父母擔(dān)心。
4、參加課間操、升旗等一切集會，動作迅速（150秒內(nèi)）在指定地點站好，保持安靜，不得以其他借口遲到或不參加。安靜、認(rèn)真做好兩操，課間跑步隊伍整齊，步伐劃一。
5、利用好學(xué)校閱覽室和班級圖書角做好泛讀，以拓展自己知識面，提升在爆炸量的信息中提取有效信息為己用的能力。
我們該有怎樣的追求？怎樣的人生才是我們的期待？當(dāng)我們艷羨他人的成功，是否發(fā)現(xiàn)我們已經(jīng)坐在一個叫實驗班的教室里，在田中，我們精英或者被精英了。
為什么要做精英？要做怎樣的精英，這是我們每一個實驗班的同學(xué)應(yīng)該認(rèn)真思考的，隨波逐流固然輕松，但精英是引領(lǐng)，精英是思考，精英是擔(dān)當(dāng)，精英不是一個人的精彩，精英的是一份社會責(zé)任，當(dāng)我們被選擇做精英，我們也許會多一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)
成長為一個有厚重的積淀的名校是學(xué)校的追求，而成為精英應(yīng)當(dāng)成為成都田中高xx級4班每一位同學(xué)的追求。
——，記錄我們一起努力的彌足珍貴的日子，讓我們每一個人都用青春的激情感染他人、努力完善自我，讓這段日子更加閃亮，更加有分量。)
什么是金牌，可能每個同學(xué)都有自己的解讀，拿第一就是金牌，最牛的就是金牌，這是一種解讀，我的解讀，金牌應(yīng)該意味著四個第一。
第一個第一，是規(guī)則的第一。每一枚金牌是建立在對規(guī)則的尊重和踐行上，沒有規(guī)則就沒有金牌。奧林匹克學(xué)科競賽，很大程度上是因為規(guī)則嚴(yán)密，這樣的規(guī)則給我們每一位同學(xué)帶來一種沖動、一份喜悅和一份尊嚴(yán)。
我的第二個解讀，金牌是實力的第一。沒有實力是拿不到金牌的。歷有個很有名的游戲，叫“田忌賽馬”，田忌作為一個謀士和齊王賽馬，他用三等馬對齊王的一等馬，用二等馬對齊王的三等馬，用一等馬和齊王的三等馬對峙，最終他以2:1贏得勝利。但在我看來，這不是真正的實力的勝利，一個真正的金牌建立在絕對的實力上，所以我們兩位同學(xué)如果沒有絕對的實力，是拿不到金牌的，因為規(guī)則是公開、對等、透明的。
我的第三個解讀，金牌是團隊的第一。每一塊金牌后面不僅僅是站在領(lǐng)獎臺上的個人，后面有一個團隊在支撐，奧運會上劉翔拿第一，是因為后面有強大的團隊，幾十個人圍繞他的營養(yǎng)、保健、運動生理、運動姿態(tài)的展現(xiàn)協(xié)同作戰(zhàn)。從這個意義上講，我們的同學(xué)獲獎是因為有張永久老師、胡旭紅老師，是因為還有這兩位同學(xué)的競賽伙伴以及班級的配合與支持，有這樣的團隊，我們才贏得了比賽。
第四，金牌是文化的第一。有什么樣的文化就有什么樣的金牌，二中的校園文化講究自主發(fā)展，說到底，強調(diào)同學(xué)們在成長過程中的高內(nèi)驅(qū)力、高成長性以及在學(xué)習(xí)成果展示方面的高顯示度，這“三高”賦予了金牌的文化含金量。因此，金牌不是偶然的，金牌不是可忽悠的，金牌是要靠實力、靠規(guī)則、靠團隊、靠文化來支撐的。這是我想和同學(xué)們分享的第一層意思。
想和同學(xué)們分享的第二層意思，就是什么是金牌精神。
這里首先要有個邏輯判斷，金牌等不等于精神？在我看來金牌不等于精神，拿到了金牌不等于擁有精神，那什么是金牌精神，我的理解是，金牌應(yīng)該是奧運精神的體現(xiàn)，奧運精神是人類普世價值觀的寫照，它體現(xiàn)的是更高、更強、更快，表達的是人在追求自由中的快樂、極致中的快樂、解放中的快樂，這是奧運精神的一種核心價值觀，也應(yīng)是金牌的基本價值觀。
第二，它還應(yīng)該是“烏托邦精神”的寫照。烏托邦講究的是種似乎虛無縹緲的理想，因為有這理想，人會變得浪漫一點飄逸一點，可能使我們獲得一種真正的精神自由。如果沒有“烏托邦精神”支撐，我們眼里只有分?jǐn)?shù)，只有金牌，只有第一，你高傲不起來，這不是金牌精神。
第三，它還是唯美主義的寫照，透過金牌我們能看到一種至尚至美的境界。美的境界是什么？它是而非之一，是超物而非同物，是有形但又是更無形的東西。透過這些理解，我覺得與其以追求金牌為榮倒不如以追求“金牌精神”為尊。
諸琪磊和賴陸航兩位同學(xué)就有這樣的氣質(zhì)。我還算比較了解兩位，有過多次交談，也觀察過他們的學(xué)習(xí)點滴，我發(fā)現(xiàn)他們有幾個共同特點
一是以基礎(chǔ)見長。一般來講我們的同學(xué)中如果喜歡物理，就把所有精力都投到物理上，如果喜歡信息學(xué)，其他課程都放下，全力以赴攻信息學(xué)，這是一種現(xiàn)象。但這兩位同學(xué)沒有選擇這種路徑，他們先把基礎(chǔ)打扎實。這里我報告兩個數(shù)據(jù)：賴陸航同學(xué)三年來參加會考的成績?nèi)渴莂類，諸琪磊同學(xué)在年級稍微正式一點的考試?yán)飶臎]跌出過50名外。基礎(chǔ)的扎實是他們奪得金牌的基礎(chǔ)，是他們展現(xiàn)金牌精神的基礎(chǔ)。
第二個特點是以毅力見長。兩同學(xué)身上能看到二中人特有的堅毅。諸琪磊同學(xué)參加全國比賽，理論拿了第一，但到了實驗，他的狀態(tài)有點飄忽，考試出來他報告老師發(fā)燒一下午了，高燒39度多。在這個要求精密、嚴(yán)謹(jǐn)、不容閃失的競技中他咬牙頂住，最后以全國第六名成績?nèi)脒x國家隊。賴同學(xué)計算機技術(shù)好，是他有一種甘于坐冷板凳的特質(zhì)，坐在機房他可以像尊塑像一樣紋絲不動，進出人員根本影響不了他。這種堅毅的特質(zhì)是值得我們欣賞、分享和敬佩的。
三是以人品見長。兩同學(xué)在同學(xué)中口碑極高。諸琪磊雖是單親家庭，但總是一臉陽光笑容，家庭的不幸他沒帶進校園，始終陽光燦爛。賴同學(xué)，只要有同學(xué)找他問，他總不厭其煩，得綽號“老賴不賴”，有求必應(yīng)。
四是以追求為樂。兩同學(xué)身上始終有二中人的積極向上的精神特質(zhì)。賴同學(xué)高一就以全國信息學(xué)競賽一等獎的成績被北大預(yù)錄取。按現(xiàn)有邏輯，他可以躺在安樂窩了，但他仍選擇和同學(xué)一路同行，要在國際舞臺展現(xiàn)風(fēng)采，于是進入國家隊參加高強度訓(xùn)練。有這樣一份追求，不正是二中校訓(xùn)“立志、努力、為公”的寫照嗎？
什么是名校，大家都有個約定俗成的概念，名校無非就是名師、名人、名堂這“三名”主義的體現(xiàn)。名師就是要有一批徐承楠、劉向東、林肅浩、金永生、張永久、樓肇慶、錢增興、王發(fā)高這樣的特級教師，有威望的教師；名人就是從二中走出去的同學(xué)，能是我們這個社會、國家，乃至世界的精英，比如說上個世紀(jì)走出去的馮仲云將軍，錢寧等二十來位兩院院士，還有一批摘金奪銀的同學(xué)，比如今天的賴陸航、諸琪磊、俞華程、王瀾都是名人；名堂就是學(xué)校辦學(xué)有一種能深深打動學(xué)生的讓學(xué)生記憶一生的課堂。這樣的理解在我看來還只是“形”的表述，一個名校還必須有“神”的風(fēng)采。
名校的“神”的風(fēng)采，我是這樣理解的。第一，她行為厚重。一個學(xué)校的辦學(xué)行為不唯書，而惟人惟未來，惟人的長效的真正的可持續(xù)成長。
第二，她精神高貴?！傲⒅尽⑴?、為公”是杭二中的校訓(xùn)，寫于上世紀(jì)40年代，是中國杰出的科學(xué)家、教育家、社會家竺可楨先生提出來的，提出這個精神口號是在抗戰(zhàn)的非常時期、浙江大學(xué)西遷的路上。國家、民族不能亡，要解決這個問題，只有教育我們的子女立志、努力、為公，才能讓中國不會亡。所以，堅守“立志、努力、為公”，就是堅守二中校園精神的元素。第三，我認(rèn)為名校還有一個特點，就是品牌卓越。名校所體現(xiàn)的辦學(xué)品質(zhì)、成就、業(yè)績，特別是走出校園的同學(xué)的成長性、發(fā)展性和對國家民族的貢獻值，始終在高位，被大家公認(rèn)。一所學(xué)校只有具備以上三點內(nèi)在的“神”，才能算是名校。從這個意義講，我們在踐行金牌精神的過程中，更重要的是要回味感恩我們生活的這所學(xué)校----杭州二中，回味感恩它是一所名校。
什么是精英？我理解是這樣的：第一，精英要有名校背景。目前所有能在世界舞臺作為一個政治家的，所有能去拿諾貝爾獎的，所有能在這個國家引領(lǐng)一個行業(yè)發(fā)展的，很大程度上都有名校生活和學(xué)習(xí)的背景。我這里有個數(shù)據(jù)，英國劍橋大學(xué)有56個諾貝爾獎獲得者，美國哈佛大學(xué)有36個，哥倫比亞大學(xué)有34個，德國柏林大學(xué)有26個，美國芝加哥大學(xué)有22個，法國巴黎大學(xué)有20個。第二，所有這些精英都能很自覺地踐行國家意志，總是自覺地把自己的命運和國家的命運有機聯(lián)系在一起，把自己的智商情商和國家的意志和追求連在一起，體現(xiàn)的是國商。同學(xué)們，我們的經(jīng)濟總量是全球第二，這是不爭的事實，但透過這全球第二，我們有個的論斷，中國再大的事除以13億算不了什么。中國再小的事，乘以13億，也是大于天的事。透過這個全球第二，我還要說我們gdp的能耗比是日本的10倍，也就是每1美元的gdp里我們要注入的資源，特別是能源，是日本人的10倍。我們的人口是日本的10倍，人均能耗又是日本10倍，這說明了差距。這樣的差距誰來面對，需要有一批有國家意志的精英們?nèi)ダ潇o面對。當(dāng)然中國的問題不僅僅是一個gdp的問題、能源的問題，還有日益加重的自然災(zāi)害問題、人口包袱問題，還有一些我們無法預(yù)料的氣候問題，這些都要講國家意志。所以真正的精英不僅有名校背景，更要有國家意志。當(dāng)然，真正的精英還要有卓越的才干，特別能吃苦，特別善于思考，特別有自己的追求，所以我們強調(diào)二中人一等的人品、一等的學(xué)識、一等的體魄。第三，精英還要有領(lǐng)袖意識，這在西方被稱為領(lǐng)導(dǎo)力，在寢室里你能否和其他同學(xué)和諧相處，班級里能否讓大家感受到你的存在，同時又能被你的風(fēng)采所吸引，你能不能組織大家進行很多有效活動。今年高考以后北京有則新聞，北京的理科狀元高考一結(jié)束便申請全美的大學(xué)，以為可以如愿，結(jié)果都被幾所學(xué)校莫名其妙地拒簽。與此同時，有個華人背景的兔唇女孩，是學(xué)校社團活動里少不了的人物，也在社區(qū)里很受歡迎。她卻被哈佛大學(xué)錄取，這里反映出問題實質(zhì)：領(lǐng)袖意識、領(lǐng)袖力如何，實際上就是能不能被同學(xué)、老師、家人、社區(qū)所接受和認(rèn)同。我想一個精英他有名校背景、國家意志、卓越才干、領(lǐng)袖氣質(zhì)，這就是個名校要追求的。
然后看貝易銘訪談，為什么從一個默默無聞的設(shè)計師到一個大師，堅持了什么？有怎樣的品質(zhì)
閱讀金牌精神 我覺得與其以追求金牌為榮倒不如以追求“金牌精神”為尊。
一是以基礎(chǔ)見長。一般來講我們的同學(xué)中如果喜歡物理，就把所有精力都投到物理上，……三年來參加會考的成績?nèi)渴莂類，……在年級稍微正式一點的考試?yán)飶臎]跌出過50名外。
第二個特點是以毅力見長?！搅藢嶒灒臓顟B(tài)有點飄忽，考試出來他報告老師發(fā)燒一下午了，高燒39度多。在這個要求精密、嚴(yán)謹(jǐn)、不容閃失的競技中他咬牙頂住，最后以全國第六名成績?nèi)脒x國家隊。賴同學(xué)計算機技術(shù)好，是他有一種甘于坐冷板凳的特質(zhì)，坐在機房他可以像尊塑像一樣紋絲不動，進出人員根本影響不了他。這種堅毅的特質(zhì)是值得我們欣賞、分享和敬佩的。
三是以人品見長?！柟鉅N爛?！灰型瑢W(xué)找他問，他總不厭其煩，得綽號“老賴不賴”，有求必應(yīng)。
四是以追求為樂。……高一就以全國信息學(xué)競賽一等獎的成績被北大預(yù)錄取。按現(xiàn)有邏輯，他可以躺在安樂窩了，但他仍選擇和同學(xué)一路同行，要在國際舞臺展現(xiàn)風(fēng)采，于是進入國家隊參加高強度訓(xùn)練。^
重視考后分析----切切?。?！
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。
第四周起由ceo每周五收日計劃本。收理化錯題本，華美老師最新博文語文也要做好錯題本。
科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃絕非一張時間表，……需要，……
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
錯題本上也可以記載一些非常典型、考查知識全面、解法靈活多樣的優(yōu)秀題型。
清潔得分全周兩次以上10分并且無9.95以下得分，全組免掃除一周，若出現(xiàn)9.90以下得分則需要重做一周。
新課改的精髓，我理解就是國民素質(zhì)教育---所以我們的工作更要落實到每一個學(xué)生都能充分發(fā)展（強健體魄、熱愛讀書、有獨立思考和獨立健全人格），所以班級管理采取明晰責(zé)任、全員參與。在高中三年的學(xué)習(xí)生活中，高一年級是養(yǎng)成教育的關(guān)鍵階段，學(xué)生能否取得在學(xué)業(yè)上的成功，良好的習(xí)慣是關(guān)鍵。所以 “養(yǎng)成教育”是工作中的重點。
在高一自主管理的養(yǎng)成基礎(chǔ)上，高二年級一層次班級更加強調(diào)志向高遠，鑄造卓越以及學(xué)習(xí)上更加落實兩方面要求：自主、勤奮。
本屆高二（4）班共有54名學(xué)生，男生31人，女生23人，少數(shù)民族二人，
不是很關(guān)心他人，自戀又有些自卑；熱情投身做志愿者，但卻不會隨手關(guān)燈；還需要進行的利他的教育；學(xué)習(xí)方面，部分學(xué)生能較好自主安排學(xué)習(xí)，包含讀書到自習(xí)課和回家的安排，但學(xué)習(xí)技巧仍需繼續(xù)指導(dǎo)，學(xué)習(xí)方面更嚴(yán)重的問題來自于動力方面，對于提升自己規(guī)劃不夠，對于可能面臨的困難認(rèn)識不足，加上毅力不夠很容易半途而廢。
基本確立就讀大學(xué)的選擇（3-5個），對理工科專業(yè)有一定認(rèn)識，進一步規(guī)范校園生活行為、規(guī)范在家自習(xí)行為、提升自主管理能力；能夠讓同學(xué)盡量學(xué)會支撐同伴、為他人喝彩，展現(xiàn)自我、也給他人展現(xiàn)機會。
沒有人能隨隨便便成功，它來自徹底的自我管理和毅力。
譚超?。簩W(xué)習(xí)，是獲取知識，更是培養(yǎng)能力。方法得當(dāng)，方能事半功倍；堅持不懈，才能贏得成功。
徐佳月：想到和得到中間還有兩個，那就是做到。路，始終是要自己踏踏實實走，方能達到目的。
2、堅定執(zhí)行高xx級4班班級自主管理要點并貫穿始終和貫徹始終，要點簡化上墻。
3、本期小組分為九組，所有活動以小組展開。。
4、系列化班會和班級活動推進自主管理。
5、充分與家委會及所有家長溝通，增強家校教育合力，提高工作效度。
(唯有志向高遠才能有足夠持久的動力，樂學(xué)善學(xué)，才能四季花開不敗、不斷鑄就卓越。)
進入教室立即將作業(yè)交到規(guī)定位置。入室即靜，7:30起大聲朗讀。課代表收作業(yè)時間：7:40-7:45.
