整改工作實(shí)施方案【篇1】
一、明確目標(biāo)，制定有效措施，全面提升教學(xué)質(zhì)量
我校緊緊圍繞本次縣教學(xué)工作會(huì)議精神，調(diào)整了教學(xué)過(guò)程目標(biāo)。本學(xué)年度，我校綜合考核力爭(zhēng)進(jìn)入前10名，（20xx年綜合考核第14名），各學(xué)科在今年基礎(chǔ)上必須提升2個(gè)名次。為此，我校制定了一系列行之有效的措施：
1、結(jié)合縣局考核機(jī)制，將過(guò)程考核變?yōu)榻虅?wù)處管理下的年級(jí)組責(zé)任制考評(píng)，充分調(diào)動(dòng)全體教師的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2、加大業(yè)務(wù)專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，積極推進(jìn)課改活動(dòng)。組內(nèi)同學(xué)科教師積極交流，抓實(shí)過(guò)關(guān)檢測(cè)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。
3、強(qiáng)化課前2分鐘學(xué)習(xí)及準(zhǔn)備措施，著力提高課堂效益，實(shí)行課堂教學(xué)一票否決制。
4、加大對(duì)薄弱學(xué)科的指導(dǎo)，努力促進(jìn)各學(xué)科均衡發(fā)展，實(shí)現(xiàn)雙贏局面。
5、對(duì)全體初三教師設(shè)立滿勤獎(jiǎng)懲考核，加大對(duì)教師的辦公時(shí)間的檢查力度，努力提高辦公效率。
6、將教務(wù)處、教科室以及各年級(jí)管理人員的工作納入績(jī)效考核。其中流生及低分率作為懲罰的重要組成部分。
二、大膽嘗試教學(xué)改革，為提升教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航
縣教學(xué)工作會(huì)議結(jié)束后，我們遵循初中教學(xué)規(guī)律，通過(guò)長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐，在一年探索研究的基礎(chǔ)上，摸索出“1、3、5”課堂教學(xué)模式：“1”即揭示目標(biāo)，“3”即檢查預(yù)習(xí)質(zhì)量，掌握基礎(chǔ)知識(shí)，分類整理學(xué)生自主學(xué)習(xí)的疑惑，“5”即“情趣導(dǎo)學(xué)——自主感知——合作研討——拓展延伸——鞏固提升”。打造切合二中校情的課堂教學(xué)模式。領(lǐng)導(dǎo)推門聽課及其他素質(zhì)競(jìng)賽，實(shí)行一票否決權(quán)，即課堂教學(xué)沒有突出導(dǎo)學(xué)提綱、自主學(xué)習(xí)、合作研討，特別是鞏固檢測(cè)，則定為差課。該教師要在年級(jí)組或?qū)W校大會(huì)上作反思。另外，階段性檢測(cè)中出現(xiàn)離差較大的，實(shí)行黃牌警告。任課教師不僅要反思，教務(wù)外還要解剖分析，跟蹤推進(jìn)。
同時(shí)，我們積極倡導(dǎo)校本教研及教學(xué)反思。以課題研究為載體，研究解決課程改革中的困惑與問(wèn)題。開展課題研究可以促進(jìn)教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)新理論，接受大量新觀念，新信息、新知識(shí)，激發(fā)教師的教學(xué)思想活力和教育教學(xué)創(chuàng)造力，提高教育教學(xué)能力。要求教師及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做好課題研究工作，撰寫教育教學(xué)論文。
三、正視并努力改進(jìn)薄弱環(huán)節(jié)，做好畢業(yè)班教育教學(xué)工作
我校的教育教學(xué)工作的確存在一些薄弱環(huán)節(jié)。教學(xué)工作中特別是初三的創(chuàng)新意識(shí)仍須加強(qiáng)，還須加強(qiáng)年級(jí)組的宏觀調(diào)控作用，加大教務(wù)處、教科室指導(dǎo)功能。初三的部分學(xué)科不平衡，嚴(yán)重影響了初三教學(xué)質(zhì)量的整體提升。在調(diào)研分析中，我們看到仍有部分初三學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力不足等現(xiàn)象。
針對(duì)這種情況，我們及時(shí)總結(jié)上屆畢業(yè)班工作的成功經(jīng)驗(yàn)和不足的教訓(xùn)，扎扎實(shí)實(shí)抓好畢業(yè)班的管理工作。全體畢業(yè)班教師要以“提高優(yōu)秀率，降低低分率”為已任，全身心投入教育教學(xué)工作。年級(jí)組、備課組要根據(jù)本年級(jí)的實(shí)際情況，制定行之有效的階段工作措施，特別是初三教學(xué)不能“炒夾生飯”。加強(qiáng)年級(jí)管理責(zé)任制考核，使整個(gè)年級(jí)有一個(gè)良好的教育教學(xué)氛圍。同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生的主題教育工作，使學(xué)生有目標(biāo)、有信心，在學(xué)習(xí)過(guò)程中不斷激發(fā)拼搏精神。在抓緊提優(yōu)與轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的同時(shí)，側(cè)重抓學(xué)科間的平衡，提高優(yōu)秀率和合格率。加強(qiáng)分類輔導(dǎo)，扎實(shí)做好拔尖補(bǔ)差工作。
面對(duì)困難，我們絕不退縮。我們將以責(zé)任考評(píng)為抓手，獎(jiǎng)勤罰懶，扎實(shí)推進(jìn)教學(xué)改革進(jìn)程。在工作中不斷總結(jié)反思，力爭(zhēng)使20xx年中考少些遺憾，初一初二年級(jí)扎實(shí)打好基礎(chǔ)，為全面提高教學(xué)質(zhì)量盡職盡力。
整改工作實(shí)施方案【篇2】
為促進(jìn)我公司安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，對(duì)我公司下屬農(nóng)村短途客運(yùn)車輛進(jìn)行集中排查治理，對(duì)本次排查治理內(nèi)容和相關(guān)要求做了明確規(guī)定，對(duì)排查出的隱患進(jìn)行整改，落實(shí)情況如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)主體責(zé)任
成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的安全隱患大排查領(lǐng)導(dǎo)小組，督促行動(dòng)的順利進(jìn)行。
組 長(zhǎng)：許選華
副組長(zhǎng)：達(dá)者衣體
成員：馮曌、何瓊、羅瓊、羅艷
二、公司配備有兩輛車作為應(yīng)急車輛，一但發(fā)生事故，車輛立即前往現(xiàn)場(chǎng)。
三、領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，制度了實(shí)施辦法，提高了對(duì)做好汛期安全隱患排查（自查）工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)克服麻痹大意思想，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，制定了《防汛應(yīng)急預(yù)案》，并明確了職責(zé)，落實(shí)了責(zé)任，扎實(shí)認(rèn)真的對(duì)本公司80輛客運(yùn)車輛安全隱患開展了一次拉網(wǎng)式的摸底排查，并對(duì)公司內(nèi)部用電安全、電器設(shè)備、電線布置等進(jìn)行了排查整治。
四、是充分利用GPS對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的適時(shí)監(jiān)控，對(duì)正在路上行駛的十一輛車駕駛員電話告知，讓其注意安全。
五、公司組織駕駛員代表參與這次“切實(shí)做好防范應(yīng)對(duì)新一輪強(qiáng)降雨確保交通安全”的活動(dòng)中，提高了本公司駕駛員的安全意
識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
六、確保萬(wàn)無(wú)一失，要求公司所有客運(yùn)車輛已全部停運(yùn)。
七、切實(shí)做好強(qiáng)降雨和汛期災(zāi)害防范工作，切實(shí)加強(qiáng)惡劣天氣的交通安全保障工作，把確保人民群眾生命安全作為第一要?jiǎng)?wù)，公司以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)我公司農(nóng)村道路客運(yùn)車輛進(jìn)行安全隱患整治專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)檢查工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，對(duì)排查開展情況進(jìn)行督促檢查，研究解決檢查工作中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題，負(fù)責(zé)安全隱患整治工作的總體協(xié)調(diào)，資料收集、整理上報(bào)。
八、在安全隱患整治專項(xiàng)行動(dòng)中，對(duì)我公司的組織機(jī)構(gòu)、設(shè)施設(shè)備、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全隱患逐月排查治理落實(shí)情況等進(jìn)行了全面檢查。
九、強(qiáng)化責(zé)任制，排查與治理并舉，確保汛期農(nóng)村客運(yùn)安全、順利進(jìn)行。公司對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患等問(wèn)題做好臺(tái)帳登記，制定治理措施，及時(shí)治理，限期治理，排查與治理并舉，以保證排查工作真正收到實(shí)效，確保汛期客運(yùn)安全進(jìn)行。
十、通過(guò)短信平臺(tái)，每天向駕駛員發(fā)送天氣預(yù)報(bào)，密切注視天氣變化，讓廣大駕駛員了解掌握災(zāi)情預(yù)報(bào)預(yù)測(cè)，遇到災(zāi)害性天氣盡量不外出，已出門在外的要尋找安全的地帶避災(zāi)、防洪自護(hù)。
通過(guò)“安全隱患大排查”，進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任；司乘人員的安全意識(shí)得到了明顯提升，形成濃厚的人人講安全的良好氛圍；建立和完善了隱患治理的長(zhǎng)效機(jī)制，有效消除了事故隱患，促進(jìn)我公司安全生產(chǎn)工作的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，為全面落實(shí)“安全第一，預(yù)
防為主，綜合治理”的方針，持之以恒地落實(shí)隱患排查工作，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
雷波順達(dá)短途客運(yùn)有限公司
20xx年3月18日
整改工作實(shí)施方案【篇3】
洛南縣財(cái)政局干部作風(fēng)
問(wèn)題排查整改及中辦督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改工作方案
按照縣委《關(guān)于做好中央辦公廳督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的工作方案》和《全縣干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作方案》文件要求，對(duì)標(biāo)檢查本單位存在的問(wèn)題，為扎實(shí)做好問(wèn)題整改工作，特制定如下整改工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要指示批示精神，緊緊圍繞新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，按照縣委整改要求，查找問(wèn)題，積極整改，以改促轉(zhuǎn)，推動(dòng)財(cái)政干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，政治站位進(jìn)一步提高，“四個(gè)意識(shí)”牢固樹立，為財(cái)政各項(xiàng)事業(yè)向縱深發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
二、整改目標(biāo)
緊緊圍繞縣委整改工作方案指出的問(wèn)題和本單位對(duì)照檢查存在的問(wèn)題，通過(guò)整改提高，切實(shí)解決好干部隊(duì)伍存在的慵、懶、散、慢、虛以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為等問(wèn)題，促使黨風(fēng)、政風(fēng)、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，形成擔(dān)當(dāng)作為、苦干實(shí)干、勤政為民的良好風(fēng)尚。
三、整改任務(wù)和措施
（一）落實(shí)中辦督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為方面存在問(wèn)題的整改措施
問(wèn)題一：宣傳力度不夠
具體表現(xiàn)：一是宣傳內(nèi)容單一。對(duì)本單位《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”貫徹落實(shí)情況的宣傳，多限于對(duì)學(xué)習(xí)教育開展情況的宣傳，對(duì)實(shí)踐運(yùn)用、典型案例的宣傳推介不夠。二是宣傳媒介層次不高。宣傳多限于在本單位、本區(qū)域內(nèi)的媒體、公告欄以及本單位的網(wǎng)站和政府網(wǎng)站等平臺(tái)，在縣級(jí)以上媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)宣傳較少。
整改措施：一是要在宣傳內(nèi)容上多下功夫。要對(duì)本單位運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”調(diào)整的干部人數(shù)，具有代表性的典型案例形成文字材料以及貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”過(guò)程中形成的特亮點(diǎn)和做法、思考和建議，分類匯總，歸納提煉，形成典型案例，匯編成冊(cè)，下發(fā)局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是要在宣傳渠道上多想辦法。要對(duì)《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”的學(xué)習(xí)、措施落實(shí)、實(shí)踐運(yùn)用情況、形成的典型案例，在縣級(jí)以上網(wǎng)站、媒體等平臺(tái)進(jìn)行宣傳推介（如：在陜西先鋒、商洛黨建、洛南黨建微信平臺(tái)進(jìn)行信息報(bào)送），形成鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為的良好風(fēng)尚，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為全體財(cái)政干部職工營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：米向軍
責(zé)任股室：辦公室、監(jiān)察股、黨委辦、信息中心
整改時(shí)限：2018年9月18日
（二）干部作風(fēng)方面存在問(wèn)題的整改措施
問(wèn)題二：執(zhí)行力不強(qiáng)
具體表現(xiàn)：在工作方面，有時(shí)候存在安排部署多，宏觀把控的多，在具體落實(shí)中，督查力度不夠，辦法、措施不能夠及時(shí)跟進(jìn)，導(dǎo)致工作整體效果不夠理想。在紀(jì)律執(zhí)行方面，上下班考勤制度執(zhí)行的力度不夠，批評(píng)教育多，懲處少。
整改措施：一是建立和完善責(zé)任落實(shí)倒逼機(jī)制，進(jìn)一步明確抓落實(shí)的責(zé)任；二是加大專項(xiàng)督查和跟蹤督查力度，確保每項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處；三是強(qiáng)化目標(biāo)任務(wù)的考核考評(píng)；四是加大工作落實(shí)問(wèn)責(zé)力度，嚴(yán)肅查處不落實(shí)的人和事。五是修訂完善《財(cái)政局機(jī)關(guān)工作紀(jì)律制度》、《財(cái)政局考勤制度》，嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)行誡勉談話、通報(bào)批評(píng)，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：2018年9月20日
問(wèn)題三：進(jìn)取精神不足
具體表現(xiàn)：創(chuàng)新意識(shí)欠缺，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，有時(shí)對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，缺乏以“釘釘子”精神來(lái)抓工作，工作方式單一、效率不高、效果不理想。
整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，定期組織干部職工業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，鼓勵(lì)干部進(jìn)修，拓展知識(shí)廣度和深度，開闊視野和格局，不斷增強(qiáng)干部職工的創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)對(duì)工作前瞻性研究，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，提高科學(xué)思維、綜合決策和駕馭全局的能力，增強(qiáng)處理棘手問(wèn)題、困難問(wèn)題和復(fù)雜問(wèn)題的能力和水平，促進(jìn)財(cái)政良性發(fā)展。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持
問(wèn)題四：服務(wù)群眾能力不足
具體表現(xiàn)：在服務(wù)群眾方面，為民服務(wù)的意識(shí)還不夠強(qiáng)，服務(wù)群眾水平還不夠高，對(duì)群眾工作做的不夠細(xì)、想的不夠遠(yuǎn)，比如：在扶貧工作中，產(chǎn)業(yè)發(fā)展未能做到全面協(xié)調(diào)統(tǒng)籌推進(jìn)，有時(shí)更多的考慮到村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和短期產(chǎn)業(yè)發(fā)展，而忽略了群眾脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的長(zhǎng)效問(wèn)題。
整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要平衡好業(yè)務(wù)工作與群眾工作的關(guān)系，抽出更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)新的知識(shí)、借鑒好的經(jīng)驗(yàn)，吃透政策，把握全局，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，全面推進(jìn)工作開展。二是修訂完善《財(cái)政局限辦結(jié)時(shí)制度》、《財(cái)政局服務(wù)承諾制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)窗口制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)中心工作人員工作規(guī)范》，樹立群眾觀點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾，熱心服務(wù)群眾，進(jìn)一步提高群眾對(duì)財(cái)政工作的滿意度。三是加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系，堅(jiān)持從去群眾中來(lái)，到群眾中去的工作方法，多調(diào)研、多走訪、多了解，對(duì)群眾遇到的問(wèn)題和困難要及時(shí)掌握，做到心中有數(shù)，既要在宏觀上把控，又要在具體細(xì)節(jié)上做實(shí)。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：2018年9月30日
四、保障措施
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)責(zé)任。
成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，楊少峰局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，局班子成員任副組長(zhǎng)，局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，局機(jī)關(guān)紀(jì)檢組長(zhǎng)米向軍同志擔(dān)任辦公室主任。整改工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，每項(xiàng)工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要把整改任務(wù)拿在手上，親自安排部署，親自檢查督促，親自協(xié)調(diào)解決整改落實(shí)中的重大事項(xiàng)和疑難問(wèn)題。各責(zé)任單位、股（室）要依據(jù)問(wèn)題清單，細(xì)化整改方案，制定具體措施，明確路線圖、時(shí)間表和責(zé)任查糾辦法，實(shí)行時(shí)間倒逼，切實(shí)抓好落實(shí)，確保整改工作有序推進(jìn)、按時(shí)完成。
（二）聚焦問(wèn)題，積極整改。
局屬各單位、各股室要聚焦問(wèn)題，堅(jiān)持真改、實(shí)改、徹底改，建立整改清單和銷號(hào)臺(tái)賬，一項(xiàng)一項(xiàng)盯緊，一項(xiàng)一項(xiàng)整改，做到完成一項(xiàng)、銷號(hào)一項(xiàng)，確保每個(gè)問(wèn)題整改徹底、解決到位。
（三）強(qiáng)化督查，狠抓落實(shí)。
整改工作督查組要定期對(duì)各單位、各股室問(wèn)題整改情況進(jìn)行督促檢查，對(duì)整改措施要親自把關(guān)。同時(shí)，要對(duì)整改工作推進(jìn)情況及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，定期通報(bào)工作進(jìn)度，隨時(shí)掌握整改情況，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，確保整改有序推進(jìn)、按期完成。整改工作實(shí)施方案【篇4】
干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作開展情況匯報(bào)
按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的通知》要求,現(xiàn)將我中心工作開展情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)工作責(zé)任
縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的通知》下發(fā)后，我中心黨組高度重視，迅速召開專題會(huì)議進(jìn)行安排部署，研究制定了實(shí)施方案，明確了工作要求。我中心組織全體干部職工開展學(xué)習(xí)傳達(dá)全縣干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作文件精神，成立了中心干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)中心黨組專題會(huì)，干部職工動(dòng)員會(huì)，明確了整頓重點(diǎn)，夯實(shí)了工作責(zé)任，營(yíng)造了濃厚的干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改的工作氛圍。
二、狠抓學(xué)習(xí)教育，提高思想素質(zhì)
干部工作作風(fēng)取決于干部政治思想素質(zhì)，因此，我中心從狠抓干部職工的學(xué)習(xí)教育入手，努力提升中心干部的思想政治素質(zhì)，以政治思想理論學(xué)習(xí)促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。中心黨組中心理論學(xué)習(xí)小組、機(jī)關(guān)黨支部分別組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，為推動(dòng)干部工作作風(fēng)自覺轉(zhuǎn)變打下了較為牢固的思想政治基礎(chǔ)。
三、全面開展自查，扎實(shí)進(jìn)行整改
一是認(rèn)真對(duì)照遵守政治紀(jì)律方面問(wèn)題、慢作為不作為亂作為問(wèn)題、庸、懶、散、慢、虛問(wèn)題、“四風(fēng)”隱形變異問(wèn)題等四方面的問(wèn)題，通過(guò)對(duì)照檢查，梳理出干部作風(fēng)3個(gè)方面存在的4條問(wèn)題，并列出問(wèn)題清單。
二是建立整改工作臺(tái)帳，建立整改清單，明確整改責(zé)任人及整改時(shí)限，提出整改措施，對(duì)3方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了立即整改。
四、整改落實(shí)
針對(duì)存在問(wèn)題，我x將深入剖析原因，努力找準(zhǔn)整改方向，結(jié)合我x工作實(shí)際，進(jìn)行整改落實(shí)。
1、整頓思想作風(fēng)，扎實(shí)開展建設(shè)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”干部隊(duì)伍教育活動(dòng)。立足全面提高干部隊(duì)伍的創(chuàng)新發(fā)展能力，突出抓好六項(xiàng)教育:一是開展理想信念教育，進(jìn)一步牢固樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的信心;二是開展宗旨意識(shí)教育，堅(jiān)持民本為先，民生為先，民富為先，為基層服務(wù)、為人民服務(wù)，堅(jiān)決克服脫離群眾的錯(cuò)誤做法;三是開展責(zé)任使命教育，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展磧塄農(nóng)業(yè)x的堅(jiān)定感、責(zé)任感、使命感;四是開展思想路線教育，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，樹立和落實(shí)正確的政績(jī)觀，把文件精神與x實(shí)際結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新觀念思路、創(chuàng)新體制機(jī)制、創(chuàng)新方式方法，把創(chuàng)新發(fā)展的要求落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。
