總經(jīng)理講話稿 篇1
賓館十周年總經(jīng)理講話
石油大廈是吉林石油集團公司1994年投資興建的多功賓館。1995年正式營業(yè)，1996年被國家評為涉外旅游三星級賓館，到20xx年4月18日已滿十周年。十年來，石油大廈在吉林石油集團公司黨委、集團公司的正確領導下，在省市旅游管理部門的業(yè)務指導下，在社會各界朋友的關注下，始終堅持“賓客至上、服務第一”的服務宗旨和“以人為本、嚴細管理”的經(jīng)營理念，不斷深化改革，適應市場，銳意進取，勇闖難關，探索出了一條自主經(jīng)營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的成功之路。兩個文明建設碩果累累，十年里，共接待大中小型會議500余次，外國友人1800人次，國家及省部級領導30余人次,社會各界人士484萬人次。為吉林石油集團公司提前實現(xiàn)“兩個跨越、兩個翻番、一個改善”的發(fā)展目標，為振興松原市地方經(jīng)濟作出了積極貢獻。石油大廈曾榮獲“吉菜名店”、“青年文明號集體”、“消費者信得過單位”、“優(yōu)秀星級飯店”、“食品放心工程十佳基層單位”、多次被松原市評為“精神文明建設先進單位”、等多項榮譽稱號。石油大廈的口碑越來越好，石油大廈的知名度越來越高?？梢哉f，過去的十年是石油大廈從無到有，從小到大，由弱到強，不斷發(fā)展壯大的十年，是石油大廈進一步轉換經(jīng)營機制，市場意識、服務意識、競爭意識顯著增強的十年，是石油大廈管理水平逐步向程序化、標準化、國際化邁進的'十年。
值此石油大廈開業(yè)十周年之際，我謹代表吉林石油集團公司石油大廈全體員工向十年來給予正確領導、細心指導、悉心關懷、熱誠支持的吉林石油集團公司及各部門、吉林集團公司各直屬單位、中國石油吉林分公司及各部門、中國石油吉林分公司各直屬單位、省市旅游管理部門，松原市及各大局、企事業(yè)單位、社會團體、新聞媒體、國際友人及社會各界人士表示崇高的敬意和忠心的感謝！
過去的十年我們積累了經(jīng)驗取得了成績，但面對如今激烈的市場競爭環(huán)境和經(jīng)營成本上升的壓力，石油大廈全體員工時刻保持清醒頭腦,牢固樹立市場意識、效益意識、競爭意識和人才意識，緊緊抓住振興東北老工業(yè)基地和吉林油田增儲上產(chǎn)這個千載難逢的歷史機遇，加快發(fā)展，扎實推進管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、服務創(chuàng)新和經(jīng)營機制創(chuàng)新。憑借一流的硬件設施和一流的軟件服務，經(jīng)過3到5年時間構建一個吉林省西部地區(qū)實力最強、功能完備、服務一流的生態(tài)型賓館，確立石油大廈在吉林省西部地區(qū)賓館行業(yè)中的龍頭地位，繼續(xù)為吉林石油集團公司和地方經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻！
一是把握市場趨勢，積極開發(fā)油田內部市場及社會市場。利用各種媒體廣泛向社會宣傳石油大廈的硬件設施和軟件服務，依托品牌優(yōu)勢，細化目標市場，采取靈活的促銷手段，搶占市場份額。餐飲及時推出特色品牌菜肴和風味面點，婚禮慶典形成一條龍服務，同時采取讓利銷售和刺激消費等辦法，穩(wěn)固忠實的顧客，開拓新的客源領域，努力提高經(jīng)濟效益。
二是實施目標化管理,向管理要效益。在管理上不斷吸取國內外先進管理經(jīng)驗，健全先進的管理體系，實施目標化管理。嚴格實施目標成本責任制，將各項成本費用指標，分解落實到各部門及班組，堅持硬指標、嚴考核、硬兌現(xiàn)，確保完成各項重點成本費用的控制。
三是牢固樹立“100-1
四是堅持以人為本，努力塑造一支高素質的員工隊伍。
大廈裝修改造后，面對一流的硬件設施，如何管理，如何使資產(chǎn)保值增值是擺在我們面前的重大課題。我們力求以現(xiàn)代酒店先進的管理模式為基礎，建立完善一整套適合大廈管理與發(fā)展的崗位規(guī)范、管理制度、績效考核和薪酬分配機制。堅持以人為本，加大員工培訓力度，著力建設一支適應新的酒店先進管理模式的員工隊伍，為大廈的發(fā)展奠定強大的人力資源基礎。
以人為本、追求卓越，是我們的經(jīng)營理念，賓客至上、服務第一是我們的服務宗旨。沒有最好，只有更好，石油大廈全體員工竭誠歡迎各界朋友及有識之士光臨惠顧，并以優(yōu)質的服務讓您永生難忘！石油大廈是集團公司對外聯(lián)系的窗口，我們將以百倍的努力使這一對外窗口更加明亮，盡而展現(xiàn)吉林油田人的風采，為實現(xiàn)“三個跨越、三個翻番、兩個提高”的可持續(xù)發(fā)展目標貢獻我們的力量。
總經(jīng)理講話稿 篇2
尊敬的朋友： 歡迎您邁進精彩紛呈的錦源世界！ 因為您的垂注，我們彼此相遇，愿我們相知相惜，在緣 份的天空中締結一份誠摯的情誼，自此成為永遠的朋友。 我們將以專業(yè)創(chuàng)新的服務理念和敬業(yè)愛崗的精神，內求 挖潛改進、外求開拓發(fā)展，竭誠為閣下提供第一文庫網(wǎng)盡善盡美的溫馨 服務。 全方位的.消費體驗，將帶給您超值的享受――對錦源點 點滴滴的奉獻， 準確地詮釋現(xiàn)代經(jīng)典生活的真諦。 選擇錦源， 便實現(xiàn)了您高品質的追求，更體現(xiàn)出您的睿智與超然。 昨日的耕耘，今天的收獲，明日的起點，讓我們把鮮花 和掌聲留給昨夜星辰，把光榮與夢想帶到未來歲月。 錦源人的進取與創(chuàng)新服務將會不斷的帶給您新的驚喜： 以休閑娛樂為主題的錦源大酒店，讓您充分領略新文化、 新氛圍的意蘊，展示自己才華的理想之舞臺。 注目錦源――或許她就是您夢里的期盼、心中的至愛； 相聚錦源――讓我們心手相牽，共享美好未來； 佳期有約，我們翹首以待，真誠期盼您的光臨！
總經(jīng)理講話稿 篇3
各位來賓、各位員工，大家好！
20××年對安泰科技而言是個有特殊意義的一年，從脫胎誕生、改制上市到高速發(fā)展已走過十年創(chuàng)業(yè)歷程。在此新年將至、辭舊迎新的美好時刻，我們歡聚一堂，熱烈慶祝安泰科技十年華誕。我謹代表公司經(jīng)營班子和全體員工，向所有嘉賓的到來表示誠摯的感謝！
安泰科技十年發(fā)展歷程可以用四句語來概括，即順勢而立、成功上市、夯實基礎、高速成長。從1985年到1995年，當時的鋼鐵研究總院在科技體制改革大潮中，敢于創(chuàng)新，勇于變革，一直走在改革的前列。1995年后，時任院長的殷瑞鈺院士果斷推行一系列改革，逐步形成以“五所五中心”為核心的體制，這是安泰科技“脫胎”的基礎。，總院班子再次審時度勢，確立了科研院所領辦高新技術產(chǎn)業(yè)集團的戰(zhàn)略目標，并于底正式發(fā)起設立安泰科技。所以說安泰科技脫胎于鋼鐵研究總院，是我國科技體制改革的產(chǎn)物。
安泰科技改制上市歷時兩年半，期間遇到了許多困難和干擾，發(fā)行工作一波數(shù)折。但在有關部門和領導的直接關心和幫助下，克服困難、排除障礙，于20××年5月29日在深圳證券交易所掛牌上市，一次性募集資金8.89億元，為總院和安泰科技的產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了資金基礎。
在這里，我要特別感謝首任董事長殷瑞鈺院士和現(xiàn)任董事長干勇院士，以及總院原黨委書記、公司首任監(jiān)事會主席慕成雄先生，是他們高屋建瓴、運籌帷幄，實現(xiàn)了安泰科技改制組建、成功上市和戰(zhàn)略布局。十年來，公司各級管理團隊和廣大員工肩負重托，不辱使命，取得了連續(xù)十年穩(wěn)步增長的優(yōu)良業(yè)績。目前公司已逐步形成“先進能源材料”、“粉末冶金制品”、“金屬磁性材料”、“焊接材料”、“金剛石具”、“高速工具鋼”等6個產(chǎn)業(yè)領域，在北京周邊的永豐、空港、昌平及河北涿州建成了4個產(chǎn)業(yè)基地，總面積近700畝；在石家莊、深圳、上海等地擁有11家控參股企業(yè)；并在日本、越南設立了分支機構。截至20××年底，累計實現(xiàn)銷售收入130多億元，利潤總額超過12億元。截至去年底，累計上繳稅金4.85億元；現(xiàn)金分紅3.27億元，送轉股份2.37億股，凈資產(chǎn)也從1.13億元增加到18.4億元，職工人數(shù)也由618人發(fā)展到2100人，規(guī)模和實力得到長足的發(fā)展，已成為國內金屬新材料領域的龍頭企業(yè)。
