試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)13篇

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    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇1】
    自從20__年9月8日幸運(yùn)地成為公司綜合管理部的一員后,轉(zhuǎn)瞬之間,我在綜合管理部已經(jīng)工作二個(gè)月了。在這二個(gè)月里,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們非常熱忱的幫助。我邊工作,邊學(xué)習(xí),雖然我還有專業(yè)知識(shí)上的一些不足,但在工作和工作能力等方面都有了一定的提高,而且也較快地融入公司的氛圍。在此我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的關(guān)懷和幫助。
    現(xiàn)在就這二個(gè)月的工作,我做出如下整理和總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批閱:
    一、 初期的學(xué)習(xí)
    1、 我積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的、熟悉公司組織架構(gòu)、。讓自己快速的進(jìn)入角色,打好開(kāi)展工作的基礎(chǔ)。
    2、 認(rèn)真學(xué)習(xí)人事規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程,為自己盡快的進(jìn)入工作角色,能夠獨(dú)立承擔(dān)完成公司員工關(guān)系的相關(guān)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    3、對(duì)日常招聘崗位進(jìn)行協(xié)助分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、適合崗位的人才群體。在對(duì)這些條件進(jìn)行分析后,根據(jù)崗位的情況,找到合適的人員進(jìn)行及錄用等。
    4、 在進(jìn)入公司不到一個(gè)月內(nèi),逐步的梳理完成如何處理員工關(guān)系。
    二、 角色工作
    1、 員工招聘、錄用,辦理入職和手續(xù),資料備案存檔的工作;
    的初簽、續(xù)簽及備案工作;
    3、 新入職人員的培訓(xùn)工作;
    4、 社保及工傷的辦理工作;
    5、 完成公司車輛定期年審、季審、車險(xiǎn)辦理的工作,制定公司車輛管理方案,車輛費(fèi)用管理及調(diào)度管理,及時(shí)跟進(jìn)車輛去向及跟蹤,車輛使用記錄等;
    6、 “7S”宣傳、落實(shí)與促進(jìn),“7S”管理的進(jìn)一步深入,“7S”檢查等工作;
    7、 公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)與執(zhí)行;、
    8、 公司各項(xiàng)通知、通告的擬定、公布等工作;
    9、 辦公費(fèi)用的管控,辦公及勞保用品的采購(gòu)管理,辦公設(shè)施的維護(hù)等工作;
    10、 安全管理工作:車輛、人員、物料進(jìn)出控制及消防器材的檢查、維護(hù),突發(fā)事件與安全事故的處理;
    11、 公司外租宿舍的管理和飯?zhí)霉芾恚⒍ㄆ跈z查衛(wèi)生狀況;
    12、 其他相關(guān)的人事行政工作。
    三、 個(gè)人能力評(píng)價(jià)及總結(jié)
    短短的兩個(gè)月時(shí)間過(guò)去了,在領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下,我努力的學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好每項(xiàng)人事行政工作,努力的提高自己工作能力。通過(guò)這些努力,我還是有很大的進(jìn)步。但是在學(xué)習(xí)和工作過(guò)程中,我還是出現(xiàn)一些問(wèn)題和不足,這些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作過(guò)程中,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),積極、主動(dòng)、高效地完成各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的全部力量
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇2】
    本文將與讀者分享一個(gè)重要的人事流程——移動(dòng)試用期轉(zhuǎn)正,并詳細(xì)描繪這一過(guò)程的每一個(gè)步驟。試用期轉(zhuǎn)正,對(duì)于任何一位員工來(lái)說(shuō),都是一個(gè)具有重要意義的節(jié)點(diǎn)。其中,試用期所帶來(lái)的挑戰(zhàn)是必須要經(jīng)歷的,但同樣也需要員工付出不斷的努力來(lái)展示自己的能力,以期通過(guò)試用期。
    移動(dòng)試用期轉(zhuǎn)正是什么?
    首先,我們必須要明確什么是移動(dòng)試用期轉(zhuǎn)正。對(duì)于員工來(lái)說(shuō),這是一個(gè)十分重要的流程,它意味著他們已經(jīng)進(jìn)入了公司,但卻是在一種“試水”的狀態(tài)下。這個(gè)過(guò)程一般持續(xù)3-6個(gè)月,它為公司提供了一個(gè)機(jī)會(huì),以便更加深入地去了解員工的能力以及符不符合公司的需求。
    要想成功地通過(guò)試用期轉(zhuǎn)正,員工必須積極地表現(xiàn)出來(lái),在這么短的時(shí)間內(nèi)證明他們是為公司工作的合適人選,能夠?yàn)楣咀龀龀掷m(xù)的貢獻(xiàn)。如果員工能夠證明自己是有價(jià)值的,公司就會(huì)給予他們更好的機(jī)會(huì)和待遇。當(dāng)然,如果表現(xiàn)不佳,則會(huì)結(jié)束員工的合同關(guān)系。
    接下來(lái),我們來(lái)看一下試用期轉(zhuǎn)正的一個(gè)大致流程。
    如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)并通過(guò)試用期轉(zhuǎn)正?
    1.鍛煉自己的實(shí)力
    在試用期內(nèi),員工必須要展示自己的實(shí)力,在他們的崗位上扮演著積極的角色,通過(guò)行動(dòng)證明自己值得公司的信任。此外,渴求知識(shí)并學(xué)習(xí)技能是非常重要的,員工們需要將時(shí)間花在提升自己的能力上,并且應(yīng)該利用自己的實(shí)力,努力發(fā)揮,來(lái)在公司中脫穎而出。
    2.目標(biāo)清晰且高效
    與任何一項(xiàng)任務(wù)一樣,員工們?cè)谠囉闷趦?nèi)也需要明確自己的目標(biāo),并且制定清晰而有效的計(jì)劃,為了實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),他們需要不斷地學(xué)習(xí),改進(jìn)自己的表現(xiàn),提高自己的效率。
    3.積極參與公司的活動(dòng)
    公司通常在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間后,會(huì)舉行一些團(tuán)隊(duì)建設(shè)和文化交流活動(dòng),而員工應(yīng)該盡可能地積極參加這些活動(dòng)去了解同事和公司的文化,這可以幫助他們更好地融入公司,取得更好的工作效果。
    4.與團(tuán)隊(duì)一同工作
    與同事合作,能夠取得更好的工作效果。建立良好的工作關(guān)系是非常重要的,些可以幫助員工更好地利用組織內(nèi)部的資源,一起工作解決問(wèn)題,共同達(dá)成公司的目標(biāo)。
    5.檢討自己的表現(xiàn)
    員工在受到業(yè)務(wù)或者任務(wù)的影響時(shí)要不斷地檢討自己的表現(xiàn),并且嘗試提高自己的水平。當(dāng)他們?cè)谕瓿晒ぷ鲿r(shí),需要自己查看哪些方面需要改進(jìn),并且為這些改進(jìn)提供實(shí)際的解決方案。
    總結(jié)
    在試用期內(nèi)通過(guò)并成功轉(zhuǎn)正,員工應(yīng)該意識(shí)到,這個(gè)過(guò)程是不斷提升并且發(fā)揮自己能力的好機(jī)會(huì)。通過(guò)以上的一些步驟,員工們就能更好地表現(xiàn)出自己,然后得到公司的承認(rèn),然后實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。移動(dòng)試用期轉(zhuǎn)正是一個(gè)重要的里程碑,是員工晉升職業(yè)生涯的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),因此正確對(duì)待這個(gè)過(guò)程,并付出更多的努力,將會(huì)得到我們所期待的肯定。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇3】
    20xx年3月30日我到總公司報(bào)到辦理入職,有幸成為港源第三分公司的一名試用員工。通過(guò)與公司領(lǐng)導(dǎo)和人力部門同事談話,了解了港源公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化。4月初我被派到沙河北京恒大城公租房項(xiàng)目擔(dān)任技術(shù)員一職。在這兩個(gè)多月的工作和生活中,我和同事相處融洽,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助我很快適應(yīng)了該崗位工作。經(jīng)過(guò)與現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和同事的接觸,對(duì)港源公司的發(fā)展歷史有了更多的了解,我感受到公司對(duì)每個(gè)員工的關(guān)懷、幫助和培養(yǎng),也更加堅(jiān)定了我進(jìn)入港源公司的信念。
    作為一個(gè)初到公司的試用員工,剛開(kāi)始有些擔(dān)心,不知如何更快地開(kāi)展工作。因?yàn)槲抑八诠镜慕M織架構(gòu)、勞務(wù)分包的管理模式多少與港源公司不同,之前經(jīng)歷的項(xiàng)目勞務(wù)形式多是清工加輔料,技術(shù)員崗位項(xiàng)目管理更多側(cè)重的是技術(shù)支持,而公租房項(xiàng)目勞務(wù)發(fā)包形式為勞務(wù)加委托代采購(gòu),技術(shù)員身兼生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量工作,對(duì)勞務(wù)側(cè)重的更多的是管理和內(nèi)外協(xié)調(diào)。但是,經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷,我在較短的時(shí)間內(nèi)便適應(yīng)了新的工作環(huán)境。
    到項(xiàng)目后不久,在執(zhí)行經(jīng)理的安排下,由我分管負(fù)責(zé)17、18、19#樓的生產(chǎn)、技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量。我一邊翻閱甲方圖紙并與同事詢問(wèn)了解甲方對(duì)細(xì)部節(jié)點(diǎn)構(gòu)造做法要求,一邊熟悉現(xiàn)場(chǎng),這時(shí)領(lǐng)導(dǎo)和同事給了我很大的幫助。在這兩個(gè)多月的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。盡心盡力履行自己的工作職責(zé),認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布臵的每一項(xiàng)任務(wù),很快得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。
    我認(rèn)為,現(xiàn)在,我有能力也有信心擔(dān)任技術(shù)員這個(gè)崗位的工作,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)?jiān)囉闷谵D(zhuǎn)正,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
    當(dāng)然,我在工作中還存在一定的問(wèn)題和不足,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也及時(shí)對(duì)我進(jìn)行了提醒和指導(dǎo)。在此過(guò)程中,我的工作能力,尤其是為人處世、溝通技巧等方面都取得了不小的進(jìn)步。
    回首這兩個(gè)月,對(duì)我主要負(fù)責(zé)的幾項(xiàng)工作總結(jié)如下:
    一、試用期工作總結(jié)
    1、施工技術(shù)、質(zhì)量管理工作。
    1.1進(jìn)場(chǎng)開(kāi)工前的準(zhǔn)備及工作面移交工作。
    1.1.1對(duì)于技術(shù)員這個(gè)崗位,開(kāi)工前的準(zhǔn)備工作,主要是指熟悉施工圖紙(施工說(shuō)明或設(shè)計(jì)說(shuō)明也應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注,雖有些都是模版照搬,但有可能將來(lái)遇到問(wèn)題的答案就包含在這些地方)、工程量清單,了解施工合同中相關(guān)條文對(duì)本工程的進(jìn)度、質(zhì)量目標(biāo)(以此確定本項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管理目標(biāo))和技術(shù)做法要求,為現(xiàn)場(chǎng)踏勘和將來(lái)進(jìn)場(chǎng)施工做好準(zhǔn)備工作。確定項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管理目標(biāo)后,要根據(jù)項(xiàng)目工程特點(diǎn)、實(shí)際情況,具體細(xì)化到子分部、分項(xiàng)工程。熟讀施工圖紙,認(rèn)真勘察現(xiàn)場(chǎng)后,熟悉本工程的施工范圍。了解熟識(shí)本工程都包含哪些部分,每部分采用什么工藝、做法,做到心中有數(shù),如此對(duì)將來(lái)的管理工作會(huì)有很大的幫助,與勞務(wù)隊(duì)說(shuō)話也更有依據(jù)。從4月17日開(kāi)始樣板間施工,到后來(lái)恒大集團(tuán)質(zhì)量監(jiān)察部門介入工作面移交,現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行經(jīng)理便給項(xiàng)目部制定、統(tǒng)一了思想:通過(guò)樣板間施工和在界面移交過(guò)程中積極與“管監(jiān)”接觸、溝通摸清恒大最終精裝交房標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求,為將來(lái)大面積施工和項(xiàng)目管理提供了依據(jù)。
    1.1.2工作面的移交。界面移交是一項(xiàng)非常重要的工序,是每一個(gè)項(xiàng)目必不可少的一個(gè)過(guò)程。它可以直接影響后續(xù)施工的進(jìn)度和安排,也會(huì)影響施工質(zhì)量,同時(shí)也會(huì)導(dǎo)致工程成本的增減。如果界面移交沒(méi)有做好,在以后的工作中會(huì)處于一個(gè)非常被動(dòng)的狀態(tài)。
    縱觀總包界面移交,從進(jìn)場(chǎng)到后來(lái)管監(jiān)介入,直到現(xiàn)在,也僅從上往下移交了10層,雖然項(xiàng)目部一直在全力推進(jìn)移交工作和總包問(wèn)題整改進(jìn)度,但是即使這10層(期間因?yàn)楣鼙O(jiān)的介入,形勢(shì)變的更加復(fù)雜,利弊各半),總包遺留問(wèn)題至今仍在整改維修,可見(jiàn)總包的整改力度。其中的曲折也是可想而知。
    最初,從界面問(wèn)題排查的逐步深入,局部墻立面平垂偏差較大、廚衛(wèi)墻面空鼓,窗臺(tái)空鼓、大小頭等等一系列問(wèn)題暴露越來(lái)越多,尤以19#樓最多,勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題排查單提交到項(xiàng)目部,又及時(shí)報(bào)送總包??偘畛蹩偸潜е懿桓木筒桓?,想以“盡可能將整改問(wèn)題最少化”的方式陸續(xù)將界面移交給我方。口頭上答應(yīng)說(shuō)維修整改,實(shí)際又不作為,甲方力度又小,只考慮移交進(jìn)度,不考慮現(xiàn)場(chǎng)界面問(wèn)題,很多問(wèn)題還站在總包一方,總想壓著精裝接收,整改維修和移交工作一直沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。鑒于這種情況,項(xiàng)目部召集安排勞務(wù)將總包移交界面問(wèn)題匯總分門別類,理清思路,分析討論哪些問(wèn)題可以接收哪些不可以接收,做到自己心中有數(shù),對(duì)接收后存有質(zhì)量隱患、對(duì)我方不利的和土建方無(wú)法整改的問(wèn)題及時(shí)拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片留存影像資料,起草聯(lián)系單報(bào)送建設(shè)、監(jiān)理、總包單位。針對(duì)這些問(wèn)題,執(zhí)行經(jīng)理攜項(xiàng)目部管理人員多次召請(qǐng)甲方精裝現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人、工程師以及總包單位工程經(jīng)理和相關(guān)專業(yè)管理人員,帶上勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,及檢測(cè)工具上樓實(shí)際查看問(wèn)題具體部位,據(jù)理力爭(zhēng),整改力度終于有了些許改善。
    1.2裝飾裝修材料的質(zhì)量管理
    該項(xiàng)目的裝飾材料主要包括防水材料、墻地磚、涂料、干混地面和干混抹灰砂漿以及其它細(xì)部工程材料。物資進(jìn)場(chǎng),首先要檢查材料的品牌、規(guī)格型號(hào)是否符合招投標(biāo)文件、是否符合設(shè)計(jì)要求,以及是否屬于勞務(wù)合同中約定要求的品牌明細(xì),檢查無(wú)誤后再向建設(shè)單位、監(jiān)理單位報(bào)驗(yàn)。此項(xiàng)目比較特殊,公司與建設(shè)單位的施工合同簽訂手續(xù)流程進(jìn)展較慢,以致四家勞務(wù)分包合同、物資代采購(gòu)合同簽訂滯后,一邊進(jìn)場(chǎng)施工一邊簽合同,項(xiàng)目管理比較被動(dòng)。
    1.3工程施工質(zhì)量檢查與檢驗(yàn)。
    1.3.1技術(shù)員是一個(gè)技術(shù)與管理相結(jié)合的崗位,管理有時(shí)比技術(shù)更加重要。勞務(wù)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理人員的水平、素質(zhì),配合程度參差不齊,要“因地制宜”,管理的方式方法有待摸索提高。
    1.3.2技術(shù)資料必須引起重視,包括施組、施工方案、變更洽商以及關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序的技術(shù)交底,且必須形成書(shū)面文字記錄,以此為綱,根據(jù)施工準(zhǔn)備階段制定的質(zhì)量目標(biāo)及管理計(jì)劃進(jìn)行有側(cè)重點(diǎn)的過(guò)程監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。另外就是過(guò)程監(jiān)督,施工過(guò)程中,如果每個(gè)管理人員都拿出“哪怕一個(gè)細(xì)部節(jié)點(diǎn)都要看著施工”的心態(tài),我想工程絕不會(huì)出現(xiàn)原則性的大的失誤。
    2、生產(chǎn)管理工作。
    以前一個(gè)朋友閑聊時(shí)曾經(jīng)說(shuō)過(guò),“其實(shí)生產(chǎn)很好管,就是做好了進(jìn)度計(jì)劃,按部就班,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,把作業(yè)面給了,該上人上人,人不夠該加加,有了計(jì)劃、作業(yè)面之后只要控制住人就ok了...”。這句話對(duì)錯(cuò)先放一邊。有句話是“計(jì)劃先行,實(shí)施在后”,就是說(shuō),做任何事之前都要有個(gè)計(jì)劃。之前接觸過(guò)萬(wàn)科的一個(gè)項(xiàng)目,主體結(jié)構(gòu)正負(fù)零還沒(méi)出,甲方就已開(kāi)始著手各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,多次組織精裝單位技術(shù)人員和各專業(yè)分包召開(kāi)碰頭會(huì),開(kāi)始樣板間的細(xì)部節(jié)點(diǎn)圖紙深化以及考慮將來(lái)精裝大面積施工時(shí)各專業(yè)交圈的問(wèn)題。這體現(xiàn)的就是計(jì)劃和準(zhǔn)備工作的重要性。我想我們做樣板層、樣板間或是某個(gè)分項(xiàng)工程中的一個(gè)工序施工樣板,目的之一就是看它最終的施工成果,而從施工的角度來(lái)看,更重要的是體現(xiàn)了施工過(guò)程中問(wèn)題的可預(yù)見(jiàn)性,就是盡可能的把將來(lái)施工中可能遇到的問(wèn)題提前展現(xiàn)出來(lái),提前消化掉。
    4月初進(jìn)場(chǎng)不久,除了總包移交工作面的問(wèn)題排查,項(xiàng)目面臨的第一件緊急工作就是做戶型樣板間。17日,甲方下達(dá)工作指令,要求10天內(nèi)必須完成樣板間施工。我分管的樓棟共有2戶:17#c1戶型,19#樓a1戶型。由于時(shí)間比較倉(cāng)促,各工種、材料集中進(jìn)場(chǎng),加之總包中鐵的國(guó)企性質(zhì),進(jìn)門手續(xù)正規(guī)且繁瑣,相關(guān)總包的管理人篇三:試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
    試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
    時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我很大的幫助,在生活上給予了我很大的關(guān)心,讓我充分感受到了公司“海納百川”的胸襟。在肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而自豪。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)
    一、非常注意的向周圍的同事學(xué)習(xí),在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。
    二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。入職三個(gè)月來(lái),我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。
    四、因工作需要我被借調(diào)到3ac2期的交房工作組,擔(dān)任12組交房小組組長(zhǎng)職務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō)這是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域,收到借調(diào)安排的通知后我就私下在網(wǎng)上搜索有關(guān)開(kāi)發(fā)商交房的注意事項(xiàng)相關(guān)內(nèi)容,后來(lái)經(jīng)過(guò)公司的幾次交房培訓(xùn)演練工作后,信心倍增。持續(xù)21天的交房工作中我成功完成了89戶業(yè)主的收房驗(yàn)房工作。這次的工作經(jīng)歷對(duì)我目前的工作產(chǎn)生了很多有益的幫助,讓我明白和發(fā)現(xiàn)了商品房成品施工控制薄弱點(diǎn)和對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)和使用功能合理化進(jìn)一步完善的著重點(diǎn)。
    五、在工作中,善于思考,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理,同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。、總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。這些日子里我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,按期轉(zhuǎn)正。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇4】
    一、嚴(yán)于律己,不斷提高思想政治素質(zhì)
    我始終以提高自身素質(zhì)為目標(biāo),堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位,不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。一是平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及三個(gè)代表重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會(huì)精神,站穩(wěn)政治立場(chǎng),嚴(yán)守政治紀(jì)律,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨;二是采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式,積極參加局機(jī)關(guān)組織開(kāi)展的各類政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅(jiān)持認(rèn)真記筆記。通過(guò)這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平,豐富了政治頭腦,增強(qiáng)了政治敏銳性。
    二、努力學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)知識(shí)水平
    我始終把業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)作為搞好本職工作的立足點(diǎn)和突破口,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、全省審計(jì)工作會(huì)議精神及《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》、《新審計(jì)準(zhǔn)則》等一系列法律法規(guī),做到在學(xué)習(xí)中提高,以實(shí)際需求增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,不斷提高業(yè)務(wù)理論水平,增強(qiáng)業(yè)務(wù)處理能力。平時(shí)工作中經(jīng)常向單位業(yè)務(wù)強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí),不懂就問(wèn),并堅(jiān)持記工作筆記,不斷總結(jié)工作中的成敗得失,還通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己的學(xué)習(xí)熱情,變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)一年的不懈努力,我的業(yè)務(wù)理論知識(shí)更加全面,在局機(jī)關(guān)組織的xx年冬訓(xùn)活動(dòng)中獲得法規(guī)競(jìng)賽三等獎(jiǎng)的好成績(jī),并一次性通過(guò)了審計(jì)署中級(jí)計(jì)算機(jī)考試。
    三、求真務(wù)實(shí),努力完成本職工作任務(wù)
    進(jìn)入審計(jì)局之后,我被分配到辦公室工作,一年來(lái),我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作,既要對(duì)外服務(wù),也對(duì)內(nèi)服務(wù),工作中要做到三勤即嘴勤、手勤、腳勤:在接待被審計(jì)單位來(lái)訪辦事時(shí),都能主動(dòng)詢問(wèn)是否有需要辦理的事,遇到辦不了的證明材料時(shí)能耐心向其解釋清楚;在收文發(fā)文時(shí),總是用最短的時(shí)間把文件送達(dá)到各科室,并及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)批閱文件收回歸檔或傳閱到其科室,從來(lái)沒(méi)有遺漏掉一份文件;在收集整理資料時(shí),全面、準(zhǔn)確地了解各方面工作的開(kāi)展情況,及時(shí)總結(jié)、匯總,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或讓領(lǐng)導(dǎo)備查,如年度目標(biāo)管理考核資料準(zhǔn)備等;在起草文稿時(shí),能及時(shí)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),同時(shí)在組織會(huì)務(wù)、后勤管理、打字復(fù)印等工作上也盡職盡責(zé),不留下任何紕漏。另外,我不斷學(xué)習(xí)加強(qiáng)公文寫(xiě)作能力,共撰寫(xiě)審計(jì)信息35篇,被市級(jí)以上報(bào)刊采用24篇,其中《中國(guó)審計(jì)報(bào)》采用1篇,《新華日?qǐng)?bào)》采用2篇,通過(guò)這一年的學(xué)習(xí),我的各方面能力都得到了提高,為以后更好的服務(wù)全局打好了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    四、勤奮守法,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律
    平時(shí)堅(jiān)持按點(diǎn)上下班,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,嚴(yán)格遵守八制五不準(zhǔn),從沒(méi)做過(guò)任何違規(guī)違紀(jì)的事情。工作中能夠服從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問(wèn)題能與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)勾通。我本著老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事的原則,工作中不計(jì)較個(gè)人得失,尊重同志,樂(lè)于助人,努力營(yíng)造和諧的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅(jiān)決貫徹個(gè)人利益服從于集體利益的原則,以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇5】
    該員工做事認(rèn)真,任勞任怨,不計(jì)較個(gè)人得失,服從上級(jí)安排,在人手緊張的情況下,能主動(dòng)幫助其它崗位,工作態(tài)度端正,心胸開(kāi)闊,關(guān)心和熱愛(ài)集體,是一名稱職的好員工。
    該員工在工作上任勞任怨,勤快務(wù)實(shí),服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,能認(rèn)真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn),自我檢討意識(shí)較強(qiáng),發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)能及時(shí)改正,對(duì)新員工耐心輔導(dǎo),互助友愛(ài)。在車間發(fā)揮了模范帶頭作用。
    該員工在司爐工作崗位上,認(rèn)真負(fù)責(zé),積極配合班組工作,工作中不怕臟、不怕累,在鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)時(shí),主動(dòng)下?tīng)t底清除煤渣。在技能上精益求精,善于學(xué)習(xí),很快掌握了新鍋爐的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,為公司節(jié)能方面發(fā)揮了自己的作用。
    該員工熱愛(ài)工作崗位,以身作則,個(gè)人技術(shù)強(qiáng)。在日常維修中主動(dòng)想法設(shè)法做到節(jié)約,在保證安全的前提下,積極充分利用、重復(fù)利用、修舊利廢。運(yùn)用深厚的電工技能,攻克好修復(fù)了許多被認(rèn)為報(bào)廢的電子元件,電子開(kāi)關(guān)插座等。
    該員工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能嚴(yán)格執(zhí)行染色工藝操作,全年返修率為2%,x年度總產(chǎn)量為630023。19磅。平時(shí)能積極培養(yǎng)新員工,熱心傳授染色技術(shù),并能服從上級(jí)工作安排。
    該員工自覺(jué)遵守廠規(guī)廠紀(jì),工作積極,服從工作安排,主動(dòng)協(xié)助組長(zhǎng)完成下達(dá)的任務(wù),積極幫助新員工培訓(xùn),在車間起到模范帶頭作用,x年總產(chǎn)量為525391磅,因此被評(píng)為優(yōu)秀員工。
    該員工工作認(rèn)真,腳踏實(shí)地,關(guān)心同事。雖然工作性質(zhì)繁瑣、復(fù)雜,但她能平和的對(duì)待,處理事情有條不紊,工作總能自覺(jué)、認(rèn)真、細(xì)致地完成,受到辦公室成員一致好評(píng)。工作中她能夠站在公司的角度,經(jīng)常提出合理化建議,為部門的管理出謀策劃,是領(lǐng)導(dǎo)的好助手。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇6】
    博物館試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)
