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想要在工作上快人一步，需要我們對工作計劃進(jìn)行擬定。計劃是對工作進(jìn)行的知道作用，不是推動作用，是一種執(zhí)行的作用，寫好工作計劃，其實沒有你想象中那么難？你也許需要"通用公司紀(jì)檢工作計劃"這樣的內(nèi)容，敬請參閱本文！
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇1
__年，在中共縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，__管委會紀(jì)工委緊緊圍繞本單位中心工作，明確重點，強(qiáng)抓落實，聚焦責(zé)任，堅持把紀(jì)律挺在前面，全力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作有序開展。主要有以下作為：
一、落實“兩個責(zé)任”，堅持挺紀(jì)在前。
一是緊扣黨委主體責(zé)任。協(xié)助__管委會黨工委書記履行好“主體責(zé)任”，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列入黨委、本單位工作的重要議事日程，層層分解，責(zé)任到人。制訂了《車輛管理制度》、《公務(wù)接待制度》，全年召開黨風(fēng)廉政工作專題班子會10次、黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價工作推進(jìn)會3次，全面分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，協(xié)調(diào)解決黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問題，進(jìn)一步形成履行兩個責(zé)任的強(qiáng)大合力。二是落實紀(jì)檢委監(jiān)督責(zé)任。健全紀(jì)檢監(jiān)督機(jī)制，配備專職紀(jì)檢干部2人，全年辦理信訪案件11件，查辦違紀(jì)案件4件，結(jié)案4件，處理黨員0人，積極配合上級辦案和巡察工作。三是切實履行“一崗雙責(zé)”。層層簽訂《__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任》，明確具體責(zé)任和工作要求，將黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況納入年底考核，考核結(jié)果與干部績效工資掛鉤，切實做到一級抓一級，層層抓落實。
二、強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)，改進(jìn)工作作風(fēng)。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)工作作風(fēng)檢查。落實上下班簽到制度，嚴(yán)格按照《管委會機(jī)關(guān)考勤管理規(guī)定》，對發(fā)現(xiàn)的問題實行“一次通報、二次約談、三次問責(zé)”，同時追究辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是積極參與重點工作督查。紀(jì)工委全面參與重點工作督查，采取定期、不定期相結(jié)合方式，加強(qiáng)對重大決策部署執(zhí)行情況、脫貧攻堅政策落實情況、旅游重大項目實施情況的專項檢查，重點抓好項目工程建設(shè)、涉農(nóng)資金發(fā)放、黨務(wù)公開、學(xué)習(xí)教育等工作的監(jiān)督，推進(jìn)效能問責(zé)，保證政令暢通，推動工作落實。三是大力開展集中整治。組織召開“集中整治工作方案”，重點對旅游扶貧、涉農(nóng)資金、星級評定等工作進(jìn)行了監(jiān)督檢查，在各支部設(shè)立“集中整治”工作舉報箱，公開監(jiān)督舉報電話、郵箱，并通過微信公眾號定期推送集中整治工作內(nèi)容，發(fā)動廣大黨員群眾參與監(jiān)督，對侵害群眾利益違紀(jì)行為進(jìn)行了立案查處。
三、加強(qiáng)宣傳教育，樹立工作新風(fēng)范。
紀(jì)工委調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，充實了紀(jì)檢監(jiān)察通訊人員，完善了考核辦法和獎勵措施，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視，各科室相互協(xié)作，齊抓共管，整體推進(jìn)的大宣教格局。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。每周一、周四管委會組織例會，由紀(jì)檢委組織學(xué)習(xí)當(dāng)前時事政策、習(xí)近平總書記系列講話精神及十九大報告內(nèi)容，引導(dǎo)黨員干部堅守四個底線、堅定理想信念、增強(qiáng)宗旨意識，進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。二是樹立典范。評選優(yōu)秀黨員干部，加強(qiáng)勤廉模范典型推薦，激發(fā)黨員干部帶頭做事的主動性。三是創(chuàng)新宣傳方式。利用微信、微博、網(wǎng)站等新型媒體，大力開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、社區(qū)、學(xué)校、農(nóng)村、企業(yè)、家庭“六進(jìn)”活動，使廉政文化深入人心。
