黨建帶團建工作總結(jié)系列9篇

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    黨建帶團建工作總結(jié)【篇1】
    黨建帶團建是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是黨加強對共青團和青年工作的領(lǐng)導,推動黨建工作和團建工作同步發(fā)展的有效載體。加強共青團建設(shè),有利于發(fā)揮團組織在建設(shè)和諧校園中的積極作用,有利于團組織服務青年成長成才,有利于增強團組織內(nèi)在活力。我校黨總支歷來重視黨建帶團建工作,在團干部選拔、團員思想教育、團組織活動經(jīng)費等諸方面給與大力支持?,F(xiàn)就進一步落實文件精神情況匯報如下:
    一、我校共青團工作概況
    我?,F(xiàn)有共青團員名,其中保留團籍的黨員×人。經(jīng)上級團組織批準,我校于×年×月成立了共青團××學校支部,支部委員會由×××、×××、×××等三位同志組成。校黨總支高度重視團支部建設(shè),在成立團支部、選舉支部委員的過程中多方征求意見,選拔配備政治素質(zhì)高、工作能力強、有責任心的年輕同志擔任支部委員,以團結(jié)和帶領(lǐng)團員青年緊密圍繞學校的中心工作開展團建活動。
    二、加強團組織思想建設(shè)
    我校黨總支注重對團員青年的思想政治教育,始終把團員青年的思想政治建設(shè)放在黨建帶團建工作的首位。帶領(lǐng)團組織堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上、思想上和行動上與黨組織保持一致,充分發(fā)揮團組織團結(jié)教育青年的作用。
    校黨總支組織團員青年學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,幫助團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定對社會主義的信念、增強對改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的信心;鼓勵團員青年敢于創(chuàng)新、勇于實踐,刻苦學習專業(yè)知識,積極投身經(jīng)濟建設(shè);引導團員青年培養(yǎng)無私奉獻等優(yōu)良品德和敬業(yè)愛生的教師職業(yè)道德。目前,我校青年團員以牢固樹立了校興我榮、校衰我恥的觀念,在學校各項工作中沖鋒在前,展現(xiàn)出良好的精神風貌。在教師風采大賽、學校各類教育教學比賽、學校組織的各種教育教學活動中,都有青年團員的心血與汗水。
    三、加強共青團組織建設(shè)
    校黨總支關(guān)心團支部的組織建設(shè),把團建納入了黨建工作的整體格局中,并指導團組織健全組織設(shè)置,完善活動制度。校黨總支書記親自抓共青團工作,多次聽取和指導團開展各項工作和活動,幫助團支部克服困難獨立自主地創(chuàng)造性開展工作。團支部每兩周進行一次組織生活,會前緊密圍繞學校中心工作設(shè)定主題和形式,大大提高了思想教育的有效性。校黨總支委員還不定期和青年團員進行座談,了解他們的思想實際,有針對性的開展幫助教育。校團支部組織參與了“青年志愿者”活動等,起到了凝聚團員的作用。
    四、強化團干部隊伍建設(shè)
    共青團是黨的助手和后備軍,團員隊伍是發(fā)展和壯大黨員隊伍的重要來源,校黨總支一直重視團的自身隊伍建設(shè)和“推優(yōu)入黨”工作,注重團干部的培養(yǎng)教育和選拔。團干部參加黨政工團聯(lián)席會議,了解學校工作,為學校發(fā)展建言獻策。黨總支委員定期和團干部交流思想,幫助他們提高認識,提高開展工作的能力。
    下一步,我校將著力建設(shè)富有活力的團員考核機制,進一步加大“推優(yōu)入黨”工作,使共青團組織在學校各項工作中發(fā)揮更大的作用。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇2】
    我院黨建工作以習近平新時代中國特色社會主思想為指導,深入學習貫徹十九大精神,圍繞為患者提供最優(yōu)質(zhì)服務為核心,不斷加強醫(yī)院領(lǐng)導班子、黨員干部的自身建設(shè)、加強黨員隊伍的素質(zhì)建設(shè)、深入醫(yī)院文化建設(shè),提升全院黨員的思想政治工作水平,下面就是我院在_年黨建方面的工作總結(jié):
    一、加強醫(yī)院領(lǐng)導班子的思想政治建設(shè)
    緊緊圍繞解決好“總開關(guān)”問題,突出理想信念這個核心,深入開展思想理論教育、法紀教育、警示教育和先進典型教育,引導黨員干部增強講政治守規(guī)矩守紀律、聚神聚力追趕跨越的思想自覺和行動自覺。認真學習十九大精神,大力加強十九大宣講活動,讓十九大精神入心入腦。此外,還邀請相關(guān)領(lǐng)導對醫(yī)院的精神進一步的知識和說明。
    二、加強對組織的建設(shè)和完善
    1、完善黨建制度,提升職工能力。今年將黨建工作列入了職工的考核范疇,這不僅提升了職工的黨性修養(yǎng),更調(diào)動了職工工作的積極性,通過黨支部參與科室業(yè)務指導、綜合考核、民主管理、人員考核、干部推薦、獎懲建議等工作,發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;黨支部主動關(guān)心幫扶黨員群眾,傳遞了黨組織的溫暖。
    2、嚴格黨員教育管理。積極組織開展黨日紀念、讀書、主題教育等各項組織建設(shè)活動,組織開展黨員黨性分析和民主評議黨員活動。每名黨員形成黨性分析材料;黨支部召開民主評議黨員會議,按照個人匯報、黨員互評、民主測評、組織評定的程序組織評議;廣泛開展推薦先進、評選表彰先進活動,樹立模范典型。組織全體黨員在各項工作中以身作則,充分完善發(fā)揮先鋒模范作用。
    3、加強中層管理干部隊伍建設(shè)。加強任期考核,推行干部能上能下、規(guī)范考核、競爭上崗的干部管理辦法。一是嚴格干部選拔任用程序,按程序進行選拔聘用。二是認真執(zhí)行談話和誡免規(guī)定、干部函詢制度,使之成為加強干部教育、管理和監(jiān)督的有效措施。三是加強干部聘后管理,提升中層干部執(zhí)行力。
    三、圍繞中心任務力求工作實效
    1、轉(zhuǎn)變思想觀念,提升發(fā)展動力
    通過加強教育培訓,黨員干部對各項中心工作的認識明顯提高,思想觀念進一步解放,積極創(chuàng)新工作思路,為醫(yī)院中心任務的順利完成提供了強勁動力。
    2、扎實開展爭創(chuàng)活動,加強作風建設(shè)
    制定了“深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案”,結(jié)合醫(yī)院中心工作實際,努力通過爭創(chuàng)活動實現(xiàn):進一步提高醫(yī)療服務質(zhì)量,確保醫(yī)療安全;全面提升隊伍整體素質(zhì)和工作作風,努力創(chuàng)建學習型黨組織;全面加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),提升行業(yè)作風。
    積極開展黨員公開承諾活動,在分級承諾、扎實踐諾和定期評諾幾個環(huán)節(jié)認真抓好落實,與各項中心工作緊密結(jié)合,全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得活動實效。
    四、加強黨風廉政建設(shè),整治不正之風
    始終高度重視黨風廉政建設(shè),定期專題會議研究黨風廉政建設(shè)建設(shè)相關(guān)工作,逐級簽訂責任書,嚴格考核。注重教育引導,組織開展《廉政準則》和《警鐘長鳴》專題片等相關(guān)內(nèi)容的學習,落實黨內(nèi)監(jiān)督制度,領(lǐng)導班子成員堅持述職述廉和各項報告制度,確保醫(yī)院無違規(guī)違紀行為。
    在2018中,希望醫(yī)院的黨建工作取得長足的進步,要從醫(yī)院規(guī)模環(huán)境、科技發(fā)展水平、醫(yī)療綜合服務能力、智慧醫(yī)院建設(shè)均要提檔升級,走在全省同級醫(yī)院前列;醫(yī)療技術(shù)指導和急危重癥救治兩個中心要融合互動,提升承載力,擴大在區(qū)域內(nèi)外影響力;以醫(yī)院為核心的區(qū)域醫(yī)療聯(lián)合體要形成一定規(guī)模,建成本地區(qū)穩(wěn)步發(fā)展的醫(yī)療聯(lián)盟。
    新的藍圖令人憧憬,新的使命催人奮進,奪取醫(yī)院建設(shè)事業(yè)的新勝利,就要加強黨建建設(shè),抖擻起精神,攜起手前行,擼起袖子加油干!甩開膀子抓落實!全院上下要以自強不息的氣勢,繼續(xù)推進中心醫(yī)院這艘航船乘風破浪、一往無前!
