質(zhì)量工程師述職

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    質(zhì)量工程師述職(篇1)
    質(zhì)量工程師年度工作總結
    又到了一年的年底,時光荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間,一年的工作就要結束了。在這一年里,我擔任了企業(yè)的質(zhì)量工程師,踐行著我對工作的熱忱和執(zhí)著。這一年,我聚焦質(zhì)量,不斷學習創(chuàng)新,勇攀新高峰,在完成工作的同時,也收獲了不少的經(jīng)驗和感悟?,F(xiàn)在,我將在此對過去一年的工作做一份總結,以期在新的一年中更加出色地工作。
    一、工作概述
    在這一年中,我主要負責企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量保障工作,負責制定項目測試計劃,進行產(chǎn)品測試工作,對產(chǎn)品的質(zhì)量問題進行診斷、追蹤和問題分析,提出解決方案。同時,我也與工廠進行質(zhì)量管理的溝通和交流,并積極參與公司內(nèi)部的質(zhì)量培訓、管理改進等,提升公司整體質(zhì)量水平。
    二、業(yè)績和成就
    在這一年中,我在工作中努力探索和實踐,通過不斷提高自己的質(zhì)量水平,達成了以下業(yè)績和成就:
    1、完善了企業(yè)的測試流程
    我在負責項目測試的過程中,認真審視測試流程中存在的問題,成立測試策劃小組,并按照質(zhì)量標準,完善測試的流程和方法。在測試工作中,我們將客戶的需求及重要的測試點從整個集成需求中剝離出來,并且將這些重要的點全部覆蓋。這樣不僅有效地提高了測試工作的能力和水平,也為了解問題和提高測試工作的效率提供了很好的方案和方法。
    2、提升了公司產(chǎn)品的質(zhì)量水平
    在產(chǎn)品的測試過程中,我們通過不斷學習、掌握最新的測試方法、理論和技術,以及更加嚴格的測試標準,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量水平。同時,通過問題的追蹤和分析,我們發(fā)現(xiàn)了很多之前存在但未曾發(fā)現(xiàn)的問題,并在隨后進行了相應的解決方案。這些解決方案的實施,成功地消除了產(chǎn)品存在的問題,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量水平和用戶體驗滿意度,也更加深入地實現(xiàn)了我們的質(zhì)量理念。
    3、推廣和實施了企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量管理
    我還通過和公司內(nèi)部不同部門的工作人員溝通,促進了對企業(yè)整體的質(zhì)量管理,同時,也引入了一些質(zhì)量管理和過程改進的工具,如6Sigma在生產(chǎn)流程中的應用。我們嘗試著應用Lean Six Sigma和PDCA的過程來驗證企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量指標。公司的質(zhì)量管理體系不斷強化和改進,有效提高了生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
    三、反思和收獲
    在這一年的工作中,我同樣也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。比如,由于自身的經(jīng)驗和專業(yè)度不夠,我的溝通和合作能力可能還需要進一步提高。對此,我認真反思自己的工作,努力克服自己的不足之處,探尋新的學習機會,提升自己的專業(yè)度和工作能力。同時,我對于團隊合作和交流的重要性有了更深的體會,因此,我加強了與團隊成員之間的交流與合作,與他們共同分析和解決了一些工作問題,也獲得了更多的支持和認可。
    同時,在這一年的工作中,我也獲得了很多的收獲。通過實踐和工作,我更加深入地了解和掌握了質(zhì)量管理的核心理念和方法,尤其是六西格瑪和精益 Six Sigma and Lean 的應用。這不僅幫助我更好地服務于公司事業(yè),更為我自身的職業(yè)發(fā)展帶來了新的機遇。
