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關于廉潔從業(yè)總結 篇1
當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發(fā)展，既要隨著社會和企業(yè)的發(fā)展，在內容和形式上不斷創(chuàng)新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰(zhàn)略的重要組成部分，全面規(guī)劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統(tǒng)籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：
一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業(yè)觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業(yè)核心經(jīng)營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業(yè)道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。
二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監(jiān)督的各個環(huán)節(jié)，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規(guī)則，構建好科學合理的預防體系，從而在企業(yè)內部形成一整套科學的行為準則。
三是培養(yǎng)敬業(yè)精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規(guī)范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執(zhí)行監(jiān)查體系建設，內部各級黨組織，要充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察組織的組織協(xié)調作用，加強宏觀指導，整合監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力，為培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神提供制度和監(jiān)督的保證。
四是樹立良好形象。一方面，公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統(tǒng)一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優(yōu)良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業(yè)的優(yōu)秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業(yè)的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。
五是從服務大局出發(fā)。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業(yè)內的現(xiàn)有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業(yè)提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業(yè)文化大格局的整體規(guī)劃和懲防體系的重要工作中。
六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業(yè)發(fā)展建設、生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟效益提高.
關于廉潔從業(yè)總結 篇2
為了進一步貫徹落實醫(yī)院科學發(fā)展觀，堅持反腐倡廉方針，提高醫(yī)院設備、一次性耗材采購透明度，促進廉政建設，我科結合工作中的實際情況，對照有關規(guī)章制度進行了廉潔自律自查，現(xiàn)匯報如下：
一、自查結果
對照《中華人民共和國采購法》、《中華人民共和國招投標法》及政府采購相關規(guī)定和《廣元市中心醫(yī)院推進廉政風險防控機制建設方案》等醫(yī)院相關規(guī)章制度，我科內部管理制度相對健全，指定了必要的采購人員，按規(guī)定對采購人員進行培訓，采購價格、設備性能參數(shù)符合采購規(guī)定和需求，所有采購項目依法實施采購，全部采購計劃申報、計劃審批、執(zhí)行情況和采購方式均嚴格按廣元市財政局、廣元市政府采購中心的規(guī)定嚴格執(zhí)行，沒有違反財經(jīng)紀律，全年沒有嚴重違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
二、預防問題發(fā)生采取的主要措施
1、加強科室建設，加強宣傳、統(tǒng)一思想、提高認識，建立道德約束機制，廣泛開展職業(yè)道德教育，增強自覺掏商業(yè)賄賂的意識。
2、建立內部監(jiān)督制約機制。增強廉潔自律是設備科生命線的意識，將廉潔自律與采購工作有機結合。
3、樹立防范自律意識，建立健全自律機制，嚴格執(zhí)行集中采購制度，“廉潔、陽光、綠色”采購。
三、大力抓好規(guī)范化建設，完善管理制度和運行機制，建立積極有效的預防商業(yè)賄賂機制
1、進一步健全、完善設備科、一次性耗材庫房的各項管理制度和運行機制，進一步提高工作的規(guī)范化水平。
2、加強法制觀念，認真學習，正確理解和把握政府采購法，規(guī)范采購操作管理，嚴格執(zhí)行采購流程，依法依規(guī)實施采購活動，避免違法違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生，防微杜漸。
通過此次自查，對商業(yè)性賄賂危害性和嚴重性的認識進一步提高，自覺增強預防，抵制腐敗。通過深入自查和加強制度建設，逐步建立健全廉潔自律的長效機制，確保設備科工作的制度化、規(guī)范化再上新水平。
關于廉潔從業(yè)總結 篇3
按照衛(wèi)生局《衛(wèi)生系統(tǒng)廉潔風險防控工作方案》的文件要求和工作部署，我院自9月中旬在全院開展廉潔風險防控工作，通過開展廉潔教育、查找風險點、公開權力流程、開展第三方監(jiān)督、制定風險防控措施等，在廣大干部職工中形成了自律與他律相結合、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結合的良好局面，增強了全院干部職工的風險意識和廉潔意識。
一、廣泛動員部署
為切實抓好工作，我院及時召開管理干部會議傳達了市衛(wèi)生局有關文件精神，成立了由院長為組長的廉潔風險防控工作領導小組，制定了《醫(yī)院廉潔風險防控工作方案》，明確了各階段工作的時間節(jié)點，使工作有計劃、有步驟地落實。動員會后，我院于月日召開工作推進會，就廉潔風險防控工作做進一步宣貫，列舉了部分崗位的實例，闡述了清權確權的原則以及如何查找風險點、評定風險等級的具體方法，并有針對性地制作了多套樣表發(fā)放至各科室供參考。
二、深入開展廉潔教育活動
結合今年開展的“群眾路線大家談”活動、整治“慵懶散奢”行動、廉潔風險防控工作等，我院組織全院職工觀看了央視《焦點訪談》欄目曝光的醫(yī)生收受醫(yī)藥回扣事件，先后邀請了市黨風廉政教育講師團成員、市人民檢察院，市預防腐敗局專職副局長、市治理商業(yè)賄賂專項工作領導小組辦公室主任講座，警示全體醫(yī)務人員警鐘長鳴。
三、建立患者滿意度監(jiān)督窗口
我院設立出院病人回訪中心，開展了“第三方”出院病人滿意度電話回訪的服務舉措，對出院5日內的病人進行電話回訪，征求出院病人及家屬對我院服務評價意見和改進建議。根據(jù)病人的建議，我院相繼對住院環(huán)境、膳食服務、院內安全措施等進行了改善。對經(jīng)查實存在問題的醫(yī)務人員，按照醫(yī)院相關制度予以個人談話、績效處罰等處理。
四、認真查找評估廉潔風險點
我院領導班子帶頭查找了風險，相互進行了點評，為干部職工作出了表率，增強了風險查找的自覺性。全院各科室主要負責人結合崗位職責，從崗位風險、科室風險和個人風險出發(fā)，認真分析和查找可能引發(fā)不廉潔行為的風險點，填寫了《公立醫(yī)療機構廉潔風險防控個人表》，了解自己崗位的風險所在。在全面查找廉潔風險點的基礎上，重點加強對涉及重大事項決策、基本建設、集中采購、人事管理、財務管理等重點崗位逐一排查、篩選廉政風險點，繪制出步驟明確、程序清晰的職權運行流程圖。對查找出的風險點，崗位責任人按照“高、中、低”三個等級進行了自評，并按照“一對一”的防控要求，提出了相對應的防控措施。工作小組將各科室填報的職權目錄、權力流程圖、風險點和風險職權目錄和流程圖進行權力歸類、流程梳理，報醫(yī)院廉潔風險防控領導小組審核把關，統(tǒng)一編制了《職權目錄及其廉潔風險防控措施》，繪制了職權運行流程圖，通過醫(yī)院內部辦公系統(tǒng)公示，接受全院職工監(jiān)督。
通過梳理匯總，全院共收到《公立醫(yī)療機構廉潔風險防控個人表》份，繪制職權運行流程圖份，查找出廉潔風險點個，制定防控措施條。
五、健全廉潔風險防控長效機制
在個人、科室制定防控措施基礎上，我院先后制定了《醫(yī)德醫(yī)風考評制度》、《醫(yī)德醫(yī)風教育計劃》、《醫(yī)德醫(yī)風建設工作實施方案》、《廉潔行醫(yī)實施辦法》、《醫(yī)療服務社會監(jiān)督評價制度》，成立了預算委員會、工會經(jīng)費審查委員會、經(jīng)濟管理委員會、整治“小金庫”、違規(guī)使用專項資金專項行動工作領導小組，調整了招標采購小組成員、醫(yī)療設備購置論證小組成員，促進了我院廉潔風險防控機制建設工作。
關于廉潔從業(yè)總結 篇4
為進一步加強黨風行風建設，強化職工廉潔自律意識，改進工作作風，改善醫(yī)療服務，規(guī)范診療行為，提高醫(yī)療質量，為患者提供主動、優(yōu)質的服務，院黨委按照上級的統(tǒng)一部署，在全院開展黨風廉政教育，我認真參加這次教育活動，通過學習教育本人感觸很深，使自己對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高，在一些方面拓寬了思路，開闊了視野，增強拒腐防變意識和能力，提高了保持清正廉潔的自覺性，在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線。
近年來，在新的形勢下黨員干部出現(xiàn)了一些新情況，有些問題甚至比較突出，比如個別黨員干部理想信念動搖，思想觀念陳舊，帶領群眾前進的能力不強，事業(yè)心、責任感不強，思想作風不端正，工作作風不扎實，民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力不強，缺乏解決復雜矛盾的能力，有的甚至以權謀私，腐化墮落；創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不強，有的甚至軟弱渙散。針對這些問題醫(yī)院堅持教育與管理相結合，創(chuàng)新教育形式，豐富教育載體，增強教育學習的針對性和有效性，采取專題教育、觀看錄像、座談交流、專題輔導講座、演講比賽等形式。結合工作崗位開展學習和討論活動，促進對黨員領導干部的教育、管理和監(jiān)督，強化黨員領導干部廉潔從業(yè)意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過這次宣傳教育活動，使全院的黨員干部、職工受到深刻的職業(yè)教育、法制教育和紀律教育，提高了遵規(guī)守紀和廉潔自律的自覺性，增強制度執(zhí)行力度，樹立行業(yè)正氣，正確認識新時期醫(yī)療機構和全體從業(yè)人員必須恪守的宗旨，樹立正確的職業(yè)理想、職業(yè)信念，自覺將人民群眾利益放在首位，把患者的滿意度作為衡量服務的標尺，努力為病人辦好事、辦實事，樹立良好的從業(yè)形象，改善醫(yī)患關系，提高社會的滿意度，為推動醫(yī)院科學發(fā)展、構建和諧醫(yī)患關系發(fā)揮保障和促進作用。
醫(yī)院廉潔文化建設是醫(yī)院文化建設的重要內容，是醫(yī)院核心競爭力的集中展現(xiàn)和人文管理的升華，為促進我院作風進一步好轉，服務進一步完善，形象進一步提升，營造良好的醫(yī)院廉潔文化氛圍。本次活動使我們感到：醫(yī)院采取了務實的作風，有實干的行動，堅持“干”字當頭、“實”字為先，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，以實干求實績，以實干求發(fā)展，衡量職工的工作能力標準主要是看實績。其次是院領導廣泛動員，認真部署，大力倡導廉潔自律、遵紀守法，愛崗敬業(yè)，科室結合工作實際，在參加醫(yī)院各項活動的同時，積極開展有特色的宣傳教育活動，努力營造醫(yī)院和諧健康、科學發(fā)展的.新局面。 第三是突出重點，確保實效。醫(yī)院首先抓好黨員、領導干部和關鍵部門、關鍵崗位人員的教育學習，各支部、各科室要結合行業(yè)特點，開展廉潔文化主題教育活動。此次學習教育活動要求科室注意總結活動中好的經(jīng)驗和做法，中層及黨員寫出心得體會，及時報送，確保教育學習活動取得實效。
警鐘長鳴，筑牢防線。我作為一名中層干部，今后一定認真學習黨的路線方針、政策，學習專業(yè)知識，不斷提高自身政治素質和業(yè)務素質，提高為人民服務的本領，從嚴自律，管住自己，自覺接受監(jiān)督。在實際工作中，嚴格遵守各項規(guī)章制度，服從領導安排，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，認真履職，完成領導安排的各項工作任務。
關于廉潔從業(yè)總結 篇5
最近，按照市委的要求和局黨組的部署，我認真學習了《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》等黨紀條規(guī)和相關法規(guī)，觀看了王瑛先進事跡等示范和警示教育片，閱讀了中國廉政網(wǎng)上的幾篇重要文章，特別是深入學習了全市黨員領導干部廉潔從政警示教育大會精神。通過學習，進一步深化了對腐敗現(xiàn)象及其危害性認識，提高了廉潔從政重要性的認識，進一步明確了責任，增強了廉潔自律意識，收獲很大。
一、深刻認識腐敗的危害性
腐敗是一種社會歷史現(xiàn)象，是公共權力背離公共利益的違紀違法行為；在我國，腐敗是濫用人民賦予的權力，為個人、家族或小團體謀取利益的行為。
腐敗的危害是巨大的，它使公平競爭受到扭曲，經(jīng)濟發(fā)展受到阻礙，法律實施受到破壞，政權穩(wěn)定受到威脅，人的靈魂產(chǎn)生蛻變；腐敗活動還制造社會矛盾，破壞政局穩(wěn)定，對一個國家的政治、經(jīng)濟和精神文明的發(fā)展，對一個組織、一個企業(yè)乃至一個家庭、一個人造成的影響則可能是致命的、毀滅性的。
二、充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的極端重要性
反腐敗事關黨的執(zhí)政地位的鞏固；事關保持和發(fā)展黨的先進性；事關經(jīng)濟建設的順利發(fā)展；事關構建和諧社會。黨的十六屆四中全會強調，黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系黨的生死存亡；黨越是長期執(zhí)政，反腐倡廉的任務越艱巨，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力；各級黨委要把黨風廉政建設筢腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力和鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。我們一定要從中國特色社會主義事業(yè)興衰成敗、黨的生死存亡和國家長治久安的戰(zhàn)略高度進一步認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，扎扎實實地把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。
三、進一步明確領導干部在反腐倡廉中責任
一個領導干部，無論處在什么崗位，擔任什么職務，都負有反腐倡廉的責任。主要是五方面的責任：一是組織領導責任；二是改革、治本抓落實的責任；三是廉潔自律的責任；四是管理、教育、監(jiān)督下屬干部的責任；五是管好配偶子女和身邊工作人員的責任。
四、不斷加強修養(yǎng)，提高拒腐防變能力
廉潔從政是我們黨執(zhí)政為民的根本體現(xiàn)，是一種文明的積累，代表著一種向上的信念和普遍的價值，與個人道德修養(yǎng)和精神境界密切相關，不因為歷史的變化而變化。堅持廉潔從政不僅是黨的一貫要求，也是每一位領導干部必修的基本功、必備的基本能力和應有的精神境界。作為黨員領導干部，要保持和發(fā)展先進性和純潔性，就要不斷加強修養(yǎng)，增強反腐敗倡廉意識，要始終在思想上筑牢拒腐防變的堤壩，在工作中堅守拒腐防的防線，在生活中把住拒腐防變的關口。
1、要不斷加強理論學習和實踐鍛煉，進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念。古人說：志正則眾邪不生。理想信念是總開關，決定著人生的追求。領導干部的權力觀、地位觀、利益觀和發(fā)展觀、政績觀，都是理想信念的具體表現(xiàn)。崇高的理想信念使人產(chǎn)生積極進取、奮發(fā)向上的力量和頑強拼搏的決心，共產(chǎn)主義的理想信念始終是共產(chǎn)黨人保持和發(fā)展先進性的精神動力。理想信念動搖是滋生腐敗的重要原因。理想信念不是自發(fā)產(chǎn)生的，也不是天生就堅定的。理想信念的堅定一靠理論武裝，二靠實踐鍛煉。只有理論上成熟，才能政治上成熟；只有理論上清醒，才能政治上清醒；只有理論上堅定，才能政治上堅定。因此，必須把理論學習當作一種政治責任，當作終生頭等大事抓緊抓實，決不能因為地位高了、環(huán)境變了、工作忙了、應酬多了而放松、放棄學習。要緊跟時代，不斷用科學的、創(chuàng)新的發(fā)展著的馬克思主義理論和現(xiàn)代科學知識武裝頭腦，提高政治敏銳性和辨別力，同時，理論上的堅定要在實踐中鞏固，特別是要在涉及到處理復雜事件、個人利益包括個人的進退留轉等現(xiàn)實問題時，錘煉、堅定、升華理想信念。作為黨員領導干部，要樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確權力觀、地位觀、利益觀。當前，要牢固樹立和落實科學發(fā)展觀、正確的政績觀，正確對待利益、權力，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，全心全意為人民服務的宗旨，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，不搞以權謀私。自覺接受監(jiān)督。
2、正確認識和處理好四個關系。一是權力與服務的關系，二是地位與責任的關系，三是公仆與人民的關系，四是“為官”與做人的關系。時刻牢記權力和地位是人民和組織給的，權力、地位是一種責任和義務，地位越高、權力越大，責任和義務就越重，權、責、義務是統(tǒng)一的。領導干部要始終做到“權大不忘責任重，位尊不移公仆心”；做到知責有為，干干凈凈做事，堂堂正正做人，清清白白為官。
3、從嚴自律，管住自己。要加強廉潔自律，堅持“四個管住”，做到“六慎”，防微杜漸。“四個管住”，即管住手，做到不該伸的手絕對不伸、不該要的東西絕對不要、不該收的東西絕對不收，不該拿的東西絕對不拿、不該批的項目絕對不批、不該寫的條子絕對不寫、切實用干干凈凈的手辦干干凈凈的事；管住腳，做到不該去的地方絕對不去、不該涉足的場所絕對不涉足、不該交的朋友絕對不交；管住嘴，做到不該吃的飯絕對不吃、不該喝的酒絕對不喝、不該說的話絕對不說；管住權，不拿權力做交易，不搞個人說了算，不搞暗箱操作，不搞以權謀私。“六慎”，即慎初、慎欲、慎權、慎獨、慎微、慎友。
4、要加強法規(guī)知識學習，做到黨紀國法心中有數(shù)，自覺守法，依法從政，維護法律權威。
5、要充分利用正、反兩方面典型，加強自我教育。要從腐敗案例中汲取深刻教訓，不斷警醒自己，胸中始終有政治、經(jīng)濟、感情三本明晰帳，警告自己不能去搞腐敗。要不斷地向鄭培民、任長霞等優(yōu)秀黨員領導干部學習，從他們身上和事跡中汲取向上的力量和為官經(jīng)驗，不斷地激勵自己，升華自己的思想境界。
總之，要按照“六個堅持”的要求，加強自身先進性建設，做到常修為政之德、常懷律已之心、常思貪欲之害，不斷增強反腐倡廉意識，提高拒腐防變能力，始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民，廉潔從政。