通過一年努力，我單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效，黨員干部廉潔從政自覺性普遍提高，群眾滿意度進(jìn)一步提升，監(jiān)督機(jī)制進(jìn)一步健全，但也存在著不容忽視的問題。新的一年，我們會繼續(xù)堅持全面從嚴(yán)治黨。貫徹落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，將全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責(zé)任、遵守黨的紀(jì)律，加強(qiáng)對黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，堅決糾正無組織、無紀(jì)律、有令不行、有禁不止的行為，切實維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，確保政令暢通。堅持把紀(jì)律挺在前面，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，完善教育提醒、談話函詢、誡勉問責(zé)等機(jī)制，對干部身上的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處理，形成嚴(yán)管嚴(yán)治的態(tài)勢。繼續(xù)深化“兩個責(zé)任”落實，聚焦執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)，深入貫徹中央八項規(guī)定精神，著力解決群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，為建設(shè)三個隴州提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保障。
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇2
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，不斷增強(qiáng)公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，防止職務(wù)犯罪，規(guī)范效能監(jiān)察工作，穩(wěn)定員工隊伍，確保中心工作順利進(jìn)行，認(rèn)真貫徹落實《xx集團(tuán)XX年度紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》，根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨支部的部署，確定xx公司XX年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路全年貫徹落實集團(tuán)公司兩會精神，全面落實集團(tuán)公司戰(zhàn)略決策部署，深入推進(jìn)公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好廉潔教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，建立健全專項治理工作的長效機(jī)制，繼續(xù)加強(qiáng)對三重一大決策制度執(zhí)行情況等的監(jiān)督檢查，創(chuàng)新效能監(jiān)察工作，暢通信訪舉報制度和管理辦法，保證公司年度安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、基本建設(shè)、經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定、完成公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營目標(biāo)，為公司發(fā)展保駕護(hù)航。
1、學(xué)習(xí)中紀(jì)委xx屆七中全會的精神;
2、學(xué)習(xí)和貫徹落實年初簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書內(nèi)容;
3、修訂《反腐倡廉工作管理制度》并組織中層以上人員閱讀學(xué)習(xí);
4、落實好《xx公司貫徹落實懲治和預(yù)防xxxx體系工作方案》，于11月底完善本公司的懲防體系;
5、學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司《關(guān)于加強(qiáng)廉潔自律進(jìn)一步營造風(fēng)情蒸汽發(fā)展環(huán)境的通知》;
6、反復(fù)學(xué)習(xí)和貫徹《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》;
7、堅持觀看XX年《廉政中國》警示教育片;
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹集團(tuán)公司和本公司下發(fā)的文件、制度;
9、臨時安排的黨風(fēng)廉政方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
二、學(xué)習(xí)目的
通過扎實有效的學(xué)習(xí)活動，教育廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和上級以及公司關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定和文件要求，提高拒腐防變的能力。
三、學(xué)習(xí)形式
