弱電工工作總結實用五篇

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    關于“弱電工工作總結”我們有一些經驗值得分享,你是不是覺得寫范文很難?在工作和學習中文檔寫作是不可或缺的技能之一,專家學者們開始深入研究范文在教育領域中的重要作用。
    弱電工工作總結(篇1)
    學校從學生的角度出發(fā),為了能將理論與實踐相結合。學校這次花了近一學期的時間讓我們進單位工作崗位進行實習,讓我們接近工程項目,了解工程中各種部門相互的關系,工程進度的控制等。以下就是我對這次實習的一次總結。下面我將總結的內容分成三個部分:第一部分是對實習單位的一些介紹,第二部分是有關現(xiàn)場操作的部分,第三部分就是偏向理論的部分了,最后一個部分是關于我對這次實習的一個體會總結。這樣能讓大家更加了解我的實習生活,了解我的實習經歷,分享我的實習經驗。
    在學校的一次招聘會上我應聘進了一家私營公司――佛山(國際)家居博覽城有限公司進行實習工作,。
    建筑弱電系統(tǒng)集成的設計、施工和長期維護,包括智能化樓宇、智能化小區(qū);計算機網絡系統(tǒng)集成的設計、施工和長期維護,包括城域網、廣域網、企業(yè)網。
    公司成熟的技術領域有:綜合布線系統(tǒng)、電視監(jiān)控系統(tǒng)、背景音樂和緊急廣播系統(tǒng)、紅外報警系統(tǒng)、樓宇自動化控制系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、一卡通系統(tǒng),車庫管理系統(tǒng)、計算機網絡系統(tǒng)、網絡安全產品、多媒體教學系統(tǒng)、視頻點播系統(tǒng)、會議系統(tǒng)、有線電視系統(tǒng)、專用軟件開發(fā)等。
    在進入公司后,我被安排做了很多不同的事情,其中包括設備的安裝維護方面?,F(xiàn)場操作部分就是對我在設備安裝維護方面的實習的總結。
    隨著公司內部員工人數(shù)的增加,總經理為了保證員工管理的方便性,就在我們公司的弱點系統(tǒng)部分新增了門禁這個子系統(tǒng)。由于總經理此段時間忙于機場改造工程的前期準備工作,所以就將門禁系統(tǒng)的安裝工作交給我們幾個實習生和一個老員工完成。
    對于我們這些學理論的來說,安裝一個門禁系統(tǒng)是一個大工程,領導將這樣一個工程交于我們完成,心里真是欣喜若狂。那么應該怎么做呢,畢竟我們從來沒有做過。先詢問一下我們的老員工。根據(jù)老員工的介紹,大致了解了整個安裝工作的步驟和注意事項,不過畢竟可
    以說是一個小工程了,那么多步驟一下也記不住。所以和老員工打了個招呼,我們就先從安裝工程中最簡單的工作做起――排線槽、穿管線部分。先從公司倉庫領了一些PVC阻燃管用于吊頂內的管線布置,還領了一些小線槽及必備工具(螺絲刀、自攻螺絲、美工刀、絕緣包布等)開始了安裝工程的工作了。
    先介紹門禁系統(tǒng)的組成吧。這次我們公司用的門禁系統(tǒng)主要由四部分組成,它們分別是:門禁系統(tǒng)控制主機、一對門磁鐵、出門按鈕及進門刷卡感應器。由于門禁系統(tǒng)帶有簡單的考勤功能,所以我們公
    司選裝了這套門禁系統(tǒng)中的考勤模塊。因此還多出一個連接門禁主機和電腦的連接部件。
    介紹完了門禁系統(tǒng)的概況,下面就正式進入了安裝過程了。首先進入要安裝門禁系統(tǒng)的空間,根據(jù)空間的情況首先考慮門禁系統(tǒng)的主機安裝位置,經過考慮和研究,我們決定將主機放置在門的附近上方的吊頂中。確定了主機的位置,然后要確定行政主管的電腦位置(因為要將考勤信息傳輸至行政電腦),確定了位置后大致的布線方案也就出來了。主機置于吊頂中,在頂上的線纜以穿管的方式布線,然后在需要時用線槽的方式將線纜引下。門禁主機和門磁鐵之間直接從吊頂上走,出門按鈕及進門刷卡感應器分別用線槽引入各自上方的吊頂中,后用穿管的方式與主機相連。布線方案知道了,就等于施工圖紙基本上定了,根據(jù)方案和現(xiàn)場的布置分別對線槽及線纜進行測量及斷料(材料準備階段),過了大約15分鐘后各種前期準備工作就緒――本來想把需要接線的線纜的線頭做好(把線纜的外層塑料層去除),可是老員工說了現(xiàn)在就將線頭做好的話,不容易線纜的穿管。在穿管過程中線頭可能損壞,導致穿管結束后還要重新做線頭,現(xiàn)在做的線頭會變成無用功(白做)。所以準備工作中不包括線頭的制作――由于出門按鈕及進門刷卡感應器的安裝要在墻壁上開洞,所以這部分的線纜要留有足夠的量。