2、整頓學(xué)風(fēng)，開展建設(shè)“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍”活動(dòng)，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，以加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)能力建設(shè)為核心，以提高理解力、執(zhí)行力、操作力為重點(diǎn)，把學(xué)習(xí)建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)，努力以良好學(xué)風(fēng)帶動(dòng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)的改進(jìn)。通過(guò)開展各種形式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，在廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中牢固樹立“終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)”的理念，不斷增強(qiáng)完善自我、超越自我的意識(shí)，不斷提高勝任本職、善有作為的本領(lǐng)，確保廣大黨員干部在能力建設(shè)上有新提升、作風(fēng)建設(shè)上有新改善、工作實(shí)際上有新成效，把我x建設(shè)成為政治堅(jiān)定、務(wù)實(shí)高效、勤政廉潔、人民滿意的服務(wù)型政府。一是學(xué)習(xí)政治理論。組織廣大黨員干部群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和“不忘初心牢記使命”主題教育，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，確立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高干部思想政治素質(zhì)。二是學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高文化素質(zhì)。鼓勵(lì)參加更高層次的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)探索和把握現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)律的能力，更快地促進(jìn)磧塄農(nóng)業(yè)x經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)。開展普法教育，組織和動(dòng)員機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念和法制意識(shí)，提高
機(jī)關(guān)干部的依法辦事、依法管理的水平。四是學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。組織干部群眾結(jié)合磧塄農(nóng)業(yè)x的工作實(shí)際，學(xué)習(xí)行政管理知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，開展專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)教育，促使黨員干部鉆研本職業(yè)務(wù)，提高工作水平和工作能力。
3、整頓工作作風(fēng)，開展“正作風(fēng)、強(qiáng)效能、優(yōu)環(huán)境”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)《xx干部作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》，通過(guò)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題活動(dòng)，促使黨員干部帶頭消除“四難”(門難進(jìn)、臉難看、話難說(shuō)、事難辦)，不斷改進(jìn)干部作風(fēng)，不斷提高工作效能。
4、整頓領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，開展領(lǐng)導(dǎo)班子“為民、務(wù)實(shí)、民主”建設(shè)活動(dòng)。按照整頓總體要求，對(duì)照民主集中制的原則，堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀、群眾觀的要求，重點(diǎn)查找自身在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面是否存在:以權(quán)謀私、權(quán)錢交易、漠視群眾、官僚主義、急功近利、好大喜功等問(wèn)題。圍繞增強(qiáng)班子成員學(xué)習(xí)意識(shí)、大局意識(shí)、民主意識(shí)、自律意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，抓住突出問(wèn)題，堅(jiān)持正確的權(quán)力觀，為人民掌好權(quán)、用好權(quán);堅(jiān)持正確的政績(jī)觀，真正做到親民、為民、惠民;堅(jiān)持民主集中制，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)和諧發(fā)展。通過(guò)開展教育活動(dòng)，大力倡導(dǎo)用心想事、用心謀事、用心干事的新風(fēng)正氣，努力建設(shè)“為民、務(wù)實(shí)、民主”的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。
5、整頓生活作風(fēng)，形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)尚。以生活正派、情趣健康為目標(biāo)，教育、引導(dǎo)黨員干部純潔社交圈，慎交友、交好友，做到不正之友不交;凈化生活圈，正確對(duì)待燈紅酒綠的考驗(yàn)，決不搞低級(jí)趣味，做到不良之習(xí)不養(yǎng);規(guī)矩工作圈，知所守、知所辨、知所拒，做到不法之事不辦;管住活動(dòng)圈，克已慎行，做到不凈之地不去。
五、下一步工作打算
按照我中心干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的總體安排部署，一是要繼續(xù)深入學(xué)xxx省委、市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的一系列政策文件精神，提高干部職工的思想政治素養(yǎng)，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的主觀能動(dòng)性。二是要繼續(xù)完善相關(guān)制度，加強(qiáng)日常督導(dǎo)，狠抓制度的落實(shí)，加大對(duì)違反制度人員的懲處力度，積極鞏固作風(fēng)建設(shè)取得的寶貴成果。三是要即知即改，對(duì)于查擺出的問(wèn)題，制定整改方案，采取有力措施，逐條逐項(xiàng)加以整改。務(wù)必確保我中心的作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。
整改工作實(shí)施方案【篇5】
安全生產(chǎn)三項(xiàng)制度即安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程。我以前做過(guò)一份，目錄如下：
安全承諾書
1、認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任，教育監(jiān)督本班組成員學(xué)習(xí)執(zhí)行有關(guān)的安全作業(yè)，生產(chǎn)運(yùn)行方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，為班組成員的.安全負(fù)責(zé)，為自己的安全負(fù)責(zé)。
2、遵守公司的各種安全管理規(guī)章制度、規(guī)定，服從管理，正確使用安全防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品，堅(jiān)決同“違章、麻痺大意、不負(fù)責(zé)任”的不安全行為做斗爭(zhēng)，努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
3、認(rèn)真組織召開班前、班后會(huì)，結(jié)合當(dāng)班任務(wù)，做好事故預(yù)想，布置好安全措施，及時(shí)糾正違章行為，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
4、認(rèn)真組織本班組每周“安全日”活動(dòng)，學(xué)習(xí)規(guī)程、事故通報(bào)、反事故措施，結(jié)合實(shí)際吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，在防范上狠下功夫。
5、確保本班組管轄區(qū)內(nèi)設(shè)備健康連續(xù)運(yùn)行，防護(hù)設(shè)施完整，消防系統(tǒng)和消防器材完好，并積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生的有關(guān)知識(shí)，熟悉電站各種滅火器材的使用方法和配置地點(diǎn)。 6、日常工作中不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。 7、支持公司安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)建議并及時(shí)改正。
8、積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)活動(dòng)等，不斷提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9、積極參加公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
我已接受本崗位安全教育，并熟知安全承諾書的內(nèi)容及本崗位職責(zé)，愿意認(rèn)真履行，并接愛各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督。
第一部分 安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、法人代表安全生產(chǎn)承諾職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)的管理工作，把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，與生產(chǎn)工作同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)，同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲。
2、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)。
3、建立健全安全管理責(zé)任制。
4、建立健全安全管理制度和安全操作規(guī)程。
5、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況，審核重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案、事故應(yīng)急救援處理預(yù)案。
6、建立健全安全管理組織機(jī)構(gòu)，設(shè)專職安全管理人員，提高安全管理人員的專業(yè)素質(zhì)。
7、主持召開企業(yè)安全管理專題會(huì)議，及時(shí)通知企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。
8、組織開展安全大檢查，整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。
9、發(fā)生重大事故時(shí)，及時(shí)組織搶救，并參與事故的調(diào)查處理工作，及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。
10、主管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人職責(zé)
11、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
12、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、及其他法律、法規(guī)中有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。
13、主持召開安全生產(chǎn)例會(huì)，定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真聽取意見和建議，接受群眾監(jiān)督。
14、安全與生產(chǎn)工作做到“五同時(shí)”，即計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，必須計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。
15、審定本企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。
16、設(shè)置必要的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，根據(jù)需要配備合格的專職、兼職安全管理人員。
17、按國(guó)家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費(fèi)，并?？顚Ｓ?。
18、采取有效措施，不斷改善職工勞動(dòng)條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
19、確定本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實(shí)施。
20、對(duì)職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。
21、及時(shí)采取措施，處理企業(yè)存在的安全隱患。
22、定期組織和開展企業(yè)的全面安全生產(chǎn)檢查。
23、主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、審定安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。
24、及時(shí)如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和上級(jí)主管部門報(bào)告企業(yè)事故。
25、任企業(yè)的安全生產(chǎn)委員會(huì)主任，每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，及時(shí)分析企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)對(duì)策措施，并組織實(shí)施。
26、檢查和指導(dǎo)副職及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況。
27、主管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)
28、協(xié)助廠長(zhǎng)抓好全面安全生產(chǎn)工作，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體領(lǐng)導(dǎo)和支持專業(yè)安全部門開展工作。
29、組織實(shí)施上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定和技術(shù)規(guī)范。
30、協(xié)助廠長(zhǎng)做好召開安全生產(chǎn)例會(huì)的準(zhǔn)備工作，對(duì)例會(huì)決定的事項(xiàng)，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)。
31、組織并落實(shí)安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并不斷修改完善，適應(yīng)安全生產(chǎn)需要。
32、組織編制安全生產(chǎn)規(guī)劃、計(jì)劃和安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃，并組織實(shí)施，有計(jì)劃組織解決重大安全隱患和職業(yè)危害。
33、協(xié)助廠長(zhǎng)并具體組織定期的安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的重大安全問(wèn)題、隱患制定整改措施，并限期檢查落實(shí)。
34、按周組織分析安全生產(chǎn)情況，及時(shí)研究解決生產(chǎn)中的不安全問(wèn)題。
35、協(xié)助廠長(zhǎng)組織重大傷亡事故的調(diào)查、分析處理，擬訂改進(jìn)措施，組織落實(shí)。
36、負(fù)責(zé)具體實(shí)施企業(yè)災(zāi)害的預(yù)防和應(yīng)急計(jì)劃?！緒WW.Yjs21.coM 】
37、負(fù)責(zé)組織對(duì)職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。
38、檢查各專業(yè)車間主任、隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況和安全生產(chǎn)管理工作情況。
39、班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和要求。對(duì)班組員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康負(fù)責(zé)。2、指導(dǎo)和督促員工認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，正確使用設(shè)備和工具，要求職工按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品。
40、負(fù)責(zé)對(duì)新工人、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員進(jìn)行班組級(jí)安全教育，對(duì)不合格的工人不安排上崗工作。
41、每周組織一次安全生產(chǎn)活動(dòng)。堅(jiān)持班前講安全，逐人檢查核定是否達(dá)到上崗作業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)，未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)不能安排上崗；班中檢查安全，對(duì)違反安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)制度的行為堅(jiān)決制止；班后總結(jié)安全，提出分析和獎(jiǎng)懲考核意見。
42、親自指導(dǎo)和組織班組專、兼職安全員在每班班前會(huì)上根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、工作環(huán)境及職工身體和思想狀況等具體布置安全工作。
43、檢查維護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)備和防護(hù)裝置，保證安全防護(hù)裝置靈敏可靠。
44、負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施消除，不能解決的要采取控制措施并上報(bào)，做好工作和交接班記錄。
45、發(fā)生事故立即組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，并立即上報(bào)。對(duì)已、未遂事故和違規(guī)違紀(jì)都要及時(shí)分析，做到“四不放過(guò)”。
46、抓好班組安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)記錄。
47、從業(yè)人員安全生產(chǎn)職責(zé)
48、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并制止他人的違章作業(yè)行為。
49、精心操作，嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)，操作記錄整潔、準(zhǔn)確可靠。
50、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，崗位不能消除的要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，并采取必要的安全措施；發(fā)生事故如實(shí)反映，參加班組的有關(guān)事故調(diào)查、分析，查明責(zé)任，提出防范措施。
51、嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗操作制度、遵守崗位操作法，有權(quán)拒絕違章指揮、違章作業(yè)。險(xiǎn)情嚴(yán)重時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，采取緊急防范措施。
52、愛護(hù)和正確使用崗位設(shè)備、工具、防護(hù)器具和消防用具。
53、參加班組安全活動(dòng)，積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理化建議，搞好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生，環(huán)境要整潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。
54、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)職責(zé)
55、安全生產(chǎn)是關(guān)系到國(guó)家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)是搞好安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障公司.
整改工作實(shí)施方案【篇6】
存在問(wèn)題：
A:貨物儲(chǔ)存庫(kù)房
一、庫(kù)房區(qū)域劃分不合理，使用面積、空間利用率不高;
二、物料擺放不合理，同種物料放置于幾個(gè)地方，找貨難;
三、庫(kù)房流程、作業(yè)指導(dǎo)書不健全;
四、賬目混亂，庫(kù)房貨物庫(kù)存準(zhǔn)確率不能確定;
五、員工分工不明，職責(zé)不能落實(shí)到人;
六、員工素質(zhì)低，專業(yè)水平一般;
七、呆滯物料處理不當(dāng)，增加管理成本及庫(kù)存壓力;
八、不良品退貨不及時(shí);
B：成品倉(cāng)
成品入庫(kù)只是象征性走空單據(jù)，庫(kù)房幾乎沒有見到過(guò)貨物，造成出貨難、找不到貨物更甚至于有生產(chǎn)車間提前虛報(bào)產(chǎn)量的發(fā)生，致使公司在財(cái)務(wù)上有必須程度的受損;
整改目標(biāo)：
庫(kù)房空間使用率大于80%;
庫(kù)房庫(kù)存準(zhǔn)確率大于98%;
庫(kù)房貨損貨差率小于0.2%;
庫(kù)房收發(fā)貨準(zhǔn)確率大于98%;
整改措施：A：貨物儲(chǔ)存庫(kù)房
一、重新規(guī)劃庫(kù)房區(qū)域，增加立體貨架以增加庫(kù)房使用面積，提高利用率。
依據(jù)物料種類、性質(zhì)重新劃分區(qū)域：五金倉(cāng)、電器線材倉(cāng)、電子倉(cāng)、板金件倉(cāng)、預(yù)計(jì)立體貨架高度為五層，以現(xiàn)有的貨架為標(biāo)準(zhǔn)，具體使用庫(kù)房為大庫(kù)房，公司庫(kù)房現(xiàn)有面積為210多平方米(不包括小電子庫(kù))，現(xiàn)有貨架(2米x0.6米)32個(gè)，增加貨架28個(gè)，可節(jié)省庫(kù)房面積約為100平方米，可節(jié)約成本約為每年100平方米x30天x12月x0.4元/平方米、天=14400元，
使用立體貨架可使庫(kù)房面積、空間使用率約為80%
二、庫(kù)存整理，將物料按倉(cāng)別分類整理，同種物料放置與一個(gè)位置，更換受損包裝、標(biāo)識(shí);每一天庫(kù)房管理員在完成收發(fā)貨工作后，利用工作空閑時(shí)間及時(shí)對(duì)庫(kù)房的衛(wèi)生和貨物的堆放進(jìn)行及時(shí)的整理，過(guò)道和消防通道嚴(yán)禁堆放貨物，最終要到達(dá)托盤堆垛橫平豎直、每個(gè)單品貨物貨卡品名數(shù)量標(biāo)識(shí)清晰明了、包裝規(guī)范、貨物無(wú)積灰、區(qū)域劃分清楚，透過(guò)以上整理和控制到達(dá)庫(kù)房庫(kù)容庫(kù)貌的整潔美觀。()改變找貨難、找不到貨的問(wèn)題。將呆滯物料整理歸類，構(gòu)成報(bào)表上報(bào)公司，由公司組織工程、品質(zhì)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、庫(kù)房等部門會(huì)審，將可利用物料重新入庫(kù)，不良品、停用呆滯物料折價(jià)退回供應(yīng)商或以報(bào)廢變賣處理;可節(jié)約庫(kù)房占有面積50平方米，節(jié)約人員管理成本;
三、建立和完善庫(kù)房流程;制定庫(kù)房作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)成作業(yè)指導(dǎo)書，經(jīng)公司主管部門評(píng)審，管理
者代表審核后，嚴(yán)格要求庫(kù)房員工按照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。建立職責(zé)人制度提高倉(cāng)管員職責(zé)心;按照分倉(cāng)類別及工作強(qiáng)度，員工自身潛力，對(duì)物料的熟悉程度，將庫(kù)房物料職責(zé)到人，同類物料專人管理，主管監(jiān)控;與采購(gòu)、品質(zhì)協(xié)調(diào)并構(gòu)成文件，對(duì)供應(yīng)不良品進(jìn)行嚴(yán)格控制，保證不良品能得以及時(shí)退貨并補(bǔ)回良品;庫(kù)房工作效率可提高40%以上;收發(fā)貨準(zhǔn)確率大于98%。
四、建立帳、卡、物制度，實(shí)施定期循環(huán)盤點(diǎn)、年終大盤點(diǎn)方式，確保庫(kù)房庫(kù)存準(zhǔn)確率
統(tǒng)一對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行全部盤點(diǎn)，在盤點(diǎn)同時(shí)建立貨卡標(biāo)識(shí)、確立庫(kù)位、包裝堆垛整齊美觀、盤點(diǎn)實(shí)物時(shí)確定實(shí)物數(shù)量、品名、庫(kù)位、盤點(diǎn)人員姓名、盤點(diǎn)日期等，并將實(shí)物存放在指定的庫(kù)存位上，將所有盤點(diǎn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤的輸入至電腦系統(tǒng)內(nèi)。
盤點(diǎn)工作完成后，進(jìn)行收發(fā)貨物時(shí)，按照標(biāo)識(shí)找到相對(duì)的貨物核對(duì)品名后，先銷卡并結(jié)存剩余庫(kù)存，按照相關(guān)單據(jù)進(jìn)行收發(fā)貨，收發(fā)貨出庫(kù)完畢后，將相關(guān)單據(jù)交于文員作賬，一分交于財(cái)務(wù)，一份留底備查，電腦賬務(wù)員當(dāng)天務(wù)必完成相關(guān)單據(jù)的電腦進(jìn)出庫(kù)操作，確保賬、卡、物一致。
建立循環(huán)盤點(diǎn)流程，確保每一天對(duì)收發(fā)貨頻率大以及貴重物品的實(shí)時(shí)盤點(diǎn)，核對(duì)系統(tǒng)帳務(wù)、貨卡、實(shí)物的一致性。每個(gè)季度對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行一次實(shí)物盤點(diǎn)，確保庫(kù)存的準(zhǔn)確性。每年年中、終對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行一次大盤點(diǎn)，并將實(shí)物盤點(diǎn)數(shù)據(jù)與貨卡、系統(tǒng)賬進(jìn)行核對(duì)調(diào)整，并出具年終盤點(diǎn)報(bào)表和盤盈盤虧狀況分析，確保賬、賬、卡、物的一致。建立此項(xiàng)制度能夠明確職責(zé)，向公司帶給及時(shí)準(zhǔn)確的庫(kù)存信息;便于庫(kù)房管理員查找?guī)齑娌粶?zhǔn)確的原因，并第一時(shí)間對(duì)其進(jìn)行預(yù)防改善措施;使庫(kù)房的庫(kù)存準(zhǔn)確率大于98%，貨損貨差小于0.2%。
五、建立培訓(xùn)機(jī)制
以庫(kù)房流程和作業(yè)指導(dǎo)書為基礎(chǔ)，每周對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);從收貨、入庫(kù)、領(lǐng)發(fā)料、生產(chǎn)退補(bǔ)料、供應(yīng)商退補(bǔ)貨、成品出庫(kù)、呆廢料處理到賬務(wù)處理、盤點(diǎn)執(zhí)行進(jìn)行全方位系統(tǒng)培訓(xùn)，以提高員工自身專業(yè)水平;適應(yīng)公司的高速發(fā)展需求;
推薦公司組織一些戶外拓展培訓(xùn)，如潛能開發(fā)激發(fā)員工斗志;合作游戲以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;
六、應(yīng)增加的硬件設(shè)施：貨架28個(gè)，物料卡10000張
B:成品倉(cāng)
設(shè)立實(shí)質(zhì)性成品庫(kù)房，劃定成品倉(cāng)區(qū)域，實(shí)現(xiàn)單據(jù)與成品貨物能同時(shí)進(jìn)倉(cāng)、入賬，成品由專人負(fù)責(zé)保管，做好標(biāo)識(shí);避免出貨時(shí)找不到，生產(chǎn)在貨物未完成前虛報(bào)產(chǎn)量;
整改時(shí)間：
庫(kù)房上貨架以及盤點(diǎn)工作從公司領(lǐng)導(dǎo)審核、修改、同意方案后起兩個(gè)月內(nèi)完成，預(yù)計(jì)七月底;庫(kù)房作業(yè)指導(dǎo)書和其它相關(guān)制度七月底前完成，在盤點(diǎn)工作完成后執(zhí)行。成品倉(cāng)的在盤點(diǎn)完成后一周內(nèi)建立;庫(kù)房整理工作本周己著手開始，以電子倉(cāng)及電源為先，整理與盤點(diǎn)同時(shí)進(jìn)行，預(yù)計(jì)6月15日前電源盤點(diǎn)可完成;本月22日前電子倉(cāng)盤點(diǎn)能夠完成;電子倉(cāng)完成后，做為庫(kù)房樣版?zhèn)}，對(duì)其它各倉(cāng)位進(jìn)行整理整頓;預(yù)計(jì)7月10日前能夠完成;培訓(xùn)計(jì)劃從文件構(gòu)成及盤點(diǎn)工作初步完成后一周內(nèi)開始;呆滯物料處理與不良品處理方案七月底出草案，8月10日前落實(shí);
以上是本人在根據(jù)以往工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)庫(kù)房的推薦，由于時(shí)間短暫有很多業(yè)務(wù)不是很熟悉，提出的推薦可能會(huì)與實(shí)際操作不相貼合，請(qǐng)公司管理決策層予以指正
整改工作實(shí)施方案【篇7】
2013——2014學(xué)年第二學(xué)期
麻鎮(zhèn)中心小學(xué)“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”存在問(wèn)題整改工作實(shí)施方案
為了貫徹落實(shí)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，彌補(bǔ)不足，扎實(shí)有效、全面促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹落實(shí)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，認(rèn)真總結(jié)回顧本學(xué)期工作，對(duì)照《府谷縣教育局2013—2014學(xué)第二學(xué)期“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”暨責(zé)任區(qū)督學(xué)檢查通報(bào)》系列文件中的“存在問(wèn)題”、“意見與建議”，分析學(xué)?，F(xiàn)狀，進(jìn)一步查擺問(wèn)題與差距，分解整改任務(wù)，逐一落實(shí)整改責(zé)任，制定整改措施，保質(zhì)保量完成任務(wù)。
二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)。
1、成立創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先存在問(wèn)題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng)：趙世鵬 副組長(zhǎng)：付軍偉
成 員：張 燁 教導(dǎo)主任
王 瑞 總務(wù)主任、會(huì)計(jì)、灶務(wù)管理員、檔案室管理員 武智軍 少先隊(duì)總輔導(dǎo)員、少隊(duì)部管理員、勞技室管理員 任文新 教科室主任、音美室管理員
段會(huì)杰 信息技術(shù)教育管理員、計(jì)算機(jī)教室管理員 馬 馳 儀器室、實(shí)驗(yàn)室管理員 韓 英 衛(wèi)生室、心理咨詢室管理員 劉春苗 會(huì)議室、多功能室管理員 周美林 圖書管理員
2、宣傳動(dòng)員，營(yíng)造輿論氛圍，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。
①召開校委會(huì)，傳達(dá)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，學(xué)習(xí)《府谷縣教育局2013—2014學(xué)第二學(xué)期“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”暨責(zé)任區(qū)督學(xué)檢查通報(bào)》系列文件，針對(duì)通報(bào)中的“存在問(wèn)題”、“意見與建議”，反思本校工作，查擺存在問(wèn)題，認(rèn)識(shí)整改工作的必要性、緊迫性，統(tǒng)一思想。
②召開全體教師會(huì)議，列出教育教學(xué)工作中存在的問(wèn)題，討論分析存在問(wèn)題的原因、解決措施，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，分解整改任務(wù)，落實(shí)整改責(zé)任人，制定具體整改方案，整改達(dá)標(biāo)。
三、具體整改工作。
（一）、“《通報(bào)
（四）》”中點(diǎn)到的問(wèn)題整改措施和責(zé)任人
1、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中存在的問(wèn)題：“各學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)無(wú)專門會(huì)議記錄，集中討論次數(shù)少，征求意見環(huán)節(jié)僅限于教師層面，未在服務(wù)對(duì)象中開展；麻小學(xué)習(xí)筆記數(shù)量不足，學(xué)習(xí)內(nèi)容多是教育局和學(xué)校的實(shí)施方案或工作方案?！?BR> 整改措施：嚴(yán)格按方案、按步驟于假期、開學(xué)初完成整改。責(zé)任人：付軍偉。
2、學(xué)前教育中存在問(wèn)題：“各幼兒園的主題教育、親子教育及健康教育活動(dòng)開展較少。麻鎮(zhèn)幼兒文明禮貌教育沒有融入日?；顒?dòng)中。”
整改措施：
①、在下學(xué)期幼兒園工作計(jì)劃、班務(wù)計(jì)劃中重點(diǎn)體現(xiàn)，開學(xué)初完成。責(zé)任人：韓英；
②、加強(qiáng)日常監(jiān)管；修改績(jī)效考核方案。責(zé)任人：付軍偉。
3、素質(zhì)教育存在問(wèn)題：“①、麻小六年級(jí)班會(huì)活動(dòng)記載中，效果和體會(huì)只有一句話，過(guò)于簡(jiǎn)略。②、各學(xué)校語(yǔ)音室、音樂室、美術(shù)室、勞科技室等功能部室使用率不高；③、對(duì)小學(xué)科學(xué)、七年級(jí)生物實(shí)驗(yàn)重視不夠，實(shí)驗(yàn)開出率低，過(guò)程性資料記載不符，存在捏造現(xiàn)象；④、電子白板使用集中在主要科目和部分教師，使用記錄學(xué)生填寫不規(guī)范；⑤、各學(xué)校對(duì)課堂教學(xué)改革推進(jìn)不明顯，教師“勤奮講授”現(xiàn)象較為普遍，學(xué)生自主、協(xié)作活動(dòng)少，課堂教學(xué)改革效果不佳。麻中、麻小、海則廟課堂教學(xué)改革方案目標(biāo)不夠明確、途徑不夠具體，不能貼近學(xué)校實(shí)際，指導(dǎo)性和可操作性
有待進(jìn)一步提高。”
整改措施：
①、對(duì)六年級(jí)班主任誡勉談話，并按照績(jī)效考核方案扣款100元，已經(jīng)完成。
②、修改績(jī)效考核方案，加大相關(guān)考核力度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，開學(xué)初完成。
責(zé)任人：趙世鵬。
③、采取切實(shí)有效的方式，大力宣傳課堂教學(xué)改革的必要性，提高教師、學(xué)生的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)信息，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解與支持。進(jìn)一步修訂《麻鎮(zhèn)中心小學(xué)課堂教學(xué)改革實(shí)施方案》，做到目標(biāo)明確、途徑具體、切合學(xué)校實(shí)際，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)“三為主”，下學(xué)期開學(xué)初完成。
責(zé)任人：付軍偉。
4、城鄉(xiāng)教育發(fā)展共同體活動(dòng)存在問(wèn)題：“古城、麻小、黃甫城鄉(xiāng)教育發(fā)展共同體活動(dòng)偏少，教師轉(zhuǎn)變教育理念、強(qiáng)化教學(xué)改革的動(dòng)力不足?！?BR> 整改措施：
在下學(xué)期工作計(jì)劃中重點(diǎn)體現(xiàn)，精心組織學(xué)區(qū)（校）之間教育教學(xué)交流、聯(lián)誼活動(dòng)，博采眾長(zhǎng)，學(xué)習(xí)、借鑒兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
責(zé)任人：趙世鵬。
5、校本研修存在問(wèn)題：“①、《府谷縣中小學(xué)（幼兒園）教師校本研修實(shí)施方案》落實(shí)不夠，學(xué)校頂層設(shè)計(jì)不夠科學(xué)，普遍存在校本培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)、隨意性大的問(wèn)題，實(shí)施過(guò)程和結(jié)果認(rèn)定不夠?qū)崱⒓?xì)、嚴(yán)。研修過(guò)程記錄普遍不夠規(guī)范，培訓(xùn)心得體會(huì)大多篇幅較短，缺乏深層次感悟。②、麻小王永平、付登峰老師的聽課記錄過(guò)程不夠詳細(xì)，評(píng)價(jià)指導(dǎo)一言兩語(yǔ)帶過(guò)，評(píng)教法和學(xué)法少。”
整改措施：
①、印發(fā)并集中學(xué)習(xí)、解讀：“榆政教發(fā)〔2014〕69號(hào)、〔2014〕176號(hào)”《榆林市教育局關(guān)于開展中小學(xué)教師校本研修學(xué)分認(rèn)定工作的通知》文
件，提高教師對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)，已經(jīng)完成。
②、建立健全校本研修組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，創(chuàng)新校本研修工作機(jī)制，進(jìn)一步完善校本研修各項(xiàng)管理制度及考評(píng)辦法，充分調(diào)動(dòng)教師參與校本研修的積極性、主動(dòng)性。開學(xué)初完成。
③、對(duì)王永平、付登峰兩位老師誡勉談話，并按照績(jī)效考核方案各扣款100元，已經(jīng)完成。
責(zé)任人：趙世鵬。
（二）、兄弟單位存在的值得本單位注意和防范的問(wèn)題
1、行風(fēng)建設(shè)存在問(wèn)題：《通報(bào)
（四）》中：“讀書活動(dòng)督查不夠。檢查中發(fā)現(xiàn)，大部分學(xué)校檢查評(píng)比的力度不夠，學(xué)校只是表?yè)P(yáng)好的教師，沒有批評(píng)做的差的教師，并提出改進(jìn)建議，后期督查更是空白。同一個(gè)學(xué)校，不同教師完成情況也不同，有的教師學(xué)習(xí)筆記能緊密結(jié)合學(xué)科教學(xué)，字跡工整，內(nèi)容多，但有的教師字跡不工整，字?jǐn)?shù)不夠，內(nèi)容隨意，學(xué)習(xí)心得體會(huì)下載，抄襲現(xiàn)象較多。”
整改措施：
修改績(jī)效考核方案，加大相關(guān)考核力度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，開學(xué)初完成。責(zé)任人：付軍偉。
2、教育宣傳存在問(wèn)題：《通報(bào)
（七）》中：網(wǎng)絡(luò)宣傳需進(jìn)一步重視。石馬川學(xué)校的網(wǎng)站到今都沒有任何內(nèi)容；王家墩學(xué)校的校園網(wǎng)站本學(xué)校沒有上傳稿件；田家寨學(xué)校所上傳的內(nèi)容多數(shù)是只有照片，無(wú)文字說(shuō)明。建議各學(xué)校高度重視網(wǎng)絡(luò)宣傳，嚴(yán)把宣傳關(guān)，極力為學(xué)校管理補(bǔ)充正能量。
整改措施：
①、進(jìn)一步細(xì)化職責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、日常監(jiān)管。開學(xué)后完成。責(zé)任人：段會(huì)杰。
②、加強(qiáng)部室、設(shè)施設(shè)備的管理使用，提高其使用效率，嚴(yán)格規(guī)范使用記錄，充分發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)備的輔助教育教學(xué)作用。
責(zé)任人：付軍偉、各部室管理員。
③、加強(qiáng)作業(yè)布置與批改環(huán)節(jié)，特別加強(qiáng)《練習(xí)冊(cè)》批改的平時(shí)考核評(píng)價(jià)，進(jìn)一步細(xì)化、完善這一環(huán)節(jié)的績(jī)效考核。
責(zé)任人：付軍偉。
④、加強(qiáng)教育教學(xué)工作過(guò)程管理力度。細(xì)化、強(qiáng)化工作過(guò)程的檢查評(píng)比，預(yù)防教師突擊“完成任務(wù)”應(yīng)付檢查現(xiàn)象。
責(zé)任人：付軍偉。
（三）、自查到的問(wèn)題整改措施和責(zé)任人
1、幼兒園園長(zhǎng)沒有崗位工作量，職責(zé)任務(wù)落實(shí)不到位。整改措施：
幼兒園園長(zhǎng)核定一定的崗位工作量納入績(jī)效考核，園長(zhǎng)進(jìn)校委會(huì)。開學(xué)初完成。
責(zé)任人：趙世鵬
2、加強(qiáng)青年教師特別是新教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)。按照《麻鎮(zhèn)中心小學(xué)新教師培訓(xùn)成長(zhǎng)實(shí)施方案》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、結(jié)對(duì)指導(dǎo)教師對(duì)他們的教育教學(xué)工作過(guò)程要進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致、耐心的指導(dǎo)，規(guī)范其教育教學(xué)行為。
責(zé)任人：付軍偉
3、加強(qiáng)校園文化建設(shè)。開學(xué)后實(shí)施。責(zé)任人：趙世鵬
4、其它細(xì)節(jié)問(wèn)題，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)整改。不斷規(guī)范辦學(xué)行為，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
責(zé)任人：趙世鵬
5、扎實(shí)有效工作。預(yù)防和杜絕“模式化”、“形式化”、“務(wù)虛化”、“文山會(huì)?！?、“急功近利”、“沽名釣譽(yù)”等不良現(xiàn)象，實(shí)實(shí)在在貫徹落實(shí)十八大精神，辦教師滿意、學(xué)生滿意、家長(zhǎng)滿意的麻小教育。2014、7、20
整改工作實(shí)施方案【篇8】
為進(jìn)一步加強(qiáng)我院新冠肺炎防控工作，切實(shí)維護(hù)人民群眾及醫(yī)護(hù)人員的身體健康和生命安全，根據(jù)各級(jí)防控預(yù)案要求，現(xiàn)制定我院新冠肺炎防控工作應(yīng)急預(yù)案。
一、工作目標(biāo)
（一）建立完善新冠肺炎防控運(yùn)行機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告新冠肺炎病例，有效防控疫情擴(kuò)散，做到“早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早診斷、早治療、早報(bào)告”，提高應(yīng)急處置和醫(yī)療救治能力，發(fā)現(xiàn)疑似病例及時(shí)處置和轉(zhuǎn)診，防止醫(yī)務(wù)人員感染，切實(shí)保障人民群眾身體健康和生命安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
（二）早期排查、發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染病例。
（三）規(guī)范病例發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、標(biāo)本采集及運(yùn)送、醫(yī)務(wù)人員防護(hù)等工作。確保在新型冠狀病毒感染疫情時(shí)，能夠及時(shí)、迅速、高效、有序地處理，以控制疫情蔓延擴(kuò)散。
二、工作原則
高度重視、聯(lián)防聯(lián)控、預(yù)防為主、充分準(zhǔn)備、依法管理、協(xié)調(diào)指揮、加強(qiáng)培訓(xùn)、快速反應(yīng)、盡早上報(bào)、規(guī)范診療、集中收治。
三、組織管理
組建新型冠狀病毒感染疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在市政府、上級(jí)衛(wèi)生行政部門及疾病控制中心的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院新型冠狀病毒感染疫情防治工作和領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)重大問(wèn)題的決策，統(tǒng)一部署預(yù)防和控制工作和應(yīng)急人員的調(diào)動(dòng)。并成立醫(yī)療專家組和應(yīng)急分隊(duì)、消毒隔離組、后勤保障等組織。
1、新型冠狀病毒感染疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：xx院長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：xxx、xxx
成員：xxx、xxx
2、新型冠狀病毒感染疫情防控專家小組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx
醫(yī)療組成員：xxx、xxx、xxx、xxx
護(hù)理組成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
3、新型冠狀病毒感染疫情防控應(yīng)急小組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx
成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
4、消毒隔離組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx、xxx、xxx、xxx
5、后勤保障組
組長(zhǎng)：xxx、
副組長(zhǎng)：xxx、xxx、xxx
四、適用范圍
本預(yù)案適用于我院在應(yīng)對(duì)新冠肺炎防控期間的相關(guān)工作。本預(yù)案將根據(jù)疫情形勢(shì)的變化和評(píng)估結(jié)果，及時(shí)更新。
五、應(yīng)急準(zhǔn)備
（一）做好物資儲(chǔ)備。各科室要認(rèn)真落實(shí)國(guó)家衛(wèi)生健康委、省衛(wèi)生健康委、市（區(qū)）衛(wèi)生健康局對(duì)新冠肺炎醫(yī)療救治工作有關(guān)要求，結(jié)合本院實(shí)際情況，對(duì)各種物資（包括搶救治療必需的設(shè)備、器械、藥品、防護(hù)用品等）進(jìn)行調(diào)查摸底，對(duì)各種專用救治設(shè)施、設(shè)備做好登記備案。各科室對(duì)缺少的醫(yī)療急救設(shè)備設(shè)施要盡快填平補(bǔ)齊，做好各種應(yīng)急物資儲(chǔ)備，并處于可用狀態(tài)。
（二）做好應(yīng)急值班。根據(jù)醫(yī)院應(yīng)急值班安排，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)應(yīng)急值守制度，各科室嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，保持手機(jī)24小時(shí)通暢，切不可擅離職守。值班人員應(yīng)熟悉和掌握各種應(yīng)急機(jī)制和流程，保障應(yīng)急工作通暢開展。
（三）做好各領(lǐng)域的具體應(yīng)急流程和應(yīng)對(duì)措施。包括醫(yī)院出入口預(yù)檢分診、醫(yī)院病房封閉管理、所有出入人員管理、住院患者管理、后勤保障管理等各細(xì)分領(lǐng)域的具體防控應(yīng)對(duì)措施和發(fā)生疑似新冠肺炎病例后的應(yīng)急流程等。
六、防控措施
（一）實(shí)施分層、分級(jí)處理原則，逐級(jí)處理。嚴(yán)格落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病預(yù)檢分診管理辦法》要求，在門診通風(fēng)良好的醒目位置設(shè)立預(yù)檢分診點(diǎn)，預(yù)檢分診點(diǎn)和發(fā)熱門診做好門（急）診發(fā)熱病人的預(yù)檢分診和登記報(bào)告工作，填寫《發(fā)熱門診病人基本情況登記表》和《新型冠狀病毒感染疑似病例初步篩查登記表》，同時(shí)對(duì)接觸過(guò)患者的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行登記。
（二）病房實(shí)行封閉式管理。在疫情防控期間，醫(yī)院院區(qū)實(shí)行封閉式管理，原則上不接待外來(lái)人員，無(wú)關(guān)人員及車輛一律不得進(jìn)入。利用各種信息化手段，建立與患者、患者家屬的線上溝通渠道，爭(zhēng)取其親屬的理解支持；及時(shí)對(duì)外公布院內(nèi)的防控形態(tài)，以免造成患者及親屬的恐慌。疫情期間禁止探視，禁止探視人員
進(jìn)入住院部，以免交叉感染。疫情防控期間不接受任何家屬外帶食品或用具進(jìn)入醫(yī)院。
（三）病例發(fā)現(xiàn)與報(bào)告。按照《新型冠狀病毒感染的肺炎病例監(jiān)測(cè)方案》，開展新冠肺炎病例的監(jiān)測(cè)、發(fā)現(xiàn)和報(bào)告工作。在新冠肺炎監(jiān)測(cè)和日常診療過(guò)程中，應(yīng)提高對(duì)新冠肺炎病例的診斷和報(bào)告意識(shí)。
（四）對(duì)于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例，應(yīng)注意詢問(wèn)發(fā)病前14天內(nèi)的旅行史或可疑的暴露史以及有無(wú)與類似病例的密切接觸史。
（五）醫(yī)院各病區(qū)備好隔離房間。一旦發(fā)現(xiàn)有不明原因發(fā)熱、干咳、呼吸困難、胸痛等癥狀的住院病例應(yīng)立即單人單間隔離治療。同時(shí)同一房間的其他患者相對(duì)集中隔離觀察，開展進(jìn)一步排查。
（六）原則上對(duì)于病情不緊急、不嚴(yán)重的患者不安排入院。發(fā)熱病人在入院前均應(yīng)采集咽拭子做新冠病毒核酸檢測(cè)，結(jié)果呈陰性并經(jīng)過(guò)詳細(xì)的“新冠肺炎”排查后收治入院。
（七）指定一個(gè)病區(qū)作為新入院發(fā)熱患者的集中收治病區(qū)，并實(shí)行單人單房隔離治療。
（八）發(fā)現(xiàn)疑似及確診病例應(yīng)按政府規(guī)定程序收入相應(yīng)的定點(diǎn)醫(yī)院隔離治療。轉(zhuǎn)運(yùn)疑似和確診病例前，須報(bào)市衛(wèi)生健康行政部門后，經(jīng)擬收治的定點(diǎn)醫(yī)院專家會(huì)診評(píng)估，報(bào)市新型冠狀病毒感染肺炎臨床專家組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)同意后再轉(zhuǎn)診。并做好運(yùn)送人員的個(gè)人防護(hù)和車輛消毒。
（九）封閉醫(yī)院側(cè)門，留醫(yī)院正門作為進(jìn)出口，入口處設(shè)立臨時(shí)預(yù)檢分診和體溫監(jiān)測(cè)點(diǎn)，所有進(jìn)入院區(qū)的人員須經(jīng)過(guò)體溫篩查、流行病學(xué)疫情接觸史評(píng)估分診以及登記相關(guān)信息后方可進(jìn)入診區(qū)就診。限制就診陪同人員數(shù)量，所有進(jìn)入院內(nèi)人員必須佩戴口罩。
（十）所有診斷尚未明確的發(fā)熱病人不得進(jìn)入本院病房區(qū)域，如確實(shí)因病情需要進(jìn)入本院就診，需提供發(fā)熱門診重點(diǎn)醫(yī)院排除新冠肺炎的診斷證明書和病歷。對(duì)于分檢排查出的可疑病例，將其安置在我院的臨時(shí)隔離觀察室，并通知發(fā)熱門診重點(diǎn)醫(yī)院安排專家在2小時(shí)內(nèi)來(lái)院進(jìn)行排查。
（十一）做好所有人員健康監(jiān)測(cè)篩查和流動(dòng)管理。建立早晚檢測(cè)制度，每日安排專人對(duì)醫(yī)院全體工作人員、住院患者和其他進(jìn)入醫(yī)院的人員進(jìn)行體溫檢測(cè)并做好記錄。一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等疑似癥狀者按規(guī)定報(bào)告，進(jìn)行單人隔離并開展進(jìn)一步排查。
（十二）對(duì)臨床科室的陪護(hù)人員要求不得外出；對(duì)醫(yī)院的安保人員要求不得與來(lái)自疫區(qū)的人員接觸，做好自我防護(hù)。
（十三）為減少人員流動(dòng)，暫停住院病人的聚集性活動(dòng)、盡量減少外出病房的機(jī)會(huì)；進(jìn)入門診的就診患者和親屬要求就診后盡快離開，不得逗留以及走動(dòng)到除門診外的其他院區(qū)。
（十四）醫(yī)院膳食組要求每位員工原則上不得在飯?zhí)眉杏貌?，個(gè)人自帶飯盒打飯回科室進(jìn)食，減少員工聚集。
（十五）醫(yī)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)疑似病例后，應(yīng)立即進(jìn)行就地隔離，并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組和啟動(dòng)科室應(yīng)急預(yù)案，逐級(jí)上報(bào)。由醫(yī)院在2小時(shí)內(nèi)組織院內(nèi)和區(qū)（市）有關(guān)專家會(huì)診，一旦發(fā)現(xiàn)疑似病例原則上轉(zhuǎn)診至定點(diǎn)收治機(jī)構(gòu)隔離觀察或診治。
（十六）做好院區(qū)環(huán)境清潔消毒。認(rèn)真執(zhí)行通風(fēng)、消毒制度，正確佩戴口罩，做好工作人員個(gè)人防護(hù)。醫(yī)院每天安排專門人員對(duì)全院所有工作區(qū)域、居住區(qū)域每日定時(shí)通風(fēng)、定時(shí)消毒，特別是加強(qiáng)對(duì)病房、門診等重點(diǎn)活動(dòng)場(chǎng)所的消毒，做好醫(yī)院垃圾、污水、污物的消毒處理。加強(qiáng)醫(yī)院食堂、飲用水的安全管理。
七、預(yù)檢分診點(diǎn)設(shè)置
1、單獨(dú)設(shè)立預(yù)檢分診點(diǎn)，不適用導(dǎo)醫(yī)臺(tái)代替預(yù)檢分診點(diǎn)。