1、黨支部三會一課學(xué)習(xí);
2、紀(jì)檢監(jiān)察研討會、經(jīng)驗交流會等專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí);
3、知識競賽、演講比賽、讀廉潔警句、背廉潔警句、寫廉潔警句、舉辦廉潔漫畫展、書畫展、重溫入黨誓詞等形式;
4、觀看廉潔警示教育片、閱讀廉潔警示教材、觀摩廉潔教育基地，寫觀后感、讀后感;
5、自學(xué);
6、其他學(xué)習(xí)方式。
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇3
時光消逝，新學(xué)期伊始，紀(jì)檢部又迎來了一個新的開始，在上學(xué)期紀(jì)檢部在系領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和廣大同學(xué)的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。
本學(xué)年度開始，紀(jì)檢部將在管理老師的指導(dǎo)和新xx屆主席團(tuán)的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。作為團(tuán)總支學(xué)生會的重要組成部門，紀(jì)檢部將致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常管理工作努力為同學(xué)提供一個穩(wěn)定的學(xué)習(xí)環(huán)境，為學(xué)院管理和正常運(yùn)行提供應(yīng)有的保障。
隨著紀(jì)檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀(jì)檢部工作順利開展，具體的九月份的招新，為使紀(jì)檢部日后工作的更加完善。紀(jì)檢部九月份將重點抓新委員的能力培養(yǎng)，讓新委員盡快了解紀(jì)檢部，同時為新委員提供盡可能打的平臺，讓他們施展自己的才華。
與此同時，九月份將對全系召開各班級紀(jì)檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團(tuán)總支學(xué)生會紀(jì)檢部。了解我們的工作方式及性質(zhì)。
1.文明月優(yōu)秀班級評比活動
為了促進(jìn)班級建設(shè)和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學(xué)、團(tuán)結(jié)文明的良好班風(fēng)，調(diào)動班主任的班干部的工作積極性，從而提高我系各班級的良好班風(fēng).學(xué)風(fēng)燈整體風(fēng)貌，將計劃舉行與十一月份舉辦，時間是一個月。
2.優(yōu)秀班集體流動錦旗的活動
為了我們調(diào)動每個班級的工作積極主動性，為了使每個班級班風(fēng)，學(xué)風(fēng)得到一個良好的進(jìn)步和改善。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀(jì)律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放流動錦旗。時間是每個月，10月份開始舉辦，這個活動會一直延續(xù)到明年。
另外，鑒于紀(jì)檢部之前的工作情況及為了紀(jì)檢部更好的發(fā)展，紀(jì)檢部將在新學(xué)期做到以下幾點：
1.繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習(xí)的考勤，以及紀(jì)律情況的檢查力度，同時加強(qiáng)各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。
2.積極配合兄弟部門的工作。團(tuán)總支學(xué)生會分部不分家，紀(jì)檢部在積極努力完成自己分內(nèi)工作的同時將加強(qiáng)與其他部門的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同為創(chuàng)造學(xué)院良好的秩序和氛圍努力，為同學(xué)服務(wù)，為學(xué)院作出我們的貢獻(xiàn)，
3.致力于新委員的培養(yǎng)，使紀(jì)檢部保持活力。新委員的加入使紀(jì)檢部增添了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀(jì)檢部的工作由新的力量接管，因此，新委員的能力素質(zhì)，將影響到紀(jì)檢部的發(fā)展。
4.加強(qiáng)內(nèi)部的溝通和了解強(qiáng)化團(tuán)隊意識，紀(jì)檢部因為工作需要，人員也相對較多，為了方便工作的順利有序，紀(jì)檢部將增加召開會議次數(shù)，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率，相互交流提出工作上的困難和問題，找出解決方案。
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇4
辦法》對中央企業(yè)合規(guī)管理提出新要求，包括更高的合規(guī)義務(wù)、更大范圍的國資委監(jiān)管職責(zé)、更明確的合規(guī)管理崗位職責(zé)、更細(xì)的合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制以及建立合規(guī)信息管理系統(tǒng)等，這些新要求也適用于地方國資委指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，將對地方國資委及其市屬國有企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)提供更明確的方向和更實操的指引，助力我國國有企業(yè)合規(guī)建設(shè)的長足發(fā)展。