    所有的準備工作已經就緒,接下來就是正式安裝了。先安裝出門按鈕及進門刷卡感應器,我們以出門按鈕為例。先將出門按鈕置于墻上,然后估計一下大致需要開的洞的大小。隨即將按鈕拿下,拿出美
    工刀將墻壁(由木板做的裝飾性柱子,中間是空心的,所以用美工刀就行了)開一個洞,剛開始開洞的時候感覺有點困難,生怕美工刀損壞,這時老員工來視察了,看到我們如此緩慢的手腳,就告訴我們開洞的要點了:一定要野蠻一下,老員工說了開洞要野蠻刀片一般不會損壞的,而接線是要仔細。聽了老員工的話,我就開始野蠻了,三兩下就把洞給開完了。接下來將數(shù)據(jù)線的頭給做好插入按鈕中的接線孔,最后將開門按鈕裝入剛才挖的孔內,用自攻螺絲將開門按鈕固定于裝飾柱上。開門按鈕已經固定住了,接下來就是固定數(shù)據(jù)線了。拿出已經粗斷料的線槽在墻上比劃一下,確定精確的位置及尺寸,一個人用手將線槽固定于墻上,一個人用自攻螺絲將線槽固定住,三兩下的功夫就將線槽固定于墻上了。所謂初學者有怕做錯心里,做一步驗收一步吧。想到這就立即將老員工請來進行了驗收,員工首先一看說還行,就是在彎角的處理方面不太好,看上去不舒服。說著說著,老員工就隨便拿了根廢料做給我們看了。過了大約一分鐘左右,做好了示范的彎角樣子,和我們做的一比較,哦,原來這樣。彎角處應作出四十五度斜角拼接的,而我們做的是九十度拼接,難怪我們做的不美觀了。知錯就改,我們立即就把不好的地方反工重新做了。線槽做完了,線也進入線槽,把蓋板蓋上。從遠處看看,不錯,有點意思了,心里開心起來了。不過問題又來了,怎么把線放在吊頂里呢,直接在扣板上打個洞把線從洞里穿到吊頂中?那不破壞了美觀了嘛,還是去問問有經驗的師傅。經過詢問后,還是采取打洞的方式將線引入吊頂。拿了把螺絲刀將吊頂捅了個窟窿,然后將數(shù)據(jù)線穿過就行了。
    弱電工工作總結(篇2)
    酒店弱電崗位職責
    1、弱電主管崗位職責
    一、崗位名稱:弱電主管
    二、直接上級:工程部經理
    三、直接下級:弱電領班
    四、崗位職責:
    1、熟悉所有音響設備的技術狀況,學習維修技術,把握維修技能。
    2、服從分配,嚴格按照各項操作規(guī)程及規(guī)章制度完成音響設備系統(tǒng)的大、中、小修和日常音響設備的檢修和保養(yǎng)工作,并認真填寫檢修記錄。
    3、負責協(xié)助工程部經理制定音響系統(tǒng)設備的年、季、月度檢查計劃。日常維護保養(yǎng)計劃、預防性維修計劃并實施。
    4、熟悉酒店各種辦公軟件操作系統(tǒng)和維護。
    5、負責組織安排完成音響派工單的維修任務,并做好記錄。
    6、和其它班組或部門協(xié)調合作。
    7、完成上級交辦的其它工作事項。
    2、弱電工崗位職責
    一、崗位名稱:弱電工
    二、直接上級:強弱電領班
    三、直接下級:無
    四、崗位職責:
    1、協(xié)助領班負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊(包括電話交換機)消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)并保證其正常運行。
    2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍并按要求進行。
    3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。
    4、掌握弱電設備設施運行情況,制定巡視巡檢制度,保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。
    5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。