    在進(jìn)入博物館工作前,我對(duì)于博物館的工作自認(rèn)為是有所了解的,但是真正的了解還是要從實(shí)踐中來(lái)探索?;叵肫鹪囉闷诘慕?jīng)歷,不僅僅是對(duì)于博物館的工作做了認(rèn)識(shí),更是對(duì)于自己的修行和成長(zhǎng)。這里,我將從三個(gè)方面來(lái)探索博物館試用期的工作,并對(duì)于試用期結(jié)束后的轉(zhuǎn)正總結(jié)作出描述。
    一、對(duì)于博物館工作的認(rèn)識(shí)
    在試用期的工作中,我從多個(gè)角度了解了博物館的工作。對(duì)于博物館展品的保護(hù)、推廣、美化等方面做了深入的探究。其中,我深刻認(rèn)識(shí)到了展品保護(hù)的重要性。在通過(guò)對(duì)于古物保護(hù)法的學(xué)習(xí)中,我清晰地明白掌握好保護(hù)展品的方法和手段,才是展品保護(hù)的根本。同時(shí),在博物館的工作中,不僅僅要對(duì)于展品保護(hù)嚴(yán)謹(jǐn),同時(shí)還需要為游客提供志愿服務(wù)、開(kāi)展科普等活動(dòng),讓更多的人了解博物館的文化內(nèi)涵。
    二、對(duì)于團(tuán)隊(duì)合作的認(rèn)識(shí)
    企業(yè)之所以能取得成果,離不開(kāi)良好的團(tuán)隊(duì)合作。在試用期工作中,我深刻認(rèn)識(shí)到了合作的重要性。在博物館的工作中,尤其需要團(tuán)隊(duì)默契,團(tuán)隊(duì)的凝聚力和創(chuàng)造力才能提高。對(duì)于博物館來(lái)說(shuō),除了保護(hù)展品之外,還要為游客提供一系列的文化體驗(yàn),包括各種講座、講解、教育活動(dòng)。在這方面,團(tuán)隊(duì)成員之間能夠配合默契,互相協(xié)作的工作就顯得尤為重要了。
    三、對(duì)于個(gè)人修行和成長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)
    在團(tuán)隊(duì)合作中,個(gè)人素養(yǎng)的重要性就顯得尤為重要了。在實(shí)際工作中,我通過(guò)博物館試用期的經(jīng)歷,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了自己的缺點(diǎn)并努力去改進(jìn)。其中,我最大的問(wèn)題就是缺乏對(duì)于博物館的認(rèn)識(shí)。在盡可能多的去熟悉博物館工作之后,我不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),了解博物館文化的特點(diǎn),慢慢地開(kāi)始適應(yīng)并融入了博物館工作中。
    試用期結(jié)束后的轉(zhuǎn)正總結(jié)
    在試用期結(jié)束后,我成功地轉(zhuǎn)正了。對(duì)于自己在試用期和轉(zhuǎn)正過(guò)程中的經(jīng)歷,我做了以下總結(jié):
    一、再次確認(rèn)了自身職業(yè)規(guī)劃
    經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,我再次確認(rèn)了自己的職業(yè)規(guī)劃。我將繼續(xù)努力在博物館的工作中成長(zhǎng)并提高自己的素質(zhì)。
    二、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)
    在試用期結(jié)束后,我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了工作情況。在匯報(bào)中,我著重介紹了自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,并就如何加強(qiáng)不足展開(kāi)討論。
    三、做好自己的工作
    試用期之后,我更加自信地去熱愛(ài)自己的工作。在保證自己的工作質(zhì)量的同時(shí),還要根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求積極開(kāi)展博物館工作。
    總之,試用期的工作讓我逐漸適應(yīng)了博物館工作,并注重團(tuán)隊(duì)合作、提高自身的素質(zhì)。在這個(gè)過(guò)程中,我的眼界得到了開(kāi)拓,也對(duì)于自己的工作以及職業(yè)規(guī)劃有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。我會(huì)繼續(xù)努力,在博物館工作中實(shí)現(xiàn)自己的理想。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇7】
    時(shí)光一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼之間我的三個(gè)月試用期已經(jīng)結(jié)束,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了深刻的回憶。在這段時(shí)間里各位領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了他們“海納百川”的胸襟,感受到了做工程人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣,也體會(huì)到了工程人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定。在對(duì)他們肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為工程行業(yè)的一份子而驚喜萬(wàn)分。
    初來(lái)公司之時(shí),雖然我是土程專業(yè)畢業(yè),但是沒(méi)有實(shí)際性的接觸工程這個(gè)行業(yè),所以對(duì)于施工我也不是十分了解,因?yàn)槔碚撋系闹R(shí)與實(shí)際工作中有著很大的差異,所以試用期中如何實(shí)際理解工程的含義,懂得施工的具體步驟,以及注意各種事項(xiàng),如何與搞工程的各種人員打交道便成為我的當(dāng)務(wù)之急。
    剛到工地,我感到十分的茫然,不知如何下手,從哪里做起。在項(xiàng)目經(jīng)理和施工主管的指導(dǎo)下,我慢慢的知道了我應(yīng)該做什么,我能做什么。在此我向各位幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示真心的感謝?,F(xiàn)將我的如下:
    1、到了這里我認(rèn)識(shí)了所有的的領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)施工隊(duì)的人員,我和他們積極的接觸,通過(guò)他們我了解了這個(gè)工程的大體概況以及各個(gè)項(xiàng)目的的情況,我知道了這些項(xiàng)目的具體施工步驟。
    2、經(jīng)過(guò)我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中應(yīng)該注意的事項(xiàng)(比如配筋、熱門匯報(bào)澆筑混凝土等注意事項(xiàng)),知道了如何保證施工順利的進(jìn)行,如何的能夠節(jié)省材料等等
    3、由于平時(shí)幫忙做些資料,我熟悉了資料員的大體工作程序,工作內(nèi)容以及培養(yǎng)了仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度。同時(shí)我也接觸了預(yù)算和結(jié)算等方面的知識(shí),我會(huì)努力爭(zhēng)取能夠獨(dú)立處理這些問(wèn)題。
    4、在工地上我不僅學(xué)到了土建的知識(shí)我還通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀察、操作對(duì)于室內(nèi)裝飾、水電安裝等方面的知識(shí)也有了一定的了解
    5、由于原來(lái)做過(guò)測(cè)量,來(lái)到這里我能順利的操作水準(zhǔn)儀和全站儀等儀器,能夠獨(dú)立的為施工隊(duì)伍算工程量等等。
    6、其他方面,來(lái)到九寨工地我認(rèn)識(shí)了很多朋友和同事,閑暇之余我就會(huì)向他們請(qǐng)教一些和工作相關(guān)的知識(shí),雖然有的時(shí)候不能得到滿意的答案,但是我覺(jué)得和他們相處很愉快,如果他們有需要我會(huì)盡力幫助他們。
    7、在工作中我也存在著許多不足之處,比如有時(shí)候后不夠主動(dòng),由于剛接觸這個(gè)工程對(duì)于一些細(xì)節(jié)方面處理的也不是很完善,我相信以后我一定會(huì)努力做到更好
    以上是我這3個(gè)月來(lái)取得的成就和不足,但是我知道這離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差別,工作總結(jié)在今后的工作中我會(huì)更加的努力,爭(zhēng)取讓公司和領(lǐng)導(dǎo)滿意,在平時(shí)的空閑時(shí)間里我會(huì)溫習(xí)理論文化知識(shí),爭(zhēng)取早點(diǎn)考到建造師等相關(guān)資格證書(shū),我相信理論加實(shí)踐一定會(huì)讓我走向成功。我會(huì)充分的發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng),為公司做貢獻(xiàn),謝謝!
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇8】
    作為一位職場(chǎng)新人,經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的實(shí)習(xí),終于迎來(lái)了玻璃試用期的結(jié)束,我也完成了自己成功轉(zhuǎn)正的目標(biāo)。在這期間,我經(jīng)歷了很多的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì),同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了很多自己的不足,因此寫(xiě)下這篇總結(jié),希望能夠?yàn)楦嗟膶?shí)習(xí)生和新人提供一些參考。
    一、對(duì)玻璃公司的了解與認(rèn)同
    在實(shí)習(xí)期開(kāi)始的時(shí)候,我對(duì)玻璃公司其實(shí)并不是很了解,只是聽(tīng)說(shuō)過(guò)它是一家很有實(shí)力的公司。但是在實(shí)習(xí)的過(guò)程中,我有機(jī)會(huì)深入的了解了玻璃公司的文化和價(jià)值觀,對(duì)于公司的發(fā)展、愿景以及所處的市場(chǎng)環(huán)境也有了更深刻的認(rèn)識(shí)。通過(guò)參加公司內(nèi)部的培訓(xùn)和交流會(huì)議,我逐漸體會(huì)到了玻璃公司所追求的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等理念,并逐漸在實(shí)踐中貫徹著這些價(jià)值觀。同時(shí),也開(kāi)始了解到自己既要保持個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力,又要與公司和行業(yè)保持同步發(fā)展。
    二、實(shí)習(xí)工作中的表現(xiàn)
    在實(shí)習(xí)期間,我擔(dān)任的是市場(chǎng)調(diào)研部的助理,主要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集和分析等方面的工作。起初,對(duì)于市場(chǎng)研究領(lǐng)域的熟悉度不高,讓我在工作中遇到了不少挑戰(zhàn)。但是,我在實(shí)習(xí)期間不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,逐漸掌握了數(shù)據(jù)分析的技巧和市場(chǎng)研究的方法,并在不斷的工作中不斷完善和提高自己的實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力。在工作中,我一直很努力地完成各項(xiàng)任務(wù),并時(shí)刻保持著積極的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí)。同時(shí)還在公司內(nèi)部推行了一些新的工作流程和數(shù)據(jù)分析方法,為公司的工作貢獻(xiàn)了一份力量。
    三、溝通與合作能力的提高
    在實(shí)習(xí)期間,我還經(jīng)歷了很多與同事合作的機(jī)會(huì)。和不同的同事合作,觀察他們的工作方法和方式,并在溝通和協(xié)作中逐漸提高自己的處理能力和解決問(wèn)題的能力。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了很多跨部門溝通的重要性,也學(xué)會(huì)了尊重不同人的意見(jiàn),為達(dá)成一個(gè)共同目標(biāo)而合作。
    四、學(xué)習(xí)能力的提高
    在實(shí)習(xí)期間,我把每一天都當(dāng)做一次機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握新的標(biāo)準(zhǔn)、技能和工作方式。不僅針對(duì)于工作負(fù)責(zé)的領(lǐng)域,還包括所在公司的其他部門和相關(guān)行業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí),縮短了自己變得專業(yè)的時(shí)間。在這個(gè)過(guò)程中,我也能夠更好地自我總結(jié)并找到自己的不足,思考如何改進(jìn)。
    五、自我提升與成長(zhǎng)
    從實(shí)習(xí)到轉(zhuǎn)正的整個(gè)過(guò)程,讓我逐漸成長(zhǎng)并拓寬了自己的視野,也培養(yǎng)了我的自我認(rèn)知以及個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展意識(shí)。在工作中,我能夠更好地揣摩上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事的意圖,并能根據(jù)公司的地位和品牌形象,代表公司搭建出一種與市場(chǎng)需求相結(jié)合的產(chǎn)品方案。
    總的來(lái)說(shuō),從實(shí)習(xí)到轉(zhuǎn)正的過(guò)程是一次不斷提升自我的歷程,其中包括了對(duì)公司的認(rèn)同與價(jià)值觀的體悟、實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、與同事合作溝通能力的提高、學(xué)習(xí)能力加強(qiáng)以及自我提升和成長(zhǎng)。希望這些收獲能成為我未來(lái)職業(yè)生涯的基礎(chǔ),同時(shí)希望能夠幫助其他同學(xué)更好地經(jīng)歷自己的實(shí)習(xí)期,并最終成功轉(zhuǎn)正。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇9】
    村委會(huì)試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
    作為一個(gè)新入職村委會(huì)的工作人員,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我終于順利地通過(guò)了轉(zhuǎn)正考核,成為了這個(gè)村委會(huì)的一員。在試用期間,我充分了解了組織架構(gòu)和工作流程,并且結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)和能力,不斷調(diào)整、優(yōu)化自己的工作,取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步。下面,我將對(duì)這三個(gè)月的工作進(jìn)行總結(jié),以便更好地對(duì)過(guò)去的工作進(jìn)行總結(jié)和反思。
    一、工作思路和理念
    在完成具體的工作之前,首先要明確自己的工作思路和理念,只有深入了解和把握了這一點(diǎn),才能更好地完成工作任務(wù)。在實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持“守初心、擔(dān)使命;砥礪前行、開(kāi)拓創(chuàng)新”的工作思路和理念。我認(rèn)為,一名村委會(huì)工作人員必須始終把村民利益放在第一位,始終保持純真、真誠(chéng)、熱情,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,不斷創(chuàng)新和進(jìn)取,努力推動(dòng)村莊的發(fā)展和進(jìn)步。
    二、開(kāi)展調(diào)研工作
    針對(duì)村委會(huì)開(kāi)展的調(diào)研工作,我參與了調(diào)研問(wèn)卷的設(shè)計(jì)和實(shí)施、數(shù)據(jù)的整理和分析、報(bào)告的撰寫(xiě)等各個(gè)環(huán)節(jié)。通過(guò)調(diào)研,我們獲取了很多村民的意見(jiàn)和建議,并通過(guò)分析,得出了一些問(wèn)題和困難。在這個(gè)過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)最難的地方在于如何讓村民充分地參與和表達(dá)自己的意見(jiàn)。后來(lái),我在組織問(wèn)卷調(diào)查時(shí),采取了多種方式,包括電話、上門、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑,增加了調(diào)研的有效性,并反饋給村民調(diào)查結(jié)果和重點(diǎn)問(wèn)題,讓村民了解了我們的工作進(jìn)展和意見(jiàn)。
    三、開(kāi)展文化活動(dòng)
    在試用期間,我主持和協(xié)調(diào)了多項(xiàng)文化活動(dòng),如“學(xué)生夏令營(yíng)”、“文藝匯演”、“讀書(shū)活動(dòng)”等。通過(guò)這些活動(dòng),我發(fā)現(xiàn)村民生活比較單調(diào),特別是孩子們的教育很有限,文化水平較低。因此,我們組織了多種文化活動(dòng),豐富村民的精神生活,提高村民的文化素養(yǎng),同時(shí)也為孩子們提供了學(xué)習(xí)、交流和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
    四、接待和協(xié)調(diào)工作