鑒于《辦法》提出的新要求也適用于地方國資委指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，本文將《辦法》的適用對象和啟示對象統(tǒng)一表述為“國有企業(yè)”。本文將從《辦法》對國資委和國有企業(yè)提出新要求和《辦法》對國有企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)的啟示兩方面展開論述。雖然《辦法》現(xiàn)在還是個征求意見稿，將來可能會有改動，但在這個征求意見稿階段認(rèn)真解讀《辦法》，有助于國有企業(yè)提前考慮《辦法》中的具體要求，并在搭建合規(guī)體系的過程中進(jìn)行參考，幫助國有企業(yè)搭建合規(guī)體系和并使之在將來符合《辦法》的具體要求。
對國資委和國有企業(yè)提出新要求
國有企業(yè)在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的主要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域占據(jù)支配地位，是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。與《指引》相比，《辦法》更加注重國企合規(guī)安排的落地執(zhí)行，也對國企合規(guī)管理提出了許多新要求。
(一)提出更高的合規(guī)義務(wù)要求
《辦法》第3條規(guī)定，“本辦法所稱合規(guī)，是指中央企業(yè)及其員工的經(jīng)營管理行為符合法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求”， 首次將黨內(nèi)法規(guī)納入合規(guī)義務(wù)的來源，對國企合規(guī)管理提出了新要求。從實踐角度理解，企業(yè)合規(guī)有三個層次：第一層，符合法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定等強(qiáng)制性要求;第二層，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、章程等自愿性承諾;第三層，符合商業(yè)道德、公序良俗?！掇k法》將“黨內(nèi)法規(guī)”納入合規(guī)范疇，應(yīng)屬第一層的合規(guī)范疇的要求，不僅意味著黨內(nèi)法規(guī)成為合規(guī)管理的新義務(wù)來源，也對國企合規(guī)管理體系運(yùn)行帶來更大的挑戰(zhàn)。
《辦法》第3條的規(guī)定延續(xù)了“大合規(guī)”的思想，將企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度歸納進(jìn)合規(guī)概念，并調(diào)整條文語序，先規(guī)定外部規(guī)定再規(guī)定內(nèi)部規(guī)定，使概念的邏輯更加清晰。合規(guī)概念中新增黨內(nèi)法規(guī)，體現(xiàn)國企合規(guī)管理應(yīng)堅定正確的政治方向，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)國資委合規(guī)監(jiān)管職責(zé)范圍擴(kuò)大
《辦法》第4條規(guī)定，“國資委負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督中央企業(yè)合規(guī)管理工作，并對合規(guī)管理體系建設(shè)情況開展評價”，相較于《指引》，對國資委履職要求新增了對所屬國企合規(guī)管理體系建設(shè)情況進(jìn)行評價。這要求國資委的合規(guī)監(jiān)管應(yīng)落到實處，依據(jù)法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求，對國企在合規(guī)管理工作中存在的問題、國企合規(guī)管理機(jī)制落地情況、國企合規(guī)管理的工作方向等進(jìn)行評價。
(三)“三道防線”明確各崗位職責(zé)
《辦法》以合規(guī)管理“三道防線”為依據(jù)劃分合規(guī)組織和職責(zé)，合規(guī)組織架構(gòu)更清晰。有兩點突出的要求：
第一，明確第一責(zé)任人職責(zé)?！掇k法》第9條規(guī)定，“企業(yè)主要負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)法治建設(shè)的第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)切實履行依法合規(guī)經(jīng)營重要組織者、推動者和實踐者職責(zé)，積極推動合規(guī)管理各項工作”，該規(guī)定貫徹了《關(guān)于進(jìn)一步深化法治央企建設(shè)的意見》提出的要著力健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系的要求，是國企合規(guī)管理工作開展過程中的重要保障。同時，該規(guī)定對國企的公司治理方面提出明確的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制要求，是權(quán)責(zé)法定的表現(xiàn)。
第二，明確紀(jì)檢監(jiān)察、巡視等部門承擔(dān)第三道防線的職能。目前實務(wù)中，只有審計部門是明確的，紀(jì)檢監(jiān)察巡視沒有融入合規(guī)管理工作，經(jīng)調(diào)整，合規(guī)管理的職責(zé)分工將更加清晰和細(xì)化。
《辦法》將《指引》中原本劃分較不明確的牽頭部門、業(yè)務(wù)部門、監(jiān)察、審計、法律、內(nèi)控、風(fēng)險管理、安全生產(chǎn)、質(zhì)量環(huán)保等相關(guān)部門的合規(guī)職責(zé)，以“三道防線”為邏輯順序重新調(diào)整，分別明確業(yè)務(wù)部門履行“第一道防線”主體職責(zé)、合規(guī)管理牽頭部門履行“第二道防線”的牽頭職責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計、巡視等部門履行“第三道防線”的監(jiān)督職責(zé)，為企業(yè)合規(guī)組織架構(gòu)設(shè)計和分工提供更加明確的指引。
(四)細(xì)化合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制要求
《辦法》重新調(diào)整了《指引》中合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制相關(guān)章節(jié)，在理順邏輯關(guān)系的同時大幅增加了實踐操作的細(xì)化規(guī)定，對可能涉及的問題進(jìn)行了補(bǔ)充。例如，在企業(yè)的合規(guī)運(yùn)行機(jī)制方面，《辦法》第24條明確了合法合規(guī)性審查機(jī)制作為經(jīng)營管理行為的必經(jīng)前置程序，同時強(qiáng)調(diào)合規(guī)管理牽頭部門有權(quán)對嚴(yán)重違反法律法規(guī)或企業(yè)規(guī)章制度的行為實行一票否決。該要求表明，國資委非常重視企業(yè)經(jīng)營管理行為的前端合規(guī)風(fēng)險把控，尤其是在規(guī)章制度制定、重大事項決策、重要合同簽訂、重大項目投資運(yùn)營等方面，合規(guī)管理牽頭部門可以直接否定嚴(yán)重違規(guī)的項目。
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇5
不知不覺，從紀(jì)檢部的競選到現(xiàn)在已半年有余，我們的工作也涉及各個層面，從查宿到維持秩序再到巡視，我們的能力也在不同的任務(wù)中得到了鍛煉，使我們的整體素質(zhì)有了很大提高。
上次部里安排聽了xx老師的講座，讓我受益匪淺，可以說在精神領(lǐng)域給我們上了一堂傳統(tǒng)文化教育課，令我感受頗深，這使我感覺到我們紀(jì)檢部并不像別人想象中那么冷，而是一個十分重視人的思想與內(nèi)涵的組織，從而實現(xiàn)一個人的內(nèi)外兼修，x哥每次開會必提的做人、做事，也是在不斷督導(dǎo)我們樹立正確的人生觀、價值觀，還記得有一次提到孝順的問題時，他的眼里泛著淚光，是他將每周的例會升華到精神素質(zhì)修養(yǎng)的層面，讓與會的每個人都感受到他的內(nèi)心，這些最終將化為日后紀(jì)檢部工作的凝聚力，還記得那次的巡夜，雖然大家都很累，但是卻讓我深切感受到作為學(xué)校紀(jì)檢部一員的那種強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感。
當(dāng)然，工作并非一帆風(fēng)順，其間也有過困惑有過挫折，但是一路走來回頭望去，那些困難挫折就如同游戲中的一道道關(guān)卡，后有種難以言表的欣慰，工作也由最初的陌生變得熟悉，我想這就是自己當(dāng)初競選紀(jì)檢部的初衷吧，因為我收獲了成長。另外，工作得以順利進(jìn)行還得感謝幾位學(xué)哥的幫忙，他們用經(jīng)驗指導(dǎo)我們的工作，從而大大減少了我們錯誤的發(fā)生，真誠的感謝他們。
如今，新的一年伊始，承蒙大家對我的信任，讓我的工作更上一層樓，我覺得這是大家對我上學(xué)期工作的肯定，這并不代表自己頭上多了頂光環(huán)，而是意味著自己的責(zé)任更加重大了，在其位，謀其職，盡其責(zé)，只有擺正自己的心態(tài)，才能更好的完成工作，而面對新學(xué)期新工作，我已做好心理準(zhǔn)備并附之計劃
首先，妥善處理人際關(guān)系。
無論工作還是生活，良好的人際關(guān)系總能給一個人的工作增添許多色彩，所以妥善處理人際關(guān)系至關(guān)重要。
其次，提高個人素質(zhì)修養(yǎng)。
河傳的校訓(xùn)“立德勤奮，博學(xué)創(chuàng)新”以德為首，足可見一個人的修養(yǎng)與他所從事的工作之間關(guān)系的重大，古云：“修身，齊家，治國，平天下”同樣說明一個人德行修養(yǎng)的重要性。
再次，深入貫徹落實于書記的會議精神，將其落實到日常工作中，在做好自己本職工作的同時積極配合部里完成學(xué)校交給的各項任務(wù)。
最后，希望在新學(xué)期可以去新的環(huán)境了解不同環(huán)境的工作，不斷提高自己的能力，充實自己。
總而言之一句話，只有經(jīng)歷了地獄般的折磨，才有征服天堂的力量，只有流過血的手指才能彈出世間的絕唱，望大家以此共勉共同奮進(jìn)。
通用公司紀(jì)檢工作計劃 篇6
__年上半年，縣紀(jì)委監(jiān)察局在上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為統(tǒng)攬，圍繞全面從嚴(yán)治黨總體要求，認(rèn)真貫徹落實市紀(jì)委五屆二次全會精神，運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭保持了良好發(fā)展勢頭。
一、壓實靠牢“兩個責(zé)任”，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展
一是完善機(jī)制，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”壓力傳導(dǎo)。建立健全宣傳動員、責(zé)任運(yùn)行、清單管理、保障落實、考評問責(zé)等五項機(jī)制，細(xì)化《蕭縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”實施意見》，嚴(yán)格落實《蕭縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》，倒逼責(zé)任落實，對落實“兩個責(zé)任”不力，導(dǎo)致在職責(zé)范圍內(nèi)和分管領(lǐng)域出現(xiàn)違紀(jì)問題并造成嚴(yán)重后果的，通過“一案雙查”嚴(yán)格追究責(zé)任，同時對受到責(zé)任追究的典型案例適時進(jìn)行通報,增強(qiáng)責(zé)任追究的震懾力。__年以來，開展落實主體責(zé)任約談2次，就2個落實主體責(zé)任不力的問題開展問責(zé)，1名領(lǐng)導(dǎo)干部受到責(zé)任追究。二是注重謀劃，推動全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任落地生根。制定黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督“617提升計劃”。從嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩、靠實“兩個責(zé)任”等17個細(xì)節(jié)和環(huán)節(jié)，找準(zhǔn)黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督工作的著力點和突破口，努力實現(xiàn)明紀(jì)嚴(yán)規(guī)新提升、壓力傳導(dǎo)新提升、正風(fēng)肅紀(jì)新提升、風(fēng)清氣正新提升、維護(hù)民利新提升、機(jī)制創(chuàng)新新提升等六個方面新提升。并將提升計劃的貫徹落實情況作為黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的重要內(nèi)容。
二、認(rèn)真落實八項規(guī)定，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩
深入開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作，總結(jié)經(jīng)驗成效，堅持成功做法，創(chuàng)新監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方法，緊盯老問題，深挖隱形、變異“四風(fēng)”問題，健全完善制度機(jī)制。一是從嚴(yán)要求，靠實責(zé)任。狠抓責(zé)任落實，完善考評機(jī)制，將全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解細(xì)化為4大項、104小項，落實到34個牽頭部門、56個協(xié)辦單位。二是深化落實，靶向問題。制發(fā)了《關(guān)于“五一”、“端午”期間加強(qiáng)廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)工作的通知》等3個文件，開展監(jiān)督檢查12次、專項檢查8次，查處違反八項規(guī)定的問題 8件，黨政紀(jì)處分8 人。__年上半年共7批次點名通報曝光違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違規(guī)收送禮品禮金、大辦婚喪喜慶、公款旅游、公車私用、私車公養(yǎng)等違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題 28個單位，涉及黨員、干部31人。制發(fā)了《關(guān)于全縣公務(wù)車輛實行統(tǒng)一標(biāo)識化管理工作的通知》，在全省率先落實黨政機(jī)關(guān)公務(wù)車輛實行統(tǒng)一標(biāo)識化管理。四是探索實行“四單兩書雙記實”制度。制發(fā)《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”履行情況全程記實制度的通知》建立黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”記實機(jī)制。年初，縣委書記和縣紀(jì)委書記分別同各單位黨組織書記和紀(jì)檢機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任書》，制定完善了主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單、黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”目標(biāo)任務(wù)清單。
三、全覆蓋開展巡察，圍繞焦點問題全面整改
