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問題反饋報告(篇1)
__鄉(xiāng)20__年度扶貧工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣扶貧辦的精心指導(dǎo)下，按照政府組織、群眾主體、社會參與、市場運作、全面推進的原則，緊緊圍繞全鄉(xiāng)農(nóng)民增收、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和構(gòu)建社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略目標，狠抓各項目扶貧措施的落實，在整村推進、小額信貸等方面做了大量的工作，通過全鄉(xiāng)干部群眾的不懈努力，使我鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)工作取得了一定的成績。按照縣委辦、縣政府辦《關(guān)于認真做好扶貧開發(fā)相關(guān)工作的通知》(寧辦發(fā)67號)精神，參照《寧洱縣20__年扶貧開發(fā)工作目標考核責(zé)任狀》，我鄉(xiāng)對20__年扶貧開發(fā)工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
__鄉(xiāng)轄8個村民委員會92個自然村、96個村民小組，2972戶12902人，其中有相對貧困人口7741人(年人均純收入低于1300元)，占全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)總?cè)丝诘?2.5%;有絕對貧困人口2725人(年人均純收入低于625元)，占全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)總?cè)丝诘?2%，是一個集“老、少、山、窮”為一體的貧困鄉(xiāng)，貧困面大、貧困程度深。20__年，全鄉(xiāng)共實施扶貧開發(fā)項目3個，分別為：那遷村半山小組20__年度市級重點扶
持村項目，干田村干田一組20__年度省級重點扶持村項目，干田村干田二組、三組、景東組、改河組20__年上海寶鋼對口幫扶項目。共爭取各級扶貧資金193萬元，其中：省級財政扶貧資金15萬元，市級財政扶貧資金15萬元，上海寶鋼援建資金163萬元。
(二)認真做好20__年度各項扶貧項目的掃尾工作20__年度下達我鄉(xiāng)的“整村推進”扶貧開發(fā)項目有2個，分別為干田村干田三組省級重點扶持村項目和那遷村半山小組市級重點扶持村項目，由于受“6〃12”地震影響工程至20__年6月結(jié)束，共投入資金79.72萬元，其中省級財政扶貧資金15萬、市級財政扶貧資金15萬，群眾自籌及投工投勞折資46.3萬元，其他資金3.42萬元。項目建設(shè)內(nèi)容包括村內(nèi)道路硬化、人畜飲水工程建設(shè)、庭院改造、產(chǎn)業(yè)扶持、沼氣池建設(shè)、科技培訓(xùn)等六個方面，使那遷村半山組、干田村三組及附近村民小組的農(nóng)戶共167戶650人受益，同時解決了147人的溫飽問題和鞏固了413個不穩(wěn)定收入人口的低收入水平。通過鄉(xiāng)、村兩級的共同努力，20__年的各個扶貧項目已順利完成，并取得了良好的扶貧效益，現(xiàn)已通過縣級驗收。
項目以扶持整村推進的方式，重點用于改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進衛(wèi)生、教育等農(nóng)村公共事業(yè)發(fā)展。
總投資257.85萬元，其中：援建資金163萬元，群眾自籌94.85萬元。項目建設(shè)內(nèi)容包括修建村組道路2條6km，道路硬化13.1km，庭院改造133戶3990m2;扶持建蓋烤房20座，茶園改造186畝;修建公共活動場地及球場一塊700m2，新建65m2科技文化活動室2間，新建干田村小學(xué)220m2綜合樓一幢，80m2干田村衛(wèi)生室一幢;資助貧困學(xué)生80名。目前項目建設(shè)內(nèi)容已全部完成，準備迎接縣級驗收。
今年以來，我鄉(xiāng)堅持扶貧開發(fā)與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，積極整合資金，形成政府補助、部門幫扶、社會捐贈、企業(yè)贊助、鄉(xiāng)村自籌和農(nóng)民籌資籌勞相結(jié)合的形式，結(jié)合一事一議財政獎補項目，進一步加大扶貧開發(fā)力度，使農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施不斷改善，發(fā)展后勁不斷增強，為全鄉(xiāng)的社會主義新農(nóng)村建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。一是以整村推進扶貧資金為平臺，整合各類資金實施項目，把實施扶貧開發(fā)項目的村組納入全鄉(xiāng)“__”規(guī)劃，按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，各司其職、各負其責(zé)，渠道不亂、用途不變，相互配套、形成合力”的要求，對確定實施項目的村組給予優(yōu)先安排和重點支持。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極整合其它資金投入到整村推進扶貧項目中。在整村推進項目規(guī)劃、安排和實施中，不搞平均主義，堅持缺什么補什么的原則，在統(tǒng)一規(guī)劃的基礎(chǔ)上，以整村推進扶貧資金為基礎(chǔ)，積極統(tǒng)籌相關(guān)部門資金，配套實施通路、
通電、改廄、改廁、農(nóng)田水利、廣播電視、教育、衛(wèi)生等項目。20__年，在那遷村半山組重點扶持村項目中整合新農(nóng)村建設(shè)項目資金15萬元用于實施村容村貌整治、社會公益建設(shè)、生態(tài)環(huán)境改善、產(chǎn)業(yè)扶持和科技培訓(xùn)，在干田村干田三組重點扶持村項目中整合寶鋼援建資金30.06萬元用于公共道路硬化和公共活動場地建設(shè)。三是針對單一的扶貧整村推進項目資金，難以解決貧困自然村大量基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需要的實際，在資金籌措上，我們采取“有項目的單位投入一點、掛鉤部門幫助一點、群眾自籌一點”的辦法，整合以工代賑、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、教育、衛(wèi)生等部門的資金、項目，改變了過去扶貧資金進去、其它部門資金退出的現(xiàn)象，形成了扶貧開發(fā)項目規(guī)劃到哪里、相關(guān)部門項目和資金到哪里的良好態(tài)勢，達到了扶貧開發(fā)一村、群眾脫貧一村的目的，實現(xiàn)了項目資金效益的化。
小額信貸扶貧貸款是扶持農(nóng)戶發(fā)展生產(chǎn)、增加收入的一項惠民政策，鄉(xiāng)黨委、政府把小額信貸工作納入全鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作的重要事宜來抓，本著切實為民謀利益，千方百計增加農(nóng)民收入的宗旨找準時機，充分發(fā)揮小額信貸扶貧與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合、與扶持優(yōu)勢重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合、與農(nóng)民增收和脫貧致富相結(jié)合、與整村推進相結(jié)合的目標，更好地發(fā)揮了小額信貸扶貧資金的引導(dǎo)扶持作用。20__年全鄉(xiāng)
累計發(fā)放小額信貸扶貧貸款410萬元，其中200萬元屬政府貼息貸款，受益農(nóng)戶520戶，用于扶持發(fā)展烤煙、畜牧業(yè)等農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)。通過扶持發(fā)展烤煙，20__年烤煙種植面積達4650畝，比上年3800畝增加850畝，種植農(nóng)戶669戶，完成產(chǎn)量11500擔，產(chǎn)值突破千萬元;通過扶持發(fā)展畜牧業(yè)，使全鄉(xiāng)畜牧業(yè)總產(chǎn)值達655.156萬元，比去年同期593.06萬元增長10.4%，預(yù)計年內(nèi)實現(xiàn)畜牧業(yè)產(chǎn)值也將突破千萬元。小額信貸扶貧的推廣，讓農(nóng)戶在發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中得到了資金的支持和技術(shù)的支持，培養(yǎng)了一批農(nóng)村致富帶頭人，較好的發(fā)揮了扶貧資金的效益，成為農(nóng)戶增收，社會增效，促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展的一個新途徑。
機關(guān)單位定點幫扶和干部職工結(jié)對幫扶是幫助貧困鄉(xiāng)村擺脫貧困的一項重要舉措，是切實改進機關(guān)作風(fēng)，密切黨同群眾血肉聯(lián)系的重要途徑?？h各掛鉤我鄉(xiāng)扶貧工作的部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視，經(jīng)常深入幫扶村進行調(diào)研，結(jié)合本單位實際，幫助解決具體問題，落實各項幫扶任務(wù)，積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府抓好扶貧開發(fā)工作，出主意、想辦法，幫助協(xié)調(diào)資金、項目，為貧困村辦了許多好事、實事。今年，共有10個縣級掛鉤聯(lián)系單位深入我鄉(xiāng)貧困村進行掛鉤扶貧工作，與貧困戶手拉手結(jié)窮親，為掛鉤貧困村出謀劃策，積極捐款捐物，有力地支援了掛鉤貧困村的發(fā)展，深受群眾好評，形成了全民動手，大打扶貧攻堅戰(zhàn)的良好社會氛圍。
問題反饋報告(篇2)
省委第三巡視組對建始縣進行了巡視，并于7月15日向縣委反饋了巡視意見。建始縣委把巡視整改工作作為一項重大政治任務(wù)，堅持立行立改，迅速動員部署，狠抓整改落實，各項整改任務(wù)取得了階段性成效。現(xiàn)將整改進展情況報告如下。
(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_方面
1。關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律上存在嚴重問題”的問題
一是嚴格執(zhí)行恩施州紀委《關(guān)于嚴禁黨員干部收受_、禮品禮金的通知》，出臺了《關(guān)于嚴禁黨員收送禮金禮品》的規(guī)定，對全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位黨政“一把手”20_年以來收受_禮金行為進行了全面清查。二是規(guī)范國有資產(chǎn)處置，將國有資產(chǎn)處置工作移交縣公共資源交易中心，納入全縣統(tǒng)一交易平臺，規(guī)范了國有資產(chǎn)處置流程;同時，出臺了縣屬國有企業(yè)管理辦法及縣屬國有企業(yè)“三重一大”事項管理辦法和薪酬管理辦法等規(guī)章制度，防止國有資產(chǎn)流失和黨員干部利用職權(quán)謀取私利。三是出臺《關(guān)于嚴禁黨員干部違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)定》等制度，建立了科級領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪嫁娶申請報備制度。
2。關(guān)于“重點領(lǐng)域和部門_問題比較突出”的問題
一是開展涉農(nóng)資金專項整治。組織19個涉農(nóng)資金項目管理部門在全縣范圍內(nèi)開展涉農(nóng)資金專項整治，所涉鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門實行分類整改和清單式整改。二是強化國土、林業(yè)、水利、交通、規(guī)劃等部門的監(jiān)管職責(zé)，對監(jiān)管缺失的嚴肅追責(zé)問責(zé)。
3。關(guān)于“招投標和工程項目建設(shè)中存在違紀”的問題
一是完善配套管理制度。出臺《20_年建始縣政府采購目錄及標準》、《建始縣國有建設(shè)用地使用權(quán)招拍掛出讓實施細則》等，對必須納入交易平臺的招投標項目、土地使用權(quán)交易等作出了詳細規(guī)定。二是嚴格公共資源交易監(jiān)督。單設(shè)縣公共資源交易監(jiān)督管理局，形成了公共資源交易和監(jiān)管分離的運行體制，全面落實招投標和工程建設(shè)項目公開。三是規(guī)范政府投資項目審計，出臺了《進一步規(guī)范政府投資項目審計工作的規(guī)定》。
4。關(guān)于“財政資金監(jiān)管存在欠收、欠繳、挪用”的問題
一是強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。分期分批對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政負責(zé)人、縣直單位“一把手”、分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長及各財會人員進行了財經(jīng)紀律、工作紀律和相關(guān)法律法規(guī)制度培訓(xùn)。二是加強預(yù)算管理，落實預(yù)算公開。重新修訂了財政專項資金管理制度，進一步明確了財政專項資金撥付程序和各項目資金管理、使用部門的責(zé)任，建立了財政資金使用管理長效機制。三是加大稅收征收管理力度。按照“有稅盡收、無稅禁收”的原則，建立稅源信息共享平臺，健全完善綜合治稅體系，加大對欠收、欠繳資金的追繳力度。