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇3】
    黨建帶團建是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是黨加強對共青團和青年工作的領(lǐng)導、推動黨建工作和團建工作同步發(fā)展的有效載體。
    2009年,鎮(zhèn)團委始終把團的組織建設(shè)擺在重要位置,圍繞黨建帶團建,抓住“三級聯(lián)創(chuàng)”和“三評”活動的黨建工作契機,主動爭取黨組織重視團建,加強團的基層組織建設(shè)。同時,積極爭取鎮(zhèn)黨委的大力支持,形成黨建帶團建、團建促黨建的黨團共建格局。另外,不斷加強村、學校團組織的銜接,做好團員轉(zhuǎn)接關(guān)系,并做好推優(yōu)工作,今年共推薦優(yōu)秀團員入黨5人。
    我鎮(zhèn)共青團工作在團區(qū)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下,以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞黨政工作大局,立足新起點,把握新機遇,以服務經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展為中心,以開展青年人才資源為主線,以鞏固和創(chuàng)新團的自身建設(shè)為基礎(chǔ),以豐富多彩的主題教育為載體,堅持教育青年、團結(jié)青年、服務青年的工作方針,全面活躍團的各項工作,使服務青年成長成才工作取得了長足發(fā)展。
    一、主要工作情況
    1、我們先后多次組織團員青年(主要是新廟中學的學
    生團員)在文塘村富家畈、英山村汪家當、將軍村葉家榨鋪等灣組開展了“三清”、“環(huán)境潔凈日”、植綠護綠、生態(tài)環(huán)保義務宣傳等活動,并在以上3個灣組分別建立了“文明生態(tài)家園青年共建示范崗”、“青年文明示范路”及“青年志愿服務隊”。同時,通過小組推薦、村團支部復核、鎮(zhèn)團委審定的方式評比出了這3個小組每組3戶共9戶“青年文明戶”。另外,我們還在文塘村富家畈和該組一起制作了“文明創(chuàng)建活動”、“衛(wèi)生值班一覽表”等宣傳欄,向村民宣傳新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)政策和具體要求。
    2、進一步加強團干部隊伍建設(shè)和團員隊伍建設(shè)。
    以黨的十七大精神和團的十六大精神為指導,重點加強團干部的作風建設(shè),并要求各支部團干部深入實際,深入團員青年,形成求真務實,開拓進取的良好工作作風。
    3、加強末成年人思想道德建設(shè),營造未成年人成長的一方空間。
    一方面抓教育,引導未成年人牢固樹立高尚的理想信念,培養(yǎng)高尚的道德,支持從未成年人的身心健康和接受能力入手,引導未成年人胸懷遠大志向,樹立崇高理想,努力實踐奉獻、誠信、友愛、進步的良好風尚;一方面抓服務,千方百計為未成年人辦好事、做實事,預防青少年違法犯罪。
    4、鞏固團員意識主題教育成果,加強“五個一”工程建設(shè)。
    繼續(xù)開展好團員意識教育工作,使廣大農(nóng)村團員的思想、行動統(tǒng)一到上級團組織的工作思路上來;抓好在開展團員意識主題教育中提出的“五個一”工程建設(shè)(即:選準一個點、建好一個陣地、抓好一個示范、建立一套制度、樹立一個典型)。
    5、積極拓寬團委經(jīng)費來源渠道。
    團委是廣大團員青年之間溝通的橋梁和紐帶,而這種關(guān)系需要通過開展各種活動來達到,這些都離不開資金支持。今年,由于我鎮(zhèn)缺少資金來源,對團委的投入相應受到制約,全面開展團的工作也因此受到影響。今后,我們將繼續(xù)努力爭取鎮(zhèn)黨委、政府對團委工作支持,同時動員全鎮(zhèn)社會各界特別是企業(yè)的力量來關(guān)心和支持青年工作,以保障團委各項活動經(jīng)費。
    二、強化作風建設(shè)
    1、保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風,無私奉獻、熱愛事業(yè)、把工作做到實處,做到每一個共青團員的心窩里去。
    2、倡導終身學習的良好學風,刻苦研究、勤奮自勉,不斷用新手段、新方法解決出現(xiàn)的新情況、新問題,積極引導全鎮(zhèn)青年團員做學習型的社會新青年。
    3、始終保持昂揚精神,把有限的精力投入到無限的工作中去,樹立政治責任感,團結(jié)友愛、互幫互助,充分體現(xiàn)共青團應有的蓬勃朝氣和精神風貌。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇4】
    黨建帶團建工作是黨在新時期進一步加強和改善黨對青年工作領(lǐng)導的時代需求。在加強黨的建設(shè)的同時加強團的建設(shè),不斷增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,對于共青團更好的當好黨的助手和后備軍,具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
    學校的黨建帶團建工作,是發(fā)揮學校團隊組織生力軍作用的根本保證,是確保學校團建工作政治方向的重要舉措,也是新時期學校思想政治工作規(guī)范化、科學化的必然要求。近一年來,我校黨支部不斷創(chuàng)新工作機制,延伸工作手臂,大膽探索新時期學校黨建帶團建工作的嶄新思路。現(xiàn)將這一年來我校黨建帶團建工作總結(jié)如下:
    一、堅持“黨建帶團建”的基本原則,把團建工作納入黨的基礎(chǔ)建設(shè)
    每學期初,學校黨支部召開團建工作專門會議,研究如何經(jīng)常深入團組織、了解團工作、指導團組織抓好團的組織建設(shè)工作,并由黨支部副書記xx負責團建工作。在黨組織的關(guān)心下,召開了學校第xx屆學生會換屆選舉大會,以嚴格、規(guī)范的程序選舉組建了新一屆團委委員、學生委員,開拓進取的新一屆學生會班子使團的工作面貌煥然一新。黨支部將團的組織建設(shè)作為黨的基礎(chǔ)性工作來抓,對團的工作經(jīng)常提出新的思路和舉措,深入青年、了解青年思想動態(tài),經(jīng)常對團工作開展情況進行檢查,為團建出謀劃策,給團的工作指點迷津,將黨建與團建工作結(jié)合起來,真正做到“以黨建帶團建,以團建促黨建”。
    二、堅持“德育為首”工作計劃,明確“黨建帶團建”工作思路
    每學期開學初,學校都要制訂一個周密的黨建帶團建的要作計劃,并將其列入德育工作總體規(guī)劃。堅持德育為首,提高團建德育工作的針對性和實效性。由管理為主轉(zhuǎn)化為教育為主,把教育放到突出的位置。要做到“兩個一樣”,即學生的行為在校內(nèi)校外一個樣,畢業(yè)前與畢業(yè)后一個樣。從而進一步讓他們的思想和行為規(guī)范去影響社會上的其他人,推動社會文明的發(fā)展。確立了黨支部書記總指導、黨支部副書記具體指導、團委書記自編自導的總體工作思路。
