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衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇1】
為提高農(nóng)村衛(wèi)生醫(yī)療水平，xx縣堅持以科學規(guī)劃、分類指導、深化改革、加大投入為主要內(nèi)容，以保障廣大群眾身體健康為主要目標，建立適應(yīng)我縣經(jīng)濟發(fā)展水平與廣大群眾健康需求的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系，全面提高村級衛(wèi)生所服務(wù)能力和農(nóng)民基本醫(yī)療保健保障水平。
一、強化組織領(lǐng)導，確保責任落實到位
具體做到三個方面：一是成立領(lǐng)導小組。成立以縣政府分管副縣長為組長，相關(guān)部門為成員單位的村級衛(wèi)生所標準化建設(shè)工作領(lǐng)導小組，具體負責村級衛(wèi)生所建設(shè)。二是制定實施方案。組織有關(guān)部門對全縣村級衛(wèi)生所的執(zhí)業(yè)面積、從業(yè)人員、經(jīng)營狀況等情況進行詳細摸底調(diào)查、匯總分析，制定出臺《xx縣村級衛(wèi)生所標準化建設(shè)項目實施方案》。按照“一村一所”的原則和“規(guī)范設(shè)置、規(guī)范建設(shè)、規(guī)范職責、規(guī)范管理”的要求，采取政府組織、財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶持、村醫(yī)共建的辦法，強化村衛(wèi)生所建設(shè)，消除了我縣行政村衛(wèi)生所空白點，行政村衛(wèi)生所覆蓋率達100%，實現(xiàn)了農(nóng)民“小病不出村”的目標。三是落實建設(shè)責任。與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂村衛(wèi)生所達標建設(shè)目標責任書，嚴格落實責任單位、責任人和業(yè)務(wù)指導責任人，建立層層負責、層層抓落實的良好機制。同時，采取衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導和部門分片包抓的辦法，落實包抓責任，一包到底。對不能按時完成建設(shè)任務(wù)和質(zhì)量不達標的責令限期整改，并追究相關(guān)人員責任。
二、有效整合資源，確保建設(shè)質(zhì)量到位
按照“健全網(wǎng)絡(luò)、提高標準、完善功能、便民利民”的總體思路，結(jié)合各地實際，采取聯(lián)辦、掛靠、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院下派等方式開展標準化村級衛(wèi)生所建設(shè)，突出解決村級衛(wèi)生所存在的標準低、技術(shù)
水平不高和功能不全的問題。將村級衛(wèi)生所建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)緊密結(jié)合，做到同步規(guī)劃，同步實施，堅持因地制宜，對衛(wèi)生所進行合并、改建、擴建或新建?？h委、縣政府出臺一系列推進農(nóng)村衛(wèi)生所建設(shè)的政策措施，為村級衛(wèi)生所建設(shè)無償提供土地，有關(guān)部門免費辦理相關(guān)手續(xù)。為解決建設(shè)資金不足的難題，xx縣在實踐中探索出由財政投入、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村委會、鄉(xiāng)村醫(yī)生出資等多種方式籌集資金。目前，全縣xx個行政村均建立了村級衛(wèi)生所。
三、堅持注重實效，確保后續(xù)管理到位
堅持嚴格準入，規(guī)范管理，制定了《xx縣鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法》和《xx縣村衛(wèi)生所考核標準》，明確了村醫(yī)工作職責，建立和完善了村衛(wèi)生所各項工作制度，規(guī)范了村衛(wèi)生所設(shè)置標準，并按照公開、公正、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法，對xx名符合條件的村醫(yī)進行了考核聘任。在開展工作過程中，我縣要求村衛(wèi)生所各項規(guī)章制度統(tǒng)一上墻，各項記錄統(tǒng)一成冊，醫(yī)療文書統(tǒng)一規(guī)范，嚴格按照規(guī)定履行疫情信息報告、衛(wèi)生監(jiān)督管理、婦幼保健服務(wù)、一般醫(yī)療等工作職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生所進行管理和指導，并采取日?？己伺c年終考核、分散考核與集中考核相結(jié)合的辦法，對村衛(wèi)生所進行分檔獎懲，充分調(diào)動了鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作熱情，收到了良好效果。
四、加大扶持力度，確保服務(wù)功能到位
不斷加大資金投入，逐步提高村衛(wèi)生所建設(shè)標準，xx年，我縣投入資金xx萬元建設(shè)了xx個高標準村衛(wèi)生所，為每個衛(wèi)生所統(tǒng)一購置電腦、打印機、掃描儀、高壓滅菌和冷藏包等設(shè)備，統(tǒng)一安裝寬帶、視頻，統(tǒng)一制作展示板、宣傳板，統(tǒng)一建立農(nóng)民家庭健康檔案，統(tǒng)一進行培訓，并借助網(wǎng)絡(luò)開展了縣、鄉(xiāng)、村網(wǎng)上遠程會診，提高了鄉(xiāng)村疾病預防診治能力。xx年，縣政府投資xx萬余元為xx個行政村衛(wèi)生所購置醫(yī)療器械和設(shè)備。為提升村級衛(wèi)生所從業(yè)人員的醫(yī)療服務(wù)水平，xx縣堅持“兩管齊下”，即：人才培養(yǎng)、人才輸送同時實施，對所有鄉(xiāng)村醫(yī)生進行規(guī)范培訓。一方面，采取輸送到衛(wèi)生院校開展在職學歷教育，使村衛(wèi)生所人員全部達到從醫(yī)資格；另一方面，定期對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行業(yè)務(wù)知識培訓，分期分批組織學習相關(guān)知識，xx年舉辦了鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓班x次，培訓xx余人次，有效提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生的整體素質(zhì)。