在產(chǎn)業(yè)化方面。成立至今，公司累計投資已超過12億元，建成超過21萬平方米廠房和辦公面積；首期11個重大科技產(chǎn)業(yè)化項目已全部建成投產(chǎn)，并取得了重大經(jīng)濟效益。二期投資的“萬噸級非晶項目、難熔項目、金剛石鋸片項目”等三個募集資金項目和藥芯焊絲擴產(chǎn)項目也在今年取得重大進展，部分已為當期業(yè)績做出貢獻。
安泰科技承擔的非晶產(chǎn)業(yè)化項目、藥芯焊絲產(chǎn)業(yè)化項目等8項國家高技術產(chǎn)業(yè)化示范工程項目和北京市重大科技成果轉化項目，全部完成建設并驗收。
在研發(fā)創(chuàng)新方面。公司堅持 “創(chuàng)新、創(chuàng)譽、創(chuàng)利”的技術創(chuàng)新方針，建立了由技術創(chuàng)新委員會、技術中心和基層技術開發(fā)部構成的技術創(chuàng)新體系，以及一支由2名中國工程院院士領銜和40多位博士、200多名碩士組成研發(fā)團隊，公司科技成果轉化和技術創(chuàng)新能力得到增強。十年來，公司自主投入數(shù)千萬元研發(fā)經(jīng)費支持
市場導向的技術創(chuàng)新項目；承擔了國家及北京市科研開發(fā)項目114項，累計獲政府項目支持1.58億元；共獲得各類獎勵16項；累計申請專利170余項，授權146項。
公司先后被授予北京特種材料技術研究開發(fā)中心、企業(yè)博士后科研工作站、中關村先進功能材料技術支撐平臺、國家級企業(yè)技術中心等資質。
公司提供的關鍵材料在“嫦娥飛天”工程和“神舟”系列飛船中發(fā)揮了重要作用，得到有關部門的高度贊譽和表彰。公司為歐洲核子中心（CERN）Alice探測器提供產(chǎn)品，獲得“歐洲核子研究中心最佳工業(yè)獎”。
在資本運作方面。十年來，先后增資控股上海至高，深圳海美格、河冶科技，提高市場占有率和增加新的利潤增長點；參股江鎢友泰、保定天威華瑞等公司，進入主導產(chǎn)業(yè)的上下游行業(yè)，在產(chǎn)業(yè)鏈中實現(xiàn)公司價值最大化。與德國Odersun公司開展太陽能電池項目研發(fā)合作并投資500萬歐元，占10％股權，進軍太陽能領域。聯(lián)手日本住友商事再次增資河冶科技，計劃投資2億多，確立河冶科技在國內外高速工具鋼行業(yè)的龍頭企業(yè)地位。
，公司圓滿完成非公開發(fā)行股票的二次融資工作，募集資金4億元，按計劃投入到產(chǎn)業(yè)項目當中。公司的發(fā)展得到資本市場和廣大股東的認可，先后入選深證100成份股和創(chuàng)新指數(shù)股，滬深300成份指數(shù)股。
在企業(yè)文化建設方面。經(jīng)過十年發(fā)展，安泰科技的綜合實力、企業(yè)形象、品牌形象以及對外影響力日益增強，公司的基礎管理水平、企業(yè)文化建設等工作也取得了長足的進展。
通過十年企業(yè)文化建設，具有安泰特色的“以人為本，追求員工與企業(yè)同步成長”的核心文化理念已形成，并在廣大員工的實際工作中不斷得到豐富和完善，成為引導人，感染人，凝聚人的重要力量和推動各項工作的重要動力。
安泰科技以“追求一流”的.質量方針，贏得了客戶的信任，贏得各級領導和各界朋友的關心，也獲得了社會的贊譽。19以來，公司連續(xù)六年入選 “中關村科技園區(qū)海淀園經(jīng)濟二十強企業(yè)”；連續(xù)八年榮獲 “守信企業(yè)”稱號。同時獲得“中央企業(yè)先進集體”、“中央的機關綜合治理先進單位”以及“中關村科技園區(qū)海淀園創(chuàng)新發(fā)展二十年“特別貢獻獎”榮譽稱號。
在這里，我謹代表安泰科技全體同仁向關心公司成長的各級領導和嘉賓，向支持公司發(fā)展的廣大客戶，向幫助公司不斷進步的各界朋友表示最衷心的感謝！
在這里，我要特別感謝公司首任總裁才讓書記，他擔任安泰科技總裁長達8年，開拓創(chuàng)新、勤勉盡責，完成了發(fā)展產(chǎn)業(yè)，建章建制、歷練團隊等一系列重大實踐，開創(chuàng)了公司良好發(fā)展局面。
安泰科技的每一點進步，都是各級管理團隊和廣大員工的努力與付出的結果。壓濾機濾布在這里要誠懇地感謝公司全體員工，是你們對安泰事業(yè)的熱愛，對安泰事業(yè)的執(zhí)著，才有了安泰今天良好的局面。同時也要感謝集團公司各部門和單位的大力支持。正是扎根于集團這片沃土，安泰科技才有了過去十年長足的進步和發(fā)展；在集團強大后盾的支持下，安泰科技將更加充滿信心，去迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。
20××年是充滿挑戰(zhàn)的一年：南方特大冰雪災害和汶川特大地震，造成巨大人員傷亡和經(jīng)濟損失；席卷全球的金融風暴給我國經(jīng)濟造成了巨大影響。嚴峻的宏觀經(jīng)濟形勢讓我們遇到了前所未有的困難和壓力，但是在董事會的正確決策和領導下，公司靈活應變，以“降低成本、提高效益”為工作重心，加強高端市場、高檔產(chǎn)品的開發(fā)，頂住了壓力，戰(zhàn)勝了困難，全面完成各項經(jīng)營指標，銷售收入首次突破30億元，再創(chuàng)新高。
20××年，4個項目全面開工建設，全年累計投資2.5億元。其中，萬噸級非晶項目已基本完成熱試，并成功試制出批量帶材，最大卷重達1.8噸，工藝和裝備均躍上新臺階。篩網(wǎng)濾布藥芯焊絲擴產(chǎn)項目已建成投產(chǎn)，產(chǎn)生了良好效益；金剛石鋸片擴產(chǎn)項目 55臺設備提前使用；難熔制品產(chǎn)業(yè)化項目已完成土建工程，開始設備安裝。河冶科技新區(qū)建設也開始啟動。
公司與德國ODERSUN合作項目進展順利，產(chǎn)品已在北京奧林匹克公園示范性使用；公司還成功首批通過“高新技術企業(yè)”的重新認證工作，目前正掛網(wǎng)公示。
20××年，公司順利完成第三任期的干部述職考評和第四任期的干部重新聘任工作；整合精細、功能和原空港產(chǎn)業(yè)園業(yè)務，成立新的空港產(chǎn)業(yè)園，實現(xiàn)了資源的優(yōu)化配置；完善了永豐、空港和涿州產(chǎn)業(yè)基地的區(qū)域財務中心，理順了財務管理體系。
20××年，公司很好地履行企業(yè)的社會責任，在汶川地震發(fā)生后，公司迅速組織開展捐款捐物活動，共計捐款328萬元。
20××年，中央確立了保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的工作目標，實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，同時國家4萬億拉動經(jīng)濟增長的措施將產(chǎn)生積極的效果。
在國際金融危機沖擊下，公司20××年將面臨更嚴峻的經(jīng)營壓力：與公司業(yè)務相關的鋼鐵行業(yè)和下游產(chǎn)業(yè)的需求將受到抑制，公司部分產(chǎn)品的銷售會受到較大影響，而新投資項目完全達產(chǎn)增效還要有一個過程。同時，今年仍然是投資任務艱巨的一年，資金需求和壓力仍然很大。
為實現(xiàn)今年的既定目標，我們將深入學習貫徹科學發(fā)展觀，積極審慎，逆境求強。針對市場變化和不確定性，公司將依靠技術進步，苦練內功，加大高端產(chǎn)品開發(fā)和高端市場的開拓力度。以提高產(chǎn)品的市場競爭力、提高資產(chǎn)的運營質量和加強全面風險管理為重點，堅定信心，扎實工作，繼續(xù)保持公司平穩(wěn)、健康、快速的發(fā)展勢頭。
20××年，將重點抓好萬噸級非晶一期項目的生產(chǎn)和二期項目的建設，同時加快金剛石鋸片、高精度帶材以及難熔制品生產(chǎn)線的建設和投產(chǎn)。公司還將充分利用上市公司的平臺優(yōu)勢，拓寬融資渠道，積極穩(wěn)妥地實施公司發(fā)展戰(zhàn)略。
十年彈指一揮間，十年創(chuàng)業(yè)不尋常。安泰科技成功走過十年風雨歷程，取得了令人欣慰的成績。下一個十年，我們完全有理由走得更穩(wěn)、更好、更快！朋友們，同志們，安泰事業(yè)，大家成就。讓我們共同努力，實現(xiàn)新一輪又好又快的發(fā)展，創(chuàng)造安泰科技——我們的家園更加美好的明天！
最后，再次感謝大家對安泰科技的關心和支持。祝各位來賓和同志們，身體健康，合家幸福，牛年吉祥！
總經(jīng)理講話稿 篇4
尊敬的各位領導、各界同仁們：
大家好!