    四、展望和期待
    在新的一年里,我將繼續(xù)砥礪前行,在實踐中不斷總結經(jīng)驗,提高專業(yè)能力。我將繼續(xù)享受這份為企業(yè)盡心盡力的時間,嚴格按照質(zhì)量標準和流程,進一步提升產(chǎn)品的質(zhì)量和客戶的滿意度。
    同時,我也期待在新的一年里,與企業(yè)內(nèi)部的不同部門建立更加緊密和友好的溝通和合作關系,共同思考和解決工作中的問題,共同努力提高公司的生產(chǎn)效益和質(zhì)量水平,共同推動公司不斷創(chuàng)新和進步。
    總之,在這一年的工作中,我收獲不少,也取得了肯定和認可。在新的一年里,我將繼續(xù)努力,在職業(yè)生涯的道路上不斷完善自己,實現(xiàn)更高的職業(yè)發(fā)展。
    質(zhì)量工程師述職(篇2)
    一、在工作上我的主要收獲、初步掌握的技能:
    1、基本了解了產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;工序排程、人員現(xiàn)狀、分組情況、分工方法、崗位職責。
    2、初步了解了產(chǎn)品技術標準;國家以及行業(yè)標準,本公司所在行業(yè)的一些基本信息。
    3、結合市場方面、顧客方面對產(chǎn)品品位的定位情況,按執(zhí)行公司要求進行明確區(qū)分。
    4、掌握了產(chǎn)品質(zhì)量要求等相關工作知識;并具備擔當產(chǎn)品質(zhì)量審核質(zhì)控崗位所需的工作技能。能依據(jù)產(chǎn)品使用性能客戶要求,進行合理的制程品質(zhì)控制。且能對質(zhì)控過程出現(xiàn)的問題,做出正確的原因分析、判斷,及時處理制程品質(zhì)事故;從而指導完成檢驗、試驗工作的實施。
    二、通過這段時間的工作,我發(fā)現(xiàn)所負責的工作現(xiàn)階段存在的不足和值得改善的地方有以下幾點:
    1、檢驗工作使用文件情況;沒有形成文件的檢驗作業(yè)指導書,目前生產(chǎn)線檢驗員只是依據(jù)檢驗表格上的項目進行檢驗。大部分方式和方法來自于已往的經(jīng)驗和彼此間信息傳遞。這樣的運作會導致檢驗自行其事,不利于對檢驗人員的管理。我計劃待進一步掌握了詳細的信息后,擬制本部門用于生產(chǎn)用的檢驗作業(yè)指導文件。
    2、生產(chǎn)過程的質(zhì)量實際情況沒有詳盡的數(shù)據(jù)和記錄;沒有數(shù)據(jù)和記錄的統(tǒng)計不利于分析、指導和控制生產(chǎn)我將會在今后工作時計劃對制程首巡末檢建立完整的記錄控制;〈如現(xiàn)階段沒有落實的外觀檢驗記錄、工序不合格品數(shù)量記錄、不良品返工記錄、首檢不符要求的記錄?!蹬﹂_展,實施這項工作,加強監(jiān)督、檢查,確保質(zhì)控工作落到實處。
    3、現(xiàn)階段我司檢驗員的對質(zhì)量工作的認識理解不是很到位,有部分新員工入職時沒有進行相應的教育、培訓。以至于部分檢驗人員不能單獨完成產(chǎn)品檢驗和產(chǎn)品性能試驗工作。我計劃建議本部門組織開展有關的教育、培訓〈如:AQL運用、機械知識、五金知識、工藝裝備認知、工具使用、儀器認識、機械識圖、質(zhì)量概念等〉,并結合技能狀況進行考核、評比。
    4、不合格品的管理;現(xiàn)階段的不合格品管理無詳細的記錄亦無臺帳式制度,這樣不利于質(zhì)控工作展開,往往使同樣的問題重復出現(xiàn),不能從根本上解決不合格品的產(chǎn)生。
    質(zhì)量工程師述職(篇3)
    時光飛逝,歲月如梭,眨眼間大學畢業(yè)一年有余。在這期間,我在水電八局砂石分局從事工程質(zhì)量管理方面的工作。在工作實踐中,我加深了對學校所學理論知識的理解,下面是質(zhì)量工程師年度個人總結。
    作為工程質(zhì)量管理人員,我首先接受了質(zhì)量管理培訓。通過培訓,我了解到工程質(zhì)量管理要點、工程質(zhì)量管理規(guī)范等相關專業(yè)知識。質(zhì)量控制是工程建設的核心。工程質(zhì)量是由設計質(zhì)量、施工質(zhì)量以及驗收質(zhì)量形成的一個系統(tǒng)過程,是梯階影響形成的綜合質(zhì)量。施工單位根據(jù)設計文件進行施工,通過我方驗收后形成質(zhì)量。因此,在質(zhì)量控制上,就我個人一年多來的工作經(jīng)歷,工程質(zhì)量管理應當堅持以下幾個方面,以便能實現(xiàn)土建施工管理的質(zhì)量控制目標。
    1、設計質(zhì)量
    首先,要從源頭抓起,重視設計質(zhì)量的控制。我們的設計管理部門是設計質(zhì)量控制的主管部門,他們?yōu)榇俗隽舜罅抗ぷ?,但因為他們的工作量比較大,不可能審查得很細,因此作為施工管理部門,在開工前仍然要花費相當多的時間仔細審核設計文件,至少保證開工半個月把圖紙上的失誤之處盡可能地處理掉。如果上游設計文件質(zhì)量很好,在建筑、結構、配合其他專業(yè)的留洞埋件等方面不出差錯,在施工過程中就會減少很多變更。
    2、施工質(zhì)量
    施工質(zhì)量是現(xiàn)場質(zhì)量控制的中心,如何保證施工質(zhì)量管理,是施工管理的重中之重。施工質(zhì)量的影響因素包括人員、機械設備、施工方案、材料以及環(huán)境。因此,進行施工質(zhì)量控制也要從以下這方面入手。
    由于現(xiàn)場的施工員不是專業(yè)的質(zhì)檢人員,在初期對工程建設的認識和質(zhì)量意識方面,存在一些不足的情況,我們在周會上都會要求施工員參加,直接或間接的指明質(zhì)量問題的重要性,對其灌輸工程質(zhì)量意識,使其對工程建設的質(zhì)量要求和質(zhì)量目標有了基本的了解和明確的認識。此外,在每周的周會上,對于施工中出現(xiàn)的具有代表性的問題如砼缺陷、埋件定位偏移等,與分包商一起進行分析,明確指出不足的地方,并限期糾正,從而促使分包商在管理方面不斷的完善,提高了質(zhì)量意識和核電意識。
    對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。
    質(zhì)量工程師述職(篇4)
    畢業(yè)工作一段時間,也有很多的個人感觸。在學校里和在社會上果然是兩種不同的生活,不好好適應,還真的不行。在學校里嬌生慣養(yǎng),到社會上只是一個無名小卒,我不得不說這很是一個諷刺。這就是社會,這就是現(xiàn)實,任何人必須面對。
    一、工作篇
    1.技術方面
    我從辨認不清工字鋼和h型鋼到現(xiàn)在慢慢扒圖紙,不能說沒有一點進步,通過接觸煉油項目c15gⅱ熱力管網(wǎng)的施工,基本能讀懂儲運專業(yè)的圖紙,解各種管件的作用。在師傅的耐心指導下,能夠獨立畫非標準的單線圖,計算材料的施工量,檢查施工中的一些簡單的技術問題,做些過程資料等整理性工作,這個工程我們單位主要做的都是管道,對于管道安裝有一些基本認識,包括分液包,排凝,管支架,蒸汽分配臺的安裝,這些都是剛剛學會的一點東西。當然還有相當大的一部分需要學習。工作中,感覺自己欠缺是許多管件符號不認識,各種材料的鋼管使用用途不是很清楚,各種規(guī)范標準知之甚微。對于裝置的配管的設計思想和安裝方法解的極少,現(xiàn)場的實施能力還是差很多,碰到技術問題不能獨立解決,圖紙和現(xiàn)場的結合分析能力還有很大欠缺。焊接方面,焊口的焊接、探傷、熱處理及硬度測試等工序的具體實施過程也是解個皮毛。防腐保溫材料的認識還很少。
    2.人際方面
    人際關系在工作中也是重要的一部分,技術是首要,接下來就是實施的問題,由于本人性格略偏內(nèi)向,又是個女孩子,屬于較為安靜的類型,所以在現(xiàn)場與施工隊的溝通方面顯得有點力不從心,實施上沒有力度,管理更提不上,后來就是把問題跟領導說明,然后讓領導跟他們說。與自己的領導溝通也是很少,只是執(zhí)行吩咐的任務,沒有主動討論,發(fā)表自己的意見和見解,當然這些也許和我們的管理體制有關。在與業(yè)主,監(jiān)理的交流方面,我也是屬于那種丁是丁,卯是卯的較真人,除工作內(nèi)容之外,基本上沒有別的談論內(nèi)容。其實一個良好的人際氛圍,交流會更容易,工作也會更融洽!
