加薪申請(qǐng)書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
自20xx年2月我有幸進(jìn)入公司以來，近1年了，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境，學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下：
隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展，個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，解決問題的效率越來越高，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大，如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng)、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo)，在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差；熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求，能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內(nèi)務(wù)。同時(shí)，為滿足公司發(fā)展需要，還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。
人追求的目標(biāo)越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對(duì)他們來說，為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務(wù)。
如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn)，我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好！期待您的答復(fù)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請(qǐng)書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
我是x公司的一名財(cái)務(wù)主管，在20xx年10月16日進(jìn)入貴公司，至今已有半年的時(shí)間了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視，為我提供了這樣的一個(gè)平臺(tái)和工作機(jī)會(huì)，使我迅速的融入到工作中去。
作為公司的一名財(cái)務(wù)人員，我深知崗位的重要性和工作的艱巨性，我一直充滿熱情，積極進(jìn)取，踏實(shí)認(rèn)真的工作，并且在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下迅速得到了鍛煉和成長(zhǎng)，并積累了一定的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和熟悉了汽車的銷售流程。
自入職以來，在公司發(fā)展氛圍和企業(yè)文化的帶領(lǐng)下，我由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長(zhǎng)為一名合格的財(cái)務(wù)人員，從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作的處理到適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對(duì)，順利的通過考驗(yàn)并為公司團(tuán)隊(duì)所接受。根據(jù)公司目前實(shí)際情況，我的工作共分為3大塊：行政人事、保險(xiǎn)出單及財(cái)務(wù)。每一塊的工作量雖然不大，但是總體涉及面較廣，工作繁瑣性大。
在工作中，我學(xué)到了很多了知識(shí)，不僅使自己的能力得到了提升也使自己的'知識(shí)面得到了拓寬，此外，我利用空余時(shí)間不斷的學(xué)習(xí)在20xx年的10月份順利通過了全國(guó)財(cái)務(wù)初級(jí)職稱考試，取得了全國(guó)財(cái)務(wù)初級(jí)職稱。并通過專升本的學(xué)習(xí)不斷的提升自己的專業(yè)知識(shí)及技能。現(xiàn)在我所學(xué)到的東西，也將為公司將來的發(fā)展，盡一份微薄之力！
目前隨著租房及生活成本的不斷上漲，基于本人對(duì)公司的熱愛和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪到手是X元，在原先的基礎(chǔ)上多加XX元（原先為XX元），以能減輕生活壓力。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及能力還未能達(dá)到XX元月薪的要求，我望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
期待你們的答復(fù)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日
加薪申請(qǐng)書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
關(guān)于防損員的薪資問題人人佳黃埔店防損部全體防損員一直本著以超市為家的工作態(tài)度和心情努力工作，不敢有絲毫懈怠，不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，確保超市正常有序經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。我們感謝公司及店長(zhǎng)的支持和信任，我們堅(jiān)信公司及店長(zhǎng)在人人佳不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，能為我們提供更好的薪資待遇，以提高我們的生活質(zhì)量，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作壓力，我們希望月薪是XXX元左右（在原基礎(chǔ)上增加XXX元）。
防損部全體工作人員一直認(rèn)認(rèn)真真，力求把工作做得盡善盡美，自20xx年3月20日黃埔店防損部組建至今，經(jīng)歷了組建——穩(wěn)定——成熟三個(gè)階段，并不斷發(fā)展創(chuàng)新，保障了超市正常有序經(jīng)營(yíng)，在兩年里防損部直接截流損耗數(shù)萬元，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的職責(zé)和貢獻(xiàn)，我們堅(jiān)信；公司領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)能看到了我們的努力和我們的付出；我們堅(jiān)信、公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們付出的滿腔熱情，奉獻(xiàn)的美好青春時(shí)光有一個(gè)合理的貨幣衡量尺度。
