本年度工作計劃

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本年度工作計劃 篇1
    一、指導(dǎo)思想:
    以參加“xx名師工作室”為契機(jī),以課題組建設(shè)為紐帶,認(rèn)真做好子課題《小學(xué)品德課程或動化教學(xué)設(shè)計的研究》,努力提高自身教育教學(xué)水平,不斷增強(qiáng)自身能力和專業(yè)素養(yǎng)。
    二、工作目標(biāo):
    1、在王老師的引領(lǐng)下,通過工作室活動的開展,積累豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
    2、通過活動化教學(xué)設(shè)計的研究,進(jìn)一步提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。
    3、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),在課題組中能起到示范作用,帶領(lǐng)全體課題組成員有所進(jìn)步。
    三、具體措施:
    1、積極參與課題研究活動,確保每次活動都積極參加,不無故缺席。在活動中不斷反思,認(rèn)真總結(jié)。
    2、有這樣一句話:“活到老,學(xué)到老”。進(jìn)行全面、系統(tǒng)的閱讀學(xué)習(xí),對書中的建議,想法,案例,方法進(jìn)行分析與反思,做到及時摘錄,認(rèn)真寫好學(xué)習(xí)體會,每學(xué)期至少撰寫一篇有質(zhì)量的教學(xué)論文。
    4、積極做好金壇市品德課題組研究計劃,圍繞子課題開展研究。
    四、個人目標(biāo):
    1、爭取完成個人職稱的評定。
    2、確保課題組活動順利開展。
    本年度工作計劃 篇2
    20xx年,學(xué)校黨支部將的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)黨員政治學(xué)習(xí)工作,進(jìn)一步延伸“156”黨建工作機(jī)制,以《晉江市市直機(jī)關(guān)教育系統(tǒng)黨委黨建工作績效考評方案》為主要內(nèi)容,以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型黨支部為重點(diǎn),緊緊圍繞學(xué)校福建省示范性現(xiàn)代職業(yè)院校、省文明學(xué)校、全國中職學(xué)校教學(xué)工作診斷與改進(jìn)等重點(diǎn)工作,促進(jìn)學(xué)校文明、和諧、內(nèi)涵發(fā)展,更加扎實(shí)地開展各項工作。
    一、指導(dǎo)思想
    20xx年,根據(jù)十八大、十八屆五中、六中全會的精神,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》,堅持依法治教與以德治教相結(jié)合,圍繞學(xué)校中心工作,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)對廣大黨員和全體教職員工政治思想教育,增強(qiáng)黨的凝聚力,充分發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用,為學(xué)校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。
    二、工作任務(wù)
    1、強(qiáng)化組織建設(shè)。年初做好支部工作計劃,年終有總結(jié),每學(xué)期召開不少于2次的黨建研究會或支委會;正常落實(shí)“三會一課”(即支委會、黨小組會、黨員大會和黨課),不定期召開支委會,每個學(xué)期召開1-2次黨小組會,每兩周一次黨員活動或大會,領(lǐng)導(dǎo)班子每個學(xué)期完成一次黨課;貫徹落實(shí)“156”黨建工作機(jī)制,做好黨支部和黨員亮崗履職及黨員承諾和考評工作,并將年度完成情況上墻公布;做好黨內(nèi)組織生活制度的落實(shí),每學(xué)期舉行一次組織生活會,班子成員堅持過雙重組織生活;規(guī)范黨務(wù)公開工作內(nèi)容和程序,手續(xù)完整,將相關(guān)內(nèi)容及時上網(wǎng)上欄公開。
    2、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。支部班子成員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”指導(dǎo)及監(jiān)督對分管職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;繼續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,組織黨員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),促使黨員做到“四講四有”,提高黨性修養(yǎng);加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育活動,喚醒黨員干部的黨章意識、紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和組織意識,營造守望紀(jì)律、講規(guī)矩的深厚氛圍;繼續(xù)開展“廉潔文化進(jìn)校園”主題活動。繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的“四風(fēng)”問題的整改,加強(qiáng)廉政監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和其它有關(guān)文件精神,進(jìn)一步減少辦公經(jīng)費(fèi)的開支,規(guī)范財務(wù)管理,拓寬師生反映問題的渠道,加強(qiáng)校務(wù)、黨務(wù)公開力度,認(rèn)真解決損害群眾利益的`各類問題,切實(shí)維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。
    3、打造特色黨建、抓好典型培育。學(xué)校繼續(xù)開展創(chuàng)建“一支部一品牌”活動,落實(shí)“春雨行動”各項工作,做到有計劃、有過程、有總結(jié)、有成效;積極參與晉江市教育系統(tǒng)黨委確定的特色黨建創(chuàng)建活動;做好黨建宣傳工作,工作有計劃,會落實(shí),及時宣傳,提高支部的宣傳力度。
    4、深入開展服務(wù)群眾工作。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭值班,深入師生一線調(diào)研,掌握師生的思想動態(tài),繼續(xù)開展“校長接待日”活動,拓寬師生信訪渠道,促進(jìn)學(xué)校民主管理;認(rèn)真開展“黨員義工服務(wù)隊”的志愿服務(wù)工作,每個學(xué)期開展一次黨員進(jìn)村、進(jìn)社區(qū)服務(wù)群眾,完善黨員義工管理制度,創(chuàng)新黨員義工服務(wù)特色項目,做好黨員義工服務(wù)登記,報到率達(dá)80%以上,跟蹤黨員義工服務(wù)情況并做好記錄;推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè),強(qiáng)化黨組織和黨員的服務(wù)理念,提升黨建服務(wù)發(fā)展、服務(wù)師生、服務(wù)群眾的層次和水平。