5。關(guān)于“基層‘蒼蠅式’_現(xiàn)象突出”的問題
問題反饋報告(篇3)
區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排，201x年xx月xx日至xx月xx日區(qū)委第xx巡察組對我局進行了巡察，xx月xx日上午，區(qū)委第xx巡察組對在區(qū)信訪局的巡察情況進行了反饋，實事求是地指出了工作中存在的主要問題和不足，有針對性提出了整改意見和建議。會后，局班子高度重視、立即召開專題會議，研究部署整改落實工作，針對巡察組指出的問題和意見建議，逐條逐項認真分析，研究制定整改方案，明確整改目標，細化責(zé)任分工，強化整改措施和具體完成時限。同時堅持把巡察問題整改落實與“兩學(xué)一做”專題教育活動有機結(jié)合起來，通過全局各級黨員干部職工的共同努力，截至目前，巡察組反饋的xx大類xx個具體問題和自查自糾的xx個問題共計xx個已全部整改完畢。巡察整改期間共開展談話教育xx人，大會批評xx人，重新制定工作制度xx項，完善相關(guān)制度xx項，糾偏相關(guān)費用xx萬元。現(xiàn)將整改情況報告如下。
一、基本情況
(一)態(tài)度堅決、行動迅速。收到巡察組反饋意見后，局班子高度重視，立即召開班子會議，就整改工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了《區(qū)委第xx巡察組巡察區(qū)信訪局反饋意見的整改方案》(xx號)和《關(guān)于成立區(qū)信訪局巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(xx號)，確保整改工作在局班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進，嚴格做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、靠前指揮，對照整改清單逐條研究整改舉措，逐項督促落實。
(二)細化分工、明確任務(wù)。不折不扣地抓好反饋意見的整改落實工作，逐一落實責(zé)任對象，明確局長倪為東同志對巡察整改落實工作負總責(zé)，其他責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工，負責(zé)抓好分管業(yè)務(wù)科(室、中心)的整改落實工作。一是明確任務(wù)分工。做到整改內(nèi)容明確、完成時間明確、責(zé)任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。二是建立整改工作臺賬，明確內(nèi)容、整改措施、整改時限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室(單位)、完成情況，確保整改任務(wù)清、整改措施實、整改效果好;三是建立協(xié)同高效機制。建立每周一次碰頭會議制度，及時向區(qū)委第xx巡察組反饋整改落實情況，及時發(fā)現(xiàn)解決整改過程中遇到的各類問題，適時對各科(室、中心)整改落實情況進行督導(dǎo)檢查，確保各項工作有序推進。
(三)以上率下，突出重點。局班子要求班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，形成一級做給一級看，一級帶動一級干的良好局面。局長倪為東先后主持召開5次班子會議，研究部署巡察整改任務(wù)，聽取整改工作進展情況匯報，協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種問題，做到問題核查不清楚不放過，問題整改不到位不放過。
(四)統(tǒng)籌兼顧，相互促進。始終堅持整改巡察組反饋問題與落實巡察組工作建議相結(jié)合。一是堅持長短結(jié)合，按照問題性質(zhì)和整改要求，對能夠立即解決的，立行立改;對需要一定時間解決的，按照既定方案、明確責(zé)任，提出具體時限，確保在規(guī)定時限內(nèi)見到明顯成效;對需要長期整治的，按照整改方案持續(xù)用力、抓牢抓實，不解決問題、不達到標準決不收兵。二是堅持整改落實與年度信訪工作相結(jié)合，定任務(wù)、定措施、查缺補漏，確保全年信訪工作各項任務(wù)完成;三是堅持與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合，以整改促教育提升，以教育促整改落實，運用巡察成果，確保反饋問題逐項逐條整改糾正到位。
(五)建章立制，強化責(zé)任。針對巡察組反饋的存在問題，我們及時制定完善了涉及公車管理、財務(wù)制度、辦公用品管理、信訪穩(wěn)定工作專項資金使用等xx個方面的制度，并以文件的形式下發(fā)執(zhí)行。規(guī)范了“三重一大”議事制度、班子會議制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、公務(wù)接待、物資采購、黨支部組織生活、經(jīng)費使用管理等方面的工作程序和要求，并在日常工作中嚴格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時，各科(室、中心)還對照反饋意見，舉一反三，梳理查找，在日常辦公秩序、請銷假管理、業(yè)務(wù)規(guī)范辦理、窗口服務(wù)環(huán)境等方面作了整改和完善。
二、問題整改情況
(一)關(guān)于“黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不突出”問題的整改情況
原因分析：研究部署黨建工作次數(shù)不多，理論中心組學(xué)習(xí)不夠深入，局班子的整體合力有待增強。
整改方法：每年及時研究制度年度黨建工作要點，明確工作任務(wù);牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的思想，緊盯“四風(fēng)”問題，以上率下，從嚴治黨。
整改措施：(1)加強對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣地把黨建工作各項要求落到實處;(2)牢固樹立“四個意識”，不斷夯實“兩個責(zé)任”，把全面從嚴治黨的要求落到實處;(3)認真貫徹中央八項規(guī)定精神，持之以恒抓好“四風(fēng)”問題整改，提高局班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;(4)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化風(fēng)險防控意識和紀律規(guī)矩意識，營造風(fēng)清氣正的干事環(huán)境。
(二)關(guān)于“開拓創(chuàng)新意識不夠強”問題的整改情況
原因分析：信訪工作“第二研究室”作用發(fā)揮不明顯;貫徹上級指示精神與實際工作結(jié)合不夠緊密;基層信訪工作工作責(zé)任不夠壓實;
整改方法：加大信訪工作新情況新問題的調(diào)查研究;增強服務(wù)指導(dǎo)基層力度;科學(xué)制定信訪工作年度目標管理考核辦法，壓實工作責(zé)任;
整改措施：(1)認真按照習(xí)近平總書記對信訪工作提出的“了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心”工作定位和要求，扎實抓好各項工作，發(fā)揮好信訪工作職能作用。(2)認真學(xué)習(xí)信訪工作先進集體的工作經(jīng)驗，取長補短，推進工作上新臺階;(3)從2018年起，每年確定信訪工作研究課題不少于2個，分析研判、總結(jié)提煉，完善機制;(4)科學(xué)制定考核辦法，壓實責(zé)任，發(fā)揮好“指揮棒”作用。
(三)關(guān)于“執(zhí)行民主集中制原則不夠嚴格”問題的整改情況
原困分析：會議研究臨時動議偏多，有一定的隨意性;落實“三重一大”議事規(guī)則不夠嚴謹;局班子會議記錄不夠完整。
整改方法：加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和合心力。完善局班子議事規(guī)劃，加大溝通醞釀力度。
整改措施：(1)加強民主集中制建設(shè)，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，增進班子成員間相互支持、互相配合的團結(jié)和諧氛圍，起好以上率下的帶頭作用。(2)修訂完善“三重一大”議事規(guī)則，做好調(diào)查研究、公眾參與、民主討論、科學(xué)論證、班子集體決策等工作程序和規(guī)則。(3)重新制定局機關(guān)談心談話制度，規(guī)范談心談話工作，發(fā)揚民主，增進合力。(4)對負責(zé)記錄局班子會議內(nèi)容的負責(zé)人進行了談話教育。
(四)關(guān)于“黨的組織生活不夠規(guī)范”問題的整改情況
原因分析：固定主題黨日活動落實不夠堅決;學(xué)習(xí)教育效果不夠強;黨組織生活和民主生活會制度“辣味”不足，“紅臉”不夠;
整改方法：認真落實“三會一課”制度，增強學(xué)習(xí)教育效果。深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，進一步發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。做好學(xué)習(xí)教育的成效檢查力度，做到入腦入心。
整改措施：(1)嚴格執(zhí)行黨員固定主題黨日活動時間安排，抓好“三會一課”的制度落實，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。(2)認真抓好黨支部組織生活制度，提高批評與自我批評效果，起到互相監(jiān)督，互相幫助，相互約束，溝通思想，增進團結(jié)的作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。(3)抓好學(xué)習(xí)教育的效果考核工作，做好每個學(xué)習(xí)階段和學(xué)習(xí)內(nèi)容的檢查考核，真正使學(xué)習(xí)教育工作入腦入心。(4)對巡察中指出的不掌握“兩學(xué)一做”內(nèi)容的一名干部在黨員干部大會進行嚴肅批評。對支部組織委員進行談話教育。
(五)關(guān)于“主體責(zé)任落實不夠有力”問題的整改情況
原因分析：對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的站位和認識不夠;工作責(zé)任不夠明確具體;廉潔紀律還有待加強;
整改方法：認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作制度和要求，明確工作責(zé)任;加大相關(guān)政策法規(guī)紀律的學(xué)習(xí)教育，嚴格按規(guī)定辦事。加大談心談話力度，及時提醒，相互配合。
整改措施：(1)以學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)政紀教育為重點，主要負責(zé)人定期上好廉政黨課，促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立科學(xué)的世界觀、健康的價值觀和積極的人生觀。(2)找準廉政風(fēng)險點，明確責(zé)任分工，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書;(3)強化廉政談話教育。堅持一把手與班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與所管干部職工廉政談話制度，早發(fā)現(xiàn)、早解決苗頭性、傾向性問題。(4)自覺增強政治意識、責(zé)任意識、擔當意識和大局意識，履行好從嚴治黨的主體責(zé)任，每年至少聽取2次分管單位科室黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報。(5)局班子成員(含已調(diào)離單位的原班子成員)帶頭退出了2013年、2014年節(jié)日發(fā)放的超市卡價值的現(xiàn)金共計1.8萬元。
(六)關(guān)于“管理不嚴，鋪張浪費現(xiàn)象依然存在”問題的整改情況
原因分析：局機關(guān)日常管理制度不夠規(guī)范細致;黨員干部的勤儉節(jié)約意識不夠強，艱苦創(chuàng)業(yè)氛圍不夠濃;各項經(jīng)費使用不夠規(guī)范;
整改方法：加大學(xué)習(xí)教育，牢固樹立過“苦日子、緊日子”的意識;從嚴財務(wù)經(jīng)費的審批程序，不亂開支;
整改措施：(1)定期在全局干部職工中開展“遵章守紀意識”大討論，切實增強干部職工聽黨話、守規(guī)矩意識。(2)建立局機關(guān)物資采購入庫、出庫登記制度，強化日常管理，不鋪張浪費，自覺做到勤儉節(jié)約。(3)完善局機關(guān)物資采購報批制度，嚴格按照規(guī)定落實政府采購制度和程序，不以時間緊、任務(wù)重等客觀原因而簡化程序，違規(guī)操作。
(七)關(guān)于“黨員集體外出活動未執(zhí)行審批手續(xù)”問題的整改情況
原因分析：對區(qū)委區(qū)政府有關(guān)活動審批制度和要求學(xué)習(xí)不夠，掌握不深。
整改方法：定期學(xué)習(xí)相關(guān)制度要求，做到按制度要求辦事。
整改措施：(1)制定年度黨員干部年度活動計劃安排，明確活動內(nèi)容、活動行程;(2)嚴格按照相關(guān)規(guī)定履行報批手續(xù)，并完善相關(guān)資料臺帳。