五、出臺政策措施，確保工作熱情到位
為了充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所的基層醫(yī)療服務(wù)功能，我縣多次召開專題會議研究衛(wèi)生工作，并就如何通過相關(guān)政策調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所的積極性進行了深入探索。xx年，我縣先后制定下發(fā)了《xx縣關(guān)于加快衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的決定》、《xx縣衛(wèi)生事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃》和《xx縣關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)生享受防保津貼補助的實施意見》等政策性文件，將縣財政對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員經(jīng)費保障標準由原來的50%提高到60%，并為考核合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生每人每月發(fā)放100元的防保補助資金，進一步強化了鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員工作經(jīng)費保障，增強了其使命感和責任感，鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員提高技術(shù)水平的意識進一步提升。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇2】
20xx年，我縣高度重視職業(yè)病防治工作，深入貫徹落實《職業(yè)病防治法》等職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)，進一步加大“煤礦、水泥、石材”行業(yè)專項整治，強化“職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”執(zhí)法監(jiān)督力度，監(jiān)督企業(yè)配置配備職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理及相關(guān)制度，有效地保障了勞動者的健康。主要表現(xiàn)如下：
一、主要工作
（一）高度重視，積極部署。年初我局與相關(guān)用人單位簽訂了《20xx年縣用人單位職業(yè)衛(wèi)生目標責任書》，后下發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx-20xx年）的通知》、《20xx年縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作要點的通知》、《關(guān)于實施職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場檢查工作方案》等規(guī)范性文件。
（二）強化宣傳，增強意識。一是采取標語、開辟電視專欄、送法律下鄉(xiāng)等形式，廣泛宣傳《職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，在今年6月的“安全生產(chǎn)月”中，共發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料2100余份；二是大力普及職業(yè)病防治知識。深入到涉及職業(yè)危害的用人單位，向單位管理層和勞動者開展面對面的宣傳，有效地促進了用人單位和勞動者職業(yè)病防治意識的不斷增強；三是組織煤礦、非煤礦山、?；菲髽I(yè)主要負責人及職業(yè)衛(wèi)生管理人員在縣安監(jiān)局召開了4次職業(yè)衛(wèi)生專題培訓會。派出縣安監(jiān)局2名監(jiān)管執(zhí)法人員到省安全培訓中心接受職業(yè)病防治工作的專項培訓。
（三）全面檢查，嚴厲整治。一是開展了作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查和執(zhí)法工作，對全縣45家企業(yè)涉及職業(yè)危害嚴重的作業(yè)場所作了現(xiàn)場監(jiān)督檢查。指導存在職業(yè)危害的企業(yè)，改善作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件。對存在職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護等職業(yè)衛(wèi)生安全隱患進行了當場指出，并責令企業(yè)立即及限期整改； 二是對1家水泥生產(chǎn)企業(yè)、22家非煤礦山企業(yè)進行了專項整治；三是要求8 家企業(yè)及時配置職業(yè)病危害的防護設(shè)施設(shè)備；四是對3家采石場、1家煤礦、1家煙花爆竹廠限期整改到期后，均未按要求落實職業(yè)病防治管理措施，出具了整改復查意見書，并進行了行政處罰；五是成立了由安監(jiān)局局長為組長的用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動工作領(lǐng)導小組，全面協(xié)調(diào)基層建設(shè)活動工作。
（四）強化責任，夯實基礎(chǔ)。一是做好健康體檢工作，規(guī)定全縣企業(yè)必須在有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)，組織職工必須在上崗前進行一次健康檢查，在崗期間定期進行健康檢查，離崗時也要進行健康檢查。二是督促15家企業(yè)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案；督促23家企業(yè)建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案；督促25家企業(yè)建立健全職業(yè)健康管理制度，設(shè)立健康管理機構(gòu)，配齊管理人員，制定并落實職業(yè)危害防治規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程。并設(shè)置警示標志和中文說明。三是督促28家企業(yè)進行了工作場所職業(yè)危害因素項目申報及變更申報工作。四是對35家（cng加氣站1家、非煤礦山28家、煤礦6家）企業(yè)的作業(yè)場所進行了職業(yè)病危害檢測。五是督促40 家用人單位設(shè)置職業(yè)危害告知卡和警示標識。六是38家用人單位與主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受了職業(yè)衛(wèi)生培訓。