1、遵守課堂紀(jì)律、認(rèn)真聽講，做好筆記，認(rèn)真思考，積極參與小組討論、積極回答問題，提高學(xué)習(xí)效率。
b、興趣產(chǎn)生于需要，因此要端正學(xué)習(xí)的態(tài)度，明確學(xué)習(xí)的目的，使自己保持較旺盛的求知欲。c、對不感興趣的東西，發(fā)揮意志力的作用
d、有一個良好的心情，快樂產(chǎn)生學(xué)力。
2、獨立、認(rèn)真參加含默寫、聽寫在內(nèi)的各種考試，不能有任何舞弊行為。
正確對待考試；考試前做好準(zhǔn)備工作，對各科功課進行系統(tǒng)認(rèn)真的復(fù)習(xí)，保證充足的睡眠和休息，保持充沛的精力；答卷時應(yīng)注意:認(rèn)真審題，卷面要整潔，書寫要工整，答題步驟要完整。
安靜進餐。節(jié)約糧食，盡量吃完，不能吃完時將剩余飯菜、擦拭飯盒的紙巾等倒入食堂指定筒內(nèi)，不在校內(nèi)洗飯盒。
中午12：50進教室，12：50至1：20自主學(xué)習(xí)，教室里保持安靜，1：20-1：50坐在自己位置上午睡，不得下位、私自調(diào)位、借故上廁所、不與同學(xué)口頭討論等。若確需討論時請采用筆頭提問法，這樣也可以讓被問的同學(xué)留有充分思考的時空，同時給班級一個安靜的學(xué)習(xí)空間。
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。如何做到高效學(xué)習(xí)呢？科學(xué)制定計劃，規(guī)劃學(xué)習(xí)目標(biāo)，堅決落實到底是關(guān)鍵因素。目前要求同學(xué)至少有日計劃。
晚上7：50分自習(xí)下課后，安全、及時回家，不與同學(xué)在路上逗留，回家后吃完晚飯后，迅速進入晚自習(xí)自主學(xué)習(xí)狀態(tài)，高效學(xué)習(xí)以保證11：30前上床休息。
1、用便于攜帶的小本子工整、準(zhǔn)確記錄每天各科作業(yè)，以便計算安排課余時間，做出簡單日計劃。
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
每天早上在7：30前打掃，課間操10：20打掃清潔，午飯后12:20立即打掃，下午在17：15分開始打掃，晚上在19：50下自習(xí)后及時打掃。中午和和19：50做清潔要倒垃圾。19：50分做清潔要經(jīng)過組長檢查后方可離開。
1、尊敬、親近老師，見到老師要問好，對教職員工有禮貌，服從老師管理。廣泛團結(jié)同學(xué)，能準(zhǔn)確稱呼、書寫全班所有同學(xué)姓名，說出每位同學(xué)有別于他人的優(yōu)點，樂于表揚同學(xué)，愛惜班級榮譽。
2、舉止文明，衣著得體，在校期間規(guī)范穿好校服，男生不留長發(fā)，男女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不留怪異發(fā)型，不戴首飾，充分展示青春、活力之美。
3、進出校門要刷卡，及時向家長保平安，以免父母擔(dān)心。
4、參加課間操、升旗等一切集會，動作迅速（150秒內(nèi)）在指定地點站好，保持安靜，不得以其他借口遲到或不參加。安靜、認(rèn)真做好兩操，課間跑步隊伍整齊，步伐劃一。
5、利用好學(xué)校閱覽室和班級圖書角做好泛讀，以拓展自己知識面，提升在爆炸量的信息中提取有效信息為己用的能力。
本學(xué)期我接手新編高二（1）班的班級管理工作。該班是新組成的文科班，共有學(xué)生55名學(xué)生，女生49人，男生6人。 從原各班主任的了解和觀察來看，絕大部分同學(xué)紀(jì)律觀念強，學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，上進心強，有活力，有朝氣，是一個有很大可塑性的集體。
目前的特殊情況有：男女生比例懸殊巨大；中層生較多、尖子生極少；缺乏學(xué)生自我管理的領(lǐng)頭羊。為了讓本班學(xué)生在養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和思想行為習(xí)慣，學(xué)會自我管理，樹立明確的人生目標(biāo)，力爭更高更快地發(fā)展自己，為高三沖刺奠基，我擬訂班主任工作計劃如下：
一、用完整的思想行為規(guī)范條例約束學(xué)生，努力促成學(xué)生盡快形成規(guī)范意識，逐步達成完善的學(xué)生自我管理。
二、開展多樣式的班級學(xué)生活動，樹立積極進取、敢于拼搏的良好學(xué)風(fēng)，敦促所有學(xué)生早立志、早努力、早成功。
三、配合學(xué)校政教處和年級開展的德育工作，有步驟、分階段地開展塑造學(xué)生美好心靈的工作。
具體設(shè)想如下：
第一、思想行為規(guī)范管理方面：
1、選拔好班干部，召集學(xué)生代表共同商議制定出本班班級管理制度。
2、要求全體學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中學(xué)生守則》認(rèn)真領(lǐng)會本班班級管理制度的內(nèi)涵。
3、利用學(xué)期初的班會課特別強調(diào)要樹立“集體意識”、“團隊意識”。
4、嚴(yán)格執(zhí)行值日班干制度。定期培訓(xùn)主要班干，教給工作(！)方法。
第二、樹立良好班風(fēng)方面。
1、利用班會課開展榜樣教育。
2、樹立三個思想健康、成績優(yōu)秀的學(xué)生為班級楷模。
第三、配合學(xué)校、政教處德育工作方面。
（1）圍繞“消除節(jié)氣、克服惰性、嚴(yán)以律己、認(rèn)真學(xué)習(xí)”為主題對學(xué)生進行教育、穩(wěn)定學(xué)生情緒
（2）加強學(xué)生日常行為規(guī)范的教育，嚴(yán)格考勤管理制度和學(xué)生日常行為規(guī)范
（3）抓好學(xué)生健康衛(wèi)生教育，預(yù)防疾病。
第二學(xué)月： 為安全活動月和考風(fēng)考紀(jì)教育活動月，主要活動有：
（1）以“安全”為主題出一期班刊；
（2）充分利用班會課開展考風(fēng)考紀(jì)的教育；
（3）舉行一場“關(guān)愛生命”為主題的交通安全教育班會課。
第三學(xué)月： 為文體活動月和衛(wèi)生活動月，積極組織學(xué)生參加學(xué)校組織的各項文體活動。
第四學(xué)月：為集體主義、愛國主義活動月，活動是出好節(jié)日板報?？?。
第五學(xué)月：為誠信教育和安全教育，活動是進行交通安全教育、法制教育，并做好假期社會實踐的指導(dǎo)工作。
第四、堅持用“面向中上，以高帶低，全面提高”的理念指導(dǎo)班級教學(xué)管理工作，集中主要力量抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
1 、堅持做好“談心”工作，及時鼓勵表揚學(xué)生。
2 、建立學(xué)習(xí)優(yōu)秀和學(xué)習(xí)進步獎勵制度。
3 、定期做好學(xué)習(xí)階段性效果分析。
五年級二班共有學(xué)生48名。從整體看，本班屬于女生文靜，男生好動這種情況。班內(nèi)大多數(shù)的學(xué)生能要求上進，在課堂上認(rèn)真聽講，養(yǎng)成了良好的日常行為習(xí)慣。部分自理能力差的學(xué)生沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和日常行為習(xí)慣，不能自覺做好上課準(zhǔn)備，本學(xué)期有待提高。在本學(xué)期對這些學(xué)生需要多一些關(guān)注與指導(dǎo)，幫助他們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，日常行為習(xí)慣，教給學(xué)習(xí)方法,自理方法，使他們能和大家一起快樂學(xué)習(xí)，共同進步。班級管理的著眼點不應(yīng)僅僅停留在教學(xué)上，而應(yīng)該從他們的做人和做事抓起，以促進他們的全面發(fā)展。
本學(xué)期，力爭把本班建成一個具有“團結(jié)，嚴(yán)謹(jǐn)，活潑，求學(xué)”精神的中隊，通過班規(guī)班約的約束，把學(xué)生培養(yǎng)成有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律的社會主義小公民，做一個合格的新時代小學(xué)生。具體措施有
1. 民主制定獎罰分明的班級公約。
2. 在班級中培養(yǎng)公平的競爭意識。
3. 面對全體學(xué)生，抓兩頭促中間，做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
4. 學(xué)習(xí)，完善自我。
5. 遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己。
6. 愛護公物，遵守社會公德。
7. 做好衛(wèi)生保持與清掃。
8. 全班用實際行動為班級爭榮譽，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習(xí)慣，不隨便亂扔。
9. 人人都有自己的興趣，從小愛勞動，進校園講普通話，書寫整齊。
10. 上下樓梯做到安靜、整齊，有序。
11. 每天佩帶紅領(lǐng)巾，小黃帽，上學(xué)放學(xué)做到安全第一。
1．本學(xué)期繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生按照指定路線，沿著樓道的右側(cè)有序行走。訓(xùn)練活動中，要求同學(xué)們嚴(yán)肅對待，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，達到了“安靜、整齊、有序、快速”的基本要求。訓(xùn)練結(jié)束后，進行總結(jié)，指出存在的問題，及時糾正。同時希望同學(xué)們在平時能加強自律、規(guī)范行為，養(yǎng)成文明行路的良好習(xí)慣。
2.充分利用班隊會時間，調(diào)動學(xué)生多渠道、多手段、多方位地開展文明禮儀教育活動，開展講身邊的禮儀小故事、進行班級演講比賽等活動。
3.利用課堂、活動、集會對學(xué)生“課堂禮儀、行進禮儀、問好禮儀、集會禮儀”等進行強化訓(xùn)練，通過規(guī)范的指導(dǎo)和訓(xùn)練，逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的文明舉止。
4．扎實開展各類文明禮儀教育圖書誦讀活動，要從“坐、站、行”，排隊出教室、禮貌用語、行為習(xí)慣等入手，通過規(guī)范的訓(xùn)練，養(yǎng)成文明的舉止。
5．積極倡導(dǎo)學(xué)生規(guī)范自己的行為，學(xué)會整理自己的課桌椅，愛護自己的課桌椅。
6.通過活動，讓學(xué)生學(xué)會文明行路，有序上下樓梯。讓有可能發(fā)生的安全事故，消滅在萌芽中，真正保護好每個學(xué)生的生命安全。
1.課堂紀(jì)律。本學(xué)期重新制定課堂紀(jì)律，由紀(jì)律委員負(fù)責(zé)收集大家的意見整理之后嚴(yán)格執(zhí)行。重點約束部分調(diào)皮好動的男生。
2.樓內(nèi)校內(nèi)紀(jì)律。找出幾大禁區(qū)，認(rèn)真執(zhí)行樓內(nèi)十條。每個同學(xué)為班級爭光。如有違反誦讀樓內(nèi)十條，在樓內(nèi)監(jiān)督本班同學(xué)樓內(nèi)紀(jì)律情況。
1．注重養(yǎng)成教育。認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)，圍繞“校內(nèi)不跑，樓內(nèi)不吵，教室干凈有秩序，路隊整齊靜悄悄”基本要求，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和生活習(xí)慣。嚴(yán)格執(zhí)行樓內(nèi)十條。以小組為單位加強管理監(jiān)督。細(xì)化到每個孩子，每周反饋。
2．禮儀教育。時時事事處處教育孩子有禮貌，做一個謙謙君子。對父母對老師對同學(xué)，都以禮相待。
3．感恩教育。每個孩子從小應(yīng)該學(xué)會感恩，才能珍惜擁有的一切。感恩社會，做一個有責(zé)任的小公民。感恩身邊的父母老師，做一個尊敬長輩的好孩子。，感恩自然，做一個知行環(huán)保的好學(xué)生。感恩生命，讓成長變得更快樂，做一個自愛自護的安全小衛(wèi)士。感謝父母，給了我們寶貴的生命；感謝老師，給了我們學(xué)習(xí)的本領(lǐng)；感謝小伙伴，給了我們真誠的幫助；感謝學(xué)校，給了我們和諧的成長環(huán)境。結(jié)合學(xué)校的感恩教育月重點加強感恩教育。
4．生命安全法制教育。加強學(xué)生安全，健康教育。加強學(xué)生“安全第一”的意識。教育每個孩子時時事事保護自己，注重孩子的法制教育，從小做一個懂法守法的小公民。學(xué)生安全教育始終是我們學(xué)校工作的頭等大事。做好學(xué)校安全工作既是我們各老師的基本責(zé)任。我們要從大局出發(fā)，牢固樹立學(xué)校安全重于一切，壓倒一切的思想。各位老師要密切關(guān)注每一個孩子在課前、課時及課后的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。培養(yǎng)學(xué)生自我保護意識，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。（上下樓梯靠右行，在走廊上不能打鬧，推擠等）。培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，注意預(yù)防各種疾病，保證身體健康！
1. 認(rèn)真遵守學(xué)校的作息時間，按時上學(xué)，離校。有事有病需請假。
2. 認(rèn)真學(xué)習(xí)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，互相監(jiān)督，做合格小學(xué)生。
3. 同學(xué)之間互相關(guān)心，互相幫助，共同進步。
4. 講文明懂禮貌，見到師長主動問好。
5. 上課守紀(jì)，認(rèn)真完成作業(yè)。
6. 講究衛(wèi)生，不亂扔，保持環(huán)境衛(wèi)生。
7. 課間做文明游戲，集隊快靜齊。
8. 紅領(lǐng)巾，小黃帽，胸卡佩戴齊全。
9. 認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制。
1、對于做的好的同學(xué)給予月獎勵，頒發(fā)獎狀或提名表揚。
2、對于沒有按時按崗做值日的，提名批評。
3、違反規(guī)定者，班內(nèi)的小雜活由他干一天。
4、多次不悔改者，寫檢討保證書。
5、多與責(zé)任心差的學(xué)生做溝通，增強她的班級主人翁意識。
為了制定符合我們班實際情況，切實可行的工作計劃，我們首先在我們班展開了一次較為全面的“班級管理問卷調(diào)查”接下來是我們結(jié)合調(diào)查結(jié)果從幾個重要的方面入手設(shè)計得的工作計劃：
一、學(xué)習(xí)方面：
大二第二學(xué)期是大學(xué)生活中的一個中點，這一學(xué)期很重要。特別是本學(xué)期，我們專業(yè)的課程十分的多，且大部分都是重要的專業(yè)課。同時也我們在大學(xué)里，沖擊 重要階段，因此我們班委的主要工作將是圍繞著“學(xué)風(fēng)建設(shè)”展開開來的。在過去的幾個學(xué)期里我們班開展了“集體自習(xí)”“印發(fā)復(fù)習(xí)資料”等措施，有一定的效果。在本學(xué)期我們將進一步的完善我們的這幾個管理措施。我們?yōu)榱顺浞掷梦覀儼嗟馁Y源，結(jié)合我們本學(xué)期的實際。決定在我們的專業(yè)課，每結(jié)束學(xué)習(xí)一個章節(jié)，就要求學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組的同學(xué)，結(jié)合課程要求、課堂筆記、學(xué)習(xí)重點總結(jié)歸納出本章復(fù)習(xí)的重點，印發(fā)給廣大同學(xué)。同學(xué)每周設(shè)立一個集體答疑時間，由學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組的同學(xué)，幫助同學(xué)們解決一些學(xué)習(xí)中的問題。英語學(xué)習(xí)方面，我們會從網(wǎng)上和課外的資料上收集一些重要的信息，印發(fā)給同學(xué)們，同時組織交流四六級通過經(jīng)驗。通過這樣的方式來改變我們普遍存在的考前“臨時抱佛腳”的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
二、綜合能力培養(yǎng)方面：
對于當(dāng)代大學(xué)生來說，僅僅學(xué)習(xí)課本上的知識是遠遠不夠的。我們還要不斷的提高我們的綜合能力。比如市場營銷知識、口才培養(yǎng)，管理經(jīng)驗和理論、電腦技能等……因此我們將組織我們班的同學(xué)認(rèn)真地學(xué)習(xí)這些方面的知識，包括利用班會的時間集體觀看“管理學(xué)講座”“營銷學(xué)講座”等，以及“商機交流會”等活動。
三、班級凝聚力增強方面：
班級活動是提高班級凝聚力的重要手段和措施。因此很好的利用班級活動，是十分重要的。本學(xué)期我們將采取“少而精”的原則，并且充分征求同學(xué)們的意見，讓每一位同學(xué)都能夠積極地參與到班級活動中來。
體育是最能夠團結(jié)人的活動，因此我們在這個學(xué)期會積極地籌辦籃球、足球友誼賽。
同時為了培養(yǎng)我們的手足之情，我們還計劃每個月主辦一個生日party，將本月所有同學(xué)的生日一起過，為了減輕同學(xué)們的負(fù)擔(dān)，又達到我們的目的我們在經(jīng)費上采取這樣一種方式：班費支付活動的20%，其他部分由這幾個同學(xué)分?jǐn)?。同時每次生日聚會都會有不同的計劃和安排。
本學(xué)期我們還將積極地完成兩個具有象征意義的活動，一個是“一聲相隨”的音樂專輯的制作，收錄每個人的聲音。另一個就是“我們是31胞胎”的班服制作。
四、班會和團組織生活會：
班會和團組織生活會是同學(xué)們，集中交流的重要方式，然而單調(diào)的會議又會使同學(xué)們產(chǎn)生厭煩的情緒，因此我們在調(diào)查中就提及到這個問題，同學(xué)們都是希望我們能夠擺脫現(xiàn)有的單調(diào)形式，能夠以一種新穎的方式，來吸引同學(xué)們來參與。一次我們將發(fā)動同學(xué)們的積極性，利用每一個人的思想，力求創(chuàng)新，辦好各個會議。
五、宣傳工作：
班級的宣傳工作也是我們工作的重點，因為讓更多的人了解經(jīng)一、熟悉經(jīng)一、認(rèn)同經(jīng)一是我們管理效果的重要表現(xiàn)。因此在重要的節(jié)日和學(xué)校、學(xué)院重要的活動時期我們將積極地配合開展宣傳工作。同時我們還將進一步擴大我們班班級網(wǎng)站的影響力。特別是在新的班級網(wǎng)站，建成后強大的功能，將更好的為我們的宣傳服務(wù)。
管理個人年度工作計劃 篇4
幼兒園的食堂工作關(guān)系著整個幼兒園師生的飲食健康安全問題，因此它的工作安排不容忽視。下面是由小編為大家整理的“2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【一】
為進一步加強幼兒園食堂衛(wèi)生管理，結(jié)合我園食堂實際情況，保證幼兒就餐質(zhì)量，特制定2021年秋季食堂工作計劃：
1、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理，加強技術(shù)培訓(xùn)，提高食堂員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2、在干好食堂工作的前提下，全體食堂人員要積極參加政治學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，做到禮貌待人，文明服務(wù)，熱情主動。
3、食堂人員上班時間要穿戴好工作服及工作帽，不要在食堂會客，工作時間嚴(yán)禁吸煙以及與工作無關(guān)的其他事宜。不留長指甲，保證飲用餐具、地面、庫房的整潔，使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序。
4、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，工作人員必須做到持健康證上崗，嚴(yán)防衛(wèi)生事故發(fā)生。
5、搞好食品采購、運輸、保管、衛(wèi)生工作，凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和腐敗食品，堅決不預(yù)采購，以防食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。
6、搞好幼兒園食堂衛(wèi)生，食具要做到天天消毒，生熟分開，預(yù)防傳染病發(fā)生。
7、蔬菜、水果要洗凈，飯不夾生，做到現(xiàn)吃現(xiàn)做。