(八)關(guān)于“主要領(lǐng)導(dǎo)外出公務(wù)未審批”問題的整改情況
原因分析：主要領(lǐng)導(dǎo)外出審批是嚴格按照規(guī)定執(zhí)行的，可能是相關(guān)資料保管不到位，也可能是由于工作關(guān)系，行程安排臨時有調(diào)整的原因。
整改方法：認真按區(qū)委區(qū)政府相關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。
整改措施：落實專人做好領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)外出審批手續(xù)的辦理和相關(guān)資料的保管工作。
(九)關(guān)于“專項資金使用把關(guān)不嚴”問題的整改情況
原因分析：主要是制度把關(guān)不嚴，經(jīng)費開支還有不夠規(guī)范嚴謹?shù)牡胤健?BR> 整改方法：完善相關(guān)內(nèi)容，履行必要的工作程序，提高專項資金使用效能。
整改措施：1、重新制定下發(fā)《xx市xx區(qū)信訪穩(wěn)定工作專項資金使用管理辦法(修訂稿)》加強信訪穩(wěn)定工作專項資金的規(guī)范使用，從嚴專項資金補助開支。2、嚴格按照《xx市xx區(qū)信訪穩(wěn)定工作專項資金使用管理辦法(修訂稿)》有關(guān)標準執(zhí)行專項資金的審核、補助和發(fā)放工作。
(十)關(guān)于“未按規(guī)定執(zhí)行采購程序”問題的整改情況
原因分析：主要是對政府采購要求和內(nèi)容理解不夠全面，同時，上級推行的工作時間緊，任務(wù)重的客觀情況。
整改方法：認真落實政府采購相關(guān)工作要求，做到既按時完成上級工作部署，又符合制度要求。
整改措施：完善物資采購報批制度，嚴格按照規(guī)定落實政府采購制度和程序，不以時間緊、任務(wù)重等客觀原因而簡化程序，違規(guī)操作。
(十一)關(guān)于“執(zhí)行財政紀律不嚴”問題的整改情況
原因分析：財務(wù)人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹;工作責(zé)任分工不夠明確。
整改方法：加強財政紀律的貫徹執(zhí)行，加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素質(zhì)。
整改措施：(1)嚴格按照中央八項規(guī)定精神，嚴格審查財務(wù)報銷票據(jù)，按照規(guī)定做好處置;(2)強化財經(jīng)紀律學(xué)習(xí)，加強財務(wù)票據(jù)審核，嚴格按照公務(wù)接待和差旅費報銷標準執(zhí)行。(3)已明確單位會計與出納相關(guān)工作職責(zé)和分工，并張貼上墻。理清工作職責(zé)，嚴格操作流程。(4)對財務(wù)會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責(zé)認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作。
(十二)關(guān)于“未按規(guī)定結(jié)算費用”問題的整改情況
原因分析：財務(wù)人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹，業(yè)務(wù)知識不夠熟練。
整改方法：學(xué)好悟透相關(guān)經(jīng)費開支標準和范圍，嚴格相關(guān)經(jīng)費管理和發(fā)放。
整改措施：(1)在干部大會上學(xué)習(xí)相關(guān)文件，熟知規(guī)定要求;(2)嚴格按照相關(guān)文件規(guī)定，做好伙食補貼和公雜費補貼的審查和把關(guān)力度。(3)對財務(wù)會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責(zé)認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作。
(十三)關(guān)于“報銷交通費和教育培訓(xùn)費”問題的整改情況
原因分析：財務(wù)人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹，業(yè)務(wù)知識不夠熟練。
整改方法：學(xué)好悟透相關(guān)經(jīng)費開支標準和范圍，嚴格相關(guān)經(jīng)費管理和發(fā)放。
整改措施：(1)嚴格按照公職人員出差相關(guān)經(jīng)費標準規(guī)定執(zhí)行，確保不突破標準要求。(2)規(guī)范個人繼續(xù)教育培訓(xùn)費的報銷制度，確保開支合理、合規(guī)。(3)對財務(wù)會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責(zé)認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作。
(十四)關(guān)于“干部體檢超標”問題的整改情況
原因分析：對區(qū)紀委等部門下發(fā)的相關(guān)規(guī)范支出規(guī)定執(zhí)行不夠堅決，主觀上對考慮信訪工作的特殊性偏多。
整改方法：認真落實區(qū)紀委等6部門下發(fā)的規(guī)范相關(guān)支出的規(guī)定要求。
整改措施：201x年，干部體檢工作已按相關(guān)經(jīng)費標準整改到位，今后嚴格按照經(jīng)費標準執(zhí)行。
(十五)關(guān)于“公務(wù)接待不規(guī)范”問題的整改情況
原因分析：執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)委區(qū)政府相關(guān)要求不夠堅決到位，工作中還有較大隨意性的問題。
整改方法：嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)委區(qū)政府相關(guān)要求。
整改措施：(1)堅持經(jīng)費控制、聯(lián)審聯(lián)簽、公開透明、科目單列、節(jié)約簡樸原則。(2)實行“兩單一票”制度，即審批單、菜單和發(fā)票齊全方可支出?！皟蓡我黄薄辈积R全的，不得進行賬務(wù)處理，記入賬務(wù)的一律視為違規(guī)支出。(3)對xx區(qū)以外單位人員的公務(wù)接待無公函的，財務(wù)一律不認可，不得予以報銷。(4)公務(wù)接待一律實行公務(wù)卡刷卡消費，一次一結(jié)算，不得簽單、賒賬。(5)公務(wù)接待嚴格控制人均經(jīng)費標準，不上煙酒，陪餐人數(shù)符合文件規(guī)定要求。(6)對辦公室負責(zé)人、財務(wù)會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責(zé)認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作。
(十六)關(guān)于“報銷費用不規(guī)范”問題的整改情況
原因分析：財務(wù)人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹，業(yè)務(wù)知識不夠熟練。領(lǐng)導(dǎo)審批把關(guān)不夠嚴。
整改方法：學(xué)好悟透相關(guān)經(jīng)費開支標準和范圍，嚴格相關(guān)經(jīng)費管理和發(fā)放。嚴格相關(guān)票據(jù)和資料的審核把關(guān)。
整改措施：(1)公款到娛樂場所消費問題，實際是在2012年10月單位組織工會活動時的經(jīng)費開支，此后未出現(xiàn)公款到娛樂場所消費。(2)發(fā)票與附件不相符問題，是接待xx市市長公開電話受理中心組織的全市13個縣(市區(qū))參加工作會議，單位財務(wù)在報銷操作失誤。(3)外出交流工作無相關(guān)附件問題，主要是局領(lǐng)導(dǎo)參加xx市信訪局組織的相關(guān)局長會議所用費用支出，但因會議通知等保管不妥遺失，無法隨票據(jù)一并附上附件。(4)經(jīng)與駐京干部當事人了解，主要是用于我區(qū)人員赴京上訪時的應(yīng)急勸返時租用，現(xiàn)當事人已對租車事宜的相關(guān)具體事宜和情況作了書面說明。(5)對財務(wù)會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責(zé)認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作。
(十七)關(guān)于“公務(wù)用車使用不規(guī)范”問題的整改情況
原因分析：對公務(wù)用車管理不夠規(guī)范，公車加強員的管理教育不夠嚴格。
整改方法：健全完善相關(guān)制度，用制度來規(guī)范公車使用。
整改措施：(1)局班子分管領(lǐng)導(dǎo)對公車駕駛員進行談話教育，重申相關(guān)要求;(2)重新制定下發(fā)《xx區(qū)區(qū)長公開電話受理中心公車使用管理工作規(guī)定》，對車輛派遣、定點維修制度，公車駕駛?cè)藛T的教育管理等方面作出規(guī)定和要求，確保單位公務(wù)用車管理規(guī)范、運行正常、監(jiān)督有力。
三、需要說明的問題
(一)自查自糾問題整改情況
1、關(guān)于“親力親為不夠，只交待工作，跟蹤督辦不夠”問題的整改情況
原因分析：服務(wù)意識不夠強，工作落實與實際工作結(jié)合不夠緊。
整改方法：建立相關(guān)工作制度，增強工作人員服務(wù)意識。
整改措施：(1)進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，每年初制定赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門調(diào)研工作計劃，確保局班子成員對xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xx個重點機關(guān)部門調(diào)研指導(dǎo)一次。(2)抓好群眾反映強烈的熱點難點信訪問題的督查化解力度，每年梳理相關(guān)案件，局班子成員分工負責(zé)包督查調(diào)處化解。(3)抓好每年重點敏感時期的督查督辦工作，沉下心、撲下身赴基層指導(dǎo)幫帶，齊心協(xié)辦做好信訪工作。
2、關(guān)于“有‘好人思想’存在”問題的整改情況
原因分析：擔當意識不夠，怕得罪人，怕影響團結(jié)和開展工作。
整改方法：對照“三嚴三實”要求，站在區(qū)委區(qū)政府工作大局，積極主動開展好信訪工作。
整改措施：(1)樹立正確的“權(quán)和觀”，想方設(shè)法為群眾調(diào)處化解信訪訴求;(2)增強擔當意識，減少對領(lǐng)導(dǎo)“服務(wù)意識”，敢于將疑難信訪問題推給領(lǐng)導(dǎo)調(diào)處化解，工作結(jié)果多向基層、對群眾負責(zé)。(3)克服信訪工作的“畏難”、“畏煩”情緒，加強教育引導(dǎo)，增強干部的干事熱情。
3、關(guān)于“日常辦公用品采購管理不夠規(guī)范”問題的整改情況
原因分析：機關(guān)管理工作的規(guī)范意識不夠強，管理還較粗放，不夠細致。
整改方法：建立工作制度，明確工作職責(zé)，加強落實過程中的監(jiān)督管理。
整改措施：重新制定下發(fā)《xx區(qū)信訪局機關(guān)辦公用品領(lǐng)用管理工作規(guī)定》，對機關(guān)辦公用品的審批采購、入庫管理、領(lǐng)用手續(xù)等環(huán)節(jié)作出了規(guī)定，確保辦公用品管理規(guī)范，保證質(zhì)量，節(jié)省開支，降低成本。
2、下步打算
巡察工作整改以來，全局上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全局干部職工深切感受到了巡察監(jiān)督是對單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的一次政治體檢和廉政體檢，是對每名干部職工的真實關(guān)心和愛護。同時，也使全局各項工作制度執(zhí)行更嚴格、經(jīng)費管理更規(guī)范，干部職工的作風(fēng)建設(shè)和精神狀態(tài)有了一個質(zhì)的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。
(1)持續(xù)整改，確保整改落實效果。繼續(xù)嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制、構(gòu)建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定要求不折不扣落實到位。
(2)落實責(zé)任，營造風(fēng)清氣正氛圍。1、強化主體責(zé)任意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。2、筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點，強化思想教育，使廣大干部做到自重、自省、自警、自勵。3、扎緊制度籠子。堅持關(guān)口前移，不斷完善權(quán)力陽光運行機制、腐敗風(fēng)險預(yù)警機制、職務(wù)犯罪預(yù)防機制等建設(shè)，切實扎緊制度籠子。4、強化監(jiān)督制約。落實民主議事會制度、“三重一大”集體研究制度，加強重大事項決策監(jiān)督;加強黨務(wù)、政務(wù)公開，積極接受監(jiān)督;完善權(quán)力、責(zé)任清單，規(guī)范行政行為。