目前國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展太快，物價(jià)不斷上漲，貨幣實(shí)際購(gòu)買力下降，經(jīng)濟(jì)學(xué)家說：“物價(jià)上漲5%，表明工資就下降了5%?！蔽覀兎罁p員月工資僅XXXX/月，每月生活費(fèi)房還要贍養(yǎng)老人與小孩，加之我們超市所處位置是廣州市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，周邊的工廠及同等行業(yè)都高于我們。在這樣的經(jīng)環(huán)境和壓力下，我們的工資已不能為我們的生活提供有力保障，生活質(zhì)量直線下降。掙扎在溫飽線上的我們，迫切需要改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài)，我們相信能改變這樣經(jīng)濟(jì)狀態(tài)，因?yàn)槲覀冊(cè)凇叭巳思选惫ぷ?，因?yàn)槲覀優(yōu)椤叭巳思选备冻隽藵M腔熱情、奉獻(xiàn)了美好的青春時(shí)光。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為防損部現(xiàn)在的工作還未能達(dá)到要求，我們誠(chéng)懇的希望領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓防損部今后的工作中有一個(gè)一直激勵(lì)我們不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善工作效率、服務(wù)質(zhì)量的核心動(dòng)力。
請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)放心、如不予考慮，我們?nèi)匀粫?huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做每一天的工作，不會(huì)因此怠慢工作，確保超市正常有序營(yíng)運(yùn)，這是我們的職業(yè)道德和修養(yǎng)要求的、也是必須，并且我們一直都能做到。
此致
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請(qǐng)書 篇4
您好！
一轉(zhuǎn)眼來公司工作有兩年多了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機(jī)會(huì)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，不斷成長(zhǎng)，在專業(yè)知識(shí)和認(rèn)識(shí)工作方面積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)，涉及的工作內(nèi)容范圍不斷拓寬，承擔(dān)的工作責(zé)任日益重要。
以下是我兩年來所涉及到的主要工作內(nèi)容：
一是車輛管理及勤務(wù)。我在公司原有的車輛管理制度的基礎(chǔ)上增加了車輛管理細(xì)則，主要是增加了車輛外出派車單，車輛外借登記、車輛加油維護(hù)費(fèi)用登記、車輛月使用情況統(tǒng)計(jì)，加強(qiáng)了車輛管控力度。在保證駕駛?cè)藛T、乘車人員及車輛的行車安全基礎(chǔ)上，申請(qǐng)購(gòu)置了車輛清洗設(shè)備，為車輛日常維護(hù)保養(yǎng)縮短時(shí)間提供方便，大大節(jié)約了車輛使用及維護(hù)費(fèi)用。在車輛勤務(wù)方面，作為一名駕駛員，我今年行駛了上萬公里里程，安全無事故，做到了年初對(duì)自己提出的“行車前檢查、行車中守規(guī)、行車后保養(yǎng)”的三原則。
二是接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和主任安排指導(dǎo)下，無論是大型會(huì)議，還是小范圍接待，我都能盡職盡責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和辦公室同事的協(xié)同下圓滿順利的完成了接待任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“讓客人滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓自己滿意”的三滿意目標(biāo)。
三是安全環(huán)保工作。20xx年恒生公司安全環(huán)保工作相當(dāng)繁重，其中安全工作包括安全標(biāo)準(zhǔn)化的鞏固提高，氰化亞金鉀、銀甲項(xiàng)目現(xiàn)狀評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)許可證延期換證、150T項(xiàng)目預(yù)評(píng)價(jià)、公司安全配套設(shè)施的健全，以及安全應(yīng)急演練和安全應(yīng)急預(yù)案的修訂，環(huán)評(píng)工作有50T項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收環(huán)境評(píng)價(jià)，以及150T項(xiàng)目的環(huán)境預(yù)評(píng)價(jià)。針對(duì)工作實(shí)際情況，我積極主動(dòng)請(qǐng)教車間馬永峽副總、李鑫主任、銷售王新茹副總以及后勤李志穎部長(zhǎng)，在寧鎖道副總和任藝主任的指導(dǎo)下，我制定出詳細(xì)的工作完成結(jié)點(diǎn)，每月我對(duì)公司安全配套設(shè)施檢查情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，及時(shí)掌握安全設(shè)施器材性能，及時(shí)了解學(xué)習(xí)省市安監(jiān)局網(wǎng)站上的最新信息及政策法規(guī)。七月份進(jìn)行了消防應(yīng)急演練，并針對(duì)演練過程中出現(xiàn)的問題將應(yīng)急預(yù)案重新進(jìn)行修訂。八月份圍繞安全生產(chǎn)許可證換證工作先后進(jìn)行了應(yīng)急預(yù)案?jìng)浒?，防震監(jiān)測(cè)，車間工作人員以及工作環(huán)境防疫監(jiān)測(cè)，安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià)等工作，九月中旬向省安監(jiān)局遞交了安全生產(chǎn)許可證延期申請(qǐng)材料，十月上旬通過了延期申請(qǐng)審核并取回了安全生產(chǎn)許可證。隨后50T防治污染鍍金用檸檬酸金鉀項(xiàng)目竣工驗(yàn)收環(huán)境評(píng)價(jià)也進(jìn)行到最后批復(fù)工作，等環(huán)保局出正式批文。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請(qǐng)求，希望您對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠基于對(duì)內(nèi)的公平性，對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制定政策，考慮我兩年的工作成績(jī)，為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的.發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出效益工資提到百分之一百的申請(qǐng)！
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的請(qǐng)求，我誠(chéng)懇的盼望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：辛海峰
20xx年02月04日
加薪申請(qǐng)書 篇5
公司員工加薪申請(qǐng)書范文
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天，我們會(huì)使用上申請(qǐng)書，我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候需要注意問題。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是小編幫大家整理的公司員工加薪申請(qǐng)書范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
尊敬的*經(jīng)理：
時(shí)間過得很快，來到飛鴻工作，轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展，真的非常高興。
作為個(gè)人，自入職公司以來，這一年多一直負(fù)責(zé)報(bào)紙排版、平面廣告、畫冊(cè)、標(biāo)志等一系列設(shè)計(jì)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，能熟悉使用設(shè)計(jì)的各種軟件，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展，而這正是一年中我經(jīng)常為工作加班加點(diǎn)，任勞任怨，為公司做出最大的努力。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)，我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下，公司會(huì)需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的'是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力（如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等），進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展；對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì)，帶動(dòng)工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行，根據(jù)設(shè)計(jì)類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同，一般薪酬在1800左右。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請(qǐng)，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)未來工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：XX
日期：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
自20xx年2月我有幸進(jìn)入公司以來，近1年了，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境，學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下：
隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展，個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，解決問題的效率越來越高，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大，如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng)、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo)，在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差；熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求，能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內(nèi)務(wù)。同時(shí)，為滿足公司發(fā)展需要，還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。
人追求的目標(biāo)越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對(duì)他們來說，為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務(wù)。
如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn)，我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好！期待您的答復(fù)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請(qǐng)書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
我是x公司的一名財(cái)務(wù)主管，在20xx年10月16日進(jìn)入貴公司，至今已有半年的時(shí)間了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視，為我提供了這樣的一個(gè)平臺(tái)和工作機(jī)會(huì)，使我迅速的融入到工作中去。
作為公司的一名財(cái)務(wù)人員，我深知崗位的重要性和工作的艱巨性，我一直充滿熱情，積極進(jìn)取，踏實(shí)認(rèn)真的工作，并且在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下迅速得到了鍛煉和成長(zhǎng)，并積累了一定的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和熟悉了汽車的銷售流程。
自入職以來，在公司發(fā)展氛圍和企業(yè)文化的帶領(lǐng)下，我由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長(zhǎng)為一名合格的財(cái)務(wù)人員，從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作的處理到適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對(duì)，順利的通過考驗(yàn)并為公司團(tuán)隊(duì)所接受。根據(jù)公司目前實(shí)際情況，我的工作共分為3大塊：行政人事、保險(xiǎn)出單及財(cái)務(wù)。每一塊的工作量雖然不大，但是總體涉及面較廣，工作繁瑣性大。
在工作中，我學(xué)到了很多了知識(shí)，不僅使自己的能力得到了提升也使自己的'知識(shí)面得到了拓寬，此外，我利用空余時(shí)間不斷的學(xué)習(xí)在20xx年的10月份順利通過了全國(guó)財(cái)務(wù)初級(jí)職稱考試，取得了全國(guó)財(cái)務(wù)初級(jí)職稱。并通過專升本的學(xué)習(xí)不斷的提升自己的專業(yè)知識(shí)及技能。現(xiàn)在我所學(xué)到的東西，也將為公司將來的發(fā)展，盡一份微薄之力！
目前隨著租房及生活成本的不斷上漲，基于本人對(duì)公司的熱愛和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪到手是X元，在原先的基礎(chǔ)上多加XX元（原先為XX元），以能減輕生活壓力。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及能力還未能達(dá)到XX元月薪的要求，我望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
期待你們的答復(fù)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日
加薪申請(qǐng)書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
關(guān)于防損員的薪資問題人人佳黃埔店防損部全體防損員一直本著以超市為家的工作態(tài)度和心情努力工作，不敢有絲毫懈怠，不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，確保超市正常有序經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。我們感謝公司及店長(zhǎng)的支持和信任，我們堅(jiān)信公司及店長(zhǎng)在人人佳不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，能為我們提供更好的薪資待遇，以提高我們的生活質(zhì)量，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作壓力，我們希望月薪是XXX元左右（在原基礎(chǔ)上增加XXX元）。
防損部全體工作人員一直認(rèn)認(rèn)真真，力求把工作做得盡善盡美，自20xx年3月20日黃埔店防損部組建至今，經(jīng)歷了組建——穩(wěn)定——成熟三個(gè)階段，并不斷發(fā)展創(chuàng)新，保障了超市正常有序經(jīng)營(yíng)，在兩年里防損部直接截流損耗數(shù)萬元，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的職責(zé)和貢獻(xiàn)，我們堅(jiān)信；公司領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)能看到了我們的努力和我們的付出；我們堅(jiān)信、公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們付出的滿腔熱情，奉獻(xiàn)的美好青春時(shí)光有一個(gè)合理的貨幣衡量尺度。
目前國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展太快，物價(jià)不斷上漲，貨幣實(shí)際購(gòu)買力下降，經(jīng)濟(jì)學(xué)家說：“物價(jià)上漲5%，表明工資就下降了5%?！蔽覀兎罁p員月工資僅XXXX/月，每月生活費(fèi)房還要贍養(yǎng)老人與小孩，加之我們超市所處位置是廣州市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，周邊的工廠及同等行業(yè)都高于我們。在這樣的經(jīng)環(huán)境和壓力下，我們的工資已不能為我們的生活提供有力保障，生活質(zhì)量直線下降。掙扎在溫飽線上的我們，迫切需要改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài)，我們相信能改變這樣經(jīng)濟(jì)狀態(tài)，因?yàn)槲覀冊(cè)凇叭巳思选惫ぷ?，因?yàn)槲覀優(yōu)椤叭巳思选备冻隽藵M腔熱情、奉獻(xiàn)了美好的青春時(shí)光。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為防損部現(xiàn)在的工作還未能達(dá)到要求，我們誠(chéng)懇的希望領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓防損部今后的工作中有一個(gè)一直激勵(lì)我們不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善工作效率、服務(wù)質(zhì)量的核心動(dòng)力。
請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、店長(zhǎng)放心、如不予考慮，我們?nèi)匀粫?huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做每一天的工作，不會(huì)因此怠慢工作，確保超市正常有序營(yíng)運(yùn)，這是我們的職業(yè)道德和修養(yǎng)要求的、也是必須，并且我們一直都能做到。
此致
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請(qǐng)書 篇4
您好！
一轉(zhuǎn)眼來公司工作有兩年多了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機(jī)會(huì)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，不斷成長(zhǎng)，在專業(yè)知識(shí)和認(rèn)識(shí)工作方面積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)，涉及的工作內(nèi)容范圍不斷拓寬，承擔(dān)的工作責(zé)任日益重要。
以下是我兩年來所涉及到的主要工作內(nèi)容：
一是車輛管理及勤務(wù)。我在公司原有的車輛管理制度的基礎(chǔ)上增加了車輛管理細(xì)則，主要是增加了車輛外出派車單，車輛外借登記、車輛加油維護(hù)費(fèi)用登記、車輛月使用情況統(tǒng)計(jì)，加強(qiáng)了車輛管控力度。在保證駕駛?cè)藛T、乘車人員及車輛的行車安全基礎(chǔ)上，申請(qǐng)購(gòu)置了車輛清洗設(shè)備，為車輛日常維護(hù)保養(yǎng)縮短時(shí)間提供方便，大大節(jié)約了車輛使用及維護(hù)費(fèi)用。在車輛勤務(wù)方面，作為一名駕駛員，我今年行駛了上萬公里里程，安全無事故，做到了年初對(duì)自己提出的“行車前檢查、行車中守規(guī)、行車后保養(yǎng)”的三原則。
二是接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和主任安排指導(dǎo)下，無論是大型會(huì)議，還是小范圍接待，我都能盡職盡責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和辦公室同事的協(xié)同下圓滿順利的完成了接待任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“讓客人滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓自己滿意”的三滿意目標(biāo)。
三是安全環(huán)保工作。20xx年恒生公司安全環(huán)保工作相當(dāng)繁重，其中安全工作包括安全標(biāo)準(zhǔn)化的鞏固提高，氰化亞金鉀、銀甲項(xiàng)目現(xiàn)狀評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)許可證延期換證、150T項(xiàng)目預(yù)評(píng)價(jià)、公司安全配套設(shè)施的健全，以及安全應(yīng)急演練和安全應(yīng)急預(yù)案的修訂，環(huán)評(píng)工作有50T項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收環(huán)境評(píng)價(jià)，以及150T項(xiàng)目的環(huán)境預(yù)評(píng)價(jià)。針對(duì)工作實(shí)際情況，我積極主動(dòng)請(qǐng)教車間馬永峽副總、李鑫主任、銷售王新茹副總以及后勤李志穎部長(zhǎng)，在寧鎖道副總和任藝主任的指導(dǎo)下，我制定出詳細(xì)的工作完成結(jié)點(diǎn)，每月我對(duì)公司安全配套設(shè)施檢查情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，及時(shí)掌握安全設(shè)施器材性能，及時(shí)了解學(xué)習(xí)省市安監(jiān)局網(wǎng)站上的最新信息及政策法規(guī)。七月份進(jìn)行了消防應(yīng)急演練，并針對(duì)演練過程中出現(xiàn)的問題將應(yīng)急預(yù)案重新進(jìn)行修訂。八月份圍繞安全生產(chǎn)許可證換證工作先后進(jìn)行了應(yīng)急預(yù)案?jìng)浒?，防震監(jiān)測(cè)，車間工作人員以及工作環(huán)境防疫監(jiān)測(cè)，安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià)等工作，九月中旬向省安監(jiān)局遞交了安全生產(chǎn)許可證延期申請(qǐng)材料，十月上旬通過了延期申請(qǐng)審核并取回了安全生產(chǎn)許可證。隨后50T防治污染鍍金用檸檬酸金鉀項(xiàng)目竣工驗(yàn)收環(huán)境評(píng)價(jià)也進(jìn)行到最后批復(fù)工作，等環(huán)保局出正式批文。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請(qǐng)求，希望您對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠基于對(duì)內(nèi)的公平性，對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制定政策，考慮我兩年的工作成績(jī)，為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的.發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出效益工資提到百分之一百的申請(qǐng)！
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的請(qǐng)求，我誠(chéng)懇的盼望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：辛海峰
20xx年02月04日
加薪申請(qǐng)書 篇5
公司員工加薪申請(qǐng)書范文
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天，我們會(huì)使用上申請(qǐng)書，我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候需要注意問題。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是小編幫大家整理的公司員工加薪申請(qǐng)書范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
尊敬的*經(jīng)理：
時(shí)間過得很快，來到飛鴻工作，轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展，真的非常高興。
作為個(gè)人，自入職公司以來，這一年多一直負(fù)責(zé)報(bào)紙排版、平面廣告、畫冊(cè)、標(biāo)志等一系列設(shè)計(jì)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，能熟悉使用設(shè)計(jì)的各種軟件，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展，而這正是一年中我經(jīng)常為工作加班加點(diǎn)，任勞任怨，為公司做出最大的努力。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)，我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下，公司會(huì)需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的'是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力（如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等），進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展；對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì)，帶動(dòng)工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行，根據(jù)設(shè)計(jì)類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同，一般薪酬在1800左右。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請(qǐng)，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)未來工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：XX
日期：