    校黨支部每學期要求團委圍繞學校德育工作目標,開展系列德育活動。分層次、按階段推進。舉辦了三月文明禮貌月系列活動、教師節(jié)慶?;顒?;開展安全教育、普法知識為主題的黑板報評比活動;在學生中大力弘揚尊老愛幼、見義勇為、助人為樂、誠實守信、愛心捐助等傳統(tǒng)美德,自覺白抵制自私自利、自暴自棄、拉幫結(jié)派、明哲保身等消極思想;在教師中大力弘揚敬業(yè)愛生、團結(jié)協(xié)作、銳意教改、淡泊名利等優(yōu)秀品質(zhì),自覺糾正不思進取、不務正業(yè)、墨守成規(guī)、斤斤計較等不良思想。在加強安全教育,培養(yǎng)學生良好的文明行為習慣方面做了很多工作,今年我校學生總數(shù)達到3600余人,因此安全教育,培養(yǎng)學生的良好的文明行為習慣顯得尤為重要,團委等部門高度重視,有針對性地開展了各種德育活動,確保所有學生安全、健康、和諧地發(fā)展。
    三、建立“四同步”制度,健全“黨建帶團建”工作機制
    為確保黨建帶團建的“四同步”,校黨支部建立了一系列規(guī)章制度,如黨團聯(lián)系例會制度、積極分子培訓制度、推優(yōu)入黨制度、民主評議考核團建制度等。
    1、有計劃的開設(shè)黨課。為提高師生團員政治理論素質(zhì),校黨支部有計劃的開設(shè)黨課,系統(tǒng)講授黨的性質(zhì)、歷史、指導思想、最終目標、現(xiàn)階段任務、組織制度、紀律、黨員條件等知識。
    2、健全黨團聯(lián)系例會制度。校黨支部每學期召集團委委員至少開二次會議。期初召開計劃會,期中召開推進會,期末召開總結(jié)會,分別對團委工作提出總體目標,幫助解決具體困難,總結(jié)評價團建工作得失。學生團課校黨支部也派員全程參與。
    3、落實入黨積極分子培訓制度。對那些素質(zhì)較好的、有培養(yǎng)前途的青年教職工,各黨支部主動找他們談心,交流思想;明確每位積極分子由兩名黨員聯(lián)系培養(yǎng),要他們定期向黨組織匯報情況,悉心幫助其解決實際困難,并為其指優(yōu)缺點及努力方向。
    4、發(fā)揮團校陣地作用,加快“推優(yōu)入黨”的工作步伐。校團委是繼往開來的群眾組織,校團委委員或者是學有專長的教學中堅,或者是品學兼優(yōu)的學生團干。校黨支部首先根據(jù)其志愿,將他們作為入黨對象,分層次培訓,分季度考核;經(jīng)由他們推薦其他青年教師(學生),加入入黨積極分子隊伍,由校團委利用團校作用,成立若干黨章學習小組。每年,都有有30多名學生通過“推優(yōu)入黨”形式被確立為發(fā)展對象,接受黨組織的考查。
    5、逐步規(guī)范民主評議考核團建制度。團委委員展示著年輕教師的朝氣蓬勃的精神風貌,為督促其健康成長,近年來,校黨支部在師生中廣泛開展民主評議考核團建工作,設(shè)立了“校長信箱”。
    四、開展系列主題團隊活動,拓展“黨建帶團建”工作空間
    “黨建帶團建”工作歸根結(jié)底要依托精干的團委班子富有創(chuàng)造性的工作實踐。我校團委緊緊圍繞學校中心工作,扎實開展了一系列主題團隊活動,努力營造健康、高雅、活潑的校園文化氛圍,在實踐中也鍛煉了自身能力。
    1、深入開展豐富多彩的主題團隊活動。
    三月文明禮貌月系列活動,培養(yǎng)了學生高尚的道德品質(zhì)和養(yǎng)成良好的行為習慣:(1)開展“我為學校添光彩”活動,組織學生參與美化校園活動。(2)辦黑板報???,以“揚友愛互助之風,樹文明規(guī)范之貌”為主題,通過黑板報的形式,加強學生的文明禮儀教育。(3)開展學雷鋒社區(qū)服務活動,深入臨近的新世紀、福利院、養(yǎng)老院、兒童院等社區(qū)做服務性工作(打掃清潔衛(wèi)生等,建立了長期的幫扶活動。(4)每年一次的校園文化藝術(shù)節(jié)、愛心助學活動、青年志愿者活動,受到了社會各界的高度評價。
    2、廣泛開展“展青春風采”系列活動。
    以校園文化藝術(shù)節(jié)為載體,堅持“弘揚主旋律、立足高品位、堅持主體性、擴大參與面”的原則,積極開展文藝、體育和學習競賽等活動,促進學生全面發(fā)展。一是依托學校藝術(shù)團、綠芽文學社、校園廣播站、英語角等多個學生社團,每學期舉辦好一次學生社團游園活動,充分發(fā)揮學生社團繁榮校園文化的作用。二是健全學生科技小制作活動的運行機制,確保學生科技創(chuàng)新活動的開展有計劃、有場所、有經(jīng)費、有指導教師、有激勵機制。成功舉辦了學生科技月活動,內(nèi)容包括科技創(chuàng)新小制作、課件制作賽、網(wǎng)頁制作大賽等。三是繼續(xù)開展好我校傳統(tǒng)特色的各項大型文藝、體育和學習競賽活動,如校園文化節(jié)、文藝匯演、學生形象大賽、學生辯論賽、籃球賽、象棋賽等等。
    3、建設(shè)“愛心助學工程”。
    扶貧幫困工作是我校團委的一個工作亮點。從1997年起,xx中學團委就成立了“特困生助學基金”,每學期進行一次愛心捐款活動。近三年,“特困生助學基金”共收到師生的捐款達84506.3元,共有260人次受到資助。多年的愛心“內(nèi)助”活動,使該校形成了“一方有難,八方支援”的良好風氣,同學之間,師生之間的關(guān)系更為融洽,從而更好的促進了教風、學風和校風的良性循環(huán)。
    4、結(jié)合新課程綜合實踐活動的內(nèi)容,以社區(qū)援助點和愛國主義教育基地為陣地,廣泛開展社區(qū)服務活動、社會實踐活動以及革命傳統(tǒng)教育。近年來,我校團委在學校周邊的xx縣兒童福利中心、xx縣老人活動中心、xx縣青少年活動中心、紅旗居委等多個社區(qū),設(shè)立了多個青年志愿者社區(qū)援助點;在xx縣革命烈士紀念碑、xx縣李堅真紀念館、xx縣八鄉(xiāng)鎮(zhèn)革命老區(qū)、xx市學生德育訓練基地、xx市葉劍英紀念園等設(shè)立愛國主義教育基地。每年,我校累計達3500余人次參與了助老、助學、助殘、助幼等系列愛心援助活動;學校團委也堅持“受教育、長才干、作貢獻”的指導思想,定期組織青年學生深入各基地開展軍事訓練、慰問老紅軍、探索新農(nóng)村建設(shè)、接受革命傳統(tǒng)教育等社會實踐活動,并撰寫社會調(diào)查報告、社會實踐論文,定期評獎,結(jié)集出版。
    一份耕耘,一份收獲,近年來,我校團委在學校黨支部的帶領(lǐng)下,多次為學校贏得榮譽,多次被評為省、市、縣“五四紅旗團委”。校團委在整個團建工作中,緊緊依靠黨建優(yōu)勢,發(fā)揚“黨有號召,團有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng),按照“xxxx”的要求,立足學習、鍛煉、奉獻的崗位,多作貢獻,使團委真正成為黨組織信賴,團員青年歡迎的有生命力的組織并充分發(fā)揮聰明才智,展現(xiàn)人生價值,努力成為促進我校社會文明進步、和諧發(fā)展的生力軍。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇5】