(3)聚焦主業(yè)，深化責(zé)任擔當意識。認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對信訪工作關(guān)于“了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心的一項重要工作”的重要指示，堅持“源頭防范、壓實責(zé)任、控制增量、攻堅存量、規(guī)范秩序”的20字工作內(nèi)容，全力打造“陽光信訪”、“精準信訪”和“法治信訪”，切實維護群眾合法權(quán)益，有效促進社會和諧穩(wěn)定;緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局，充分發(fā)揮信訪工作的職能作用，為創(chuàng)新社會治理工作履好職，盡好責(zé)。
問題反饋報告(篇4)
一、整改工作概述
公司黨委以高度警醒、負責(zé)的態(tài)度，全面貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，對省委巡視組反饋的問題全面看待、正確對待，始終把抓好反饋意見的整改作為當前公司的政治任務(wù)，真正做到了認識充分、措施有力、效果顯著。
3.強化督導(dǎo)、狠抓落實。為進一步強化對整改工作的督導(dǎo)檢查，確保各項整改任務(wù)落到實處，我公司制定下發(fā)了《強化工作落實開展督導(dǎo)考核實施方案》，同時派出以黨委副書記、紀委書記謝鵬，副總經(jīng)理李向坤，副總經(jīng)理xxx安為組長的三個聯(lián)合督查組，奔赴各市級分公司和子公司，重點針對黨建群團工作、“三嚴三實”專題教育活動、省委巡視組反饋意見的整改落實情況、省公司確定的重點工作和項目推進情況等五個方面進行督查考核，開展督查工作。通過實地查看、提問抽查，理論考試和座談交流，督導(dǎo)組普遍感到，各黨總支嚴格按照省委巡視組的反饋意見，聚力抓整改、促落實。黨的政治核心作用發(fā)揮得以充分，基層黨組織建設(shè)不斷強化，主體責(zé)任意識明顯增強。能夠做到主動對薄弱環(huán)節(jié)進行自查自糾，較好地堅持“三會一課”、黨總支中心組學(xué)習(xí)制度、黨員評議制度和開好民主生活會。能夠高度重視省委巡視組反饋意見，按照整改方案要求逐條認真整改。督查組也對在黨建群團工作、“三嚴三實”學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政xxx署三方面做的不到位的個別支部和個人提出了嚴厲批評并限期整改。
4.建章立制、完善管理。用制度管人、依制度辦事。為了將各項工作納入制度的軌道，我公司黨委立足完善制度建抓整改。先后出臺了確保黨委政治核心作用發(fā)揮方面的制度7項，關(guān)于主體責(zé)任落實方面的制度4項，關(guān)于監(jiān)督責(zé)任落實方面的制度5項，關(guān)于加強企業(yè)內(nèi)部審計方面的1項，關(guān)于風(fēng)險防控和內(nèi)部管理方面的制度13項，關(guān)于干部作風(fēng)改進方面的制度3項，關(guān)于執(zhí)行民主集中制方面的制度3項，關(guān)于選人用人方面的制度2項。這些制度的建立，加強了對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險防控，加強了對權(quán)利運行的制約監(jiān)督，確保權(quán)利始終運行在正確的軌道。切實扎緊黨內(nèi)制度的籠子，強化制度的執(zhí)行力和約束力，使得各項工作有章可循、有規(guī)可遵、有制可守。真正做到用制度管事管人，進一步規(guī)范了工作程序和行為，有效促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實提高了工作效率。
5.緊盯線索、督辦案件。省委巡視組向省公司紀委移交了此次巡視期間收到的信訪舉報和問題線索9件。其中檢舉控告類5件，省公司紀檢監(jiān)察審計室已進行了初核，形成的結(jié)論已經(jīng)黨委會審定，整改處理正在進行中。群眾訴求類4件，均已移交相關(guān)職能部門或分公司進行了處理。20pC年5月28日將反映雁灘家園團購房問題的2件移交綜合辦公室進行處理;20pC年5月29日將平?jīng)鍪杏脩舴从硲魬敉ㄊ車乐馗蓴_、靜寧縣分公司員工反映一線職工工資過低問題的2件轉(zhuǎn)平?jīng)龇止具M行了處理。
為確保整改工作取得實效、落到實處，我公司要求各單位、各部門以高度的政治責(zé)任感、使命感和緊迫感，在政治上更加清醒、態(tài)度上更加堅定、行動上更加堅決、措施上更加有力，要嚴格按照既定的時間表、路線圖全面完成整改任務(wù)。
1.關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作方面。
問題反饋報告(篇5)
1、xxx橋河防洪治理工程
（1）項目建設(shè)單位于12月29日組織施工、監(jiān)理單位召開專題整改會，要求施工單位按照民生工程督察組整改意見，對填寫不規(guī)范內(nèi)容及日期進行完善，監(jiān)理單位全程監(jiān)督整改過程，目前施工單位已整改完畢，監(jiān)理單位已進行審核，并通過建設(shè)單位驗收。
（2）該項目已于20xx年10月30日通過單位工程完工驗收，12月28日督查組檢查時，竣工決算審計單位正在合肥進行審計，目前竣工財務(wù)決算審計已結(jié)束，區(qū)水利局計劃近期組織竣工驗收，待竣工驗收合格后，資產(chǎn)移交運行管理單位。
2、xxxx河防洪治理工程
（1）xx月xx日建設(shè)單位組織召開的專題整改會上，建設(shè)單位要求監(jiān)理單位嚴格按照民生工程督察組提出的整改意見對監(jiān)理日志進行梳理，對不規(guī)范的內(nèi)容進行修改補充，對登記日期不完整的進行完善。目前監(jiān)理單位已整改完畢，并通過建設(shè)單位驗收。
（2）該項目已于20xx年xx月xx日通過單位工程完工驗收，xx月xx日督查組檢查時，竣工決算審計單位正在合肥進行審計，目前竣工財務(wù)決算審計已結(jié)束，區(qū)水利局計劃近期組織竣工驗收，待竣工驗收合格后，資產(chǎn)移交運行管理單位。
3、小型病險水庫除險加固工程
（1）因近期雨雪較多，小水庫施工受天氣影響較大，水庫完工情況達80%，已經(jīng)通知施工單位在確保質(zhì)量的前提下加快進度，確保按期完成建設(shè)任務(wù)；
（2）截止報告日，鄭大塘水庫設(shè)計單位已經(jīng)交納履約保證金，已經(jīng)通知郭大塘水庫設(shè)計單位限期交納履約保證金，待履約保證金繳納完畢即發(fā)放中標通知書和簽訂合同。
（3）1標、3標施工日志目前已經(jīng)完善。
（4）計劃于5月辦理資產(chǎn)交接和登記手續(xù)。
問題反饋報告(篇6)
按照縣委統(tǒng)一部署，2017年4月5日至5月19日，縣委第一巡察組對老城鎮(zhèn)黨委進行了常規(guī)巡察。6月17日，巡察組向老城鎮(zhèn)反饋了巡察結(jié)果，對老城鎮(zhèn)黨委進行了總體評價，對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和各項工作取得的成績給予了肯定，同時，實事求是地指出了工作中存在的主要問題和不足，并有針對性提出了整改意見和建議。指出鎮(zhèn)黨委在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴治黨、脫貧攻堅工作4個方面存在的12項問題，并提出了整改意見。巡察組向我鎮(zhèn)反饋巡察工作情況后，老城鎮(zhèn)黨委堅決按照巡察組的要求，迅速行動，狠抓整改，逐項進行研究，逐條制定改進措施，一個階段一個階段的深入推進，經(jīng)過全鎮(zhèn)上下共同努力，整改工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
一、提高認識，把整改工作作為一項重大而嚴肅的政治任務(wù)來抓
鎮(zhèn)黨委切實擔負起整改主體責(zé)任，迅速成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組（老文〔2017〕41號），黨委書記翟成敬同志為組長負總責(zé)，整改領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)協(xié)調(diào)，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志按照分工落實整改責(zé)任。鎮(zhèn)先后2次召開專題會議研究整改工作，制定下發(fā)了《老城鎮(zhèn)黨委對縣委第一巡察組巡察反饋意見的整改落實方案》（老文〔2017〕34號），按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，明確班子成員分別牽頭負責(zé)，并將整改任務(wù)具體落實到分管領(lǐng)導(dǎo)副職，對整改工作實行菜單式、項目化精細管理。
二、嚴格落實，以抓細抓全的辦法推進整改工作
各分管領(lǐng)導(dǎo)、單位按照“標本兼治、務(wù)求實效、統(tǒng)籌兼顧，上下聯(lián)動、合力攻堅”的要求，采取切實可行的方法，對整改逐條逐項抓落實，目前已全部完成反饋問題的整改，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
（一）在黨的領(lǐng)導(dǎo)方面
1、貫徹上級精神不深入，“四個意識不強”的整改情況
（1）堅持集體學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方法，4月、6月進行了集中學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)了《黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》。同時領(lǐng)導(dǎo)干部每次學(xué)習(xí)后撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會。（2）明確黨委在重大項目建設(shè)、人事任免等重要工作上，必須做到集思廣益，民主決策，科學(xué)決策。例如：在扶貧資金的使用上，經(jīng)征求扶貧工作組、村里意見，調(diào)查茶樹菇企業(yè)效益，鎮(zhèn)黨委經(jīng)過討論認為茶樹菇企業(yè)管理到位，茶樹菇生長周期短，見效快，效益明顯，決定拿出扶貧資金100余萬元發(fā)展茶樹菇，帶動部分村貧困戶脫貧致富。目前，茶樹菇已建大棚25個。（3）正確對待工作中存在的問題，敢于面對矛盾，勇于擔當，認真研究妥善處理問題的辦法，尤其是信訪工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制，明確責(zé)任，限期解決。深入開展矛盾排查活動,每月25日例會制度，聽取各村矛盾排查化解匯報。目前，為做好黨的“十九大”會議前期社會穩(wěn)定工作，對全鎮(zhèn)的不穩(wěn)定因素進行全面排查，已經(jīng)查出49起不穩(wěn)定因素，11類特殊利益群體，以黨委文件集中交辦，明確包案領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，強化責(zé)任，分類施治，妥善處理各類矛盾。依法打擊無理取鬧、纏訪鬧訪等信訪戶，維護社會穩(wěn)定。
2、執(zhí)行強農(nóng)惠農(nóng)政策不到位的整改情況
（1）開展政務(wù)公開工作，鎮(zhèn)、村統(tǒng)一高標準制作黨務(wù)政務(wù)公開欄，將班子成員分工、職責(zé)及聯(lián)系電話，每年的三公經(jīng)費、黨員發(fā)展、惠農(nóng)資金、財務(wù)收支等情況在鎮(zhèn)政府公示欄、村公示欄逐項公示，提高工作透明度。下一步將在鎮(zhèn)政府網(wǎng)站進行公開公示。（2）加大惠農(nóng)政策宣傳力度，落實強農(nóng)惠農(nóng)政策，鎮(zhèn)紀委同步跟進，開展基層違法違紀問題的查處和典型案件警示教育，全面提高基層黨員干部廉潔履職意識。同時，積極開展“三清理一公開”活動，對村組資產(chǎn)資源、資金、惠農(nóng)資金項目進行清理，目前工作已經(jīng)接近尾聲。（3）鎮(zhèn)黨委按照縣委《關(guān)于進一步加強全縣強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)督管理工作的意見》的要求，責(zé)成相關(guān)單位進一步健全完善惠民資金和項目監(jiān)管辦法、公示制度、備案制度、監(jiān)督檢查制度、責(zé)任追究制度等，建立長效機制。如：民政部門和扶貧部門關(guān)于下發(fā)了《老城鎮(zhèn)農(nóng)村低保雙線合一指導(dǎo)意見》、村鎮(zhèn)部門出臺了危改資金申報“七不準”。
（二）在黨的建設(shè)方面
1、黨建工作重視不夠的整改情況