8、食品要保持清潔，夏季要加大防蠅措施，防止全園幼兒食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。
9、各種物資、食品、蔬菜的采購要保證質(zhì)量，供應(yīng)必須及時，少采勤購。
10、要自覺做好本職工作，工作中吃苦耐勞，不斷提高飯菜質(zhì)量，保證無差錯，安全無事故。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【二】
馬上就迎來了2021年學(xué)年的第一個學(xué)期，在這一學(xué)期中，我們?nèi)w后勤人員要竭力盡自己的所能，配合園里各個部門，完成各項后勤工作。具體安排如下：
一、食堂管理及食譜制訂
首先，食堂人員都要按規(guī)定操作，廚師必須持證上崗培訓(xùn)，操作時需戴帽子、帶口罩。在現(xiàn)有的消毒設(shè)施下，進一步樹立消毒、無菌觀念，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴(yán)格分開，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無”食品，熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴(yán)防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作，留樣時間保持24小時。為了保證幼兒的營養(yǎng)均衡，園醫(yī)要每天進行一次營養(yǎng)分析，及時調(diào)整伙食，要經(jīng)常深入班級，聽取意見，以確保幼兒的伙食，使我們的食堂管理更加規(guī)范。
二、提高后勤隊伍素質(zhì)
為了提高后勤隊伍素質(zhì)，本學(xué)期按排了廚師上崗培訓(xùn)，更好地為幼兒服務(wù)，另外，為了使幼兒能安全地在幼兒園，門衛(wèi)還將配備保安。除此之外，各部門還將定期組織人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，盡能力抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
三、重視安全教育工作
為進一步做好安全教育工作，加強《xx市中小學(xué)生安全條例》管理，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，本園將把各項安全工作列入重點議事日程，讓幼兒不斷增加安全意識。另外，還將完善幼兒園管理系統(tǒng)，使家園聯(lián)系更方便。幼兒園每天還必須做好常規(guī)安全工作檢查，以便能及時整改。
四、完善園舍設(shè)施
為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環(huán)境各活動場所，本學(xué)期還將增添幾個大型玩具供小朋友活動。還將對原來的玩具進行適當(dāng)?shù)男蘩恚硗?，對園所內(nèi)各處需要修理的地方匯總上報，以便能及時地解決。并且，每周要進行安全設(shè)施檢查，對于園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，要實行片區(qū)包干，落實到人，讓幼兒園有一個整潔的園貌。
五、把好財務(wù)管理質(zhì)量
財務(wù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，認(rèn)真制訂每月的預(yù)算計劃，及時做好收費、催費工作。做到帳目清楚，按時完成報表，對園內(nèi)每一項的支出能盡可能用到恰到好處，盡量做到不必要的浪費。對于購置的固定財產(chǎn)、物品要專門有人進行入帳登記、核對，并且做到物品領(lǐng)用清楚，使財務(wù)制度更加完善起來。
六、配合幼兒園各項活動，做好后勤工作
本學(xué)期中，幼兒園的各項大小活動，我們后勤人員都要盡力配合，如場地布置、物品供應(yīng)、有關(guān)事誼聯(lián)系等都要滿足活動的需求。
七、建立人事檔案
對每一位來園工作的教職員工要有效地建立起檔案，對符合條件的教職工進行勞動合同訂立，以減少她們的后顧之憂?？傊?，要做好后勤工作也并不是一件容易的事，一定要盡心去做，我們必須吸取好的經(jīng)驗，更好地健全后勤制度。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【三】
在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下，本學(xué)期我堅持以服務(wù)師生為宗旨，進一步加強個人素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量。為了更好地保障師生身體健康，維護師生的權(quán)益，現(xiàn)將本學(xué)期食堂工作作以下總結(jié)：
一、嚴(yán)格膳食管理，認(rèn)真做好飲食衛(wèi)生工作
我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)、利于消化的總要求，每周為幼兒制定營養(yǎng)食譜，做到品種多樣，搭配合理并保證按量供給。為了提高伙食質(zhì)量，我們在菜肴的搭配、烹飪上下功夫， 保證幼兒吃飽吃好。并廣泛聽取老師和家長的意見建議，發(fā)現(xiàn)問題，共同討論，調(diào)整食譜，保證幼兒各類營養(yǎng)素攝取均衡。同時我們還將每天的菜譜向家長公布，讓家長了解自己孩子在園的用餐情況，增加幼兒伙食的透明度。在飲食衛(wèi)生方面，我園嚴(yán)把了采購、驗收關(guān)，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)的原料一律退回；同時嚴(yán)格按照預(yù)防性消毒及烹調(diào)加工的要求進行日常操作，對所有進口食物進行了留樣，并做好了留樣登記。因此，在我們的共同努力下，本學(xué)期沒有發(fā)生過一起食物事故。
二、規(guī)范日常操作細(xì)節(jié)，不斷提升工作質(zhì)量
加強理論學(xué)習(xí)，按照操作規(guī)范，強化細(xì)節(jié)、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)操作，增強服務(wù)意識。 積極地利用休息的時間進行理論實踐學(xué)習(xí)，通過案例、理論學(xué)習(xí)及技能展示來切實提高理論操作水平。并做好記錄，以理論指導(dǎo)實際工作，從而提高工作質(zhì)量。認(rèn)真參加園內(nèi)的政治學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)和服務(wù)意識。通過學(xué)習(xí)衛(wèi)生工作管理條例和食堂操作規(guī)范，做好安全衛(wèi)生工作。明確自己的工作職責(zé)，確保幼兒、教工的飲食安全。
三、高度重視衛(wèi)生安全工作，加強檢查、及時反饋
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。把好食品的采購、驗收、入倉、烹飪、運儲、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的安全衛(wèi)生關(guān)。嚴(yán)格按規(guī)程操作各類設(shè)備，不違章違規(guī)操作。經(jīng)常檢查設(shè)備的運行情況，確保設(shè)備安全運行，設(shè)備出現(xiàn)異常立即維修或報修。
2、嚴(yán)把進貨關(guān)。做好食品的進貨關(guān)與檢查檢驗關(guān)，杜絕假冒偽劣和“三無” （無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期、無保質(zhì)期限）食品進入食堂；堅決杜絕采購過期、腐 爛變質(zhì)、 污穢不清， 混有異物或其他感觀性狀異常等可能對人體健康有害的食品。 做好購買食品的索證工作。
3、嚴(yán)格做好食品的加工關(guān)。對所加工食品做到煮熟煮透，盡可能做到色香味俱佳。必須做到生熟分開。
4、認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的衛(wèi)生。每天做好食堂及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作，始終保持整齊清潔。
5、每天做好消毒工作。餐具必須做到一清、二涮、三沖、四消毒，消毒后的餐具存放在保潔廚中。嚴(yán)禁使用未消毒餐具及加工用具。
6、加強食堂倉庫的管理，進出貨及時登記，保證幼兒攝鹽量、攝油量等不超標(biāo)。
幼兒園食堂的安全衛(wèi)生管理工作直接關(guān)系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展。在今后的工作中，我們會不斷探索實踐，不斷總結(jié)反思，將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇，更出色地完善各項工作！
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【四】
一、指導(dǎo)思想
以創(chuàng)x級幼兒園為精神動力，以服務(wù)師生為宗旨，進一步加強后勤隊伍建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，提高管理水平，提高整體品位，努力使食堂成為幼兒園工作中的一個靚窗口，讓教師安心，家長放心，幼兒歡心！
二、工作設(shè)想
（一）完善各類制度
1、強化出勤管理，點名又點時，杜絕遲到早退現(xiàn)象
2、蔬菜購入采用多人組合法，買菜、付款、驗貨、過秤、記賬分人負(fù)責(zé)，互相督促，總務(wù)處實行全面監(jiān)督，園長統(tǒng)一審批
3、師生用餐保證菜的品種多樣化，力求菜的質(zhì)量營養(yǎng)化
4、進行成本核算，積極發(fā)揮膳管會的作用，不時調(diào)查食堂管理及師生用餐情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理
（二）提高職工整體素質(zhì)
1、組織職工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生培訓(xùn)教材》等材料，并適當(dāng)組織外出參加學(xué)習(xí)，提高職工衛(wèi)生意識
2、分工力求細(xì)化，進一步明確崗位職責(zé)，崗位任務(wù)的完成情況與考核掛鉤，提高職工崗位意識和服務(wù)意識
3、創(chuàng)設(shè)競爭機制，在同一崗位，不同崗位間展開競爭，讓職工在競爭中增強主人翁意識，并提高技術(shù)熟練度
（三）革新工作流程
在上學(xué)期試行的洗菜、切菜、炒菜、分菜、分飯按年級一條龍工作的基礎(chǔ)上，適當(dāng)作一些改進。
（四）高度重視衛(wèi)生安全工作
1、通過正常渠道采購食品，索取合同攤位的合法證件，認(rèn)真做好農(nóng)藥殘留速檢和留樣工作。洗菜要干凈，炒菜要把正火候，貯菜要生熟分開，各類用具要分類擺放和使用
2、一絲不茍地做好消毒工作，餐具做到＂一天一消毒＂，小餐具用蒸汽消毒，大餐具用施康消毒液消毒，熟食間用紫外線燈消毒，消毒工作有專人負(fù)責(zé)，并做好消毒記錄
3、防蠅設(shè)施已有紗窗，滅蠅燈。紗窗要關(guān)好，滅蠅燈設(shè)專人負(fù)責(zé)
4、食堂工作人員均須持健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗，工作期間一律要穿戴好工作衣帽，保持好個人衛(wèi)生，衛(wèi)生不符要求的不得上崗，環(huán)境衛(wèi)生分人分塊包干，保證每周一次大掃除
5、食堂灶具等處均用電和柴油，要求職工規(guī)范操作，時刻注意用電和燃油的安全
6、加強食堂財產(chǎn)管理，貴重物品存放在庫房內(nèi)，物品進倉或出倉均須登記入帳
三、食堂工作行事歷周次內(nèi)容
1、分好工，明確有關(guān)制度和職責(zé)
2、膳管會成員會議下發(fā)考核制度討論稿，征求職工意見環(huán)境衛(wèi)生抽查
3、職工衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)衛(wèi)生消毒抽查
4、食堂安全工作檢查工作流程跟蹤調(diào)查
5、餐具存放情況抽查
6、考核制度定稿
7、職工個人衛(wèi)生（含穿戴工作衣帽等）檢查環(huán)境衛(wèi)生抽查
8、師生用餐情況調(diào)查
9、防蠅設(shè)施檢查
10、職工衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)
11、衛(wèi)生消毒抽查
12、環(huán)境衛(wèi)生抽查
13、膳管會成員會議餐具存放情況調(diào)查
14、衛(wèi)生消毒抽查
15、衛(wèi)生工作全面調(diào)查
16、工作交流、總結(jié)回顧、評比表彰食堂財產(chǎn)清理入庫
管理個人年度工作計劃 篇5
物業(yè)管理的工作計劃需要怎么做，如何寫一篇好的工作計劃，這些你知道嗎?下面是由編輯為大家整理的“2022年物業(yè)管理工作計劃集錦”，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(一)
1、重新制定和細(xì)化本部門的工作職責(zé);把客服、保潔、綠化、后勤制度統(tǒng)一修改為《客服部管理制度》，改進各組的工作流程，做到有制度、有實施、有檢查、有改進，并形成相關(guān)記錄;
2、實行區(qū)域管家現(xiàn)場辦公制，以方便業(yè)主的咨詢、報修、等其它便民業(yè)務(wù)的快捷受理，不管大事小事，都要做到客戶隨叫隨到，客服熱線確保24小時都處于待機狀態(tài);全面開展定期或不定期的小區(qū)巡視檢查工作，并為此制訂詳細(xì)的巡查制度、報修程序、及檢查完成跟進工作要求，做到發(fā)現(xiàn)問題、及時處理、全程跟進;兩年內(nèi)將打造出區(qū)域內(nèi)金牌物業(yè)管家;
3、客戶報修、投訴的處理和解決是我部日常工作的重要環(huán)節(jié)，為更好的掌握客戶信息，了解客戶對我處工作的滿意程度，提高工作效率，我部針對每一個客戶的投訴、報修將采用專人接聽電話，處理各類報修及時率達到98%，返修率不高于5%;一對一的上門或電話方式進行回訪，詢問客戶投報人對我處接報后員工的服務(wù)態(tài)度、解決時間、處理情況;
4、建立檔案管理專柜，將客戶的資料、部門內(nèi)部各類檢、巡查資料統(tǒng)一放置于檔案柜里，以便于查找，并由專人負(fù)責(zé)歸檔、借閱。
5、落實月、季、年度公共設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)及庫房管理工作，做到設(shè)施設(shè)備有保養(yǎng)、有檢查、有記錄，庫房干凈、整潔、條理清晰、標(biāo)識準(zhǔn)確;
6、加強保潔綠化工作的細(xì)節(jié)管理，主抓細(xì)節(jié)問題上的保潔綠化作業(yè)問題，落實好考核工作機制，對于保潔綠化員每天所清掃、修剪區(qū)域進行多頻次的檢查，從組長到主管，從主管到區(qū)域管家分為三級制檢、抽查工作，同時為保潔綠化員每天設(shè)立較為準(zhǔn)確的時間節(jié)點，并按時完成工作;人員管理上實行人性化管理，增加員工的業(yè)余生活，不斷提高員工的積極性。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(二)
xx年的工作思路和目標(biāo)是：“注重一個轉(zhuǎn)變，確保兩個穩(wěn)定，完成三個突破，實現(xiàn)四個延伸”。
(一)注重“一個轉(zhuǎn)變”，即：經(jīng)營思路的轉(zhuǎn)變。
xx年是《物業(yè)管理條例》重新修訂、實施后的第一年。新條例的實施，不僅為整個物業(yè)管理行業(yè)提出新的發(fā)展方向，同時也為我們企業(yè)工作提出新的準(zhǔn)則。因此，我們要在認(rèn)真貫徹和領(lǐng)會《物業(yè)管理條例》精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上將公司經(jīng)營思路由“量”向“質(zhì)”轉(zhuǎn)變，即由過去戰(zhàn)略規(guī)模擴張，向追求效益化的方向轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)公司可持續(xù)性發(fā)展。
(二)確保“兩個穩(wěn)定”，即：確保公司各項目運營安全穩(wěn)定，確保公司員工隊伍的穩(wěn)定。
項目的安全運營是公司健康、穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵?？刂坪蜏p少各類責(zé)任事故發(fā)生，建立常態(tài)安全控制機制是我們的首要工作。xx年我們?nèi)詫寻踩\營工作列為各項工作之首，并積極的采取預(yù)防措施，消除不安全隱患，以確保項目運營的穩(wěn)定。
確保公司員工隊伍的穩(wěn)定是我們實現(xiàn)工作目標(biāo)的基礎(chǔ)。公司多年的文化積淀，鑄就了xx物業(yè)優(yōu)良的人文環(huán)境和人才培育、發(fā)展氛圍。今后，我們?nèi)詫l(fā)揚光大，形成穩(wěn)定的人才培育和生長環(huán)境，造就具有安華特色的人才培養(yǎng)、任用、使用機制，讓有志于為安華效力、服務(wù)的員工在這里得到發(fā)展和成長。
(三)完成“三個突破”，即：第一、管理工作要有新突破;第二、用人機制要有新突破;第三、成本管理要有新突破。
創(chuàng)新是公司發(fā)展的永恒主題，突破是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。xx物業(yè)經(jīng)過十余年的發(fā)展，積累了豐富的管理經(jīng)驗，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新，就要有突破。因此，xx年我們要緊密結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略需求，結(jié)合當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)新形勢，研究我們的管理工作，研究我們的用人機制，研究我們的成本管理，突破現(xiàn)有模式，實現(xiàn)新的創(chuàng)新。
(四)實現(xiàn)“四個延伸”。
第一、“精細(xì)化”服務(wù)向“零缺陷管理”延伸;第二、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)向?qū)I(yè)能力培訓(xùn)延伸;第三、設(shè)施、設(shè)備管理向健康型管理延伸;第四、公司規(guī)模拓展向效益目標(biāo)延伸。
1、按照“標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化、信息化”的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，xx年我們要進一步細(xì)化服務(wù)環(huán)節(jié)，完善服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，把我們現(xiàn)已推行的“精細(xì)化服務(wù)”模式向“無缺陷管理”模式延伸;提升我們的服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)水準(zhǔn)。
2、進一步加大公司培訓(xùn)工作的力度和深度。xx年，公司要在建立健全科學(xué)、系統(tǒng)的培訓(xùn)管理機制基礎(chǔ)上，加快員工隊伍的專業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn)工作進程，加速專業(yè)技術(shù)人才，特別是機電設(shè)備、設(shè)施專業(yè)的技術(shù)型人才的培養(yǎng)，實現(xiàn)培訓(xùn)向?qū)I(yè)能力的延伸;
3、基于我們在設(shè)施、設(shè)備管理上仍處于基礎(chǔ)維護狀態(tài)，xx年公司要加大重點設(shè)備的治理和技術(shù)改造力度，逐步減少和消除設(shè)備隱患，提高設(shè)備的健康水平，以設(shè)備健康確保運營安全，實現(xiàn)設(shè)施設(shè)備管理向健康型延伸;
4、xx年公司將繼續(xù)以整合資源，優(yōu)化公司內(nèi)部產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，追求效益化為工作目標(biāo)，正確處理規(guī)模和效益兩者之間的關(guān)系，理性拓展企業(yè)的管理規(guī)模，合理維護企業(yè)生存空間，實現(xiàn)向效益目標(biāo)延伸。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(三)