    ——年以來,在區(qū)委和區(qū)委組織部的領(lǐng)導下,鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神,牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,圍繞“抓黨建、促發(fā)展”這個主題,執(zhí)政為民,帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾開拓進取,努力拼搏,在政治建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)上取得了較好成績,為全鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟、提高人民生活水平提供了堅實基礎(chǔ)和強大動力?,F(xiàn)就——年以來黨建工作的開展情況作如下匯報:
    一、黨建工作特色和做法
    1、堅持制度建設(shè),提升執(zhí)行力
    依據(jù)上級精神和我鎮(zhèn)實際,強化制度建設(shè),堅持改革創(chuàng)新,嚴格按照“五好”的目標要求,以提高黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵,以完善鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導方式和工作機制為重點,全面加強鎮(zhèn)黨委班子的執(zhí)行力建設(shè),不斷總結(jié)成果的經(jīng)驗和做法,出臺有有力有效的制度,實現(xiàn)制度建設(shè)的持續(xù)性,提高黨員干部的執(zhí)行力。
    (1)抓班子成員的集中學習。建立和健全了黨委中心組學習制度,認真組織領(lǐng)導班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神以及黨在各個時期的各項方針、政策。開展了“三嚴三實”專題教育活動,學習干部管理任用條例。通過學習,不斷增強領(lǐng)導干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、理論水平和工作能力。
    (2)建立民主生活會機制。健全并嚴格執(zhí)行黨內(nèi)民主生活會制度,依據(jù)《黨章》、《準則》及上級組織的要求,以改進作風、提高素質(zhì)、增強活力為目標,堅持定期召開民主生活會,認真開展批評和自我批評,有效地實施黨內(nèi)監(jiān)督,改進作風,增強團結(jié),保證黨的路線、方針、政策和決議有效貫徹執(zhí)行的重要途徑。
    (3)建立健全各項黨委議事制度,堅持重大事項民主決策和集體議決。堅持黨委班子例會制度,協(xié)調(diào)黨委與政府的工作,明確分工,強化責任意識,增進了班子成員之間的團結(jié)、理解和支持,提升其辦事水平和執(zhí)行力。
    2、堅持隊伍建設(shè),增強戰(zhàn)斗力
    今年以來,我鎮(zhèn)黨委堅持黨員干部隊伍建設(shè),大力抓好黨員發(fā)展、教育管理工作,強化基層組織和黨員干部素質(zhì),增強黨員干部戰(zhàn)斗力。
    一是積極開展黨員教育培訓工作。利用“干部講壇”、機關(guān)干部會,強化干部思想政治建設(shè),深入學習更多業(yè)務知識,推進干部全面發(fā)展。同時,鎮(zhèn)黨委結(jié)合村級兩委換屆工作,將村兩委班子成員納入培訓,加強新兩委班子的思想教育和工作指導,促使其盡快適應確實,開展工作。
    二是認真抓好黨員發(fā)展工作。重點解決當前農(nóng)村黨員隊伍中存在年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀,突出“政治優(yōu),年紀輕,文化高,致富強”的重點,把農(nóng)村致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為為黨員,——年共發(fā)展黨員6人。
    三是切實加強對流動黨員管理。對外出半年以上的流動黨員,及時準確地對流入和流出黨員進行清理并造冊登記,建立定期聯(lián)系制度,實行專人聯(lián)系機制,完善流動黨員聯(lián)系目錄,對流出外省、市的黨員,采取電話、走訪等形式,定期了解掌握流動黨員的思想、工作及生活等方面的情況。
    3、加強日常管理,推動黨建全面發(fā)展。
    一是全面完成并村及村級換屆工作。黨委班子成員深入調(diào)研走訪,充分尊重群眾意見,按照強村帶弱村、大村帶小村的辦法,科學制定方案,精心組織實施,3月中旬順利完成并村任務,將原21個村合并為9個村(社區(qū)),撤并比率達到60%。在村級組織換屆工作中,立足實際超前謀劃,啟動前預案早定、實情先摸、思想先疏,換屆中嚴格流程、嚴格紀律、嚴格把關(guān),從方案的制定到人選的醞釀及選舉日的安排均做了周密部署,將思想工作跟進、激勵政策引導、紀律程序監(jiān)督貫徹換屆始終,在4月15日支部選舉,5月26日村委選舉中,9個村(社區(qū))均取得一次性成功,支委班子平均年齡與上屆比下降4歲,4名本科生進入班子,村委會班子平均年齡48歲,優(yōu)化了年齡結(jié)構(gòu),解決了老齡化。換屆工作中風清氣正,大局穩(wěn)定,沒有一例上訪事件發(fā)生。通過換屆,一大批農(nóng)村“三有三帶”人才進入領(lǐng)導崗位,兩委班子文化年齡結(jié)構(gòu)得到大幅度改善,并村及換屆工作做法得到區(qū)委換屆辦推廣。
    二是狠抓鎮(zhèn)村兩級干部管理。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,強化“一崗雙責”,圍繞提效能狠抓干部作風建設(shè),將年度經(jīng)濟社會4項重點工作11個建設(shè)項目層層分解到部門到人頭,以干部值班紀律、駐村工作紀律、群眾工作紀律為重點狠抓作風糾查和效能問責,促進干部深入一線服務,轉(zhuǎn)變作風務實工作。按照從嚴管理干部的要求,制定了加強干部管理若干規(guī)則制度,對干部紀律規(guī)定、工作規(guī)范做了進一步明確,要求周一至周五村活動室必須有人坐班,接待群眾辦事,杜絕“走讀”現(xiàn)象,解決了空崗化。狠剎基層干部“庸懶散”和不作為亂作為專項治理,認真梳理群眾反映各類問題,落實糾錯整改措施,加大懲戒與查辦案件力度,保持對違法亂紀行為高壓態(tài)勢,今年以來查辦案件初核7件,立案4件,黨政紀處分4人。