(1)切實履行黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)，制定切實可行、操作性強的黨建工作計劃，明確黨建工作重點。鎮(zhèn)黨委負責(zé)人加強對黨建工作的督導(dǎo)，每月5號鎮(zhèn)黨委結(jié)合當前的黨建重點工作下發(fā)黨員活動日學(xué)習(xí)內(nèi)容的通知，班子成員和服務(wù)區(qū)書記、主任都到自己所聯(lián)系的村參加黨員活動日活動，并聽取匯報。（2）鎮(zhèn)黨委深入開展“兩學(xué)一做”教育活動，制定了“兩學(xué)一做”教育活動學(xué)習(xí)計劃，堅持1周2次自學(xué)、1月1次集中學(xué)習(xí)，實現(xiàn)自我提升，使學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化。以“三聯(lián)兩爭”（聯(lián)片、聯(lián)學(xué)、聯(lián)做；爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，爭做優(yōu)秀黨支部。）活動為載體，7月1日，對先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰。（3）創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，每月2次運用短信平臺、微信群等新媒體現(xiàn)代信息手段，把黨章黨規(guī)、系列講話等發(fā)至平臺，打造“移動課堂”，提升整體學(xué)習(xí)的效果，并制定《老城鎮(zhèn)機關(guān)和服務(wù)區(qū)考核方案》，將黨建基礎(chǔ)知識列入年度績效考核體系。（4）規(guī)范干部調(diào)整程序，做到集體研究，公示公開，同時報縣委組織部審批備案。把黨政辦副主任葉俊哲交流到扶貧辦兼任副主任；把紀檢干事王玉丹交流到石門服務(wù)區(qū)兼任副書記；把石門服務(wù)區(qū)主任謝金波交流到村鎮(zhèn)建設(shè)中心兼任主任；把文化中心主任何占瑛交流到陳嶺服務(wù)區(qū)兼任服務(wù)區(qū)主任，通過干部多崗鍛煉，提高工作能力。
2、基層黨組織建設(shè)薄弱的整改情況
（1）利用縣委組織部撥款，全鎮(zhèn)累計投資300余萬元對21個村和鎮(zhèn)黨群服務(wù)中心進行建設(shè)和打造。同時，整合移民、組織等部門資金，加快武賈洲村黨群服務(wù)中心建設(shè)，并對已經(jīng)建好的20個黨群服務(wù)中心高標準配套辦公設(shè)施。2018年完成武賈洲村黨群服務(wù)中心建設(shè)。（2）以“三會一課”為抓手，加強對基層黨員隊伍的管理，黨小組會每月召開1至2次，黨支部會每月召開1次，黨員大會每月5日召開1次，支部書記每季度講黨課1次，參會學(xué)習(xí)的黨員實行簽到，通過學(xué)習(xí)提高基層黨員的素質(zhì)。堅持村干部值班制度，所有村干部輪流值班，并把干部值班表在村部公示，確保黨群服務(wù)中心每日有干部為群眾服務(wù)，解決群眾的困難。結(jié)合“三清理一公開”活動，對葉溝村長期失聯(lián)的黨員葉紹勛，武賈洲村違法犯罪的黨員武智華予以清退。（3）扎實做好黨建基礎(chǔ)工作，鎮(zhèn)黨委組織21個村支部書記、文書到穆山村召開黨建工作現(xiàn)場觀摩會議，學(xué)習(xí)穆山村黨建工作好的經(jīng)驗和做法，對黨建方面的檔案整理進行了統(tǒng)一規(guī)范，現(xiàn)21個行政村的黨支部會議記錄、黨員活動日記錄、村黨群服務(wù)中心值班記錄、“四議兩公開”工作記錄按照統(tǒng)一的格式進行完善和規(guī)范，提升黨建工作水平。
3、黨內(nèi)政治生活不嚴肅的整改情況
（1）嚴格執(zhí)行民主生活會制度，在民主生活會召開前，要廣泛征求意見，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員之間互談要深入，在會上，要開展自我批評和相互批評，達到紅耳扯袖、紅臉出汗的效果。對互相提出的問題要虛心接受，制定清單，限期改正。9月4號召開以案促改民主生活會。（2）落實雙重組織生活會制度，分管領(lǐng)導(dǎo)將到所分管的部門參加組織生活會，落實雙重組織生活會制度。
（三）在全面從嚴治黨方面
1、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履行不到位的整改情況
（1）加強警示教育。8月24日，鎮(zhèn)黨委書記翟成敬主持召開了以案促改警示教育及廉政座談會，集中收看市紀委制作的廉政警示教育錄像。全體班子成員、各服務(wù)區(qū)書記、主任、鎮(zhèn)直單位負責(zé)人、村支書參加?？h紀委常委崔書鑫、辦公室主任寇仲親自督導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委分別作了表態(tài)發(fā)言。（2）夯實目標責(zé)任。9月1日，鎮(zhèn)黨委研究出臺了《老城鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”暫行規(guī)定》。鎮(zhèn)黨委與12個鎮(zhèn)直支部、21個基層各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書》，16個鎮(zhèn)直單位負責(zé)人、21個村黨支部書記向鎮(zhèn)黨委遞交了《廉潔從政承諾書》。（3）強化黨內(nèi)監(jiān)督。9月4日，鎮(zhèn)黨委召開班子以案促改民主生活會，翟成敬代表鎮(zhèn)黨委作了剖析發(fā)言，作了表態(tài)發(fā)言。班子制定作風(fēng)整改臺賬，班子成員逐人撰寫剖析報告，結(jié)合自身在廉政建設(shè)和一崗雙責(zé)履職方面存在的不足，展開批評和自我批評。
2、紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)乏力的整改情況
（1）聚焦主業(yè)、專職專責(zé)。為充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀委監(jiān)督職能，結(jié)合上級“三轉(zhuǎn)”的要求，鎮(zhèn)黨委8月18日對黨政班子成員分工作了進一步調(diào)整（老文【2017】40號），目前鎮(zhèn)紀委書記、副書記全部專職，不再分管紀檢監(jiān)察之外的其他業(yè)務(wù)。（2）助推中心，服務(wù)大局，切實落實監(jiān)督職能。對照職責(zé)，進一步理清黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單。鎮(zhèn)黨委8月14日研究制定了《關(guān)于印發(fā)的通知》（老文【2017】38號）。為助推2017年扶貧危改工作快速起步，鎮(zhèn)紀委6月份連續(xù)下發(fā)了三期專項督查通報，對工作滯后王嶺村、馬溝村、秧地溝村、冢子坪村、秧田村、陳嶺村6個村進行了通報批評，并在電子屏曝光。（3）健全村級監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，深化基層監(jiān)督。進一步調(diào)整充實了村級監(jiān)委會組織，并于2017年8月1日研究出臺了《老城鎮(zhèn)村務(wù)監(jiān)督委員會工作職責(zé)》、《老城鎮(zhèn)村務(wù)監(jiān)督委員會主任工作職責(zé)》。（4）全面加強專業(yè)培訓(xùn)。鎮(zhèn)紀檢系統(tǒng)7—8月開展了“一條例一準則一規(guī)則”學(xué)習(xí)活動。8月10日，鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)財政所對全鎮(zhèn)21個行政村文書進行了農(nóng)村三資管理基礎(chǔ)知識專題培訓(xùn)。（5）嚴肅查辦案件，純潔黨風(fēng)政風(fēng)。5—8月份，共受理上級批轉(zhuǎn)和信訪舉報問題線索20件，黨紀處分5人。其中縣紀委批轉(zhuǎn)信訪舉報案件5起，辦結(jié)4起，處理3起，楊山村原村支書陳國明、穆山村支書全玉建、冢子坪村文書羅金朝涉嫌違紀，已給予黨紀處分；涉及黨委巡察立行立改案件8件，已全部查辦落實，其中七里村支書陳喜平涉嫌違紀，已給予黨紀處分；涉及巡察移交問題線索5件，目前冢子坪、馬溝、陳嶺、財稅所、秧田5案已全部立案，目前正在全力查辦；涉及鎮(zhèn)自查案件線索2起，武洲村黨員武智華違法違紀，8月份已報請縣紀委給予開除黨籍處分，險峰村原村支書李九文在審批2014年危改對象審批中失職瀆職錯誤，已給予黨內(nèi)警告處分。另外，針對三清理一公開工作組反饋的有關(guān)問題線索，鎮(zhèn)紀委已成立3個工作組正在逐件核實。紀律約談3起12人，讓紅臉出汗成為常態(tài)。對在生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中推進不力的小街、秧田村和避險解困施工進展緩慢的武賈洲村進行了約談，約談干部12人，收到了良好的警示效果。
3、中央“八項規(guī)定”精神執(zhí)行不到位的整改情況
（1）加強廉潔自律制度、紀律處分條例、中央八項規(guī)定等有關(guān)黨紀、法規(guī)的學(xué)習(xí)，認真落實黨政機關(guān)《厲行節(jié)約反對浪費》有關(guān)論述規(guī)定，制定《機關(guān)事務(wù)管理規(guī)定》，全面規(guī)范“三公”經(jīng)費，嚴格公務(wù)接待，堅決杜絕超標準接待，最大限度壓縮公務(wù)性開支，增強反腐倡廉的自覺性和主動性。(2)強化社會監(jiān)督。進一步優(yōu)化信訪舉報平臺，設(shè)置了“四風(fēng)”問題專用舉報電話和舉報箱。（3）加強專項巡查。6—8月，開展執(zhí)紀專項巡查5次，下發(fā)督查通報5期。（4）開展專項治理。8月份集中開展了升學(xué)宴、謝師宴專項整治活動。（5）建立財務(wù)支出月報告制度，對內(nèi)部財務(wù)進行監(jiān)管，構(gòu)建厲行節(jié)約的財務(wù)支出體系。（6）對財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能進行培訓(xùn)，提高個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。（7）從嚴查處頂風(fēng)違紀行為。對老城鎮(zhèn)財政所違規(guī)列支800元辦公經(jīng)費公款旅游問題線索展開立案調(diào)查，目前案件已移送縣紀委審理室審理。
4、廉政風(fēng)險防控機制不健全的整改情況
（1）健全廉政風(fēng)險防控體系，鎮(zhèn)紀委統(tǒng)一建立了廉政風(fēng)險防控臺賬，明確了每名紀檢委員的監(jiān)督職責(zé)和風(fēng)險點、防控措施，嚴防“燈下黑”。（2）財政、衛(wèi)生、教育、民政、村鎮(zhèn)、林業(yè)、農(nóng)業(yè)、計生等涉及惠農(nóng)資金發(fā)放的30多個重點崗位，逐人建立廉政風(fēng)險防控臺賬。（3）鎮(zhèn)紀委聘請魏保江等10名社會人士（老黨員2名、企業(yè)家2名、商戶2名、村干部2名、普通群眾2名）為黨風(fēng)廉政建設(shè)義務(wù)監(jiān)督員，21個行政村也村村評選了1名黨風(fēng)廉政建設(shè)義務(wù)監(jiān)督員。
（四）在脫貧攻堅工作方面
1、扶貧政策宣傳不力的整改情況
（1）充分發(fā)揮駐村第一書記、幫扶隊員作用，夯實責(zé)任基石；利用微信、QQ、發(fā)放宣傳資料等形式，加強國家有關(guān)扶貧政策宣傳力度，充分保障貧困群眾知情。（2）加強政策宣傳，增強內(nèi)生動力。將《淅川縣精準扶貧政策口袋書》發(fā)放到每戶貧困戶并進行宣講，讓群眾知曉政策，確保扶貧政策進村入戶、深入人心;組織21個村組干部、種植大戶到貧困戶劉根太杏李種植園參觀學(xué)習(xí)，傳導(dǎo)正能量，激發(fā)貧困群眾自力更生、勤勞致富的內(nèi)生動力。
2、脫貧攻堅基礎(chǔ)工作薄弱的整改情況
一是按照河南省精準扶貧檔卡規(guī)范化建設(shè)的要求，組織全鎮(zhèn)所有的扶貧幫扶責(zé)任人熟悉“河南省精準扶貧檔卡規(guī)范化建設(shè)培訓(xùn)資料”。21個村成立脫貧攻堅責(zé)任組，走村入戶，填寫精準扶貧調(diào)查表和居民收入表，對扶貧政策再宣傳，對貧困人口再識別。二是與貧困戶逐戶見面，商榷扶貧措施，重點確定茶樹菇、軟籽石榴、大棚種植等扶貧產(chǎn)業(yè)，帶動611戶貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，從根本上幫助貧困戶找到脫貧門路。三是通過確定種植、養(yǎng)殖等脫貧項目,與企業(yè)簽訂帶貧協(xié)議，把500余萬資金撥給貧困戶或企業(yè)，解決扶貧資金撥付緩慢、滯留等問題。
3、扶貧項目管理不規(guī)范的整改情況
一是安排專人、專柜對扶貧項目資料進行規(guī)范化管理，對照建檔立卡戶底冊，逐村、逐戶、逐人審核比對，符合條件的，可以享受到戶增收資金優(yōu)惠政策。二是對扶貧項目和貧困戶進行嚴格審查，對個別戶因認定不準，確定為貧困戶后騙取扶貧資金，進行逐個資金回收整改。例如：對茶樹菇種植和溫室大棚種植項目帶貧的農(nóng)戶進行審核，重復(fù)項目扶持的農(nóng)戶進行調(diào)整，終止一項帶貧協(xié)議，協(xié)議收回，另外安排帶貧其他貧困戶，做到貧困戶不重復(fù)享受兩個項目的扶持。對杏李種植享受兩個項目的農(nóng)戶終止其中一項帶貧協(xié)議，重復(fù)享受項目扶持的貧困戶，終止其中一項帶貧協(xié)議。
三、下一步工作打算
下一步，老城鎮(zhèn)黨委將始終堅持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞縣委巡察組反饋的問題和群眾反映強烈的問題，堅持舉一反三，持續(xù)抓好整改落實工作，切實鞏固整改成果。
一是強化“四個意識”，始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面。面對嚴峻復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù)，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等各項紀律。把嚴明政治紀律放在首位，提高政治敏銳性和政治鑒別力，維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。堅決貫徹落實新發(fā)展理念的要求，堅持走中國特色社會主義道路不動搖，堅持社會主義基本經(jīng)濟制度不動搖，堅決把黨的各項要求貫穿于老城鎮(zhèn)改革發(fā)展工作全過程，不折不扣把縣委的決策部署落深落實。
二是切實加強黨建工作，進一步夯實基層組織建設(shè)。堅持把加強黨建工作擺在突出位置，全面履行主體責(zé)任，堅持“一崗雙責(zé)”，兩手抓、兩手硬。抓好黨委班子自身建設(shè)，帶頭嚴肅黨內(nèi)政治生活，深入開展批評與自我批評，把全面從嚴治黨各項任務(wù)落到實處。著力提高班子領(lǐng)導(dǎo)水平和經(jīng)營水平，解決好老城鎮(zhèn)管黨治黨和改革發(fā)展中的突出問題，不斷開創(chuàng)老城鎮(zhèn)工作新局面。不斷加強基層組織建設(shè)，加大黨建工作監(jiān)督檢查、黨務(wù)干部培養(yǎng)和黨員教育管理力度，使基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出。進一步研究明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和程序，著力建立健全科學(xué)合理、行之有效的機制，為做好新形勢下的老城鎮(zhèn)各項工作提供堅實的政治、組織和思想保障。
三是落實全面從嚴治黨要求，不斷強化“兩個責(zé)任”。
切實把落實全面從嚴治黨主體責(zé)任作為提高鎮(zhèn)黨委、政府健康持續(xù)發(fā)展的重要載體，以促進老城鎮(zhèn)中心工作為目標，通過制度規(guī)范、監(jiān)督檢查、整改糾風(fēng)，層層傳導(dǎo)壓力、層層分解責(zé)任，把從嚴治黨責(zé)任落實到基層每一個黨組織、每一名黨員干部，推動管黨治黨走向“嚴緊硬”。積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，著力加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”和重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位干部的教育管理、監(jiān)督問責(zé)，做到敢管敢嚴、長管長嚴。與時俱進地推進體制機制和制度創(chuàng)新，健全與老城鎮(zhèn)改革發(fā)展和強化管控相適應(yīng)的監(jiān)督體系，堵塞制度性漏洞。馳而不息加強作風(fēng)建設(shè)，毫不松懈抓好中央八項規(guī)定精神，推動作風(fēng)建設(shè)一以貫之、步步深入。堅持黨管干部原則，強化老城鎮(zhèn)黨委在干部選拔任用中的領(lǐng)導(dǎo)作用，嚴格標準、健全制度、規(guī)范程序，真正把對黨忠誠、務(wù)實進取、德行兼?zhèn)涞母刹窟x出來用起來。加強干部日常管理，加大干部培養(yǎng)交流力度，為干部成長發(fā)展提供良好平臺，增強干部隊伍的生機活力。
四是建立長效機制，以巡察整改成果激發(fā)老城鎮(zhèn)發(fā)展新動能。堅決落實整改工作要求，堅持目標不變、標準不降、力度不減，對賬銷號，對已完成的整改事項，加強檢查，防止反彈；對已作出部署的，強力推進，確保在限定時間落實到位；對需要長期堅持的，緊盯不放，一抓到底。同時，把抓好整改作為改進和推動老城鎮(zhèn)各項工作的重要契機，著力構(gòu)建管長遠、治根本的長效機制，有效解決自身存在的管黨治黨不嚴、管理粗放等問題，真正做到以整改穩(wěn)增長、促改革、強管控，建設(shè)水清民富鎮(zhèn)強生態(tài)老城。
問題反饋報告(篇7)
省委第三巡視組對建始縣進行了巡視，并于7月15日向縣委反饋了巡視意見。建始縣委把巡視整改工作作為一項重大政治任務(wù)，堅持立行立改，迅速動員部署，狠抓整改落實，各項整改任務(wù)取得了階段性成效?，F(xiàn)將整改進展情況報告如下。
(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_方面
1。關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律上存在嚴重問題”的問題
一是嚴格執(zhí)行恩施州紀委《關(guān)于嚴禁黨員干部收受_、禮品禮金的通知》，出臺了《關(guān)于嚴禁黨員收送禮金禮品》的規(guī)定，對全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位黨政“一把手”20_年以來收受_禮金行為進行了全面清查。二是規(guī)范國有資產(chǎn)處置，將國有資產(chǎn)處置工作移交縣公共資源交易中心，納入全縣統(tǒng)一交易平臺，規(guī)范了國有資產(chǎn)處置流程;同時，出臺了縣屬國有企業(yè)管理辦法及縣屬國有企業(yè)“三重一大”事項管理辦法和薪酬管理辦法等規(guī)章制度，防止國有資產(chǎn)流失和黨員干部利用職權(quán)謀取私利。三是出臺《關(guān)于嚴禁黨員干部違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)定》等制度，建立了科級領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪嫁娶申請報備制度。
2。關(guān)于“重點領(lǐng)域和部門_問題比較突出”的問題
一是開展涉農(nóng)資金專項整治。組織19個涉農(nóng)資金項目管理部門在全縣范圍內(nèi)開展涉農(nóng)資金專項整治，所涉鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門實行分類整改和清單式整改。二是強化國土、林業(yè)、水利、交通、規(guī)劃等部門的監(jiān)管職責(zé)，對監(jiān)管缺失的嚴肅追責(zé)問責(zé)。
3。關(guān)于“招投標和工程項目建設(shè)中存在違紀”的問題
一是完善配套管理制度。出臺《20_年建始縣政府采購目錄及標準》、《建始縣國有建設(shè)用地使用權(quán)招拍掛出讓實施細則》等，對必須納入交易平臺的招投標項目、土地使用權(quán)交易等作出了詳細規(guī)定。二是嚴格公共資源交易監(jiān)督。單設(shè)縣公共資源交易監(jiān)督管理局，形成了公共資源交易和監(jiān)管分離的運行體制，全面落實招投標和工程建設(shè)項目公開。三是規(guī)范政府投資項目審計，出臺了《進一步規(guī)范政府投資項目審計工作的規(guī)定》。
4。關(guān)于“財政資金監(jiān)管存在欠收、欠繳、挪用”的問題
一是強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。分期分批對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政負責(zé)人、縣直單位“一把手”、分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長及各財會人員進行了財經(jīng)紀律、工作紀律和相關(guān)法律法規(guī)制度培訓(xùn)。二是加強預(yù)算管理，落實預(yù)算公開。重新修訂了財政專項資金管理制度，進一步明確了財政專項資金撥付程序和各項目資金管理、使用部門的責(zé)任，建立了財政資金使用管理長效機制。三是加大稅收征收管理力度。按照“有稅盡收、無稅禁收”的原則，建立稅源信息共享平臺，健全完善綜合治稅體系，加大對欠收、欠繳資金的追繳力度。
5。關(guān)于“基層‘蒼蠅式’_現(xiàn)象突出”的問題
(二)執(zhí)行中央八項規(guī)定和干部作風(fēng)方面
6。關(guān)于“頂風(fēng)違紀建設(shè)辦公樓和集資建房”的問題
一是對20_年7月以后的審批項目進行了清理，無審批黨政機關(guān)辦公樓項目的情況。二是抓好“整改回頭看”。對20_年全縣已清理整改的業(yè)務(wù)用房、辦公用房等進行了再次全面清理，目前均已整改到位。針對20_年7月14日之后建成或在建的10個項目，嚴格按照標準制定了調(diào)整使用方案，目前所涉21個單位正按照調(diào)整方案有序進駐。針對縣地稅局借批復(fù)業(yè)務(wù)大樓之機，擅自變更部分土地性質(zhì)用于職工集資建房的問題，已責(zé)令縣地稅局組織干部職工與開發(fā)商終止履行《商品房團購協(xié)議書》，縣政府將收回該宗土地，重新調(diào)整規(guī)劃用途。
7。關(guān)于“部分干部作風(fēng)庸懶散軟，缺乏精氣神，為官不為”的問題
8。關(guān)于“‘四風(fēng)’頑疾未全面清除，甚至死灰復(fù)燃”的問題
一是規(guī)范財務(wù)管理。修訂完善了建始縣黨政機關(guān)公務(wù)接待管理實施細則和差旅費、會議費、培訓(xùn)費管理辦法，對全縣機關(guān)事業(yè)單位獎勵性補貼發(fā)放進行了清理規(guī)范，將“三公”經(jīng)費、會議費、津補貼的發(fā)放情況納入年度審計工作計劃，進一步健全了財務(wù)規(guī)范管理制度體系。二是開展財經(jīng)紀律專項治理。組織開展財經(jīng)紀律專項檢查，啟動“四項專項整治”(機關(guān)內(nèi)部食堂違規(guī)公款消費問題、違規(guī)發(fā)放津貼補貼或福利問題、財務(wù)票據(jù)突出問題、黨員干部帶彩娛樂問題)、“三項專項治理”(涉農(nóng)資金管理使用方面損害群眾利益問題、縣鄉(xiāng)政務(wù)服務(wù)方面四風(fēng)問題、農(nóng)村基層小官巨腐問題)，查處了縣發(fā)改局、縣住建局以棚戶區(qū)改造項目名義違規(guī)向企業(yè)借款并帳外管理和使用的問題。三是開展“吃空餉”專項整治。對全縣230個機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”情況進行了全面清理，共清理出“吃空餉”29人，追繳資金38。1萬元，辭職、自動離職8人。同時，建立月報制，從源頭上根治“吃空餉”問題。四是嚴格公務(wù)車輛管理。出臺《建始縣黨員干部、國家工作人員駕駛車輛違反交通法律法規(guī)和城市管理規(guī)定問責(zé)辦法》，對全縣公務(wù)車輛進行了全面清理，發(fā)現(xiàn)、處置違規(guī)車輛21臺，其中封存15輛、置換6輛。對公務(wù)用車實行集中管理、統(tǒng)一調(diào)度，建立了公車使用登記公示制度。五是建立健全明察暗訪常態(tài)化機制。重點圍繞公款吃喝、公款旅游、公款送禮、公車私用等違紀違規(guī)問題，開展“四風(fēng)”突出問題集中專項整治行動，切實做到專項檢查、集中普查、明察暗訪“三個全覆蓋”。全年開展集中普查5次。六是加大懲處力度。目前共查處“四風(fēng)”問題17件，查處40人，給予黨紀政紀處分21人。
(三)履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面
9。關(guān)于“縣委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位、紀委落實監(jiān)督責(zé)任不力”的問題
一是主動擔當主體責(zé)任。出臺了《xxx建始縣委關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的工作方案》、《建始縣委常委會落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作方案》?？h委常委班子成員帶隊集中檢查“兩個責(zé)任”落實情況4次;由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分層開展廉政談話，實現(xiàn)談話范圍全覆蓋，其中縣委主要領(lǐng)導(dǎo)先后與縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)、紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、中央省州駐建始垂管單位主要負責(zé)人進行了廉政談話。二是全力支持紀委履職。出臺了《關(guān)于進一步加強紀檢監(jiān)察工作的意見》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、副書記提名考察工作暫行辦法》，努力推進紀檢工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化。鞏固紀委牽頭或參與的議事協(xié)調(diào)機構(gòu)清理成果。三是強化責(zé)任追究。修訂完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決”實施辦法》，對落實“兩個責(zé)任”不力的嚴肅追究責(zé)任，并在全縣范圍內(nèi)通報。對因履行主體責(zé)任不力的相關(guān)責(zé)任人分別給予了黨紀處分、組織處理，涉嫌的其他問題已分別立案調(diào)查。
10。關(guān)于“紀檢xxx門查辦案件力度不夠”的問題
一是健全案件查辦工作機制。認真落實上級文件精神，對縣委反_協(xié)調(diào)小組進行了調(diào)整，并修訂了工作規(guī)則。建立了紀委與組織、公安、檢察、法院、審計、財政等部門信息共享、辦案協(xié)作、案情通報、案件移送制度，努力形成強大反腐合力，目前，通過工作協(xié)調(diào)會相互移送案件線索75件，協(xié)調(diào)辦案3件。深入推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委辦案協(xié)作區(qū)制度，成立了3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)作辦案區(qū)，由縣紀委每個紀檢監(jiān)察室聯(lián)系一個協(xié)作區(qū)，二是加強案件線索管理。出臺了信訪舉報獎勵辦法，搭建了案件線索收集平臺，建立了案件線索數(shù)據(jù)臺賬，拓寬了案件線索渠道;加大案件查辦力度。以不收斂、不收手頂風(fēng)違紀和問題線索反映集中、群眾反映強烈的對象為審查重點，延伸辦案觸角，加大辦案力度，切實解決_存量和增量的問題，有效遏制了_蔓延勢頭。截至目前，共立案149件，結(jié)案91件，其中，大案要案3件;查處89人，其中科級以上干部38人，采取“兩規(guī)”措施2人。
