稅務(wù)干部個人工作計劃(集錦4篇)

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    稅務(wù)干部個人工作計劃【篇1】
    稅務(wù)局干部學(xué)培訓(xùn)工作計劃范文
    年,是進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神的重要之XX年。為切實抓好干部職工思想政治建設(shè)工作,凝聚事業(yè)發(fā)展信心,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,為全市地稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展積蓄內(nèi)在動力,制定本工作計劃。
    一、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果
    年3月―6月,干部職工政治理論學(xué)習(xí),要在圍繞深化理論學(xué)習(xí),注重實踐創(chuàng)新上下功夫,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好對黨的xx大、xx屆四中全會精神,社會主義核心價值體系、社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求,切實用中國特色社會主義理論武裝頭腦,進(jìn)一步增強(qiáng)全市地稅干部職工貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅定性。
    由人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日,組織學(xué)習(xí)。
    二、抓好典型示范教育活動
    年1月―3月,在全市地稅系統(tǒng)組織開展學(xué)習(xí)先進(jìn)個人、典型代表、勞動模范事跡活動,通過大力宣揚(yáng)先進(jìn)代表人物的事跡,在全市地稅系統(tǒng)營造“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻(xiàn)”、“愛崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,并組織學(xué)習(xí)教育活動,辦公室協(xié)助抓好宣傳活動。
    三、抓好專題學(xué)習(xí)教育活動
    按照各級黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排,根據(jù)專題學(xué)習(xí)教育的時間安排、活動方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分,認(rèn)真制定好相關(guān)的方案、計劃,并視情況,建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動作,創(chuàng)造性開展工作,抓好落實。人教科(股)牽頭組織,相關(guān)部門配合協(xié)調(diào)落實。
    四、抓好地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)
    年2月―4月,主要圍繞國家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,及時做好學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神的工作。人教科(股)、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實。
    稅務(wù)干部個人工作計劃【篇2】
    一、抓好收入質(zhì)量,確保組織收入工作的持續(xù)發(fā)展
    (一)加強(qiáng)稅收分析與預(yù)測。堅持月、季、年收入分析預(yù)測制度,不斷完善稅收預(yù)測制度,提高預(yù)測準(zhǔn)確率,充分運用分析預(yù)測結(jié)果為實際工作服務(wù)。圍繞重點稅源監(jiān)控工作,分地區(qū)、分行業(yè)、企業(yè)的開展稅收分析工作,提交相關(guān)分析報告,供領(lǐng)導(dǎo)及各部門決策參考。成立以計財部門為主、稅種管理部門為輔的數(shù)據(jù)分析處理中心,專人專職進(jìn)行數(shù)據(jù)分析工作,提高收入數(shù)據(jù)指標(biāo)運行質(zhì)量。建立“鏈、點”結(jié)合分析體系。加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),及時將稅源分析預(yù)測情況向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報,為黨委、政府和有關(guān)部門的科學(xué)決策提供參考。
    (二)強(qiáng)化稅源管理。鞏固和擴(kuò)大重點稅源管理的范圍和內(nèi)容,將重點稅源由年繳納地稅收入30萬元以上擴(kuò)大到10萬元以上的納稅戶。根據(jù)企業(yè)稅源大小,實行重點稅源監(jiān)控分類管理。實現(xiàn)重點稅源數(shù)據(jù)全局?jǐn)?shù)據(jù)信息共享,強(qiáng)化重點稅源數(shù)據(jù)應(yīng)用。進(jìn)一步強(qiáng)化重點稅源管理員的管理責(zé)任,推行基層領(lǐng)導(dǎo)干部管戶制,完善稅收管理員的崗責(zé)考評機(jī)制。積極利用重點稅源監(jiān)控信息,加強(qiáng)對重點行業(yè)、重點納稅戶、重點項目的征管,建立重點項目管理臺帳,減少稅收流失。深入開展納稅評估工作,實行分類評估管理,建立部分重點稅源行業(yè)的納稅評估指標(biāo)體系、預(yù)警指標(biāo)體系和各項工作制度,提高稅收征管的質(zhì)量和效率。積極推進(jìn)稅收專業(yè)化管理,實行行業(yè)稅收專業(yè)化、一體化管理模式,從而達(dá)到優(yōu)化資源配置,提高管理效能的目的。