xx年上半年，在開發(fā)區(qū)管委會及總公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)下，到目前為止我們已完成營業(yè)收入x萬元。xx年下半年，我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢頭，響應(yīng)市振興老工業(yè)基地的號召，進一步加大業(yè)務(wù)投入，爭取引進的工程項目，重點開拓物業(yè)管理業(yè)務(wù)。同時還要找問題、找差距、找不足，為此，我們制定我公司xx下半年的工作計劃。
一、總的工作目標(biāo)：
1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi)，提高道路保潔質(zhì)量，確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。
2、發(fā)展綠化，確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化養(yǎng)護及綠化保潔任務(wù)。
3、積極拓展其他工程業(yè)務(wù)，提高經(jīng)濟效益。
4、確保安全生產(chǎn)，加強安全意識，尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
5、提高全體干部員工的服務(wù)意識和服務(wù)理念。
6、維護職工的合法利益，提高職工福利待遇，確保職工隊伍的穩(wěn)定。
7、力爭完成全年營業(yè)收入x萬元，創(chuàng)利稅x萬元。
8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù)，擬承接高鐵國際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。
二、具體措施：
1、加強政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達給個職工，激發(fā)職工的工作熱情。
2、加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員，分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓(xùn)練，定期進行消防知識培訓(xùn);對駕駛員定期進行安全思想教育。
3、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制，由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù)，部門負(fù)責(zé)人對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。
1)公司擬正式成立監(jiān)管科，隸屬于公司辦公室，向辦公室及公司總經(jīng)理匯報工作。監(jiān)管科于xx年初成立試運行以來，對公司的各項工作都有了很大的促進作用，但是監(jiān)管力度仍然不夠大，離公司領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管科的期許，還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科，加強對各部門的檢查考核，量化考核指標(biāo)，每天考核兩次，不走過場，不搞形式主義，不怕得罪人，如實填寫日考核表，月底總結(jié)考核情況報辦公室，根據(jù)考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
2)對環(huán)境衛(wèi)隊醞釀進行重大改革。推行承包責(zé)任制，環(huán)衛(wèi)隊實行隊長負(fù)責(zé)制，隊長簽定承包責(zé)任合同，全面負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時計劃分路段進行承包，由監(jiān)管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊)實行隊長負(fù)責(zé)制，隊長簽訂承包責(zé)任合同，職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀，明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利，進一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔(dān)的責(zé)任;對原垃圾站進行改造，新上壓縮機組一臺;強化服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，加大對企事業(yè)單位的服務(wù)力度，擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
2)辦公室加強內(nèi)部管理，對公司各部門勞動紀(jì)律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負(fù)責(zé)倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會及班組長會議，每月進行工作總結(jié)并制定下月工作計劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理，材料進出必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油，并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負(fù)責(zé)，辦公室統(tǒng)一安排。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(四)
1、客服部工作時間安排為7：00—14：0014：00—21：00，在小區(qū)住戶增加到一定程度，工程部開始24小時值班后，客服部門將同時實行24小時工作制;
2、結(jié)合實際，配合工程部制定出有償及無償服務(wù)項目和收費標(biāo)準(zhǔn)，并將其通知到每戶業(yè)主;
3、繼續(xù)開展登門拜訪工作，但不集中于某一時間段，減少客戶被打擾的厭煩感。客服人員每人每月拜訪戶數(shù)不得少于4戶，并在回訪中充實、完善客戶資料;
4、小區(qū)住戶更新速度加快，客服部在x月及x月開展一次物業(yè)管理滿意度調(diào)查活動，在活動中強化管理處在居民中的印象。
5、尋找一切提供專業(yè)服務(wù)，可以和我處合作的專業(yè)公司，為小區(qū)住戶提供更全面、更專業(yè)的服務(wù)，例如：清潔、家政/保姆、寵物看護等;
6、開展小區(qū)文化活動，例如一些重要中西方節(jié)日的聯(lián)歡，春、冬季運動會等;將南會所活動中心的管理方案和收費標(biāo)準(zhǔn)公示，落實管理人員，盡快將活動中心開放;
7、客服人員規(guī)范服務(wù)，豐富、充實專業(yè)知識，為小區(qū)業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)?？梢酝ㄟ^組織到其他優(yōu)秀小區(qū)參觀學(xué)習(xí)，對相關(guān)專業(yè)書籍的學(xué)習(xí)等方式來提高服務(wù)技能。
8、落實房源，尋找客源，努力發(fā)展屬于本公司的租戶;
9、不再將催費工作集中在一個時間段，將催費融于日常工作中。
管理個人年度工作計劃 篇6
在行黨委、董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在經(jīng)營班子和分管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，我部緊緊圍繞業(yè)務(wù)中心工作，務(wù)實重行，開拓創(chuàng)新，狠抓精細(xì)化管理，在參謀輔政、落實主責(zé)、辦文辦會、服務(wù)中心、宣傳服務(wù)、后勤保障等方面做了大量的工作，充分發(fā)揮了我部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中樞紐帶作用，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)，為推進我行各項業(yè)務(wù)經(jīng)營工作，確保全行穩(wěn)健發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。
一、盡職盡責(zé)，做實做細(xì)常規(guī)性工作
（一）文秘工作規(guī)范有序。認(rèn)真做好了對人民銀行，銀監(jiān)局，縣委、縣政府等有關(guān)部門的來文登記、擬辦、傳閱催辦、處理和歸檔等工作。共收發(fā)各類文件1313余份，處理各級來文86份，撰寫擬辦意見582份。各類簡報62期，改進和加強信息簡報的報送，向門戶網(wǎng)站、銀行業(yè)協(xié)會、日報社報送各類信息簡報103篇，被采用刊登33篇；在我行微信公眾平臺及門戶網(wǎng)站共發(fā)布信息99篇。確保了全行各項工作有序進行、宣傳到位。
（二）辦會工作精細(xì)高效。2019年，共統(tǒng)籌安排全行各類活動、會議30余次，其中重大會議、活動9項（開業(yè)揭牌儀式、歷次工作會議及董事會）；上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查活動9批次；各類培訓(xùn)講座11次；視頻會議8次；擬辦會議方案37份，接待縣委、縣政府，金融辦等單位電話通知98次；接待、傳達、轉(zhuǎn)交來信來電來訪133次。在工作中堅持過程痕跡化，方案嚴(yán)把關(guān)，服務(wù)精細(xì)化，通知無差錯。
（三）修訂完善了各項規(guī)章制度。一年來，為進一步適應(yīng)改制農(nóng)商行后的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，加強內(nèi)控管理，我行在參照上級部門有關(guān)制度的同時，結(jié)合全行實際，我部分門別類將全行121項制度辦法重新進行了起草、修訂、完善，并做成了制度匯編，完善了全行的制度建設(shè)。
（四）認(rèn)真提供文稿服務(wù)。站在全行大局的高度，扎實地為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，起草和參與起草了《董事會工作報告》、《工作會議講話》等重要會議材料，共撰寫講話匯報46余篇10余萬字。
二、創(chuàng)新謀劃，有前瞻性地做好階段性工作
（一）保質(zhì)保量地完成改制農(nóng)商行期間的過渡工作。一是積極銜接銀監(jiān)局，完成了全行38家網(wǎng)點金融許可證的申領(lǐng)及系統(tǒng)變更工作；二是銜接市工商局和縣工商局完成了全行38家網(wǎng)點營業(yè)執(zhí)照、負(fù)責(zé)人的辦理工作；三是對接市人行完成了38家網(wǎng)點金融機構(gòu)代碼證的辦理工作。確保了我行的證照齊全完備。四是在第一時間完成了門頭、廣告牌、公示欄、監(jiān)督牌等對外標(biāo)示的更換工作。
（二）按照監(jiān)管要求，積極向省聯(lián)社、銀監(jiān)分局上報了增設(shè)機構(gòu)網(wǎng)點和營業(yè)網(wǎng)點的搬遷等相關(guān)材料的上報工作；包括：市場分理處裝修工程及搬遷、昌分理處原址重建、文支行原址重建、東分理處搬遷及更名、關(guān)支行營業(yè)室裝修、園分理處購置及裝修等項目。
（三）按照消防要求，及時對接縣消防大隊，辦理了汽車城分理處、云支行、園分理處等新營業(yè)場所的消防手續(xù)。
三、積極作為，切實提升服務(wù)保障水平
（一）主動擔(dān)當(dāng)，對全年各項服務(wù)保障工作做到了事無巨細(xì)。一是對于出問題的出納等機具，我部都第一時間聯(lián)系廠家維修，確保了各網(wǎng)點的正常工作不受影響；二是對機關(guān)車輛提供加油、維修、購買保險等的跟進服務(wù)，確保了全行車輛能夠安全、高效地服務(wù)于業(yè)務(wù)發(fā)展；三是核定全行費用單據(jù)，一定程度上減輕了財務(wù)部的工作；四是全程跟進新工作服從量制、分發(fā)、修改工作；五是按季度為全行員工繳納電話費；六是給各網(wǎng)點各部門分發(fā)、領(lǐng)用耗材及辦公用品；七是積極配合各部門開展的其他工作。
（二）人事勞資工作準(zhǔn)確到位。一是根據(jù)要求對全行人事檔案進行了全面核查認(rèn)定，對人事檔案材料缺失的進行了整改和補缺，對10名學(xué)歷不符的員工進行了通報，并對其工資進行了重新套改和審批，對本年度取得大專及本科學(xué)歷的5名同志做了相關(guān)的工資變動及審批；二是對2019年到達法定退休年齡的5人到齡退休人員去省社保做退休審批；五是根據(jù)規(guī)定給全行員工發(fā)放醫(yī)療保險金，統(tǒng)計并整理交通補貼發(fā)票，造冊發(fā)放給員工；六是及時準(zhǔn)確報送養(yǎng)老保險報表，上報省聯(lián)社下發(fā)的各類報表、報告、文件及企業(yè)年金報表，七是配合財務(wù)部做好年終決算的各項計提與發(fā)放。八是對已退休的名退休人員進行生存狀況認(rèn)證及上報相關(guān)資料。配合部門對今年到達退休年齡的名員工進行了歡送。
（三）為全行各類活動提供后勤保障，例如：“慶三八婦女節(jié)”爬山活動，“緬懷先烈，不忘初心”退休職工重走長征路活動、“園丁杯”籃球賽、全行防搶劫演練等。
（四）保障服務(wù)工作有力有效。一是加強會務(wù)接待。從文字材料、會場安排、茶水供應(yīng)、會場衛(wèi)生、車輛調(diào)度、就餐食宿等做了周祥的安排和準(zhǔn)備。同時嚴(yán)格落實中央?yún)栃泄?jié)約的有關(guān)要求，加強了職工食堂管理，對上級來人接待大部分安排在職工食堂就餐。二是加強財務(wù)管理。對各類機器調(diào)備做到定期不定期的維護和保養(yǎng)，按時收取職工住宅樓水、電、暖等費用，按時收交租賃戶房租費，續(xù)簽租賃合同。三是加強財產(chǎn)的管理。由專人負(fù)責(zé)對全行及機關(guān)財產(chǎn)進行統(tǒng)一登記、配備和管理，對各行（處）上報的維修及低值易耗品購置，嚴(yán)格按照合行有關(guān)規(guī)定，提交行長辦公會議和費用審批領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，予以配置和維修。四是加強對易耗品的領(lǐng)用管理，建立了領(lǐng)用登記臺帳，實行統(tǒng)一管理，節(jié)約使用。五是加強了辦公大樓及院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的管理。六是嚴(yán)格按照出車制度加強車輛管理，對車輛的維修堅持節(jié)約的原則，有效節(jié)約合行管理費用。
四、2020年工作打算
2020年，綜合部將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實好行黨委、董事會和行領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，認(rèn)真做好以下幾個方面的工作：
一是認(rèn)真做好一屆二次股東代表大會、一屆五次董（監(jiān)）事會和年工作會議的各項準(zhǔn)備工作。
二是繼續(xù)抓好全行宣傳報道工作。
三是繼續(xù)抓好車輛調(diào)度、公文辦理、會議接待等日常性業(yè)務(wù)工作。
四是繼續(xù)抓好營業(yè)網(wǎng)點裝修和修建等工作。
五是繼續(xù)配合相關(guān)部門抓好員工的教育培訓(xùn)工作。
六是繼續(xù)抓好階段性工作。
七是抓好行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
小編精心推薦管理工作計劃
管理處工作計劃 | 物業(yè)管理工作計劃 | 檔案管理工作計劃 | 應(yīng)急管理工作計劃
目標(biāo)：在5年1月31日前初步實現(xiàn)整理，整頓，清掃，安全，清潔5S的推行；在5年3月31日前創(chuàng)建潔凈，舒適，安全的生產(chǎn)環(huán)境；車間通過6S管理精益求精，車間員工養(yǎng)成良好習(xí)慣，自身素質(zhì)得以提升。
細(xì)則說明：
1，制訂6S推行方案，啟動6S推行第一步。
2，成立6S推行小組，確認(rèn)6S推行計劃，確定推行辦法和檢查制度。明確6S推行小組各成員的職能。劃分責(zé)任區(qū)域。
3，在車間營造一種追求卓越的文化，營造一個良好的工作環(huán)境。宣傳造勢計劃做到以下幾點：
（1）訂制6S知識簡介張貼于各車間/區(qū)域等工作場所。
（2）各部門/區(qū)域設(shè)立6S專員，劃分責(zé)任區(qū)，責(zé)任落實到個人。
（3）各部門/區(qū)域6S專員布置6S工作對現(xiàn)場進行清理，全員參與。表彰先進，暴光問題。
4，紅牌作戰(zhàn)由6S推行小組根據(jù)各部門/區(qū)域?qū)嵤?S不足之處而發(fā)出，目的就是不斷地尋找出所有需要進行改善的事物和過程，并用醒目的紅色標(biāo)牌來標(biāo)識問題的所在，然后通過不斷地增加或減少紅牌，從而達到發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的目的。第一次紅牌作戰(zhàn)希望盡可能多地發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行存在的需要改善的事物和過程，以令相關(guān)部門/區(qū)域可以及時地檢討修正。紅牌作戰(zhàn)要進行詳細(xì)地記錄：第幾次紅牌作戰(zhàn)、在哪個部門發(fā)行的紅牌等。
5，各部門針對紅牌作戰(zhàn)發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，全力排除所有障礙，貫徹實行6S。各部門需要學(xué)會自已發(fā)現(xiàn)問題，處理問題。其它整治內(nèi)容可參考《6S管理檢查評分表》。
6，由6S推行小組編制6S內(nèi)容的培訓(xùn)教材，對車間全員進行培訓(xùn)。培訓(xùn)包含6S的內(nèi)容，6S的意義，6S方針和目的，6S的基本要求等。對新入職的員工同樣需要進行6S知識的培訓(xùn)。
7，6S推行小組對紅牌作戰(zhàn)發(fā)現(xiàn)的問題進行分析，幫助各部門/區(qū)域?qū)嵤└纳拼胧?BR> 8，6S進行一段時間后，6S推行小組定期對各部門/區(qū)域的6S施行情況進行審核評分，處于同一部門/區(qū)域的小組成員不給自已部門打分。對辦公區(qū)與生產(chǎn)區(qū)分別用不同的標(biāo)準(zhǔn)評分。推行小組需要將審核中發(fā)現(xiàn)的問題匯總向總經(jīng)理匯報。發(fā)生問題的部門/區(qū)域要填寫整改報告，進行備案跟蹤。每周評選一次，每次評出前1，2，3名，推行小組公開表彰、記錄。
9，進行6S階段性成果的總結(jié)，檢討修正，同樣地表彰先進，暴光問題。同時商討如何解決6S實行中發(fā)現(xiàn)的困難。
10，設(shè)立6S強化管理月是為了令6S的施行保持在一個良好的狀態(tài)，避免因措施的長期松動造成系統(tǒng)上的崩潰。同時強化管理月實施紅牌作戰(zhàn)可強化監(jiān)督作用。
11，根據(jù)前期的實行情況重新修訂公平，有效的評核標(biāo)準(zhǔn)。
12，鼓勵員工提供合理化提案，對被采用的提案者提供5~50元不等的獎勵。
13，每月進行一次6S的`總結(jié)表彰，綜合全月每周的審核結(jié)果的平均分進行排名，選出第1，2，3名的部門/區(qū)域，分別給予300元，200元，100元的活動獎金。
三、全面推廣后的持續(xù)改善。
6S的最終目的是提升人的品質(zhì)，這些品質(zhì)包括：革除馬虎之心，養(yǎng)成凡事認(rèn)真的習(xí)慣（認(rèn)認(rèn)真真地對待工作中的每一件“小事”）、遵守規(guī)定的習(xí)慣、自覺維護工作環(huán)境整潔明了的良好習(xí)慣、文明禮貌的習(xí)慣。個人品質(zhì)提升了，生產(chǎn)管理的目的也就達到了。
管理個人年度工作計劃 篇2
1、1 改善生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境、提升生產(chǎn)效率、保障產(chǎn)品品質(zhì)、營造企業(yè)管理氛圍以及創(chuàng)建良好的企業(yè)文化．
1、2 導(dǎo)入目視化管理，提高現(xiàn)場管理水平。
組員：參與制定6S活動推行計劃，貫徹執(zhí)行6S推行工作，定期檢討、改進。
6、1本辦法前期活動預(yù)計三個月（20xx年5月－20xx年7月），而后繼續(xù)推行，持續(xù)改進。
6、2為保證6S推進活動的有效進行，培養(yǎng)團隊精神，擬以各車間為單位進行競賽。
6、3由各單位第一負(fù)責(zé)人對6S活動推行效果負(fù)全部責(zé)任。
6、4將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題以整改通知書的形式下發(fā)各部門，各小組依表改進。
6S活動獎懲的目的在于鼓勵先進、帶動后進，形成公司內(nèi)部全面推進的良好氣氛。
7、1月度評比第一名獎勵； 500元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第一名）；
7、2月度評比第二名獎勵：300元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第二名）；
7、3月度評比第三名獎勵：200元，車間懸掛流動紅旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比第三名）；
7、4 月度評比倒數(shù)第一名處罰：300元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比不稱職）；
7、5 月度評比倒數(shù)第二名處罰：200元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比需改進）；
7、6 月度評比倒數(shù)第三名處罰：100元，車間懸掛流動黑或黃旗（旗名：浙江耐史特公司6S工作月度評比需努力）；
連續(xù)三次最后一名，將發(fā)白色旗，處罰三倍，所有評比結(jié)果列入薪資調(diào)整晉升考核內(nèi)。
下發(fā)文件時間：擬定于xxx0年5月15日 要求整改時間：擬定于xxx0年5月18日 組織實施時間：擬定于xxx0年5月15日
（對上月度6S工作做出總結(jié)對目前5S現(xiàn)狀做出診斷對上月度6S做出評比對6S優(yōu)秀車間發(fā)6S流動紅旗對做的不好的車間發(fā)流動黑色或黃色旗，旗名；需改進或需努力）
若有部門或人員對6S工作評比成績產(chǎn)生疑問，可填報6S申訴單，交由6S推行小組復(fù)核。
十二、將上月6S結(jié)果在全公司通報，并對做的好和不好在公布欄內(nèi)進行公布（要有圖片和說明）
十三、6S活動不僅僅集體榮譽，也是個人榮譽，重在養(yǎng)成全員素養(yǎng)的提高，要持續(xù)改進。
十四、本規(guī)定由推行小組議定，由推行小組組長核準(zhǔn)后實施，未盡事宜隨時修正并公布。
管理個人年度工作計劃 篇3
(唯有志向高遠才能有足夠持久的動力，樂學(xué)善學(xué)，才能四季花開不敗、不斷鑄就卓越。)
1、到班后應(yīng)立即將作業(yè)交到規(guī)定位置，安靜看書，7點40由科代表下位收作業(yè)連同記載交作業(yè)情況迅速交到科任老師處（收作業(yè)時間5分鐘以內(nèi)）。
2、7：30開始早讀，一、三、五讀語文，二、四、六讀英語。認(rèn)真早讀，早讀期間不得做與早讀無關(guān)的事（吃早飯等）。
預(yù)備鈴響時應(yīng)立即回到教室，做好課前準(zhǔn)備工作（擺放好本堂課有關(guān)的教材、教輔資料、筆記本、聽、默寫本、草稿本、文具等），聽課過程中不得子翻找、借書、筆等。
課間安靜文明休息，預(yù)備鈴后立即回到座位瀏覽下節(jié)課內(nèi)容，做到聽課有的放矢，這樣的自主學(xué)習(xí)會讓你學(xué)習(xí)起來游刃有余，不至于無所適從。
（認(rèn)真聽講是提高課堂效率、提升學(xué)習(xí)成績的前提，課堂上應(yīng)該做到以下幾點：）
1、遵守課堂紀(jì)律，不能與同學(xué)講話，遞紙條，看與課堂無關(guān)的書、玩手機、mp3、mp4等。對于違反課堂紀(jì)律的同學(xué)，處以警告、通知家長、停課、自成一組、沒收等等方式處理。
2、認(rèn)真聽講，做好筆記，認(rèn)真思考，積極參與小組討論、積極回答問題，提高學(xué)習(xí)效率。
在課堂上要保持高度的注意力，緊盯老師的一舉一動，和老師保持學(xué)科知識、思維的良性溝通，同時也要有自己的自主思考，把自主思考和老師的思考交融起來，對課堂要點領(lǐng)會為主，適當(dāng)快速記錄。下課后要迅速回想總結(jié)一下自己本節(jié)所學(xué)內(nèi)容，對一時沒領(lǐng)會的趕快追問老師，或者和同學(xué)討論。
注意力是人智力的有機組成部分，心理學(xué)研究表明，有意記憶的效果比無意記憶的效果好，保持注意力的高度集中的方法：，因為對越感興趣的東西，很自然會覺得有吸引力，就自然會保持注意力的高度集中。，因此要端正學(xué)習(xí)的態(tài)度，明確學(xué)習(xí)的目的，使自己保持較旺盛的求知欲。。
3、獨立、認(rèn)真參加含默寫、聽寫在內(nèi)的各種考試，不能有任何舞弊行為。
不分大小考試，時刻有期末如平時，平時如期末的意識，千方百計搞好考試管理。
但是如何做題，如何復(fù)習(xí)，如何反思直接影響學(xué)習(xí)效率。
① 要正確對待考試?？荚囀菣z查學(xué)生學(xué)習(xí)效果的一種方法，考得好，可以促進自己進一步努力學(xué)習(xí)，考得不好，也可以促使自己認(rèn)真分析原因，找出存在的問題，以便今后更有針對性地學(xué)習(xí)。所以，考試并不可怕，絕不應(yīng)當(dāng)產(chǎn)生畏考心理，造成情緒緊張，影響水平的正常發(fā)揮。
② 做好考試前的準(zhǔn)備工作。首先是對各科功課進行系統(tǒng)認(rèn)真的復(fù)習(xí)，這是考出好成績的基礎(chǔ)。另外，考試前和考試期間要注意勞逸結(jié)合，保證充足的睡眠和休息，保持充沛的精力，這是取得優(yōu)異成績的必要條件。
③ 答卷時應(yīng)注意的主要問題是:a 認(rèn)真審題。拿到試卷后，對每一個題目要認(rèn)真閱讀，看清題目的要求，找出已知條件和要求的結(jié)論，然后再動手答題。b 一時不會做的題目可以先放一放，等把會做的題目做完了，再去解決遺留問題。c 仔細(xì)檢查，更正錯誤。試卷答完以后，如果還有時間，就要抓緊時間進行檢查和驗證。先檢查容易的、省時間的、錯誤率高的題目，后檢查難的、費時間的、錯誤率低的題目。d 卷面要整潔，書寫要工整，答題步驟要完整。
這里需要特別提醒的是有些同學(xué)有個不好的習(xí)慣，在平時訓(xùn)練中，經(jīng)常自覺不自覺依賴?yán)蠋熁蛘咄瑢W(xué)，不動腦筋，動不動就提問，動不動就馬上對答案。在學(xué)習(xí)過程中，肯定也會有絆絆磕磕的，我們應(yīng)該正面對待，爭取利用教師、同學(xué)等有效的學(xué)習(xí)資源進行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要進步，好問是必要的，那么又如何達到此目的呢？應(yīng)掌握好問問題的技巧，問問題不能是每道題不懂就馬上詢問，這會失去獨立思考的機會，問一些解題思路、技巧效果會更佳。同時要注意時間，
④ 然后分析丟分的原因，并進行分類統(tǒng)計?？纯匆?qū)忣}、運算、表達、原理、思路、馬虎等因素各扣了多少分；經(jīng)過分析統(tǒng)計，找出自己學(xué)習(xí)上存在的問題。對做對了的題目也要進行分析，檢查自己對題目的表達是否嚴(yán)密，解題方法是否簡便等。
⑤ 各科試卷要分類保存，以便復(fù)習(xí)時參考。
、
上午第五節(jié)課后周一、周二迅速到打飯?zhí)幣抨?，周三到周六不離開座位，完成作業(yè)等侯老師命令。打飯后回到教室，安靜進餐。節(jié)約糧食，盡量吃完，不能吃完時將剩余飯菜、擦拭飯盒的紙巾等倒入食堂指定筒內(nèi)，不在校內(nèi)洗飯盒。
中午12：50進教室，12：50至1：20自主學(xué)習(xí)，教室里保持安靜，1：20-1：50坐在自己位置上午睡，不得下位、私自調(diào)位、借故上廁所、不與同學(xué)口頭討論等。
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。如何做到高效學(xué)習(xí)呢？科學(xué)制定計劃，規(guī)劃學(xué)習(xí)目標(biāo)，堅決落實到底是關(guān)鍵因素。目前要求同學(xué)至少有日計劃。
晚上7：50分自習(xí)下課后，安全、及時回家，不與同學(xué)在路上逗留，回家后吃完晚飯后，迅速進入晚自習(xí)自主學(xué)習(xí)狀態(tài)，高效學(xué)習(xí)以保證11：30前上床休息。
1、用便于攜帶的小本子工整、準(zhǔn)確記錄每天各科作業(yè)，以便計算安排課余時間，做出簡單日計劃。
科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃絕非一張時間表，它應(yīng)包括內(nèi)容表、落實方式及使用表，還需要，只要這樣，經(jīng)過一段時間的努力，學(xué)習(xí)必然會有較大的改觀。
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
掌握了自己犯錯的類型，,就為防范錯誤做好準(zhǔn)備。及時改錯，不讓錯誤過夜 。對于錯題，注意做到：一是不繞過，二是不拖拉，三是分析總結(jié)。
將本子縱向分成三欄，用黑顏色的筆在最左邊一欄，按照時間順序抄寫（或粘貼）所有的錯題，連帶做錯的部分全部照抄。抄錯題的時候，將以下信息也記錄下來：（1）時間；（2）錯題的出處（哪一次測驗的哪一份試卷）；（3）錯題的分值；（4）扣分值。
在本子中間一欄，對應(yīng)抄寫的錯題位置，重新做題。
用紅筆在本子的最右邊一欄，仔細(xì)分析總結(jié)該題所涉及到的知識點、在知識網(wǎng)絡(luò)中所處的位置、題型、解題的思路和方法，該題出錯的原因及應(yīng)當(dāng)掌握的重點，再想想該類錯誤還有多少。在總結(jié)出錯原因的時候，不要簡單地寫諸如“馬虎”、“粗心”、“沒有復(fù)習(xí)好”、“試題出偏了”等這類似是而非的理由，這種理由既騙別人，也騙自己！不要寫考試發(fā)揮失常，而要寫發(fā)揮失常的原因！比如是審題出錯、運算出錯、還是時間安排不當(dāng)?shù)鹊取?BR> 錯題本上也可以記載一些非常典型、考查知識全面、解法靈活多樣的優(yōu)秀題型。
4、在家自習(xí)期間應(yīng)當(dāng)保持臺面整潔，以利于集中注意力，保證切實完成計劃。在家學(xué)習(xí)時間建議分為8：40-9：30,9:45-10:45兩個時間段。每個學(xué)習(xí)段中，不可以任意走動，喝水、鍛煉、放松都應(yīng)安排在休息時間中。
1、在生活委員安排下，做好清潔衛(wèi)生，每個同學(xué)認(rèn)真履行自己的職責(zé)。每個同學(xué)愛護清潔衛(wèi)生，不亂丟亂扔。不帶膨化食品、口香糖等零食到教室，拒絕小老鼠行為，不能將快餐飯等倒入教室垃圾筒內(nèi)。
2、每天早上在7：30時打掃，課間操10：20打掃清潔，午飯后12:30立即打掃，下午在17：15分開始打掃，晚上在19：50下自習(xí)后及時打掃。中午和和19：50做清潔要倒垃圾。19：50分做清潔要經(jīng)過組長檢查后方可離開。（檢查不合格則重新做，不合格情況包括：地上有垃圾、未拖地、黑板沒擦、桌子沒對齊等）
3、清潔得分全周兩次以上10分并且無9.95以下得分，全組免掃除一周，若出現(xiàn)9.90以下得分則需要重做一周。
1、尊敬、親近老師，見到老師要問好，對教職員工有禮貌，服從老師管理。廣泛團結(jié)同學(xué)，能準(zhǔn)確稱呼、書寫全班所有同學(xué)姓名，說出每位同學(xué)有別于他人的優(yōu)點，樂于表揚同學(xué)，愛惜班級榮譽。
2、舉止文明，衣著得體，在校期間規(guī)范穿好校服，男生不留長發(fā)，男女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不留怪異發(fā)型，不戴首飾，充分展示青春、活力之美。
3、進出校門要刷卡，及時向家長保平安，以免父母擔(dān)心。
4、參加課間操、升旗等一切集會，動作迅速（150秒內(nèi)）在指定地點站好，保持安靜，不得以其他借口遲到或不參加。安靜、認(rèn)真做好兩操，課間跑步隊伍整齊，步伐劃一。
5、利用好學(xué)校閱覽室和班級圖書角做好泛讀，以拓展自己知識面，提升在爆炸量的信息中提取有效信息為己用的能力。
我們該有怎樣的追求？怎樣的人生才是我們的期待？當(dāng)我們艷羨他人的成功，是否發(fā)現(xiàn)我們已經(jīng)坐在一個叫實驗班的教室里，在田中，我們精英或者被精英了。
為什么要做精英？要做怎樣的精英，這是我們每一個實驗班的同學(xué)應(yīng)該認(rèn)真思考的，隨波逐流固然輕松，但精英是引領(lǐng)，精英是思考，精英是擔(dān)當(dāng)，精英不是一個人的精彩，精英的是一份社會責(zé)任，當(dāng)我們被選擇做精英，我們也許會多一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)
成長為一個有厚重的積淀的名校是學(xué)校的追求，而成為精英應(yīng)當(dāng)成為成都田中高xx級4班每一位同學(xué)的追求。
——，記錄我們一起努力的彌足珍貴的日子，讓我們每一個人都用青春的激情感染他人、努力完善自我，讓這段日子更加閃亮，更加有分量。)
什么是金牌，可能每個同學(xué)都有自己的解讀，拿第一就是金牌，最牛的就是金牌，這是一種解讀，我的解讀，金牌應(yīng)該意味著四個第一。
第一個第一，是規(guī)則的第一。每一枚金牌是建立在對規(guī)則的尊重和踐行上，沒有規(guī)則就沒有金牌。奧林匹克學(xué)科競賽，很大程度上是因為規(guī)則嚴(yán)密，這樣的規(guī)則給我們每一位同學(xué)帶來一種沖動、一份喜悅和一份尊嚴(yán)。
我的第二個解讀，金牌是實力的第一。沒有實力是拿不到金牌的。歷有個很有名的游戲，叫“田忌賽馬”，田忌作為一個謀士和齊王賽馬，他用三等馬對齊王的一等馬，用二等馬對齊王的三等馬，用一等馬和齊王的三等馬對峙，最終他以2:1贏得勝利。但在我看來，這不是真正的實力的勝利，一個真正的金牌建立在絕對的實力上，所以我們兩位同學(xué)如果沒有絕對的實力，是拿不到金牌的，因為規(guī)則是公開、對等、透明的。
我的第三個解讀，金牌是團隊的第一。每一塊金牌后面不僅僅是站在領(lǐng)獎臺上的個人，后面有一個團隊在支撐，奧運會上劉翔拿第一，是因為后面有強大的團隊，幾十個人圍繞他的營養(yǎng)、保健、運動生理、運動姿態(tài)的展現(xiàn)協(xié)同作戰(zhàn)。從這個意義上講，我們的同學(xué)獲獎是因為有張永久老師、胡旭紅老師，是因為還有這兩位同學(xué)的競賽伙伴以及班級的配合與支持，有這樣的團隊，我們才贏得了比賽。
第四，金牌是文化的第一。有什么樣的文化就有什么樣的金牌，二中的校園文化講究自主發(fā)展，說到底，強調(diào)同學(xué)們在成長過程中的高內(nèi)驅(qū)力、高成長性以及在學(xué)習(xí)成果展示方面的高顯示度，這“三高”賦予了金牌的文化含金量。因此，金牌不是偶然的，金牌不是可忽悠的，金牌是要靠實力、靠規(guī)則、靠團隊、靠文化來支撐的。這是我想和同學(xué)們分享的第一層意思。
想和同學(xué)們分享的第二層意思，就是什么是金牌精神。
這里首先要有個邏輯判斷，金牌等不等于精神？在我看來金牌不等于精神，拿到了金牌不等于擁有精神，那什么是金牌精神，我的理解是，金牌應(yīng)該是奧運精神的體現(xiàn)，奧運精神是人類普世價值觀的寫照，它體現(xiàn)的是更高、更強、更快，表達的是人在追求自由中的快樂、極致中的快樂、解放中的快樂，這是奧運精神的一種核心價值觀，也應(yīng)是金牌的基本價值觀。
第二，它還應(yīng)該是“烏托邦精神”的寫照。烏托邦講究的是種似乎虛無縹緲的理想，因為有這理想，人會變得浪漫一點飄逸一點，可能使我們獲得一種真正的精神自由。如果沒有“烏托邦精神”支撐，我們眼里只有分?jǐn)?shù)，只有金牌，只有第一，你高傲不起來，這不是金牌精神。
第三，它還是唯美主義的寫照，透過金牌我們能看到一種至尚至美的境界。美的境界是什么？它是而非之一，是超物而非同物，是有形但又是更無形的東西。透過這些理解，我覺得與其以追求金牌為榮倒不如以追求“金牌精神”為尊。
諸琪磊和賴陸航兩位同學(xué)就有這樣的氣質(zhì)。我還算比較了解兩位，有過多次交談，也觀察過他們的學(xué)習(xí)點滴，我發(fā)現(xiàn)他們有幾個共同特點
一是以基礎(chǔ)見長。一般來講我們的同學(xué)中如果喜歡物理，就把所有精力都投到物理上，如果喜歡信息學(xué)，其他課程都放下，全力以赴攻信息學(xué)，這是一種現(xiàn)象。但這兩位同學(xué)沒有選擇這種路徑，他們先把基礎(chǔ)打扎實。這里我報告兩個數(shù)據(jù)：賴陸航同學(xué)三年來參加會考的成績?nèi)渴莂類，諸琪磊同學(xué)在年級稍微正式一點的考試?yán)飶臎]跌出過50名外。基礎(chǔ)的扎實是他們奪得金牌的基礎(chǔ)，是他們展現(xiàn)金牌精神的基礎(chǔ)。
第二個特點是以毅力見長。兩同學(xué)身上能看到二中人特有的堅毅。諸琪磊同學(xué)參加全國比賽，理論拿了第一，但到了實驗，他的狀態(tài)有點飄忽，考試出來他報告老師發(fā)燒一下午了，高燒39度多。在這個要求精密、嚴(yán)謹(jǐn)、不容閃失的競技中他咬牙頂住，最后以全國第六名成績?nèi)脒x國家隊。賴同學(xué)計算機技術(shù)好，是他有一種甘于坐冷板凳的特質(zhì)，坐在機房他可以像尊塑像一樣紋絲不動，進出人員根本影響不了他。這種堅毅的特質(zhì)是值得我們欣賞、分享和敬佩的。
三是以人品見長。兩同學(xué)在同學(xué)中口碑極高。諸琪磊雖是單親家庭，但總是一臉陽光笑容，家庭的不幸他沒帶進校園，始終陽光燦爛。賴同學(xué)，只要有同學(xué)找他問，他總不厭其煩，得綽號“老賴不賴”，有求必應(yīng)。
四是以追求為樂。兩同學(xué)身上始終有二中人的積極向上的精神特質(zhì)。賴同學(xué)高一就以全國信息學(xué)競賽一等獎的成績被北大預(yù)錄取。按現(xiàn)有邏輯，他可以躺在安樂窩了，但他仍選擇和同學(xué)一路同行，要在國際舞臺展現(xiàn)風(fēng)采，于是進入國家隊參加高強度訓(xùn)練。有這樣一份追求，不正是二中校訓(xùn)“立志、努力、為公”的寫照嗎？
什么是名校，大家都有個約定俗成的概念，名校無非就是名師、名人、名堂這“三名”主義的體現(xiàn)。名師就是要有一批徐承楠、劉向東、林肅浩、金永生、張永久、樓肇慶、錢增興、王發(fā)高這樣的特級教師，有威望的教師；名人就是從二中走出去的同學(xué)，能是我們這個社會、國家，乃至世界的精英，比如說上個世紀(jì)走出去的馮仲云將軍，錢寧等二十來位兩院院士，還有一批摘金奪銀的同學(xué)，比如今天的賴陸航、諸琪磊、俞華程、王瀾都是名人；名堂就是學(xué)校辦學(xué)有一種能深深打動學(xué)生的讓學(xué)生記憶一生的課堂。這樣的理解在我看來還只是“形”的表述，一個名校還必須有“神”的風(fēng)采。
名校的“神”的風(fēng)采，我是這樣理解的。第一，她行為厚重。一個學(xué)校的辦學(xué)行為不唯書，而惟人惟未來，惟人的長效的真正的可持續(xù)成長。
第二，她精神高貴?！傲⒅尽⑴?、為公”是杭二中的校訓(xùn)，寫于上世紀(jì)40年代，是中國杰出的科學(xué)家、教育家、社會家竺可楨先生提出來的，提出這個精神口號是在抗戰(zhàn)的非常時期、浙江大學(xué)西遷的路上。國家、民族不能亡，要解決這個問題，只有教育我們的子女立志、努力、為公，才能讓中國不會亡。所以，堅守“立志、努力、為公”，就是堅守二中校園精神的元素。第三，我認(rèn)為名校還有一個特點，就是品牌卓越。名校所體現(xiàn)的辦學(xué)品質(zhì)、成就、業(yè)績，特別是走出校園的同學(xué)的成長性、發(fā)展性和對國家民族的貢獻值，始終在高位，被大家公認(rèn)。一所學(xué)校只有具備以上三點內(nèi)在的“神”，才能算是名校。從這個意義講，我們在踐行金牌精神的過程中，更重要的是要回味感恩我們生活的這所學(xué)校----杭州二中，回味感恩它是一所名校。
什么是精英？我理解是這樣的：第一，精英要有名校背景。目前所有能在世界舞臺作為一個政治家的，所有能去拿諾貝爾獎的，所有能在這個國家引領(lǐng)一個行業(yè)發(fā)展的，很大程度上都有名校生活和學(xué)習(xí)的背景。我這里有個數(shù)據(jù)，英國劍橋大學(xué)有56個諾貝爾獎獲得者，美國哈佛大學(xué)有36個，哥倫比亞大學(xué)有34個，德國柏林大學(xué)有26個，美國芝加哥大學(xué)有22個，法國巴黎大學(xué)有20個。第二，所有這些精英都能很自覺地踐行國家意志，總是自覺地把自己的命運和國家的命運有機聯(lián)系在一起，把自己的智商情商和國家的意志和追求連在一起，體現(xiàn)的是國商。同學(xué)們，我們的經(jīng)濟總量是全球第二，這是不爭的事實，但透過這全球第二，我們有個的論斷，中國再大的事除以13億算不了什么。中國再小的事，乘以13億，也是大于天的事。透過這個全球第二，我還要說我們gdp的能耗比是日本的10倍，也就是每1美元的gdp里我們要注入的資源，特別是能源，是日本人的10倍。我們的人口是日本的10倍，人均能耗又是日本10倍，這說明了差距。這樣的差距誰來面對，需要有一批有國家意志的精英們?nèi)ダ潇o面對。當(dāng)然中國的問題不僅僅是一個gdp的問題、能源的問題，還有日益加重的自然災(zāi)害問題、人口包袱問題，還有一些我們無法預(yù)料的氣候問題，這些都要講國家意志。所以真正的精英不僅有名校背景，更要有國家意志。當(dāng)然，真正的精英還要有卓越的才干，特別能吃苦，特別善于思考，特別有自己的追求，所以我們強調(diào)二中人一等的人品、一等的學(xué)識、一等的體魄。第三，精英還要有領(lǐng)袖意識，這在西方被稱為領(lǐng)導(dǎo)力，在寢室里你能否和其他同學(xué)和諧相處，班級里能否讓大家感受到你的存在，同時又能被你的風(fēng)采所吸引，你能不能組織大家進行很多有效活動。今年高考以后北京有則新聞，北京的理科狀元高考一結(jié)束便申請全美的大學(xué)，以為可以如愿，結(jié)果都被幾所學(xué)校莫名其妙地拒簽。與此同時，有個華人背景的兔唇女孩，是學(xué)校社團活動里少不了的人物，也在社區(qū)里很受歡迎。她卻被哈佛大學(xué)錄取，這里反映出問題實質(zhì)：領(lǐng)袖意識、領(lǐng)袖力如何，實際上就是能不能被同學(xué)、老師、家人、社區(qū)所接受和認(rèn)同。我想一個精英他有名校背景、國家意志、卓越才干、領(lǐng)袖氣質(zhì)，這就是個名校要追求的。
然后看貝易銘訪談，為什么從一個默默無聞的設(shè)計師到一個大師，堅持了什么？有怎樣的品質(zhì)
閱讀金牌精神 我覺得與其以追求金牌為榮倒不如以追求“金牌精神”為尊。
一是以基礎(chǔ)見長。一般來講我們的同學(xué)中如果喜歡物理，就把所有精力都投到物理上，……三年來參加會考的成績?nèi)渴莂類，……在年級稍微正式一點的考試?yán)飶臎]跌出過50名外。
第二個特點是以毅力見長?！搅藢嶒灒臓顟B(tài)有點飄忽，考試出來他報告老師發(fā)燒一下午了，高燒39度多。在這個要求精密、嚴(yán)謹(jǐn)、不容閃失的競技中他咬牙頂住，最后以全國第六名成績?nèi)脒x國家隊。賴同學(xué)計算機技術(shù)好，是他有一種甘于坐冷板凳的特質(zhì)，坐在機房他可以像尊塑像一樣紋絲不動，進出人員根本影響不了他。這種堅毅的特質(zhì)是值得我們欣賞、分享和敬佩的。
三是以人品見長?！柟鉅N爛?！灰型瑢W(xué)找他問，他總不厭其煩，得綽號“老賴不賴”，有求必應(yīng)。
四是以追求為樂。……高一就以全國信息學(xué)競賽一等獎的成績被北大預(yù)錄取。按現(xiàn)有邏輯，他可以躺在安樂窩了，但他仍選擇和同學(xué)一路同行，要在國際舞臺展現(xiàn)風(fēng)采，于是進入國家隊參加高強度訓(xùn)練。^
重視考后分析----切切?。?！
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。
第四周起由ceo每周五收日計劃本。收理化錯題本，華美老師最新博文語文也要做好錯題本。
科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃絕非一張時間表，……需要，……
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
錯題本上也可以記載一些非常典型、考查知識全面、解法靈活多樣的優(yōu)秀題型。
清潔得分全周兩次以上10分并且無9.95以下得分，全組免掃除一周，若出現(xiàn)9.90以下得分則需要重做一周。
新課改的精髓，我理解就是國民素質(zhì)教育---所以我們的工作更要落實到每一個學(xué)生都能充分發(fā)展（強健體魄、熱愛讀書、有獨立思考和獨立健全人格），所以班級管理采取明晰責(zé)任、全員參與。在高中三年的學(xué)習(xí)生活中，高一年級是養(yǎng)成教育的關(guān)鍵階段，學(xué)生能否取得在學(xué)業(yè)上的成功，良好的習(xí)慣是關(guān)鍵。所以 “養(yǎng)成教育”是工作中的重點。
在高一自主管理的養(yǎng)成基礎(chǔ)上，高二年級一層次班級更加強調(diào)志向高遠，鑄造卓越以及學(xué)習(xí)上更加落實兩方面要求：自主、勤奮。
本屆高二（4）班共有54名學(xué)生，男生31人，女生23人，少數(shù)民族二人，
不是很關(guān)心他人，自戀又有些自卑；熱情投身做志愿者，但卻不會隨手關(guān)燈；還需要進行的利他的教育；學(xué)習(xí)方面，部分學(xué)生能較好自主安排學(xué)習(xí)，包含讀書到自習(xí)課和回家的安排，但學(xué)習(xí)技巧仍需繼續(xù)指導(dǎo)，學(xué)習(xí)方面更嚴(yán)重的問題來自于動力方面，對于提升自己規(guī)劃不夠，對于可能面臨的困難認(rèn)識不足，加上毅力不夠很容易半途而廢。
基本確立就讀大學(xué)的選擇（3-5個），對理工科專業(yè)有一定認(rèn)識，進一步規(guī)范校園生活行為、規(guī)范在家自習(xí)行為、提升自主管理能力；能夠讓同學(xué)盡量學(xué)會支撐同伴、為他人喝彩，展現(xiàn)自我、也給他人展現(xiàn)機會。
沒有人能隨隨便便成功，它來自徹底的自我管理和毅力。
譚超?。簩W(xué)習(xí)，是獲取知識，更是培養(yǎng)能力。方法得當(dāng)，方能事半功倍；堅持不懈，才能贏得成功。
徐佳月：想到和得到中間還有兩個，那就是做到。路，始終是要自己踏踏實實走，方能達到目的。
2、堅定執(zhí)行高xx級4班班級自主管理要點并貫穿始終和貫徹始終，要點簡化上墻。
3、本期小組分為九組，所有活動以小組展開。。
4、系列化班會和班級活動推進自主管理。
5、充分與家委會及所有家長溝通，增強家校教育合力，提高工作效度。
(唯有志向高遠才能有足夠持久的動力，樂學(xué)善學(xué)，才能四季花開不敗、不斷鑄就卓越。)
進入教室立即將作業(yè)交到規(guī)定位置。入室即靜，7:30起大聲朗讀。課代表收作業(yè)時間：7:40-7:45.
1、遵守課堂紀(jì)律、認(rèn)真聽講，做好筆記，認(rèn)真思考，積極參與小組討論、積極回答問題，提高學(xué)習(xí)效率。
b、興趣產(chǎn)生于需要，因此要端正學(xué)習(xí)的態(tài)度，明確學(xué)習(xí)的目的，使自己保持較旺盛的求知欲。c、對不感興趣的東西，發(fā)揮意志力的作用
d、有一個良好的心情，快樂產(chǎn)生學(xué)力。
2、獨立、認(rèn)真參加含默寫、聽寫在內(nèi)的各種考試，不能有任何舞弊行為。
正確對待考試；考試前做好準(zhǔn)備工作，對各科功課進行系統(tǒng)認(rèn)真的復(fù)習(xí)，保證充足的睡眠和休息，保持充沛的精力；答卷時應(yīng)注意:認(rèn)真審題，卷面要整潔，書寫要工整，答題步驟要完整。
安靜進餐。節(jié)約糧食，盡量吃完，不能吃完時將剩余飯菜、擦拭飯盒的紙巾等倒入食堂指定筒內(nèi)，不在校內(nèi)洗飯盒。
中午12：50進教室，12：50至1：20自主學(xué)習(xí)，教室里保持安靜，1：20-1：50坐在自己位置上午睡，不得下位、私自調(diào)位、借故上廁所、不與同學(xué)口頭討論等。若確需討論時請采用筆頭提問法，這樣也可以讓被問的同學(xué)留有充分思考的時空，同時給班級一個安靜的學(xué)習(xí)空間。
任何一個追求上進的人都會感到時間非常緊張，都渴望高效學(xué)習(xí)。如何做到高效學(xué)習(xí)呢？科學(xué)制定計劃，規(guī)劃學(xué)習(xí)目標(biāo)，堅決落實到底是關(guān)鍵因素。目前要求同學(xué)至少有日計劃。
晚上7：50分自習(xí)下課后，安全、及時回家，不與同學(xué)在路上逗留，回家后吃完晚飯后，迅速進入晚自習(xí)自主學(xué)習(xí)狀態(tài)，高效學(xué)習(xí)以保證11：30前上床休息。
1、用便于攜帶的小本子工整、準(zhǔn)確記錄每天各科作業(yè)，以便計算安排課余時間，做出簡單日計劃。
2、認(rèn)真、獨立完成作業(yè)，跡工整、步驟規(guī)范，不得抄襲作業(yè)，發(fā)現(xiàn)抄襲者重處。
3、用學(xué)科老師規(guī)定本子堅持每天改錯（同組督促、組長督促，教師抽查）
每天早上在7：30前打掃，課間操10：20打掃清潔，午飯后12:20立即打掃，下午在17：15分開始打掃，晚上在19：50下自習(xí)后及時打掃。中午和和19：50做清潔要倒垃圾。19：50分做清潔要經(jīng)過組長檢查后方可離開。
1、尊敬、親近老師，見到老師要問好，對教職員工有禮貌，服從老師管理。廣泛團結(jié)同學(xué)，能準(zhǔn)確稱呼、書寫全班所有同學(xué)姓名，說出每位同學(xué)有別于他人的優(yōu)點，樂于表揚同學(xué)，愛惜班級榮譽。
2、舉止文明，衣著得體，在校期間規(guī)范穿好校服，男生不留長發(fā)，男女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不留怪異發(fā)型，不戴首飾，充分展示青春、活力之美。
3、進出校門要刷卡，及時向家長保平安，以免父母擔(dān)心。
4、參加課間操、升旗等一切集會，動作迅速（150秒內(nèi)）在指定地點站好，保持安靜，不得以其他借口遲到或不參加。安靜、認(rèn)真做好兩操，課間跑步隊伍整齊，步伐劃一。
5、利用好學(xué)校閱覽室和班級圖書角做好泛讀，以拓展自己知識面，提升在爆炸量的信息中提取有效信息為己用的能力。
本學(xué)期我接手新編高二（1）班的班級管理工作。該班是新組成的文科班，共有學(xué)生55名學(xué)生，女生49人，男生6人。 從原各班主任的了解和觀察來看，絕大部分同學(xué)紀(jì)律觀念強，學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，上進心強，有活力，有朝氣，是一個有很大可塑性的集體。
目前的特殊情況有：男女生比例懸殊巨大；中層生較多、尖子生極少；缺乏學(xué)生自我管理的領(lǐng)頭羊。為了讓本班學(xué)生在養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和思想行為習(xí)慣，學(xué)會自我管理，樹立明確的人生目標(biāo)，力爭更高更快地發(fā)展自己，為高三沖刺奠基，我擬訂班主任工作計劃如下：
一、用完整的思想行為規(guī)范條例約束學(xué)生，努力促成學(xué)生盡快形成規(guī)范意識，逐步達成完善的學(xué)生自我管理。
二、開展多樣式的班級學(xué)生活動，樹立積極進取、敢于拼搏的良好學(xué)風(fēng)，敦促所有學(xué)生早立志、早努力、早成功。
三、配合學(xué)校政教處和年級開展的德育工作，有步驟、分階段地開展塑造學(xué)生美好心靈的工作。
具體設(shè)想如下：
第一、思想行為規(guī)范管理方面：
1、選拔好班干部，召集學(xué)生代表共同商議制定出本班班級管理制度。
2、要求全體學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中學(xué)生守則》認(rèn)真領(lǐng)會本班班級管理制度的內(nèi)涵。
3、利用學(xué)期初的班會課特別強調(diào)要樹立“集體意識”、“團隊意識”。
4、嚴(yán)格執(zhí)行值日班干制度。定期培訓(xùn)主要班干，教給工作(！)方法。
第二、樹立良好班風(fēng)方面。
1、利用班會課開展榜樣教育。
2、樹立三個思想健康、成績優(yōu)秀的學(xué)生為班級楷模。
第三、配合學(xué)校、政教處德育工作方面。
（1）圍繞“消除節(jié)氣、克服惰性、嚴(yán)以律己、認(rèn)真學(xué)習(xí)”為主題對學(xué)生進行教育、穩(wěn)定學(xué)生情緒
（2）加強學(xué)生日常行為規(guī)范的教育，嚴(yán)格考勤管理制度和學(xué)生日常行為規(guī)范
（3）抓好學(xué)生健康衛(wèi)生教育，預(yù)防疾病。
第二學(xué)月： 為安全活動月和考風(fēng)考紀(jì)教育活動月，主要活動有：
（1）以“安全”為主題出一期班刊；
（2）充分利用班會課開展考風(fēng)考紀(jì)的教育；
（3）舉行一場“關(guān)愛生命”為主題的交通安全教育班會課。
第三學(xué)月： 為文體活動月和衛(wèi)生活動月，積極組織學(xué)生參加學(xué)校組織的各項文體活動。
第四學(xué)月：為集體主義、愛國主義活動月，活動是出好節(jié)日板報?？?。
第五學(xué)月：為誠信教育和安全教育，活動是進行交通安全教育、法制教育，并做好假期社會實踐的指導(dǎo)工作。
第四、堅持用“面向中上，以高帶低，全面提高”的理念指導(dǎo)班級教學(xué)管理工作，集中主要力量抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
1 、堅持做好“談心”工作，及時鼓勵表揚學(xué)生。
2 、建立學(xué)習(xí)優(yōu)秀和學(xué)習(xí)進步獎勵制度。
3 、定期做好學(xué)習(xí)階段性效果分析。
五年級二班共有學(xué)生48名。從整體看，本班屬于女生文靜，男生好動這種情況。班內(nèi)大多數(shù)的學(xué)生能要求上進，在課堂上認(rèn)真聽講，養(yǎng)成了良好的日常行為習(xí)慣。部分自理能力差的學(xué)生沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和日常行為習(xí)慣，不能自覺做好上課準(zhǔn)備，本學(xué)期有待提高。在本學(xué)期對這些學(xué)生需要多一些關(guān)注與指導(dǎo)，幫助他們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，日常行為習(xí)慣，教給學(xué)習(xí)方法,自理方法，使他們能和大家一起快樂學(xué)習(xí)，共同進步。班級管理的著眼點不應(yīng)僅僅停留在教學(xué)上，而應(yīng)該從他們的做人和做事抓起，以促進他們的全面發(fā)展。
本學(xué)期，力爭把本班建成一個具有“團結(jié)，嚴(yán)謹(jǐn)，活潑，求學(xué)”精神的中隊，通過班規(guī)班約的約束，把學(xué)生培養(yǎng)成有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律的社會主義小公民，做一個合格的新時代小學(xué)生。具體措施有
1. 民主制定獎罰分明的班級公約。
2. 在班級中培養(yǎng)公平的競爭意識。
3. 面對全體學(xué)生，抓兩頭促中間，做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
4. 學(xué)習(xí)，完善自我。
5. 遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己。
6. 愛護公物，遵守社會公德。
7. 做好衛(wèi)生保持與清掃。
8. 全班用實際行動為班級爭榮譽，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習(xí)慣，不隨便亂扔。
9. 人人都有自己的興趣，從小愛勞動，進校園講普通話，書寫整齊。
10. 上下樓梯做到安靜、整齊，有序。
11. 每天佩帶紅領(lǐng)巾，小黃帽，上學(xué)放學(xué)做到安全第一。
1．本學(xué)期繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生按照指定路線，沿著樓道的右側(cè)有序行走。訓(xùn)練活動中，要求同學(xué)們嚴(yán)肅對待，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，達到了“安靜、整齊、有序、快速”的基本要求。訓(xùn)練結(jié)束后，進行總結(jié)，指出存在的問題，及時糾正。同時希望同學(xué)們在平時能加強自律、規(guī)范行為，養(yǎng)成文明行路的良好習(xí)慣。
2.充分利用班隊會時間，調(diào)動學(xué)生多渠道、多手段、多方位地開展文明禮儀教育活動，開展講身邊的禮儀小故事、進行班級演講比賽等活動。
3.利用課堂、活動、集會對學(xué)生“課堂禮儀、行進禮儀、問好禮儀、集會禮儀”等進行強化訓(xùn)練，通過規(guī)范的指導(dǎo)和訓(xùn)練，逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的文明舉止。
4．扎實開展各類文明禮儀教育圖書誦讀活動，要從“坐、站、行”，排隊出教室、禮貌用語、行為習(xí)慣等入手，通過規(guī)范的訓(xùn)練，養(yǎng)成文明的舉止。
5．積極倡導(dǎo)學(xué)生規(guī)范自己的行為，學(xué)會整理自己的課桌椅，愛護自己的課桌椅。
6.通過活動，讓學(xué)生學(xué)會文明行路，有序上下樓梯。讓有可能發(fā)生的安全事故，消滅在萌芽中，真正保護好每個學(xué)生的生命安全。
1.課堂紀(jì)律。本學(xué)期重新制定課堂紀(jì)律，由紀(jì)律委員負(fù)責(zé)收集大家的意見整理之后嚴(yán)格執(zhí)行。重點約束部分調(diào)皮好動的男生。
2.樓內(nèi)校內(nèi)紀(jì)律。找出幾大禁區(qū)，認(rèn)真執(zhí)行樓內(nèi)十條。每個同學(xué)為班級爭光。如有違反誦讀樓內(nèi)十條，在樓內(nèi)監(jiān)督本班同學(xué)樓內(nèi)紀(jì)律情況。
1．注重養(yǎng)成教育。認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)，圍繞“校內(nèi)不跑，樓內(nèi)不吵，教室干凈有秩序，路隊整齊靜悄悄”基本要求，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和生活習(xí)慣。嚴(yán)格執(zhí)行樓內(nèi)十條。以小組為單位加強管理監(jiān)督。細(xì)化到每個孩子，每周反饋。
2．禮儀教育。時時事事處處教育孩子有禮貌，做一個謙謙君子。對父母對老師對同學(xué)，都以禮相待。
3．感恩教育。每個孩子從小應(yīng)該學(xué)會感恩，才能珍惜擁有的一切。感恩社會，做一個有責(zé)任的小公民。感恩身邊的父母老師，做一個尊敬長輩的好孩子。，感恩自然，做一個知行環(huán)保的好學(xué)生。感恩生命，讓成長變得更快樂，做一個自愛自護的安全小衛(wèi)士。感謝父母，給了我們寶貴的生命；感謝老師，給了我們學(xué)習(xí)的本領(lǐng)；感謝小伙伴，給了我們真誠的幫助；感謝學(xué)校，給了我們和諧的成長環(huán)境。結(jié)合學(xué)校的感恩教育月重點加強感恩教育。
4．生命安全法制教育。加強學(xué)生安全，健康教育。加強學(xué)生“安全第一”的意識。教育每個孩子時時事事保護自己，注重孩子的法制教育，從小做一個懂法守法的小公民。學(xué)生安全教育始終是我們學(xué)校工作的頭等大事。做好學(xué)校安全工作既是我們各老師的基本責(zé)任。我們要從大局出發(fā)，牢固樹立學(xué)校安全重于一切，壓倒一切的思想。各位老師要密切關(guān)注每一個孩子在課前、課時及課后的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。培養(yǎng)學(xué)生自我保護意識，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。（上下樓梯靠右行，在走廊上不能打鬧，推擠等）。培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，注意預(yù)防各種疾病，保證身體健康！
1. 認(rèn)真遵守學(xué)校的作息時間，按時上學(xué)，離校。有事有病需請假。
2. 認(rèn)真學(xué)習(xí)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，互相監(jiān)督，做合格小學(xué)生。
3. 同學(xué)之間互相關(guān)心，互相幫助，共同進步。
4. 講文明懂禮貌，見到師長主動問好。
5. 上課守紀(jì)，認(rèn)真完成作業(yè)。
6. 講究衛(wèi)生，不亂扔，保持環(huán)境衛(wèi)生。
7. 課間做文明游戲，集隊快靜齊。
8. 紅領(lǐng)巾，小黃帽，胸卡佩戴齊全。
9. 認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制。
1、對于做的好的同學(xué)給予月獎勵，頒發(fā)獎狀或提名表揚。
2、對于沒有按時按崗做值日的，提名批評。
3、違反規(guī)定者，班內(nèi)的小雜活由他干一天。
4、多次不悔改者，寫檢討保證書。
5、多與責(zé)任心差的學(xué)生做溝通，增強她的班級主人翁意識。
為了制定符合我們班實際情況，切實可行的工作計劃，我們首先在我們班展開了一次較為全面的“班級管理問卷調(diào)查”接下來是我們結(jié)合調(diào)查結(jié)果從幾個重要的方面入手設(shè)計得的工作計劃：
一、學(xué)習(xí)方面：