    5、加強(qiáng)黨員管理和服務(wù)。認(rèn)真落實(shí)完成制定的黨員發(fā)展計劃,健全發(fā)展工作制度,提高黨員聯(lián)系群眾工作力度,規(guī)范發(fā)展過程,做好相關(guān)的會議記錄和材料的規(guī)范完整;做好黨費(fèi)的收繳工作,每個季度及時上繳系統(tǒng)黨委,及時根據(jù)工資的變化調(diào)整黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,班子成員帶頭上黨課;做好黨員的年度目標(biāo)考核工作,定期評議黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子成員及黨員,年底召開一次黨員大會,聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報;做好黨員“十必訪”工作,做好關(guān)懷和幫扶工作,及時上報系統(tǒng)黨委。
    6、活躍學(xué)校大黨建活動。繼續(xù)開展“黨建帶團(tuán)建”主題活動;做好學(xué)校工會、團(tuán)委指導(dǎo)工作;完善關(guān)工委、女工委、科協(xié)組織建設(shè);積極開展與企業(yè)、社區(qū)的聯(lián)建、共建;探索關(guān)注外來工子弟的學(xué)校幫扶、共建活動;帶動群團(tuán)組織開展各項活動不少于3場(如一二九歌詠比賽、文化藝術(shù)節(jié)、春雨行動、學(xué)生業(yè)余黨校等);建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部,以學(xué)校電視臺、黨刊黨報、教師例會、電教、知識競賽等方式集中學(xué)習(xí),提高黨員和全體教職工的思想素質(zhì),繼續(xù)開展“書香校園”活動,添置黨建圖書,開展經(jīng)典誦讀活動;積極開展建黨96周年系列活動,組織開展黨建工作課題研究活動。
    7、加強(qiáng)文明學(xué)校建設(shè)力度。配合學(xué)校的總體目標(biāo),號召黨員、干部和教職工做好本職工作,做到三到位:認(rèn)識到位、計劃到位、措施到位,提高工作質(zhì)量,落實(shí)省文明學(xué)校各項工作。
    三、工作安排
    20xx年支部工作安排表
    月份內(nèi)容參加對象責(zé)任人
    一月份1、春節(jié)慰問共建村、社區(qū)的困難群眾和黨員領(lǐng)導(dǎo)班子及有關(guān)人員陳華兵
    2、討論、制定支部年度工作計劃支委陳華兵
    二月份1、召開研究黨建工作會議支委陳華兵
    2、制定學(xué)期工作安排 支委魏振祥
    3、調(diào)整“春雨行動”安排表支委蔡連順
    4、入黨積極分子考察(陳金鐘)支委魏振祥
    三月份1、“春雨行動”活動全體黨員蔡連順
    2、黨員義工服務(wù)隊開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)全體黨員方愛珍
    3、預(yù)備黨員考察(洪天保)有關(guān)人員魏振祥
    4、制定黨風(fēng)廉政建設(shè)計劃和廉潔文化進(jìn)校園活動計劃有關(guān)人員翁天妙
    四月份1、“春雨行動”活動全體黨員蔡連順
    2、遠(yuǎn)程主題教育活動全體黨員施海燕
    3、黨小組活動:黨員活動日全體黨員方愛珍
    4、校長接待日活動校領(lǐng)導(dǎo)及處室領(lǐng)導(dǎo)翁天妙
    五月份1、“春雨行動”活動全體黨員蔡連順
    2、黨風(fēng)廉政主題教育活動全體黨員翁天妙施海燕
    3、班子成員上黨課全體黨員陳華兵
    4、入黨積極分子考察(陳金鐘)魏振祥
    5、制定第十期學(xué)生業(yè)余黨校培訓(xùn)計劃學(xué)生干部蔡連順
    六月份1、“春雨行動”學(xué)期總結(jié)全體黨員蔡連順
    2、半年民主生活會全體黨員施海燕
    3、黨員年度目標(biāo)半年自評全體黨員施海燕
    4、半年群眾民主測評全體黨員施海燕
    5、與共建單位開展活動部分黨員方愛珍
    6、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正有關(guān)人員魏振祥
    七、八月份慶祝建黨95周年(“七一”)系列活動全體黨員方愛珍
    入黨積極分子考察(陳金鐘)魏振祥
    九月份1、調(diào)整“春雨行動”活動掛鉤安排有關(guān)人員蔡連順
    2、學(xué)期黨建工作研究會議支委陳華兵
    3、制定學(xué)期工作安排支委施海燕
    4、黨小組黨員活動日全體黨員方愛珍
    十月份1、“春雨行動”活動全體黨員蔡連順
    2、領(lǐng)導(dǎo)班子上黨課全體黨員陳華兵
    3、黨員主題教育活動全體黨員施海燕
    4、廉潔文化進(jìn)校園活動有關(guān)黨員翁天妙
    十一月份1、“春雨行動”活動全體黨員蔡連順
    2、黨員活動日、黨員義工服務(wù)隊志愿服務(wù)活動全體黨員方愛珍
    3、集中學(xué)習(xí)活動全體黨員施海燕
    3、校長接待日活動校領(lǐng)導(dǎo)及處室領(lǐng)導(dǎo)翁天妙
    4、入黨積極分子考察并做好發(fā)展相關(guān)準(zhǔn)備魏振祥
    十二月份1、集中學(xué)習(xí)活動全體黨員施海燕
    2、黨刊黨報征訂工作有關(guān)人員施海燕
    3、開展領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子陳華兵
    4、黨員組織生活會活動全體黨員施海燕
    5、年度民主評議黨員活動教代表及全體黨員施海燕
    6、黨員年度目標(biāo)考評工作支委施海燕
    本年度工作計劃 篇3
    為了貫徹中央、省、市關(guān)于意識形態(tài)工作責(zé)任制的有關(guān)文件精神,加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)和管理,結(jié)合實(shí)際,制定本方案。
    第一工作目標(biāo)。
    認(rèn)真貫徹中央、省、市關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作,切實(shí)把思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)掌握在自己手中。
    第二,組織領(lǐng)導(dǎo)。
    建立由支部書記、主任為組長,班子成員為成員的思想政治工作和網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室具體負(fù)責(zé)思想政治工作和網(wǎng)絡(luò)安全工作,履行指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、督查、落實(shí)等職責(zé)。
    3.工作任務(wù)( wwW.nNs88.CoM)
    堅持黨管意識形態(tài)的原則;我們要認(rèn)真貫徹中央和省、市有關(guān)意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神,嚴(yán)格政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、宣傳紀(jì)律,堅決維護(hù)黨中央權(quán)威,在思想上政治行動上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央高度一致。