一、第一部分
20__年：
緊張而富有收獲的__年過去了，在這辭舊迎新迎新之際，首先感謝各位同仁在過去的一年的辛勤勞動，感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻!昆明典梵文化傳播有限公司在各級領導的支持下、在全體員工的努力下、在各界同仁的幫助下，妥善應對市場變幻的大環(huán)境，及時調整經(jīng)營思路和方略，在工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下，通過堅持不懈的努力，緊抓發(fā)展機遇，較好地完成了年度主要工作任務，取得了一定成績。在這里，我要衷心的對大家道一句：辛苦了!謝謝你們!
一分耕耘，一分收獲。20__年，是公司成立的第三周年，也是壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年。我們的汗水換來了豐收，我們的拼搏換來了喜悅，我們的付出得到了回報，我們的希望得到了實現(xiàn)。自__年到20__年在國內外金融形勢較為蕭條、出租車gps車載定位系統(tǒng)及l(fā)ed電子顯示屏戶外傳媒經(jīng)營環(huán)境持續(xù)復雜的情況下，經(jīng)過公司全體員工的共同努力，我們實現(xiàn)了約 萬元的經(jīng)營收入，約 萬元的營業(yè)利潤，實現(xiàn)了公司持續(xù)、平穩(wěn)發(fā)展。公司客戶群體進一步增加、優(yōu)化，我們的客戶網(wǎng)絡有所加大且更趨均衡。
但是，一個公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護，來不得半點掉以輕心。戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)決定成敗。我們公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進取。在這里，我主要強調三個字：
第一個字品;品就是品德、品質、品牌。
當然，公司絕大多數(shù)人都有好的品德。你們懂得尊重別人，懂得互諒互讓，懂得愛護集體，懂得勤奮努力。不因小事而毀譽，不因私利而廢公。公司需要你們這樣的人，歡迎這樣的人，我們要造就更多這樣的人!能力固然重要，人品同樣不可或缺。品德好的人總是能贏得人緣和信任。有了人品做航標，你的人生之舟就能乘風破浪，到達成功的彼岸。
我們常說人品即產(chǎn)品，有了好人品就不怕生產(chǎn)不出好品質的產(chǎn)品。零缺點的品質目標是我們想要的，但是，要達到零缺點目標，靠的是大家齊心協(xié)力、認真負責，也就是說品質是靠各位做出來的。我們要做到：服務出一流的品質?！百|量就是生命”，這句話不是老生常談，而是千古不變的商海準則。只有這樣才能實現(xiàn)“典梵行業(yè)龍頭企業(yè)”的目標。
沒有好品質，品牌就是無源之水、無本之木。有了過硬的服務體系，我們就要全力創(chuàng)品牌、創(chuàng)名牌?，F(xiàn)在，公司的客戶已遍布全國各地，但這還未達到我們的目標。我們下一步目標是把我們的品牌做大做強，讓典梵的品牌響徹神州大地。
第二個字---贏
贏，是指雙贏。我贏你輸，我輸你贏，都不是贏。真正的贏就是雙贏，是皆大歡喜，大家都獲益。這里包括三層意思：
1. 企業(yè)與客戶雙贏?？蛻羰俏覀兊囊率掣改?，客戶的利益就是企業(yè)的利益，讓客戶賺到錢，我們才能賺到錢。你的工資不是會計發(fā)的，不是總經(jīng)理發(fā)的，是誰發(fā)的呢?是客戶!我們的客戶越多，我們的收入就越多。
2. 企業(yè)與員工雙贏。企業(yè)要發(fā)展，靠的是員工，僅有幾個領導是不可能的。我們不斷把企業(yè)做大做強的目的，就是增加社會就業(yè)，是讓更多的人都賺到錢。只有大家齊心協(xié)力，努力工作，我們才能都有錢賺。
3. 企業(yè)與社會雙贏。社會要發(fā)展，企業(yè)的貢獻不可或缺。企業(yè)要對區(qū)域發(fā)展獻一份力，在今后的日子里，我們將繼續(xù)主動參與公益事業(yè)，積極響應政府的各項政策，樹立良好的社會形象。最終使更多的人擁護我們、支持我們，企業(yè)才能得到長足的發(fā)展。
第三個字---和
和，就是和睦和諧。有一首歌唱道：團結就是力量!這句話至今是許多企業(yè)的座右銘。團結就是力量，團結，一切困難都可以迎刃而解;團結，任何對手都可以戰(zhàn)勝;團結就是力量，團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力、出社會活力。一個集體如果不團結就是一盤散沙。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。俗語說，人心齊、泰山移。只有心往一處想，勁往一處使，形成強大合力，經(jīng)濟社會才會持續(xù)快速和諧健康的發(fā)展。另外，要和睦，必須講紀律，必須有紀律。俗話說，沒有規(guī)矩，不成方圓，紀律表現(xiàn)就是集體的面貌，集體的聲音，集體的動作，集體的表情，集體的信念。
主要注意以下三點：
1.家庭要和睦。家庭是社會的細胞，和睦的家庭你使你安心愉快的工作，和睦的家庭是我們成功的基礎，和睦的家庭讓我們對工作更有熱情、對生活更有激情。
2.公司要和睦。同事之間若有良好的關系，決對有利于你的工作和健康。我建議有些員工用心處理好同事關系。閑談莫論人非;靜坐坐常思己過。在和同事相處的過程中，要始終以此為準則。
3.社會要和睦。人是社會的人，離開了社會，人是無法生存的。所以，我們要和繼續(xù)保持和各級政府、各兄弟企業(yè)之間的和睦關系。讓我們在新的一年，牢記品、贏、和三個字，努力實現(xiàn)物質和精神雙豐收!
我希望每一個典梵人都謹記誠信、敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新的企業(yè)精神，繼續(xù)保持認真、快捷、堅守承諾、雷厲風行的工作作風，緊緊抓住當前的發(fā)展機遇，為典梵的美好明天而奮斗!典梵這棵幼苗，正在各界的共同努力下不斷茁壯成長，我堅信：在各界同仁的呵護、支持下，公司定能成長為參天巨樹，為政府、為社會做出更大的貢獻!
最后，衷心祝愿各位領導、各位同仁、全體員工及家屬愉快，身體健康，合家歡樂，生活美滿!
第二部分20__年
一、經(jīng)營目標：
在對20__年經(jīng)營目標完成情況及市場整體把握的基礎上，結合我公司實際，經(jīng)過多次的市場分析、討論，確定20__年目標營業(yè)額 萬元，各部門、各人員要充分領會，積極思考，結合自己的崗位認真貫徹執(zhí)行。
二、業(yè)務管理
業(yè)務經(jīng)營是公司一切經(jīng)營活動的核心，公司各部門、各崗位人員務必緊緊圍繞這一核心而開展工作，務必為公司業(yè)務經(jīng)營的順利進行而努力。
要加強工作的計劃性，增強人員之間的溝通，對所經(jīng)營的項目要了如指掌，積極把握市場主動。
1、銷售
要在總結去年工作的基礎上，維護好我們的現(xiàn)有客戶，要分析市場情況，總結客戶特點，穩(wěn)步增加現(xiàn)有客戶的銷售額;同時要制定具體，積極開發(fā)并培養(yǎng)新客戶。要注意在銷售工作中重點突出公司的優(yōu)勢點。要加強應收賬款管理、催收。
總之，業(yè)務銷售部門要改變工作思路，制定較為完善的銷售計劃，采取靈活多樣的促銷措施;在工作中要善于創(chuàng)新，要有敏銳洞察力，對我們現(xiàn)有客戶要進行分析總結，在維護好現(xiàn)有價格體系的同時，有針對性地向客戶報價， 這也是對業(yè)務人員最基本的要求。
要加強人員勞動紀律管理，增強人員之間的溝通，督促人員注重儀容儀表，對客戶要和藹可親，大方得體。
三、方面的工作
1、質量管理
公司各部門要注意一下工作事項，維護好公司質量管理體系正常運行，保證公司產(chǎn)品經(jīng)營質量。要配合公司，做好人員結構的調整，要在日常工作中時時針對業(yè)務經(jīng)營的重點環(huán)節(jié)去管理。要加強管理執(zhí)行力度。要加強工作的主動性和時效性。
財務部要做好公司的財務管理，定期分析公司經(jīng)營活動中資金的流轉情況，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、解決問題。要在做好基礎工作的前提下，主動介入公司日常的業(yè)務經(jīng)營管理，填充新的財務知識，用現(xiàn)代財務理念理財。要做到事中控制，對各項數(shù)據(jù)及時匯總分析，提出解決方案，不要老是滯后。
3、公司及人員管理
去年公司人員管理出現(xiàn)了一些新情況，暴露出一些新問題，具體表現(xiàn)在：勞動紀律松散，遲到、早退、脫崗、等現(xiàn)象比較普遍，請假隨意性較大;不嚴格執(zhí)行各項管理制度及操作規(guī)程，工作隨意性很大，未進行有效的溝通與協(xié)調;責任意識差，主人翁精神不足，集體意識、全局觀念淡薄，這些問題嚴重影響了公司的正常經(jīng)營，形成了不良好風氣。
今年，公司要加強部門主管的管理、培養(yǎng)、引進，使部門主管真正擔負起公司發(fā)展的責任，要定員、定崗、定則，進一步明確員工，特別是部門主管的職責，責、權、利相結合，以加強執(zhí)行力度;通過強化日常培訓、學習及各種集體活動，培養(yǎng)員工的主人翁意識。
總經(jīng)理講話稿 篇5
我最親愛的家人們：
大家下午好！
光陰似箭，轉眼間XX年已經(jīng)進入下半年。過去的半年里，我們聽到了很多關于市場環(huán)境變化的反饋。商場沒客流、生意難做成了很多人的口頭禪。但是，我認為，任何解釋都只是無能者的借口！市場環(huán)境變化往往孕育著更多的機遇！駕馭變化、抓住機遇，正是頂級營銷人的課題！XX年上半年，正是在全體家人的共同努力下，我們依然取得了驕人的成績！
在過去的半年中，我們成立了全國督導小組，打造標桿店的行動迅猛展開；我們召開了全國店長培訓大會，為終端銷售人員提供一場關于營銷知識的盛宴；我們不斷細化區(qū)域運營，全面加強廣告投放，大力推動區(qū)域品牌建設，品牌影響力節(jié)節(jié)攀升……
同時，我們沒有忘記企業(yè)的初心和社會責任：我們到石頭營子小學進行捐贈慰問，贏得了社會各界的一致贊譽；我們號召全國百城聯(lián)動，百余經(jīng)銷商團隊攜手助力高考學子，為他們送去了清涼的祝福……
在這個過程中，我看到了各個團隊的成績、蛻變與成長。nba球星科比說過：“總有人要贏，為什么不能是我呢？”是的，市場從來不需要敷衍和解釋，我們需要的正是戰(zhàn)勝一切的信心和一往直前的行動！
親愛的家人們，無論你在哪個部門，做什么樣的職位，每一個人都可以“不平凡”！如果你認為自己是優(yōu)秀的，就會按照最優(yōu)秀的標準來要求自己！作一個優(yōu)秀的人，始終懷揣夢想，堅定不移地去踐行它！
挑戰(zhàn)，是成功的另一幅面孔，木門行業(yè)在震蕩中加速洗牌，唯有創(chuàng)新先行，才能立于不敗之地！華澤三峰將于7月17日推出木門新品“檸檬”系列，我們聘請了意大利設計師antonio
camoranesi先生擔任首席設計，緊密與魯美合作，為檸檬系列門款臻至完美助力！同時，公司通過更加細致的市場調研，更為精準的產(chǎn)品定位，更為周到的客戶服務，全力為企業(yè)和合作伙伴未來的發(fā)展鋪好道路！讓信賴我們的經(jīng)銷商不斷發(fā)展壯大，從而引領行業(yè)健康向前發(fā)展！
親愛的家人們，夏天是一個萬物瘋狂生長的季節(jié)！我堅信在未來的100天中，飛虎戰(zhàn)車一定能夠披荊斬棘、重新定義新形勢下的營銷系統(tǒng)，不斷突破與創(chuàng)造行業(yè)奇跡！
最后，一句話送給大家：這個世界，從不會給一個傷心的落伍者頒發(fā)獎牌！唯有全命以赴，方能所向披靡！
謝謝大家！
總經(jīng)理講話稿 篇6
尊敬的各位嘉賓、親愛的員工們，大家好！
我作為KTV的開業(yè)總經(jīng)理，非常榮幸地站在這里向大家致辭。首先，我要對全體員工表示衷心的感謝和崇高的敬意。正是因為你們的努力和辛勤工作，我們才能有今天的開業(yè)盛況。
我們的KTV即將開業(yè)，作為一個娛樂場所，我們的目標是為廣大市民提供一個放松身心、釋放壓力、享受音樂的舞臺。在這里，我們將會有最優(yōu)質的音響設備、舒適的環(huán)境、豐富多樣的音樂選擇，讓每一位顧客都能夠度過愉快而難忘的時光。
作為一個高度競爭的行業(yè)，我們要以顧客至上的理念來運營這個KTV，為每一位顧客提供優(yōu)質的服務和獨特的體驗，讓他們感受到我們的用心和熱情。我們將嚴格把控服務質量，培訓員工的專業(yè)技能，使之能夠滿足不同顧客的需求并保持KTV的良好口碑。
同時，我們也將持續(xù)推陳出新，不斷引入最新的音樂、燈光和舞臺裝置，為顧客呈現(xiàn)前所未有的演出效果。我們將積極舉辦各類活動，希望通過與不同行業(yè)、不同領域的合作伙伴合作，舉辦精彩紛呈的主題夜，為顧客帶來更多歡樂和享受。
更重要的是，我們希望成為社區(qū)的一個文化交流平臺。通過定期舉辦公益音樂演出、藝術展覽等活動，為社區(qū)居民提供一個展示才藝、交流思想的舞臺。我們將傾聽顧客的聲音和建議，不斷改進和提升我們的服務，真正成為社區(qū)內人們的共同精神家園。
在我們的旅程中，我們將面臨許多挑戰(zhàn)和困難。然而，我堅信，只要我們全體員工團結協(xié)作、勇往直前，努力做到最好，我們一定能夠戰(zhàn)勝困難，取得成功。我們的目標是成為行業(yè)內的佼佼者，成為顧客首選的娛樂場所。這是我們的使命，也是我們的動力。
最后，我要再次感謝每一位員工的付出和辛勤工作。在這個特別的日子里，我想對每一位員工說一聲謝謝！你們是開業(yè)背后的最大推動力，是我們能夠勇敢面對挑戰(zhàn)的支持者。讓我們攜起手來，為了共同的目標不斷努力奮斗，創(chuàng)造一個更加美好的未來！
謝謝大家！
總經(jīng)理講話稿 篇7
尊敬的各位來賓、親愛的同事們：
大家好！
今天，我們聚集在這里，共同慶祝我們公司的店慶。首先，我代表公司全體員工，向來賓們表示最誠摯的歡迎和最衷心的感謝。感謝大家對我們公司一如既往的支持和厚愛，同時也感謝各位員工在日常工作中的辛勤付出和無私奉獻。
在過去的幾年中，我們公司經(jīng)歷了不斷的成長和發(fā)展。這要歸功于每一位員工的努力，也得到了客戶的信任和認可。在社會經(jīng)濟和市場需求變化的情況下，我們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，積極探尋新的商業(yè)模式和市場機會，努力滿足客戶的需求，不斷提升品牌競爭力和形象。這一切的成果和榮譽，離不開各位搭建平臺、拼搏付出的幕后英雄們，你們是企業(yè)的寶貴財富，是帶動公司繁榮的動力源泉。
此次店慶，為我們提供了一個難得的機會，讓我們一同回顧過去，展望未來。過去的幾年里，我們無數(shù)次品嘗到了努力和汗水的甜美，也經(jīng)歷了風風雨雨，感受到了挫折和磨難的沉重。但我們并沒有停步不前，相反地，我們深刻分析自身的優(yōu)勢和劣勢，積極調整業(yè)務結構，進行戰(zhàn)略轉型，使公司成功實現(xiàn)了由單一產(chǎn)品向多元化、全產(chǎn)業(yè)鏈延伸發(fā)展的戰(zhàn)略目標。
展望未來，我們面臨的還有許多挑戰(zhàn)和機遇。中國經(jīng)濟正在轉型升級，市場競爭更加激烈，新技術、新模式層出不窮，創(chuàng)新和創(chuàng)造愈加需要付出巨大的努力。我們將繼續(xù)保持高度的戰(zhàn)略定力和敏銳的市場洞察力，加大科技領域投入和研發(fā)力度，強化品牌文化建設和社會責任體現(xiàn)。
最后，我要再次感謝每一位同事，感謝各位合作伙伴和客戶，讓我們一起攜手，努力打造一個更加美好的未來。讓我們共同努力，讓我們的品牌更加耀眼，讓我們的業(yè)務更加精彩，讓我們的人生更加絢爛。
謝謝大家！
賓館十周年總經(jīng)理講話
石油大廈是吉林石油集團公司1994年投資興建的多功賓館。1995年正式營業(yè)，1996年被國家評為涉外旅游三星級賓館，到20xx年4月18日已滿十周年。十年來，石油大廈在吉林石油集團公司黨委、集團公司的正確領導下，在省市旅游管理部門的業(yè)務指導下，在社會各界朋友的關注下，始終堅持“賓客至上、服務第一”的服務宗旨和“以人為本、嚴細管理”的經(jīng)營理念，不斷深化改革，適應市場，銳意進取，勇闖難關，探索出了一條自主經(jīng)營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的成功之路。兩個文明建設碩果累累，十年里，共接待大中小型會議500余次，外國友人1800人次，國家及省部級領導30余人次,社會各界人士484萬人次。為吉林石油集團公司提前實現(xiàn)“兩個跨越、兩個翻番、一個改善”的發(fā)展目標，為振興松原市地方經(jīng)濟作出了積極貢獻。石油大廈曾榮獲“吉菜名店”、“青年文明號集體”、“消費者信得過單位”、“優(yōu)秀星級飯店”、“食品放心工程十佳基層單位”、多次被松原市評為“精神文明建設先進單位”、等多項榮譽稱號。石油大廈的口碑越來越好，石油大廈的知名度越來越高?？梢哉f，過去的十年是石油大廈從無到有，從小到大，由弱到強，不斷發(fā)展壯大的十年，是石油大廈進一步轉換經(jīng)營機制，市場意識、服務意識、競爭意識顯著增強的十年，是石油大廈管理水平逐步向程序化、標準化、國際化邁進的'十年。
值此石油大廈開業(yè)十周年之際，我謹代表吉林石油集團公司石油大廈全體員工向十年來給予正確領導、細心指導、悉心關懷、熱誠支持的吉林石油集團公司及各部門、吉林集團公司各直屬單位、中國石油吉林分公司及各部門、中國石油吉林分公司各直屬單位、省市旅游管理部門，松原市及各大局、企事業(yè)單位、社會團體、新聞媒體、國際友人及社會各界人士表示崇高的敬意和忠心的感謝！
過去的十年我們積累了經(jīng)驗取得了成績，但面對如今激烈的市場競爭環(huán)境和經(jīng)營成本上升的壓力，石油大廈全體員工時刻保持清醒頭腦,牢固樹立市場意識、效益意識、競爭意識和人才意識，緊緊抓住振興東北老工業(yè)基地和吉林油田增儲上產(chǎn)這個千載難逢的歷史機遇，加快發(fā)展，扎實推進管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、服務創(chuàng)新和經(jīng)營機制創(chuàng)新。憑借一流的硬件設施和一流的軟件服務，經(jīng)過3到5年時間構建一個吉林省西部地區(qū)實力最強、功能完備、服務一流的生態(tài)型賓館，確立石油大廈在吉林省西部地區(qū)賓館行業(yè)中的龍頭地位，繼續(xù)為吉林石油集團公司和地方經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻！
一是把握市場趨勢，積極開發(fā)油田內部市場及社會市場。利用各種媒體廣泛向社會宣傳石油大廈的硬件設施和軟件服務，依托品牌優(yōu)勢，細化目標市場，采取靈活的促銷手段，搶占市場份額。餐飲及時推出特色品牌菜肴和風味面點，婚禮慶典形成一條龍服務，同時采取讓利銷售和刺激消費等辦法，穩(wěn)固忠實的顧客，開拓新的客源領域，努力提高經(jīng)濟效益。
二是實施目標化管理,向管理要效益。在管理上不斷吸取國內外先進管理經(jīng)驗，健全先進的管理體系，實施目標化管理。嚴格實施目標成本責任制，將各項成本費用指標，分解落實到各部門及班組，堅持硬指標、嚴考核、硬兌現(xiàn)，確保完成各項重點成本費用的控制。
三是牢固樹立“100-1
四是堅持以人為本，努力塑造一支高素質的員工隊伍。
大廈裝修改造后，面對一流的硬件設施，如何管理，如何使資產(chǎn)保值增值是擺在我們面前的重大課題。我們力求以現(xiàn)代酒店先進的管理模式為基礎，建立完善一整套適合大廈管理與發(fā)展的崗位規(guī)范、管理制度、績效考核和薪酬分配機制。堅持以人為本，加大員工培訓力度，著力建設一支適應新的酒店先進管理模式的員工隊伍，為大廈的發(fā)展奠定強大的人力資源基礎。
以人為本、追求卓越，是我們的經(jīng)營理念，賓客至上、服務第一是我們的服務宗旨。沒有最好，只有更好，石油大廈全體員工竭誠歡迎各界朋友及有識之士光臨惠顧，并以優(yōu)質的服務讓您永生難忘！石油大廈是集團公司對外聯(lián)系的窗口，我們將以百倍的努力使這一對外窗口更加明亮，盡而展現(xiàn)吉林油田人的風采，為實現(xiàn)“三個跨越、三個翻番、兩個提高”的可持續(xù)發(fā)展目標貢獻我們的力量。
總經(jīng)理講話稿 篇2
尊敬的朋友： 歡迎您邁進精彩紛呈的錦源世界！ 因為您的垂注，我們彼此相遇，愿我們相知相惜，在緣 份的天空中締結一份誠摯的情誼，自此成為永遠的朋友。 我們將以專業(yè)創(chuàng)新的服務理念和敬業(yè)愛崗的精神，內求 挖潛改進、外求開拓發(fā)展，竭誠為閣下提供第一文庫網(wǎng)盡善盡美的溫馨 服務。 全方位的.消費體驗，將帶給您超值的享受――對錦源點 點滴滴的奉獻， 準確地詮釋現(xiàn)代經(jīng)典生活的真諦。 選擇錦源， 便實現(xiàn)了您高品質的追求，更體現(xiàn)出您的睿智與超然。 昨日的耕耘，今天的收獲，明日的起點，讓我們把鮮花 和掌聲留給昨夜星辰，把光榮與夢想帶到未來歲月。 錦源人的進取與創(chuàng)新服務將會不斷的帶給您新的驚喜： 以休閑娛樂為主題的錦源大酒店，讓您充分領略新文化、 新氛圍的意蘊，展示自己才華的理想之舞臺。 注目錦源――或許她就是您夢里的期盼、心中的至愛； 相聚錦源――讓我們心手相牽，共享美好未來； 佳期有約，我們翹首以待，真誠期盼您的光臨！
總經(jīng)理講話稿 篇3
各位來賓、各位員工，大家好！
20××年對安泰科技而言是個有特殊意義的一年，從脫胎誕生、改制上市到高速發(fā)展已走過十年創(chuàng)業(yè)歷程。在此新年將至、辭舊迎新的美好時刻，我們歡聚一堂，熱烈慶祝安泰科技十年華誕。我謹代表公司經(jīng)營班子和全體員工，向所有嘉賓的到來表示誠摯的感謝！
安泰科技十年發(fā)展歷程可以用四句語來概括，即順勢而立、成功上市、夯實基礎、高速成長。從1985年到1995年，當時的鋼鐵研究總院在科技體制改革大潮中，敢于創(chuàng)新，勇于變革，一直走在改革的前列。1995年后，時任院長的殷瑞鈺院士果斷推行一系列改革，逐步形成以“五所五中心”為核心的體制，這是安泰科技“脫胎”的基礎。，總院班子再次審時度勢，確立了科研院所領辦高新技術產(chǎn)業(yè)集團的戰(zhàn)略目標，并于底正式發(fā)起設立安泰科技。所以說安泰科技脫胎于鋼鐵研究總院，是我國科技體制改革的產(chǎn)物。
安泰科技改制上市歷時兩年半，期間遇到了許多困難和干擾，發(fā)行工作一波數(shù)折。但在有關部門和領導的直接關心和幫助下，克服困難、排除障礙，于20××年5月29日在深圳證券交易所掛牌上市，一次性募集資金8.89億元，為總院和安泰科技的產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了資金基礎。
在這里，我要特別感謝首任董事長殷瑞鈺院士和現(xiàn)任董事長干勇院士，以及總院原黨委書記、公司首任監(jiān)事會主席慕成雄先生，是他們高屋建瓴、運籌帷幄，實現(xiàn)了安泰科技改制組建、成功上市和戰(zhàn)略布局。十年來，公司各級管理團隊和廣大員工肩負重托，不辱使命，取得了連續(xù)十年穩(wěn)步增長的優(yōu)良業(yè)績。目前公司已逐步形成“先進能源材料”、“粉末冶金制品”、“金屬磁性材料”、“焊接材料”、“金剛石具”、“高速工具鋼”等6個產(chǎn)業(yè)領域，在北京周邊的永豐、空港、昌平及河北涿州建成了4個產(chǎn)業(yè)基地，總面積近700畝；在石家莊、深圳、上海等地擁有11家控參股企業(yè)；并在日本、越南設立了分支機構。截至20××年底，累計實現(xiàn)銷售收入130多億元，利潤總額超過12億元。截至去年底，累計上繳稅金4.85億元；現(xiàn)金分紅3.27億元，送轉股份2.37億股，凈資產(chǎn)也從1.13億元增加到18.4億元，職工人數(shù)也由618人發(fā)展到2100人，規(guī)模和實力得到長足的發(fā)展，已成為國內金屬新材料領域的龍頭企業(yè)。
在產(chǎn)業(yè)化方面。成立至今，公司累計投資已超過12億元，建成超過21萬平方米廠房和辦公面積；首期11個重大科技產(chǎn)業(yè)化項目已全部建成投產(chǎn)，并取得了重大經(jīng)濟效益。二期投資的“萬噸級非晶項目、難熔項目、金剛石鋸片項目”等三個募集資金項目和藥芯焊絲擴產(chǎn)項目也在今年取得重大進展，部分已為當期業(yè)績做出貢獻。
安泰科技承擔的非晶產(chǎn)業(yè)化項目、藥芯焊絲產(chǎn)業(yè)化項目等8項國家高技術產(chǎn)業(yè)化示范工程項目和北京市重大科技成果轉化項目，全部完成建設并驗收。
在研發(fā)創(chuàng)新方面。公司堅持 “創(chuàng)新、創(chuàng)譽、創(chuàng)利”的技術創(chuàng)新方針，建立了由技術創(chuàng)新委員會、技術中心和基層技術開發(fā)部構成的技術創(chuàng)新體系，以及一支由2名中國工程院院士領銜和40多位博士、200多名碩士組成研發(fā)團隊，公司科技成果轉化和技術創(chuàng)新能力得到增強。十年來，公司自主投入數(shù)千萬元研發(fā)經(jīng)費支持
市場導向的技術創(chuàng)新項目；承擔了國家及北京市科研開發(fā)項目114項，累計獲政府項目支持1.58億元；共獲得各類獎勵16項；累計申請專利170余項，授權146項。
公司先后被授予北京特種材料技術研究開發(fā)中心、企業(yè)博士后科研工作站、中關村先進功能材料技術支撐平臺、國家級企業(yè)技術中心等資質。
公司提供的關鍵材料在“嫦娥飛天”工程和“神舟”系列飛船中發(fā)揮了重要作用，得到有關部門的高度贊譽和表彰。公司為歐洲核子中心（CERN）Alice探測器提供產(chǎn)品，獲得“歐洲核子研究中心最佳工業(yè)獎”。
在資本運作方面。十年來，先后增資控股上海至高，深圳海美格、河冶科技，提高市場占有率和增加新的利潤增長點；參股江鎢友泰、保定天威華瑞等公司，進入主導產(chǎn)業(yè)的上下游行業(yè)，在產(chǎn)業(yè)鏈中實現(xiàn)公司價值最大化。與德國Odersun公司開展太陽能電池項目研發(fā)合作并投資500萬歐元，占10％股權，進軍太陽能領域。聯(lián)手日本住友商事再次增資河冶科技，計劃投資2億多，確立河冶科技在國內外高速工具鋼行業(yè)的龍頭企業(yè)地位。
，公司圓滿完成非公開發(fā)行股票的二次融資工作，募集資金4億元，按計劃投入到產(chǎn)業(yè)項目當中。公司的發(fā)展得到資本市場和廣大股東的認可，先后入選深證100成份股和創(chuàng)新指數(shù)股，滬深300成份指數(shù)股。
在企業(yè)文化建設方面。經(jīng)過十年發(fā)展，安泰科技的綜合實力、企業(yè)形象、品牌形象以及對外影響力日益增強，公司的基礎管理水平、企業(yè)文化建設等工作也取得了長足的進展。
通過十年企業(yè)文化建設，具有安泰特色的“以人為本，追求員工與企業(yè)同步成長”的核心文化理念已形成，并在廣大員工的實際工作中不斷得到豐富和完善，成為引導人，感染人，凝聚人的重要力量和推動各項工作的重要動力。
安泰科技以“追求一流”的.質量方針，贏得了客戶的信任，贏得各級領導和各界朋友的關心，也獲得了社會的贊譽。19以來，公司連續(xù)六年入選 “中關村科技園區(qū)海淀園經(jīng)濟二十強企業(yè)”；連續(xù)八年榮獲 “守信企業(yè)”稱號。同時獲得“中央企業(yè)先進集體”、“中央的機關綜合治理先進單位”以及“中關村科技園區(qū)海淀園創(chuàng)新發(fā)展二十年“特別貢獻獎”榮譽稱號。
在這里，我謹代表安泰科技全體同仁向關心公司成長的各級領導和嘉賓，向支持公司發(fā)展的廣大客戶，向幫助公司不斷進步的各界朋友表示最衷心的感謝！
在這里，我要特別感謝公司首任總裁才讓書記，他擔任安泰科技總裁長達8年，開拓創(chuàng)新、勤勉盡責，完成了發(fā)展產(chǎn)業(yè)，建章建制、歷練團隊等一系列重大實踐，開創(chuàng)了公司良好發(fā)展局面。
安泰科技的每一點進步，都是各級管理團隊和廣大員工的努力與付出的結果。壓濾機濾布在這里要誠懇地感謝公司全體員工，是你們對安泰事業(yè)的熱愛，對安泰事業(yè)的執(zhí)著，才有了安泰今天良好的局面。同時也要感謝集團公司各部門和單位的大力支持。正是扎根于集團這片沃土，安泰科技才有了過去十年長足的進步和發(fā)展；在集團強大后盾的支持下，安泰科技將更加充滿信心，去迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。
20××年是充滿挑戰(zhàn)的一年：南方特大冰雪災害和汶川特大地震，造成巨大人員傷亡和經(jīng)濟損失；席卷全球的金融風暴給我國經(jīng)濟造成了巨大影響。嚴峻的宏觀經(jīng)濟形勢讓我們遇到了前所未有的困難和壓力，但是在董事會的正確決策和領導下，公司靈活應變，以“降低成本、提高效益”為工作重心，加強高端市場、高檔產(chǎn)品的開發(fā)，頂住了壓力，戰(zhàn)勝了困難，全面完成各項經(jīng)營指標，銷售收入首次突破30億元，再創(chuàng)新高。
20××年，4個項目全面開工建設，全年累計投資2.5億元。其中，萬噸級非晶項目已基本完成熱試，并成功試制出批量帶材，最大卷重達1.8噸，工藝和裝備均躍上新臺階。篩網(wǎng)濾布藥芯焊絲擴產(chǎn)項目已建成投產(chǎn)，產(chǎn)生了良好效益；金剛石鋸片擴產(chǎn)項目 55臺設備提前使用；難熔制品產(chǎn)業(yè)化項目已完成土建工程，開始設備安裝。河冶科技新區(qū)建設也開始啟動。
公司與德國ODERSUN合作項目進展順利，產(chǎn)品已在北京奧林匹克公園示范性使用；公司還成功首批通過“高新技術企業(yè)”的重新認證工作，目前正掛網(wǎng)公示。
20××年，公司順利完成第三任期的干部述職考評和第四任期的干部重新聘任工作；整合精細、功能和原空港產(chǎn)業(yè)園業(yè)務，成立新的空港產(chǎn)業(yè)園，實現(xiàn)了資源的優(yōu)化配置；完善了永豐、空港和涿州產(chǎn)業(yè)基地的區(qū)域財務中心，理順了財務管理體系。
20××年，公司很好地履行企業(yè)的社會責任，在汶川地震發(fā)生后，公司迅速組織開展捐款捐物活動，共計捐款328萬元。
20××年，中央確立了保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的工作目標，實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，同時國家4萬億拉動經(jīng)濟增長的措施將產(chǎn)生積極的效果。
在國際金融危機沖擊下，公司20××年將面臨更嚴峻的經(jīng)營壓力：與公司業(yè)務相關的鋼鐵行業(yè)和下游產(chǎn)業(yè)的需求將受到抑制，公司部分產(chǎn)品的銷售會受到較大影響，而新投資項目完全達產(chǎn)增效還要有一個過程。同時，今年仍然是投資任務艱巨的一年，資金需求和壓力仍然很大。
為實現(xiàn)今年的既定目標，我們將深入學習貫徹科學發(fā)展觀，積極審慎，逆境求強。針對市場變化和不確定性，公司將依靠技術進步，苦練內功，加大高端產(chǎn)品開發(fā)和高端市場的開拓力度。以提高產(chǎn)品的市場競爭力、提高資產(chǎn)的運營質量和加強全面風險管理為重點，堅定信心，扎實工作，繼續(xù)保持公司平穩(wěn)、健康、快速的發(fā)展勢頭。
20××年，將重點抓好萬噸級非晶一期項目的生產(chǎn)和二期項目的建設，同時加快金剛石鋸片、高精度帶材以及難熔制品生產(chǎn)線的建設和投產(chǎn)。公司還將充分利用上市公司的平臺優(yōu)勢，拓寬融資渠道，積極穩(wěn)妥地實施公司發(fā)展戰(zhàn)略。
十年彈指一揮間，十年創(chuàng)業(yè)不尋常。安泰科技成功走過十年風雨歷程，取得了令人欣慰的成績。下一個十年，我們完全有理由走得更穩(wěn)、更好、更快！朋友們，同志們，安泰事業(yè)，大家成就。讓我們共同努力，實現(xiàn)新一輪又好又快的發(fā)展，創(chuàng)造安泰科技——我們的家園更加美好的明天！
最后，再次感謝大家對安泰科技的關心和支持。祝各位來賓和同志們，身體健康，合家幸福，牛年吉祥！
總經(jīng)理講話稿 篇4
尊敬的各位領導、各界同仁們：
大家好!
一、第一部分
20__年：
緊張而富有收獲的__年過去了，在這辭舊迎新迎新之際，首先感謝各位同仁在過去的一年的辛勤勞動，感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻!昆明典梵文化傳播有限公司在各級領導的支持下、在全體員工的努力下、在各界同仁的幫助下，妥善應對市場變幻的大環(huán)境，及時調整經(jīng)營思路和方略，在工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下，通過堅持不懈的努力，緊抓發(fā)展機遇，較好地完成了年度主要工作任務，取得了一定成績。在這里，我要衷心的對大家道一句：辛苦了!謝謝你們!
一分耕耘，一分收獲。20__年，是公司成立的第三周年，也是壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年。我們的汗水換來了豐收，我們的拼搏換來了喜悅，我們的付出得到了回報，我們的希望得到了實現(xiàn)。自__年到20__年在國內外金融形勢較為蕭條、出租車gps車載定位系統(tǒng)及l(fā)ed電子顯示屏戶外傳媒經(jīng)營環(huán)境持續(xù)復雜的情況下，經(jīng)過公司全體員工的共同努力，我們實現(xiàn)了約 萬元的經(jīng)營收入，約 萬元的營業(yè)利潤，實現(xiàn)了公司持續(xù)、平穩(wěn)發(fā)展。公司客戶群體進一步增加、優(yōu)化，我們的客戶網(wǎng)絡有所加大且更趨均衡。
但是，一個公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護，來不得半點掉以輕心。戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)決定成敗。我們公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進取。在這里，我主要強調三個字：
第一個字品;品就是品德、品質、品牌。
當然，公司絕大多數(shù)人都有好的品德。你們懂得尊重別人，懂得互諒互讓，懂得愛護集體，懂得勤奮努力。不因小事而毀譽，不因私利而廢公。公司需要你們這樣的人，歡迎這樣的人，我們要造就更多這樣的人!能力固然重要，人品同樣不可或缺。品德好的人總是能贏得人緣和信任。有了人品做航標，你的人生之舟就能乘風破浪，到達成功的彼岸。
我們常說人品即產(chǎn)品，有了好人品就不怕生產(chǎn)不出好品質的產(chǎn)品。零缺點的品質目標是我們想要的，但是，要達到零缺點目標，靠的是大家齊心協(xié)力、認真負責，也就是說品質是靠各位做出來的。我們要做到：服務出一流的品質?！百|量就是生命”，這句話不是老生常談，而是千古不變的商海準則。只有這樣才能實現(xiàn)“典梵行業(yè)龍頭企業(yè)”的目標。
沒有好品質，品牌就是無源之水、無本之木。有了過硬的服務體系，我們就要全力創(chuàng)品牌、創(chuàng)名牌?，F(xiàn)在，公司的客戶已遍布全國各地，但這還未達到我們的目標。我們下一步目標是把我們的品牌做大做強，讓典梵的品牌響徹神州大地。
第二個字---贏
贏，是指雙贏。我贏你輸，我輸你贏，都不是贏。真正的贏就是雙贏，是皆大歡喜，大家都獲益。這里包括三層意思：
1. 企業(yè)與客戶雙贏?？蛻羰俏覀兊囊率掣改?，客戶的利益就是企業(yè)的利益，讓客戶賺到錢，我們才能賺到錢。你的工資不是會計發(fā)的，不是總經(jīng)理發(fā)的，是誰發(fā)的呢?是客戶!我們的客戶越多，我們的收入就越多。
2. 企業(yè)與員工雙贏。企業(yè)要發(fā)展，靠的是員工，僅有幾個領導是不可能的。我們不斷把企業(yè)做大做強的目的，就是增加社會就業(yè)，是讓更多的人都賺到錢。只有大家齊心協(xié)力，努力工作，我們才能都有錢賺。
3. 企業(yè)與社會雙贏。社會要發(fā)展，企業(yè)的貢獻不可或缺。企業(yè)要對區(qū)域發(fā)展獻一份力，在今后的日子里，我們將繼續(xù)主動參與公益事業(yè)，積極響應政府的各項政策，樹立良好的社會形象。最終使更多的人擁護我們、支持我們，企業(yè)才能得到長足的發(fā)展。
第三個字---和
和，就是和睦和諧。有一首歌唱道：團結就是力量!這句話至今是許多企業(yè)的座右銘。團結就是力量，團結，一切困難都可以迎刃而解;團結，任何對手都可以戰(zhàn)勝;團結就是力量，團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力、出社會活力。一個集體如果不團結就是一盤散沙。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。俗語說，人心齊、泰山移。只有心往一處想，勁往一處使，形成強大合力，經(jīng)濟社會才會持續(xù)快速和諧健康的發(fā)展。另外，要和睦，必須講紀律，必須有紀律。俗話說，沒有規(guī)矩，不成方圓，紀律表現(xiàn)就是集體的面貌，集體的聲音，集體的動作，集體的表情，集體的信念。
主要注意以下三點：
1.家庭要和睦。家庭是社會的細胞，和睦的家庭你使你安心愉快的工作，和睦的家庭是我們成功的基礎，和睦的家庭讓我們對工作更有熱情、對生活更有激情。
2.公司要和睦。同事之間若有良好的關系，決對有利于你的工作和健康。我建議有些員工用心處理好同事關系。閑談莫論人非;靜坐坐常思己過。在和同事相處的過程中，要始終以此為準則。
3.社會要和睦。人是社會的人，離開了社會，人是無法生存的。所以，我們要和繼續(xù)保持和各級政府、各兄弟企業(yè)之間的和睦關系。讓我們在新的一年，牢記品、贏、和三個字，努力實現(xiàn)物質和精神雙豐收!
我希望每一個典梵人都謹記誠信、敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新的企業(yè)精神，繼續(xù)保持認真、快捷、堅守承諾、雷厲風行的工作作風，緊緊抓住當前的發(fā)展機遇，為典梵的美好明天而奮斗!典梵這棵幼苗，正在各界的共同努力下不斷茁壯成長，我堅信：在各界同仁的呵護、支持下，公司定能成長為參天巨樹，為政府、為社會做出更大的貢獻!
最后，衷心祝愿各位領導、各位同仁、全體員工及家屬愉快，身體健康，合家歡樂，生活美滿!
第二部分20__年
一、經(jīng)營目標：
在對20__年經(jīng)營目標完成情況及市場整體把握的基礎上，結合我公司實際，經(jīng)過多次的市場分析、討論，確定20__年目標營業(yè)額 萬元，各部門、各人員要充分領會，積極思考，結合自己的崗位認真貫徹執(zhí)行。
二、業(yè)務管理
業(yè)務經(jīng)營是公司一切經(jīng)營活動的核心，公司各部門、各崗位人員務必緊緊圍繞這一核心而開展工作，務必為公司業(yè)務經(jīng)營的順利進行而努力。
要加強工作的計劃性，增強人員之間的溝通，對所經(jīng)營的項目要了如指掌，積極把握市場主動。
1、銷售
要在總結去年工作的基礎上，維護好我們的現(xiàn)有客戶，要分析市場情況，總結客戶特點，穩(wěn)步增加現(xiàn)有客戶的銷售額;同時要制定具體，積極開發(fā)并培養(yǎng)新客戶。要注意在銷售工作中重點突出公司的優(yōu)勢點。要加強應收賬款管理、催收。
總之，業(yè)務銷售部門要改變工作思路，制定較為完善的銷售計劃，采取靈活多樣的促銷措施;在工作中要善于創(chuàng)新，要有敏銳洞察力，對我們現(xiàn)有客戶要進行分析總結，在維護好現(xiàn)有價格體系的同時，有針對性地向客戶報價， 這也是對業(yè)務人員最基本的要求。
要加強人員勞動紀律管理，增強人員之間的溝通，督促人員注重儀容儀表，對客戶要和藹可親，大方得體。
三、方面的工作
1、質量管理
公司各部門要注意一下工作事項，維護好公司質量管理體系正常運行，保證公司產(chǎn)品經(jīng)營質量。要配合公司，做好人員結構的調整，要在日常工作中時時針對業(yè)務經(jīng)營的重點環(huán)節(jié)去管理。要加強管理執(zhí)行力度。要加強工作的主動性和時效性。
財務部要做好公司的財務管理，定期分析公司經(jīng)營活動中資金的流轉情況，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、解決問題。要在做好基礎工作的前提下，主動介入公司日常的業(yè)務經(jīng)營管理，填充新的財務知識，用現(xiàn)代財務理念理財。要做到事中控制，對各項數(shù)據(jù)及時匯總分析，提出解決方案，不要老是滯后。
3、公司及人員管理
去年公司人員管理出現(xiàn)了一些新情況，暴露出一些新問題，具體表現(xiàn)在：勞動紀律松散，遲到、早退、脫崗、等現(xiàn)象比較普遍，請假隨意性較大;不嚴格執(zhí)行各項管理制度及操作規(guī)程，工作隨意性很大，未進行有效的溝通與協(xié)調;責任意識差，主人翁精神不足，集體意識、全局觀念淡薄，這些問題嚴重影響了公司的正常經(jīng)營，形成了不良好風氣。
今年，公司要加強部門主管的管理、培養(yǎng)、引進，使部門主管真正擔負起公司發(fā)展的責任，要定員、定崗、定則，進一步明確員工，特別是部門主管的職責，責、權、利相結合，以加強執(zhí)行力度;通過強化日常培訓、學習及各種集體活動，培養(yǎng)員工的主人翁意識。
總經(jīng)理講話稿 篇5
我最親愛的家人們：
大家下午好！
光陰似箭，轉眼間XX年已經(jīng)進入下半年。過去的半年里，我們聽到了很多關于市場環(huán)境變化的反饋。商場沒客流、生意難做成了很多人的口頭禪。但是，我認為，任何解釋都只是無能者的借口！市場環(huán)境變化往往孕育著更多的機遇！駕馭變化、抓住機遇，正是頂級營銷人的課題！XX年上半年，正是在全體家人的共同努力下，我們依然取得了驕人的成績！
在過去的半年中，我們成立了全國督導小組，打造標桿店的行動迅猛展開；我們召開了全國店長培訓大會，為終端銷售人員提供一場關于營銷知識的盛宴；我們不斷細化區(qū)域運營，全面加強廣告投放，大力推動區(qū)域品牌建設，品牌影響力節(jié)節(jié)攀升……
同時，我們沒有忘記企業(yè)的初心和社會責任：我們到石頭營子小學進行捐贈慰問，贏得了社會各界的一致贊譽；我們號召全國百城聯(lián)動，百余經(jīng)銷商團隊攜手助力高考學子，為他們送去了清涼的祝福……
在這個過程中，我看到了各個團隊的成績、蛻變與成長。nba球星科比說過：“總有人要贏，為什么不能是我呢？”是的，市場從來不需要敷衍和解釋，我們需要的正是戰(zhàn)勝一切的信心和一往直前的行動！
親愛的家人們，無論你在哪個部門，做什么樣的職位，每一個人都可以“不平凡”！如果你認為自己是優(yōu)秀的，就會按照最優(yōu)秀的標準來要求自己！作一個優(yōu)秀的人，始終懷揣夢想，堅定不移地去踐行它！
挑戰(zhàn)，是成功的另一幅面孔，木門行業(yè)在震蕩中加速洗牌，唯有創(chuàng)新先行，才能立于不敗之地！華澤三峰將于7月17日推出木門新品“檸檬”系列，我們聘請了意大利設計師antonio
camoranesi先生擔任首席設計，緊密與魯美合作，為檸檬系列門款臻至完美助力！同時，公司通過更加細致的市場調研，更為精準的產(chǎn)品定位，更為周到的客戶服務，全力為企業(yè)和合作伙伴未來的發(fā)展鋪好道路！讓信賴我們的經(jīng)銷商不斷發(fā)展壯大，從而引領行業(yè)健康向前發(fā)展！
親愛的家人們，夏天是一個萬物瘋狂生長的季節(jié)！我堅信在未來的100天中，飛虎戰(zhàn)車一定能夠披荊斬棘、重新定義新形勢下的營銷系統(tǒng)，不斷突破與創(chuàng)造行業(yè)奇跡！
最后，一句話送給大家：這個世界，從不會給一個傷心的落伍者頒發(fā)獎牌！唯有全命以赴，方能所向披靡！
謝謝大家！
總經(jīng)理講話稿 篇6
尊敬的各位嘉賓、親愛的員工們，大家好！
我作為KTV的開業(yè)總經(jīng)理，非常榮幸地站在這里向大家致辭。首先，我要對全體員工表示衷心的感謝和崇高的敬意。正是因為你們的努力和辛勤工作，我們才能有今天的開業(yè)盛況。
我們的KTV即將開業(yè)，作為一個娛樂場所，我們的目標是為廣大市民提供一個放松身心、釋放壓力、享受音樂的舞臺。在這里，我們將會有最優(yōu)質的音響設備、舒適的環(huán)境、豐富多樣的音樂選擇，讓每一位顧客都能夠度過愉快而難忘的時光。
作為一個高度競爭的行業(yè)，我們要以顧客至上的理念來運營這個KTV，為每一位顧客提供優(yōu)質的服務和獨特的體驗，讓他們感受到我們的用心和熱情。我們將嚴格把控服務質量，培訓員工的專業(yè)技能，使之能夠滿足不同顧客的需求并保持KTV的良好口碑。
同時，我們也將持續(xù)推陳出新，不斷引入最新的音樂、燈光和舞臺裝置，為顧客呈現(xiàn)前所未有的演出效果。我們將積極舉辦各類活動，希望通過與不同行業(yè)、不同領域的合作伙伴合作，舉辦精彩紛呈的主題夜，為顧客帶來更多歡樂和享受。
更重要的是，我們希望成為社區(qū)的一個文化交流平臺。通過定期舉辦公益音樂演出、藝術展覽等活動，為社區(qū)居民提供一個展示才藝、交流思想的舞臺。我們將傾聽顧客的聲音和建議，不斷改進和提升我們的服務，真正成為社區(qū)內人們的共同精神家園。
在我們的旅程中，我們將面臨許多挑戰(zhàn)和困難。然而，我堅信，只要我們全體員工團結協(xié)作、勇往直前，努力做到最好，我們一定能夠戰(zhàn)勝困難，取得成功。我們的目標是成為行業(yè)內的佼佼者，成為顧客首選的娛樂場所。這是我們的使命，也是我們的動力。
最后，我要再次感謝每一位員工的付出和辛勤工作。在這個特別的日子里，我想對每一位員工說一聲謝謝！你們是開業(yè)背后的最大推動力，是我們能夠勇敢面對挑戰(zhàn)的支持者。讓我們攜起手來，為了共同的目標不斷努力奮斗，創(chuàng)造一個更加美好的未來！
謝謝大家！
總經(jīng)理講話稿 篇7
尊敬的各位來賓、親愛的同事們：
大家好！
今天，我們聚集在這里，共同慶祝我們公司的店慶。首先，我代表公司全體員工，向來賓們表示最誠摯的歡迎和最衷心的感謝。感謝大家對我們公司一如既往的支持和厚愛，同時也感謝各位員工在日常工作中的辛勤付出和無私奉獻。
在過去的幾年中，我們公司經(jīng)歷了不斷的成長和發(fā)展。這要歸功于每一位員工的努力，也得到了客戶的信任和認可。在社會經(jīng)濟和市場需求變化的情況下，我們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，積極探尋新的商業(yè)模式和市場機會，努力滿足客戶的需求，不斷提升品牌競爭力和形象。這一切的成果和榮譽，離不開各位搭建平臺、拼搏付出的幕后英雄們，你們是企業(yè)的寶貴財富，是帶動公司繁榮的動力源泉。
此次店慶，為我們提供了一個難得的機會，讓我們一同回顧過去，展望未來。過去的幾年里，我們無數(shù)次品嘗到了努力和汗水的甜美，也經(jīng)歷了風風雨雨，感受到了挫折和磨難的沉重。但我們并沒有停步不前，相反地，我們深刻分析自身的優(yōu)勢和劣勢，積極調整業(yè)務結構，進行戰(zhàn)略轉型，使公司成功實現(xiàn)了由單一產(chǎn)品向多元化、全產(chǎn)業(yè)鏈延伸發(fā)展的戰(zhàn)略目標。
展望未來，我們面臨的還有許多挑戰(zhàn)和機遇。中國經(jīng)濟正在轉型升級，市場競爭更加激烈，新技術、新模式層出不窮，創(chuàng)新和創(chuàng)造愈加需要付出巨大的努力。我們將繼續(xù)保持高度的戰(zhàn)略定力和敏銳的市場洞察力，加大科技領域投入和研發(fā)力度，強化品牌文化建設和社會責任體現(xiàn)。
最后，我要再次感謝每一位同事，感謝各位合作伙伴和客戶，讓我們一起攜手，努力打造一個更加美好的未來。讓我們共同努力，讓我們的品牌更加耀眼，讓我們的業(yè)務更加精彩，讓我們的人生更加絢爛。
謝謝大家！