    試用期間,我擔(dān)任了一些接待和協(xié)調(diào)工作,這種工作需要高度的耐心和細(xì)心,需要從容和客觀地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。通過(guò)多次接待外來(lái)人員、協(xié)調(diào)兩個(gè)部門之間的工作、處理矛盾糾紛等工作,我逐漸積累了一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并對(duì)自己的工作能力有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
    五、心得與體會(huì)
    總的來(lái)說(shuō),三個(gè)月的試用期對(duì)于我而言,是一段十分寶貴的經(jīng)歷,這段經(jīng)歷不僅讓我明白了村委會(huì)的工作內(nèi)容和職責(zé),更向我展示了一次耐心、恬靜、細(xì)致和動(dòng)人的經(jīng)歷。通過(guò)這三個(gè)月的實(shí)習(xí),我收獲了許多珍貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),從而更好地融入到村委會(huì)的工作中去。
    結(jié)束語(yǔ)
    最后,我要感謝所有那些給予我經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)和幫助的人們,讓我在試用期期間能夠順利地完成工作。我相信,在未來(lái)的工作中,我會(huì)更加努力地工作、更加熱愛(ài)我的事業(yè)、更加堅(jiān)定自己的信念、更加注重個(gè)人能力和全面提升,為我們的村莊做出更大的貢獻(xiàn)。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇10】
    國(guó)企轉(zhuǎn)正試用期總結(jié)
    在經(jīng)歷了一年的試用期后,我正式成為了國(guó)有企業(yè)的一員。試用期雖然較短,但卻是一個(gè)關(guān)鍵的過(guò)程,需要我確立自己在企業(yè)中的位置,獲得自身發(fā)展的機(jī)會(huì)和方向。試用期中,我經(jīng)歷了挑戰(zhàn)和機(jī)遇,不斷提升自我,積極向企業(yè)貢獻(xiàn)著自己的力量。
    一、明確自己的職責(zé)和使命
    試用期內(nèi),我認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解企業(yè)的內(nèi)部規(guī)章制度和工作流程,深入了解自己所處的部門和崗位的職責(zé)和使命。通過(guò)與上級(jí)和同事的學(xué)習(xí)交流,我逐漸明確了自己在企業(yè)中的定位,理解了自己所要承擔(dān)的職責(zé)和使命。
    在工作中,我積極主動(dòng)地適應(yīng)和接受各種工作任務(wù),加強(qiáng)了對(duì)企業(yè)的認(rèn)識(shí)和了解,不斷提升了自己的工作技能和能力。在部門內(nèi),我主動(dòng)參與各項(xiàng)工作,并積極建立起與同事之間的良好關(guān)系,形成良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,為企業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二、不斷提高自身素質(zhì)和能力
    企業(yè)需要不斷提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,而員工的素質(zhì)和能力則是企業(yè)發(fā)展的重要保障。因此,在試用期中,我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和能力,滿足企業(yè)的需求。通過(guò)這些學(xué)習(xí),我不僅提高了自己的專業(yè)技能,還掌握了新的管理和溝通技巧,積累了更為豐富的經(jīng)驗(yàn)。
    除了正常的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),我還積極參加企業(yè)內(nèi)部的活動(dòng),尤其是那些與企業(yè)文化相關(guān)的活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),我進(jìn)一步了解了企業(yè)文化的內(nèi)涵和意義,并從中受到了啟發(fā)和激勵(lì)。
    三、落實(shí)企業(yè)的要求和決策
    試用期內(nèi),企業(yè)要求員工在工作中必須認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和要求,并以此作為自己的基本準(zhǔn)則。在此基礎(chǔ)上,企業(yè)還要求員工要積極參與企業(yè)的決策和實(shí)施過(guò)程,并對(duì)企業(yè)的發(fā)展提出合理建議。
    在試用期中,我遵守了企業(yè)的各項(xiàng)要求,尊重企業(yè)的決策,認(rèn)真落實(shí)了企業(yè)的各項(xiàng)事務(wù)。在工作中,我還積極參與各項(xiàng)重大決策,為企業(yè)的發(fā)展提供了建設(shè)性的建議和意見(jiàn)。在整個(gè)過(guò)程中,我意識(shí)到自己作為企業(yè)的一員,需要不斷完善自己的素質(zhì)和能力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    總之,試用期雖然短暫,但對(duì)于一個(gè)員工來(lái)說(shuō),它是一個(gè)極為關(guān)鍵的過(guò)程。通過(guò)試用期,我不僅理清了自己在企業(yè)中的定位和職責(zé),而且不斷提高了自身素質(zhì)和能力,落實(shí)了企業(yè)的各項(xiàng)要求和決策。我相信,在今后的工作中,我會(huì)以更加積極的態(tài)度和更高的工作效率,為企業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇11】
    我于xxxx年x月x日成為公司的試用員工,目前從事我司燃煤采制化工作。在這期間,公司組織各相關(guān)專業(yè)專工對(duì)我進(jìn)行了一系列的培訓(xùn)工作,中間包括對(duì)公司企業(yè)文化的學(xué)習(xí)和安規(guī)培訓(xùn),之后,便是緊張的崗位培訓(xùn)。在此過(guò)程中,使我對(duì)發(fā)電廠生產(chǎn)流程以及我司燃煤采制化工作有了比較深刻的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)將目前工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
    1、認(rèn)真完成了入廠實(shí)習(xí)培訓(xùn)工作;
    2、在短時(shí)間內(nèi)掌握了電廠燃煤采制化、油務(wù)以及簡(jiǎn)單的水化驗(yàn)工作;
    一年來(lái),自己在工作上取得了一定的成績(jī),但還存不足,主權(quán)表現(xiàn)在工作經(jīng)驗(yàn)有待進(jìn)一步豐富,超前意識(shí)有待提高。在新的一年里,我將楊長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,努力克服自身不足影響工作效率,力求把分管的紀(jì)檢工作、政工工作和機(jī)要工作做得更好。
    3、入廠至今參與完成了1800多個(gè)煤樣化驗(yàn)以及500多個(gè)煤樣的制備工作;進(jìn)入單位工作已經(jīng)一年,現(xiàn)根據(jù)一年來(lái)本人的工作實(shí)際結(jié)合單位的規(guī)章制度,對(duì)一年的試用期工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:
    4、積極配合化學(xué)專工完成了廠區(qū)綠化以及項(xiàng)目部移交工作;
    5、在化學(xué)專工的督促下,較好的配合環(huán)保助工完成了環(huán)保驗(yàn)收、檢查、日常環(huán)保數(shù)據(jù)報(bào)送等工作;
    6、協(xié)助化驗(yàn)室主管定期做好各實(shí)驗(yàn)儀器的標(biāo)定、檢查及日常維護(hù)工作。并協(xié)助整理各類資料的登記、存檔等工作;
    7、機(jī)組啟動(dòng)和調(diào)試過(guò)程中,按主管要求,加班加點(diǎn)完成了燃煤各化驗(yàn)項(xiàng)目,并及時(shí)報(bào)送了化驗(yàn)結(jié)果;
    以上是我對(duì)三個(gè)月來(lái)工作的總結(jié),說(shuō)的不太多。但我認(rèn)為用實(shí)際行動(dòng)做出來(lái)更有說(shuō)服力?!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,爭(zhēng)取做的更好。
    8、遵照部門下發(fā)的新學(xué)員集控學(xué)習(xí)計(jì)劃,對(duì)發(fā)電廠生產(chǎn)流程以及鍋爐、汽機(jī)、電氣等專業(yè)理論知識(shí)及設(shè)備進(jìn)行了初步認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇12】
    地鐵試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)