2、對(duì)發(fā)熱患者及陪同人員給予并教會(huì)佩帶一次性醫(yī)用外科口罩，詢問(wèn)流行病學(xué)史（發(fā)病前兩周有市旅行或居住史；或發(fā)病前14天內(nèi)曾經(jīng)接觸過(guò)來(lái)自的發(fā)熱伴有呼吸道癥狀的患者，或有聚集性發(fā)?。?，有無(wú)新型冠狀病毒感染相關(guān)癥狀，引導(dǎo)至發(fā)熱門診就診并做好詳細(xì)登記。
3、有流行病學(xué)史的患者且有癥狀者應(yīng)及時(shí)告知發(fā)熱門診工作人員，同時(shí)電話報(bào)告醫(yī)務(wù)部、院感科。
4、預(yù)檢分診人員應(yīng)按一級(jí)防護(hù)要求做好個(gè)人防護(hù)（工作服、工作帽、醫(yī)用外科口罩、手套），同時(shí)做好手衛(wèi)生。
5、經(jīng)預(yù)檢分診查出的發(fā)熱病人，應(yīng)由預(yù)檢分診處的工作人員陪送到發(fā)熱門診，預(yù)檢人員發(fā)生異?；蛞馔馇闆r應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
6、實(shí)行24小時(shí)值班制（晚間設(shè)在急診科，標(biāo)識(shí)醒目）。
八、發(fā)熱門診設(shè)置
1、發(fā)熱門診和觀察室要在獨(dú)立區(qū)域設(shè)置，設(shè)立獨(dú)立的醫(yī)護(hù)人員工作區(qū)域，醫(yī)護(hù)人員有專用通道；設(shè)置隔離留觀室；本地區(qū)一旦發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例，發(fā)熱門（急）診承擔(dān)接診工作的醫(yī)務(wù)人員按二級(jí)防護(hù)著裝。
2、應(yīng)有明顯的標(biāo)識(shí)，與其他診室保持一定距離；分別設(shè)立醫(yī)務(wù)人員和病人專用通道；留觀患者單間隔離，房間內(nèi)設(shè)衛(wèi)生間；患者病情允許，應(yīng)當(dāng)戴外科口罩，并限制在留觀室內(nèi)活動(dòng)。
3、建立接診病人登記本。內(nèi)容包括：接診時(shí)間、患者姓名、性別、年齡、住址、工作單位、聯(lián)系單位、聯(lián)系方式、診斷、患者去向及接診醫(yī)生簽名。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)熱病人接診、篩查流程，并詳細(xì)詢問(wèn)流行病學(xué)史。
4、建立終末消毒登記本。內(nèi)容包括：空氣、地面、物體表面及使用過(guò)的醫(yī)療用品等消毒方式及持續(xù)時(shí)間、醫(yī)療廢物及污染物的處理等，最后有實(shí)施消毒人和記錄者的簽名，并注明記錄時(shí)間。
5、保持通風(fēng)良好，落實(shí)消毒隔離措施。
6、防止人流、物流交叉，落實(shí)醫(yī)療廢物管理相關(guān)制度。
7、落實(shí)發(fā)熱病人登記報(bào)告制度。
8、患者轉(zhuǎn)運(yùn)：非必需情況，不允許患者離開隔離區(qū)域；盡可能減少與工作人員、探視者及其他患者的接觸；如需轉(zhuǎn)運(yùn)，需使用專用的轉(zhuǎn)運(yùn)途徑轉(zhuǎn)運(yùn)。
9、嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》要求，做好醫(yī)療器械、污染物品、物體表面、地面等的清潔與消毒。
10、患者產(chǎn)生的所有垃圾均為醫(yī)療廢物，用雙層醫(yī)用黃色垃圾袋封扎后送醫(yī)療垃圾暫存處。
九、應(yīng)急措施
（一）建立具體清晰的工作制度和程序，按照分類診治、流程規(guī)范、措施適當(dāng)?shù)脑瓌t實(shí)施醫(yī)療救治，合理調(diào)整預(yù)檢分診流程，科學(xué)調(diào)配人員、設(shè)備，抽調(diào)專門的護(hù)士進(jìn)行巡視，加強(qiáng)患者的管理。
（二）按照要求規(guī)范設(shè)立隔離病房，對(duì)發(fā)熱患者進(jìn)行管理。
（三）做好院內(nèi)感染控制工作，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的個(gè)人防護(hù)。按照《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案（試行第六版）》《省衛(wèi)生健康委關(guān)于進(jìn)一步做好發(fā)熱門診感染防控及醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作的通知》要求，做好院內(nèi)感染控制和醫(yī)務(wù)人員個(gè)人防護(hù)工作。加強(qiáng)醫(yī)療場(chǎng)所的通風(fēng)換氣與清潔消毒工作，對(duì)經(jīng)常使（共）用的血壓計(jì)、聽診器、體溫計(jì)、電話機(jī)、電腦鼠標(biāo)、手電筒等要定期消毒；采取相應(yīng)措施做好院內(nèi)其他患者的防護(hù)。
十、應(yīng)急培訓(xùn)
實(shí)施分級(jí)全員培訓(xùn)。通過(guò)集中培訓(xùn)、科室內(nèi)部培訓(xùn)、演練等多種形式，對(duì)全部醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行新冠肺炎診療方案、疫情報(bào)告、消毒隔離、院內(nèi)感染控制、個(gè)人防護(hù)、就診流程等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
整改工作實(shí)施方案【篇9】
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見整改方案》，為切實(shí)落實(shí)集團(tuán)公司黨委書記抓基層黨建暨落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)會(huì)議精神和家毫?xí)淈c(diǎn)評(píng)要求，抓好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見的整改工作，根據(jù)集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，全面落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要論述和中央決策部署，把加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作作為堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨、推動(dòng)黨的建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容，根據(jù)省國(guó)資委黨委對(duì)集團(tuán)公司黨委反饋的整改意見和要求，堅(jiān)持全面整改和重點(diǎn)整改相結(jié)合、集中整改和持續(xù)整改相結(jié)合、解決問(wèn)題和舉一反三相結(jié)合，注重思想提升、注重常態(tài)長(zhǎng)效，確保整改見底見效。
二、意識(shí)形態(tài)工作小組
組長(zhǎng)：***;
副組長(zhǎng)：***;
成員：***。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司綜合部，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、督辦落實(shí)、情況綜合等職責(zé)，***同志任辦公室主任。公司支委對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制反饋意見整改工作負(fù)主體責(zé)任，支委委員、高管發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，按照職責(zé)分工，帶頭落實(shí)整改。
三、整改措施和責(zé)任分工
根據(jù)整改工作需要，堅(jiān)持即知即改、立行立改，對(duì)每一項(xiàng)整改措施都要落實(shí)具體措施，確保整改成效。
(一)有的黨建宣傳欄中一些基本概念寫得不完整的問(wèn)題
一是加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)教育，做好新時(shí)代宣傳思想工作。全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于黨建和宣傳思想工作的重要思想和全國(guó)全省黨建和宣傳思想工作會(huì)議精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，指導(dǎo)黨建宣傳工作。通過(guò)以集中輔導(dǎo)、輪流授課、參加上級(jí)組織的培訓(xùn)活動(dòng)等多種形式，加強(qiáng)公司黨支部、黨員和黨務(wù)工作者的培養(yǎng)力度，提升宣傳思想工作水平。
責(zé)任部室：綜合部
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的思想宣傳文化設(shè)施加以改進(jìn)和利用，保障宣傳工作經(jīng)費(fèi)，充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控力度，采取有力措施加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防范，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。充分利用新媒體等，創(chuàng)新形式，宣傳黨的路線方針政策，宣揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)社會(huì)主義先進(jìn)文化，傳播愛黨、愛國(guó)、愛企正能量，讓主流意識(shí)形態(tài)占據(jù)宣傳文化陣地，不斷提升其傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。
責(zé)任部室：綜合部
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(二)關(guān)于公司黨支部黨務(wù)干部兼職抓，兼職沒花精力抓的問(wèn)題
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要的認(rèn)識(shí)，加大將經(jīng)濟(jì)工作和意識(shí)形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓的力度，明確意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任目標(biāo)和任務(wù)，將意識(shí)形態(tài)作為一項(xiàng)硬指標(biāo)硬任務(wù)，著力解決錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象，黨務(wù)干部要加強(qiáng)工作主動(dòng)性，專職專干，兼職勤干，層層壓緊壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任，著力形成齊抓共管的工作格局。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步提升意識(shí)形態(tài)隊(duì)伍素質(zhì)。適應(yīng)新時(shí)期宣傳思想工作和意識(shí)形態(tài)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，改善企業(yè)思想文化宣傳干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)使用。加強(qiáng)從事意識(shí)形態(tài)工作的員工專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，更新思想觀念，增強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍“四力”教育實(shí)踐，提高宣傳干部政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域干部隊(duì)伍建設(shè)。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(三)關(guān)于“繼續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)企業(yè)黨委主體責(zé)任，堅(jiān)持不懈抓好思想引領(lǐng)、主題宣傳和文化建設(shè)，不斷凈化政治生態(tài)，牢牢把握國(guó)企發(fā)展的正確方向”具體措施
一是進(jìn)一步抓好思想引領(lǐng)，加強(qiáng)理論武裝。持續(xù)深入宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央重大決策部署，繼續(xù)在學(xué)習(xí)教育上求深入，在研究闡釋上求深入，在宣傳普及上求深入。扎實(shí)開展“不忘初心，牢記使命”主題教育和宣傳。結(jié)合工作實(shí)際，在理論學(xué)習(xí)中注重實(shí)效，學(xué)深悟透，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)納入”，加強(qiáng)督促檢查。把意識(shí)形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，進(jìn)一步落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的自覺性。公司黨支部將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程、納入理論學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和干部考核。把意識(shí)形態(tài)工作納入組織生活會(huì)和班子成員述職報(bào)告重要內(nèi)容，做到“三報(bào)告一督查”，即每年至少2次專題研究意識(shí)形態(tài)工作、匯報(bào)1次意識(shí)形態(tài)工作、及時(shí)向上級(jí)報(bào)告意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的意識(shí)形態(tài)工作日常監(jiān)督，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追責(zé)。
三是開展主題宣傳和典型宣傳，壯大主陣地和主流思想輿論。圍繞慶祝新中國(guó)成立70周年主題，聚焦集團(tuán)改革創(chuàng)新56條，積極組織開展知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等宣傳活動(dòng)，唱響禮贊新中國(guó)，奮進(jìn)新時(shí)代國(guó)企故事，運(yùn)用新媒體、采取不同形式進(jìn)行宣傳。挖掘身邊的典型事、典型人，進(jìn)行廣泛宣傳。
四是建設(shè)新時(shí)代特色企業(yè)文化，持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。以改革創(chuàng)新56條為重塑集團(tuán)新文化的根本遵循，要持續(xù)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和精神文明建設(shè)，真正把改革創(chuàng)新56條內(nèi)置于心，外踐于行，成為廣大干部職工的思想自覺、行動(dòng)自覺。通過(guò)深入持續(xù)抓好抓細(xì)各項(xiàng)改革創(chuàng)新舉措落實(shí)落地，著力解決集團(tuán)當(dāng)前面臨的突出問(wèn)題，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
五是加強(qiáng)輿情應(yīng)對(duì)，提升引導(dǎo)能力。提高敏感輿情態(tài)勢(shì)的感知力和發(fā)現(xiàn)能力，提高廣大黨員干部的媒介素養(yǎng)和輿情意識(shí)。引導(dǎo)干部職工積極關(guān)注各級(jí)黨委政府微信公眾號(hào)，利用互聯(lián)網(wǎng)新媒體和湖南國(guó)企、國(guó)企黨建及國(guó)企APP等業(yè)務(wù)工作新平臺(tái)，宣傳報(bào)道國(guó)資國(guó)企傳播正能量，不造謠傳謠，以積極、正面的姿態(tài)去適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年
四、工作要求
一是高舉旗幟、提高站位。高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，站在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)政治安全和政權(quán)安全的高度，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要指示精神上來(lái)，用好述職評(píng)議成果，在整改落實(shí)上集中發(fā)力，把“四個(gè)意識(shí)”更加牢固地樹立起來(lái)，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)開展整改。各責(zé)任單位要高度重視，對(duì)照整改方案中的整改事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真梳理，排查存在的問(wèn)題，針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)研究并制定整改方案，并在三個(gè)月內(nèi)完成整改，整改方案和整改工作落實(shí)情況報(bào)告分別于3月4日和4月25日前報(bào)集團(tuán)黨群工作部。
三是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，確保措施落實(shí)。將“四納入”與推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定意識(shí)形態(tài)工作推進(jìn)和落實(shí)計(jì)劃，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格追究問(wèn)責(zé)，將意識(shí)形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。
四是著力建章立制，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。在抓好整改的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。不斷健全完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度和科學(xué)的考評(píng)制度，提高工作的制度化、規(guī)范化水平。堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、力度不減，對(duì)已經(jīng)完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織開展“回頭看”，鞏固整改成果。
整改工作實(shí)施方案【篇10】
***干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作
對(duì)照檢查材料
自6月份換屆上任以來(lái)，雖做了一定的工作并取得了一定的成果，但自身存在著一定的問(wèn)題，為了能在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更大的成果，自我剖析是很重要的，只有這樣才能明確整改的目標(biāo)，確定努力的方向。
一、存在的問(wèn)題
1、政治思想方面存在的問(wèn)題
政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，沒有深刻的體會(huì)到黨和國(guó)家政策的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，特別是黨的十九大召開以后。對(duì)當(dāng)今的政治形勢(shì)了解不夠深入，不重視政治理論的學(xué)習(xí)，意識(shí)淡化，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面存在的問(wèn)題
自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒有擠時(shí)間學(xué)習(xí)的意識(shí)，學(xué)習(xí)上不夠積極，總是得過(guò)且過(guò)，沒有時(shí)間的緊迫感，不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。有時(shí)只注重實(shí)用主義，急用先學(xué)，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
3、紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題 有很認(rèn)真的工作態(tài)度，但有時(shí)對(duì)自己有時(shí)要求不夠嚴(yán)格，有時(shí)有紀(jì)律松散的現(xiàn)象。
二、存在問(wèn)題的主要原因
以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。主要有以下幾點(diǎn)：
1、沒有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的。
2、對(duì)學(xué)習(xí)沒有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為自己上班多年，年齡也大了，就不用學(xué)習(xí)了，從而對(duì)自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。
三、改正方法
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步堅(jiān)定科學(xué)發(fā)展、全面發(fā)展，以黨的十八大以來(lái)的精神為指引，在工作之余，做好政治學(xué)習(xí)。
2、以后注意做到在工作的時(shí)候，不忘專業(yè)理論學(xué)習(xí)，時(shí)刻認(rèn)識(shí)到只有在不斷的學(xué)習(xí)中才能充分認(rèn)識(shí)到自己不足和自己的缺點(diǎn)，從而能改正自己的不足，克服思想中的惰性。
3、加強(qiáng)自己的紀(jì)律觀念，認(rèn)識(shí)到紀(jì)律的重要性。一個(gè)整體必須有一個(gè)嚴(yán)格的紀(jì)律，要求別人自己首先要做好，加強(qiáng)紀(jì)律性革命無(wú)不勝。
總之，我將通過(guò)這次自我剖析，認(rèn)真整改自身存在的問(wèn)題和不足，力爭(zhēng)使自己在思想、作風(fēng)、工作等方面都有明顯進(jìn)步，從而在以后的工作和學(xué)習(xí)中能更全面完成各項(xiàng)工作。
整改工作實(shí)施方案【篇11】
為確保師生員工人身財(cái)產(chǎn)安全，預(yù)防火災(zāi)和人員傷亡等安全事故的發(fā)生，加強(qiáng)學(xué)校禁止燃放煙花爆竹的管理，根據(jù)《縣城區(qū)全面禁止燃放煙花爆竹工作方案》的通知精神和教育局文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定禁止燃放煙花爆竹工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以上級(jí)通知精神為指針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行文件精神，切實(shí)維護(hù)校園秩序，保障學(xué)校及師生人身財(cái)產(chǎn)安全，嚴(yán)防煙花爆竹安全事故發(fā)生，努力構(gòu)建安全、穩(wěn)定、和諧的校園環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
通過(guò)宣傳禁放煙花爆竹規(guī)定，增強(qiáng)師生及家屬的安全意識(shí)，開展專項(xiàng)整治行動(dòng)，嚴(yán)防煙花爆竹安全事故的發(fā)生，確保學(xué)校正常的教學(xué)、工作和生活秩序。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
四、主要措施
1、廣泛宣傳，加強(qiáng)教育，增強(qiáng)師生員工的禁放意識(shí)。
充分利用校園網(wǎng)、宣傳欄、黑板報(bào)、廣播、電子屏等宣傳陣地和召開教職工會(huì)、班會(huì)、集會(huì)宣傳、簽字承諾等形式，廣泛開展宣傳教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神和我校禁止燃放煙花爆竹工作方案，教育師生及家屬不買、不藏匿、不燃放煙花爆竹，增強(qiáng)廣大師生員工及家屬的禁放意識(shí)、安全意識(shí)、公德意識(shí)、自律意識(shí)，提高遵守法規(guī)和學(xué)校禁放規(guī)定的自覺性。
2、強(qiáng)化管理，加強(qiáng)巡查，增強(qiáng)師生員工的安全意識(shí)。
一是加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育與監(jiān)管，確保學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。門衛(wèi)嚴(yán)格負(fù)責(zé)外來(lái)人員及學(xué)生上學(xué)時(shí)登記檢查，積極宣傳勸阻，杜絕煙花爆竹進(jìn)校園。每天的值班人員負(fù)責(zé)學(xué)生的巡查與學(xué)生管理，教育監(jiān)督學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。各班班主任負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的教育與管理，實(shí)行教育與管理相結(jié)合，搜查與勸阻相結(jié)合，確保學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。各值班人員及政教處人員負(fù)責(zé)學(xué)生課間的巡查。
二是加強(qiáng)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)時(shí)段的監(jiān)管與巡查，確保校園內(nèi)無(wú)存放、燃放煙花爆竹現(xiàn)象。值日領(lǐng)導(dǎo)、值日教師、門衛(wèi)、各班班主任負(fù)責(zé)學(xué)生在校期間的教育與管理。實(shí)行24小時(shí)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)政教處，對(duì)不服從管理，違反規(guī)定擅自燃放煙花爆竹的人員一要進(jìn)行勸阻，二要按照學(xué)校有關(guān)制度進(jìn)行懲罰，三要向公安機(jī)關(guān)舉報(bào)。
五、工作要求
政教處、教導(dǎo)處、大隊(duì)部要積極宣傳落實(shí)校園禁放煙花爆竹的規(guī)定，逐步提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處置能力;一旦發(fā)現(xiàn)攜帶、燃放現(xiàn)象及其他事故，要立即上報(bào)政教處，凡是遲報(bào)、誤報(bào)、不報(bào)的一律以學(xué)校安全制度追究責(zé)任。
如因宣傳、控制等工作不到位，導(dǎo)致校園內(nèi)出現(xiàn)燃放煙花爆竹現(xiàn)象的，一查到底，追究相關(guān)人員的責(zé)任，是教工或教工家屬的，師德年度考核不合格，并進(jìn)行問(wèn)責(zé);是班級(jí)學(xué)生的，將按人次扣除班級(jí)量化積分，并對(duì)班主任進(jìn)行問(wèn)責(zé);在教室、操場(chǎng)、家屬樓等地出現(xiàn)燃放現(xiàn)象的，將追究各管理員、值班人員、班主任及重點(diǎn)部位的監(jiān)管人員的責(zé)任;對(duì)燃放煙花爆竹造成事故的.，由燃放者本人承擔(dān)一切損失和責(zé)任。
一、明確目標(biāo)，制定有效措施，全面提升教學(xué)質(zhì)量