一是認(rèn)真做好省委巡視組反饋問題整改工作。建立問題整改“銷號制”，逐條逐項進(jìn)行整改，確保按期整改到位，做到件件有回應(yīng)、事事有落實。堅持問題導(dǎo)向，層層傳導(dǎo)壓力，以解決問題促進(jìn)整改落實。強(qiáng)化責(zé)任分解，列出任務(wù)清單，嚴(yán)格落實到人，確保事事有人抓、件件有人管。對整改不到位的，跟蹤督辦、限時完成，對督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題，嚴(yán)格責(zé)任追究。二是推動本屆縣委巡察全覆蓋。省委第八巡視組進(jìn)駐期間，配合省委巡視，采取“一托N”方式，縣委派出2個巡察組，同步開展了縣委專項巡察、異地交流巡察，并派出專項巡察組，對招投標(biāo)領(lǐng)域開展“機(jī)動式”巡察。6月18日，開了十四屆縣委第三輪巡察工作動員暨培訓(xùn)會，對于重點人、重點事、重點問題積極探索開展 “常規(guī)+機(jī)動+點穴”綜合巡察?？h委巡察實現(xiàn)“三個結(jié)合”：即有形覆蓋與有效覆蓋相結(jié)合，做到全震懾;單位和個人相結(jié)合，做到不遺漏;數(shù)量和質(zhì)量相結(jié)合，做到高標(biāo)準(zhǔn)。對縣農(nóng)機(jī)局、水利局和房管局、人防辦開展巡察時，涉及組織處理類問題線索20件，建議參考類問題線索16件，了解關(guān)注類問題線索9件。
四、強(qiáng)力懲治腐敗，堅持挺紀(jì)在前
認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》，研究制定了《關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話函詢的暫行辦法》、《中共蕭縣紀(jì)委 蕭縣監(jiān)察局關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)律審查走讀式談話工作辦法(試行)》。狠抓紀(jì)律審查安全工作，積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。__年上半年，共受理信訪舉報329件，處置反映問題線索155件，立案135件。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委立案40件，縣直紀(jì)檢組(紀(jì)委)立案38件，縣紀(jì)委立案57件。結(jié)案135件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分172人(其中受黨紀(jì)政紀(jì)雙重處分13人、黨紀(jì)處分126人，政紀(jì)處分59人)，移送司法機(jī)關(guān)3人，責(zé)任追究10人。8名黨員干部接受談話提醒和函詢。堅持突出問題導(dǎo)向，緊盯脫貧攻堅重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位、重點人員，組織開展“十個一批”扶貧領(lǐng)域整治。以“精準(zhǔn)定責(zé)、精準(zhǔn)監(jiān)督、精準(zhǔn)問責(zé)”護(hù)航“精準(zhǔn)扶貧”。
五、深化體制改革，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。
一是圍繞全面從嚴(yán)治黨，深化紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)內(nèi)部體制改革。進(jìn)一步深化和拓展“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)的成果，依據(jù)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，在創(chuàng)新組織制度、實行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)審查部門職責(zé)分設(shè)上積極探索，使執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)審查、案件審理各環(huán)節(jié)相互協(xié)調(diào)、相互制約。縣紀(jì)委在充分調(diào)研和論證的基礎(chǔ)上，制定了《蕭縣紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)改革方案》，召開了全覆蓋動員部署會，擬定設(shè)立14個派駐紀(jì)檢組(其中，2個事業(yè)單位派駐紀(jì)檢組;使用政法專項編制的縣公安局、縣法院、縣檢察院實行單獨(dú)派駐),實現(xiàn)對縣級黨和國家機(jī)關(guān)派駐監(jiān)督全覆蓋。目前，紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)改革工作正穩(wěn)步推進(jìn)。
二是加強(qiáng)自身隊伍建設(shè)，筑牢拒腐防變防線。制發(fā)《落實黨委(黨組)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)委(紀(jì)檢組)監(jiān)督責(zé)任考核辦法》《蕭縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)紀(jì)律審查工作制度》《關(guān)于規(guī)范處分決定送達(dá)執(zhí)行工作的通知》等規(guī)范性文件，扎緊制度“籠子”。在全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展作風(fēng)建設(shè)自查自糾活動，196多名紀(jì)檢干部正校表對號，逐人逐條“過篩子”，查處紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問題2起，處理紀(jì)檢監(jiān)察干部2人。同時，把強(qiáng)化紀(jì)檢干部監(jiān)督、教育、管理與開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè)相結(jié)合，與落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”相結(jié)合，與推動精準(zhǔn)扶貧執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)相結(jié)合，管、學(xué)、用三結(jié)合、三促進(jìn)。