    (三)強(qiáng)化稅收收入工作措施。進(jìn)一步完善任務(wù)目標(biāo)責(zé)任制;實行一把手負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)分片包干,部門建立掛鉤聯(lián)系點的辦法;完善激勵機(jī)制,建立落實組織收入工作責(zé)任制,量化考核指標(biāo),完善考核辦法,把收入任務(wù)完成的好壞與獎懲掛鉤,與干部的年終考核、評先評優(yōu)、晉升提拔掛鉤。科學(xué)安排好稅收計劃。采取有力措施杜絕新欠,大力做好陳欠追繳和死欠核銷工作。
    (四)強(qiáng)化社會綜合治稅。加強(qiáng)與公檢法等稅收執(zhí)法保障部門的協(xié)作,為稅收執(zhí)法提供強(qiáng)有力的司法保障;加強(qiáng)與財政、審計、工商、國稅等掌握稅源信息的經(jīng)濟(jì)管理部門的協(xié)作,實現(xiàn)涉稅信息共享;加強(qiáng)與代征代扣代繳單位的協(xié)作,保證稅款足額及時入庫,努力形成全社會齊抓共管的局面。
    二、抓好稽查質(zhì)量,加快依法治稅的發(fā)展步伐
    (一)整頓規(guī)范稅收秩序。以查處大案要案為重點,嚴(yán)厲打擊各種涉稅違法行為。有重點、有針對性地開展稅收專項檢查。嚴(yán)厲打擊印制倒賣假發(fā)票、利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信等媒介進(jìn)行涉稅違法犯罪活動。
    (二)建立稽查動態(tài)案源庫。利用計算機(jī)信息系統(tǒng)的支撐,構(gòu)建覆蓋相關(guān)行業(yè)特點的案件分析模型,逐步建立全市稅務(wù)稽查動態(tài)案源庫,提高分行業(yè)選案數(shù)據(jù)的可靠性。
    稅務(wù)干部個人工作計劃【篇3】
    當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)。報告關(guān)于實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會奮斗目標(biāo)的新要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神。以及加強(qiáng)社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)的戰(zhàn)略部署,對做好新時期稅收工作具有十分重要的指導(dǎo)意義。報告指出,要實行有利于科學(xué)發(fā)展的財稅制度,建立健全資源有償使用制度和生態(tài)環(huán)境補(bǔ)償機(jī)制;深化財稅、金融等體制改革,完善宏觀調(diào)控體系;深化收入分配制度改革,創(chuàng)造條件讓更多群眾擁有財產(chǎn)性收入;強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié),打破經(jīng)營壟斷,創(chuàng)造機(jī)會公平,整頓分配秩序,逐步扭轉(zhuǎn)收入分配差距擴(kuò)大趨勢等。這些要求對進(jìn)一步做好稅收工作,發(fā)揮好稅收籌集收入和調(diào)控經(jīng)濟(jì)、調(diào)節(jié)分配的職能作用,提出了新的任務(wù)和更高的目標(biāo)。報告指出,要深入學(xué)習(xí)貫徹中國特色社會主義理論體系,著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨,建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)干部隊伍和人才隊伍建設(shè),堅決懲治和有效預(yù)防腐敗等,為進(jìn)一步加強(qiáng)稅務(wù)干部隊伍建設(shè)指明了方向。必須站在講政治的高度,深刻領(lǐng)會 精神實質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實 精神的自覺性和堅定性。要按照中央提出的七個深刻領(lǐng)會”要求,全面學(xué)習(xí)、整體把握上下功夫,準(zhǔn)確領(lǐng)會 精神。要著眼于武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,努力把學(xué)習(xí)貫徹的過程,變成深化認(rèn)識、凝聚力量的過程,變成解放思想、促進(jìn)發(fā)展的過程。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,采取靈活多樣的形式,全系統(tǒng)掀起學(xué)習(xí)貫徹 精神的熱潮。要按照全國稅務(wù)工作會議提出的五個堅持”和“五個努力”總體要求,把學(xué)習(xí)的成果和體會運用到實踐之中,推動各項工作再上新臺階。
    圍繞學(xué)習(xí)貫徹 精神,當(dāng)前。正按照xx作出的314總體部署,加快建設(shè)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的直轄市。成為全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū),黨中央、國務(wù)院為深化改革,加快推進(jìn)西部大開發(fā)而采取的重大戰(zhàn)略舉措,更是中央賦予 新的歷史重任。邁上了求突破、上臺階、大發(fā)展”西部率先全面建成小康社會的新征程。作為政府的重要職能部門,地稅也面臨著發(fā)展的新機(jī)遇,肩負(fù)著市委、市政府的新要求,承載著廣大群眾的新期待,必須牢記宗旨,不辱使命,再立新功。要把貫徹落實 精神和促進(jìn) 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展緊密結(jié)合起來,圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革試驗想辦法、添措施,謀發(fā)展。要樹立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的稅收發(fā)展理念,妥善處理國民經(jīng)濟(jì)與稅收、稅收總量與結(jié)構(gòu)、稅收成本與效益、稅收服務(wù)與管理,以及稅收征管與隊伍建設(shè)等方面的關(guān)系,更加自覺地走稅收事業(yè)科學(xué)發(fā)展的道路,努力實現(xiàn)稅收工作的五個轉(zhuǎn)變”即稅收收入要從注重規(guī)模和增幅向更加注重稅收增長質(zhì)量和結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變;稅收征管要從注重管理寬度和結(jié)果向更加注重管理深度和過程轉(zhuǎn)變;納稅服務(wù)要從注重形式和內(nèi)容向更加注重質(zhì)量和效率轉(zhuǎn)變;信息化建設(shè)要從注重開發(fā)和投入向更加注重運用和效益轉(zhuǎn)變;隊伍建設(shè)要從注重人才的發(fā)現(xiàn)和使用向更加注重培養(yǎng)和優(yōu)化配置轉(zhuǎn)變。