我校緊緊圍繞本次縣教學(xué)工作會(huì)議精神，調(diào)整了教學(xué)過(guò)程目標(biāo)。本學(xué)年度，我校綜合考核力爭(zhēng)進(jìn)入前10名，（20xx年綜合考核第14名），各學(xué)科在今年基礎(chǔ)上必須提升2個(gè)名次。為此，我校制定了一系列行之有效的措施：
1、結(jié)合縣局考核機(jī)制，將過(guò)程考核變?yōu)榻虅?wù)處管理下的年級(jí)組責(zé)任制考評(píng)，充分調(diào)動(dòng)全體教師的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2、加大業(yè)務(wù)專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，積極推進(jìn)課改活動(dòng)。組內(nèi)同學(xué)科教師積極交流，抓實(shí)過(guò)關(guān)檢測(cè)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。
3、強(qiáng)化課前2分鐘學(xué)習(xí)及準(zhǔn)備措施，著力提高課堂效益，實(shí)行課堂教學(xué)一票否決制。
4、加大對(duì)薄弱學(xué)科的指導(dǎo)，努力促進(jìn)各學(xué)科均衡發(fā)展，實(shí)現(xiàn)雙贏局面。
5、對(duì)全體初三教師設(shè)立滿勤獎(jiǎng)懲考核，加大對(duì)教師的辦公時(shí)間的檢查力度，努力提高辦公效率。
6、將教務(wù)處、教科室以及各年級(jí)管理人員的工作納入績(jī)效考核。其中流生及低分率作為懲罰的重要組成部分。
二、大膽嘗試教學(xué)改革，為提升教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航
縣教學(xué)工作會(huì)議結(jié)束后，我們遵循初中教學(xué)規(guī)律，通過(guò)長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐，在一年探索研究的基礎(chǔ)上，摸索出“1、3、5”課堂教學(xué)模式：“1”即揭示目標(biāo)，“3”即檢查預(yù)習(xí)質(zhì)量，掌握基礎(chǔ)知識(shí)，分類整理學(xué)生自主學(xué)習(xí)的疑惑，“5”即“情趣導(dǎo)學(xué)——自主感知——合作研討——拓展延伸——鞏固提升”。打造切合二中校情的課堂教學(xué)模式。領(lǐng)導(dǎo)推門聽課及其他素質(zhì)競(jìng)賽，實(shí)行一票否決權(quán)，即課堂教學(xué)沒有突出導(dǎo)學(xué)提綱、自主學(xué)習(xí)、合作研討，特別是鞏固檢測(cè)，則定為差課。該教師要在年級(jí)組或?qū)W校大會(huì)上作反思。另外，階段性檢測(cè)中出現(xiàn)離差較大的，實(shí)行黃牌警告。任課教師不僅要反思，教務(wù)外還要解剖分析，跟蹤推進(jìn)。
同時(shí)，我們積極倡導(dǎo)校本教研及教學(xué)反思。以課題研究為載體，研究解決課程改革中的困惑與問(wèn)題。開展課題研究可以促進(jìn)教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)新理論，接受大量新觀念，新信息、新知識(shí)，激發(fā)教師的教學(xué)思想活力和教育教學(xué)創(chuàng)造力，提高教育教學(xué)能力。要求教師及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做好課題研究工作，撰寫教育教學(xué)論文。
三、正視并努力改進(jìn)薄弱環(huán)節(jié)，做好畢業(yè)班教育教學(xué)工作
我校的教育教學(xué)工作的確存在一些薄弱環(huán)節(jié)。教學(xué)工作中特別是初三的創(chuàng)新意識(shí)仍須加強(qiáng)，還須加強(qiáng)年級(jí)組的宏觀調(diào)控作用，加大教務(wù)處、教科室指導(dǎo)功能。初三的部分學(xué)科不平衡，嚴(yán)重影響了初三教學(xué)質(zhì)量的整體提升。在調(diào)研分析中，我們看到仍有部分初三學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力不足等現(xiàn)象。
針對(duì)這種情況，我們及時(shí)總結(jié)上屆畢業(yè)班工作的成功經(jīng)驗(yàn)和不足的教訓(xùn)，扎扎實(shí)實(shí)抓好畢業(yè)班的管理工作。全體畢業(yè)班教師要以“提高優(yōu)秀率，降低低分率”為已任，全身心投入教育教學(xué)工作。年級(jí)組、備課組要根據(jù)本年級(jí)的實(shí)際情況，制定行之有效的階段工作措施，特別是初三教學(xué)不能“炒夾生飯”。加強(qiáng)年級(jí)管理責(zé)任制考核，使整個(gè)年級(jí)有一個(gè)良好的教育教學(xué)氛圍。同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生的主題教育工作，使學(xué)生有目標(biāo)、有信心，在學(xué)習(xí)過(guò)程中不斷激發(fā)拼搏精神。在抓緊提優(yōu)與轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的同時(shí)，側(cè)重抓學(xué)科間的平衡，提高優(yōu)秀率和合格率。加強(qiáng)分類輔導(dǎo)，扎實(shí)做好拔尖補(bǔ)差工作。
面對(duì)困難，我們絕不退縮。我們將以責(zé)任考評(píng)為抓手，獎(jiǎng)勤罰懶，扎實(shí)推進(jìn)教學(xué)改革進(jìn)程。在工作中不斷總結(jié)反思，力爭(zhēng)使20xx年中考少些遺憾，初一初二年級(jí)扎實(shí)打好基礎(chǔ)，為全面提高教學(xué)質(zhì)量盡職盡力。
整改工作實(shí)施方案【篇2】
為促進(jìn)我公司安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，對(duì)我公司下屬農(nóng)村短途客運(yùn)車輛進(jìn)行集中排查治理，對(duì)本次排查治理內(nèi)容和相關(guān)要求做了明確規(guī)定，對(duì)排查出的隱患進(jìn)行整改，落實(shí)情況如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)主體責(zé)任
成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的安全隱患大排查領(lǐng)導(dǎo)小組，督促行動(dòng)的順利進(jìn)行。
組 長(zhǎng)：許選華
副組長(zhǎng)：達(dá)者衣體
成員：馮曌、何瓊、羅瓊、羅艷
二、公司配備有兩輛車作為應(yīng)急車輛，一但發(fā)生事故，車輛立即前往現(xiàn)場(chǎng)。
三、領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，制度了實(shí)施辦法，提高了對(duì)做好汛期安全隱患排查（自查）工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)克服麻痹大意思想，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，制定了《防汛應(yīng)急預(yù)案》，并明確了職責(zé)，落實(shí)了責(zé)任，扎實(shí)認(rèn)真的對(duì)本公司80輛客運(yùn)車輛安全隱患開展了一次拉網(wǎng)式的摸底排查，并對(duì)公司內(nèi)部用電安全、電器設(shè)備、電線布置等進(jìn)行了排查整治。
四、是充分利用GPS對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的適時(shí)監(jiān)控，對(duì)正在路上行駛的十一輛車駕駛員電話告知，讓其注意安全。
五、公司組織駕駛員代表參與這次“切實(shí)做好防范應(yīng)對(duì)新一輪強(qiáng)降雨確保交通安全”的活動(dòng)中，提高了本公司駕駛員的安全意
識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
六、確保萬(wàn)無(wú)一失，要求公司所有客運(yùn)車輛已全部停運(yùn)。
七、切實(shí)做好強(qiáng)降雨和汛期災(zāi)害防范工作，切實(shí)加強(qiáng)惡劣天氣的交通安全保障工作，把確保人民群眾生命安全作為第一要?jiǎng)?wù)，公司以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)我公司農(nóng)村道路客運(yùn)車輛進(jìn)行安全隱患整治專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)檢查工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，對(duì)排查開展情況進(jìn)行督促檢查，研究解決檢查工作中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題，負(fù)責(zé)安全隱患整治工作的總體協(xié)調(diào)，資料收集、整理上報(bào)。
八、在安全隱患整治專項(xiàng)行動(dòng)中，對(duì)我公司的組織機(jī)構(gòu)、設(shè)施設(shè)備、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全隱患逐月排查治理落實(shí)情況等進(jìn)行了全面檢查。
九、強(qiáng)化責(zé)任制，排查與治理并舉，確保汛期農(nóng)村客運(yùn)安全、順利進(jìn)行。公司對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患等問(wèn)題做好臺(tái)帳登記，制定治理措施，及時(shí)治理，限期治理，排查與治理并舉，以保證排查工作真正收到實(shí)效，確保汛期客運(yùn)安全進(jìn)行。
十、通過(guò)短信平臺(tái)，每天向駕駛員發(fā)送天氣預(yù)報(bào)，密切注視天氣變化，讓廣大駕駛員了解掌握災(zāi)情預(yù)報(bào)預(yù)測(cè)，遇到災(zāi)害性天氣盡量不外出，已出門在外的要尋找安全的地帶避災(zāi)、防洪自護(hù)。
通過(guò)“安全隱患大排查”，進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任；司乘人員的安全意識(shí)得到了明顯提升，形成濃厚的人人講安全的良好氛圍；建立和完善了隱患治理的長(zhǎng)效機(jī)制，有效消除了事故隱患，促進(jìn)我公司安全生產(chǎn)工作的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，為全面落實(shí)“安全第一，預(yù)
防為主，綜合治理”的方針，持之以恒地落實(shí)隱患排查工作，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
雷波順達(dá)短途客運(yùn)有限公司
20xx年3月18日
整改工作實(shí)施方案【篇3】
洛南縣財(cái)政局干部作風(fēng)
問(wèn)題排查整改及中辦督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改工作方案
按照縣委《關(guān)于做好中央辦公廳督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的工作方案》和《全縣干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作方案》文件要求，對(duì)標(biāo)檢查本單位存在的問(wèn)題，為扎實(shí)做好問(wèn)題整改工作，特制定如下整改工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要指示批示精神，緊緊圍繞新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，按照縣委整改要求，查找問(wèn)題，積極整改，以改促轉(zhuǎn)，推動(dòng)財(cái)政干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，政治站位進(jìn)一步提高，“四個(gè)意識(shí)”牢固樹立，為財(cái)政各項(xiàng)事業(yè)向縱深發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
二、整改目標(biāo)
緊緊圍繞縣委整改工作方案指出的問(wèn)題和本單位對(duì)照檢查存在的問(wèn)題，通過(guò)整改提高，切實(shí)解決好干部隊(duì)伍存在的慵、懶、散、慢、虛以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為等問(wèn)題，促使黨風(fēng)、政風(fēng)、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，形成擔(dān)當(dāng)作為、苦干實(shí)干、勤政為民的良好風(fēng)尚。
三、整改任務(wù)和措施
（一）落實(shí)中辦督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為方面存在問(wèn)題的整改措施
問(wèn)題一：宣傳力度不夠
具體表現(xiàn)：一是宣傳內(nèi)容單一。對(duì)本單位《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”貫徹落實(shí)情況的宣傳，多限于對(duì)學(xué)習(xí)教育開展情況的宣傳，對(duì)實(shí)踐運(yùn)用、典型案例的宣傳推介不夠。二是宣傳媒介層次不高。宣傳多限于在本單位、本區(qū)域內(nèi)的媒體、公告欄以及本單位的網(wǎng)站和政府網(wǎng)站等平臺(tái)，在縣級(jí)以上媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)宣傳較少。
整改措施：一是要在宣傳內(nèi)容上多下功夫。要對(duì)本單位運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”調(diào)整的干部人數(shù)，具有代表性的典型案例形成文字材料以及貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”過(guò)程中形成的特亮點(diǎn)和做法、思考和建議，分類匯總，歸納提煉，形成典型案例，匯編成冊(cè)，下發(fā)局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是要在宣傳渠道上多想辦法。要對(duì)《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”的學(xué)習(xí)、措施落實(shí)、實(shí)踐運(yùn)用情況、形成的典型案例，在縣級(jí)以上網(wǎng)站、媒體等平臺(tái)進(jìn)行宣傳推介（如：在陜西先鋒、商洛黨建、洛南黨建微信平臺(tái)進(jìn)行信息報(bào)送），形成鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為的良好風(fēng)尚，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為全體財(cái)政干部職工營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：米向軍
責(zé)任股室：辦公室、監(jiān)察股、黨委辦、信息中心
整改時(shí)限：2018年9月18日
（二）干部作風(fēng)方面存在問(wèn)題的整改措施
問(wèn)題二：執(zhí)行力不強(qiáng)
具體表現(xiàn)：在工作方面，有時(shí)候存在安排部署多，宏觀把控的多，在具體落實(shí)中，督查力度不夠，辦法、措施不能夠及時(shí)跟進(jìn)，導(dǎo)致工作整體效果不夠理想。在紀(jì)律執(zhí)行方面，上下班考勤制度執(zhí)行的力度不夠，批評(píng)教育多，懲處少。
整改措施：一是建立和完善責(zé)任落實(shí)倒逼機(jī)制，進(jìn)一步明確抓落實(shí)的責(zé)任；二是加大專項(xiàng)督查和跟蹤督查力度，確保每項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處；三是強(qiáng)化目標(biāo)任務(wù)的考核考評(píng)；四是加大工作落實(shí)問(wèn)責(zé)力度，嚴(yán)肅查處不落實(shí)的人和事。五是修訂完善《財(cái)政局機(jī)關(guān)工作紀(jì)律制度》、《財(cái)政局考勤制度》，嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)行誡勉談話、通報(bào)批評(píng)，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：2018年9月20日
問(wèn)題三：進(jìn)取精神不足
具體表現(xiàn)：創(chuàng)新意識(shí)欠缺，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，有時(shí)對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，缺乏以“釘釘子”精神來(lái)抓工作，工作方式單一、效率不高、效果不理想。
整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，定期組織干部職工業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，鼓勵(lì)干部進(jìn)修，拓展知識(shí)廣度和深度，開闊視野和格局，不斷增強(qiáng)干部職工的創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)對(duì)工作前瞻性研究，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，提高科學(xué)思維、綜合決策和駕馭全局的能力，增強(qiáng)處理棘手問(wèn)題、困難問(wèn)題和復(fù)雜問(wèn)題的能力和水平，促進(jìn)財(cái)政良性發(fā)展。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持
問(wèn)題四：服務(wù)群眾能力不足
具體表現(xiàn)：在服務(wù)群眾方面，為民服務(wù)的意識(shí)還不夠強(qiáng)，服務(wù)群眾水平還不夠高，對(duì)群眾工作做的不夠細(xì)、想的不夠遠(yuǎn)，比如：在扶貧工作中，產(chǎn)業(yè)發(fā)展未能做到全面協(xié)調(diào)統(tǒng)籌推進(jìn)，有時(shí)更多的考慮到村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和短期產(chǎn)業(yè)發(fā)展，而忽略了群眾脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的長(zhǎng)效問(wèn)題。
整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要平衡好業(yè)務(wù)工作與群眾工作的關(guān)系，抽出更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)新的知識(shí)、借鑒好的經(jīng)驗(yàn)，吃透政策，把握全局，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，全面推進(jìn)工作開展。二是修訂完善《財(cái)政局限辦結(jié)時(shí)制度》、《財(cái)政局服務(wù)承諾制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)窗口制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)中心工作人員工作規(guī)范》，樹立群眾觀點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾，熱心服務(wù)群眾，進(jìn)一步提高群眾對(duì)財(cái)政工作的滿意度。三是加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系，堅(jiān)持從去群眾中來(lái)，到群眾中去的工作方法，多調(diào)研、多走訪、多了解，對(duì)群眾遇到的問(wèn)題和困難要及時(shí)掌握，做到心中有數(shù)，既要在宏觀上把控，又要在具體細(xì)節(jié)上做實(shí)。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：楊少峰
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張維
王文
金亞軍
米向軍
責(zé)任股室：局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限：2018年9月30日
四、保障措施
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)責(zé)任。
成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，楊少峰局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，局班子成員任副組長(zhǎng)，局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，局機(jī)關(guān)紀(jì)檢組長(zhǎng)米向軍同志擔(dān)任辦公室主任。整改工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，每項(xiàng)工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要把整改任務(wù)拿在手上，親自安排部署，親自檢查督促，親自協(xié)調(diào)解決整改落實(shí)中的重大事項(xiàng)和疑難問(wèn)題。各責(zé)任單位、股（室）要依據(jù)問(wèn)題清單，細(xì)化整改方案，制定具體措施，明確路線圖、時(shí)間表和責(zé)任查糾辦法，實(shí)行時(shí)間倒逼，切實(shí)抓好落實(shí)，確保整改工作有序推進(jìn)、按時(shí)完成。
（二）聚焦問(wèn)題，積極整改。
局屬各單位、各股室要聚焦問(wèn)題，堅(jiān)持真改、實(shí)改、徹底改，建立整改清單和銷號(hào)臺(tái)賬，一項(xiàng)一項(xiàng)盯緊，一項(xiàng)一項(xiàng)整改，做到完成一項(xiàng)、銷號(hào)一項(xiàng)，確保每個(gè)問(wèn)題整改徹底、解決到位。
（三）強(qiáng)化督查，狠抓落實(shí)。
整改工作督查組要定期對(duì)各單位、各股室問(wèn)題整改情況進(jìn)行督促檢查，對(duì)整改措施要親自把關(guān)。同時(shí)，要對(duì)整改工作推進(jìn)情況及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，定期通報(bào)工作進(jìn)度，隨時(shí)掌握整改情況，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，確保整改有序推進(jìn)、按期完成。整改工作實(shí)施方案【篇4】
干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作開展情況匯報(bào)
按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的通知》要求,現(xiàn)將我中心工作開展情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)工作責(zé)任
縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的通知》下發(fā)后，我中心黨組高度重視，迅速召開專題會(huì)議進(jìn)行安排部署，研究制定了實(shí)施方案，明確了工作要求。我中心組織全體干部職工開展學(xué)習(xí)傳達(dá)全縣干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作文件精神，成立了中心干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)中心黨組專題會(huì)，干部職工動(dòng)員會(huì)，明確了整頓重點(diǎn)，夯實(shí)了工作責(zé)任，營(yíng)造了濃厚的干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改的工作氛圍。
二、狠抓學(xué)習(xí)教育，提高思想素質(zhì)
干部工作作風(fēng)取決于干部政治思想素質(zhì)，因此，我中心從狠抓干部職工的學(xué)習(xí)教育入手，努力提升中心干部的思想政治素質(zhì)，以政治思想理論學(xué)習(xí)促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。中心黨組中心理論學(xué)習(xí)小組、機(jī)關(guān)黨支部分別組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，為推動(dòng)干部工作作風(fēng)自覺轉(zhuǎn)變打下了較為牢固的思想政治基礎(chǔ)。
三、全面開展自查，扎實(shí)進(jìn)行整改
一是認(rèn)真對(duì)照遵守政治紀(jì)律方面問(wèn)題、慢作為不作為亂作為問(wèn)題、庸、懶、散、慢、虛問(wèn)題、“四風(fēng)”隱形變異問(wèn)題等四方面的問(wèn)題，通過(guò)對(duì)照檢查，梳理出干部作風(fēng)3個(gè)方面存在的4條問(wèn)題，并列出問(wèn)題清單。
二是建立整改工作臺(tái)帳，建立整改清單，明確整改責(zé)任人及整改時(shí)限，提出整改措施，對(duì)3方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了立即整改。
四、整改落實(shí)
針對(duì)存在問(wèn)題，我x將深入剖析原因，努力找準(zhǔn)整改方向，結(jié)合我x工作實(shí)際，進(jìn)行整改落實(shí)。
1、整頓思想作風(fēng)，扎實(shí)開展建設(shè)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”干部隊(duì)伍教育活動(dòng)。立足全面提高干部隊(duì)伍的創(chuàng)新發(fā)展能力，突出抓好六項(xiàng)教育:一是開展理想信念教育，進(jìn)一步牢固樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的信心;二是開展宗旨意識(shí)教育，堅(jiān)持民本為先，民生為先，民富為先，為基層服務(wù)、為人民服務(wù)，堅(jiān)決克服脫離群眾的錯(cuò)誤做法;三是開展責(zé)任使命教育，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展磧塄農(nóng)業(yè)x的堅(jiān)定感、責(zé)任感、使命感;四是開展思想路線教育，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，樹立和落實(shí)正確的政績(jī)觀，把文件精神與x實(shí)際結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新觀念思路、創(chuàng)新體制機(jī)制、創(chuàng)新方式方法，把創(chuàng)新發(fā)展的要求落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。