    三是做實群眾服務工作。落實群眾工作五項制度,修訂村規(guī)民約、為民代辦的制度,并制作上墻。認真摸排“三心戶”,確定聯(lián)心戶231戶791人由58名機關(guān)干部幫扶,加強鎮(zhèn)村干部群眾工作業(yè)務培訓,強化“一檔兩冊”及服務事項登記簿檢查規(guī)范。突出問題導向,以三級問題庫臺賬建立上報、鎮(zhèn)黨委分析研判為重點集中解決好群眾訴求需求,化解各類社會矛盾。抓實村務公開工作,對歷年來村務特別是財務情況做了全面清理審計及資料整理,——年村務五項內(nèi)容做到了按月公開,隨時公開,并著力規(guī)范村務公開程序,用村務公開推進四議兩公開工作法和各項決策決議會議的規(guī)范運用。推進示范點建設(shè),建立網(wǎng)格化服務代辦受理機制,做好群眾服務工作,對9個村社區(qū)群眾工作室重新進行了布局配套。制定群眾工作考核辦法,落實《村干部管理辦法》、《周二駐村工作制度》,加強跟蹤問效和考核檢查,促進群眾工作有效健康運行。
    二、存在的主要問題及原因
    對照中央從嚴治黨要求和區(qū)委黨建工作規(guī)范化建設(shè)標準,認真查找我鎮(zhèn)黨建工作存在的差距與不足,主要表現(xiàn)在:
    一是整體合力不強。班子成員抓經(jīng)濟社會發(fā)展投入精力多,抓黨的建設(shè)投入精力不足。有抓好民生和發(fā)展問題就是抓好黨建工作的糊涂認識,班子主動學習的氛圍不濃,從黨的建設(shè)的高度認識問題的水平不高,對制度執(zhí)行的管理監(jiān)督力度不到位,抓管理帶隊伍的整體合力沒有真正發(fā)揮。
    二是基層活力不足。對基層黨組織存在的老問題、出現(xiàn)的新情況調(diào)研不具體,情況問題掌握不充分,習慣于憑老經(jīng)驗、老套路,缺少—問題有效的工作措施。一些村干部對新形勢下的工作要求及行為規(guī)范認識不高,自我要求不嚴,工作標準不高。黨員隊伍老齡化嚴重,相當數(shù)量的農(nóng)村黨員外出務工,對村上公益事業(yè)缺乏參與意識不強,熱情不高等問題,沒有拿出很好的辦法加以解決。
    三是工作力度不大。工作重部署,輕檢查,對工作措施考慮較少,方式方法、工作步驟交代不清不細,對責任主體落實不清,缺乏持續(xù)跟蹤問效,抓落實下的功夫不夠。村集體經(jīng)濟薄弱,難以支撐公共事業(yè)、幫困扶貧等需要;在社區(qū)建設(shè)上,對建設(shè)、管理、項目安排進度推進等方面缺乏系統(tǒng)的安排。服務群眾工作不夠精細,活動場所還沒有充分發(fā)揮聯(lián)系群眾及教育培訓基地等功效。
    四是投入不足?;谪斦o張,在黨建工作投入方面有限,制約了工作開展,在黨員先進性教育問題上精力投入不夠,還需探索更好、更有效的方法等等。就我個人而言,也還存在政策理論水平不夠高、黨建創(chuàng)新能力不強等方面的問題和不足。
    產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面:一是工作中主動性和從全局抓黨建促發(fā)展的思考較少,統(tǒng)籌各方面資源抓黨建意識不強。二是對黨建理論缺乏學習的主動性和系統(tǒng)性。三是黨建調(diào)研不深入。平時工作到村到組,多是為了處理事務、協(xié)調(diào)工作,專門針對黨建工作調(diào)研的少。四是工作作風不扎實,在基層黨建上改革創(chuàng)新、全局謀劃重視不夠。
    三、下一步工作思路和主要措施
    在今后的黨建工作中,我鎮(zhèn)將按照黨的十八大大提出加強黨的建設(shè)的總體要求,進一步落實黨建工作責任制,積極探索基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的長效機制,不斷提升—黨建組織工作的總體水平。
    一是強化主體責任。進一步強化黨委書記作為基層黨建“第一責任人”意識,自覺將黨建工作與經(jīng)濟工作同安排、同部署、同檢查、同考核,從——年起建立村支部書記向鎮(zhèn)黨委述職評議制度,完善落實黨建責任制度,形成黨委書記主抓負主責,黨委成員協(xié)同抓,支部書記全力抓的格局。
    二是從嚴管理干部。加強教育培訓,嚴格落實責任追究和考核辦法,尤其是抓好村干部管理考核,解決對干部管理“失之于寬、失之與軟”問題。
    三是狠抓作風建設(shè)。加強黨性紀律教育,抓黨風帶政風促民風,突出目標分解、任務落實、檢查考核、責任追究四個環(huán)節(jié),抓好黨風廉政建設(shè)責任制和“一崗雙責”執(zhí)行。
    四是加強黨建創(chuàng)新。以落實黨建工作制度為抓手抓好基層黨組織工作運行。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和群眾服務工作,深化服務性黨組織建設(shè),細化目標措施,提高黨建工作質(zhì)量。
    五是加大黨建投入。加大硬件設(shè)施投入,對已建活動陣地完善設(shè)施配套、功能布局及使用管理,做好環(huán)境綠化美化。爭取項目支持新建活動陣地消滅無規(guī)范化活動場所村。建立黨內(nèi)關(guān)懷機制,幫扶困難黨員和年老黨員和群眾連心戶。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇6】
    在區(qū)委的高度重視和正確領(lǐng)導下,區(qū)委辦公室黨支部始終把“黨建帶團建,團建促黨建”作為一項重點工作來抓,著力在“帶”字上下功夫,不斷創(chuàng)新“帶”的機制,改善“帶”的方式,增強“帶”的實效,想辦法、解難題、促工作,全面推進團的各項建設(shè)。
    一、“帶”機制建設(shè)完善領(lǐng)導機制
    1、加強領(lǐng)導。調(diào)整辦公室領(lǐng)導分工,明確辦公室一名副主任主抓群團工作,聯(lián)系團區(qū)委。認真落實團區(qū)委書記列席區(qū)委辦公室會議制度,保證團組織能夠及時了解黨政中心工作。主管共青團工作的辦公室副主任每月聽取一次團的日常工作匯報,堅持出席團的重大活動和重要會議,研究部署共青團工作,確保工作落到實處。
    2、健全工作機制。堅持把團的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體格局統(tǒng)籌思考,將團的重點工作納入?yún)^(qū)委年度工作折子,做到同規(guī)劃。區(qū)委在研究和部署涉及青年問題的工作時,認真聽取和采納團區(qū)委的意見和推薦,構(gòu)成黨團共建、黨團互動的良好機制,做到同推進。區(qū)委組織部定期對團區(qū)委副職以上的干部進行政績考核,各基層黨組織和團組織定期對本單位、本系統(tǒng)的黨建帶團建工作進行檢查考核,把檢查考核結(jié)果納入黨建工作檢查考核體系之中,做到同考核。
    3、強化保障機制。財政部門每年都會在年初預算中給予團委充分的活動經(jīng)費,凡特殊性重大活動還專項撥款。各級黨組織牢固樹立“一盤棋”思想,在經(jīng)費、場所等方面給予傾斜和支持,保證團組織圍繞中心大局,創(chuàng)造性地開展工作。
    二、“帶”思想建設(shè)
    全區(qū)各級黨組織從培養(yǎng)接班人的高度,實施理論武裝工作,使全區(qū)各級團組織始終持續(xù)堅定的政治方向,在思想路線上與黨持續(xù)高度一致。一是堅持黨團共建創(chuàng)先爭優(yōu)。堅持把團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體部署,做到同謀劃、同部署、同推進,使黨團組織爭創(chuàng)目標相一致、活動載體相銜接、推進節(jié)奏相協(xié)調(diào)。二是根據(jù)青年的特點和需要開展思想政治教育。透過“解放思想謀發(fā)展青春東城建和諧”、“高舉團旗跟黨走我與東城共奮進”等主題實踐活動,不斷加強團員青年的理想信念教育。三是充分利用有效陣地開展思想政治教育。各基層黨組織充分利用業(yè)余黨校、業(yè)余團校等有效陣地,加強對年輕干部的思想政治教育,不斷提高團員青年的思想政治素質(zhì)。
    三、“帶”組織建設(shè)
    全區(qū)各級黨組織高度重視對共青團在組織建設(shè)上的支持和幫忙,不斷鞏固和健全團的各級組織。一是重點加強非公有制企業(yè)和社會組織團建工作。區(qū)委組織部指導團區(qū)委加大在非公有制企業(yè)的建團力度,采取獨立建團、聯(lián)合建團、掛靠建團、區(qū)域建團等多種模式,成立了簋街特色餐飲街、前門大街老字號、天壇美博城美容美發(fā)用品商城等聯(lián)合團組織,進一步擴大了非公有制企業(yè)團組織的覆蓋面。,在區(qū)委的指導下,依托黨建工作力量和“三站”工作經(jīng)驗,重點從樓宇團建、行業(yè)團建、地域商會團建推進,不斷加大規(guī)模以上非公有制企業(yè)團建力度,更廣泛地團結(jié)凝聚了各個領(lǐng)域的團員青年。二是統(tǒng)籌推進社區(qū)、機關(guān)、企事業(yè)單位和學校團建工作。在研究基層黨建工作的同時,認真研究部署團建工作。從組織機構(gòu)、活動安排等方面做出同步思考、同步落實,使基層團建工作健康有序發(fā)展。到目前為止,全區(qū)10個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道社區(qū)團組織覆蓋率到達85%。三是以黨內(nèi)民主帶動團內(nèi)民主。大力支持團組織民主化建設(shè)的探索與實踐,對團區(qū)委相繼開展的通泉街道啟秀社區(qū)團委直選及工作,在選舉辦法、程序及運作模式上的創(chuàng)新給予充分肯定,并鼓勵全區(qū)各級團組織進一步總結(jié)經(jīng)驗,使團建創(chuàng)新工作走在全市前列。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇7】
    我村現(xiàn)有黨員34人,青年團員人數(shù)逐漸增加。這些青年團員絕大多數(shù)活躍在工作第一線,是一群在工作中發(fā)揮積極作用,直接影響村服務質(zhì)量的青年后備力量。我社區(qū)重視團支部的建設(shè)是黨總支的一貫傳統(tǒng),并將團的工作納入黨建工作的工作日程,設(shè)專人負責主抓團的工作,團的工作及組織建設(shè)緊緊依靠社區(qū)黨組織建設(shè),服務于黨組織建設(shè),置身于黨組織配套建設(shè)之中,“黨團共建,做好四帶”是我社區(qū)開展黨建帶團建工作的一貫做法。
    一、從抓思想上入手,從思想建設(shè)上帶。
    他們團支部加強和改進新形勢下青年思想政治工作,深入學習黨的政策,學習與時代相適應的世界觀、人生觀、價值觀,增強青年思想政治工作的有效性和針對性。社區(qū)黨總支每年的黨員黨課教育,這些黨課教育都通過團支部和青年黨員向廣大團員青年傳達,同時每次黨課學習都將團員吸收進來參加,形成了一個自上而下、橫向聯(lián)動的黨團教育良性循環(huán),使團員青年能盡早接受黨性教育,培養(yǎng)黨性意識。
    二、從組織建設(shè)上帶,增強團支部的戰(zhàn)斗力。
    一是在建設(shè)團支部架構(gòu)上下功夫。有一個良好的組織架構(gòu)是開展好工作的前提,為了方便管理,黨總支成立黨建帶團建領(lǐng)導小組,并根據(jù)情況設(shè)立了2個團支部,與黨總支部保持一致,使每一個團支部能直接在黨總支領(lǐng)導下開展工作。能夠直接參加黨總支舉行的各項活動。二是在團干部的配備上下功夫。我村團支部書記、副書記各一人,村團支部委員均為一線業(yè)務骨干,使村團支部在日常工作中能把團的建設(shè)與黨的建設(shè)緊密聯(lián)系。其次是重視發(fā)揮青年黨員的作用,在村干部選拔任用中注意推薦優(yōu)秀的青年黨員擔任社區(qū)重要崗位職務。三是建設(shè)黨團“推優(yōu)入黨”、“推干薦才”互動平臺,實現(xiàn)黨建與團建的人才共享。黨的新鮮血液主要來自于團支部,我村把“雙推”工作作為一個重點來抓。完善“推優(yōu)入黨”的工作機制。
    三、從人才培養(yǎng)上帶,增強團支部的吸引力。
    一是注意發(fā)揮團干部的作用。黨總支本著對團干部充分信任和培養(yǎng)鍛煉的目的,在日常工作中注意給團干部壓擔子、交任務。在上級黨委的支持和指導下,村團支部堅持執(zhí)行“文化興村,以文化人”的社區(qū)文化發(fā)展方針。各種大型活動均在黨總支的具體指導下由村團支部牽頭組織。組織開展了每年社區(qū)的迎春文藝會、慶七、一黨的知識比賽、卡拉OK演唱等,均取得圓滿成功。通過活動使團干部的組織策劃能力得到了鍛煉,提高了團干部的工作熱情,更使團支部的影響力得到增強。二是加強青年業(yè)務培養(yǎng)和提高個人素質(zhì)。青年工作人員的業(yè)務技術(shù)能力培養(yǎng)是村黨總支的工作重心,村里多次召開青年后備干部會議專題研究,并確定由村里團員參與,利用村現(xiàn)代化的教育設(shè)備,由青年后備干部自行就個人所長展開業(yè)務知識的傳授,黨總支具體組織實施,對全體的青年后備人員進行全方位的培養(yǎng)?,F(xiàn)在社區(qū)黨總支又制定了青年后備人員定期匯報工作、思想動態(tài)制度以及撰寫社區(qū)簡報任務,在社區(qū)團支部的配合下,先后精心組織開展了青年后備人員規(guī)范化培訓活動,邀請專家教授為青年授課、加強對青年業(yè)務骨干的挖掘和培養(yǎng),盡快使青年后備人員成才。
    四、從開展活動上帶,增強團支部的影響力社區(qū)黨總支對團支部開展的各類活動
    從活動經(jīng)費、場地、組織形式上都給予了大力支持、指導和幫助,以青年喜聞樂見的形式凝聚青年、帶領(lǐng)青年。找準青年活動結(jié)合點。共青團工作在一定程度上為務虛工作,而其生命力卻在于能與刺目日常工作緊密結(jié)合。我村團支部在社區(qū)黨總支的指導下,以創(chuàng)建“青年文明號”活動為突破口,將共青團工作與村各項服務工作緊密結(jié)合,在創(chuàng)建“青年文明號”活動中,把“青年文明號”的規(guī)范化要求與本職工作的優(yōu)質(zhì)服務掛鉤,發(fā)揮青年的工作熱情和創(chuàng)新精神,同時,村團支部還以不同時期社區(qū)的`中心工作為重點,讓青年工作與社區(qū)中心工作緊密結(jié)合,在村管理工作中,青年們始終堅持“以服務村民群眾為中心,以提高服務質(zhì)量為宗旨”,改變服務理念,努力提高服務質(zhì)量,完善各項服務措施,村青年后備人員的出色表現(xiàn)贏得了村黨總支的好評。
    幾年來,在村黨總支的正確領(lǐng)導下,“黨建帶團建”工作取得了明顯成效,涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀個人,村團支部的影響力、號召力、戰(zhàn)斗力得到了明顯提高。優(yōu)秀青年經(jīng)過推優(yōu)加入了中國共產(chǎn)黨;
    在村黨總支的領(lǐng)導和帶領(lǐng)下,村團支部工作雖然取得了一定的成績,但仍些不足,在今后工作中還將加強和團支部的聯(lián)系與溝通、進一步做好推優(yōu)工作,繼續(xù)結(jié)合社區(qū)中心工作,切實開展好“黨建帶團建”工作,摸索出“黨建帶團建”工作的新方法,再創(chuàng)佳績。
    黨建帶團建工作總結(jié)【篇8】
    一、基本情況
    安寧醫(yī)院是以精神病防治為特色的綜合性醫(yī)院?,F(xiàn)為安康市及周邊漢濱區(qū)、漢陰縣、紫陽縣、石泉縣等城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、新型農(nóng)業(yè)合作醫(yī)療定點醫(yī)院。
    近20年來,醫(yī)院先后被安康市政府確定為“國家九·五精神病防治康復安康市技術(shù)指導中心”,安康市以及周邊區(qū)縣首批城鎮(zhèn)職工定點醫(yī)療機構(gòu),首批新農(nóng)合定點醫(yī)療機構(gòu),“陜西中醫(yī)學院醫(yī)學心理學研究生培養(yǎng)基地”“國家基本公共衛(wèi)生項目漢濱區(qū)重性精神疾病防治技術(shù)指導中心”“漢濱區(qū)殘疾人康復服務技術(shù)指導中心”等等。
    安寧醫(yī)院總占地面積5120平方米,建筑面積3000余平方米,登記注冊床位310張。醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美,綠樹成蔭,空氣清新,醫(yī)療設(shè)備,醫(yī)技設(shè)備以及康復健身設(shè)備一應俱全。完善的硬件設(shè)施以及醫(yī)院一貫倡導的“品質(zhì)化服務”為患者提供了一個嚴謹、科學,而又溫馨、祥和,充滿人文關(guān)懷的醫(yī)療康復環(huán)境。
    醫(yī)院現(xiàn)有職工86人,其中高級行政管理人員4人,醫(yī)、護等專業(yè)技術(shù)人員69人(其中碩士研究生導師1名,研究生學位4名,大學本、??茖W位17名);后勤管理服務人員13人。員工總體平均年齡為32歲,是一支呈顯專業(yè)化、知識化、年輕化、充滿活力的團結(jié)向上的工作團隊。
    2011年5月,為了高度融合黨建企業(yè)的工作指導方針,在漢濱區(qū)大同鎮(zhèn)黨委的組織領(lǐng)導下,醫(yī)院正式成立了安寧醫(yī)院黨支部。組建后的黨支部按照鎮(zhèn)黨委的工作部署,以堅持科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面貫徹“三個代表”重要思想和十七屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞醫(yī)院的公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療項目,帶領(lǐng)全院職工與時俱進,開拓創(chuàng)新,團結(jié)奮斗,努力工作,較好地完成了上級黨委賦予的各項任務。
    安寧醫(yī)院黨支部現(xiàn)有共產(chǎn)黨員5 人,預備和待發(fā)展人員4人,在企業(yè)化經(jīng)營管理中,每位共產(chǎn)黨員都在各自的工作崗位上充分發(fā)揮著黨的先進模范先鋒帶頭作用,為企業(yè)的騰飛和發(fā)展注入了嶄新的活力,將醫(yī)院帶入了快速、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展之路。
    二、抓黨建,發(fā)揮黨支部實質(zhì)性的帶頭作用
    在醫(yī)院日常管理工作中由黨支部牽頭,大力推進黨組織建設(shè),具體工作中:
    1、健全和完善醫(yī)院領(lǐng)導班子議事規(guī)則和決策程序,建立了領(lǐng)導班子內(nèi)部情況通報制度,使原有的醫(yī)院管理由傳統(tǒng)的“家長式”“一言堂式”管理順利過渡到了民-主集中制管理,在工作中倡導并發(fā)揚“愛院如家”醫(yī)院管理思想,使醫(yī)院各項管理效能有了很大的轉(zhuǎn)變。
    2、發(fā)揮黨支部的橋梁作用,在工作中采取優(yōu)勢互補,遇事及時反映及時溝通,堅持員工思想政治引導工作進科室、到崗位,融入到醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量與安全服務全過程,超前地做好政策宣傳和思想引導工作。維護員工利益,帶動黨員干部認真抓工作中的難點、重點,使醫(yī)院政治思想工作深入人心。
    4、通過強化工作落實,及時化解了干部職工思想上的問題和矛盾,理順了工作情緒,團結(jié)了工作力量,把廣大干部職工的思想意志、
    聰明才智統(tǒng)一到醫(yī)院的改革發(fā)展上,發(fā)揮了黨支部的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    三、促黨風,力保醫(yī)院業(yè)務順利開展
    1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。醫(yī)院黨支部于2012年6--8月開展了為期3個月的學習實踐與醫(yī)德醫(yī)風整治活動。通過醫(yī)德醫(yī)風的整治工作,院領(lǐng)導班子進一步增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,由此廣大黨員受到了一次較為深刻的思想教育,提高了認識,統(tǒng)一了思想,凝聚了合力。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了促進醫(yī)院發(fā)展的戰(zhàn)略藍圖,初步解決了制約醫(yī)院醫(yī)院科學發(fā)展、群眾反映突出的問題,促進了醫(yī)院科學發(fā)展的長效機制建設(shè),有效地提升了醫(yī)院的整體服務能力。