    二、思想篇
    我一個人拎著皮箱來到生平去過的最遠的地方,下車到基地,心就涼一半,再到第二天到現(xiàn)場,雪白的運動鞋踏入松軟的黃土里,心徹底涼,那時對工作是一種絕望。有種想拎著包回去的沖動,但是我還是留下來,后來隨著工作的慢慢適應,才明白現(xiàn)實總是與理想有很大差異,理想是一種憧憬,那么現(xiàn)實就是一種扼殺,殘酷的扼殺,當扼殺掉那些細嫩,脆弱的理想細胞后,重新滋生堅韌,淡定的因子。這些因子漸漸長大,讓我變得更加堅強。工作中,也會對項目部的管理體制有一些意見,但是我不是領導,也不知道領導的難處,也許領導也有好多實施上的難度。不管怎么樣,既然自己選擇,就一定要做好,要帶著責任心去完成我分內(nèi)的任務,我想自己也會從中受益匪淺!對于今后的發(fā)展方向,我想現(xiàn)在先把技術做好,熟悉之后再向造價方面發(fā)展,這個更適合女孩子,也一定適合我。
    三、生活篇
    來到這以后,就和我的那些裙子,短褲,漂亮的衣服說再見,每天都是工作服,勞保鞋。在工地上,很快就曬黑,才知道我也是那溫室里的花朵經(jīng)不住這烈日的烘烤。這個地方,夏天很熱,可能是氣候不適應的緣故,來后身體有很大反應,新陳代謝變快,身體變得虛弱,但卻長肉。宿舍里蚊蟲很多,但是住宿條件還算可以,可以每天洗個熱水澡。吃的方面有些不適應,我的胃不好,加之在北方的環(huán)境中從不吃辣,碰到三叔這個四川大廚無疑是一種對飯菜的抗拒,后來慢慢適應還算勉強,三叔也照顧做一兩個不辣的菜,我也知道他的難處,眾口難調(diào),不能要求別人和自己一樣,畢竟我們來自不同地方。能吃就好,我是個對吃喝沒什么要求的人。同事關系很好,幾個年輕人很談得來,大家相處的十分融洽。我剛剛來,大家對我很關照,在此我感謝領導的關懷,感謝老同志的關心,感謝師傅的指導,感謝幾個伙伴對我的幫助,在我人生踏入社會的第一步時,給予我莫大的關心,我將終生難忘!