2、整頓學(xué)風(fēng)，開展建設(shè)“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍”活動(dòng)，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，以加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)能力建設(shè)為核心，以提高理解力、執(zhí)行力、操作力為重點(diǎn)，把學(xué)習(xí)建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)，努力以良好學(xué)風(fēng)帶動(dòng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)的改進(jìn)。通過(guò)開展各種形式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，在廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中牢固樹立“終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)”的理念，不斷增強(qiáng)完善自我、超越自我的意識(shí)，不斷提高勝任本職、善有作為的本領(lǐng)，確保廣大黨員干部在能力建設(shè)上有新提升、作風(fēng)建設(shè)上有新改善、工作實(shí)際上有新成效，把我x建設(shè)成為政治堅(jiān)定、務(wù)實(shí)高效、勤政廉潔、人民滿意的服務(wù)型政府。一是學(xué)習(xí)政治理論。組織廣大黨員干部群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和“不忘初心牢記使命”主題教育，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，確立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高干部思想政治素質(zhì)。二是學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高文化素質(zhì)。鼓勵(lì)參加更高層次的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)探索和把握現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)律的能力，更快地促進(jìn)磧塄農(nóng)業(yè)x經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)。開展普法教育，組織和動(dòng)員機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念和法制意識(shí)，提高
機(jī)關(guān)干部的依法辦事、依法管理的水平。四是學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。組織干部群眾結(jié)合磧塄農(nóng)業(yè)x的工作實(shí)際，學(xué)習(xí)行政管理知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，開展專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)教育，促使黨員干部鉆研本職業(yè)務(wù)，提高工作水平和工作能力。
3、整頓工作作風(fēng)，開展“正作風(fēng)、強(qiáng)效能、優(yōu)環(huán)境”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)《xx干部作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》，通過(guò)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題活動(dòng)，促使黨員干部帶頭消除“四難”(門難進(jìn)、臉難看、話難說(shuō)、事難辦)，不斷改進(jìn)干部作風(fēng)，不斷提高工作效能。
4、整頓領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，開展領(lǐng)導(dǎo)班子“為民、務(wù)實(shí)、民主”建設(shè)活動(dòng)。按照整頓總體要求，對(duì)照民主集中制的原則，堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀、群眾觀的要求，重點(diǎn)查找自身在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面是否存在:以權(quán)謀私、權(quán)錢交易、漠視群眾、官僚主義、急功近利、好大喜功等問(wèn)題。圍繞增強(qiáng)班子成員學(xué)習(xí)意識(shí)、大局意識(shí)、民主意識(shí)、自律意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，抓住突出問(wèn)題，堅(jiān)持正確的權(quán)力觀，為人民掌好權(quán)、用好權(quán);堅(jiān)持正確的政績(jī)觀，真正做到親民、為民、惠民;堅(jiān)持民主集中制，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)和諧發(fā)展。通過(guò)開展教育活動(dòng)，大力倡導(dǎo)用心想事、用心謀事、用心干事的新風(fēng)正氣，努力建設(shè)“為民、務(wù)實(shí)、民主”的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。
5、整頓生活作風(fēng)，形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)尚。以生活正派、情趣健康為目標(biāo)，教育、引導(dǎo)黨員干部純潔社交圈，慎交友、交好友，做到不正之友不交;凈化生活圈，正確對(duì)待燈紅酒綠的考驗(yàn)，決不搞低級(jí)趣味，做到不良之習(xí)不養(yǎng);規(guī)矩工作圈，知所守、知所辨、知所拒，做到不法之事不辦;管住活動(dòng)圈，克已慎行，做到不凈之地不去。
五、下一步工作打算
按照我中心干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作的總體安排部署，一是要繼續(xù)深入學(xué)xxx省委、市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的一系列政策文件精神，提高干部職工的思想政治素養(yǎng)，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的主觀能動(dòng)性。二是要繼續(xù)完善相關(guān)制度，加強(qiáng)日常督導(dǎo)，狠抓制度的落實(shí)，加大對(duì)違反制度人員的懲處力度，積極鞏固作風(fēng)建設(shè)取得的寶貴成果。三是要即知即改，對(duì)于查擺出的問(wèn)題，制定整改方案，采取有力措施，逐條逐項(xiàng)加以整改。務(wù)必確保我中心的作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。
整改工作實(shí)施方案【篇5】
安全生產(chǎn)三項(xiàng)制度即安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程。我以前做過(guò)一份，目錄如下：
安全承諾書
1、認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任，教育監(jiān)督本班組成員學(xué)習(xí)執(zhí)行有關(guān)的安全作業(yè)，生產(chǎn)運(yùn)行方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，為班組成員的.安全負(fù)責(zé)，為自己的安全負(fù)責(zé)。
2、遵守公司的各種安全管理規(guī)章制度、規(guī)定，服從管理，正確使用安全防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品，堅(jiān)決同“違章、麻痺大意、不負(fù)責(zé)任”的不安全行為做斗爭(zhēng)，努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
3、認(rèn)真組織召開班前、班后會(huì)，結(jié)合當(dāng)班任務(wù)，做好事故預(yù)想，布置好安全措施，及時(shí)糾正違章行為，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
4、認(rèn)真組織本班組每周“安全日”活動(dòng)，學(xué)習(xí)規(guī)程、事故通報(bào)、反事故措施，結(jié)合實(shí)際吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，在防范上狠下功夫。
5、確保本班組管轄區(qū)內(nèi)設(shè)備健康連續(xù)運(yùn)行，防護(hù)設(shè)施完整，消防系統(tǒng)和消防器材完好，并積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生的有關(guān)知識(shí)，熟悉電站各種滅火器材的使用方法和配置地點(diǎn)。 6、日常工作中不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。 7、支持公司安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)建議并及時(shí)改正。
8、積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)活動(dòng)等，不斷提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9、積極參加公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
我已接受本崗位安全教育，并熟知安全承諾書的內(nèi)容及本崗位職責(zé)，愿意認(rèn)真履行，并接愛各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督。
第一部分 安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、法人代表安全生產(chǎn)承諾職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)的管理工作，把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，與生產(chǎn)工作同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)，同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲。
2、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)。
3、建立健全安全管理責(zé)任制。
4、建立健全安全管理制度和安全操作規(guī)程。
5、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況，審核重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案、事故應(yīng)急救援處理預(yù)案。
6、建立健全安全管理組織機(jī)構(gòu)，設(shè)專職安全管理人員，提高安全管理人員的專業(yè)素質(zhì)。
7、主持召開企業(yè)安全管理專題會(huì)議，及時(shí)通知企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。
8、組織開展安全大檢查，整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。
9、發(fā)生重大事故時(shí)，及時(shí)組織搶救，并參與事故的調(diào)查處理工作，及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。
10、主管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人職責(zé)
11、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
12、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、及其他法律、法規(guī)中有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。
13、主持召開安全生產(chǎn)例會(huì)，定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真聽取意見和建議，接受群眾監(jiān)督。
14、安全與生產(chǎn)工作做到“五同時(shí)”，即計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，必須計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。
15、審定本企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。
16、設(shè)置必要的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，根據(jù)需要配備合格的專職、兼職安全管理人員。
17、按國(guó)家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費(fèi)，并?？顚Ｓ?。
18、采取有效措施，不斷改善職工勞動(dòng)條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
19、確定本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實(shí)施。
20、對(duì)職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。
21、及時(shí)采取措施，處理企業(yè)存在的安全隱患。
22、定期組織和開展企業(yè)的全面安全生產(chǎn)檢查。
23、主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、審定安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。
24、及時(shí)如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和上級(jí)主管部門報(bào)告企業(yè)事故。
25、任企業(yè)的安全生產(chǎn)委員會(huì)主任，每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，及時(shí)分析企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)對(duì)策措施，并組織實(shí)施。
26、檢查和指導(dǎo)副職及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況。
27、主管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)
28、協(xié)助廠長(zhǎng)抓好全面安全生產(chǎn)工作，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體領(lǐng)導(dǎo)和支持專業(yè)安全部門開展工作。
29、組織實(shí)施上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定和技術(shù)規(guī)范。
30、協(xié)助廠長(zhǎng)做好召開安全生產(chǎn)例會(huì)的準(zhǔn)備工作，對(duì)例會(huì)決定的事項(xiàng)，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)。
31、組織并落實(shí)安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并不斷修改完善，適應(yīng)安全生產(chǎn)需要。
32、組織編制安全生產(chǎn)規(guī)劃、計(jì)劃和安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃，并組織實(shí)施，有計(jì)劃組織解決重大安全隱患和職業(yè)危害。
33、協(xié)助廠長(zhǎng)并具體組織定期的安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的重大安全問(wèn)題、隱患制定整改措施，并限期檢查落實(shí)。
34、按周組織分析安全生產(chǎn)情況，及時(shí)研究解決生產(chǎn)中的不安全問(wèn)題。
35、協(xié)助廠長(zhǎng)組織重大傷亡事故的調(diào)查、分析處理，擬訂改進(jìn)措施，組織落實(shí)。
36、負(fù)責(zé)具體實(shí)施企業(yè)災(zāi)害的預(yù)防和應(yīng)急計(jì)劃?！緒WW.Yjs21.coM 】
37、負(fù)責(zé)組織對(duì)職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。
38、檢查各專業(yè)車間主任、隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況和安全生產(chǎn)管理工作情況。
39、班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和要求。對(duì)班組員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康負(fù)責(zé)。2、指導(dǎo)和督促員工認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，正確使用設(shè)備和工具，要求職工按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品。
40、負(fù)責(zé)對(duì)新工人、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員進(jìn)行班組級(jí)安全教育，對(duì)不合格的工人不安排上崗工作。
41、每周組織一次安全生產(chǎn)活動(dòng)。堅(jiān)持班前講安全，逐人檢查核定是否達(dá)到上崗作業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)，未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)不能安排上崗；班中檢查安全，對(duì)違反安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)制度的行為堅(jiān)決制止；班后總結(jié)安全，提出分析和獎(jiǎng)懲考核意見。
42、親自指導(dǎo)和組織班組專、兼職安全員在每班班前會(huì)上根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、工作環(huán)境及職工身體和思想狀況等具體布置安全工作。
43、檢查維護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)備和防護(hù)裝置，保證安全防護(hù)裝置靈敏可靠。
44、負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施消除，不能解決的要采取控制措施并上報(bào)，做好工作和交接班記錄。
45、發(fā)生事故立即組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，并立即上報(bào)。對(duì)已、未遂事故和違規(guī)違紀(jì)都要及時(shí)分析，做到“四不放過(guò)”。
46、抓好班組安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)記錄。
47、從業(yè)人員安全生產(chǎn)職責(zé)
48、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并制止他人的違章作業(yè)行為。
49、精心操作，嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)，操作記錄整潔、準(zhǔn)確可靠。
50、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，崗位不能消除的要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，并采取必要的安全措施；發(fā)生事故如實(shí)反映，參加班組的有關(guān)事故調(diào)查、分析，查明責(zé)任，提出防范措施。
51、嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗操作制度、遵守崗位操作法，有權(quán)拒絕違章指揮、違章作業(yè)。險(xiǎn)情嚴(yán)重時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，采取緊急防范措施。
52、愛護(hù)和正確使用崗位設(shè)備、工具、防護(hù)器具和消防用具。
53、參加班組安全活動(dòng)，積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理化建議，搞好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生，環(huán)境要整潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。
54、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)職責(zé)
55、安全生產(chǎn)是關(guān)系到國(guó)家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)是搞好安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障公司.
整改工作實(shí)施方案【篇6】
存在問(wèn)題：
A:貨物儲(chǔ)存庫(kù)房
一、庫(kù)房區(qū)域劃分不合理，使用面積、空間利用率不高;
二、物料擺放不合理，同種物料放置于幾個(gè)地方，找貨難;
三、庫(kù)房流程、作業(yè)指導(dǎo)書不健全;
四、賬目混亂，庫(kù)房貨物庫(kù)存準(zhǔn)確率不能確定;
五、員工分工不明，職責(zé)不能落實(shí)到人;
六、員工素質(zhì)低，專業(yè)水平一般;
七、呆滯物料處理不當(dāng)，增加管理成本及庫(kù)存壓力;
八、不良品退貨不及時(shí);
B：成品倉(cāng)
成品入庫(kù)只是象征性走空單據(jù)，庫(kù)房幾乎沒有見到過(guò)貨物，造成出貨難、找不到貨物更甚至于有生產(chǎn)車間提前虛報(bào)產(chǎn)量的發(fā)生，致使公司在財(cái)務(wù)上有必須程度的受損;
整改目標(biāo)：
庫(kù)房空間使用率大于80%;
庫(kù)房庫(kù)存準(zhǔn)確率大于98%;
庫(kù)房貨損貨差率小于0.2%;
庫(kù)房收發(fā)貨準(zhǔn)確率大于98%;
整改措施：A：貨物儲(chǔ)存庫(kù)房
一、重新規(guī)劃庫(kù)房區(qū)域，增加立體貨架以增加庫(kù)房使用面積，提高利用率。
依據(jù)物料種類、性質(zhì)重新劃分區(qū)域：五金倉(cāng)、電器線材倉(cāng)、電子倉(cāng)、板金件倉(cāng)、預(yù)計(jì)立體貨架高度為五層，以現(xiàn)有的貨架為標(biāo)準(zhǔn)，具體使用庫(kù)房為大庫(kù)房，公司庫(kù)房現(xiàn)有面積為210多平方米(不包括小電子庫(kù))，現(xiàn)有貨架(2米x0.6米)32個(gè)，增加貨架28個(gè)，可節(jié)省庫(kù)房面積約為100平方米，可節(jié)約成本約為每年100平方米x30天x12月x0.4元/平方米、天=14400元，
使用立體貨架可使庫(kù)房面積、空間使用率約為80%
二、庫(kù)存整理，將物料按倉(cāng)別分類整理，同種物料放置與一個(gè)位置，更換受損包裝、標(biāo)識(shí);每一天庫(kù)房管理員在完成收發(fā)貨工作后，利用工作空閑時(shí)間及時(shí)對(duì)庫(kù)房的衛(wèi)生和貨物的堆放進(jìn)行及時(shí)的整理，過(guò)道和消防通道嚴(yán)禁堆放貨物，最終要到達(dá)托盤堆垛橫平豎直、每個(gè)單品貨物貨卡品名數(shù)量標(biāo)識(shí)清晰明了、包裝規(guī)范、貨物無(wú)積灰、區(qū)域劃分清楚，透過(guò)以上整理和控制到達(dá)庫(kù)房庫(kù)容庫(kù)貌的整潔美觀。()改變找貨難、找不到貨的問(wèn)題。將呆滯物料整理歸類，構(gòu)成報(bào)表上報(bào)公司，由公司組織工程、品質(zhì)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、庫(kù)房等部門會(huì)審，將可利用物料重新入庫(kù)，不良品、停用呆滯物料折價(jià)退回供應(yīng)商或以報(bào)廢變賣處理;可節(jié)約庫(kù)房占有面積50平方米，節(jié)約人員管理成本;
三、建立和完善庫(kù)房流程;制定庫(kù)房作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)成作業(yè)指導(dǎo)書，經(jīng)公司主管部門評(píng)審，管理
者代表審核后，嚴(yán)格要求庫(kù)房員工按照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。建立職責(zé)人制度提高倉(cāng)管員職責(zé)心;按照分倉(cāng)類別及工作強(qiáng)度，員工自身潛力，對(duì)物料的熟悉程度，將庫(kù)房物料職責(zé)到人，同類物料專人管理，主管監(jiān)控;與采購(gòu)、品質(zhì)協(xié)調(diào)并構(gòu)成文件，對(duì)供應(yīng)不良品進(jìn)行嚴(yán)格控制，保證不良品能得以及時(shí)退貨并補(bǔ)回良品;庫(kù)房工作效率可提高40%以上;收發(fā)貨準(zhǔn)確率大于98%。
四、建立帳、卡、物制度，實(shí)施定期循環(huán)盤點(diǎn)、年終大盤點(diǎn)方式，確保庫(kù)房庫(kù)存準(zhǔn)確率
統(tǒng)一對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行全部盤點(diǎn)，在盤點(diǎn)同時(shí)建立貨卡標(biāo)識(shí)、確立庫(kù)位、包裝堆垛整齊美觀、盤點(diǎn)實(shí)物時(shí)確定實(shí)物數(shù)量、品名、庫(kù)位、盤點(diǎn)人員姓名、盤點(diǎn)日期等，并將實(shí)物存放在指定的庫(kù)存位上，將所有盤點(diǎn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤的輸入至電腦系統(tǒng)內(nèi)。
盤點(diǎn)工作完成后，進(jìn)行收發(fā)貨物時(shí)，按照標(biāo)識(shí)找到相對(duì)的貨物核對(duì)品名后，先銷卡并結(jié)存剩余庫(kù)存，按照相關(guān)單據(jù)進(jìn)行收發(fā)貨，收發(fā)貨出庫(kù)完畢后，將相關(guān)單據(jù)交于文員作賬，一分交于財(cái)務(wù)，一份留底備查，電腦賬務(wù)員當(dāng)天務(wù)必完成相關(guān)單據(jù)的電腦進(jìn)出庫(kù)操作，確保賬、卡、物一致。
建立循環(huán)盤點(diǎn)流程，確保每一天對(duì)收發(fā)貨頻率大以及貴重物品的實(shí)時(shí)盤點(diǎn)，核對(duì)系統(tǒng)帳務(wù)、貨卡、實(shí)物的一致性。每個(gè)季度對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行一次實(shí)物盤點(diǎn)，確保庫(kù)存的準(zhǔn)確性。每年年中、終對(duì)庫(kù)房所有貨物進(jìn)行一次大盤點(diǎn)，并將實(shí)物盤點(diǎn)數(shù)據(jù)與貨卡、系統(tǒng)賬進(jìn)行核對(duì)調(diào)整，并出具年終盤點(diǎn)報(bào)表和盤盈盤虧狀況分析，確保賬、賬、卡、物的一致。建立此項(xiàng)制度能夠明確職責(zé)，向公司帶給及時(shí)準(zhǔn)確的庫(kù)存信息;便于庫(kù)房管理員查找?guī)齑娌粶?zhǔn)確的原因，并第一時(shí)間對(duì)其進(jìn)行預(yù)防改善措施;使庫(kù)房的庫(kù)存準(zhǔn)確率大于98%，貨損貨差小于0.2%。