    全市地方稅收工作總體思路是高舉中國特色社會主義偉大旗幟,今后五年。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持依法治稅、管理強(qiáng)稅、科技興稅、人才立稅,著眼于“加快”和“率先”發(fā)展的總體要求,圍繞一條主線,深化兩基建設(shè),發(fā)揮三項職能,爭創(chuàng)四個一流,推進(jìn)五大工程,實現(xiàn)六個目標(biāo),使各項工作走在西部地區(qū)乃至全國地稅系統(tǒng)前列,為 西部地區(qū)率先實現(xiàn)全面建成小康社會的目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。
    促進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展直轄市的建設(shè)。一條主線即全面貫徹黨的精神、xx對 314總體部署和市第三次黨代會精神。
    著力改進(jìn)兩基建設(shè)的形式、方法、手段、機(jī)制等,兩基建設(shè)即繼續(xù)加強(qiáng)管理基礎(chǔ)建設(shè)和基層建設(shè)。使管理基礎(chǔ)更扎實,更加適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的客觀要求,使基層建設(shè)更加充滿生機(jī)與活力。
    積極探索地稅工作支持和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新路子。三項職能即充分發(fā)揮好稅收籌集收入和調(diào)控經(jīng)濟(jì)、調(diào)節(jié)分配的職能作用。
    內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),四個一流即圍繞稅收中心工作.外塑形象,努力爭創(chuàng)隊伍素質(zhì)一流、管理水平一流、工作業(yè)績一流、社會形象一流。
    五大工程即著力推進(jìn)法治建設(shè)工程、管理精細(xì)工程、服務(wù)優(yōu)化工程、信息支撐工程及素質(zhì)提升工程。
    六個目標(biāo)即:
    確保稅費收入年均增長15%以上,總額累計突破3,稅費收入目標(biāo)。XX年期間。000億元,力爭達(dá)到3,500億元。確保XX年稅費收入總額突破800億元,力爭達(dá)到1000億元。
    大力整頓和規(guī)范稅收秩序,稅收征管目標(biāo)。基本建立起以稅源管理為核心的制度管理、政策管理和績效評價管理為主體內(nèi)容的地方稅收管理體系。提高稅法遵從度,實現(xiàn)執(zhí)法規(guī)范、征收到位、成本降低、社會滿意的目標(biāo)。稅費征收成本力爭到XX年降至1%以下。
    實現(xiàn)信息化覆蓋、服務(wù)、支撐 地稅各項工作,信息化建設(shè)目標(biāo)?;窘ǔ晒δ芡晟?、安全可靠、高效快捷的管理信息系統(tǒng)。成為全國地稅系統(tǒng)信息技術(shù)和科技含量較高的單位之一。力爭到XX年全市80%以上的企業(yè)納稅人可以通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行納稅申報。
    納稅服務(wù)質(zhì)量和水平得到全面提升,納稅服務(wù)目標(biāo)?;窘⑵鸺{稅服務(wù)規(guī)范化、服務(wù)方式多元化、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)有序、優(yōu)質(zhì)高效的納稅服務(wù)體系。努力把 地稅納稅服務(wù)工作打造成為西部地區(qū)的示范品牌。
    稅務(wù)人員綜合素質(zhì)、稅務(wù)部門社會形象明顯提升。年,隊伍建設(shè)目標(biāo)。學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型稅務(wù)組織建設(shè)取得新成效。力爭建設(shè)成為全國文明行業(yè),XX年,系統(tǒng)干部大專以上學(xué)歷達(dá)到95%以上,本科以上學(xué)歷達(dá)到70%以上,努力培養(yǎng)一批能夠從事反避稅、稅務(wù)稽查、稅收分析、納稅評估等方面工作的高素質(zhì)專業(yè)人才。
    行政管理效率明顯提高。行政管理目標(biāo)。基本建立起適應(yīng)現(xiàn)代行政管理要求的行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體系。
    地稅將展現(xiàn)出更加美好的發(fā)展前景。又踏上了新的征程,同志們伴隨著 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)建設(shè)的全面推進(jìn)。將迎接新的挑戰(zhàn)。讓我攜起手來,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、求實、開拓、廉政的優(yōu)良局風(fēng),以改革的思路尋求解決問題的新途徑和新舉措,以創(chuàng)新的精神健全和完善有關(guān)制度和辦法,以科學(xué)的態(tài)度學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)管理理念和有效經(jīng)驗,團(tuán)結(jié)一致,負(fù)重拼搏,努力開創(chuàng) 地稅事業(yè)又好又快發(fā)展的嶄新局面!
    三、年的主要工作
    統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗全面啟動之年, 年是貫徹落實黨的精神的第一年和改革開放30周年。也是新一屆政府工作的開局之年,做好各項工作,至關(guān)重要。前不久召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議要求堅持穩(wěn)中求進(jìn),好優(yōu)先,改革開放,以人為本。特別強(qiáng)調(diào),要把防止經(jīng)濟(jì)增長由偏快轉(zhuǎn)為過熱、防止價格由結(jié)構(gòu)性上漲演變?yōu)槊黠@通貨膨脹作為宏觀調(diào)控的首要任務(wù)。全市經(jīng)濟(jì)工作會議對今年的經(jīng)濟(jì)工作也作了全面部署,鴻舉市長在講話中特別指出:要保持地方財政收入快速增長,夯實財政收入快速增長的基礎(chǔ),把財政收入增長的著力點放在提高發(fā)展質(zhì)量和效益上來。這對于做好今年的稅收工作具有十分重要的指導(dǎo)意義??偟膩碚f,今年稅收工作面臨的形勢既有機(jī)遇也有挑戰(zhàn)。一方面,將全面啟動實施統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗,一大批重點項目將開工建設(shè),固定資產(chǎn)投資規(guī)模將達(dá)到3600億元,實際利用外商直接投資和內(nèi)資預(yù)計均將增長30%以上,這些都是稅收增長的有利因素。另一方面,國家將加大宏觀調(diào)控力度,實行適度從緊的貨幣政策,并控制住房價格的過快上漲。同時,營業(yè)稅起征點和個人所得稅工薪所得費用扣除標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),新企業(yè)所得稅法的實施,都會給組織收入帶來壓力。因此,必須全面準(zhǔn)確把握當(dāng)前的形勢,把困難估計得充分一些,把問題解決得更快一些,把措施落實得更好一些,做到未雨綢繆,先行一步,增強(qiáng)做好今年各項工作的主動性。
    年全市地稅收入的主要目標(biāo)是稅費總收入確保同比增長15%以上,根據(jù)市政府確定的今年地方財政一般預(yù)算收入增長15%以上的目標(biāo)。實現(xiàn)460億元,力爭增長20%以上,達(dá)到480億元。
    ****年全市地稅系統(tǒng)要在鞏固“精細(xì)管理,圍繞今后五年的奮斗目標(biāo)。優(yōu)質(zhì)服務(wù)”主題年工作成果的基礎(chǔ)上,著力在基礎(chǔ)管理、隊伍素質(zhì)、工作作風(fēng)”三個方面狠下功夫,使基礎(chǔ)管理進(jìn)一步加強(qiáng),隊伍素質(zhì)有新的提高,工作作風(fēng)明顯改進(jìn)。具體抓好六個方面的工作。
    深入推進(jìn)依法治稅一)以規(guī)范和監(jiān)督執(zhí)法行為為重點。
    必須長期堅持,依法治稅是稅收工作的靈魂。毫不動搖。一是增強(qiáng)法治意識。切實采取措施提高干部職工的法律素養(yǎng),提高依法行政的能力和水平。二是規(guī)范執(zhí)法行為,進(jìn)一步完善規(guī)章制度,確保執(zhí)法行為有章可循。嚴(yán)格按程序辦事,征、管、查各個環(huán)節(jié)、行政審批、減免緩稅管理等各個方面都要嚴(yán)格執(zhí)行法定的權(quán)限和條件。全面實行政府信息公開,凡涉稅事項,以公開為原則,不公開為例外。積極推行執(zhí)法公開,重點公開非許可行政審批(備案)事項、實行定期定額征收方式的稅額核定情況、納稅信用等級評定情況等內(nèi)容。三是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督,努力改進(jìn)執(zhí)法監(jiān)督的方法和手段,實現(xiàn)稅收執(zhí)法行為的事前、事中、事后的全方位監(jiān)督。加快推進(jìn)稅收執(zhí)法責(zé)任制自動化考核試點,逐步實現(xiàn)對稅收執(zhí)法情況的實時監(jiān)控和執(zhí)法評議考核的人機(jī)結(jié)合”四是加大執(zhí)法力度,進(jìn)一步整頓和規(guī)范稅收秩序。組織開展房地產(chǎn)及建筑安裝、餐飲及娛樂、有色冶金、煙草、電力、金融保險、證券、中介服務(wù)、經(jīng)營規(guī)模較大的品牌營銷等行業(yè)的專項檢查。對物流、貨運、餐飲、娛樂等納稅人集中的地區(qū)或大型專業(yè)市場所在地區(qū)進(jìn)行專項整治。繼續(xù)開展對普通發(fā)票違法犯罪行為的專項斗爭。積極做好涉嫌犯罪案件的移送工作。加強(qiáng)對重大檢舉案件的督查督辦工作,提高回復(fù)效率,確保查補(bǔ)入庫率、案件查結(jié)率不低于90%切實提高征管質(zhì)量二)以夯實基礎(chǔ)和稅源管理為重點。
    積極推進(jìn)稽查機(jī)構(gòu)調(diào)整規(guī)范工作,打牢征管基礎(chǔ)是實現(xiàn)稅收精細(xì)化管理的前提。要加快研究和調(diào)整市局和區(qū)縣局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。逐步建立辦事高效、責(zé)權(quán)清晰、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、科學(xué)合理的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)體制。認(rèn)真落實稅收管理員制度、重點稅源管理等基礎(chǔ)征管制度,強(qiáng)化管理責(zé)任。以數(shù)據(jù)大集中為契機(jī),加強(qiáng)數(shù)據(jù)管理,做好征管系統(tǒng)3.0軟件上線后的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、清理、補(bǔ)充完善工作,確保征管基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的完整、真實、準(zhǔn)確。