    加強(qiáng)對黨員干部的學(xué)習(xí)教育;我們要以思想理論建設(shè)為根本任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實(shí)抓好社會主義核心價值體系的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,鞏固全黨全國人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。制訂學(xué)習(xí)計劃,進(jìn)一步規(guī)范和完善學(xué)習(xí)制度,把思想政治工作作為必要的學(xué)習(xí)內(nèi)容。強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)教育管理,將思想政治教育納入“支部主題黨日”活動中。
    三是建立健全分析研判機(jī)制。意識形態(tài)工作,一年至少兩次專題討論,定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域形勢,分清主次,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向苗頭性問題,有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)和工作安排,維護(hù)意識形態(tài)安全。
    四是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)。按照“誰組建,誰負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)對“太平溪財經(jīng)窗口”QQ工作群和“財經(jīng)深情”微信臨時工作群進(jìn)行管理。
    堅持正反兩個方面的典型警示。積極倡導(dǎo)和弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),充分挖掘先進(jìn)典型,及時通報反面典型,堅持正面引導(dǎo)和反面典型警示。
    六是加強(qiáng)涉密文件管理。嚴(yán)格按照保密規(guī)定,加強(qiáng)對涉密文件、辦公電腦的管理和使用。
    七是大力推進(jìn)精神文明建設(shè)。制定年度精神文明建設(shè)計劃,認(rèn)真組織實(shí)施,積極開展區(qū)級文明單位創(chuàng)建活動。
    第四,工作要求。
    統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識;我們要認(rèn)真貫徹黨中央、上級黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神,牢牢把握正確政治方向,堅決維護(hù)黨中央權(quán)威,始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。
    加強(qiáng)協(xié)作,及時溝通;要建立和完善網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作主動權(quán),切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管理,確保網(wǎng)絡(luò)宣傳思想文化陣地的可控性。對于重大輿情、傾向性苗頭性問題,任何錯誤思想、觀點(diǎn)、言論,都要堅決堅決地進(jìn)行斗爭,同時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門報告。
    三是健全機(jī)制,嚴(yán)肅紀(jì)律。將思想政治工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍,嚴(yán)格責(zé)任追究,加強(qiáng)監(jiān)督檢查和考核,對思想政治工作中出現(xiàn)的問題嚴(yán)肅追究責(zé)任。
    本年度工作計劃 篇4
    我們都知道競價是份燒錢的工作,每個公司和企業(yè)都想讓自己的公司在推廣方面能用較少的推廣費(fèi)用帶來最好的回報,但是這大多數(shù)取決于一個優(yōu)秀的競價人員能夠?qū)~戶進(jìn)行合理的優(yōu)化調(diào)理管理工作所能給自己的公司帶來更好的推廣效果。
    一、優(yōu)秀的競價人員要具備哪些條件
    熱愛、專注、負(fù)責(zé)、態(tài)度、思維(投放策略),這些作為一個優(yōu)秀的競價人員必須具備。
    【熱愛】如果我不熱愛這個工作崗位,那也不會一直走到現(xiàn)在,顯然熱愛已經(jīng)成為競價這份工作基本條件。
    【專注】既然選擇了競價這份工作就一定對這份工作有種專心,專注,專研,琢磨的精神,才能在這個工作崗位更好的發(fā)展下去。
    【負(fù)責(zé)】競價不同一般的工作崗位,工作上每過一分一秒的同時,賬戶的余額也在時時消費(fèi),因此對這份工作負(fù)責(zé)也是對自己負(fù)責(zé)。
    【態(tài)度】端正良好的工作態(tài)度會讓我在這個工作崗位上越走越遠(yuǎn)。態(tài)度決定一切,這個總結(jié)毋庸置疑。
    【思維】思維即投放策略,做競價已經(jīng)不同以往,由于競爭激烈,市場限制等一些因素;不光光是出高價爭排名;調(diào)詞這些工作,而更多的在于投放策略。
    這些我們能大概總結(jié)出來,說明自己對競價已經(jīng)有一定的認(rèn)知,但是要達(dá)到一個優(yōu)秀競價人員的標(biāo)準(zhǔn),光是認(rèn)知這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,經(jīng)歷、考驗(yàn)、實(shí)戰(zhàn)、方向、目標(biāo)、總結(jié)、經(jīng)驗(yàn),這是進(jìn)一步所具備的。
    20xx年我們對競價這個崗位的工作人員進(jìn)行一次規(guī)劃,也是真正深入到做競價的一些核心內(nèi)容。
    除去我們競價人員每天必做的一些出價調(diào)詞工作流程之外,我們對現(xiàn)在的競價團(tuán)隊人員進(jìn)行部署了以下工作任務(wù)情況。
    惡意點(diǎn)擊分析(針對商務(wù)通和百度統(tǒng)計中的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析了解和統(tǒng)計)
    時段數(shù)據(jù)統(tǒng)計(針對賬戶及轉(zhuǎn)化在時段數(shù)據(jù)方面異常波動情況進(jìn)行統(tǒng)計了解)
    競爭對手分析(針對外界競爭對手關(guān)鍵詞排名異常情況及搜索引擎展現(xiàn)變化情況做分析了解及統(tǒng)計)
    賬戶細(xì)節(jié)檢查(針對賬戶中存在的死鏈和賬戶各層級設(shè)置問題進(jìn)行觀察及統(tǒng)計了解)
    網(wǎng)站內(nèi)容檢查(針對推廣網(wǎng)站中文章內(nèi)容的可讀性進(jìn)行檢查及和競爭對手網(wǎng)站中的內(nèi)容進(jìn)行對比分析;在作出一些建議性的相關(guān)統(tǒng)計)
    以上我會對我們競價團(tuán)隊的人員分別分配一個以上的數(shù)據(jù)點(diǎn)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,以及根據(jù)某個數(shù)據(jù)點(diǎn)異常;實(shí)施針對性的方案去做,在每周通過會議我們競價人員進(jìn)行概述討論和總結(jié)。這也是對競價進(jìn)一步完善工作內(nèi)容,好有流程,有規(guī)劃的進(jìn)行做下去。