    6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議并配合主管、領班負責弱電設備設施的選型選購協(xié)助安裝調試驗收使用。
    7、配合安消部做好每月一次的例行消防設備的檢測演習,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并認真做好記錄。
    8、完成上級交辦的其它工作事項。
    3、酒店工程部弱電主管崗位職責
    1.協(xié)助經理制定弱電組操作流程、規(guī)范及工作計劃
    (1)協(xié)助經理制定并完善弱電組各項操作規(guī)程、技術規(guī)范,包括弱電程控交換機、廣播音響、閉路電視系統(tǒng)等
    (2)根據(jù)酒店的要求,協(xié)助經理制定弱電設施設備檢修、保養(yǎng)計劃
    (3)掌握弱電組的用料、備品、備件的發(fā)放與使用,了解庫存情況,制定弱電設施設備節(jié)能降耗計劃與采購計劃
    (4)結合酒店情況與弱電設施設備情況,提出大修、外修、改造及更新計劃
    (5)制定設施設備突發(fā)故障的應急方案
    2.弱電組日常工作管理
    (1)組織做好酒店重大活動的音響及攝像設備布置工作
    (2)負責弱電組用料、備品、備件發(fā)放與使用情況,及時了解庫存情況,做好節(jié)能工作
    (3)保管弱電組設施設備維修、保養(yǎng)、巡視記錄和音像資料等
    (4)維護與電話局等外協(xié)單位的良好協(xié)作關系
    (5)完成領導交辦的其他工作
    3.弱電系統(tǒng)的檢修與保養(yǎng)
    (1)定時檢查弱電設備、設施的運行狀況,不定期抽查巡視記錄,分析設備運行參數(shù),發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改與調整
    (2)按照工作計劃,組織完成弱電設施設備的大修、外修、改造和更新工作
    (3)設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障,及時組織人力進行搶修
    (4)督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)范,確保設備及人身安全
    4.人員管理
    (1)編制弱電組各領班的班次安排,保證工作效率
    (2)做好弱電組員工的技術培訓工作,培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ南聦偃藛T
    (3)指導監(jiān)督下屬人員的工作,協(xié)助人事部做好員工考核工作
    4、酒店弱電領班的崗位職責
    直接對運行主管負責,直接管理弱電班電話、音響、電視、消防監(jiān)控等專業(yè)員工。具有中等專業(yè)技術學歷,3年以上酒店工作經驗,3年以上通信、音響或消防設備系統(tǒng)管理與操作運行的工作經驗,有關部門頒發(fā)的通信、音響或消防設備系統(tǒng)操作與維修證書。其主要職責有:
    (1)確保電話、音響、電視、消防監(jiān)控等系統(tǒng)的正常運行。
    (2)按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,提出對各系統(tǒng)維護保養(yǎng)的計劃,每月定期上報工程部經理審定,并負責組織實施。
    (3)設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,要及時組織人力進行搶修,以最短的時間恢復其使用功能。
    (4)貫徹執(zhí)行崗位責任制、安全責任制,督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保設備及人員不發(fā)生安全事故。
    (5)做好下屬員工的技術培訓、考核及督導檢查工作。
    (6)做好技術檔案的建立、管理和設備維修、檢查、保養(yǎng)的記錄,善于總結經驗和教訓,逐步用新技術、新工藝對設備進行改造,使設備系統(tǒng)更加完善。
    (7)做好與供電局等外協(xié)單位的協(xié)作關系。
    弱電工工作總結(篇3)
    個人年度弱電工作總結
    一年的時間,轉眼即逝。在這漫長的十二個月里,我承擔了公司弱電部門的重要工作,同時也積累了不少經驗和收獲。在這里,我對自己的工作進行一次年度總結,來回顧自己的工作成果,尋找不足之處,以期更好地提高自己的工作能力。以下是我的總結:
    一、工作總體評估
    今年,我在弱電工作方面做了大量的努力,并取得了一些顯著的成績。經過我以及同事老師們的共同努力,我們成功地完成了多項重要的項目,其中包括網絡建設、安全監(jiān)控系統(tǒng)以及系列會議設備等。這些項目的成功實施不僅為公司提供了良好的技術支持,同時也提升了部門整體的運作效率和品牌形象,大大增強了公司的市場競爭力。
    二、工作詳情
    1.網絡建設
    今年,我們在網絡建設方面取得了非常顯著的成果。在我們的團隊的共同努力下,我們成功地在整個公司范圍內部署了高效、安全的網絡系統(tǒng)。我負責了批處理工具的開發(fā)和整體制定網絡應用程序的方案。這些工具的開發(fā)大大提高了網絡部門的工作效率,我們可減少大量繁瑣重復的工作。此外,我還制定了全公司的網絡建設方案,得到了領導層的認可,并且頒發(fā)了優(yōu)秀員工證書。
    2. 安全監(jiān)控系統(tǒng)
    爆炸發(fā)生、雷擊、水災等自然災害,以及惡意攻擊、數(shù)據(jù)泄露、未授權訪問等人工災害,需要有安全監(jiān)控系統(tǒng),可以及時發(fā)現(xiàn)問題并及時處理。今年,我們團隊成功地研發(fā)出了一套高效、智能的安全監(jiān)控方案,該方案可以快速識別異常事件、降低破壞風險、保護公司安全。在此方案的幫助下,我們的公司整體防范水平明顯提高。
    3. 會議設備
    作為公司弱電部門的一員,我還負責會議設備的維護工作。例如:液晶電視、視頻會議系統(tǒng)、音頻系統(tǒng)等設備。在今年的工作中,我們完成了大量的會議設備更新和升級工作。在這個過程中,我經常與客戶溝通,及時解決他們遇到的問題,讓他們備受贊譽。此外,我還制定了具體的會議設備管理計劃,用高效的方式提高了整個會議設備的維護質量。
    三、心得
    今年的工作讓我深刻地體會到了工作的艱辛以及管理的重要性。在處理工作的每一個細節(jié)時,我充分發(fā)揮了自己的技術能力和創(chuàng)新精神。在與同事的合作中,我更多地學會了協(xié)作和溝通,并且得到了他們的認可和尊敬。通過本次總結,我在未來的工作中將更加努力,不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合素質。
    弱電工工作總結(篇4)
    轉瞬之間,20XX年已至年末,在我入職的這幾個月里,得到了部門經理,部長以及同事的細心幫助和指導,讓我更好的融入集體,更快速的了解弱電工程師的工作,讓我對本職工作有關信息系統(tǒng),網絡,以及監(jiān)控的工作流程和操作規(guī)范有了一個具體詳細的概念。經過自己積極的學習和實踐,在過去的幾個月里,我已經能夠熟練掌握工作的要點,難點。并且能夠獨立解決相應的突發(fā)問題,以保證公司內部通信,辦公不受影響。在取得成績的同時,工作中也有很多不足,本人對20XX年入職以來的工作總結如下:
    一、現(xiàn)有設備的日常維護以及新裝設備的安裝調試
    工程部弱電小組針對現(xiàn)有設備的日常維護制定計劃,每周定期對監(jiān)控,網絡進行排查,發(fā)現(xiàn)問題即刻處理,不能及時解決的問題及時上報,小組討論,做到在短時間內恢復監(jiān)控網絡的正常使用,辦公樓,倉儲,以及部門辦公室出現(xiàn)系統(tǒng),網絡,通信故障,及時就位,快速排查解決問題。
    對于新安裝的設備,嚴格遵循安裝手冊,確保設備的穩(wěn)定性,高效性以及兼容性。
    二、互幫互助,提高效率
    在本職工作全部完成的同時,積極的參與到其他同事的工作中,盡自己所能挺高部門的工作效率,并積極的學習其他專業(yè)技術,擴大自己的知識范圍。
    三、工作中的不足以及20XX年工作計劃
    由于入職時間較短,對于特殊部門相對應的設備配置不熟悉,工作中很容易走彎路。對高端設備的操作流程不熟悉。在20XX年一定要主動克服困難,積極學習和實踐,要以最短的時間內完全掌握所有設備的操作流程和配置信息,從而在以后的工作中能夠快速的處理突發(fā)問題,以保證園區(qū)辦公樓,辦公室,倉儲的即時通信以及辦公設備的正常使用
    最后再次感謝,集團領導,主任以及同事的細心幫助和指導。
    預祝x集團在20XX年碩果累累,員工團結,穩(wěn)步發(fā)展,再創(chuàng)輝煌。
     弱電工工作總結(篇5)
    20xx年即將過去,回顧一年的工作,緊張忙碌的工作場面又一一呈現(xiàn)在面前。一年來弱電在公司領導,工程經理的親切關懷和具體指導下,取得了長足的進步。弱電工作取得了各部門的的認可,在取得成績的同時,工作中也存在許多不足,值得認真總結。
    一. 按設備保養(yǎng)計劃執(zhí)行設備設施的日常維修保養(yǎng)工作
    制定周,月,季及半年的設備設施維修保養(yǎng)計劃,有的放矢,有針對性的安排日常維修任務。做到日常維修工作的計劃性,合理性。特別是辦公電腦進行了全面的整理及系統(tǒng)殺毒更新,根據(jù)QHSE管理體系的規(guī)定,弱電方面安排日常巡檢,對所屬相關系統(tǒng)設備,對樓宇自控系統(tǒng),智能專網系統(tǒng)、衛(wèi)星電視有線電視系統(tǒng),弱電井,消防系統(tǒng)、安防監(jiān)控系統(tǒng)系統(tǒng),停車場管理系統(tǒng)等設備等做了有效的維護保養(yǎng),保證設備設施的安全使用和正常運行。
    二. 開拓思維,集思廣益,解決技術難題
    剛開始樓宇自控系統(tǒng)內制冷機組存在諸多困難和難題,為了方辦公及節(jié)省開支,經工程領導強列要求下,暖通系統(tǒng)必須接入樓控系統(tǒng)內,這的確是一個技術難題,首先這個空氣處理過程它有以下這些過程:首先是空氣進來以后,除了引進新風以外,可以把空氣進行冷卻
    處理,然后就進行過濾處理,過濾處理以后,增加了幾大特點:第一就增加電子除塵器.,它主要可以捕捉非常小的顆粒的灰塵,一般來講它可以捕捉一個微米的灰塵,而這個灰塵的范圍內大部分都是細菌、病毒、煙塵,或者是異味這樣就都可以過濾掉;另外就是會增加一種加濕設備,這個加濕器可以創(chuàng)造我們房間的加濕達到40%左右的相對濕度,這樣人會感到很舒適。
    為了達到功課技術難關,我弱電團隊做了大量準備工作;其中包括查閱相關技術技術資料,并且咨詢了許多相關技術人員,更與跟明基電子公司6次接洽討論更換鏈路服務器問題、還有更約克自控制冷機廠家協(xié)商13次更換EIB控制器問題,最終經過無數(shù)次測試后終于解決問題。弱電團隊在面對技術難題面前沒有退縮,而是站在公司利益的角度著想,開拓思維,集思廣益、終于在解決技術難題。
    三. 發(fā)揚團隊精神 配合幫助其他部門
    寰球辦公園區(qū)有著自己的項目特點,我專業(yè)積極配合各部門完成各種演習的設備保駕護航,春節(jié)部門聯(lián)歡會的音視頻調試及物業(yè)辦公區(qū)網絡線路布線安裝。弱電團隊發(fā)揚團隊精神,緊密配合幫助其他部門完成繁重的相關工作。
    四. 工作中的經驗教訓及來年展望
    這一年來,弱電人員更換較快,流動性大,人員技術素質參差不齊,在執(zhí)行力,學習力方面存在差距,如何調動員工積極性,在工作中不斷磨合,發(fā)揮每個人的工作效能存在不足之處。在新的一年里,著重把精力放在人員管理及技能培訓上,相信在公司領導的有效管理和安排下,一定能克服不足之處,百尺竿頭更進一步。最后,作為弱電系統(tǒng)負責人,代管弱電大小事務,深感責任重大,公司領導給予自己充分信任,信任就是自己勤奮工作,不斷提高管理水平的動力,自己必將認真高效,以身作則,配合工程經理的工作,在新的一年戒驕戒躁,開創(chuàng)嶄新的工作局面。
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