企業(yè)人事求職簡歷系列

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    企業(yè)人事求職簡歷【篇1】
    姓名:__
    性別:女
    民族:漢
    政治面目:團員
    學(xué)歷:大專
    專業(yè):公關(guān)文秘
    畢業(yè)院校:_大學(xué)中文系
    所學(xué)課程:秘書學(xué)、文秘寫作、公關(guān)實務(wù)、談判學(xué)、人際心理學(xué)、公共關(guān)系、公關(guān)語言、應(yīng)用寫作、 政治經(jīng)濟學(xué)、哲學(xué)、外國文化史、檔案管理學(xué)、中國文化史等。
    另:自修過許國璋 英語 一至四冊?,F(xiàn)正進修行政管理本科學(xué)歷和 英語 二學(xué)歷。且本人有駕駛執(zhí)照。 本人具有在國際水準(zhǔn)的大型企業(yè)中工作四年的實踐經(jīng)驗。
    工作經(jīng)歷:
    1995年5月---1997年 _公司
    前廳接待員以及前臺的管理工作,且很受上級主管及同事的好評。
    1997年---1999年 _公司
    人事部員工關(guān)系負(fù)責(zé)人
    為新員工做入廠培訓(xùn), 制做每日簡報,全體員工福利事業(yè)的管理與協(xié)調(diào),建立的全體員工基本信息庫的輸入、維護、更改以及查詢,按時向上級部門反饋人事部的工作情況 管理監(jiān)督員工的申請程序與各種手續(xù)的辦理情況 組織、籌備、主持各種大型活動。
    1999年初 _公司
    人事部領(lǐng)班
    監(jiān)督管理總體員工服務(wù)、員工福利委員會的各種活動,負(fù)責(zé)近五千員工的各種福利事業(yè) 如:薪資福利、 培訓(xùn) 等 按時向上級匯報整體工作情況并制定工作計劃 ,監(jiān)督管理人事部與全體員工的溝通情況
    個人簡介:
    在大企業(yè)中工作,使我學(xué)會了不少學(xué)校沒有的知識與管理技能。本人使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘80至90個字; 英語 的聽、說、讀、寫能力達到四級水平(目前正在進修行政管理本科學(xué)歷);較擅于進行社交活動,更有組織各種文藝活動的經(jīng)驗;能夠熟練的運用Microsoft Office(如:
    希望地區(qū): 廣東-深圳
    希望崗位: 行政/人事類-人事經(jīng)理/主管
    尋求職位: 行政人事、 采購、 跟單
    待遇要求: 2000元/月 可面議
    最快到崗: 半個月之內(nèi)
    教育經(jīng)歷
    xx-09 ~ xx-06 __理工大學(xué) 財會 大專
    工作經(jīng)驗
    【___公司】 (xx-12 ~ xx-08)
    公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
    擔(dān)任職位: 人事
    工作描述:  人事主管崗位職責(zé):
    【___公司】 (xx-9~ xx-02)
    公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
    擔(dān)任職位: 人事文員 崗位類別: 人事專員
    工作描述:
    技能專長
    專業(yè)職稱:
    計算機水平: 初級
    計算機詳細技能:
    技能專長: 能熟練使用辦公軟件Office CAD Photoshop ERP 人事考勤系統(tǒng)
    企業(yè)人事求職簡歷【篇2】
    尊敬的公司的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    感謝您抽出寶貴的時間來看我這封求職簡歷,我是在聘才網(wǎng)上看到你們的,我對貴公司的人事文員一職很感興趣,特擬此申請該職位。
    我是xxxx人,生于19xx年。XX年,因為高考發(fā)揮失常,我選擇了xx大學(xué)自考本科,我學(xué)的是法律,在讀大學(xué)的日子,我一直很注重提高自己的綜合素質(zhì),不管是從學(xué)業(yè)上還是在處理事情的能力方面,我都嚴(yán)格要求自己。因為我不想被別人說自考生怎樣不努力,所以,我連續(xù)兩年獲得法學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生的稱號,并且在XX年考取了助理人力資源管理師證,今年還順利通過了學(xué)位考試。
    在學(xué)校的創(chuàng)業(yè)者協(xié)會里擔(dān)任宣傳部干事一職,積極協(xié)助協(xié)會籌辦各種活動;班級事務(wù)繁多,我也經(jīng)常幫助班干部減輕他們的工作壓力。課余時間我還參加了勤工儉學(xué)活動,大一時做過各種促銷員,比如百事可樂等等。大二暑假酒店做過服務(wù)員,也使我鍛煉了自己的溝通能力和變通能力,使我認(rèn)識到在外做事,誠信待人是基礎(chǔ),活潑機靈、見事做事干活勤快是討人喜歡的訣竅。我的不斷努力使我今年以優(yōu)異的成績提前畢業(yè)。這并不是說明我如何優(yōu)秀,我只想證明我比別人更加努力,我相信,我的努力不會白費。我不缺能力與信心,我缺的是一個機會。謝謝!