    二、20xx年7種競價投放策略規(guī)整
    1、地區(qū)加病種詞投放策略。我們都知道搜索地區(qū)加病種這類詞的轉(zhuǎn)化效果是最好的,搜索人群也是最有意向的。我們會在賬戶中新建計劃命名為地區(qū)名稱進(jìn)行針對性投放。
    2、推廣時間段投放策略。因?yàn)槊總€時間段的搜索人群不一樣,最終產(chǎn)生的轉(zhuǎn)化也會有所變化。這個我們會利用一個新的賬戶選擇在好的時間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行針對性投放。
    3、重點(diǎn)關(guān)鍵詞投放策略。推廣期間我們會每天統(tǒng)計出轉(zhuǎn)化效果好的詞,積累統(tǒng)計出來,這類詞既然每天能產(chǎn)生轉(zhuǎn)化,我們肯定要重點(diǎn)把握好這些關(guān)鍵詞。
    4、關(guān)鍵詞低價跑廣泛投放策略。這種投放方法很多人都會利用起來,我們也不例外;一來是在搜索引擎可以得到更多的展現(xiàn),二來是爭取獲得更多的潛在客戶。
    5、網(wǎng)站新專題頁及活動投放策略。對于我們網(wǎng)站中會更新出一些專題頁和公司策劃的一些優(yōu)惠活動,我們新建計劃在推廣創(chuàng)意中進(jìn)行針對性撰寫描述后進(jìn)行投放測試。
    6、推廣鏈接咨詢頁面投放策略。這種投放方法我們在推廣期間經(jīng)常會使用到,推廣創(chuàng)意在撰寫的時候一定要進(jìn)行說明,讓網(wǎng)民明白點(diǎn)擊該創(chuàng)意進(jìn)去之后是和客服在線溝通對話的一種推廣方式。
    7、夜間掛號投放策略(醫(yī)療行業(yè))。為得到更多的資源,我們會單獨(dú)利用一個有針對性的頁面在晚上凌晨這段時間也推廣起來,目前利用這一投放方法帶來的效果還是不錯的。
    以上是20xx年競價工作上總結(jié)的一些實(shí)戰(zhàn)投放策略,當(dāng)然還有一些其它投放方法還待去挖掘嘗試。
    20xx年我們從各個月的月數(shù)據(jù)來看,尤其是最后的4個月數(shù)據(jù)波動很大,當(dāng)然我們也分析了一些原因,競爭對手從省內(nèi)我們一家現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到四家,推廣平臺也受到一些限制,這些肯定會有一些影響,但是這是不可控的因素,我們競價的本質(zhì)是以一切的推廣手段去帶來最好的效果和轉(zhuǎn)化,這正是我們要不擇手段去做的。
    20xx年我們更多的是追求投放手段和對競價工作更加負(fù)責(zé)更加精細(xì)化去做。
    三、五點(diǎn)20xx年的工作規(guī)劃
    1、每月定制一份目標(biāo)轉(zhuǎn)化總值,分別分配到每個人各自管理的病種上去,每天通過消費(fèi)病種表看是否達(dá)標(biāo)(上升還是下降,分別進(jìn)行小組小會議)
    2、對組內(nèi)各個人員進(jìn)行培訓(xùn)溝通指導(dǎo),挖掘出他們的長處,讓他們盡可能的發(fā)揮出自己最大的潛能。
    3、組內(nèi)個人工作效率和執(zhí)行力進(jìn)一步加強(qiáng)提升,當(dāng)天指定任務(wù)必須當(dāng)天完成。
    4、進(jìn)一步去挖掘其它的推廣渠道,嘗試新的投放方法。
    5、每月進(jìn)行一次深刻總結(jié),總結(jié)出每月競價工作中實(shí)施了什么?得到了什么?還需改進(jìn)什么?以及個人深刻總結(jié),學(xué)到了什么,進(jìn)步了什么,還需提升什么?
    有付出必有收獲,這是我一直堅持的原則。在工作中多付出一點(diǎn),就是對自己工作中的成長腳步能更快一點(diǎn)。
    以上是個人對20xx年工作的部署,望領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督與指導(dǎo)。
    20xx年對我來說更加充滿挑戰(zhàn)的一年,是激發(fā)自我的一年。這一年我要在這份工作上更加勇往直前,更加拼搏進(jìn)取,努力將個人能力發(fā)揮到極致,這一年我更要因遠(yuǎn)大目標(biāo)和理想奮斗拼搏而不留遺憾。
    20xx年,與你共勉!
    本年度工作計劃 篇5
    今年以來,公司在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的努力,各項工作進(jìn)行了全面鋪開,“xx”品牌得到了社會的初步認(rèn)同??傮w上說,成績較為喜人。為使公司各項工作上一個新臺階,在新的年度里,公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調(diào)整”、進(jìn)行“四個充實(shí)”、著力“五個推行”。其工作計劃如下:
    一、 以xx項目建設(shè)為中心,切實(shí)完成營銷任務(wù)
    xx項目,是省、市重點(diǎn)工程。市委、市政府對其寄予了殷切的期望。由于項目所蘊(yùn)含的社會效益和潛在的經(jīng)濟(jì)效益,我們必須把它建成,而不能搞砸;我們只能前進(jìn),而不能停滯甚或后退。因此,公司計劃:
    (一) 確保一季度xx工程全面開工,力爭年內(nèi)基本完成第一期建設(shè)任務(wù)。
    1、土地征拆工作。
    春節(jié)前后務(wù)必完成第一期工程的土地征拆工作。元月份完成征地摸底調(diào)查,二月份完成征地范圍內(nèi)的無證房屋的拆遷。三月份完成征地范圍內(nèi)有證房屋拆遷及國土儲備中心土地和集體土地的征收工作。各部門關(guān)系的協(xié)調(diào),以總經(jīng)理室為主,顧問室配合,工程部具體操作。工程進(jìn)入實(shí)施階段后,工程部應(yīng)抓緊第二期工程的土地征拆工作聯(lián)系,適時調(diào)整主攻方向。
    2、工程合同及開工。
    元月份簽訂招投標(biāo)代理合同,工程進(jìn)入招投標(biāo)階段。二月份確定具有實(shí)力的施工企業(yè)并行簽訂施工合同;確定監(jiān)理企業(yè)并行簽訂監(jiān)理合同。三月份工程正式開工建設(shè)。另外,工程部應(yīng)加強(qiáng)工程合同、各類資料的存檔管理,分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。
    3、報建工作。
    工程部應(yīng)適時做到工程報建報批,跟進(jìn)圖紙設(shè)計。元月份完成方案圖的設(shè)計;二月份完成擴(kuò)初圖的設(shè)計。在承辦過程中,工程部應(yīng)善于理順與相關(guān)部門關(guān)系,不得因報建拖延而影響工程開工。
    4、工程質(zhì)量。
    二、 以品牌打造為長遠(yuǎn)目標(biāo),逐步完成兩個建立
    “xx”品牌的.打造是公司的戰(zhàn)略目標(biāo)之一?,F(xiàn)代品牌打造的成功必須依賴于企業(yè)的現(xiàn)代管理模式。新的一年,我們將在建立集團(tuán)公司、建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系上下功夫,逐步把公司建成為大型的民營企業(yè)集團(tuán)。
    1、注冊成立企業(yè)集團(tuán),不斷擴(kuò)大公司規(guī)模
    20xx年,公司在能滿足注冊資金要求的前提下,將注冊成立“xx集團(tuán)公司”。同時,將獨(dú)立注冊或變更所轄子公司名稱,即:xx有限公司(已成立)xx有限責(zé)任公司(待更名)xx物業(yè)管理有限公司(已成立)xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(已成立)xx大酒店管理有限公司(待成立)xx集團(tuán)及所轄子公司籌建人員(均為兼職)和分設(shè)機(jī)構(gòu)情況如下:
    ① xx集團(tuán):xx、xx、xx、x、財務(wù)總監(jiān)(待定)、xx集團(tuán)公司設(shè):辦公室、人力資源部、財務(wù)部、企業(yè)管理部、企業(yè)策劃部、工程部
    ②xx醫(yī)藥有限公司:xx、xx、xx
    ③xx醫(yī)藥物流中心:xx、xx、xx
    ④xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司:xx、xx、xx
    ⑤xx物業(yè)管理有限公司:xx、xx、xx
    ⑥xx大酒店管理有限公司:xx、xx、其他人員待定
    公司的設(shè)想是在集團(tuán)公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各子公司實(shí)行獨(dú)立核算,獨(dú)立完成年利潤指標(biāo)及其它相關(guān)指標(biāo),在整體上提升集團(tuán)的競爭力。
    2、建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系,推行工作標(biāo)準(zhǔn)到人到崗
    現(xiàn)代企業(yè)的高效運(yùn)行,均來自于企業(yè)的高效管理。新的一年,公司將根據(jù)國家有關(guān)規(guī)范、條例等,制定本公司工作標(biāo)準(zhǔn),并到人到崗。各項工作按標(biāo)準(zhǔn)程序行事,減少人為指揮,逐步形成xx特色的企業(yè)管理體系。同時,根據(jù)不同的工作崗位,制定崗位職責(zé)和工作流程,強(qiáng)化企業(yè)管理意識,最大化地提高企業(yè)管理水平,向管理要效益。
    三、以xx發(fā)展為歷史契機(jī),加快內(nèi)部“三個調(diào)整”
    xx的發(fā)展是歷史的使命,也是市場的要求,我們應(yīng)順應(yīng)這一時代的需要,不斷完善自我,發(fā)展自我,調(diào)整機(jī)制,集聚“內(nèi)功”,合理發(fā)揮員工動能,以使xx集團(tuán)傲立于醫(yī)藥之林。
    本年度工作計劃 篇6
    一、指導(dǎo)思想
    以鄧小平教育理論和“和諧發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)教育理念為指針,堅持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,全面貫徹教育方針。以全面推進(jìn)素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量為核心;不斷強(qiáng)化質(zhì)量意識,發(fā)展意識,以人為本的管理意識,充分發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,開拓創(chuàng)新精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,以《張局長講話》為推動力,加強(qiáng)學(xué)校小班化特色建設(shè),提升學(xué)校品位;走內(nèi)涵發(fā)展之路,加強(qiáng)教學(xué)過程的管理。提高教學(xué)質(zhì)量。
    二、具體內(nèi)容目標(biāo):校內(nèi)美化整潔;學(xué)生文明好學(xué);教師團(tuán)結(jié)協(xié)作;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量。
    (一)學(xué)校管理策略
    1、以情飴校,以法治校,以制度管校;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。
    2、設(shè)立校務(wù)委員,大事由民主生活會研究通過,小事由校務(wù)會研究通過。
    3、校務(wù)公開。
    4、抓教學(xué)質(zhì)量,抓學(xué)生行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    5、從一年級始著重培養(yǎng)小組合作。
    6、注重宣傳并建立良好的周邊關(guān)系
    7、注重學(xué)生發(fā)展。
    (二)德育工作
    1、定期召開班主任會,研究部署學(xué)生德育工作和班級管理工作。定期召開學(xué)生干部會議。抓好班級和學(xué)校管理事務(wù)。定期更黑板報(四周一次)。
    2、繼續(xù)對學(xué)生進(jìn)行法制教育,安全教育,集體主義教育,《小學(xué)生守則》,《小學(xué)生日常行為規(guī)范》等教育。促進(jìn)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。
    3、以思品課為主,結(jié)合其它學(xué)科進(jìn)行思想道德教育,以活動、黑板報、櫥窗、晨會為輔進(jìn)行德育和法制教育。規(guī)范升旗儀式
    4、關(guān)心愛護(hù)每個學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。建立后進(jìn)生和問題學(xué)生檔案,制定切實(shí)可行的轉(zhuǎn)化措施。定期家訪,加強(qiáng)與社會、家庭的聯(lián)系,充分發(fā)揮教育“三合力”作用,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
    5、班主任要細(xì)化工作,及時對班主任進(jìn)行考核。
    6、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),通過各種形式的主題班會、板報以及各種實(shí)踐活動,將未成年人思想道德建設(shè)規(guī)范學(xué)生的行
    為習(xí)慣相結(jié)合,同時組織學(xué)生開展豐富多彩的課余活動,引導(dǎo)學(xué)生參加社會實(shí)踐和社區(qū)公益活動。
    7、通過辦好家長學(xué)校,家長開放日,家校通,辦好紅領(lǐng)巾廣播站、板報等宣傳陣地,發(fā)揮宣傳教育功能,切實(shí)提高德育實(shí)效。
    (三)師德建設(shè)工作大力加強(qiáng)師德建設(shè)工作。
    進(jìn)行班主任培訓(xùn),全面提高班主任工作水平,堅持每周的師德培訓(xùn)學(xué)習(xí),認(rèn)真組織教師深入學(xué)習(xí)中心校下發(fā)材料,使全體教師做到敬業(yè)愛崗,盡職盡力。
    本年度工作計劃 篇7
    一、20xx年主要工作計劃:
    1、1至2月:完成“提高服務(wù)品質(zhì)”大討論和總結(jié)工作;
    2、3至4月:完成各種證照的年審;
    3、5月:配合、黨團(tuán)支部、工會開展“五一”、“五四”兩節(jié)活動;
    4、6月:對上半年工作進(jìn)行總結(jié),確定下半年工作思路;
    5、7月至8月:對上半年存在的問題進(jìn)行集中分析,開展相應(yīng)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動進(jìn)行整改;
    6、9月:通過前期準(zhǔn)備,基本完善ISO認(rèn)證體系所需資料;
    7、10月:提前開始年終各項檢查的準(zhǔn)備工作;
    8、11月:年終述職、總結(jié)評比和來年計劃的準(zhǔn)備工作;
    9、12月:完成述職、工作總結(jié)和明年的工作計劃和年終評比。
    二、針對20xx年工作中存在的問題進(jìn)行分析,以確定20xx年進(jìn)行改進(jìn)的重點(diǎn)。
    1、辦公室管理水平較低,開展工作不是很有效,完成任務(wù)不及時,工作相對滯后;
    2、工作缺乏條理和計劃性,工作效率較低;
    3、分工不明確,相互配合差;
    4、集體意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識較差,組織、協(xié)調(diào)、督促作用不能很好的發(fā)揮;
    5、自身約束力差,沒起到以身作則的作用,缺乏威信;
    6、與部門的溝通不夠,不能詳細(xì)掌握部門的.意見和需求;
    7、深入基層、員工不夠,對員工的思想狀況缺乏了解;
    8、效績考核的檢查缺乏深度、廣度,沒有達(dá)到提高員工思想認(rèn)識、業(yè)務(wù)水平和崗位技能的最終目的;
    9、缺乏學(xué)習(xí),對部門的工作性質(zhì)、工作范圍及工作內(nèi)容不很了解,缺乏令人信服的表現(xiàn);
    10、自身服務(wù)意識較差,存在看人辦事、憑心情好壞辦事等不良現(xiàn)象,從而在員工中形成不好的印象;
    11、工作責(zé)任心不夠強(qiáng),非程序、不規(guī)范操作時有發(fā)生,造成工作的差錯率較高;
    12、對新員工的培訓(xùn)工作不規(guī)范,缺乏實(shí)際性和條理性的程序。
    三、解決辦法和今后打算
    1、努力加強(qiáng)自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,切實(shí)起到表率作用,做到以理服人、以德服人、以能服人;
    2、努力提高理論水平,從根本上解決思想認(rèn)識和覺悟的不足;
    3、努力提高管理水平,全面提升辦公室的組織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力;
    4、努力改進(jìn)工作方法,提高工作效率;
    5、營造團(tuán)結(jié)互助、傾力協(xié)作工作氛圍;
    6、加快規(guī)范作業(yè)建設(shè),使各項工作有序、高速開展;
    7、建立辦公室工作會議制度,并邀請部門經(jīng)理列席,開誠布公的進(jìn)行面對面的溝通以及時改進(jìn)工作作風(fēng);
    8、建立辦公室工作學(xué)習(xí)制度,及時掌握各類文件精神和業(yè)務(wù)知識,樹立良好的服務(wù)意識,更好的為部門提供順利開展各項工作的條件。
    本年度工作計劃 篇8
    一、指導(dǎo)思想
    本學(xué)期,高新二小大學(xué)區(qū)將在雁塔區(qū)教育局“大學(xué)區(qū)管理制”改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神和雁塔區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)推行“大學(xué)區(qū)管理制”改革的指示精神為指導(dǎo),立足各校實(shí)際和學(xué)期特點(diǎn),穩(wěn)步啟動工作,扎實(shí)推進(jìn)工作,積極探索實(shí)踐,爭取最大收效,努力使學(xué)區(qū)各校在更多的方面得到一定的發(fā)展和提升。
    二、工作目標(biāo)及內(nèi)容
    1.做好常態(tài)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)校際交流
    (1)繼續(xù)落實(shí)大學(xué)區(qū)考核評價激勵制度。規(guī)范和促進(jìn)學(xué)區(qū)的建設(shè)和發(fā)展,督促和激勵各校的主動發(fā)展和快速提升。
    (2)建立并開通大學(xué)區(qū)專題網(wǎng)。搭建網(wǎng)上學(xué)習(xí)、研究、交流、宣傳及資源積累平臺。
    (3)建立并實(shí)施大學(xué)區(qū)聯(lián)合教研制度。實(shí)行各校在教學(xué)、科研部門及學(xué)科組層面的對口交流與聯(lián)合教研,發(fā)揮其在教師發(fā)展、教學(xué)改革、課程開發(fā)、課題研究、質(zhì)量提升等方面的重要作用。
    (4)建立并實(shí)施“五校一體”常態(tài)開放制度?;ネㄐ畔ⅲ瑸閷Ψ教峁┙涣鳁l件和保證。(常態(tài)開放學(xué)校研討觀摩課堂;常態(tài)開放學(xué)校教育教學(xué)資源;常態(tài)開放教研活動;常態(tài)開放學(xué)校各種大型活動)
    2.落實(shí)學(xué)期重點(diǎn)工作,促進(jìn)質(zhì)量提升
    (1)召開大學(xué)區(qū)校長會議,討論本學(xué)期工作計劃。特別強(qiáng)調(diào)各學(xué)科內(nèi)的交流學(xué)習(xí),著重明確教什么,怎么教。學(xué)校的特色課程怎樣有效落實(shí),生本課堂如何有效推進(jìn),二小怎樣輻射帶動大學(xué)區(qū)的老師互學(xué)共進(jìn)。尤其是制定好校本課程的實(shí)施計劃,繼續(xù)進(jìn)行生本課堂的探索實(shí)踐。學(xué)區(qū)長學(xué)校在做好與學(xué)科老師對接工作的同時,下發(fā)大學(xué)區(qū)工作計劃,依據(jù)計劃,做好與大學(xué)區(qū)老師的對接工作。以求明確任務(wù),共赴目標(biāo)。以此引導(dǎo)各學(xué)科教師積極參與,盡快提升各校教師的教育教學(xué)水平。
    (2)以“名師帶動”為原則,以各學(xué)科教育教學(xué)科研為紐帶,積極搭建語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科教研、素質(zhì)教育交流、教師培訓(xùn)平臺,對大學(xué)區(qū)內(nèi)遴選出來的教師進(jìn)行集中指導(dǎo)培訓(xùn),探究培養(yǎng)名師的方法和途徑,整體提升五所學(xué)校教師的教育科研水平,從而提高高新二小大學(xué)區(qū)五所學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。
    (3)校本研修是提高個人教學(xué)素養(yǎng)的重要途徑,本學(xué)期依托名師工作室、省優(yōu)秀教學(xué)能手工作站、特級教師備選人工作站的教學(xué)教研活動,引導(dǎo)各學(xué)科教師積極參與,以盡快提升各校教師的教學(xué)水平。為加快青年教師的專業(yè)成長速度,引領(lǐng)青年教師擔(dān)當(dāng)起教育教學(xué)的重任,促其教育教學(xué)能力的提高,本學(xué)期在青年教師中繼續(xù)開展師徒結(jié)對、青年教師讀書交流活動及青年教師基本功練習(xí)展示活動。
    (4)依照貫徹相互促進(jìn),共同進(jìn)步的原則,本學(xué)期將加強(qiáng)成員校學(xué)科之間的緊密交流,在大家關(guān)于教改方向及教改工作達(dá)成共識的基礎(chǔ)上,由各學(xué)科教研組長牽頭,召開大學(xué)區(qū)相關(guān)學(xué)科會議,將二小“一書六藝”的做法、學(xué)科課堂教學(xué)改革,課程整合與開發(fā)的做法分享給成員校,以便各校結(jié)合實(shí)際選擇推進(jìn),以求大家共同進(jìn)步,努力做到教學(xué)資源共享,五校攜手同行,體現(xiàn)大家好才是真的好!
    (5)開展五校優(yōu)質(zhì)課展示交流(每校一節(jié)),展示各校在教學(xué)改革方面的進(jìn)展。繼續(xù)堅持小課題研究,將對各校負(fù)責(zé)人開展小課題研究的培訓(xùn)。質(zhì)量是立校之本,本學(xué)期將繼續(xù)聯(lián)合五校進(jìn)行期中質(zhì)量檢測及教學(xué)質(zhì)量分析會。
    本年度工作計劃 篇9
    一、指導(dǎo)思想:
    以“二期”課改的新理念、新思維為指導(dǎo),緊密配合學(xué)校三年自主發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),聚焦課堂,研究課堂,堅持以科研促教改、向科研要質(zhì)量,不斷提高教師的科研意識和科研能力。通過科研不斷提高課堂教學(xué)的效益,把素質(zhì)教育不斷推向深入。
    二、具體工作:
    1、配合學(xué)校三年自主發(fā)展中所規(guī)劃的特色目標(biāo),廣泛收集相關(guān)資料,爭取完成自主發(fā)展規(guī)劃中確立的龍頭課題《學(xué)校自主教育實(shí)踐初探》(暫定名)的立項工作,并邀請有關(guān)專家對課題進(jìn)行論證修訂,取得理論上的支持。積極鼓勵各教研組、備課組圍繞學(xué)校龍頭課題進(jìn)行相關(guān)子課題的立項,以課題研究提高教師的教育教學(xué)水平,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長和發(fā)展,同時促進(jìn)學(xué)校的自主發(fā)展。
    2、努力配合區(qū)教研室舉行的課例征選,精心輔導(dǎo)、反復(fù)修改,把學(xué)校最優(yōu)秀的課例選送到區(qū),爭取出成果、出精品,在區(qū)課例評選中有獲獎作品。通過評選,爭取把學(xué)校的優(yōu)質(zhì)教育資源向全區(qū)推廣。做好校級課題、區(qū)級一般課題和重點(diǎn)課題的立項工作。
    3、通過學(xué)校校本培訓(xùn)和邀請有關(guān)專家進(jìn)行專題講座等方式,全方位、全員性地對教師進(jìn)行科研能力培訓(xùn),改變教師科研的方式,拓展教師科研的途徑,提高教師科研的積極性,爭取打造一支有較強(qiáng)能力的科研隊伍,從而帶動全校的教科研工作,并逐漸形成澧溪中學(xué)的教科研特色。
    4、主動配合和支持學(xué)校特色項目(包括健美操、竹文化、英語口語能力、鋼筆字書寫能力等)的研究和向縱深的發(fā)展,努力探索適合學(xué)校自主發(fā)展特點(diǎn)的拓展性課程和探究性課程,促進(jìn)相關(guān)校本教材的研究、編寫和開發(fā),以科研推動學(xué)校的素質(zhì)教育。不斷總結(jié)學(xué)校成功辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成相關(guān)理論,指導(dǎo)學(xué)校今后的工作。
    5、積極從不同途徑收集最新的教育教學(xué)理論動態(tài),吸取先進(jìn)的教育教學(xué)理念,積極營造科研氛圍,為教師的科研提供服務(wù)和理論支持。收集教師優(yōu)秀科研論文、教學(xué)隨筆、札記等,在學(xué)校層面進(jìn)行評選、獎勵,并積極向有關(guān)教育報刊雜志推薦,匯編澧溪中學(xué)教師科研論文集。
    6、主動、積極配合區(qū)教研室工作,確保完成有關(guān)任務(wù),接受教研室的工作指導(dǎo),爭創(chuàng)優(yōu)秀教科研室。加強(qiáng)學(xué)校教科研負(fù)責(zé)人的學(xué)習(xí),不斷提高教科研負(fù)責(zé)人的理論水平和研究水平,爭取在學(xué)??蒲猩夏軌蚱鹨I(lǐng)作用,從而不斷推進(jìn)學(xué)校教科研工作向前發(fā)展。
    本年度工作計劃 篇10
    1、在行政副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織實(shí)施辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作,調(diào)動全室人員的工作積極性,使辦公室個人工作計劃都明細(xì)具體,督促全室人員全面完成任務(wù);根據(jù)公司目標(biāo)分解辦公室工作任務(wù),定工作進(jìn)程,做好指導(dǎo)組織督查考核工作。密切各崗位之間工作關(guān)系,加強(qiáng)協(xié)作配合,做好銜接協(xié)調(diào)工作。
    2、貫徹落實(shí)辦公室崗位責(zé)任制,明確辦公室人員各崗位職責(zé)。辦公室各人員根據(jù)工作目的、性質(zhì)、任務(wù),制定自己的崗位職責(zé)。利用辦公室內(nèi)部例會,檢查督促辦公室職責(zé)的執(zhí)行,培養(yǎng)辦公室人員嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
    3、組織、協(xié)助公司制度的起草、修訂、執(zhí)行,督查各部門完成部門規(guī)章、崗位職責(zé)的的制定。做好公司規(guī)章制度起草、組織審核、頒發(fā)工作,協(xié)調(diào)新舊體制之間的矛盾,協(xié)助部門做好制度的宣傳、執(zhí)行、督查工作。擬訂部門規(guī)章制定的程序,指導(dǎo)督促部門做好業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)規(guī)范、崗位職責(zé)的制定、執(zhí)行。
    4、組織匯總公司年度綜合性資料,為公司年度總結(jié)、年度工作計劃和其它綜合性文稿提供材料,及時擬寫、審核以公司名義制發(fā)的各種文稿,審核部門外發(fā)的文稿。嚴(yán)格按行文程序辦理,保證文稿質(zhì)量。
    5、組織收集和了解各部門的工作動態(tài),溝通公司內(nèi)部信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)和建設(shè)性方案。制定并執(zhí)行公司信息收集處理規(guī)章流程,科學(xué)分析信息內(nèi)容,及時反饋處理意見,做好信息綜合分析、動態(tài)分析工作。協(xié)助公司主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間業(yè)務(wù)工作,依公司主要活動為主線,編寫公司年度大事記。
    6、根據(jù)公司發(fā)展需要和公司安排,搜集研究國家及地方政府部門對藥品生產(chǎn)與銷售、臨床實(shí)驗(yàn)、藥用輔料開發(fā)、專家建設(shè)、科技園區(qū)建設(shè)等與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、政策、程序、規(guī)章制度,為公司藥品銷售、生產(chǎn)、研發(fā)等業(yè)務(wù)提供政策支持性服務(wù),協(xié)助各部門加快工作進(jìn)度。
    7、根據(jù)公司業(yè)務(wù)工作需要,開展調(diào)研、企劃工作。根據(jù)具體工作目標(biāo),制定調(diào)研方案,組織調(diào)研人員,指導(dǎo)步署調(diào)研工作,分析調(diào)研結(jié)果,科學(xué)合理實(shí)事求實(shí)得出調(diào)研結(jié)論。
    8、根據(jù)會議決議、領(lǐng)導(dǎo)目的和意圖,制作企劃方案,提供領(lǐng)導(dǎo)決策備選,協(xié)助部門實(shí)施企劃方案,及時收集反饋信息,解決出現(xiàn)的問題;做好企劃實(shí)施的總結(jié)工作,提高工作效率。
    9、搭建信息溝通平臺,溝通總公司與分公司及辦事處、公司與代理商之間的信息。制訂總公司與分公司、辦事處、代理商之間信息交流的制度,建立信息員隊伍,定期進(jìn)行信息反饋,起到反映問題、及時溝通、相互交流、資源共享的作用。
    10、積極開展對內(nèi)對外宣傳。在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步擴(kuò)大公司通訊員隊伍,培養(yǎng)一批通訊骨干精英,指導(dǎo)通訊員采用用稿素材,擴(kuò)大用稿范圍,動員臨床觀察員收集專家意見、稿件,與公司有份量級的專家、公司骨干約稿,增強(qiáng)號召力。突出中人月刊各版塊風(fēng)格,積極推動公司文化建設(shè)。積累經(jīng)驗(yàn),積蓄力量,向?qū)ν庑麄鳌︶t(yī)生宣傳、對代理商宣傳的方向發(fā)展。
    11、協(xié)助市場部做好各地反饋信息的及時處理工作。按對口負(fù)責(zé)的原則,與各部門協(xié)商協(xié)調(diào),整合資源,以最快的速度解決市場需要及時解決的問題。將問題的解決落實(shí)到人,重大問題排定時間表,按進(jìn)度跟蹤。動態(tài)管理,及時溝通,做好記錄。研究信息,發(fā)現(xiàn)問題與苗頭,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)性材料。
    本年度工作計劃 篇11
    1.敢于動“自己的奶酪”,沖破心理的“大山”,突破思維的“峽谷”,打破行動的“枷鎖”。
    2.把責(zé)任區(qū)分搞精確、把工作任務(wù)搞精細(xì)、把標(biāo)準(zhǔn)要求搞精準(zhǔn)。
    3.胸中有大義、心里有人民、肩頭有責(zé)任、筆下有乾坤。
    4.機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,動力與壓力同在。
    5.學(xué)出真忠誠,學(xué)出真信仰,學(xué)出真情懷,學(xué)出真擔(dān)當(dāng)。
    6.時光轉(zhuǎn)瞬即逝,不知不覺來到公司已經(jīng)一年,忙忙碌碌中時光已近年末?;仡欉^去工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良多,作為公司的一名售后客服,我也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任。
    7.年:追求高遠(yuǎn),成了空言;挫折連連,成了便飯;困難險阻,一天一現(xiàn);諸事不吉,煩惱無邊;痛定思痛,總結(jié)經(jīng)驗(yàn);但愿年,刻苦再拼,峰回路轉(zhuǎn),雨過天晴,成就心愿!
    8.19走到頭,看看人生,算算感情,理理目標(biāo),正正方向,謝謝朋友,感謝父母,2022在起頭,鼓起斗志,端正努力,穩(wěn)重方向,明細(xì)目標(biāo),勇敢奮斗,再創(chuàng)佳績。
    9.而當(dāng)你用溫柔的話語承認(rèn)錯誤時,對方就會從心理上改變自己,長此以往,自己無所變化,但對方卻變化良多,生活也就會充滿快樂。
    10.時光飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)畢業(yè)一年了,我順利地完成了一個學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無私幫助激勵了我的成長,這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的鼓舞,將使我受用終生。
    11.回想XX年的工作情況,找差距、比貢獻(xiàn),工作中還存在著這樣或那樣的缺點(diǎn),如各種學(xué)習(xí)還不夠好務(wù)質(zhì)量還不是很高,思想熟悉還有待進(jìn)一步進(jìn)步。
    12.20xx年,學(xué)校工會在全校教職工的信任、理解、支持、配合下,全面開展各項工作。在工作中,學(xué)校工會根據(jù)上級工會的有關(guān)精神,結(jié)合我校的中心工作和發(fā)展實(shí)際,為著力構(gòu)建新形勢下的學(xué)校工會維權(quán)機(jī)制,構(gòu)建和諧四中,盡其所能,發(fā)揮橋梁作用,做好教職工的代言人。
    13.《堅忍與頑強(qiáng)》不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹,沒有人能隨隨便便成功。
    14.知之愈明,則行之愈篤;行之愈篤,則知之益明。
    15.在這個世界上,一星隕落,黯淡不了星空燦爛;一花凋零,荒蕪不了整個春天。
    16.大是大非面前旗幟鮮明、風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼、各種誘惑面前立場堅定。
    17.同時還要提高我們對市場變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對xx年,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會充分發(fā)揮團(tuán)隊合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個主旨,將“品牌營銷”“服務(wù)營銷”和“文化營銷”三者緊密結(jié)合,確保公司xx年公司各項工作的順利完成。
    18.當(dāng)我們在一起進(jìn)行工作時,就組成了一個團(tuán)隊。而自己不再是一個人在工作,而是一個團(tuán)隊在齊心協(xié)力同心同德忘我的工作。工作做得好,只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人,無疑在一個團(tuán)隊中是很孤獨(dú)的。
    19.別人看自己,不如自己看得起自己。
    20.初心不改的執(zhí)著,義無反顧的擔(dān)當(dāng)。
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