大二第二學(xué)期是大學(xué)生活中的一個中點，這一學(xué)期很重要。特別是本學(xué)期，我們專業(yè)的課程十分的多，且大部分都是重要的專業(yè)課。同時也我們在大學(xué)里，沖擊 重要階段，因此我們班委的主要工作將是圍繞著“學(xué)風(fēng)建設(shè)”展開開來的。在過去的幾個學(xué)期里我們班開展了“集體自習(xí)”“印發(fā)復(fù)習(xí)資料”等措施，有一定的效果。在本學(xué)期我們將進一步的完善我們的這幾個管理措施。我們?yōu)榱顺浞掷梦覀儼嗟馁Y源，結(jié)合我們本學(xué)期的實際。決定在我們的專業(yè)課，每結(jié)束學(xué)習(xí)一個章節(jié)，就要求學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組的同學(xué)，結(jié)合課程要求、課堂筆記、學(xué)習(xí)重點總結(jié)歸納出本章復(fù)習(xí)的重點，印發(fā)給廣大同學(xué)。同學(xué)每周設(shè)立一個集體答疑時間，由學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組的同學(xué)，幫助同學(xué)們解決一些學(xué)習(xí)中的問題。英語學(xué)習(xí)方面，我們會從網(wǎng)上和課外的資料上收集一些重要的信息，印發(fā)給同學(xué)們，同時組織交流四六級通過經(jīng)驗。通過這樣的方式來改變我們普遍存在的考前“臨時抱佛腳”的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
二、綜合能力培養(yǎng)方面：
對于當(dāng)代大學(xué)生來說，僅僅學(xué)習(xí)課本上的知識是遠遠不夠的。我們還要不斷的提高我們的綜合能力。比如市場營銷知識、口才培養(yǎng)，管理經(jīng)驗和理論、電腦技能等……因此我們將組織我們班的同學(xué)認(rèn)真地學(xué)習(xí)這些方面的知識，包括利用班會的時間集體觀看“管理學(xué)講座”“營銷學(xué)講座”等，以及“商機交流會”等活動。
三、班級凝聚力增強方面：
班級活動是提高班級凝聚力的重要手段和措施。因此很好的利用班級活動，是十分重要的。本學(xué)期我們將采取“少而精”的原則，并且充分征求同學(xué)們的意見，讓每一位同學(xué)都能夠積極地參與到班級活動中來。
體育是最能夠團結(jié)人的活動，因此我們在這個學(xué)期會積極地籌辦籃球、足球友誼賽。
同時為了培養(yǎng)我們的手足之情，我們還計劃每個月主辦一個生日party，將本月所有同學(xué)的生日一起過，為了減輕同學(xué)們的負(fù)擔(dān)，又達到我們的目的我們在經(jīng)費上采取這樣一種方式：班費支付活動的20%，其他部分由這幾個同學(xué)分?jǐn)?。同時每次生日聚會都會有不同的計劃和安排。
本學(xué)期我們還將積極地完成兩個具有象征意義的活動，一個是“一聲相隨”的音樂專輯的制作，收錄每個人的聲音。另一個就是“我們是31胞胎”的班服制作。
四、班會和團組織生活會：
班會和團組織生活會是同學(xué)們，集中交流的重要方式，然而單調(diào)的會議又會使同學(xué)們產(chǎn)生厭煩的情緒，因此我們在調(diào)查中就提及到這個問題，同學(xué)們都是希望我們能夠擺脫現(xiàn)有的單調(diào)形式，能夠以一種新穎的方式，來吸引同學(xué)們來參與。一次我們將發(fā)動同學(xué)們的積極性，利用每一個人的思想，力求創(chuàng)新，辦好各個會議。
五、宣傳工作：
班級的宣傳工作也是我們工作的重點，因為讓更多的人了解經(jīng)一、熟悉經(jīng)一、認(rèn)同經(jīng)一是我們管理效果的重要表現(xiàn)。因此在重要的節(jié)日和學(xué)校、學(xué)院重要的活動時期我們將積極地配合開展宣傳工作。同時我們還將進一步擴大我們班班級網(wǎng)站的影響力。特別是在新的班級網(wǎng)站，建成后強大的功能，將更好的為我們的宣傳服務(wù)。
管理個人年度工作計劃 篇4
幼兒園的食堂工作關(guān)系著整個幼兒園師生的飲食健康安全問題，因此它的工作安排不容忽視。下面是由小編為大家整理的“2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【一】
為進一步加強幼兒園食堂衛(wèi)生管理，結(jié)合我園食堂實際情況，保證幼兒就餐質(zhì)量，特制定2021年秋季食堂工作計劃：
1、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理，加強技術(shù)培訓(xùn)，提高食堂員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2、在干好食堂工作的前提下，全體食堂人員要積極參加政治學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，做到禮貌待人，文明服務(wù)，熱情主動。
3、食堂人員上班時間要穿戴好工作服及工作帽，不要在食堂會客，工作時間嚴(yán)禁吸煙以及與工作無關(guān)的其他事宜。不留長指甲，保證飲用餐具、地面、庫房的整潔，使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序。
4、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，工作人員必須做到持健康證上崗，嚴(yán)防衛(wèi)生事故發(fā)生。
5、搞好食品采購、運輸、保管、衛(wèi)生工作，凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和腐敗食品，堅決不預(yù)采購，以防食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。
6、搞好幼兒園食堂衛(wèi)生，食具要做到天天消毒，生熟分開，預(yù)防傳染病發(fā)生。
7、蔬菜、水果要洗凈，飯不夾生，做到現(xiàn)吃現(xiàn)做。
8、食品要保持清潔，夏季要加大防蠅措施，防止全園幼兒食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。
9、各種物資、食品、蔬菜的采購要保證質(zhì)量，供應(yīng)必須及時，少采勤購。
10、要自覺做好本職工作，工作中吃苦耐勞，不斷提高飯菜質(zhì)量，保證無差錯，安全無事故。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【二】
馬上就迎來了2021年學(xué)年的第一個學(xué)期，在這一學(xué)期中，我們?nèi)w后勤人員要竭力盡自己的所能，配合園里各個部門，完成各項后勤工作。具體安排如下：
一、食堂管理及食譜制訂
首先，食堂人員都要按規(guī)定操作，廚師必須持證上崗培訓(xùn)，操作時需戴帽子、帶口罩。在現(xiàn)有的消毒設(shè)施下，進一步樹立消毒、無菌觀念，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴(yán)格分開，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無”食品，熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴(yán)防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作，留樣時間保持24小時。為了保證幼兒的營養(yǎng)均衡，園醫(yī)要每天進行一次營養(yǎng)分析，及時調(diào)整伙食，要經(jīng)常深入班級，聽取意見，以確保幼兒的伙食，使我們的食堂管理更加規(guī)范。
二、提高后勤隊伍素質(zhì)
為了提高后勤隊伍素質(zhì)，本學(xué)期按排了廚師上崗培訓(xùn)，更好地為幼兒服務(wù)，另外，為了使幼兒能安全地在幼兒園，門衛(wèi)還將配備保安。除此之外，各部門還將定期組織人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，盡能力抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
三、重視安全教育工作
為進一步做好安全教育工作，加強《xx市中小學(xué)生安全條例》管理，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，本園將把各項安全工作列入重點議事日程，讓幼兒不斷增加安全意識。另外，還將完善幼兒園管理系統(tǒng)，使家園聯(lián)系更方便。幼兒園每天還必須做好常規(guī)安全工作檢查，以便能及時整改。
四、完善園舍設(shè)施
為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環(huán)境各活動場所，本學(xué)期還將增添幾個大型玩具供小朋友活動。還將對原來的玩具進行適當(dāng)?shù)男蘩恚硗?，對園所內(nèi)各處需要修理的地方匯總上報，以便能及時地解決。并且，每周要進行安全設(shè)施檢查，對于園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，要實行片區(qū)包干，落實到人，讓幼兒園有一個整潔的園貌。
五、把好財務(wù)管理質(zhì)量
財務(wù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，認(rèn)真制訂每月的預(yù)算計劃，及時做好收費、催費工作。做到帳目清楚，按時完成報表，對園內(nèi)每一項的支出能盡可能用到恰到好處，盡量做到不必要的浪費。對于購置的固定財產(chǎn)、物品要專門有人進行入帳登記、核對，并且做到物品領(lǐng)用清楚，使財務(wù)制度更加完善起來。
六、配合幼兒園各項活動，做好后勤工作
本學(xué)期中，幼兒園的各項大小活動，我們后勤人員都要盡力配合，如場地布置、物品供應(yīng)、有關(guān)事誼聯(lián)系等都要滿足活動的需求。
七、建立人事檔案
對每一位來園工作的教職員工要有效地建立起檔案，對符合條件的教職工進行勞動合同訂立，以減少她們的后顧之憂?？傊?，要做好后勤工作也并不是一件容易的事，一定要盡心去做，我們必須吸取好的經(jīng)驗，更好地健全后勤制度。
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【三】
在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下，本學(xué)期我堅持以服務(wù)師生為宗旨，進一步加強個人素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量。為了更好地保障師生身體健康，維護師生的權(quán)益，現(xiàn)將本學(xué)期食堂工作作以下總結(jié)：
一、嚴(yán)格膳食管理，認(rèn)真做好飲食衛(wèi)生工作
我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)、利于消化的總要求，每周為幼兒制定營養(yǎng)食譜，做到品種多樣，搭配合理并保證按量供給。為了提高伙食質(zhì)量，我們在菜肴的搭配、烹飪上下功夫， 保證幼兒吃飽吃好。并廣泛聽取老師和家長的意見建議，發(fā)現(xiàn)問題，共同討論，調(diào)整食譜，保證幼兒各類營養(yǎng)素攝取均衡。同時我們還將每天的菜譜向家長公布，讓家長了解自己孩子在園的用餐情況，增加幼兒伙食的透明度。在飲食衛(wèi)生方面，我園嚴(yán)把了采購、驗收關(guān)，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)的原料一律退回；同時嚴(yán)格按照預(yù)防性消毒及烹調(diào)加工的要求進行日常操作，對所有進口食物進行了留樣，并做好了留樣登記。因此，在我們的共同努力下，本學(xué)期沒有發(fā)生過一起食物事故。
二、規(guī)范日常操作細(xì)節(jié)，不斷提升工作質(zhì)量
加強理論學(xué)習(xí)，按照操作規(guī)范，強化細(xì)節(jié)、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)操作，增強服務(wù)意識。 積極地利用休息的時間進行理論實踐學(xué)習(xí)，通過案例、理論學(xué)習(xí)及技能展示來切實提高理論操作水平。并做好記錄，以理論指導(dǎo)實際工作，從而提高工作質(zhì)量。認(rèn)真參加園內(nèi)的政治學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)和服務(wù)意識。通過學(xué)習(xí)衛(wèi)生工作管理條例和食堂操作規(guī)范，做好安全衛(wèi)生工作。明確自己的工作職責(zé)，確保幼兒、教工的飲食安全。
三、高度重視衛(wèi)生安全工作，加強檢查、及時反饋
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。把好食品的采購、驗收、入倉、烹飪、運儲、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的安全衛(wèi)生關(guān)。嚴(yán)格按規(guī)程操作各類設(shè)備，不違章違規(guī)操作。經(jīng)常檢查設(shè)備的運行情況，確保設(shè)備安全運行，設(shè)備出現(xiàn)異常立即維修或報修。
2、嚴(yán)把進貨關(guān)。做好食品的進貨關(guān)與檢查檢驗關(guān)，杜絕假冒偽劣和“三無” （無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期、無保質(zhì)期限）食品進入食堂；堅決杜絕采購過期、腐 爛變質(zhì)、 污穢不清， 混有異物或其他感觀性狀異常等可能對人體健康有害的食品。 做好購買食品的索證工作。
3、嚴(yán)格做好食品的加工關(guān)。對所加工食品做到煮熟煮透，盡可能做到色香味俱佳。必須做到生熟分開。
4、認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的衛(wèi)生。每天做好食堂及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作，始終保持整齊清潔。
5、每天做好消毒工作。餐具必須做到一清、二涮、三沖、四消毒，消毒后的餐具存放在保潔廚中。嚴(yán)禁使用未消毒餐具及加工用具。
6、加強食堂倉庫的管理，進出貨及時登記，保證幼兒攝鹽量、攝油量等不超標(biāo)。
幼兒園食堂的安全衛(wèi)生管理工作直接關(guān)系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展。在今后的工作中，我們會不斷探索實踐，不斷總結(jié)反思，將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇，更出色地完善各項工作！
2021年幼兒園秋季食堂管理工作計劃【四】
一、指導(dǎo)思想
以創(chuàng)x級幼兒園為精神動力，以服務(wù)師生為宗旨，進一步加強后勤隊伍建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，提高管理水平，提高整體品位，努力使食堂成為幼兒園工作中的一個靚窗口，讓教師安心，家長放心，幼兒歡心！
二、工作設(shè)想
（一）完善各類制度
1、強化出勤管理，點名又點時，杜絕遲到早退現(xiàn)象
2、蔬菜購入采用多人組合法，買菜、付款、驗貨、過秤、記賬分人負(fù)責(zé)，互相督促，總務(wù)處實行全面監(jiān)督，園長統(tǒng)一審批
3、師生用餐保證菜的品種多樣化，力求菜的質(zhì)量營養(yǎng)化
4、進行成本核算，積極發(fā)揮膳管會的作用，不時調(diào)查食堂管理及師生用餐情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理
（二）提高職工整體素質(zhì)
1、組織職工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生培訓(xùn)教材》等材料，并適當(dāng)組織外出參加學(xué)習(xí)，提高職工衛(wèi)生意識
2、分工力求細(xì)化，進一步明確崗位職責(zé)，崗位任務(wù)的完成情況與考核掛鉤，提高職工崗位意識和服務(wù)意識
3、創(chuàng)設(shè)競爭機制，在同一崗位，不同崗位間展開競爭，讓職工在競爭中增強主人翁意識，并提高技術(shù)熟練度
（三）革新工作流程
在上學(xué)期試行的洗菜、切菜、炒菜、分菜、分飯按年級一條龍工作的基礎(chǔ)上，適當(dāng)作一些改進。
（四）高度重視衛(wèi)生安全工作
1、通過正常渠道采購食品，索取合同攤位的合法證件，認(rèn)真做好農(nóng)藥殘留速檢和留樣工作。洗菜要干凈，炒菜要把正火候，貯菜要生熟分開，各類用具要分類擺放和使用
2、一絲不茍地做好消毒工作，餐具做到＂一天一消毒＂，小餐具用蒸汽消毒，大餐具用施康消毒液消毒，熟食間用紫外線燈消毒，消毒工作有專人負(fù)責(zé)，并做好消毒記錄
3、防蠅設(shè)施已有紗窗，滅蠅燈。紗窗要關(guān)好，滅蠅燈設(shè)專人負(fù)責(zé)
4、食堂工作人員均須持健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗，工作期間一律要穿戴好工作衣帽，保持好個人衛(wèi)生，衛(wèi)生不符要求的不得上崗，環(huán)境衛(wèi)生分人分塊包干，保證每周一次大掃除
5、食堂灶具等處均用電和柴油，要求職工規(guī)范操作，時刻注意用電和燃油的安全
6、加強食堂財產(chǎn)管理，貴重物品存放在庫房內(nèi)，物品進倉或出倉均須登記入帳
三、食堂工作行事歷周次內(nèi)容
1、分好工，明確有關(guān)制度和職責(zé)
2、膳管會成員會議下發(fā)考核制度討論稿，征求職工意見環(huán)境衛(wèi)生抽查
3、職工衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)衛(wèi)生消毒抽查
4、食堂安全工作檢查工作流程跟蹤調(diào)查
5、餐具存放情況抽查
6、考核制度定稿
7、職工個人衛(wèi)生（含穿戴工作衣帽等）檢查環(huán)境衛(wèi)生抽查
8、師生用餐情況調(diào)查
9、防蠅設(shè)施檢查
10、職工衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)
11、衛(wèi)生消毒抽查
12、環(huán)境衛(wèi)生抽查
13、膳管會成員會議餐具存放情況調(diào)查
14、衛(wèi)生消毒抽查
15、衛(wèi)生工作全面調(diào)查
16、工作交流、總結(jié)回顧、評比表彰食堂財產(chǎn)清理入庫
管理個人年度工作計劃 篇5
物業(yè)管理的工作計劃需要怎么做，如何寫一篇好的工作計劃，這些你知道嗎?下面是由編輯為大家整理的“2022年物業(yè)管理工作計劃集錦”，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(一)
1、重新制定和細(xì)化本部門的工作職責(zé);把客服、保潔、綠化、后勤制度統(tǒng)一修改為《客服部管理制度》，改進各組的工作流程，做到有制度、有實施、有檢查、有改進，并形成相關(guān)記錄;
2、實行區(qū)域管家現(xiàn)場辦公制，以方便業(yè)主的咨詢、報修、等其它便民業(yè)務(wù)的快捷受理，不管大事小事，都要做到客戶隨叫隨到，客服熱線確保24小時都處于待機狀態(tài);全面開展定期或不定期的小區(qū)巡視檢查工作，并為此制訂詳細(xì)的巡查制度、報修程序、及檢查完成跟進工作要求，做到發(fā)現(xiàn)問題、及時處理、全程跟進;兩年內(nèi)將打造出區(qū)域內(nèi)金牌物業(yè)管家;
3、客戶報修、投訴的處理和解決是我部日常工作的重要環(huán)節(jié)，為更好的掌握客戶信息，了解客戶對我處工作的滿意程度，提高工作效率，我部針對每一個客戶的投訴、報修將采用專人接聽電話，處理各類報修及時率達到98%，返修率不高于5%;一對一的上門或電話方式進行回訪，詢問客戶投報人對我處接報后員工的服務(wù)態(tài)度、解決時間、處理情況;
4、建立檔案管理專柜，將客戶的資料、部門內(nèi)部各類檢、巡查資料統(tǒng)一放置于檔案柜里，以便于查找，并由專人負(fù)責(zé)歸檔、借閱。
5、落實月、季、年度公共設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)及庫房管理工作，做到設(shè)施設(shè)備有保養(yǎng)、有檢查、有記錄，庫房干凈、整潔、條理清晰、標(biāo)識準(zhǔn)確;
6、加強保潔綠化工作的細(xì)節(jié)管理，主抓細(xì)節(jié)問題上的保潔綠化作業(yè)問題，落實好考核工作機制，對于保潔綠化員每天所清掃、修剪區(qū)域進行多頻次的檢查，從組長到主管，從主管到區(qū)域管家分為三級制檢、抽查工作，同時為保潔綠化員每天設(shè)立較為準(zhǔn)確的時間節(jié)點，并按時完成工作;人員管理上實行人性化管理，增加員工的業(yè)余生活，不斷提高員工的積極性。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(二)
xx年的工作思路和目標(biāo)是：“注重一個轉(zhuǎn)變，確保兩個穩(wěn)定，完成三個突破，實現(xiàn)四個延伸”。
(一)注重“一個轉(zhuǎn)變”，即：經(jīng)營思路的轉(zhuǎn)變。