五、建立培訓(xùn)機(jī)制
以庫(kù)房流程和作業(yè)指導(dǎo)書為基礎(chǔ)，每周對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);從收貨、入庫(kù)、領(lǐng)發(fā)料、生產(chǎn)退補(bǔ)料、供應(yīng)商退補(bǔ)貨、成品出庫(kù)、呆廢料處理到賬務(wù)處理、盤點(diǎn)執(zhí)行進(jìn)行全方位系統(tǒng)培訓(xùn)，以提高員工自身專業(yè)水平;適應(yīng)公司的高速發(fā)展需求;
推薦公司組織一些戶外拓展培訓(xùn)，如潛能開發(fā)激發(fā)員工斗志;合作游戲以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;
六、應(yīng)增加的硬件設(shè)施：貨架28個(gè)，物料卡10000張
B:成品倉(cāng)
設(shè)立實(shí)質(zhì)性成品庫(kù)房，劃定成品倉(cāng)區(qū)域，實(shí)現(xiàn)單據(jù)與成品貨物能同時(shí)進(jìn)倉(cāng)、入賬，成品由專人負(fù)責(zé)保管，做好標(biāo)識(shí);避免出貨時(shí)找不到，生產(chǎn)在貨物未完成前虛報(bào)產(chǎn)量;
整改時(shí)間：
庫(kù)房上貨架以及盤點(diǎn)工作從公司領(lǐng)導(dǎo)審核、修改、同意方案后起兩個(gè)月內(nèi)完成，預(yù)計(jì)七月底;庫(kù)房作業(yè)指導(dǎo)書和其它相關(guān)制度七月底前完成，在盤點(diǎn)工作完成后執(zhí)行。成品倉(cāng)的在盤點(diǎn)完成后一周內(nèi)建立;庫(kù)房整理工作本周己著手開始，以電子倉(cāng)及電源為先，整理與盤點(diǎn)同時(shí)進(jìn)行，預(yù)計(jì)6月15日前電源盤點(diǎn)可完成;本月22日前電子倉(cāng)盤點(diǎn)能夠完成;電子倉(cāng)完成后，做為庫(kù)房樣版?zhèn)}，對(duì)其它各倉(cāng)位進(jìn)行整理整頓;預(yù)計(jì)7月10日前能夠完成;培訓(xùn)計(jì)劃從文件構(gòu)成及盤點(diǎn)工作初步完成后一周內(nèi)開始;呆滯物料處理與不良品處理方案七月底出草案，8月10日前落實(shí);
以上是本人在根據(jù)以往工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)庫(kù)房的推薦，由于時(shí)間短暫有很多業(yè)務(wù)不是很熟悉，提出的推薦可能會(huì)與實(shí)際操作不相貼合，請(qǐng)公司管理決策層予以指正
整改工作實(shí)施方案【篇7】
2013——2014學(xué)年第二學(xué)期
麻鎮(zhèn)中心小學(xué)“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”存在問(wèn)題整改工作實(shí)施方案
為了貫徹落實(shí)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，彌補(bǔ)不足，扎實(shí)有效、全面促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹落實(shí)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，認(rèn)真總結(jié)回顧本學(xué)期工作，對(duì)照《府谷縣教育局2013—2014學(xué)第二學(xué)期“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”暨責(zé)任區(qū)督學(xué)檢查通報(bào)》系列文件中的“存在問(wèn)題”、“意見與建議”，分析學(xué)?，F(xiàn)狀，進(jìn)一步查擺問(wèn)題與差距，分解整改任務(wù)，逐一落實(shí)整改責(zé)任，制定整改措施，保質(zhì)保量完成任務(wù)。
二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)。
1、成立創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先存在問(wèn)題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng)：趙世鵬 副組長(zhǎng)：付軍偉
成 員：張 燁 教導(dǎo)主任
王 瑞 總務(wù)主任、會(huì)計(jì)、灶務(wù)管理員、檔案室管理員 武智軍 少先隊(duì)總輔導(dǎo)員、少隊(duì)部管理員、勞技室管理員 任文新 教科室主任、音美室管理員
段會(huì)杰 信息技術(shù)教育管理員、計(jì)算機(jī)教室管理員 馬 馳 儀器室、實(shí)驗(yàn)室管理員 韓 英 衛(wèi)生室、心理咨詢室管理員 劉春苗 會(huì)議室、多功能室管理員 周美林 圖書管理員
2、宣傳動(dòng)員，營(yíng)造輿論氛圍，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。
①召開校委會(huì)，傳達(dá)府谷縣教育局“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”工作精神，學(xué)習(xí)《府谷縣教育局2013—2014學(xué)第二學(xué)期“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”暨責(zé)任區(qū)督學(xué)檢查通報(bào)》系列文件，針對(duì)通報(bào)中的“存在問(wèn)題”、“意見與建議”，反思本校工作，查擺存在問(wèn)題，認(rèn)識(shí)整改工作的必要性、緊迫性，統(tǒng)一思想。
②召開全體教師會(huì)議，列出教育教學(xué)工作中存在的問(wèn)題，討論分析存在問(wèn)題的原因、解決措施，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，分解整改任務(wù)，落實(shí)整改責(zé)任人，制定具體整改方案，整改達(dá)標(biāo)。
三、具體整改工作。
（一）、“《通報(bào)
（四）》”中點(diǎn)到的問(wèn)題整改措施和責(zé)任人
1、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中存在的問(wèn)題：“各學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)無(wú)專門會(huì)議記錄，集中討論次數(shù)少，征求意見環(huán)節(jié)僅限于教師層面，未在服務(wù)對(duì)象中開展；麻小學(xué)習(xí)筆記數(shù)量不足，學(xué)習(xí)內(nèi)容多是教育局和學(xué)校的實(shí)施方案或工作方案?！?BR> 整改措施：嚴(yán)格按方案、按步驟于假期、開學(xué)初完成整改。責(zé)任人：付軍偉。
2、學(xué)前教育中存在問(wèn)題：“各幼兒園的主題教育、親子教育及健康教育活動(dòng)開展較少。麻鎮(zhèn)幼兒文明禮貌教育沒有融入日?；顒?dòng)中。”
整改措施：
①、在下學(xué)期幼兒園工作計(jì)劃、班務(wù)計(jì)劃中重點(diǎn)體現(xiàn)，開學(xué)初完成。責(zé)任人：韓英；
②、加強(qiáng)日常監(jiān)管；修改績(jī)效考核方案。責(zé)任人：付軍偉。
3、素質(zhì)教育存在問(wèn)題：“①、麻小六年級(jí)班會(huì)活動(dòng)記載中，效果和體會(huì)只有一句話，過(guò)于簡(jiǎn)略。②、各學(xué)校語(yǔ)音室、音樂室、美術(shù)室、勞科技室等功能部室使用率不高；③、對(duì)小學(xué)科學(xué)、七年級(jí)生物實(shí)驗(yàn)重視不夠，實(shí)驗(yàn)開出率低，過(guò)程性資料記載不符，存在捏造現(xiàn)象；④、電子白板使用集中在主要科目和部分教師，使用記錄學(xué)生填寫不規(guī)范；⑤、各學(xué)校對(duì)課堂教學(xué)改革推進(jìn)不明顯，教師“勤奮講授”現(xiàn)象較為普遍，學(xué)生自主、協(xié)作活動(dòng)少，課堂教學(xué)改革效果不佳。麻中、麻小、海則廟課堂教學(xué)改革方案目標(biāo)不夠明確、途徑不夠具體，不能貼近學(xué)校實(shí)際，指導(dǎo)性和可操作性
有待進(jìn)一步提高。”
整改措施：
①、對(duì)六年級(jí)班主任誡勉談話，并按照績(jī)效考核方案扣款100元，已經(jīng)完成。
②、修改績(jī)效考核方案，加大相關(guān)考核力度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，開學(xué)初完成。
責(zé)任人：趙世鵬。
③、采取切實(shí)有效的方式，大力宣傳課堂教學(xué)改革的必要性，提高教師、學(xué)生的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)信息，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解與支持。進(jìn)一步修訂《麻鎮(zhèn)中心小學(xué)課堂教學(xué)改革實(shí)施方案》，做到目標(biāo)明確、途徑具體、切合學(xué)校實(shí)際，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)“三為主”，下學(xué)期開學(xué)初完成。
責(zé)任人：付軍偉。
4、城鄉(xiāng)教育發(fā)展共同體活動(dòng)存在問(wèn)題：“古城、麻小、黃甫城鄉(xiāng)教育發(fā)展共同體活動(dòng)偏少，教師轉(zhuǎn)變教育理念、強(qiáng)化教學(xué)改革的動(dòng)力不足?！?BR> 整改措施：
在下學(xué)期工作計(jì)劃中重點(diǎn)體現(xiàn)，精心組織學(xué)區(qū)（校）之間教育教學(xué)交流、聯(lián)誼活動(dòng)，博采眾長(zhǎng)，學(xué)習(xí)、借鑒兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
責(zé)任人：趙世鵬。
5、校本研修存在問(wèn)題：“①、《府谷縣中小學(xué)（幼兒園）教師校本研修實(shí)施方案》落實(shí)不夠，學(xué)校頂層設(shè)計(jì)不夠科學(xué)，普遍存在校本培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)、隨意性大的問(wèn)題，實(shí)施過(guò)程和結(jié)果認(rèn)定不夠?qū)崱⒓?xì)、嚴(yán)。研修過(guò)程記錄普遍不夠規(guī)范，培訓(xùn)心得體會(huì)大多篇幅較短，缺乏深層次感悟。②、麻小王永平、付登峰老師的聽課記錄過(guò)程不夠詳細(xì)，評(píng)價(jià)指導(dǎo)一言兩語(yǔ)帶過(guò)，評(píng)教法和學(xué)法少。”
整改措施：
①、印發(fā)并集中學(xué)習(xí)、解讀：“榆政教發(fā)〔2014〕69號(hào)、〔2014〕176號(hào)”《榆林市教育局關(guān)于開展中小學(xué)教師校本研修學(xué)分認(rèn)定工作的通知》文
件，提高教師對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)，已經(jīng)完成。
②、建立健全校本研修組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，創(chuàng)新校本研修工作機(jī)制，進(jìn)一步完善校本研修各項(xiàng)管理制度及考評(píng)辦法，充分調(diào)動(dòng)教師參與校本研修的積極性、主動(dòng)性。開學(xué)初完成。
③、對(duì)王永平、付登峰兩位老師誡勉談話，并按照績(jī)效考核方案各扣款100元，已經(jīng)完成。
責(zé)任人：趙世鵬。
（二）、兄弟單位存在的值得本單位注意和防范的問(wèn)題
1、行風(fēng)建設(shè)存在問(wèn)題：《通報(bào)
（四）》中：“讀書活動(dòng)督查不夠。檢查中發(fā)現(xiàn)，大部分學(xué)校檢查評(píng)比的力度不夠，學(xué)校只是表?yè)P(yáng)好的教師，沒有批評(píng)做的差的教師，并提出改進(jìn)建議，后期督查更是空白。同一個(gè)學(xué)校，不同教師完成情況也不同，有的教師學(xué)習(xí)筆記能緊密結(jié)合學(xué)科教學(xué)，字跡工整，內(nèi)容多，但有的教師字跡不工整，字?jǐn)?shù)不夠，內(nèi)容隨意，學(xué)習(xí)心得體會(huì)下載，抄襲現(xiàn)象較多。”
整改措施：
修改績(jī)效考核方案，加大相關(guān)考核力度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，開學(xué)初完成。責(zé)任人：付軍偉。
2、教育宣傳存在問(wèn)題：《通報(bào)
（七）》中：網(wǎng)絡(luò)宣傳需進(jìn)一步重視。石馬川學(xué)校的網(wǎng)站到今都沒有任何內(nèi)容；王家墩學(xué)校的校園網(wǎng)站本學(xué)校沒有上傳稿件；田家寨學(xué)校所上傳的內(nèi)容多數(shù)是只有照片，無(wú)文字說(shuō)明。建議各學(xué)校高度重視網(wǎng)絡(luò)宣傳，嚴(yán)把宣傳關(guān)，極力為學(xué)校管理補(bǔ)充正能量。
整改措施：
①、進(jìn)一步細(xì)化職責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、日常監(jiān)管。開學(xué)后完成。責(zé)任人：段會(huì)杰。
②、加強(qiáng)部室、設(shè)施設(shè)備的管理使用，提高其使用效率，嚴(yán)格規(guī)范使用記錄，充分發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)備的輔助教育教學(xué)作用。
責(zé)任人：付軍偉、各部室管理員。
③、加強(qiáng)作業(yè)布置與批改環(huán)節(jié)，特別加強(qiáng)《練習(xí)冊(cè)》批改的平時(shí)考核評(píng)價(jià)，進(jìn)一步細(xì)化、完善這一環(huán)節(jié)的績(jī)效考核。
責(zé)任人：付軍偉。
④、加強(qiáng)教育教學(xué)工作過(guò)程管理力度。細(xì)化、強(qiáng)化工作過(guò)程的檢查評(píng)比，預(yù)防教師突擊“完成任務(wù)”應(yīng)付檢查現(xiàn)象。
責(zé)任人：付軍偉。
（三）、自查到的問(wèn)題整改措施和責(zé)任人
1、幼兒園園長(zhǎng)沒有崗位工作量，職責(zé)任務(wù)落實(shí)不到位。整改措施：
幼兒園園長(zhǎng)核定一定的崗位工作量納入績(jī)效考核，園長(zhǎng)進(jìn)校委會(huì)。開學(xué)初完成。
責(zé)任人：趙世鵬
2、加強(qiáng)青年教師特別是新教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)。按照《麻鎮(zhèn)中心小學(xué)新教師培訓(xùn)成長(zhǎng)實(shí)施方案》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、結(jié)對(duì)指導(dǎo)教師對(duì)他們的教育教學(xué)工作過(guò)程要進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致、耐心的指導(dǎo)，規(guī)范其教育教學(xué)行為。
責(zé)任人：付軍偉
3、加強(qiáng)校園文化建設(shè)。開學(xué)后實(shí)施。責(zé)任人：趙世鵬
4、其它細(xì)節(jié)問(wèn)題，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)整改。不斷規(guī)范辦學(xué)行為，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
責(zé)任人：趙世鵬
5、扎實(shí)有效工作。預(yù)防和杜絕“模式化”、“形式化”、“務(wù)虛化”、“文山會(huì)?！?、“急功近利”、“沽名釣譽(yù)”等不良現(xiàn)象，實(shí)實(shí)在在貫徹落實(shí)十八大精神，辦教師滿意、學(xué)生滿意、家長(zhǎng)滿意的麻小教育。2014、7、20
整改工作實(shí)施方案【篇8】
為進(jìn)一步加強(qiáng)我院新冠肺炎防控工作，切實(shí)維護(hù)人民群眾及醫(yī)護(hù)人員的身體健康和生命安全，根據(jù)各級(jí)防控預(yù)案要求，現(xiàn)制定我院新冠肺炎防控工作應(yīng)急預(yù)案。
一、工作目標(biāo)
（一）建立完善新冠肺炎防控運(yùn)行機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告新冠肺炎病例，有效防控疫情擴(kuò)散，做到“早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早診斷、早治療、早報(bào)告”，提高應(yīng)急處置和醫(yī)療救治能力，發(fā)現(xiàn)疑似病例及時(shí)處置和轉(zhuǎn)診，防止醫(yī)務(wù)人員感染，切實(shí)保障人民群眾身體健康和生命安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
（二）早期排查、發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染病例。
（三）規(guī)范病例發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、標(biāo)本采集及運(yùn)送、醫(yī)務(wù)人員防護(hù)等工作。確保在新型冠狀病毒感染疫情時(shí)，能夠及時(shí)、迅速、高效、有序地處理，以控制疫情蔓延擴(kuò)散。
二、工作原則
高度重視、聯(lián)防聯(lián)控、預(yù)防為主、充分準(zhǔn)備、依法管理、協(xié)調(diào)指揮、加強(qiáng)培訓(xùn)、快速反應(yīng)、盡早上報(bào)、規(guī)范診療、集中收治。
三、組織管理
組建新型冠狀病毒感染疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在市政府、上級(jí)衛(wèi)生行政部門及疾病控制中心的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院新型冠狀病毒感染疫情防治工作和領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)重大問(wèn)題的決策，統(tǒng)一部署預(yù)防和控制工作和應(yīng)急人員的調(diào)動(dòng)。并成立醫(yī)療專家組和應(yīng)急分隊(duì)、消毒隔離組、后勤保障等組織。
1、新型冠狀病毒感染疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：xx院長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：xxx、xxx
成員：xxx、xxx
2、新型冠狀病毒感染疫情防控專家小組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx
醫(yī)療組成員：xxx、xxx、xxx、xxx
護(hù)理組成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
3、新型冠狀病毒感染疫情防控應(yīng)急小組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx
成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
4、消毒隔離組
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx、xxx、xxx、xxx
5、后勤保障組
組長(zhǎng)：xxx、
副組長(zhǎng)：xxx、xxx、xxx
四、適用范圍
本預(yù)案適用于我院在應(yīng)對(duì)新冠肺炎防控期間的相關(guān)工作。本預(yù)案將根據(jù)疫情形勢(shì)的變化和評(píng)估結(jié)果，及時(shí)更新。
五、應(yīng)急準(zhǔn)備
（一）做好物資儲(chǔ)備。各科室要認(rèn)真落實(shí)國(guó)家衛(wèi)生健康委、省衛(wèi)生健康委、市（區(qū)）衛(wèi)生健康局對(duì)新冠肺炎醫(yī)療救治工作有關(guān)要求，結(jié)合本院實(shí)際情況，對(duì)各種物資（包括搶救治療必需的設(shè)備、器械、藥品、防護(hù)用品等）進(jìn)行調(diào)查摸底，對(duì)各種專用救治設(shè)施、設(shè)備做好登記備案。各科室對(duì)缺少的醫(yī)療急救設(shè)備設(shè)施要盡快填平補(bǔ)齊，做好各種應(yīng)急物資儲(chǔ)備，并處于可用狀態(tài)。
（二）做好應(yīng)急值班。根據(jù)醫(yī)院應(yīng)急值班安排，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)應(yīng)急值守制度，各科室嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，保持手機(jī)24小時(shí)通暢，切不可擅離職守。值班人員應(yīng)熟悉和掌握各種應(yīng)急機(jī)制和流程，保障應(yīng)急工作通暢開展。
（三）做好各領(lǐng)域的具體應(yīng)急流程和應(yīng)對(duì)措施。包括醫(yī)院出入口預(yù)檢分診、醫(yī)院病房封閉管理、所有出入人員管理、住院患者管理、后勤保障管理等各細(xì)分領(lǐng)域的具體防控應(yīng)對(duì)措施和發(fā)生疑似新冠肺炎病例后的應(yīng)急流程等。
六、防控措施
（一）實(shí)施分層、分級(jí)處理原則，逐級(jí)處理。嚴(yán)格落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病預(yù)檢分診管理辦法》要求，在門診通風(fēng)良好的醒目位置設(shè)立預(yù)檢分診點(diǎn)，預(yù)檢分診點(diǎn)和發(fā)熱門診做好門（急）診發(fā)熱病人的預(yù)檢分診和登記報(bào)告工作，填寫《發(fā)熱門診病人基本情況登記表》和《新型冠狀病毒感染疑似病例初步篩查登記表》，同時(shí)對(duì)接觸過(guò)患者的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行登記。
（二）病房實(shí)行封閉式管理。在疫情防控期間，醫(yī)院院區(qū)實(shí)行封閉式管理，原則上不接待外來(lái)人員，無(wú)關(guān)人員及車輛一律不得進(jìn)入。利用各種信息化手段，建立與患者、患者家屬的線上溝通渠道，爭(zhēng)取其親屬的理解支持；及時(shí)對(duì)外公布院內(nèi)的防控形態(tài)，以免造成患者及親屬的恐慌。疫情期間禁止探視，禁止探視人員
進(jìn)入住院部，以免交叉感染。疫情防控期間不接受任何家屬外帶食品或用具進(jìn)入醫(yī)院。
（三）病例發(fā)現(xiàn)與報(bào)告。按照《新型冠狀病毒感染的肺炎病例監(jiān)測(cè)方案》，開展新冠肺炎病例的監(jiān)測(cè)、發(fā)現(xiàn)和報(bào)告工作。在新冠肺炎監(jiān)測(cè)和日常診療過(guò)程中，應(yīng)提高對(duì)新冠肺炎病例的診斷和報(bào)告意識(shí)。
（四）對(duì)于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例，應(yīng)注意詢問(wèn)發(fā)病前14天內(nèi)的旅行史或可疑的暴露史以及有無(wú)與類似病例的密切接觸史。
（五）醫(yī)院各病區(qū)備好隔離房間。一旦發(fā)現(xiàn)有不明原因發(fā)熱、干咳、呼吸困難、胸痛等癥狀的住院病例應(yīng)立即單人單間隔離治療。同時(shí)同一房間的其他患者相對(duì)集中隔離觀察，開展進(jìn)一步排查。
（六）原則上對(duì)于病情不緊急、不嚴(yán)重的患者不安排入院。發(fā)熱病人在入院前均應(yīng)采集咽拭子做新冠病毒核酸檢測(cè)，結(jié)果呈陰性并經(jīng)過(guò)詳細(xì)的“新冠肺炎”排查后收治入院。
（七）指定一個(gè)病區(qū)作為新入院發(fā)熱患者的集中收治病區(qū)，并實(shí)行單人單房隔離治療。
（八）發(fā)現(xiàn)疑似及確診病例應(yīng)按政府規(guī)定程序收入相應(yīng)的定點(diǎn)醫(yī)院隔離治療。轉(zhuǎn)運(yùn)疑似和確診病例前，須報(bào)市衛(wèi)生健康行政部門后，經(jīng)擬收治的定點(diǎn)醫(yī)院專家會(huì)診評(píng)估，報(bào)市新型冠狀病毒感染肺炎臨床專家組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)同意后再轉(zhuǎn)診。并做好運(yùn)送人員的個(gè)人防護(hù)和車輛消毒。
（九）封閉醫(yī)院側(cè)門，留醫(yī)院正門作為進(jìn)出口，入口處設(shè)立臨時(shí)預(yù)檢分診和體溫監(jiān)測(cè)點(diǎn)，所有進(jìn)入院區(qū)的人員須經(jīng)過(guò)體溫篩查、流行病學(xué)疫情接觸史評(píng)估分診以及登記相關(guān)信息后方可進(jìn)入診區(qū)就診。限制就診陪同人員數(shù)量，所有進(jìn)入院內(nèi)人員必須佩戴口罩。
（十）所有診斷尚未明確的發(fā)熱病人不得進(jìn)入本院病房區(qū)域，如確實(shí)因病情需要進(jìn)入本院就診，需提供發(fā)熱門診重點(diǎn)醫(yī)院排除新冠肺炎的診斷證明書和病歷。對(duì)于分檢排查出的可疑病例，將其安置在我院的臨時(shí)隔離觀察室，并通知發(fā)熱門診重點(diǎn)醫(yī)院安排專家在2小時(shí)內(nèi)來(lái)院進(jìn)行排查。
（十一）做好所有人員健康監(jiān)測(cè)篩查和流動(dòng)管理。建立早晚檢測(cè)制度，每日安排專人對(duì)醫(yī)院全體工作人員、住院患者和其他進(jìn)入醫(yī)院的人員進(jìn)行體溫檢測(cè)并做好記錄。一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等疑似癥狀者按規(guī)定報(bào)告，進(jìn)行單人隔離并開展進(jìn)一步排查。
（十二）對(duì)臨床科室的陪護(hù)人員要求不得外出；對(duì)醫(yī)院的安保人員要求不得與來(lái)自疫區(qū)的人員接觸，做好自我防護(hù)。
（十三）為減少人員流動(dòng)，暫停住院病人的聚集性活動(dòng)、盡量減少外出病房的機(jī)會(huì)；進(jìn)入門診的就診患者和親屬要求就診后盡快離開，不得逗留以及走動(dòng)到除門診外的其他院區(qū)。
（十四）醫(yī)院膳食組要求每位員工原則上不得在飯?zhí)眉杏貌?，個(gè)人自帶飯盒打飯回科室進(jìn)食，減少員工聚集。
（十五）醫(yī)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)疑似病例后，應(yīng)立即進(jìn)行就地隔離，并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組和啟動(dòng)科室應(yīng)急預(yù)案，逐級(jí)上報(bào)。由醫(yī)院在2小時(shí)內(nèi)組織院內(nèi)和區(qū)（市）有關(guān)專家會(huì)診，一旦發(fā)現(xiàn)疑似病例原則上轉(zhuǎn)診至定點(diǎn)收治機(jī)構(gòu)隔離觀察或診治。
（十六）做好院區(qū)環(huán)境清潔消毒。認(rèn)真執(zhí)行通風(fēng)、消毒制度，正確佩戴口罩，做好工作人員個(gè)人防護(hù)。醫(yī)院每天安排專門人員對(duì)全院所有工作區(qū)域、居住區(qū)域每日定時(shí)通風(fēng)、定時(shí)消毒，特別是加強(qiáng)對(duì)病房、門診等重點(diǎn)活動(dòng)場(chǎng)所的消毒，做好醫(yī)院垃圾、污水、污物的消毒處理。加強(qiáng)醫(yī)院食堂、飲用水的安全管理。
七、預(yù)檢分診點(diǎn)設(shè)置