二、當(dāng)前工作存在問題
一是黨風(fēng)政風(fēng)涉規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象依然存在，問責(zé)不力問題需要改善。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部依然想方設(shè)法尋找更為便利、隱蔽的方式，繼續(xù)享受特權(quán)帶來的好處。一些黨員干部在新規(guī)定、新制度的要求和約束下，思想上轉(zhuǎn)不過彎，行動上剎不住車，對觸及“底線”“紅線”的行為存在僥幸心理。制度落實力和執(zhí)行力不夠，成為滋生黨風(fēng)政風(fēng)問題的土壤。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)紀(jì)偏軟問題突出，上下聯(lián)動、共同推進(jìn)的工作合力尚存“空隙”。一些黨組織的監(jiān)督流于形式，存在不會監(jiān)督、不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不了的現(xiàn)象。 同時，在推進(jìn)立體監(jiān)督、全方位監(jiān)督和新媒體監(jiān)督等方面還存在不足，特別對村委會干部，極易形成監(jiān)督不到位的情況。
二是紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督手段和方法措施單一，少數(shù)干部缺乏監(jiān)督意識。對一些容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)制約不夠，特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法中的自由裁量權(quán)還缺乏有效的監(jiān)督措施，造成部分工作制度執(zhí)行不夠到位，在責(zé)任追究上往往礙于情面不能夠從嚴(yán)處理，影響了監(jiān)督效果。個別紀(jì)檢監(jiān)察干部特權(quán)思想比較嚴(yán)重，自認(rèn)為是監(jiān)督別人的人，不愿接受別人監(jiān)督，存在著信任多于監(jiān)督、外部環(huán)境監(jiān)督不夠的問題。
三、工作建議及謀劃
一是深化體制機(jī)制改革，進(jìn)一步壓實“兩個責(zé)任”鏈條。夯實各級全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)格實施“一案雙查”。進(jìn)一步深化和拓展紀(jì)檢機(jī)關(guān)“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”成果，充分履行監(jiān)督責(zé)任。推進(jìn)縣直單位綜合派駐改革，強(qiáng)化監(jiān)督“探頭”作用。建立健全下級紀(jì)委向上級紀(jì)委報告問題線索處置和執(zhí)紀(jì)審查情況制度。建立健全責(zé)任追究典型問題通報制度。
二是加大紀(jì)律審查力度，持續(xù)強(qiáng)化“不敢腐”震懾氛圍。以貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》為抓手，完善查辦違紀(jì)違法案件組織協(xié)調(diào)機(jī)制。保持零容忍的態(tài)度不變，嚴(yán)肅查處不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。進(jìn)一步改進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式，嚴(yán)格分類處置問題線索，不斷擴(kuò)大談話函詢覆蓋面，堅決把存量減下來;把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅決把增量遏制住。深入剖析典型案例，發(fā)揮警示、震懾和教育作用。
三是切實加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。抓好黨內(nèi)監(jiān)督條例的貫徹落實，重點解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛，管黨治黨寬松軟問題。深入貫徹民主集中制，強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督，改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督，發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用。持續(xù)加強(qiáng)政治巡察，靈活機(jī)動開展專項巡察和巡察“回頭看”;認(rèn)真做好省委巡視組反饋問題的整改工作，加大對巡察發(fā)現(xiàn)問題整改情況的督促檢查力度。
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