(四)執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面
11。關(guān)于“個別黨員干部視紀律和規(guī)矩為‘紙老虎’、‘稻草人’”的問題
一是加強紀律建設(shè)。出臺了《xxx建始縣委關(guān)于推進全面從嚴治黨的實施意見》、《關(guān)于嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的實施意見》，把紀律挺在前面，堅持把嚴明政治紀律、工作紀律、組織紀律和政治規(guī)矩貫穿于日常教育監(jiān)督管理中。二是整治“不信馬列信鬼神”的問題。嚴格黨內(nèi)生活，進一步健全完善了中心組學(xué)習(xí)和“三會一課”制度，切實加強對黨員干部的理想信念教育。
12。關(guān)于“對社會輿情的復(fù)雜性、嚴重性缺乏警覺”的問題
13。關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)薄弱”的問題
一是規(guī)范干部選拔任用。嚴格落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，出臺了《建始縣縣管干部任免工作流程》、《建始縣縣管干部考察工作實施辦法》等規(guī)定，從源頭上防止選人用人上的不正之風(fēng)。二是定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合研判。派出6個考察組對正科級領(lǐng)導(dǎo)班子和副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行了集中考察，全年調(diào)整干部19批次、涉及405人次。更新完善了領(lǐng)導(dǎo)干部基礎(chǔ)信息檔案和后備干部、黨外干部信息庫。
(五)干部選拔和管理方面
14。關(guān)于“對受黨紀政紀處分的領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)調(diào)整不及時”的問題
一是組織開展了黨紀政紀處分決定執(zhí)行專項檢查，及時按規(guī)定對受黨紀政紀處分的領(lǐng)導(dǎo)干部進行了職務(wù)調(diào)整，所有受到黨紀政紀處分、應(yīng)該調(diào)整職務(wù)的，均已調(diào)整到位。二是建立了由紀檢、組織、政法部門參加的季度聯(lián)席會議制度，定期通報、及時掌握違紀違法干部情況，建立了違紀違法干部檔案。
15。關(guān)于“違規(guī)提_部職級待遇”的問題
一是終止了城鎮(zhèn)主要社區(qū)黨委書記享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職待遇的文件。二是按照省州要求，認真組織實施公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度，從源頭上杜絕違規(guī)、超職數(shù)提拔干部提高待遇現(xiàn)象。三是對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及人事政工干部進行了《公務(wù)員法》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
16。關(guān)于“干部交流制度執(zhí)行不到位”的問題
一是嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》，對在同一職位任職滿xx的、部分任同一職務(wù)時間較長的、其他符合規(guī)定條件的及鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、縣鄉(xiāng)之間的干部進行了交流，除少數(shù)專業(yè)技術(shù)干部外，應(yīng)交流的已全部交流到位。二是按照優(yōu)勢互補、梯次年齡和連續(xù)穩(wěn)定的原則，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了適當調(diào)整。
17。關(guān)于“部分縣直部門嚴重違反人事工作紀律”的問題
一是全面清理整改違規(guī)借用人員的問題。印發(fā)了《關(guān)于進一步嚴肅相關(guān)紀律及規(guī)范臨時工作人員管理等工作的通知》、《關(guān)于進一步清理規(guī)范全縣機關(guān)事業(yè)單位借調(diào)人員的通知》，組織各單位開展了自查自糾，并組建專班進行核查，目前正在督辦整改。二是健全人事管理制度。切實規(guī)范健全人事管理制度，建立長效工作機制，對借用條件、借用對象、借用事由、借用期限、借用管理及報批程序等作出具體規(guī)定，進一步規(guī)范了借用人員的使用和管理。各級機關(guān)事業(yè)單位確需借用人員的，必須按規(guī)定擬定借用人員請示方案，借用副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批準后報備至縣委組織部，借用其他干部和工作人員的經(jīng)縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)批準后報備至縣人社局。三是進一步完善了事業(yè)單位工作人員公開招聘、遴選制度。
(六)經(jīng)濟社會發(fā)展方面
18。關(guān)于“殯葬管理”的問題
積極穩(wěn)妥推進殯葬管理工作，縣委、縣政府分別召開了縣委常委會、政府常務(wù)會及縣“四大家”聯(lián)席會議，對推進殯葬管理工作進行了專題研究，研究制定了《推進殯葬管理工作的實施辦法》、《全縣黨員干部帶頭推進殯葬管理工作的實施意見》、《惠民殯葬減免基本服務(wù)費用的通知》、《規(guī)范縣殯葬管理服務(wù)中心殯儀服務(wù)的管理辦法》等配套制度。由縣民政局牽頭，縣政府xxx、物價局等部門參與，組建工作專班，按照“政府主導(dǎo)、社會化經(jīng)營、惠民利民”的原則，同時，結(jié)合正在開展的“六城同創(chuàng)”，在縣城9個社區(qū)同步進行廣泛宣傳，已于12月下旬全面啟動。
19。關(guān)于“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展滯后”的問題
一是進一步健全工作機制。實行縣委農(nóng)辦與縣農(nóng)業(yè)局合署辦公，整合、充實了農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作隊伍。獼猴桃、魔芋、景陽雞、烏龍茶、核桃等五個重點優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)均明確了牽頭縣領(lǐng)導(dǎo)、主管部門、工作專班、專家隊伍，每個產(chǎn)業(yè)10萬元工作經(jīng)費已全部撥付到位。二是規(guī)范發(fā)展農(nóng)業(yè)基地。出臺《推進硒產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的實施方案》，完成了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)總體規(guī)劃，培育壯大新型經(jīng)營主體。通過安排調(diào)度資金、整合財政資金、創(chuàng)新金融扶貧等方式，全力扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)做大做強，著力培育種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)莊等新型經(jīng)營主體。突破性發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)。依托重點農(nóng)業(yè)加工型企業(yè)建立了12個科技創(chuàng)新平臺，提高農(nóng)產(chǎn)品精深加工水平。
20。關(guān)于“城市管理水平較低”的問題
一是加大城鄉(xiāng)規(guī)劃修編力度。二是狠抓城鎮(zhèn)管理。高位推動“六城”同創(chuàng)，著力實施空氣凈化、河道美化、城區(qū)寧靜、環(huán)境潔凈、綠化亮化、交通暢通、旅游提檔、功能完善、素質(zhì)提升等九大行動。三是完善城市功能。圍繞城鎮(zhèn)道路交通、廣場和綠地公園、停車場、公廁、綠化、配套設(shè)施、旅游、環(huán)保、專業(yè)市場等九個方面，確定了91個建設(shè)項目，其中實施類61個、推進類25個、策劃類5個。
21。關(guān)于“部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村上學(xué)難、就醫(yī)難等問題沒有得到較好解決”的問題
一是著力解決“上學(xué)難”問題。著力推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，加快推進城區(qū)學(xué)校建設(shè)項目，著力化解城區(qū)“超級大班”問題，全面實施義務(wù)教育薄改項目、農(nóng)村公辦幼兒園建設(shè)項目，目前，20_年批復(fù)校舍建設(shè)類項目43個已全部開工建設(shè)，20_年批復(fù)校舍建設(shè)類項目28個已開工建設(shè)18個。二是著力解決“就醫(yī)難”問題。加快村級衛(wèi)生室標準化建設(shè)，目前已新建或改造289個村級衛(wèi)生室。通過“三支一扶”及事業(yè)單位招考，招錄29人補充到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院;與恩施州衛(wèi)校達成了鄉(xiāng)村醫(yī)生定向培養(yǎng)協(xié)議。建立健全了大病救助體系，全面落實基本公共衛(wèi)生惠民政策，正在推進基本醫(yī)保支付方式改革。推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院托管制度，逐步建立“基層首診、分級診療、逐級轉(zhuǎn)診”的醫(yī)療服務(wù)體系。
22。關(guān)于“森林亂砍濫伐嚴重”的問題
一是嚴格規(guī)范森林資源采伐、木材加工運輸、森林資源流轉(zhuǎn)等秩序。將全縣采伐計劃調(diào)減至3。9萬平方米，占州下達計劃的76%。建立采伐公示制度，并全程監(jiān)督商品林采伐及林木流向，對批少砍多和向非法經(jīng)營加工戶提供木材行為的單位和個人依法處理，同時停止下年度采伐許可。二是開展打擊亂砍濫伐和非法收購、加工、運輸、經(jīng)營木材、征占用林地等專項行動。截至目前，辦理林業(yè)行政案件66起，辦理刑事案件11起(其中移送檢察機關(guān)9起)，取締有收購濫伐林木行為的便民來料加工廠18家、無證加工窩點25家，處罰涉案人員80人次，上繳罰沒款70萬元。三是加強執(zhí)法隊伍建設(shè)。整合森林公安、林業(yè)站、林政稽查隊、木材綜合檢查站等執(zhí)法力量，建立了聯(lián)合執(zhí)法機制，建立了群眾有獎舉報制度。
(七)省委巡視組交辦的問題線索和信訪件辦理情況
1。違紀違法類辦理情況。巡視組交辦縣紀委問題線索12件、信訪舉報件173件。目前，已辦結(jié)問題線索11件，追責(zé)問責(zé)17人;信訪舉報件中，無可查性留存19件;非受理范圍留存27件;非受理范圍轉(zhuǎn)有關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)22件;安排調(diào)查核實105件，已辦結(jié)98件，辦結(jié)率93。3%。其中，立案12件21人，部分查實2件，查否84件，7件正在辦理之中。
2。涉法涉訴類辦理情況。巡視組交辦縣委政法委涉法涉訴類信訪問題54件，屬非涉法涉訴的27件(信訪三級終結(jié)9件、已辦結(jié)信訪事項18件)，已按屬地管理原則轉(zhuǎn)交各責(zé)任單位辦理。屬涉法涉訴的27件，公安機關(guān)14件，其中信訪三級終結(jié)的1件、不予受理的3件、已受理辦結(jié)的3件，6件已導(dǎo)入法律程序，1件省公安廳正在復(fù)查;縣法院12件，其中省、州、縣三級法院已審查駁回的9件，2件州中院正在復(fù)查，1件已辦結(jié)息訪;縣檢察院1件，屬已辦結(jié)信訪事項。
3。個人訴求類辦理情況。巡視組交辦縣xxx個人信訪事項162件，信訪人主動撤回1件。經(jīng)審查整理，屬信訪三級終結(jié)不再受理的22件，已由責(zé)任部門作出過處理意見未按期進入復(fù)查復(fù)核程序不予受理的35件，應(yīng)通過訴訪分離渠道按法定途徑解決的14件。對不再受理、不予受理和引導(dǎo)進入法定途徑的，已按要求全部回復(fù)解釋到位，并落實了包案穩(wěn)控措施。需辦理的88件信訪事項，目前已辦結(jié)86件，2件正在辦理。
問題反饋報告(篇8)
（一）農(nóng)村飲水安全鞏固提升工程
1、項目公示方面
20xx-20xx年，我區(qū)農(nóng)村飲水安全管網(wǎng)延伸工程實現(xiàn)了村村通、組組通，為全面完成金安區(qū)區(qū)摘帽、村出列、戶脫貧的目標任務(wù)，全區(qū)十大工程、八大領(lǐng)域皆同步實施，因暢通工程、林蔭工程、鄉(xiāng)村振興和三線三邊整治工程建設(shè)，造成部分與前期安裝的項目公示牌被清除。經(jīng)市民生工程檢查發(fā)現(xiàn)后，我局及時落實對全區(qū)291個行政村制作安裝永久項目公示牌，計劃于20xx年4月底前完成。
2、工程管護方面