繼續(xù)完善稅收經(jīng)濟(jì)分析、企業(yè)納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務(wù)稽查的互動機(jī)制,增強(qiáng)征管整體合力,發(fā)揮征管整體效能。進(jìn)一步加強(qiáng)稅收分析,健全和完善市、區(qū)(縣)二級縱向分析聯(lián)動機(jī)制,建立稅收分析數(shù)據(jù)發(fā)布制度,按季發(fā)布宏觀稅負(fù)、行業(yè)稅負(fù)、稅種稅負(fù)、彈性系數(shù)等指標(biāo)。大力推進(jìn)對重點地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)經(jīng)營狀況及納稅情況的評估,及時發(fā)現(xiàn)和解決征管中存在問題。加強(qiáng)部門協(xié)作,進(jìn)一步拓寬獲取第三方信息的渠道,完善以涉稅信息交換為核心的市、區(qū)(縣)兩級信息共享平臺,減少因信息不對稱帶來的管理缺失。全面貫徹落實新的********辦法》做好稅控器具的應(yīng)用和有獎發(fā)票工作,建立和完善打擊假發(fā)票的管理、預(yù)警、處罰配套措施及長效機(jī)制。以打牢管理基礎(chǔ)為根本,積極探索進(jìn)一步加強(qiáng)基層稅務(wù)所規(guī)范化管理的新途徑。
    落實和完善建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)營業(yè)稅項目管理辦法。研究解決交通業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)承包掛靠行為的征稅問題。做好新的企業(yè)所得稅法及其實施條例的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、銜接工作,繼續(xù)加強(qiáng)營業(yè)稅網(wǎng)絡(luò)化管理。確保新稅法的順利實施。大力推進(jìn)中小企業(yè)、房地產(chǎn)、餐飲、娛樂等特殊行業(yè)的企業(yè)所得稅分類管理。加快推進(jìn)個人所得稅全員全額管理,推廣應(yīng)用個人所得稅管理系統(tǒng),做好年所得12萬元以上納稅人自行申報工作。進(jìn)一步加強(qiáng)國際稅收管理,制定非居民納稅人管理辦法,開展對外資房地產(chǎn)行業(yè)的國地稅聯(lián)合審計。健全地方稅稅源數(shù)據(jù)庫,加強(qiáng)城建稅的信息比對,強(qiáng)化房產(chǎn)、土地和車船信息的動態(tài)管理。依托交通信息卡推行“一車一檔”管理模式,做好車船稅的代收代繳工作。繼續(xù)加強(qiáng)土地增值稅預(yù)征和清算工作。完善資源稅管理辦法,加大資源保護(hù)力度。
    對社會保險費繳費工資基數(shù)、參保職工人數(shù)的變化情況實施動態(tài)監(jiān)控。完善靈活就業(yè)人員社會保險費代收代繳管理辦法,認(rèn)真落實稅費同征同管的工作思路。適度擴(kuò)大代收機(jī)構(gòu)和代收網(wǎng)點。加大欠費追繳力度,確保社會保險費當(dāng)期征繳率穩(wěn)步提高。繼續(xù)強(qiáng)化擴(kuò)面措施,確保參保職工人數(shù)穩(wěn)中有升、繳費工資基數(shù)的增幅快于城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位在崗職工工資增幅。切實加強(qiáng)殘疾人就業(yè)保障金、工會經(jīng)費等代征工作。
    加快信息化建設(shè)步伐三)以軟件升級和數(shù)據(jù)集中為重點。
    按照“集中攻堅、重點突破、有效整合”思路,以金稅工程三期為契機(jī)。升級、完善、整合現(xiàn)有應(yīng)用管理系統(tǒng),提升數(shù)據(jù)管理集約化程度,提高軟件的功能實效和信息資源的共享水平。注重管理應(yīng)用和信息技術(shù)的協(xié)調(diào)發(fā)展,改變管理與技術(shù)脫節(jié)的現(xiàn)狀,提高信息技術(shù)的使用效益。加強(qiáng)信息管理基礎(chǔ)工作,制定網(wǎng)絡(luò)管理、系統(tǒng)和應(yīng)用管理、安全管理、存儲備份管理、故障管理、質(zhì)量考核等運行維護(hù)制度,提升運維質(zhì)量,保證信息系統(tǒng)安全暢通。改善硬件設(shè)施,更新主機(jī)及存儲設(shè)備,滿足全系統(tǒng)數(shù)據(jù)大集中的需求。加快軟件開發(fā),完成征管系統(tǒng)3.0軟件的開發(fā)及測試,抓好稅收數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換和系統(tǒng)調(diào)試,確保今年4月上線試點,8月在全市推廣。適時升級行政管理信息系統(tǒng),加快建成全系統(tǒng)的視頻會議系統(tǒng)。
    著力提升服務(wù)水平四)以減輕辦稅負(fù)擔(dān)和落實稅收政策為重點。