二、存在的問題
我縣大部分均屬微型企業(yè)，職業(yè)病危害的設(shè)施設(shè)備經(jīng)費投入不到位，個人防護用品發(fā)放及監(jiān)督使用不到位，企業(yè)經(jīng)濟效益與工人權(quán)益之間的矛盾較突出，部分企業(yè)不認真履行職業(yè)健康保障的義務(wù)。主要表現(xiàn)在：一是部分企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理組織或?qū)＃妫┞毴藛T設(shè)置不到位，導致有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)在企業(yè)中難以貫徹執(zhí)行；二是部分企業(yè)業(yè)主不重視職業(yè)衛(wèi)生工作，勞動條件惡劣，衛(wèi)生防護設(shè)備配備較差；三是部分企業(yè)無視職工健康權(quán)益，存在隱瞞職業(yè)危害的現(xiàn)象，對勞動者職業(yè)健康知識培訓不到位；四是作業(yè)場所管理混亂、各種制度不規(guī)范，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生防治設(shè)施設(shè)備投入經(jīng)費欠賬嚴重；五是職業(yè)危害主體責任落實不到位。
三、20xx年的工作打算
（一）進一步加強組織領(lǐng)導。堅持把職業(yè)衛(wèi)生工作擺上重要議事日程，根據(jù)全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢，制定職業(yè)衛(wèi)生工作發(fā)展目標，并做到長計劃、短安排，防止工作陷入盲目性；將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)目標責任制考核內(nèi)容，并要求各職能部門制定切實可行和操作性極強的實施辦法，避免職業(yè)病防治工作走過場；加強調(diào)查研究，積極探索職業(yè)病防治工作新機制，通過事前干預和事中監(jiān)督，促進用人單位積極主動做好職業(yè)病防治工作。
（二）進一步加大宣傳力度。廣泛開展職業(yè)健康教育，強化用人單位管理者教育和培訓，使企業(yè)經(jīng)營者認識到職業(yè)危害的嚴重性和可預防性，以及在職業(yè)病防治工作應(yīng)承擔的責任，提高企業(yè)職業(yè)病預防的主動性。同時，通過職業(yè)健康宣傳教育，使廣大從業(yè)人員懂得職業(yè)衛(wèi)生基本知識和享有的職業(yè)危害保護的權(quán)利，增強自我防護能力。
（三）進一步落實部門責任。根據(jù)《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責分工的通知》（中央編辦發(fā)[20xx]140號））文件精神，定期召開聯(lián)系會，各職能部門在各盡其責的同時，要加強聯(lián)系，密切配合，真正建立齊抓共管的工作格局。
（四）進一步抓好專項整治。對職業(yè)危害較重的行業(yè)進行重點整治，做到有法必依、執(zhí)法必嚴，堅決取締勞動環(huán)境惡劣而又無法整改達標的企業(yè)。對存在嚴重職業(yè)衛(wèi)生安全隱患的生產(chǎn)企業(yè)，依法嚴肅追究責任者的責任。
（五）進一步狠抓體系建設(shè)。對職業(yè)病防治監(jiān)管機構(gòu)特別是行政執(zhí)法機構(gòu)，在機構(gòu)設(shè)置、人員編制和經(jīng)費保障等方面予以扶持。在保證投入、更新設(shè)備的同時，建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的執(zhí)法隊伍，切實履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責。加快推進職業(yè)衛(wèi)生管理信息化，建立較為完善的職業(yè)衛(wèi)生信息化網(wǎng)絡(luò)，以適應(yīng)新時期職業(yè)衛(wèi)生工作的需要。
（六）健全和完善職業(yè)病危害項目申報及建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審查工作。加強建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”部門協(xié)調(diào)到位，對新改擴建的未提交預評價報告未經(jīng)安監(jiān)部門審核同意，其他部門不得批準立項、建設(shè)項目；有效地預防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，加大工作力度，狠抓落實，進一步完善和規(guī)范職業(yè)病危害申報和建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審核制度。
總之，我們將在今后的工作中，進一步提高認識，落實企業(yè)主體責任，依法查處職業(yè)病危害事故和相關(guān)違法違規(guī)行為，切實保護勞動者合法權(quán)益。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇3】
我所2023年行風建設(shè)工作在縣衛(wèi)計委和鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下，以黨的十八大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、糾建并舉的方針，以繼續(xù)深入開展公共衛(wèi)生工作效能提升年活動為載體，以提高人民群眾滿意度為目標，端正服務(wù)思想、增強服務(wù)意識、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量，現(xiàn)將行風建設(shè)總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導，健全工作機制
衛(wèi)生行風和職業(yè)道德建設(shè)是衛(wèi)生事業(yè)社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，按照縣衛(wèi)計委行風建設(shè)的總體要求，我所把行風建設(shè)工作為黨風廉政建設(shè)的一項重要內(nèi)容，組織開展守規(guī)矩、正行風、惠民生行風建設(shè)主題教育活動，為促進行風建設(shè)良性發(fā)展，單位與各位職工簽訂了行風建設(shè)責任書，明確個人的職責和應(yīng)承擔的責任，層層抓落實，提高職工行風建設(shè)的迫切感和遵紀守法、廉潔奉公的自覺性，進一步強化監(jiān)督制約機制。
二、多種措施并舉，促進行風好轉(zhuǎn)
1、繼續(xù)開展醫(yī)德醫(yī)風教育活動。以改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量為主題，強化職工思想教育，樹立以群眾為中心的服務(wù)理念，優(yōu)化行業(yè)風氣，規(guī)范服務(wù)，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，切實做到民有所呼、我有所應(yīng)，民有所求、我有所為。組織醫(yī)務(wù)人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》及《醫(yī)務(wù)人員九不準的規(guī)定》，認真開展三好一滿意活動，強化道德誠信電子化考評制度，醫(yī)德醫(yī)風檔案作為職工評先選優(yōu)、職稱晉升及年終綜合考評等工作的重要依據(jù)。
2、開展宗旨教育和紀律教育。結(jié)合公共衛(wèi)生效能提升年活動，進一步開展以群眾為中心，提高群眾滿意度為主題的活動，強化勞動紀律，每月按照制度執(zhí)行、三基考核、任務(wù)完成、社會評價四個方面對工作人員進行百分考核，要求所有人員在行在崗在狀態(tài)，衛(wèi)生所和村衛(wèi)生室均配備了指紋考勤機，堅決杜絕掛空崗和值班不在崗現(xiàn)象，今年對違反勞動紀律的5名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了通報批評以及經(jīng)濟處罰，主要涉及到值班不在崗、開會無故缺席或遲到及出勤不足等。
3、落實第三方滿意度測評工作。衛(wèi)生工作好不好要讓老百姓說了算，為真正做到讓群眾找問題、讓患者挑毛病，我們每年4次委托第三方開展居民滿意度測評和慢性病患者滿意度測評活動，今年對群眾滿意度測評沒有達到90分一家村衛(wèi)生室進行了經(jīng)濟處罰，從而促進工作人員更好的為群眾服務(wù)，使群眾親身感受到行風建設(shè)帶來的實際利益。
三、立足本職工作，全面完成任務(wù)
衛(wèi)生所承擔基本公共衛(wèi)生服務(wù)十二大類45項工作，我們克服人手緊張，工作量大的困難，圓滿完成衛(wèi)縣計委年初下達的各項工作任務(wù)，今年xx鎮(zhèn)順利通過省級衛(wèi)生鎮(zhèn)的復評、瓦甸村、朱于村通過衛(wèi)生村驗收，和諧園創(chuàng)建為健康主題公園，xx敬老院創(chuàng)建為健康單位，繼去年劉季村創(chuàng)建為省級示范村衛(wèi)生室后，施溪村今年也順利創(chuàng)建為江蘇省省示范村衛(wèi)生室，全縣目前只有9家省級示范村衛(wèi)生室，xx鎮(zhèn)擁有2家。這些成績的取得離不開黨委政府對衛(wèi)生事業(yè)的大力投入，衷心的感謝黨委政府對衛(wèi)生事業(yè)的關(guān)心、支持。
行風建設(shè)只有更好，沒有最好，只有起點，沒有終點。今后我們將進一步加強工作督導，工作中堅持抓行風促工作，探索新思路、解決新問題，不斷深化衛(wèi)生行風建設(shè)內(nèi)涵，為打造健康xx作出更大的貢獻。謝謝大家！
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇4】
同志們：
我院20xx年村級衛(wèi)生所（室）各項工作在縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，堅持以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為中心，以實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目為重點，認真貫徹落實《甘肅省20xx年公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施方案》，逐步拓展村衛(wèi)生所室職能，促進全民享有基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化為目標，各項工作取得了一定成效。為督促指導鄉(xiāng)村醫(yī)生認真履行公共衛(wèi)生服務(wù)職能，規(guī)范服務(wù)行為，強化村衛(wèi)生所（室）基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力，客觀評估本年度村級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)各項工作運行情況，按照衛(wèi)生院安排，依據(jù)年初與各村衛(wèi)生所（室）簽訂的《東華鎮(zhèn)衛(wèi)生院村衛(wèi)生所室20xx年目標管理責任書》內(nèi)容，于20xx年12月9日—10日，對全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生所（室）基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目開展情況進行了全年考核、督導檢查，具體情況總結(jié)通報如下：
（一）基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目
1、居民健康檔案
居民健康檔案是基礎(chǔ)，以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點，在自愿的基礎(chǔ)上，通過上門隨訪服務(wù)等形式，為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)
一、規(guī)范的居民健康檔案，截止到20xx年12月10日全鎮(zhèn)農(nóng)村共建立居民健康檔案份，建檔率達％。
2、健康教育
針對健康基本知識和技能及轄區(qū)重點健康問題等內(nèi)容，發(fā)放健教宣傳資料，舉辦健康教育知識講座等多種形式進行宣教，截止目前，共設(shè)置健康教育專欄塊，板面更新次，發(fā)放健康教育印刷資料張，舉辦健康教育知識講座次，居民參與人，很大程度上改變了一些群眾的不良衛(wèi)生習慣。
3、老年人健康管理
對轄區(qū)65歲及以上老年人進行登記管理，進行健康危險因素調(diào)查和一般體格檢查，提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。共管理65歲以上老年人人次。
4、慢性病管理
慢性病管理主要是對高血壓、2型糖尿病等慢性病高危人群進行健康指導。定期進行隨訪，并對他們進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。共管理高血壓病人人次，2型糖尿病病人人次。
5、重牲精神疾病患者管理
對轄區(qū)內(nèi)重牲精神疾病患者進行登記管理；對在家居住的重牲精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。共管理重牲精神疾病患人。
6、孕產(chǎn)婦健康管理
孕產(chǎn)婦的健康管理包括孕期保健服務(wù)和產(chǎn)后訪視人次。
7、0——6歲兒童管理
建立兒童保健手冊、新生兒訪視及兒童保健系統(tǒng)管理服務(wù)；新生兒訪視服務(wù)例。開展了兒童體格檢查和生長發(fā)育監(jiān)測及評價、心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導。
8、傳染病管理報告：
傳染病疫情管理報告制度是傳染病病人得到有效監(jiān)測和及時報告，及時獲得轉(zhuǎn)診、隨訪服務(wù)和健康管理。截至目前，各村衛(wèi)生所室本年度共報告?zhèn)魅静±?BR> 9、預防接種服務(wù)
0—6歲適齡兒童可免費接種12種國家一類疫苗服務(wù)，免費建立預防接種卡、證、簿；采取多種方式通知兒童監(jiān)護人，告知接種疫苗的種類、時間、地點和相關(guān)要求。各村衛(wèi)生所室本年度共接種目標人群各類疫苗支。
基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目目前存在的問題：
一是工作量大，時間緊，工作任務(wù)重，實施起來工作壓力大、難度大、困難大；二是發(fā)展不平衡，各村衛(wèi)生室基礎(chǔ)不一，相對薄弱，村級業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能有待提高，影響了項目實施的進度和質(zhì)量。三是居民健康檔案的質(zhì)量有待加強。部分村衛(wèi)生所室負責人不掌握建檔流程、方式和方法，建檔內(nèi)容缺項，存在著重建檔、輕使用的問題，許多檔案未能及時更新。不少群眾對公共衛(wèi)生服務(wù)認識不足，接受程度不高。四是重點人群的隨訪不到位。按照項目方案要求對65歲以上老年人、高血壓、糖尿病及重性精神疾病患者每三個月隨訪一次，并且要給予體格檢查和健康指導；但督查中發(fā)現(xiàn)一些村室隨訪次數(shù)不夠，健康指導不到位。宣教次數(shù)不夠，形式不夠多樣。
基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目整改措施
一是加強對村室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站公共衛(wèi)生服務(wù)人員的基本技能培訓。加強居民健康檔案的質(zhì)量管理，對重點人群的隨訪要及時到位，開展健康教育指導。
二是加大宣傳力度。利用廣播、電視、發(fā)放宣傳單等多種形式進行宣傳，廣泛提高群眾參與的積極性。
三是加大對行政村衛(wèi)生室的督導力度，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正。對經(jīng)費的使用要科學化、規(guī)范化，專帳管理，專款專用；
（二）新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作
全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作全面實施以來，我院高度重視新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，把這項工作作為黨和政府為解決“三農(nóng)”問題，實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，緩解和消除農(nóng)民因病致貧、因病返貧現(xiàn)象惠及全鎮(zhèn)農(nóng)民的大好事、大實事來抓。緊密圍繞衛(wèi)生局關(guān)于新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的各項方針政策，結(jié)合本地實際，不斷地深入探索新農(nóng)合工作的方式方法。通過廣泛的宣傳發(fā)動和深入細致的工作，全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生所室新農(nóng)合工作開展基本順利，截止xx月底，各村衛(wèi)生所室累計門診接診患者人次，累計門診補償費用元，其中東華村衛(wèi)生室補償元；西關(guān)村衛(wèi)生室元；北河村衛(wèi)生所元；北
河村衛(wèi)生室元；龐磨村衛(wèi)生所元；龐磨村衛(wèi)生室元；南村溝衛(wèi)生所元；南村溝衛(wèi)生室元；北河村衛(wèi)生室元；黎明村衛(wèi)生所元；峪光村衛(wèi)生所元；月圓村衛(wèi)生所元；
全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生所室新農(nóng)合工作雖然開展基本順利，但在檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別村室在新農(nóng)合門診補償報銷過程中存在報銷名冊短缺；報銷名冊與門診日志、處方不符；報銷原始憑證無患者簽字或簽字不規(guī)范；報銷藥價不實虛高現(xiàn)象；報銷資料保存混亂未裝訂成冊；套取患者資金等等違規(guī)操作。極個別村室已被主管部門通報，嚴重影響了我院新農(nóng)合整體工作，在群眾中造成了不良影響。下一步新農(nóng)合工作的任務(wù)一是加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作管理監(jiān)督職責；二是建立健全相關(guān)的.規(guī)章制度，認真對待實施過程中的一些存在問題，發(fā)現(xiàn)報銷違規(guī)現(xiàn)象，嚴肅處理；三是要求各村衛(wèi)生所室要及時上報各種相關(guān)材料，報銷原始資料歸檔裝訂，規(guī)范保存。把農(nóng)村合作醫(yī)療工作做細、做實、做強，讓群眾明明白白消費，放放心心看病。四是集中學習相關(guān)合作醫(yī)療的實際操作規(guī)程，使之合理、規(guī)范，樹立村衛(wèi)生所室在廣大群眾中的良好形象。
（三）基本醫(yī)療工作
村衛(wèi)生室作為三級醫(yī)療預防保健工作的網(wǎng)底，為基層群眾提供著最方便、快捷、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。但我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生所室的衛(wèi)生服務(wù)功能有所弱化，越來越不能適應(yīng)農(nóng)民群眾的基本醫(yī)療衛(wèi)生需求，主要體現(xiàn)在以下幾個地方：一是村衛(wèi)生室布局不夠合理，缺少統(tǒng)一籌劃，群眾就醫(yī)不方便。部分村室房屋破舊、醫(yī)療用房面積狹小，基本醫(yī)療設(shè)備陳舊、不足。二是村醫(yī)診療技術(shù)水平較低，醫(yī)療服務(wù)不規(guī)范，容易出現(xiàn)醫(yī)療事故，醫(yī)療行為保障。三是藥品保管松散，藥品儲存環(huán)境和保管條件差，威脅著群眾用藥安全。四是各項醫(yī)療制度執(zhí)行不到位。
表現(xiàn)在消毒制度未嚴格執(zhí)行，無消毒記錄；一次性醫(yī)療用品毀型銷毀記錄無登記；處方書寫不規(guī)范，無門診登記和傳染病登記；急救藥品不全，個別村衛(wèi)生室存在過期藥品；衛(wèi)生室環(huán)境不整潔診療場所衛(wèi)生狀況需進一步改善；大部分衛(wèi)生室工作人員未穿工作服等等。新的一年，我們堅信在東華鎮(zhèn)衛(wèi)生院班子的大力支持下，在共衛(wèi)科工作人員的努力下，在各位村衛(wèi)生所室負責人的緊密配合下，充分發(fā)揮鎮(zhèn)衛(wèi)生院的監(jiān)管職能，進一步強化村級公共衛(wèi)生服務(wù)項目，規(guī)范醫(yī)療，為廣大農(nóng)民群眾的健康權(quán)益服務(wù)，一定會實現(xiàn)村衛(wèi)生所室與東華鎮(zhèn)衛(wèi)生院共同發(fā)展“雙贏”的局面。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇5】
20__年醫(yī)院工作在縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下，認真貫徹黨的__大精神和中央“八項”規(guī)定，以及____縣改進工作作風、密切聯(lián)系群眾十條規(guī)定的要求，以“抓黨風、促政風、轉(zhuǎn)作風”集中教育活動為契機，進一步加強醫(yī)院管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平，提升公共衛(wèi)生服務(wù)。醫(yī)院領(lǐng)導班子堅持以人為本，扎實工作，開拓創(chuàng)新，各項工作有序開展，現(xiàn)將20__年的工作情況總結(jié)如下：
一、醫(yī)院工作開展情況
(一)醫(yī)院管理方面：
1、制度建設(shè)與管理：進一步完善各項規(guī)章制度，積極開展黨支部、工會、職代會組織活動，堅持三大一重事項集體討論并公示，實行院務(wù)公開制度。
2、隊伍建設(shè)與管理：我院現(xiàn)有職工72人，其中在編職工30人，集體人員__人，臨聘人員27人;衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員64人，有相應(yīng)衛(wèi)生專業(yè)資質(zhì)人員50人。為進一步加強人才隊伍建設(shè)，安排__名醫(yī)護人員到____市第二人民醫(yī)院輪流進修學習相應(yīng)專業(yè)，同時加強醫(yī)護人員繼續(xù)醫(yī)學教育，按規(guī)定完成學習任務(wù)。
3、財務(wù)管理：嚴格執(zhí)行各項財務(wù)管理制度，會計資料真實完整、規(guī)范，堅持政府采購申報制度，貨款一律轉(zhuǎn)賬支付，按要求及時完成網(wǎng)絡(luò)直報和其他統(tǒng)計報表，堅持財務(wù)內(nèi)部控制制度，定期為領(lǐng)導決策提供依據(jù)。
4、黨風廉政建設(shè)：今年開展了“抓黨風、促政風、轉(zhuǎn)作風”集中教育活動，進行了懲防體系基本框架建設(shè)，繼續(xù)開展治理商業(yè)賄賂專項治理工作，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風和職業(yè)道德教育。
(二)醫(yī)院業(yè)務(wù)方面：
1、服務(wù)數(shù)量：20__年__月1日至20__年9月30日門診診療76307人次，住院3625人次，業(yè)務(wù)收入為772萬元。
2、醫(yī)療費用：20__年住院3625人次，住院總費用539萬元，去年同期住院5320人次，住院總費用856萬元，次均住院費用增長率-7%;20__年門診76307人次，門診費用233萬元，去年同期門診62647人次，門診費用2__萬，次均門診費用增長率為-8%。
(三)均等化工作開展情況：
1、按照上級要求積極推進健康檔案等十二項基本公共衛(wèi)生服務(wù)，各項工作按要求順利完成。
2、健康檔案工作：今年重點清理紙質(zhì)健康檔案與電子檔案的一致性。截至9月30日我鎮(zhèn)建立居民健康檔案紙質(zhì)資料39280份，電子檔案39280份。
3、健康教育：今年我院公衛(wèi)科開展了__次健康教育講座，更換了6次健康教育宣傳欄，舉辦了9次健康教育咨詢活動，累計發(fā)放健康教育資料34260份。村衛(wèi)生站共計開展__5次健康教育講座，更換了86次健康教育宣傳欄，發(fā)放各類宣傳資料18534份。
4、預防接種：全年開展一類疫苗83__針次、二類疫苗__88針次。
5、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件：全年傳染病網(wǎng)絡(luò)報告8例，及時率__0%;結(jié)核初診病人473人，確診24人;血檢465人，完成全年血檢任務(wù)。
6、婦幼保?。喝晷陆▋罕Ｊ謨?39份，全年共計進行兒童保健1986人次。全年新建孕產(chǎn)婦手冊238份。
7、老年人保?。簽檩爡^(qū)內(nèi)65歲以上老年人2260名進行了免費健康體檢。
8、高血壓和糖尿病管理：全年對高血壓進行初篩__955人次，新建高血壓檔案65份，累計建檔2685份。糖尿病初篩5475人次，新建檔45份，累計建檔____份。今年5月對高血壓和糖尿病進行了免費體檢。
9、重性精神病管理：今年8月，由縣醫(yī)改辦組織對我鎮(zhèn)疑似精神病患者進行了排查，確定了我鎮(zhèn)重性精神病患者管理人數(shù)為99人，均等化辦公室對這99人進行了規(guī)范管理。
__、重大公共衛(wèi)生項目：7月開展宮頸癌篩查，共普查了__97名婦女。艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播阻斷篩查463名，完成篩查任務(wù)。
__、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管：全年開展了3次飲用水及公共場所衛(wèi)生檢查，對職業(yè)衛(wèi)生和學校衛(wèi)生指導了4次，進行了__次非法行醫(yī)檢查和食品衛(wèi)生檢查。
(四)新農(nóng)合工作開展情況：
1、參合情況：20__年____鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口40__3人，參合40__3人，參合率為__0%，超額完成上級下達的參合任務(wù)，及時完成網(wǎng)上信息錄入核對工作。
2、即醫(yī)即報情況：截至9月30日，補償5__09人次，補償金額497.6萬元，其中門診統(tǒng)籌48272人次、補償88.3萬元，本院住院1991人次、補償204.9萬元，縣外就醫(yī)367人次、補償__5萬元，單病種170人次、補償19萬元，門診慢病1__人次、補償17萬元，住院分娩__4人、補償7.7萬元。
3、今年開展了55周歲至65周歲的近三年參合未住院報賬的進行健康體檢，共計體檢了920人。
4、村衛(wèi)生站監(jiān)管：成立了新農(nóng)合門診統(tǒng)籌監(jiān)審領(lǐng)導小組，每月對村衛(wèi)生站補償資料進行審查，進一步控制好門診統(tǒng)籌基金支出和規(guī)范村衛(wèi)生站報銷程序;合醫(yī)辦每周安排一人到各村對村衛(wèi)生站進行督導。
二、取得的成績
(一)全年未發(fā)生一例醫(yī)療責任事故和醫(yī)療糾紛。
(二)今年未發(fā)生一例突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
(三)在開展“抓黨風、促政風、轉(zhuǎn)作風”集中教育活動過程中，職工工作作風明顯得到改善。
(四)對集體人員和臨聘人員全部簽訂了勞動合同，并全部購買了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷生育險。
(五)完成了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風考評，建立了醫(yī)德醫(yī)風個人檔案。
三、存在的問題
(一)部分干部職工思想僵化，大局意識淡薄，集體利益與個人利益處理不恰當。
(二)部分干部職工在工作上畏難情緒重，貪圖安逸舒適的工作，本職工作做得不夠好。
(三)職工凝聚力、向心力有待進一步提高。
(四)對待病人服務(wù)態(tài)度有待進一步改善。
(五)科室之間協(xié)調(diào)處置能力還有待進一步加強。
四、下一步工作打算
(一)樹立職工正確的人生觀、價值觀。
(二)進一步加強醫(yī)院管理，完善各項長效機制。
(三)完成村衛(wèi)生站項目建設(shè)及評審工作。
(四)提升醫(yī)療質(zhì)量，提高醫(yī)療服務(wù)水平。
(五)進一步加強人才隊伍建設(shè)，引進專業(yè)人才，為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇6】
村衛(wèi)生室是構(gòu)建農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)，在方便農(nóng)民就醫(yī)，保障人民群眾身體健康方面發(fā)揮著重要作用。一年來，按照堆溝港鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的統(tǒng)一安排部署，我們加強了制度建設(shè)、強化培訓、突出公共衛(wèi)生職能等為主要內(nèi)容的村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè)。促進了農(nóng)村衛(wèi)生的改革與發(fā)展，切實保障了農(nóng)民群眾的身體健康。
一、主要做法
1、領(lǐng)導重視，措施有力，營造村衛(wèi)生室發(fā)展良好氛圍
農(nóng)村衛(wèi)生工作是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要部分，村衛(wèi)生室是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的網(wǎng)底，村衛(wèi)生室的規(guī)范化建設(shè)，使廣大農(nóng)村群眾“看病難、看病貴”問題的有效解決，鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理，使村衛(wèi)生室建設(shè)管理得到政策保證。衛(wèi)生室明確了具體分管領(lǐng)導，負責村衛(wèi)生室日常監(jiān)督管理工作.
2、規(guī)范行為，嚴格考核，強化村衛(wèi)生室管理
我們嚴格按照“三制” “四有”“六統(tǒng)一”的管理模式，即機構(gòu)統(tǒng)一設(shè)置、人員統(tǒng)一調(diào)配、藥品統(tǒng)一進購、財務(wù)統(tǒng)一監(jiān)管、工作統(tǒng)一考核、制度統(tǒng)一上墻;看病有登記、發(fā)藥有處方、收費有依據(jù)、進藥有憑證、收支有明細、傳染病有報告。為確保村衛(wèi)生室規(guī)范管理措施落到實處，一是重點督促落實公共衛(wèi)生服務(wù)各項工作。今年在禽流感疫情、甲型(h7n9)流感疫情的處置，尤其是麻疹強化免疫、乙肝查漏補種工作中，村衛(wèi)生室的鄉(xiāng)村醫(yī)生都發(fā)揮了重要作用，圓滿完成上級要求，另外在結(jié)核病、孕產(chǎn)婦的管理、死亡病例報告、送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)組織等相關(guān)通知和慢病宣教資料的發(fā)放等方面做了大量工作。使政府出錢購買的公共衛(wèi)生服務(wù)得到落實，體現(xiàn)了服務(wù)的可及性和公平性。統(tǒng)一印制管理制度和村衛(wèi)生室藥品與醫(yī)療服務(wù)價格標準上墻進行公示，我們認真執(zhí)行各項醫(yī)療操作規(guī)范，認
真為村民開展基本醫(yī)療服務(wù)，到目前為止，村衛(wèi)生室沒有出現(xiàn)較大的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。二是健全落實了村衛(wèi)生室各項管理制度。做到了鄉(xiāng)村醫(yī)生聘任與職能履行掛鉤、任務(wù)下達與質(zhì)量評價掛鉤、考核結(jié)果與勞務(wù)報酬掛鉤，形成了以行政管理為保證、以村衛(wèi)生室服務(wù)管理一體化為手段、以質(zhì)量控制為重點的管理模式，不斷強化村衛(wèi)生室管理，規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)行為。
4、“全面推行”，建檔建冊，拓展村衛(wèi)生室職能
今年在全村全面開展了建立農(nóng)民健康檔案工作，全村共建立了近2800余份個人健康檔案，開展婦女兩癌保健篩查、老年人免費體檢、慢性病管理和健康教育咨詢等服務(wù)，全面掌握農(nóng)民健康基本情況，并上門為農(nóng)民測量血壓、體重，宣傳衛(wèi)生知識等，讓本村農(nóng)民切實感受到實惠，促進了農(nóng)民自我保健意識的提高。
二、存在的問題
一是建設(shè)工作不平衡，村衛(wèi)生室只停留在低層次的達標驗收上。。
三、明年工作計劃
一、完善各項規(guī)章制度，重點落實傳染病預防和控制、婦幼衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生安全協(xié)管信息、健康教育等公共衛(wèi)生職能，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，提高農(nóng)民群眾健康保障水平。
二、是充分發(fā)揮衛(wèi)生院的樞紐功能。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室的一體化管理，進一步促進村衛(wèi)生室建設(shè)。
三、是規(guī)范醫(yī)療，保護廣大農(nóng)民群眾的健康權(quán)益。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇7】
今年，根據(jù)市、區(qū)健康教育工作的部署，結(jié)合項目部實際狀況，開展了一系列健康教育活動，取得了良好的效果。
一、加強自身建設(shè)、強化健康治理
首先建立了健康教育組織機構(gòu)，成立了領(lǐng)導小組，項目部多次召開會議，認真研究和討論如何開展健康教育工作，提高項目部員工的衛(wèi)生健康意識，制定了工作計劃，成立了組成的健康教育工作網(wǎng)絡(luò)體系，為我項目部開展健康教育活動打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、加大宣傳力度、開展健康教育和服務(wù)活動
項目部利用宣傳板，宣傳單等形式宣傳健康知識，使工地員工加強了保健意識，提高了衛(wèi)生覺悟。
向員工發(fā)放宣傳單，宣傳各種保護耳朵的常識，組織題為“美化環(huán)境、打造綠色工地”的公益性勞動，義務(wù)清理三堆雜物，凈化了工地的環(huán)境。聯(lián)合舉辦了“手拉手、關(guān)愛老人、共建和諧”黨日活動，醫(yī)務(wù)人員帶給測量血壓、健康咨詢、康復指導等服務(wù)。
三、大力開展愛國衛(wèi)生運動、做好流行病的預防工作
項目部開展了衛(wèi)生綜合治理工作，清理衛(wèi)生死角，清理各種垃圾，完成消殺工作，號召員工加強衛(wèi)生意識，大力提倡科學禮貌健康的生活方式，透過一系列活動，大大提高了人們的環(huán)境保護意識，衛(wèi)生防疫知識普遍得到提高。
總之，項目部的工作取得了必須的成績，今后會再接再厲，把健康教育工作做實，為工地的穩(wěn)定和發(fā)展，為員工的健康和禮貌生活做出新的貢獻。
衛(wèi)生所工作總結(jié)怎么寫【篇8】
龍騰奔盛世、紫燕舞新春，一年一次的全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生、婦幼人員年終總結(jié)大會，今天在這里召開，辭舊迎新，萬象更新，在這春節(jié)即將來臨之際，我謹代有***中心衛(wèi)生院黨支部、院委會，向整年奮戰(zhàn)在醫(yī)療戰(zhàn)線最前沿的全體鄉(xiāng)村醫(yī)生婦幼人員道一聲你們辛苦了。
今天的20xx年年終工作總結(jié)大會，主要內(nèi)容是回顧一整年的全面工作，總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)揚優(yōu)點、表揚先進、指出不足，同時也談一談2012年一些工作思路，通過總結(jié)達到進一步統(tǒng)一思想，行動起來，以最飽滿的精神投入到新的一年工作中。
工作回顧
第一、全體鄉(xiāng)村醫(yī)生、婦幼人員，都要認清形勢，迎接國家各項醫(yī)改政策的落實，聯(lián)系實際把握機遇。
第二、總20xx年工作的幾個亮點（防疫、婦幼、慢病）
第三、簡評院部組織對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)、部分婦幼人員的考評情況。
第四、區(qū)專家組對本院考核74.93分的幾點情況說明。
第五、對20xx公共衛(wèi)生任務(wù)獎勵補償?shù)膸c說明。
第六、說明省補原有的100元補助，院部增補各事宜說明。
第七、說明婦幼人員補貼全年600元（用鄉(xiāng)醫(yī)委托的形式落實保留原有的補助渠道）
第八、對臨床常見病防治的幾點建議（著重介紹與衛(wèi)生院的互動聯(lián)系）
工作思路
1、加大力度開展公共衛(wèi)生工作，狠抓各項指標的落實，加大力度獎勵補償機制，實行并開展各項工作。
2、加大力度規(guī)范各項文件建設(shè)，統(tǒng)一由院部做牌板名稱、統(tǒng)一衛(wèi)生墻板，統(tǒng)一上墻公共衛(wèi)生團隊。
3、每半年考核一次、補償一次。
同志們，我們順利告別格外厚重的20xx年，迎接充滿希望的2012年，新的一年，讓我們團結(jié)一致、與時俱進、以奮發(fā)有力的精神和扎實有效的工作完成各項任務(wù)，為各衛(wèi)生所（室）發(fā)展再鑄輝煌。
新春將至，在此我代表醫(yī)院黨支部、院委會向全體鄉(xiāng)村醫(yī)生、婦幼人員及家屬祝新春快樂、身體健康、萬事如意、龍年大發(fā)，工作學習事業(yè)大發(fā)展，謝謝大家。
防疫：
兒童新建卡數(shù)364人，建卡率≧95%
各種疫苗接種率≧95%
各位婦幼人員認真完成脊灰糖丸，強化免疫
強化補種免疫工作。
健康教育：
衛(wèi)生院設(shè)置2個健康教育宣傳欄定期為居民發(fā)放健康教育資料，出板12期健康教育專欄，舉辦12次健康教育知識講座，開展9次公共健康咨詢活動，即發(fā)12種宣傳資料健康處方。
慢病組：總12438人
應(yīng)建檔 已建檔 管理率 差
65歲以上老年人 2476 1791 72.33%（70%）
高血壓 3323 945 28.38%（40%） 385人
糖尿病 848 141 16.63%（40%） 199人
精神病 303 60 19.8%（30%） 91人
3 5歲以上10529人，建檔率50.43%，電子檔案率49.24%。
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