20xx年，xx區(qū)人民政府出臺了《關(guān)于印發(fā)金安區(qū)農(nóng)村飲水安全工程運行管理辦法（試行）的通知》（金政辦【20xx】xx號），《管理辦法》明確了管護內(nèi)容和管護責(zé)任人。自20xx年以來，金安區(qū)水利局與各供水企業(yè)簽訂了運行管理協(xié)議，并約定雙方責(zé)、權(quán)、利，要求各供水企業(yè)嚴格按照《管理辦法》進行運行管理。20xx-20xx年，我區(qū)291個行政村農(nóng)村飲水安全管網(wǎng)延伸和入戶安裝工程已實現(xiàn)全覆蓋，并移交至各供水企業(yè)，目前供水運行正常，得到群眾認可。
3、其他問題
（1）對xx鄉(xiāng)室外管道部分未做保溫和個別水表箱放在地面上的問題，金安區(qū)水利局已落實橫塘水廠按照入戶安裝施工要求于20xx年xx月xx日前整改結(jié)束。
（2）對城北鄉(xiāng)鮑興村非貧困戶收取入戶費用1030元的問題，金安區(qū)水利局已責(zé)令城北水廠進行整改，城北水廠承諾將多收取的30元退回（承諾書附件附后）。
（3）安徽省物價局、水利廳聯(lián)合出臺《關(guān)于完善農(nóng)村自來水價格管理的指導(dǎo)意見》（皖價商【20xx】xxx號）后，省未對農(nóng)村飲水安全工程入戶管網(wǎng)配套費進行調(diào)整，因近年物價上漲，入戶管網(wǎng)配套材料費和人工工資不能滿足實際需求，在對我區(qū)以投資為主的農(nóng)村飲水安全管網(wǎng)延伸和入戶安裝工程入戶管網(wǎng)配套費的收取咨詢省市相關(guān)部門意見后，金安區(qū)物價局和水利局聯(lián)合出臺《關(guān)于進一步規(guī)范金安區(qū)農(nóng)村安全飲水入戶安裝收費統(tǒng)一標準的通知》（金價業(yè)【20xx】xx號），明確了收費標準：1、安裝機械表貧困戶為300元/戶，非貧困戶為700元/戶；2、安裝智能表提倡用戶自愿，但每塊表補差不超過180元，即貧困戶不超過480元/戶，非貧困戶不超過880元/戶；3入戶安裝建設(shè)內(nèi)容：五個一；一個水龍頭、一個閘閥、一塊水表、一個水表井和20-30M的管線；4、境內(nèi)學(xué)校、村部、養(yǎng)老或敬老院等社會公益單位按實際成本收取。收費標準符合我區(qū)實際。
問題反饋報告(篇9)
我校于XX年11月28日向縣教育局、縣政府教育督導(dǎo)室申報參加黔東南州普通初級示范學(xué)校評選。經(jīng)縣督評小組的評選、推薦，州示范學(xué)校督評小組于XX年12月24日對我校進行了督導(dǎo)評估。州督評組本著公開、公正、從實從嚴的原則，采取聽、查、看、問、訪、議等形式，按照《黔東南州普通初級中學(xué)示范學(xué)校辦學(xué)標準》的指標評分要求，進行了逐一的督查和評分。督評組及時向我校反饋了綜合評議結(jié)果，認為我校在辦學(xué)思想、德育工作、班子建設(shè)、教職工隊伍建設(shè)和內(nèi)部激勵機制等方面成績突出，值得肯定;同時，對我校存在的問題和不足之處誠懇地提出了整改意見和寶貴的建議。
對督評小組的整改意見和建議，校領(lǐng)導(dǎo)班子認真研究，積極整改?，F(xiàn)就我校整改措施及整改成果報告如下：
一、總結(jié)經(jīng)驗，鞏固成果，不斷深化學(xué)校內(nèi)部體制改革，充分調(diào)動廣大教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二、突出重點，抓住關(guān)鍵，推動教研教改活動深入持久地開展，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
建校25年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)校歷屆領(lǐng)導(dǎo)及全體教職工的努力下，我校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，特別是近8年來，中考成績均名列我縣同級同類學(xué)校前茅，在社會上享有很高的聲譽，深得廣大學(xué)生、家長的信賴。同時，我們也清醒地看到，個別教師教育教學(xué)思想陳舊，教法欠新，思路不暢，已遠遠不能適應(yīng)新時期教育教學(xué)發(fā)展的要求。對此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，明確提出了“科研興校”的戰(zhàn)略決策，并采取了切實可行的措施：(1)成立由主管教學(xué)的副校長任組長的“黃平二中教研教改領(lǐng)導(dǎo)小組”，對我校的教研教改工作作統(tǒng)籌安排、合理規(guī)劃，力求突出重點、抓住關(guān)鍵、抓出成效;(2)制定有力措施，切實推行“五個一”工程，要求每位教師每學(xué)期必須“確定一個研究專題、看一本教育理論書籍、上一節(jié)匯報課、寫一篇教研論文、轉(zhuǎn)變一個后進生”，并將此項工作進行指標量化，考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選模、晉級晉職、年度考核、競崗的重要依據(jù)，以此激勵和鞭策教職工勤勉奮進，愛崗敬業(yè);(3)要求教職工在職業(yè)務(wù)進修，樹立“終生學(xué)習(xí)”的觀念，有計劃、有步驟地進行知識更新、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高教育教學(xué)水平;(4)切實推行集體備課、說課及聽課制度，明確要求各教研組深入開展集體備課和說課活動，做到每一課時教案都必須經(jīng)過集體定稿，同時，明確要求校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期至少聽課20節(jié)以上，普通教師10節(jié)以上，以此提高整體教育教學(xué)水平。(5)學(xué)校多次組織教師集體觀看洋思中學(xué)教學(xué)光碟，積極將洋思中學(xué)“先學(xué)后教”、“當堂訓(xùn)練”的教學(xué)經(jīng)驗引入課堂，并在各教研組中開展教學(xué)試點。(6)積極選派優(yōu)秀教師參加由各級教育行政管理部門組織的各種培訓(xùn)，然后回來進行校本培訓(xùn)。(7)努力開展中繼教工作，積極組織教師參加新教材教法通識性考試、教材關(guān)考試，不斷加強教師的業(yè)務(wù)能力。
三、主動出擊，積極爭取項目和資金，進一步加強學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦學(xué)條件，以適應(yīng)教育發(fā)展需要。
一方面，我校已取得上級領(lǐng)導(dǎo)的支持，XX年6月落實了“現(xiàn)代遠程教育”項目;并增購50臺電腦，建成標準的電教室二間、教師電腦備課室一間。同時，我校在縣領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，已爭取到國家寄宿制學(xué)校專項資金133萬元，用于我校學(xué)生公寓、學(xué)生食堂的建設(shè)。目前，學(xué)生公寓的征地、地勘及設(shè)計已完成，計劃于五月份興建。另外，在鎮(zhèn)扶貧辦的支持下，我校完成了新校門的規(guī)劃設(shè)計、資金概算等項目申報工作，力爭明年立項并動工興建。
另一方面，按示范學(xué)校辦學(xué)水平標準，認真做好校園建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)“兩基”一類初級中學(xué)驗收標準和示范學(xué)校評估指標要求，我校正著手編制《黃平二中校園建設(shè)長遠規(guī)劃》。目前，根據(jù)現(xiàn)有條件，我校積極籌措資金，加強校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。現(xiàn)正在施工中的40米文化長廊、300米安全護欄、1134平方米的籃球場、3660平方米的足球場，100米、200米跑道，680平方米的草皮磚，260平方米的舞臺，預(yù)計在五月初全部竣工。另外，還新栽植了500棵樹。校園正以新的面貌展現(xiàn)在人們眼前。
四、加大學(xué)校安全衛(wèi)生檢查力度，確保師生的健康和生命安全。
為了抓好食堂衛(wèi)生安全工作，確保師生飲食衛(wèi)生安全，我們對已擬訂的學(xué)校衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生管理制度逐條對照進行了復(fù)查，對食堂從業(yè)人員加強了教育和管理，對不符合制度的食堂設(shè)施及服務(wù)操作行為，責(zé)令限期整改，要求達到縣衛(wèi)生管理工作會議所訂標準。同時，我們加強了對學(xué)生的安全教育和管理，于近期加大了對校外租房學(xué)生的管理力度，對他們的宿舍進行了一次安全大檢查，教育他們注意冬季防火安全，防止煤氣及炭中毒事故的發(fā)生，并要求班主任每天定期檢查一次。
五、加強師德師風(fēng)建設(shè)，加大學(xué)生思想政治工作力度。
我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè)，明文要求教職工愛崗敬業(yè)，堅決杜絕歧視和排擠后進生現(xiàn)象，嚴禁體罰或變相體罰學(xué)生，深刻學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和踐行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《黃平縣師德師風(fēng)八不準》和《黃平二中關(guān)于嚴明教職工紀律的規(guī)定》。同時，我校還將教育教學(xué)質(zhì)量的提高、學(xué)生素質(zhì)的發(fā)展、教研教改的成果和教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)納入師德師風(fēng)建設(shè)的范疇，讓每一位教師都具備和達到“敬業(yè)樂群、治學(xué)嚴謹、一專多能、教有特色”的素質(zhì)要求。
同時，我校十分重視學(xué)生的思想政治工作，不斷完善學(xué)生管理機制。成立了德育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《黃平二中學(xué)生會工作職責(zé)》，加強學(xué)生紀律教育和自我管理能力;要求每位行政領(lǐng)導(dǎo)包班包人做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，每位教職工也要相應(yīng)地負責(zé)1--2名后進生的教育轉(zhuǎn)化，并作好轉(zhuǎn)化記錄和家訪記錄;對住校生實行半封閉化管理，周一至周五嚴禁住校生外出;與外租房學(xué)生及房東、與借住親戚學(xué)生及監(jiān)護人簽定安全責(zé)任合同;加強晚自習(xí)教師路段護送學(xué)生的工作;多渠道、多形式開展法制教育和革命傳統(tǒng)教育，把學(xué)生培養(yǎng)成為遵紀守法、明禮誠信、志向高遠、基礎(chǔ)扎實、素質(zhì)全面、學(xué)有特長的新型社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人。
六、依法治校，依法治教，維護師生的合法權(quán)益，促進學(xué)校教育教學(xué)工作的健康發(fā)展。
為了進一步完善學(xué)校民主管理制度，充分發(fā)揮師生員工參與學(xué)校管理的積極性，加強民主監(jiān)督，依法治校、依法治教，維護師生員工的合法權(quán)益，促進學(xué)校教育教學(xué)工作的健康發(fā)展，我校進一步加大了校務(wù)公開的工作力度，給予廣大師生充分的知情權(quán)、參與權(quán)。如對此次州、縣示范學(xué)校的評估反饋意見，我們毫無保留地及時向廣大師生進行了通報;如對學(xué)校的長遠規(guī)劃，我們也事先廣泛征求了廣大師生和家長的意見;今年的年度考核、評優(yōu)和“兩基”先進工作者的評選，我們都嚴格按照“德、勤、能、績”等方面由教職工民主推選產(chǎn)生，等等。同時，我們對校務(wù)公開的各項規(guī)章制度不斷進行完善和創(chuàng)新，以進一步保障師生員工參與學(xué)校管理的民主權(quán)利，切實做到依法治校、依法治教。
經(jīng)過二十七年的發(fā)展實踐，已熔煉了黃平二中“自強不息，艱苦奮斗、敢為人先”和“團結(jié)奮進、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻”的校園精神，如今，“團結(jié)、奮進、求實、創(chuàng)新”的校訓(xùn)，“嚴謹求實、勤奮向上”的校風(fēng)，“認真務(wù)實、嚴教細導(dǎo)”的教風(fēng)，“尊師守紀、勤勉奮進”的學(xué)風(fēng)，早已深入人心。
“全面貫徹黨和國家的教育方針，以德育為首，以教學(xué)為中心，以教育科研為先導(dǎo)，以教育教學(xué)改革為重點，以提高人才素質(zhì)為目的，建立教育、教學(xué)、科研三結(jié)合的體制。狠抓教學(xué)常規(guī)管理和教研教改工作，切實加強教師隊伍、校園環(huán)境、硬件設(shè)施三項建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，不斷提高綜合辦學(xué)水平”的辦學(xué)思想，正成為黃平二中全體教職工的行動指南和不竭的動力。
我們決心以此次評選州級示范學(xué)校為契機，開拓新思路，再攀新高峰，力爭把黃平二中辦成一所具有第一流的教育教學(xué)質(zhì)量、第一流的育人環(huán)境、第一流的管理水平、第一流的師資隊伍、第一流的后勤服務(wù)的示范性初級中學(xué)。