1、單獨(dú)設(shè)立預(yù)檢分診點(diǎn)，不適用導(dǎo)醫(yī)臺(tái)代替預(yù)檢分診點(diǎn)。
2、對(duì)發(fā)熱患者及陪同人員給予并教會(huì)佩帶一次性醫(yī)用外科口罩，詢問(wèn)流行病學(xué)史（發(fā)病前兩周有市旅行或居住史；或發(fā)病前14天內(nèi)曾經(jīng)接觸過(guò)來(lái)自的發(fā)熱伴有呼吸道癥狀的患者，或有聚集性發(fā)?。?，有無(wú)新型冠狀病毒感染相關(guān)癥狀，引導(dǎo)至發(fā)熱門診就診并做好詳細(xì)登記。
3、有流行病學(xué)史的患者且有癥狀者應(yīng)及時(shí)告知發(fā)熱門診工作人員，同時(shí)電話報(bào)告醫(yī)務(wù)部、院感科。
4、預(yù)檢分診人員應(yīng)按一級(jí)防護(hù)要求做好個(gè)人防護(hù)（工作服、工作帽、醫(yī)用外科口罩、手套），同時(shí)做好手衛(wèi)生。
5、經(jīng)預(yù)檢分診查出的發(fā)熱病人，應(yīng)由預(yù)檢分診處的工作人員陪送到發(fā)熱門診，預(yù)檢人員發(fā)生異?；蛞馔馇闆r應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
6、實(shí)行24小時(shí)值班制（晚間設(shè)在急診科，標(biāo)識(shí)醒目）。
八、發(fā)熱門診設(shè)置
1、發(fā)熱門診和觀察室要在獨(dú)立區(qū)域設(shè)置，設(shè)立獨(dú)立的醫(yī)護(hù)人員工作區(qū)域，醫(yī)護(hù)人員有專用通道；設(shè)置隔離留觀室；本地區(qū)一旦發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例，發(fā)熱門（急）診承擔(dān)接診工作的醫(yī)務(wù)人員按二級(jí)防護(hù)著裝。
2、應(yīng)有明顯的標(biāo)識(shí)，與其他診室保持一定距離；分別設(shè)立醫(yī)務(wù)人員和病人專用通道；留觀患者單間隔離，房間內(nèi)設(shè)衛(wèi)生間；患者病情允許，應(yīng)當(dāng)戴外科口罩，并限制在留觀室內(nèi)活動(dòng)。
3、建立接診病人登記本。內(nèi)容包括：接診時(shí)間、患者姓名、性別、年齡、住址、工作單位、聯(lián)系單位、聯(lián)系方式、診斷、患者去向及接診醫(yī)生簽名。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)熱病人接診、篩查流程，并詳細(xì)詢問(wèn)流行病學(xué)史。
4、建立終末消毒登記本。內(nèi)容包括：空氣、地面、物體表面及使用過(guò)的醫(yī)療用品等消毒方式及持續(xù)時(shí)間、醫(yī)療廢物及污染物的處理等，最后有實(shí)施消毒人和記錄者的簽名，并注明記錄時(shí)間。
5、保持通風(fēng)良好，落實(shí)消毒隔離措施。
6、防止人流、物流交叉，落實(shí)醫(yī)療廢物管理相關(guān)制度。
7、落實(shí)發(fā)熱病人登記報(bào)告制度。
8、患者轉(zhuǎn)運(yùn)：非必需情況，不允許患者離開隔離區(qū)域；盡可能減少與工作人員、探視者及其他患者的接觸；如需轉(zhuǎn)運(yùn)，需使用專用的轉(zhuǎn)運(yùn)途徑轉(zhuǎn)運(yùn)。
9、嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》要求，做好醫(yī)療器械、污染物品、物體表面、地面等的清潔與消毒。
10、患者產(chǎn)生的所有垃圾均為醫(yī)療廢物，用雙層醫(yī)用黃色垃圾袋封扎后送醫(yī)療垃圾暫存處。
九、應(yīng)急措施
（一）建立具體清晰的工作制度和程序，按照分類診治、流程規(guī)范、措施適當(dāng)?shù)脑瓌t實(shí)施醫(yī)療救治，合理調(diào)整預(yù)檢分診流程，科學(xué)調(diào)配人員、設(shè)備，抽調(diào)專門的護(hù)士進(jìn)行巡視，加強(qiáng)患者的管理。
（二）按照要求規(guī)范設(shè)立隔離病房，對(duì)發(fā)熱患者進(jìn)行管理。
（三）做好院內(nèi)感染控制工作，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的個(gè)人防護(hù)。按照《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案（試行第六版）》《省衛(wèi)生健康委關(guān)于進(jìn)一步做好發(fā)熱門診感染防控及醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作的通知》要求，做好院內(nèi)感染控制和醫(yī)務(wù)人員個(gè)人防護(hù)工作。加強(qiáng)醫(yī)療場(chǎng)所的通風(fēng)換氣與清潔消毒工作，對(duì)經(jīng)常使（共）用的血壓計(jì)、聽診器、體溫計(jì)、電話機(jī)、電腦鼠標(biāo)、手電筒等要定期消毒；采取相應(yīng)措施做好院內(nèi)其他患者的防護(hù)。
十、應(yīng)急培訓(xùn)
實(shí)施分級(jí)全員培訓(xùn)。通過(guò)集中培訓(xùn)、科室內(nèi)部培訓(xùn)、演練等多種形式，對(duì)全部醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行新冠肺炎診療方案、疫情報(bào)告、消毒隔離、院內(nèi)感染控制、個(gè)人防護(hù)、就診流程等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
整改工作實(shí)施方案【篇9】
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見整改方案》，為切實(shí)落實(shí)集團(tuán)公司黨委書記抓基層黨建暨落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)會(huì)議精神和家毫?xí)淈c(diǎn)評(píng)要求，抓好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見的整改工作，根據(jù)集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，全面落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要論述和中央決策部署，把加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作作為堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨、推動(dòng)黨的建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容，根據(jù)省國(guó)資委黨委對(duì)集團(tuán)公司黨委反饋的整改意見和要求，堅(jiān)持全面整改和重點(diǎn)整改相結(jié)合、集中整改和持續(xù)整改相結(jié)合、解決問(wèn)題和舉一反三相結(jié)合，注重思想提升、注重常態(tài)長(zhǎng)效，確保整改見底見效。
二、意識(shí)形態(tài)工作小組
組長(zhǎng)：***;
副組長(zhǎng)：***;
成員：***。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司綜合部，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、督辦落實(shí)、情況綜合等職責(zé)，***同志任辦公室主任。公司支委對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制反饋意見整改工作負(fù)主體責(zé)任，支委委員、高管發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，按照職責(zé)分工，帶頭落實(shí)整改。
三、整改措施和責(zé)任分工
根據(jù)整改工作需要，堅(jiān)持即知即改、立行立改，對(duì)每一項(xiàng)整改措施都要落實(shí)具體措施，確保整改成效。
(一)有的黨建宣傳欄中一些基本概念寫得不完整的問(wèn)題
一是加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)教育，做好新時(shí)代宣傳思想工作。全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于黨建和宣傳思想工作的重要思想和全國(guó)全省黨建和宣傳思想工作會(huì)議精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，指導(dǎo)黨建宣傳工作。通過(guò)以集中輔導(dǎo)、輪流授課、參加上級(jí)組織的培訓(xùn)活動(dòng)等多種形式，加強(qiáng)公司黨支部、黨員和黨務(wù)工作者的培養(yǎng)力度，提升宣傳思想工作水平。
責(zé)任部室：綜合部
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的思想宣傳文化設(shè)施加以改進(jìn)和利用，保障宣傳工作經(jīng)費(fèi)，充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控力度，采取有力措施加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防范，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。充分利用新媒體等，創(chuàng)新形式，宣傳黨的路線方針政策，宣揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)社會(huì)主義先進(jìn)文化，傳播愛黨、愛國(guó)、愛企正能量，讓主流意識(shí)形態(tài)占據(jù)宣傳文化陣地，不斷提升其傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。
責(zé)任部室：綜合部
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(二)關(guān)于公司黨支部黨務(wù)干部兼職抓，兼職沒花精力抓的問(wèn)題
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要的認(rèn)識(shí)，加大將經(jīng)濟(jì)工作和意識(shí)形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓的力度，明確意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任目標(biāo)和任務(wù)，將意識(shí)形態(tài)作為一項(xiàng)硬指標(biāo)硬任務(wù)，著力解決錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象，黨務(wù)干部要加強(qiáng)工作主動(dòng)性，專職專干，兼職勤干，層層壓緊壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任，著力形成齊抓共管的工作格局。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步提升意識(shí)形態(tài)隊(duì)伍素質(zhì)。適應(yīng)新時(shí)期宣傳思想工作和意識(shí)形態(tài)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，改善企業(yè)思想文化宣傳干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)使用。加強(qiáng)從事意識(shí)形態(tài)工作的員工專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，更新思想觀念，增強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍“四力”教育實(shí)踐，提高宣傳干部政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域干部隊(duì)伍建設(shè)。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年，并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(三)關(guān)于“繼續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)企業(yè)黨委主體責(zé)任，堅(jiān)持不懈抓好思想引領(lǐng)、主題宣傳和文化建設(shè)，不斷凈化政治生態(tài)，牢牢把握國(guó)企發(fā)展的正確方向”具體措施
一是進(jìn)一步抓好思想引領(lǐng)，加強(qiáng)理論武裝。持續(xù)深入宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央重大決策部署，繼續(xù)在學(xué)習(xí)教育上求深入，在研究闡釋上求深入，在宣傳普及上求深入。扎實(shí)開展“不忘初心，牢記使命”主題教育和宣傳。結(jié)合工作實(shí)際，在理論學(xué)習(xí)中注重實(shí)效，學(xué)深悟透，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)納入”，加強(qiáng)督促檢查。把意識(shí)形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，進(jìn)一步落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的自覺性。公司黨支部將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程、納入理論學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和干部考核。把意識(shí)形態(tài)工作納入組織生活會(huì)和班子成員述職報(bào)告重要內(nèi)容，做到“三報(bào)告一督查”，即每年至少2次專題研究意識(shí)形態(tài)工作、匯報(bào)1次意識(shí)形態(tài)工作、及時(shí)向上級(jí)報(bào)告意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的意識(shí)形態(tài)工作日常監(jiān)督，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追責(zé)。
三是開展主題宣傳和典型宣傳，壯大主陣地和主流思想輿論。圍繞慶祝新中國(guó)成立70周年主題，聚焦集團(tuán)改革創(chuàng)新56條，積極組織開展知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等宣傳活動(dòng)，唱響禮贊新中國(guó)，奮進(jìn)新時(shí)代國(guó)企故事，運(yùn)用新媒體、采取不同形式進(jìn)行宣傳。挖掘身邊的典型事、典型人，進(jìn)行廣泛宣傳。
四是建設(shè)新時(shí)代特色企業(yè)文化，持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。以改革創(chuàng)新56條為重塑集團(tuán)新文化的根本遵循，要持續(xù)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和精神文明建設(shè)，真正把改革創(chuàng)新56條內(nèi)置于心，外踐于行，成為廣大干部職工的思想自覺、行動(dòng)自覺。通過(guò)深入持續(xù)抓好抓細(xì)各項(xiàng)改革創(chuàng)新舉措落實(shí)落地，著力解決集團(tuán)當(dāng)前面臨的突出問(wèn)題，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
五是加強(qiáng)輿情應(yīng)對(duì)，提升引導(dǎo)能力。提高敏感輿情態(tài)勢(shì)的感知力和發(fā)現(xiàn)能力，提高廣大黨員干部的媒介素養(yǎng)和輿情意識(shí)。引導(dǎo)干部職工積極關(guān)注各級(jí)黨委政府微信公眾號(hào)，利用互聯(lián)網(wǎng)新媒體和湖南國(guó)企、國(guó)企黨建及國(guó)企APP等業(yè)務(wù)工作新平臺(tái)，宣傳報(bào)道國(guó)資國(guó)企傳播正能量，不造謠傳謠，以積極、正面的姿態(tài)去適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化。
責(zé)任人：***
完成時(shí)限：全年
四、工作要求
一是高舉旗幟、提高站位。高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，站在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)政治安全和政權(quán)安全的高度，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要指示精神上來(lái)，用好述職評(píng)議成果，在整改落實(shí)上集中發(fā)力，把“四個(gè)意識(shí)”更加牢固地樹立起來(lái)，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)開展整改。各責(zé)任單位要高度重視，對(duì)照整改方案中的整改事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真梳理，排查存在的問(wèn)題，針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)研究并制定整改方案，并在三個(gè)月內(nèi)完成整改，整改方案和整改工作落實(shí)情況報(bào)告分別于3月4日和4月25日前報(bào)集團(tuán)黨群工作部。
三是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，確保措施落實(shí)。將“四納入”與推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定意識(shí)形態(tài)工作推進(jìn)和落實(shí)計(jì)劃，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格追究問(wèn)責(zé)，將意識(shí)形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。
四是著力建章立制，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。在抓好整改的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。不斷健全完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度和科學(xué)的考評(píng)制度，提高工作的制度化、規(guī)范化水平。堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、力度不減，對(duì)已經(jīng)完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織開展“回頭看”，鞏固整改成果。
整改工作實(shí)施方案【篇10】
***干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改工作
對(duì)照檢查材料
自6月份換屆上任以來(lái)，雖做了一定的工作并取得了一定的成果，但自身存在著一定的問(wèn)題，為了能在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更大的成果，自我剖析是很重要的，只有這樣才能明確整改的目標(biāo)，確定努力的方向。
一、存在的問(wèn)題
1、政治思想方面存在的問(wèn)題
政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，沒有深刻的體會(huì)到黨和國(guó)家政策的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，特別是黨的十九大召開以后。對(duì)當(dāng)今的政治形勢(shì)了解不夠深入，不重視政治理論的學(xué)習(xí)，意識(shí)淡化，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面存在的問(wèn)題
自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒有擠時(shí)間學(xué)習(xí)的意識(shí)，學(xué)習(xí)上不夠積極，總是得過(guò)且過(guò)，沒有時(shí)間的緊迫感，不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。有時(shí)只注重實(shí)用主義，急用先學(xué)，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
3、紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題 有很認(rèn)真的工作態(tài)度，但有時(shí)對(duì)自己有時(shí)要求不夠嚴(yán)格，有時(shí)有紀(jì)律松散的現(xiàn)象。
二、存在問(wèn)題的主要原因
以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。主要有以下幾點(diǎn)：
1、沒有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的。
2、對(duì)學(xué)習(xí)沒有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為自己上班多年，年齡也大了，就不用學(xué)習(xí)了，從而對(duì)自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。
三、改正方法
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步堅(jiān)定科學(xué)發(fā)展、全面發(fā)展，以黨的十八大以來(lái)的精神為指引，在工作之余，做好政治學(xué)習(xí)。
2、以后注意做到在工作的時(shí)候，不忘專業(yè)理論學(xué)習(xí)，時(shí)刻認(rèn)識(shí)到只有在不斷的學(xué)習(xí)中才能充分認(rèn)識(shí)到自己不足和自己的缺點(diǎn)，從而能改正自己的不足，克服思想中的惰性。
3、加強(qiáng)自己的紀(jì)律觀念，認(rèn)識(shí)到紀(jì)律的重要性。一個(gè)整體必須有一個(gè)嚴(yán)格的紀(jì)律，要求別人自己首先要做好，加強(qiáng)紀(jì)律性革命無(wú)不勝。
總之，我將通過(guò)這次自我剖析，認(rèn)真整改自身存在的問(wèn)題和不足，力爭(zhēng)使自己在思想、作風(fēng)、工作等方面都有明顯進(jìn)步，從而在以后的工作和學(xué)習(xí)中能更全面完成各項(xiàng)工作。
整改工作實(shí)施方案【篇11】
為確保師生員工人身財(cái)產(chǎn)安全，預(yù)防火災(zāi)和人員傷亡等安全事故的發(fā)生，加強(qiáng)學(xué)校禁止燃放煙花爆竹的管理，根據(jù)《縣城區(qū)全面禁止燃放煙花爆竹工作方案》的通知精神和教育局文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定禁止燃放煙花爆竹工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以上級(jí)通知精神為指針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行文件精神，切實(shí)維護(hù)校園秩序，保障學(xué)校及師生人身財(cái)產(chǎn)安全，嚴(yán)防煙花爆竹安全事故發(fā)生，努力構(gòu)建安全、穩(wěn)定、和諧的校園環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
通過(guò)宣傳禁放煙花爆竹規(guī)定，增強(qiáng)師生及家屬的安全意識(shí)，開展專項(xiàng)整治行動(dòng)，嚴(yán)防煙花爆竹安全事故的發(fā)生，確保學(xué)校正常的教學(xué)、工作和生活秩序。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
四、主要措施
1、廣泛宣傳，加強(qiáng)教育，增強(qiáng)師生員工的禁放意識(shí)。
充分利用校園網(wǎng)、宣傳欄、黑板報(bào)、廣播、電子屏等宣傳陣地和召開教職工會(huì)、班會(huì)、集會(huì)宣傳、簽字承諾等形式，廣泛開展宣傳教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神和我校禁止燃放煙花爆竹工作方案，教育師生及家屬不買、不藏匿、不燃放煙花爆竹，增強(qiáng)廣大師生員工及家屬的禁放意識(shí)、安全意識(shí)、公德意識(shí)、自律意識(shí)，提高遵守法規(guī)和學(xué)校禁放規(guī)定的自覺性。
2、強(qiáng)化管理，加強(qiáng)巡查，增強(qiáng)師生員工的安全意識(shí)。
一是加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育與監(jiān)管，確保學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。門衛(wèi)嚴(yán)格負(fù)責(zé)外來(lái)人員及學(xué)生上學(xué)時(shí)登記檢查，積極宣傳勸阻，杜絕煙花爆竹進(jìn)校園。每天的值班人員負(fù)責(zé)學(xué)生的巡查與學(xué)生管理，教育監(jiān)督學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。各班班主任負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的教育與管理，實(shí)行教育與管理相結(jié)合，搜查與勸阻相結(jié)合，確保學(xué)生不攜帶、不燃放煙花爆竹。各值班人員及政教處人員負(fù)責(zé)學(xué)生課間的巡查。
二是加強(qiáng)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)時(shí)段的監(jiān)管與巡查，確保校園內(nèi)無(wú)存放、燃放煙花爆竹現(xiàn)象。值日領(lǐng)導(dǎo)、值日教師、門衛(wèi)、各班班主任負(fù)責(zé)學(xué)生在校期間的教育與管理。實(shí)行24小時(shí)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)政教處，對(duì)不服從管理，違反規(guī)定擅自燃放煙花爆竹的人員一要進(jìn)行勸阻，二要按照學(xué)校有關(guān)制度進(jìn)行懲罰，三要向公安機(jī)關(guān)舉報(bào)。
五、工作要求
政教處、教導(dǎo)處、大隊(duì)部要積極宣傳落實(shí)校園禁放煙花爆竹的規(guī)定，逐步提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處置能力;一旦發(fā)現(xiàn)攜帶、燃放現(xiàn)象及其他事故，要立即上報(bào)政教處，凡是遲報(bào)、誤報(bào)、不報(bào)的一律以學(xué)校安全制度追究責(zé)任。
如因宣傳、控制等工作不到位，導(dǎo)致校園內(nèi)出現(xiàn)燃放煙花爆竹現(xiàn)象的，一查到底，追究相關(guān)人員的責(zé)任，是教工或教工家屬的，師德年度考核不合格，并進(jìn)行問(wèn)責(zé);是班級(jí)學(xué)生的，將按人次扣除班級(jí)量化積分，并對(duì)班主任進(jìn)行問(wèn)責(zé);在教室、操場(chǎng)、家屬樓等地出現(xiàn)燃放現(xiàn)象的，將追究各管理員、值班人員、班主任及重點(diǎn)部位的監(jiān)管人員的責(zé)任;對(duì)燃放煙花爆竹造成事故的.，由燃放者本人承擔(dān)一切損失和責(zé)任。