    做到依法、公正、文明服務(wù),各級地稅部門要牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念、公平執(zhí)法是最佳服務(wù)的理念、納稅人正當(dāng)需求應(yīng)予滿足的理念。促進(jìn)納稅人自覺主動依法納稅,不斷提高稅法遵從度,努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。今年,要著重在完善服務(wù)體系和改進(jìn)服務(wù)措施兩個方面下功夫,重點為納稅人做好八項服務(wù)工作,切實減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān),讓納稅人在辦稅過程中進(jìn)一步感到方便快捷。一是豐富納稅申報方式,鞏固銀行批量扣稅,普及電話申報,推廣網(wǎng)上申報,改善上門申報,逐步建立現(xiàn)代稅收申報體系,力爭年內(nèi)30%的企業(yè)納稅人可以通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行申報。二是進(jìn)一步提高12366納稅服務(wù)熱線工作水平,廣泛受理納稅咨詢,暢通征納溝通渠道,及時解決納稅人反映的熱點難點問題。三是做好 地稅互聯(lián)網(wǎng)站升級后的更新和維護(hù)工作,把網(wǎng)站打造成為服務(wù)納稅人的重要平臺。四是利用數(shù)據(jù)集中的優(yōu)勢,努力實現(xiàn)各種報表通過信息系統(tǒng)自動生成和提取,避免納稅人重復(fù)報送各種資料。五是認(rèn)真抓好行政復(fù)議和聽證,實施法律救濟(jì),保障納稅人的合法權(quán)益。六是加強(qiáng)稅收宣傳,廣泛宣傳稅收法律法規(guī),普及稅法知識,重點做好企業(yè)所得稅法及實施條例和新修訂的個人所得稅法等稅收法律法規(guī)的宣傳工作。七是規(guī)范統(tǒng)一辦稅服務(wù)廳標(biāo)識,完善辦稅服務(wù)廳的功能,有效解決納稅人征期排隊的問題。八是積極推進(jìn)直接向納稅人開具個人所得稅完稅證明工作。
    要始終堅持組織收入的原則,同時。不斷深化“不落實政策就是收過頭稅”認(rèn)識,正確處理執(zhí)行政策與完成任務(wù)、加強(qiáng)征管與涵養(yǎng)稅源的關(guān)系,認(rèn)真落實各項稅收優(yōu)惠政策,發(fā)揮好稅收對經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟(jì)和社會協(xié)調(diào)發(fā)展的促進(jìn)作用。要全面執(zhí)行支持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的若干稅收政策,促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展直轄市的建設(shè)。切實抓好營業(yè)稅起征點調(diào)高、扶助特殊困難群體再就業(yè)、免費辦理稅務(wù)登記等改善民生的政策措施的落實,促進(jìn)社會和諧。進(jìn)一步加強(qiáng)對稅收政策的前瞻性研究,自覺地在內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展、一圈兩翼戰(zhàn)略的實施等重大問題上為各級黨委政府當(dāng)好參謀助手。針對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、旅游業(yè)發(fā)展、節(jié)能環(huán)保、移民就業(yè)等關(guān)系 長遠(yuǎn)發(fā)展的熱點和難點問題開展調(diào)研,積極爭取和完善相關(guān)稅收政策,為 經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展?fàn)I造更加寬松的政策環(huán)境。
    全面加強(qiáng)隊伍建設(shè)五)以責(zé)任、素質(zhì)和廉政教育為重點。
    關(guān)鍵要有一支高素質(zhì)的干部隊伍作保障。當(dāng)前干部隊伍建設(shè)面臨兩大形勢:一方面經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,做好稅收工作。法制逐步健全,納稅人維權(quán)意識日益增強(qiáng),對干部要求高、責(zé)任重、壓力大;另一方面,津補(bǔ)貼規(guī)范后,職工思想情緒有些波動,可能會出現(xiàn)一些新的問題。因此,要以責(zé)任教育、素質(zhì)教育和廉政教育為重點,大力倡導(dǎo)爭當(dāng)先進(jìn)、敢為人先的進(jìn)取精神,勤于學(xué)習(xí)、勇于開拓的創(chuàng)新精神,不畏困難、默默奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,勇于實踐、實事求是務(wù)實精神,真正使地稅干部隊伍在困難和挑戰(zhàn)面前經(jīng)得起檢驗。
    拓寬局(處)級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)渠道,一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人自學(xué)、黨組中心組學(xué)習(xí)和脫產(chǎn)進(jìn)修“三位一體”學(xué)習(xí)制度。不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。按照干部的四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,進(jìn)一步調(diào)整充實區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子,充分發(fā)揮區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子承上啟下的中堅作用。制定區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價辦法,擴(kuò)大對考核結(jié)果的運用范圍。建立巡視工作制度,組織開展巡視工作。建立后備干部跟蹤管理、教育培訓(xùn)和考核制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子后備力量建設(shè)。