    此致
    敬禮
    xxx
    XX年x月x日
    企業(yè)人事求職簡歷【篇3】
    姓 名:__
    年 齡:25歲
    性 別 :女
    電 話:____
    現(xiàn)居:廣州市海珠區(qū)
    郵箱:____
    籍貫:廣州市白云區(qū)
    教育背景
    xx.09-xx.04 ___財經(jīng)大學(xué) 工商管理(本科)
    主修課程:企業(yè)管理、商務(wù)禮儀、經(jīng)濟學(xué)、西方經(jīng)濟學(xué)、小微型企業(yè)管理,經(jīng)濟學(xué)、會計學(xué)、高數(shù)、報關(guān)、貨運代理、現(xiàn)代物流等。
    工作經(jīng)歷
    xx-12-14至今 __(中國)有限公司上海研發(fā)分公司 人事專員
    主要工作內(nèi)容:
    1.培訓(xùn)(計劃、實施、有效性評價)、員工考勤及加班情況分析。
    2. a.日常行政事項管理(綠化、清潔)b.組織部門活動 c.重要客戶接待d.目視化管理e.辦公室區(qū)域EHS管理
    工作成績:
    1、所服務(wù)部門員工滿意度為IR全球部門中最高
    2、近兩年,共完成主導(dǎo)完成10項工作改善項目,從中為企業(yè)獲得以下利益:節(jié)約公司成本、提高工作效率、提高客戶滿意度、提升員工滿意度、提升公司整體形象
    ___-__-__ __公司 職務(wù):____
    自我評價
    1、具有親和力,無論是同學(xué)還是同事都相處的非常融洽。工作中,同事有疑問找我,我都會積極的為其尋找解決的辦法,進行各方協(xié)調(diào),保證生產(chǎn)。
    2、若出現(xiàn)多人遇到相同疑問,我會起草一個簡單的流程指示的文件,分享給部門同事,希望大家之后遇到這類情況可以直接解決,從而提高工作效率。喜歡與服務(wù)客戶群多溝通,對公司業(yè)務(wù)運作加深了解,更透徹的理解同事和領(lǐng)導(dǎo)的需求,盡可能的未雨綢繆做好準(zhǔn)備,預(yù)防影響生產(chǎn)事情的發(fā)生。
    3、在遇到緊急或突發(fā)事件時,我會積極主動來進行處理協(xié)調(diào),并且盡我能,把事情做好。做事情有延續(xù)性,出現(xiàn)任務(wù)時,進行跟蹤,若遇到自己能力或級別所不能處理事情,也會及時與領(lǐng)導(dǎo)進行反饋。
    企業(yè)人事求職簡歷【篇4】
    求職意向:
    目標(biāo)職位:
    人力資源專員·人力資源助理
    目標(biāo)行業(yè):
    交通·運輸·物流|廣告·會展·公關(guān)|媒體·出版·文化傳播|IT服務(wù)
    期望薪資:
    面議
    期望地區(qū):
    ***
    到崗時間:
    1周內(nèi)
    工作經(jīng)歷:
    20xx
    ***有限公司人事出納
    職責(zé)和業(yè)績:
    1、負(fù)責(zé)公司員工社保的辦理,熟悉社保系統(tǒng);
    2、辦理員工入離職手續(xù),簽訂勞動合同,保管人事資料,更新花名冊;
    3、發(fā)布招聘職位,進行簡歷篩選,負(fù)責(zé)初試,并與經(jīng)理或部門經(jīng)理一同復(fù)試;
    4、核定公司員工工資,制作工資條,***號發(fā)放工資,統(tǒng)計兼職人員工資,每月***日上報該月發(fā)放兼職人員勞務(wù)明細表,并于***號親自發(fā)放勞務(wù);
    5、對新員工進行初級培訓(xùn)以及公司業(yè)務(wù)簡單培訓(xùn);
    6、日常費用報銷,進行日流水記賬,銀行取款,開支票,開發(fā)票,稅務(wù)局報數(shù);
    7、月初考勤統(tǒng)計,上報考勤統(tǒng)計表;
    8、辦公用品和項目禮品的采購與發(fā)放,公司項目資料的歸檔與管理;
    9、撰寫行政通知,管理公司固定資產(chǎn),上報固定資產(chǎn)臺賬;
    200x—200x
    ***有限公司人事行政專員
    職責(zé)和業(yè)績:
    1、了解公司用工需求,在招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,通知合格人員面試,負(fù)責(zé)初級面試;
    2、為員工辦理入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù),簽訂勞動合同;
    3、管理員工檔案,月底上報員工花名冊,人員異動表;
    4、每月***號核定員工工資,并報財務(wù)部,***號制作并發(fā)放工資條;
    5、對新入職人員進行公司制度方面的培訓(xùn);
    6、每天整理前一天的考勤記錄,次月初制作上月考勤報表;
    7、每月中旬協(xié)助部門經(jīng)理進行考核,并將考核成績公布給員工;
    8、每月中旬上報公司固定資產(chǎn)臺帳,整理物品申購單據(jù)及資產(chǎn)核減單據(jù);
    9、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、發(fā)放;
    10、策劃并組織員工活動,如出游、聚餐等;
    11、行政通知的宣導(dǎo)及存檔;
    12、撰寫周報、月報,并負(fù)責(zé)會議通知以及會議記錄的整理;
    200x—200x
    ***學(xué)校教師助理
    職責(zé)和業(yè)績:協(xié)助教師,制作教材,通知學(xué)員相關(guān)事宜,上網(wǎng)查找高考英語試題、高考作文試題,并建立相應(yīng)的題庫,也會幫忙老師批改試卷等等
    職業(yè)技能與特長: