常言道，百聞不如一見，在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天。報告不再是罕見的東西，報告，在已發(fā)布的黨、司法、軍隊機關等的公文處理規(guī)范中，都規(guī)定了這個文種。以下是欄目小編為您整理的“一問責八清理自查報告”，希望我們的建議能夠為您提供更多的戰(zhàn)略規(guī)劃和競爭優(yōu)勢！
一問責八清理自查報告(篇1)
為貫徹落實省、市一問責八清理專項整治動員部署會主要精神，嚴格落實主體責任和監(jiān)督責任，深入推進機關作風整頓，著力解決當前工作中存在的問題和矛盾，推進國土資源管理工作再上新臺階，5月18日，我局在全市國土資源系統(tǒng)內組織召開了一問責八清理自查自糾專項行動暨基層微腐敗專項整治動員部署會。
會議強調，兩個專項工作是一問責八清理工作的深化和拓展，是全面從嚴治黨、為十九大勝利召開營造良好環(huán)境的重要舉措，目的就是落實主體責任，強化四個意識，推進兩學一做制度化、常態(tài)化，進一步轉變機關作風，用良好的黨風、政風，使群眾身邊的突出問題切實得到解決，增強人民群眾的獲得感。一是要極端重視兩個專項工作。避免因為治理不力、管理不到位、服務水平差而引發(fā)一系列問題。二是要做到真查真改。把單位、科室、個人擺進去，真查、真改，實事求是，對工作進行全面清理，對涉及問題進行一次回頭看，及時改正問題、縮小差距。三是要全面落實責任。即落實市局及各縣(市)局、分局黨組的責任;落實各牽頭科室和責任科室的責任;落實市、縣兩級窗口部門的責任。四是要搞好統(tǒng)籌結合。把一問責八清理專項行動暨基層微腐敗專項整治與推進五項重點工作、統(tǒng)籌抓好七項基礎性工作、提高國土資源管理水平等工作相結合。同時，要與落實主體責任，強化四個意識，兩學一做制度化、常態(tài)化，走新路、有作為、創(chuàng)亮點、守底線解放思想大討論活動暨深化機關作風整頓等活動有機結合。
一問責八清理自查報告(篇2)
20xx年9月8日，市教育局召開了一問責八清理工作動員會，全面安排部署了教育系統(tǒng)一問責八清理工作。會后我通過學習《方案》及相關領導的重要講話，認識到在我校干部隊伍及教師隊伍中確實存在庸、懶、散現(xiàn)象，如果不通過治庸提能力，治懶增效率，治散正風氣，治軟強責任加以解決，將嚴重制約學校的持續(xù)發(fā)展。作為一名校長，我必須從自身做起，反思工作，剖析問題，并切實加以整改。具體如下：
一、在理論學習及思想認識方面：能堅持學習，勤于思考，但學習與思考的深度不夠。主要表現(xiàn)在：雖然能堅持寫工作日志，但學習筆記堅持不夠好，對問題的反思顧慮重重，以至于思想搖擺不定，一些工作不能貫徹始終。究其原因是心態(tài)浮躁，疲于應付瑣事，主觀上放棄了學習的要求。對此，今后將擺正心態(tài)，端正思想。一是加強政治理論學習，重點學習國家的法紀法規(guī)、科學發(fā)展觀及人文理論知識，以不斷改造自己的主觀世界，形成正確的價值觀;二是加強業(yè)務學習，重點學習教育教學理論，以不斷提高自身的專業(yè)水平;三是切實做到把理論與工作實踐有機結合起來，在實踐中提高，在提高中實踐，不斷增強自己處事應變能力。
二、在待人處事的態(tài)度方面：能認真做事，真誠待人，但有時過于謹慎，思想保守。有時情緒激動，決策失當。主要表現(xiàn)在：一是由于堅韌的意志品質還有些欠缺，所以在工作中有時瞻前顧后，顧慮重重。甚至存在畏難情緒，優(yōu)柔寡斷，步子較小;二是由于工作壓力過大，情緒時有激動，所以表現(xiàn)在工作中有時不夠冷靜，時而小心謹慎，時而固執(zhí)己見。甚至把一些思考還不成熟的東西隨口說出，缺乏嚴肅性;三是由于對人對事的要求過于理想化，所以有時對人對事不放心，工作尺度把握不好，一定程度上影響周圍同志的工作主動性和創(chuàng)造性。對此，在今后的工作實踐中我將端正態(tài)度，多通過民主生活會開展批評與自我批評，多通過校長信箱與師生溝通，多深入群眾傾聽意見和建議。同時養(yǎng)成自省、自勵的習慣，不斷磨煉自己的意志品質，培養(yǎng)堅韌的性格。
三、在工作作風和工作方法方面：能嚴守紀律，以身作則。但處事較軟，執(zhí)行力度不夠。主要表現(xiàn)在剛柔分寸把握不好，往往是柔性有余，剛性不足。一些制度和重點工作執(zhí)行力太弱，一定程度上影響了工作效率和全局工作的推動。究其原因是對同志們要求雖高，但心腸較軟，以至于職責不能很好到位。今后將從規(guī)范入手，努力做好三個結合：一是把制度
管理的基礎作用與文化管理的推動作用有機結合起來，切實做到落實制度不走樣，強調文化不走神;二是把民主基礎上的集中與集中指導下的民主有機結合起來，健全和完善學校民主管理機制，充分發(fā)揮教職工主人翁作用，凝心聚力抓執(zhí)行;三是把干部工作作風的轉變與干部工作方法的轉變結合起來。強調轉變作風從自身開始。大力倡導一線工作法，切實利用好干部的年度考核機制平臺，讓群眾評價干部，讓群眾挑選干部。
四、在廉潔自律方面：能堅守原則抵住誘惑，但小節(jié)方面注意還不夠好。主要表現(xiàn)在：工作應酬，人來客往，相互請吃。究其原因是隨大流，不能堅守所至。今后將嚴于律己，嚴格自律。一是正確處理好大節(jié)與小節(jié)的關系，從細微瑣碎處預警起，既保大節(jié)，也不失小節(jié)二是主動接受警示教育，多學正面典型，多吸取反面教訓，修身養(yǎng)性;三是以民主管理為基礎，切實健全學校對財務管理制度和運作機制，主動接受群眾監(jiān)督。
總之，在今后的工作中，想問題、辦事情、做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不能憑主觀臆斷行事。敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封，從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，努力開創(chuàng)工作新局面
一問責八清理自查報告(篇3)
全縣一問責八清理專項行動暨基層微腐敗專項整治行開展以來，我鄉(xiāng)迅速成立兩個專項行動領導小組，制定行動方案，召開專題會議，進行動員部署，并廣泛宣傳，發(fā)動群眾參與監(jiān)督，取得了實在效果，現(xiàn)就我鄉(xiāng)工作開展情況及下一階段工作打算做簡要匯報。
一、思想認識到位，迅速安排部署
全縣兩個專項行動會議結束后，我鄉(xiāng)立即召開黨政聯(lián)席會，傳達全縣會議精神，鄉(xiāng)黨委成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長、人大主席、紀檢書記、組織委員等6人為副組長的邵莊鄉(xiāng)一問責八清理專項行動暨基層微腐敗專項整治行動領導小組，負責兩個專項行動的謀劃部署、統(tǒng)籌協(xié)調、整體推進、督導落實。同時明確領導小組的責任分工，成立微腐敗專項整治組、問責指導組、綜合保障組和宣傳組四個小組，明確分工、各司其職。結合我鄉(xiāng)實際，制定《邵莊鄉(xiāng)一問責八清理專項行動實施方案》和《邵莊鄉(xiāng)微腐敗專項整治工作方案》。5月11日召開由鄉(xiāng)領導班子全體、機關全體人員、各村黨支部書記、村主任和會計參加的邵莊鄉(xiāng)貫徹落實縣一問責八清理專項行動暨基層微腐敗專項整治行動動員部署專題會議，傳達落實上級會議精神和我鄉(xiāng)的實施方案，進一步明責加壓，要求各村迅速安排部署、落實工作方案。鄉(xiāng)、村兩級黨員干部要高度重視此次兩個專項行動工作，從自身做起，明確主體責任，將自我問責形成常態(tài)，時刻規(guī)范自身行為，遵守黨規(guī)黨紀，整頓機關作風，確實為民辦實事。
二、宣傳發(fā)動到位，政策精神家喻戶曉
為了更好的宣傳會議精神，使兩個專項行動真正做到家喻戶曉、人人皆知，我鄉(xiāng)充分利用美麗邵莊微信公眾號、黨的聲音進萬家廣播平臺、懸掛條幅標語、發(fā)放明白紙等方式廣泛宣傳文件精神和集中整治工作的相關要求，并設立舉報箱，公布舉報電話、郵箱，自覺接受群眾監(jiān)督。我鄉(xiāng)通過覆蓋全鄉(xiāng)的黨的聲音進萬家智能廣播平臺循環(huán)廣播兩個專項行動明白紙(每周二、四，鄉(xiāng)村為早上7:007：15，中午11:45-12：00;企業(yè)為12:0012::15);紀檢書記通過廣播平臺直播傳達會議精神，宣讀實施方案;各村黨支部書記也結合各村實際進行廣泛宣傳，真正將會議精神、兩個專項行動有關要求等內容傳播到千家萬戶。截至目前，共懸掛條幅80余條，發(fā)放明白紙1萬多張。
三、自查自糾到位，及時整改落實
機關各所站和各村根據(jù)各自實際進行自查自糾，認真查找在制度、管理、監(jiān)督、服務等方面存在的漏洞和不足。目前，財政所就處置集體資產、集體收入不入賬、挪用截留坐支集體收入等農村集體三資管理違紀問題進行自查;組織辦就四個覆蓋三議一行一監(jiān)督事項對鄉(xiāng)機關和各村進行自查;經聯(lián)社組織相關人員深入企業(yè)對一些已經建設和正在建設的工程進行檢查等等，除此之外，鄉(xiāng)其他所站、部門也各司其職，進行自查工作，對發(fā)現(xiàn)的問題和不足明確整改時限和時間進度，確保整改效果。
以上就是我鄉(xiāng)現(xiàn)階段的工作開展情況，在接下來的工作中，我們會根據(jù)鄉(xiāng)各所站和各村的自查問題，進行總結匯總，針對整治內容全面梳理，逐項進行自查自糾，列出問題清單，進行問責，并提出整改措施，規(guī)定整改期限，定期復查，檢查整改完成情況，堅持分類處置、健全長效機制、強化職責追查，保證各項工作不折不扣地執(zhí)行，確保兩個專項行動取得實效。
一問責八清理自查報告(篇4)
為貫徹落實豐潤區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局關于開展一問責八清理專項行動要求，確保專項行動有序開展、責任落到實處，結合我院工作實際，制定報告。
一、指導思想
以系列重要講話精神和xx屆中央紀委六次全會、省紀委八屆六次全會精神為指導，認真落實一問責八清理專項行動和省市委的有關要求，進一步加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，努力營造風清氣正的工作作風，不斷提高工作效能，著力解決黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益，群眾看病難看病貴問題，為推動四個豐潤建設，實現(xiàn)十三五良好開局提供有力保證。
二、工作內容及責任分工
(一)一問責:對黨的領導弱化、主體責任缺失、監(jiān)督責任缺位，管黨治黨不力、發(fā)生嚴重違紀違法問題的，抓住典型，嚴肅問責，公開處理。
主要任務：依據(jù)《河北省黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究辦法(試行)》，認真梳理問題，嚴肅問責和通報典型。重點解決四個方面問題:一是嚴重違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩問題;二是黨組織政治核心作用弱化問題;三是全面從嚴治黨主體責任缺失的問題;四是黨風廉政建設監(jiān)督責任缺位的問題。
(二)八清理
1.對執(zhí)行選任干部政策不到位、超職數(shù)配備干部、違規(guī)進人問題進行清理
主要任務：堅持從嚴從實、分工負責，完善規(guī)章制度，全面促進和增強干部選拔任用和單位進人工作的規(guī)范化和紀律性。
重點解決三個方面問題：(1)執(zhí)行選任干部政策不到位、越權管理干部等問題;(2)干部檔案管理使用不嚴問題;(3)違規(guī)進人問題。
2、對經費使用不規(guī)范問題進行清理
主要任務：全面清理、嚴肅糾正經費使用不規(guī)范問題，建立于法有據(jù)、科學規(guī)范、公開透明的監(jiān)管機制。堅持從嚴從簡，建立健全厲行節(jié)約反對浪費工作長效機制。
重點解決兩個方面問題：(1)三公經費超預算問題，著力解決三公經費嚴重超預算，預算與執(zhí)行結果差異總額較大，違反財經紀律、私設小金庫等問題;(2)資金補貼發(fā)放不規(guī)范問題。著力解決違規(guī)發(fā)放加班費、防暑降溫費等問題。3對違規(guī)配車、用車問題進行清理
主要任務：嚴格標準，嚴明紀律，全面清理和糾正領導干部違規(guī)配車、用車問題，切實扭轉在配車、用車上的不正之風，推動黨風廉政建設進一步加強。
重點解決四個方面問題：(1)違規(guī)配備公務用車問題;(2)違規(guī)使用公務用車問題;(3)違規(guī)處置公務用車和費用問題;(4)違規(guī)發(fā)放公務交通補貼問題。
5、對招標投標不規(guī)范問題進行清理
主要任務：嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定，全面清理和糾正招標投標不規(guī)范問題，完善機制，強化監(jiān)管。
重點解決的問題：著力解決在政府采購項目上招投標上不規(guī)范問題。
6.對懶政怠政、為官不為、不在狀態(tài)問題進行清理主要任務：堅持深入查擺、精準問效，全面清理和糾正懶政怠政、為官不為、不在狀態(tài)問題，促進中心黨員干部精神面貌明顯改觀、擔當意識明顯增強、服務效能明顯提高。重點解決三個方面問題：(1)不擔當、不作為問題;(2)不會干、干不好問題;(3)不深入、不落實問題。
7、對領導干部經商辦企業(yè)及親屬利用職務影響謀取不正當利益問題進行清理。
主要任務：堅持分級負責、分級管理，立足教育和監(jiān)督，摸清情況、發(fā)現(xiàn)問題、嚴肅糾正、嚴格追責，促進領導干部廉政建設。
8.對滯留截留套取挪用財政專項資金問題進行清理
三、時間步驟
一問責八清理專項行動，自20xx年2月開始至20xx年6月底結束，共分為三個階段：
(一)制定方案、動員部署階段(20xx年2月)。2月21日召開全院會，印發(fā)實施方案，對專項行動作出安排部署。
(二)集中清理、解決問題階段(20xx年3月初至6月初)。按照統(tǒng)一部署，堅持問題導向，采取自查自糾、摸清底數(shù)、監(jiān)督檢查、糾錯整改、追究責任等措施，集中開展清理整治工作。專項行動領導小組辦公室加強督導檢查，對具體問題強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
(三)完善制度、總結提高階段(20xx年6月)。針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題，及時深化改革、完善制度，鞏固清理成果，健全長效機制。同時對專項行動進行總結，梳理歸納經驗做法。
四、保障措施
(一)加強組織領導。成立一問責八清理領導小組，
(二)堅持分類處置。這次專項行動對馬上能解決的問題，要立行立改，盡快見效;對需要一定時間解決的問題，要明確目標，嚴格時限;對需要長期解決的問題，要完善機制，持續(xù)整改。要綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分等多種方式解決問題，對于比較嚴重的典型問題，要依紀依法嚴肅查處，體現(xiàn)越往后執(zhí)紀越嚴。
(三)健全長效機制。專項行動要堅持標本兼治，更加注重發(fā)揮制度的治本作用。圍繞突出問題，重點做好制度的清理和立改廢工作，堵塞漏洞、防患未然，用制度鞏固清理成果。同時，要不斷提高制度執(zhí)行力，違反制度嚴懲不貸。
(四)強化責任追究。要有計劃、有重點地深入開展督導檢查，及時調度，隨時掌握進展情況。各牽頭科室和責任部門要指定專人負責工作進展情況的統(tǒng)計反饋工作，每周向院領導小組辦公室報告情況。對組織有力、成效明顯的，要予以表揚;對進展遲緩、效果較差的，要通報批評，限期整改;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的，要嚴肅追究主管領導和部門領導責任，確保專項行動取得實實在在的效果。
一問責八清理自查報告(篇5)
在一問責八清理專項行動開展過程中，區(qū)交通運輸局高度重視，結合實際、強化落實，多項舉措認真推進專項行動的開展。
一、詳細部署，落實責任分工。該局于3月13日召開股站長會議，對一問責八清理專項行動進行詳細安排部署。會上要求各股站對照一問責八清理內容，全面自查。自查后遞交書面自查報告，并要求各股站負責人為該項行動的第一責任人，自責報告蓋章、簽字后上交局紀檢室。要求各股站對一問責八清理專項行動高度重視，狠抓落實，加大責任追究力度，對存在問題部門，嚴肅追究相關負責人的責任。
二、建章立制，加強制度建設。制定和完善了機關工作、請銷假、財務管理、車輛管理等制度，嚴禁上班遲到早退、無故不到崗、工作時間搞娛樂活動或上網(wǎng)玩游戲。加強對下屬各站所財務收支管理，嚴格控制各項開支，厲行勤儉節(jié)約。
三、自查整頓，狠抓措施落實。大力整頓機關工作紀律，堅持工作與監(jiān)督并重的原則，由主管領導帶隊定期、不定期對機關和局屬各單位作風進行督查。加強公務經費管理，局財審股對全局各股站財務運行情況進行全面審計，著力解決三公經費超預算問題，獎金補貼發(fā)放不規(guī)范問題，一經發(fā)現(xiàn)違反財經紀律情況，嚴肅查處。