    四、建議篇
    說這么多,都是在這半年的工作中我的真實想法和情況,希望公司認真對待我的這份總結,有什么不對之處,我衷心接受批評指導,同時也希望領導們能夠聽一下我的想法和建議。工作這幾個月,給我很大的感觸是公司的管理體制不太合理,首先表現(xiàn)在對于我們這些剛剛畢業(yè)的新員工,沒有給我們一個明確的發(fā)展路線,就是哪個崗位缺人就頂上去,分配工作很模糊,有時一個人干好多事,而有的人卻沒什么事做。對于沒有任何工作經(jīng)驗的我們,分配太多事,搞得暈頭轉(zhuǎn)向,最終的結果是各個都懂些,但是各個都不精!誠然,多接觸各方面的工作確實有利于培養(yǎng)多方面的能力,但是也是應該在能力限度的范圍內(nèi),先把自己的專業(yè)做好,等有能力再去學習其他專業(yè)的東西會更好!其次就是希望公司對在項目上的員工多關心一些,進入公司才知道施工行業(yè)是個很艱苦的行業(yè),我看到很多人的生活都是因為長期在外而失去很多東西,尤其是那些年齡大一點的老同志!對于年輕人,要給我們奮斗的希望,我們不怕吃苦,重要的是吃苦要吃得值!
    五、最后的話
    工作中自己還有很多欠缺的地方,但是我有決心去學習,慢慢積累,有時感到自己的知識經(jīng)驗太匱乏,不夠用,恨不得一下子學會所有東西,但工作是一個過程,不能心急,循序漸進才是正常邏輯,個人的價值也就是體現(xiàn)在這個過程中。新的一年,我會更加努力,盡力做得更好,學習更多的東西,實現(xiàn)自己價值,早日成為一名優(yōu)秀的工程師!做好自己的工作,也算是為公司做一點小小的貢獻.
    我的工作總結就是這樣,工作這么長時間,真的很少有時間在這里寫東西,每天都在工地上不停的忙碌。生活就是這樣,在忙碌中度過,這就是我的感受。沒有工作,沒有收入,怎么才能生活。
    人生的路上還有很多東西要學,我已經(jīng)掌握學習的能力和水平,接下來就是努力學習的時間。當然我不能心急,心急吃不熱豆腐,慢慢來。生活學習的時間還有很長,我要慢慢學習,做一個工程師不是那么簡單的,慢慢來。
    質(zhì)量工程師述職(篇5)
    本人1992年7月畢業(yè)于工業(yè)大學自動化系工業(yè)電氣自動化專業(yè)。 7月至6月在省工業(yè)設備安裝公司工作。在這近十年的工作中,一直從事專業(yè)技術工作及技術管理工作,曾擔任電儀自動化分公司電氣調(diào)試隊隊長、電氣部部長等職。在工作中,我始終堅持理論與實踐相結合,積極、主動地深入工程施工第一線,堅持謙虛、踏實、勤奮的工作準則,積累了較豐富的實踐經(jīng)驗,取得了一定的工作成績,得到了廣大職工、單位領導及建設單位的認可。在此期間,我歷經(jīng)多項國家、省、部級重點工程施工,完成了多類工業(yè)、民用項目電氣工程安裝、調(diào)試、系統(tǒng)啟動運行等工作,編寫了大量的施工組織設計、施工方案、系統(tǒng)試運行方案,對施工、安裝過程中的技術管理、生產(chǎn)管理有了較全面、系統(tǒng)的了解。多年在施工一線的辛勤工作,從廣度和深度上很大地拓展了自己的專業(yè)技術知識、提高了管理能力。
    6月,我由省工業(yè)設備安裝公司調(diào)入中國國際經(jīng)濟技術合作公司工程分公司,任專業(yè)工程師,從事援外工程的招投標及設計、施工管理工作。由于有著豐富的國內(nèi)施工經(jīng)歷做基礎,在援外項目上,比較容易的掌握了施工技術的管理。
    回顧任職工程師五年來的工作歷程,經(jīng)過許多大小工程的鍛煉及實踐,在專業(yè)技術水平、專業(yè)技術管理水平方面有了長足的進步,能夠主持一方,為公司贏得了很大的經(jīng)濟效益和社會效益。
    通過國內(nèi)外施工的比較,更能夠抓住重點,提高工作效率,也拓寬了自己的知識面。
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