    2、堅持政治學習,加強思想教育。工作中以利用承擔國家重性精神疾病防治工作的契機,在醫(yī)院組織了由大同鎮(zhèn)黨委及大同鎮(zhèn)53個村支部書記及村長參加的干部培訓會議,落實了國家對重性疾病防治的基本政策培訓工作。
    在醫(yī)院日常工作中,黨支部以黨的十七大精神、科學發(fā)展觀為重點,通過醫(yī)院各種會議組織職工學習,加強理想信念宗旨教育,培訓學習人數(shù)達500余人次。通過學習和促進,全院干部職工對科學發(fā)展觀本質(zhì)要求有了更為深刻理解,對新醫(yī)改政策、醫(yī)療衛(wèi)生方針政策有了更為準確的認識和把握,對醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展方向有了更為清醒的判斷,憂患意識、機遇意識、創(chuàng)新意識、競爭意識不斷在工作中強化,員工工作積極性不斷提高。
    3、開展形式多樣的主題實踐活動,踐行黨的宗旨。
    1)走訪慰問特困黨員和困難群眾,開展“送溫暖、獻愛心”活動,讓困難黨員和群眾充分感受黨組織的關(guān)愛與溫暖。
    2)開展健康服務進鄉(xiāng)村活動,通過醫(yī)院承擔國家重性疾病篩查工作契機,先后23次組織義診醫(yī)療隊伍到漢濱區(qū)恒口、建民、大河、等36個村鎮(zhèn)開展踐行科學發(fā)展觀大型健康咨詢下鄉(xiāng)義診活動,讓農(nóng)民群眾在家門口就能享受高檔次醫(yī)療服務。
    3)把“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為工作的基本指導原則,加強和改進自身建設(shè),從創(chuàng)建和-諧,創(chuàng)建平安醫(yī)療環(huán)境著手,保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制的落實,積極探索和實踐支部黨建的新路子,發(fā)揮黨支部在科室黨建的作用。在2012年5月,率先在醫(yī)院護理部推出了“優(yōu)秀護士”評選活動,將“創(chuàng)先爭優(yōu)”落實到日常工作中,經(jīng)常性地開展崗位競賽評比,極大地提高了員工工作積極性,有力地激發(fā)了醫(yī)務人員積極向上意識和敬業(yè)精神。
    4)在工作中督促實施了員工績效考核制度,在醫(yī)院廣泛開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”的大環(huán)境中,將員工政治思想水平的提升作為員工績效考核的重要組成部分,通過績效考核,提升了員工“重工作,不重思想意識提高”的錯誤思想意識,使醫(yī)院各項工作有了很大的提升。
    4、按照鎮(zhèn)黨委的要求,積極組織落實雙創(chuàng)工作,在黨支部的帶領(lǐng)下,發(fā)動干部職工對醫(yī)院工作園區(qū)的綠化、公共環(huán)境衛(wèi)生做了大量的工作。采取醫(yī)護分片包干的工作形式,為醫(yī)院創(chuàng)建了良好的工作生活環(huán)境。
    5、為群眾解難,替政府分憂。日常工作中培養(yǎng)干部職工對醫(yī)療工作獻愛心、比奉獻的同時,針對政府困擾的全國人口老齡化問題,在工作中率先與區(qū)民政局、社保局、農(nóng)合辦等政府機構(gòu)接洽,主動承擔
    起了轄區(qū)內(nèi)的社會養(yǎng)老、防老工作,及時開辦老年公寓,實施社區(qū)養(yǎng)老和居家養(yǎng)老相結(jié)合的實踐,在一定程度上緩解并解決了社區(qū)人口老齡化所帶來的困擾政府的問題。
    四、進一步加強作風建設(shè)
    1、堅持民-主集中制,大力推行院務、黨務公開工作。醫(yī)院的重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用、大額設(shè)備和藥品采購、崗位設(shè)置等向院內(nèi)職工公開,廣泛征求職工意見。堅持重大事項集體研究、共同決策。在物質(zhì)采購、財務管理、醫(yī)療服務、行政管理與監(jiān)督等方面完善制度20余項,進一步增強了干部職工的制度意識和執(zhí)行制度的自覺性。
    2、堅持領(lǐng)導班子生活會制度,認真開展批評和自為批評。院黨支部于6月26日召開科學發(fā)展觀活動專題民-主生活會,班子成員密切聯(lián)系思想和工作實際,開展批評和自我批評,以求真務實的態(tài)度,實事求是地進行了自我剖析,認真找差距,查擺問題,提出了整改思路和意見,進一步提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    3、加強行風建設(shè),以行風促醫(yī)風院風。
    1)加強作風建設(shè),強化崗位責任。重點加強新職工和重點部門、窗口人員進行職業(yè)紀律、職業(yè)素質(zhì)培訓,開展培訓學習,提高文明素質(zhì)。深入開展以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的深化細化醫(yī)院管理活動,弘揚先進,樹立正氣,有力地激發(fā)了醫(yī)務人員積極向上意識和敬業(yè)精神。
    2)加強法規(guī)法紀教育。組織廣大醫(yī)務人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、《護士條例》
    等醫(yī)德規(guī)范和衛(wèi)生系統(tǒng)十條禁令等衛(wèi)生法律法規(guī),增強道德約束力,提高了全體職工廉潔自律意識。
    3)深入開展紀律作風整頓。嚴格了檢查監(jiān)督措施。對違反勞動紀律,遲到、早退、脫崗、工作中服務態(tài)度不好、責任心不強、技術(shù)操作不規(guī)范的人和事,給予通報批評與經(jīng)濟處罰,有力地促進了醫(yī)院廣大職工工作作風的改善,組織紀律觀念進一步提高。
    五、工作中存在的不足之處
    2012年我們雖然做了大量工作,取得了一定的成績,但也存在許多不足,有時在處理一些實際工作存在著畏難情緒,協(xié)調(diào)有關(guān)具體的工作也存在著差異。在處理黨務和業(yè)務的關(guān)系上,有時表現(xiàn)出先業(yè)務后黨務,愿干業(yè)務不愿意干黨務的思想存在。
    未來時間里,院黨支部將會在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下,更加努力做好基層黨組織工作,為我院良好的院風形成、凝聚力、戰(zhàn)斗力的增強以及各項工作的順利開展,提供更加強有力的保證。
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