xx年是《物業(yè)管理條例》重新修訂、實施后的第一年。新條例的實施，不僅為整個物業(yè)管理行業(yè)提出新的發(fā)展方向，同時也為我們企業(yè)工作提出新的準(zhǔn)則。因此，我們要在認(rèn)真貫徹和領(lǐng)會《物業(yè)管理條例》精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上將公司經(jīng)營思路由“量”向“質(zhì)”轉(zhuǎn)變，即由過去戰(zhàn)略規(guī)模擴張，向追求效益化的方向轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)公司可持續(xù)性發(fā)展。
(二)確保“兩個穩(wěn)定”，即：確保公司各項目運營安全穩(wěn)定，確保公司員工隊伍的穩(wěn)定。
項目的安全運營是公司健康、穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵?？刂坪蜏p少各類責(zé)任事故發(fā)生，建立常態(tài)安全控制機制是我們的首要工作。xx年我們?nèi)詫寻踩\營工作列為各項工作之首，并積極的采取預(yù)防措施，消除不安全隱患，以確保項目運營的穩(wěn)定。
確保公司員工隊伍的穩(wěn)定是我們實現(xiàn)工作目標(biāo)的基礎(chǔ)。公司多年的文化積淀，鑄就了xx物業(yè)優(yōu)良的人文環(huán)境和人才培育、發(fā)展氛圍。今后，我們?nèi)詫l(fā)揚光大，形成穩(wěn)定的人才培育和生長環(huán)境，造就具有安華特色的人才培養(yǎng)、任用、使用機制，讓有志于為安華效力、服務(wù)的員工在這里得到發(fā)展和成長。
(三)完成“三個突破”，即：第一、管理工作要有新突破;第二、用人機制要有新突破;第三、成本管理要有新突破。
創(chuàng)新是公司發(fā)展的永恒主題，突破是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。xx物業(yè)經(jīng)過十余年的發(fā)展，積累了豐富的管理經(jīng)驗，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新，就要有突破。因此，xx年我們要緊密結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略需求，結(jié)合當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)新形勢，研究我們的管理工作，研究我們的用人機制，研究我們的成本管理，突破現(xiàn)有模式，實現(xiàn)新的創(chuàng)新。
(四)實現(xiàn)“四個延伸”。
第一、“精細(xì)化”服務(wù)向“零缺陷管理”延伸;第二、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)向?qū)I(yè)能力培訓(xùn)延伸;第三、設(shè)施、設(shè)備管理向健康型管理延伸;第四、公司規(guī)模拓展向效益目標(biāo)延伸。
1、按照“標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化、信息化”的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，xx年我們要進一步細(xì)化服務(wù)環(huán)節(jié)，完善服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，把我們現(xiàn)已推行的“精細(xì)化服務(wù)”模式向“無缺陷管理”模式延伸;提升我們的服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)水準(zhǔn)。
2、進一步加大公司培訓(xùn)工作的力度和深度。xx年，公司要在建立健全科學(xué)、系統(tǒng)的培訓(xùn)管理機制基礎(chǔ)上，加快員工隊伍的專業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn)工作進程，加速專業(yè)技術(shù)人才，特別是機電設(shè)備、設(shè)施專業(yè)的技術(shù)型人才的培養(yǎng)，實現(xiàn)培訓(xùn)向?qū)I(yè)能力的延伸;
3、基于我們在設(shè)施、設(shè)備管理上仍處于基礎(chǔ)維護狀態(tài)，xx年公司要加大重點設(shè)備的治理和技術(shù)改造力度，逐步減少和消除設(shè)備隱患，提高設(shè)備的健康水平，以設(shè)備健康確保運營安全，實現(xiàn)設(shè)施設(shè)備管理向健康型延伸;
4、xx年公司將繼續(xù)以整合資源，優(yōu)化公司內(nèi)部產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，追求效益化為工作目標(biāo)，正確處理規(guī)模和效益兩者之間的關(guān)系，理性拓展企業(yè)的管理規(guī)模，合理維護企業(yè)生存空間，實現(xiàn)向效益目標(biāo)延伸。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(三)
xx年上半年，在開發(fā)區(qū)管委會及總公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)下，到目前為止我們已完成營業(yè)收入x萬元。xx年下半年，我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢頭，響應(yīng)市振興老工業(yè)基地的號召，進一步加大業(yè)務(wù)投入，爭取引進的工程項目，重點開拓物業(yè)管理業(yè)務(wù)。同時還要找問題、找差距、找不足，為此，我們制定我公司xx下半年的工作計劃。
一、總的工作目標(biāo)：
1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi)，提高道路保潔質(zhì)量，確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。
2、發(fā)展綠化，確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化養(yǎng)護及綠化保潔任務(wù)。
3、積極拓展其他工程業(yè)務(wù)，提高經(jīng)濟效益。
4、確保安全生產(chǎn)，加強安全意識，尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
5、提高全體干部員工的服務(wù)意識和服務(wù)理念。
6、維護職工的合法利益，提高職工福利待遇，確保職工隊伍的穩(wěn)定。
7、力爭完成全年營業(yè)收入x萬元，創(chuàng)利稅x萬元。
8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù)，擬承接高鐵國際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。
二、具體措施：
1、加強政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達給個職工，激發(fā)職工的工作熱情。
2、加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員，分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓(xùn)練，定期進行消防知識培訓(xùn);對駕駛員定期進行安全思想教育。
3、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制，由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù)，部門負(fù)責(zé)人對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。
1)公司擬正式成立監(jiān)管科，隸屬于公司辦公室，向辦公室及公司總經(jīng)理匯報工作。監(jiān)管科于xx年初成立試運行以來，對公司的各項工作都有了很大的促進作用，但是監(jiān)管力度仍然不夠大，離公司領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管科的期許，還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科，加強對各部門的檢查考核，量化考核指標(biāo)，每天考核兩次，不走過場，不搞形式主義，不怕得罪人，如實填寫日考核表，月底總結(jié)考核情況報辦公室，根據(jù)考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
2)對環(huán)境衛(wèi)隊醞釀進行重大改革。推行承包責(zé)任制，環(huán)衛(wèi)隊實行隊長負(fù)責(zé)制，隊長簽定承包責(zé)任合同，全面負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時計劃分路段進行承包，由監(jiān)管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊)實行隊長負(fù)責(zé)制，隊長簽訂承包責(zé)任合同，職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀，明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利，進一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔(dān)的責(zé)任;對原垃圾站進行改造，新上壓縮機組一臺;強化服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，加大對企事業(yè)單位的服務(wù)力度，擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
2)辦公室加強內(nèi)部管理，對公司各部門勞動紀(jì)律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負(fù)責(zé)倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會及班組長會議，每月進行工作總結(jié)并制定下月工作計劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理，材料進出必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油，并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負(fù)責(zé)，辦公室統(tǒng)一安排。
2022年物業(yè)管理工作計劃集錦(四)
1、客服部工作時間安排為7：00—14：0014：00—21：00，在小區(qū)住戶增加到一定程度，工程部開始24小時值班后，客服部門將同時實行24小時工作制;
2、結(jié)合實際，配合工程部制定出有償及無償服務(wù)項目和收費標(biāo)準(zhǔn)，并將其通知到每戶業(yè)主;
3、繼續(xù)開展登門拜訪工作，但不集中于某一時間段，減少客戶被打擾的厭煩感。客服人員每人每月拜訪戶數(shù)不得少于4戶，并在回訪中充實、完善客戶資料;
4、小區(qū)住戶更新速度加快，客服部在x月及x月開展一次物業(yè)管理滿意度調(diào)查活動，在活動中強化管理處在居民中的印象。
5、尋找一切提供專業(yè)服務(wù)，可以和我處合作的專業(yè)公司，為小區(qū)住戶提供更全面、更專業(yè)的服務(wù)，例如：清潔、家政/保姆、寵物看護等;
6、開展小區(qū)文化活動，例如一些重要中西方節(jié)日的聯(lián)歡，春、冬季運動會等;將南會所活動中心的管理方案和收費標(biāo)準(zhǔn)公示，落實管理人員，盡快將活動中心開放;
7、客服人員規(guī)范服務(wù)，豐富、充實專業(yè)知識，為小區(qū)業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)?？梢酝ㄟ^組織到其他優(yōu)秀小區(qū)參觀學(xué)習(xí)，對相關(guān)專業(yè)書籍的學(xué)習(xí)等方式來提高服務(wù)技能。
8、落實房源，尋找客源，努力發(fā)展屬于本公司的租戶;
9、不再將催費工作集中在一個時間段，將催費融于日常工作中。
管理個人年度工作計劃 篇6
在行黨委、董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在經(jīng)營班子和分管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，我部緊緊圍繞業(yè)務(wù)中心工作，務(wù)實重行，開拓創(chuàng)新，狠抓精細(xì)化管理，在參謀輔政、落實主責(zé)、辦文辦會、服務(wù)中心、宣傳服務(wù)、后勤保障等方面做了大量的工作，充分發(fā)揮了我部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中樞紐帶作用，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)，為推進我行各項業(yè)務(wù)經(jīng)營工作，確保全行穩(wěn)健發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。
一、盡職盡責(zé)，做實做細(xì)常規(guī)性工作
（一）文秘工作規(guī)范有序。認(rèn)真做好了對人民銀行，銀監(jiān)局，縣委、縣政府等有關(guān)部門的來文登記、擬辦、傳閱催辦、處理和歸檔等工作。共收發(fā)各類文件1313余份，處理各級來文86份，撰寫擬辦意見582份。各類簡報62期，改進和加強信息簡報的報送，向門戶網(wǎng)站、銀行業(yè)協(xié)會、日報社報送各類信息簡報103篇，被采用刊登33篇；在我行微信公眾平臺及門戶網(wǎng)站共發(fā)布信息99篇。確保了全行各項工作有序進行、宣傳到位。
（二）辦會工作精細(xì)高效。2019年，共統(tǒng)籌安排全行各類活動、會議30余次，其中重大會議、活動9項（開業(yè)揭牌儀式、歷次工作會議及董事會）；上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查活動9批次；各類培訓(xùn)講座11次；視頻會議8次；擬辦會議方案37份，接待縣委、縣政府，金融辦等單位電話通知98次；接待、傳達、轉(zhuǎn)交來信來電來訪133次。在工作中堅持過程痕跡化，方案嚴(yán)把關(guān)，服務(wù)精細(xì)化，通知無差錯。
（三）修訂完善了各項規(guī)章制度。一年來，為進一步適應(yīng)改制農(nóng)商行后的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，加強內(nèi)控管理，我行在參照上級部門有關(guān)制度的同時，結(jié)合全行實際，我部分門別類將全行121項制度辦法重新進行了起草、修訂、完善，并做成了制度匯編，完善了全行的制度建設(shè)。
（四）認(rèn)真提供文稿服務(wù)。站在全行大局的高度，扎實地為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，起草和參與起草了《董事會工作報告》、《工作會議講話》等重要會議材料，共撰寫講話匯報46余篇10余萬字。
二、創(chuàng)新謀劃，有前瞻性地做好階段性工作
（一）保質(zhì)保量地完成改制農(nóng)商行期間的過渡工作。一是積極銜接銀監(jiān)局，完成了全行38家網(wǎng)點金融許可證的申領(lǐng)及系統(tǒng)變更工作；二是銜接市工商局和縣工商局完成了全行38家網(wǎng)點營業(yè)執(zhí)照、負(fù)責(zé)人的辦理工作；三是對接市人行完成了38家網(wǎng)點金融機構(gòu)代碼證的辦理工作。確保了我行的證照齊全完備。四是在第一時間完成了門頭、廣告牌、公示欄、監(jiān)督牌等對外標(biāo)示的更換工作。
（二）按照監(jiān)管要求，積極向省聯(lián)社、銀監(jiān)分局上報了增設(shè)機構(gòu)網(wǎng)點和營業(yè)網(wǎng)點的搬遷等相關(guān)材料的上報工作；包括：市場分理處裝修工程及搬遷、昌分理處原址重建、文支行原址重建、東分理處搬遷及更名、關(guān)支行營業(yè)室裝修、園分理處購置及裝修等項目。
（三）按照消防要求，及時對接縣消防大隊，辦理了汽車城分理處、云支行、園分理處等新營業(yè)場所的消防手續(xù)。
三、積極作為，切實提升服務(wù)保障水平
（一）主動擔(dān)當(dāng)，對全年各項服務(wù)保障工作做到了事無巨細(xì)。一是對于出問題的出納等機具，我部都第一時間聯(lián)系廠家維修，確保了各網(wǎng)點的正常工作不受影響；二是對機關(guān)車輛提供加油、維修、購買保險等的跟進服務(wù)，確保了全行車輛能夠安全、高效地服務(wù)于業(yè)務(wù)發(fā)展；三是核定全行費用單據(jù)，一定程度上減輕了財務(wù)部的工作；四是全程跟進新工作服從量制、分發(fā)、修改工作；五是按季度為全行員工繳納電話費；六是給各網(wǎng)點各部門分發(fā)、領(lǐng)用耗材及辦公用品；七是積極配合各部門開展的其他工作。
（二）人事勞資工作準(zhǔn)確到位。一是根據(jù)要求對全行人事檔案進行了全面核查認(rèn)定，對人事檔案材料缺失的進行了整改和補缺，對10名學(xué)歷不符的員工進行了通報，并對其工資進行了重新套改和審批，對本年度取得大專及本科學(xué)歷的5名同志做了相關(guān)的工資變動及審批；二是對2019年到達法定退休年齡的5人到齡退休人員去省社保做退休審批；五是根據(jù)規(guī)定給全行員工發(fā)放醫(yī)療保險金，統(tǒng)計并整理交通補貼發(fā)票，造冊發(fā)放給員工；六是及時準(zhǔn)確報送養(yǎng)老保險報表，上報省聯(lián)社下發(fā)的各類報表、報告、文件及企業(yè)年金報表，七是配合財務(wù)部做好年終決算的各項計提與發(fā)放。八是對已退休的名退休人員進行生存狀況認(rèn)證及上報相關(guān)資料。配合部門對今年到達退休年齡的名員工進行了歡送。
（三）為全行各類活動提供后勤保障，例如：“慶三八婦女節(jié)”爬山活動，“緬懷先烈，不忘初心”退休職工重走長征路活動、“園丁杯”籃球賽、全行防搶劫演練等。
（四）保障服務(wù)工作有力有效。一是加強會務(wù)接待。從文字材料、會場安排、茶水供應(yīng)、會場衛(wèi)生、車輛調(diào)度、就餐食宿等做了周祥的安排和準(zhǔn)備。同時嚴(yán)格落實中央?yún)栃泄?jié)約的有關(guān)要求，加強了職工食堂管理，對上級來人接待大部分安排在職工食堂就餐。二是加強財務(wù)管理。對各類機器調(diào)備做到定期不定期的維護和保養(yǎng)，按時收取職工住宅樓水、電、暖等費用，按時收交租賃戶房租費，續(xù)簽租賃合同。三是加強財產(chǎn)的管理。由專人負(fù)責(zé)對全行及機關(guān)財產(chǎn)進行統(tǒng)一登記、配備和管理，對各行（處）上報的維修及低值易耗品購置，嚴(yán)格按照合行有關(guān)規(guī)定，提交行長辦公會議和費用審批領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，予以配置和維修。四是加強對易耗品的領(lǐng)用管理，建立了領(lǐng)用登記臺帳，實行統(tǒng)一管理，節(jié)約使用。五是加強了辦公大樓及院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的管理。六是嚴(yán)格按照出車制度加強車輛管理，對車輛的維修堅持節(jié)約的原則，有效節(jié)約合行管理費用。
四、2020年工作打算
2020年，綜合部將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實好行黨委、董事會和行領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，認(rèn)真做好以下幾個方面的工作：
一是認(rèn)真做好一屆二次股東代表大會、一屆五次董（監(jiān)）事會和年工作會議的各項準(zhǔn)備工作。
二是繼續(xù)抓好全行宣傳報道工作。
三是繼續(xù)抓好車輛調(diào)度、公文辦理、會議接待等日常性業(yè)務(wù)工作。
四是繼續(xù)抓好營業(yè)網(wǎng)點裝修和修建等工作。
五是繼續(xù)配合相關(guān)部門抓好員工的教育培訓(xùn)工作。
六是繼續(xù)抓好階段性工作。
七是抓好行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
小編精心推薦管理工作計劃
管理處工作計劃 | 物業(yè)管理工作計劃 | 檔案管理工作計劃 | 應(yīng)急管理工作計劃