    地鐵試用期轉(zhuǎn)正,是每一位地鐵員工所追求的目標(biāo)。在試用期,我們必須展現(xiàn)自己的實(shí)力,讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們有足夠的了解和認(rèn)識(shí),才有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正。在試用期的這一段時(shí)間里,我深深的感受到,在這個(gè)地鐵大家庭中,要想轉(zhuǎn)正,我們需要付出的不僅僅是汗水和努力,更需要的是能夠持之以恒的專注和耐心。
    首先,在這段試用期中,我深刻的感悟到,作為一名地鐵員工,我們必須始終保持勤奮和努力的態(tài)度。在地鐵的各種工作中,我始終認(rèn)真負(fù)責(zé),認(rèn)真完成每一項(xiàng)任務(wù)。在地鐵售票員工作崗位上,我努力地學(xué)習(xí)每一種票種的售賣和充值方法,熟悉每一個(gè)操作步驟,并盡力回答乘客的問(wèn)題,在售票過(guò)程中得到了領(lǐng)導(dǎo)和乘客的一致好評(píng)。
    其次,在試用期中,我了解到了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工承擔(dān)的要求要求。領(lǐng)導(dǎo)要求我們能夠遵守公司制度,尊重公司規(guī)定,像對(duì)待客戶一樣對(duì)待公司。在地鐵售票員工作崗位上,我更是深感這種要求的重要性。出現(xiàn)了乘客不文明行為的情況,我不僅要耐心的制止,并和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)聯(lián)系,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理每一個(gè)一起投訴建議。這樣的處理方法得到了領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)的肯定,也使我漸漸獲得更多的乘客信任與認(rèn)可。
    最后,在試用期結(jié)束的時(shí)候,我心中滿是感激,同時(shí)也會(huì)對(duì)自己未來(lái)的工作充滿信心。因?yàn)樵谶@段時(shí)間里,地鐵團(tuán)隊(duì)的每一位同事和領(lǐng)導(dǎo)都給我們提供了足夠的機(jī)會(huì),在工作中相互幫助與支持;也讓我體會(huì)到了在這個(gè)大家庭里,團(tuán)結(jié)協(xié)作的力量是巨大的。
    總的來(lái)說(shuō),在地鐵試用期轉(zhuǎn)正的這段時(shí)間里,我學(xué)到的真正的技能不是只是技能本身,更多的是能夠獲得多面角度的思考和處理問(wèn)題的能力;在與各種人的交流和接觸中,提高了自己的溝通能力和解決問(wèn)題的能力,總的來(lái)說(shuō)感覺(jué)自己得到的是一種職業(yè)素養(yǎng)的提升,也更成熟了。雖然試用期已經(jīng)結(jié)束了,但我會(huì)一直保持這種勤奮踏實(shí)的態(tài)度,不斷努力提升自己,做一個(gè)值得公司信任和所依仗的員工。
    試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)【篇13】
    試用期轉(zhuǎn)正評(píng)估總結(jié)
    在職場(chǎng)上,每一個(gè)人都會(huì)經(jīng)歷試用期這一階段,這也被認(rèn)為是新員工適應(yīng)公司環(huán)境、展示自我能力的一個(gè)過(guò)程。試用期一般持續(xù)三個(gè)月到六個(gè)月不等,而在試用期結(jié)束后,公司需要對(duì)員工的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,以決定是否轉(zhuǎn)正。試用期轉(zhuǎn)正評(píng)估是關(guān)系到一個(gè)員工能否留在公司,進(jìn)而發(fā)展職業(yè)生涯的重要步驟,因此,本文將詳細(xì)探討關(guān)于試用期轉(zhuǎn)正的評(píng)估總結(jié)。
    一、試用期期間的表現(xiàn)
    在進(jìn)行試用期轉(zhuǎn)正評(píng)估時(shí),公司會(huì)對(duì)員工試用期期間的表現(xiàn)進(jìn)行全方位的考察。這包括員工的工作能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及自身的成長(zhǎng)和進(jìn)步等方面。在工作能力方面,公司會(huì)考察員工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識(shí)掌握情況,而在工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面,公司則會(huì)評(píng)估員工的溝通能力、尋求幫助的能力、自我激勵(lì)能力以及與同事相處的能力等。
    在此基礎(chǔ)上,公司還會(huì)考慮到員工在團(tuán)隊(duì)工作中與領(lǐng)導(dǎo)間的互動(dòng)以及對(duì)公司文化的適應(yīng)情況等方面,這些都會(huì)影響到員工最終是否能夠轉(zhuǎn)正。
    二、轉(zhuǎn)正的標(biāo)準(zhǔn)
    除了對(duì)員工工作表現(xiàn)的評(píng)估之外,公司還需要確定轉(zhuǎn)正的標(biāo)準(zhǔn)。一般來(lái)說(shuō),公司會(huì)根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展、公司業(yè)務(wù)需要等多方面因素來(lái)制定轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)。例如公司希望員工在一個(gè)特定時(shí)間段內(nèi)達(dá)到某個(gè)業(yè)務(wù)目標(biāo)或者公司要求員工達(dá)到一定的工作水平。轉(zhuǎn)正的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該明確、可核查,一旦員工達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn),公司應(yīng)該將員工轉(zhuǎn)正。
    三、評(píng)估總結(jié)
    為了保證公正性和透明度,公司需要對(duì)員工在試用期的表現(xiàn)做出評(píng)估總結(jié)。這個(gè)總結(jié)應(yīng)該客觀、詳細(xì)和具體,反映員工工作表現(xiàn)的全貌。同時(shí),公司還需要對(duì)員工在試用期中所遇到的挑戰(zhàn)和問(wèn)題進(jìn)行梳理,幫助員工提高自我認(rèn)識(shí)和發(fā)現(xiàn)自身的成長(zhǎng)空間。
    建議將員工的表現(xiàn)分門別類進(jìn)行評(píng)估,例如根據(jù)員工的專業(yè)能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和業(yè)務(wù)知識(shí)等方面設(shè)置評(píng)價(jià)指標(biāo),并給出明確的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)估結(jié)果應(yīng)該由直接領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的管理人員共同討論以確保公正性。
    四、反饋與規(guī)劃
    在評(píng)估總結(jié)的基礎(chǔ)上,公司還應(yīng)該為員工提供針對(duì)其表現(xiàn)的具體反饋。通過(guò)反饋,員工可以了解自己在各個(gè)方面的優(yōu)劣勢(shì),以及需要進(jìn)一步提高的領(lǐng)域。反饋應(yīng)該切實(shí)可行、具體和針對(duì)性強(qiáng),能夠幫助員工了解自己的不足之處并具體明確下一步的發(fā)展方向。
    公司應(yīng)該為每個(gè)員工制定適合其的職業(yè)生涯規(guī)劃,該規(guī)劃應(yīng)該為員工提供明確的職業(yè)晉升路徑,為員工未來(lái)的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。與此同時(shí),員工也應(yīng)該積極參與規(guī)劃過(guò)程,與公司達(dá)成共識(shí),明確工作目標(biāo)以及發(fā)展方向。
    五、結(jié)論
    總之,試用期轉(zhuǎn)正是員工職業(yè)發(fā)展中的重要步驟。因此,公司在進(jìn)行試用期轉(zhuǎn)正評(píng)估時(shí)應(yīng)該客觀、公正、全面地考察員工的表現(xiàn),制定明確的轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn),并為員工提供明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和反饋。而員工也應(yīng)該對(duì)自己的表現(xiàn)有清晰的認(rèn)識(shí),積極尋求反饋和發(fā)展機(jī)會(huì),不斷提升自我能力,實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)目標(biāo)。
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