    加強(qiáng)正面引導(dǎo),二是加強(qiáng)思想政治工作。針對津補(bǔ)貼規(guī)范后干部職工情緒有些波動的實際情況。以貫徹公務(wù)員法為重點,采取多種形式加強(qiáng)思想政治工作,大力開展稅務(wù)干部職業(yè)道德教育和責(zé)任教育,使干部職工把組織要求變?yōu)樽杂X行動。通過進(jìn)修培訓(xùn)、健康休養(yǎng)等方式,多角度、全方位激發(fā)干部職工的內(nèi)動力,最大限度地調(diào)動基層干部職工的工作積極性。要以人為本,熱情帶隊,關(guān)注干部職工的需求,關(guān)心干部職工的生活,切實解決干部職工的后顧之憂。
    努力形成多層次、規(guī)范化、高效益的教育培訓(xùn)工作格局。創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式,三是加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作。落實教育培訓(xùn)規(guī)劃。積極推進(jìn)遠(yuǎn)程教育。開展大規(guī)模培訓(xùn)和大練兵活動,鼓勵各單位聯(lián)合辦班,加大對業(yè)務(wù)骨干、高層次、復(fù)合型專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,切實提高干部隊伍的整體素質(zhì)。市局要發(fā)揮好對全系統(tǒng)教育培訓(xùn)的統(tǒng)籌和指導(dǎo)作用,建立科所長5年輪訓(xùn)制度,舉辦科所長綜合能力、專業(yè)知識培訓(xùn)班和各類能手培訓(xùn)班、會計師考試輔導(dǎo)班,統(tǒng)一制訂稅收管理員培訓(xùn)教材,適時組織統(tǒng)一考試。各區(qū)縣局要充分發(fā)揮主觀能動性,積極抓好對基層干部的培訓(xùn)。要進(jìn)一步規(guī)范系統(tǒng)外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理,嚴(yán)格備案和審查,切實提高培訓(xùn)效果。
    改進(jìn)民主推薦和民主測評方法,四是推進(jìn)干部人事制度改革。加大差額考察、競爭上崗力度。切實提高選人用人的公信度。創(chuàng)新公務(wù)員考核方式,大膽嘗試將目標(biāo)管理、能級管理與全員崗位責(zé)任制相結(jié)合,試點推行分類考核、量化考核。建立科學(xué)有序的干部交流機(jī)制,加大干部輪崗交流力度。研究制定促進(jìn)人才合理流動的政策措施,鼓勵和推動優(yōu)秀干部跨部門、跨區(qū)縣掛職鍛煉。建設(shè)和完善地稅人才庫,重視對優(yōu)秀年輕干部的提拔使用和鍛煉培養(yǎng)。加大對遠(yuǎn)郊區(qū)縣局的人力資源支持力度。認(rèn)真落實離退休干部的政治待遇和生活待遇,進(jìn)一步做好離退休干部工作。
    進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的廉潔自律意識。加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督,五是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實《實施綱要》推進(jìn)懲防體系建設(shè)。大力開展以理想信念、思想道德、法制紀(jì)律為主要內(nèi)容的反腐倡廉教育。深入開展稅收執(zhí)法監(jiān)察,強(qiáng)化源頭治理。加強(qiáng)辦信辦案工作和廉政預(yù)警機(jī)制建設(shè),及時有效防范和遏制違法違紀(jì)行為的發(fā)生。堅持廉政建設(shè)與勤政建設(shè)相結(jié)合,繼續(xù)深入開展行政效能建設(shè)。抓好《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法(試行)貫徹落實,注重發(fā)揮干部參與監(jiān)督的主觀能動性,有效促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    突出抓好黨建基礎(chǔ)工作。建立機(jī)關(guān)黨建工作指導(dǎo)和匯報制度,六是加強(qiáng)黨的建設(shè)。逐步完善并實施“固本強(qiáng)基”戰(zhàn)略的工作方案。健全機(jī)關(guān)黨建工作運行機(jī)制。建立黨員議事、聯(lián)系黨員、經(jīng)常性征集黨員意見等制度,推進(jìn)基層黨務(wù)公開。修改完善創(chuàng)建黨建工作先進(jìn)單位的評比辦法,深入開展共產(chǎn)黨員示范崗評選活動。充分發(fā)揮工青婦群團(tuán)組織的作用,舉辦職工運動會、地稅青年人才論壇,大力開展巾幗文明創(chuàng)建活動。
    大力改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)六)以規(guī)范管理和服務(wù)基層為重點。
    履行好稅收職能、促進(jìn)稅收事業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要保證。要大力推進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè),不斷健全管理制度,逐步構(gòu)建科學(xué)有效的管理體系,做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識,切實加強(qiáng)部門之間的協(xié)作配合,形成工作的良性互動和整體合力。要建立健全機(jī)關(guān)工作考核評價長效機(jī)制,加強(qiáng)對處室(科室)工作業(yè)績的考評。要切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)和效能監(jiān)察,推行限時辦理制和首問責(zé)任制,切實提高機(jī)關(guān)工作效率。要高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實精神,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)。加強(qiáng)督促檢查,狠抓工作落實。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,增強(qiáng)服務(wù)意識,深入基層開展調(diào)查研究,加強(qiáng)對基層工作的指導(dǎo),千方百計為基層解決困難和問題。進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng),精簡會議、文件、報表,切實為基層減輕負(fù)擔(dān),讓基層有更多精力和時間抓好工作落實。要牢記“兩個務(wù)必”增強(qiáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識,深入開展“節(jié)約型機(jī)關(guān)”建設(shè),狠剎鋪張浪費、貪圖享樂的不良風(fēng)氣。市局機(jī)關(guān)要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),下決心解決機(jī)關(guān)少數(shù)干部工作責(zé)任心不強(qiáng),一些處室協(xié)調(diào)配合不好、辦事效率不高等突出問題,推動市局機(jī)關(guān)作風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn),為基層樹立良好的榜樣。
    強(qiáng)化財務(wù)預(yù)算執(zhí)行,提高市局經(jīng)費統(tǒng)籌調(diào)控能力??茖W(xué)安排項目支出,減少和壓縮重復(fù)建設(shè)項目及不必要的開支,進(jìn)一步降低稅費征收成本。嚴(yán)格落實基本支出經(jīng)費最低保障線制度,人力、物力、財力等方面加大對基層的傾斜力度,逐步改造條件簡陋的基層辦公場所。認(rèn)真做好規(guī)范后的津補(bǔ)貼發(fā)放和監(jiān)控工作。完善政府采購的規(guī)章制度,努力爭取財政授權(quán)自主處置資產(chǎn),提高采購和資產(chǎn)處置的效率。要大力加強(qiáng)內(nèi)部審計,要加強(qiáng)財務(wù)管理。有效發(fā)揮內(nèi)部審計對財務(wù)管理和經(jīng)費執(zhí)行情況的監(jiān)督作用。年內(nèi)完成新稅服的換發(fā)工作。
    稅務(wù)干部個人工作計劃【篇4】
    **年,是進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神的重要之20xx年。為切實抓好干部職工思想政治建設(shè)工作,凝聚事業(yè)發(fā)展信心,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,為全市地稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展積蓄內(nèi)在動力,制定本工作計劃。
    一、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果
    年3月―6月,干部職工政治理論學(xué)習(xí),要在圍繞深化理論學(xué)習(xí),注重實踐創(chuàng)新上下功夫,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好對黨的十七大、十七屆四中全會精神,社會主義核心價值體系、社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求,切實用中國特色社會主義理論武裝頭腦,進(jìn)一步增強(qiáng)全市地稅干部職工貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅定性。
    由人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日,組織學(xué)習(xí)。
    二、抓好典型示范教育活動
    年1月―3月,在全市地稅系統(tǒng)組織開展學(xué)習(xí)先進(jìn)個人、典型代表、勞動模范事跡活動,通過大力宣揚(yáng)先進(jìn)代表人物的事跡,在全市地稅系統(tǒng)營造“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻(xiàn)”、“愛崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,并組織學(xué)習(xí)教育活動,辦公室協(xié)助抓好宣傳活動。
    三、抓好專題學(xué)習(xí)教育活動
    按照各級黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排,根據(jù)專題學(xué)習(xí)教育的時間安排、活動方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分,認(rèn)真制定好相關(guān)的方案、計劃,并視情況,建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動作,創(chuàng)造性開展工作,抓好落實。人教科(股)牽頭組織,相關(guān)部門配合協(xié)調(diào)落實。
    四、抓好地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)
    年2月―4月,主要圍繞國家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,及時做好學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神的工作。人教科(股)、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實。
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