德國移民福利有哪些

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    申請德國移民的人不少,那么德國移民的福利有哪些呢?這是很多出國人士比較在意的話題,和出國留學網移民欄目一起來看看吧!下面是小編整理的德國福利大盤點,歡迎閱讀。
    德國福利大盤點
    1. 禁止節(jié)假日休息日上班
    第一是改善受福利者的地位。首先,在勞動保護政策方面,國家法律嚴格規(guī)定,禁止招收童工,禁止讓18歲以下的青年工人上夜班,禁止休息日和節(jié)假日上班,禁止讓孕婦在產前六周,產后八周上班,除每周休息兩天以外、每個工人每年享受六周帶薪休假。
    2. 德國人一年工作187天,休息178天
    德國人現(xiàn)在要的不是更多的收入,而是更多的自由支配的時間。德國現(xiàn)在的情況是,一年工作187天,休息178天:雙休日102天,再加40多天的帶薪假,還有圣誕節(jié)、萬圣節(jié)、復活節(jié)再休20多天。
    3. 企業(yè)欠薪,政府先還
    在德國,一旦企業(yè)拖欠職工的工資,則由政府先支付給員工。企業(yè)欠員工多少錢,政府就給職工多少錢,先讓職工回家,接下來就變成了政府和違法企業(yè)之間的事。德國政府會出動警察局、檢察院介入欠薪事件。
    4. 工資只加不減
    在德國,工人工資的變動只能做出有利于工人的決定,即只能加工資,不能減工資,即使企業(yè)倒臺了都不能減。假如企業(yè)真的破產,那么最后一次工資就由政府支付。
    5. 職工工傷可得賠償
    在工傷事故保險方面,職工無需繳納保險費,一旦發(fā)生事故,由保險機構負責提供全部賠償金。另外,一旦出現(xiàn)工傷事故,老板就要賠錢。因此,德國的機器一般都很安全。如果機器太危險而老是發(fā)生工傷事故,老板賠不起,還不如把這個錢省下來造機器,增加安全性,這樣多劃算。
    6. 享受優(yōu)越的社會保障
    在失業(yè)保險方面,凡在失業(yè)以前三年之內交過至少360天義務保險的工作者即可領取失業(yè)保障金。如果你需要撫養(yǎng)子女,你可以領取最后工資的68%。如果你不養(yǎng)孩子,也能領取最后工資的63%。對于藍卡持有者,一般每月約有1750歐元(每年約2.1萬歐元)儲蓄在基金賬戶里,三年后,每年可以拿回約2.1萬歐元的失業(yè)保障金
    在養(yǎng)老保險方面,凡年滿65周歲的男性和年滿60周歲的婦女,只需有15年繳納過一半的保險費(相當于七年的保險費),就有權利享受正常養(yǎng)老金,等于最后凈工資的2/3,任何人都一樣,總統(tǒng)、總理和小學校園幼兒園阿姨是一樣的,每個人都是最后工資的2/3。
    7. 生育福利
    育齡婦女在懷孕期間及其產后短期間內享受法律保護不被解雇,而且繼續(xù)享受工資,夫妻雙方可
    這個國家戀舊也創(chuàng)新,這個社會保守也包容。這里有強大的足球、美味的啤酒,有免費的大學、全面的社會保險,有哲學的領袖、也有科學的先鋒。這個民族崇敬的是雄鷹,這個國家是歐洲的心臟。
    環(huán)球移民從德國聯(lián)邦統(tǒng)計局最新公布的統(tǒng)計數(shù)字了解到,2014年在德國境內生活的外國移民數(shù)量達到1090萬,創(chuàng)下歷史紀錄。德國境內每五個人當中就有一人帶有移民背景。
    歐盟其它國家移民德國的人數(shù)明顯增加,增加人數(shù)為62萬,增長比例為18.3%。其中多數(shù)移民來自波蘭、羅馬尼亞、意大利、保加利亞和匈牙利。
    歐洲之外國家來的移民數(shù)量也呈顯著增長。2011年以來,歐洲以外移民德國的移民主要來自中國、敘利亞和印度。2014年,56%帶有移民背景的人員擁有德國藍卡或護照。
    近年來隨著移民人數(shù)增多,越來越多的人更傾向于移民德國,德國藍卡成為更多人進入德國的一個渠道。移民德國的一個重要原因就是德國的福利。環(huán)球移民是目前全球市場上最早操作德國移民項目,環(huán)球與德國當?shù)刈顧嗤蓭熓聞账毤液献?,御用律師幫助客戶量身制定德國移民方案,在申請過程中全程為客戶解答疑問,并在必要時幫助客戶和使館直接溝通。
    共同享受福利,可申請總時間長度為3年的育兒時間,且繼續(xù)享受部分工資。
    德國政府對于供養(yǎng)子女的補助力度的確很大,小孩出生時,政府給予約1000 歐元的補助,對于未滿18個月的嬰兒,每個月有約300 歐元的奶粉補助錢。
    8. 育兒福利
    兒童補貼金按月領取,具體為:第一個孩子188歐元,第二個孩子188歐元,第三個孩子190歐,第四個孩子215歐。每個孩子都可以拿到18歲,18歲以后如果要繼續(xù)讀書,可以拿到25歲,如果沒讀書也沒找到工作,可以拿到21歲。難怪會有人調侃說,“在德國生的孩子越多掙得越多,連續(xù)生三個孩子就可以十年不工作還照拿工資了?!?BR>    9. 免費教育
    首先,移民者的子女可以享受免費教育,德國的免費教育包括幼兒園、小學、中學、甚至到大學(免費政策限于公立學校,上私立大學還是需要交費的)。德國的大學有大量助學金,家庭貧困的學生還可申請助學金。
    此外,德國沒有高考,孩子獲得德國高中畢業(yè)證后,可以選擇攻讀綜合性大學或者就讀于職業(yè)學院。
    德國大學不發(fā)教科書,看書的話可以去圖書館,課堂上記筆記,也可以去教授的個人主頁下載講義。德國大學的食堂菜品豐富,分量充足,安全衛(wèi)生并且便宜。
    10. 住房津貼
    按照聯(lián)邦住房津貼法的規(guī)定,住房津貼是對有合法要求者的租金或者由于個人購房而造成的經濟負擔的一種補貼。通過提供住房津貼,使租金和購房負擔不要超過家庭或者單身者的經濟承受能力。住房津貼只向收入比較少的家庭提供。
    11. 完善的醫(yī)療保險體系
    在德國,醫(yī)療保險的覆蓋率基本上是100%,幾乎每個居民都是法定或者私人醫(yī)療保險機構的成員。根據(jù)德國法律規(guī)定,凡不符合參加私人保險者必須強制參加法定醫(yī)療保險,保險基金組織不得對投保人進行風險選擇,而保險費則由雇主和雇員方各承擔50%。對符合條件參加法定醫(yī)療保險的雇員,其家庭成員可一起享受醫(yī)療保險的各種待遇。
    12. 社會救濟金
    在德國,所有無力自助與無法從其他方面獲助者都能得到社會經濟金。根據(jù)社會救濟法,聯(lián)邦德國每一個處于此類困境中的居民,無論是德國人還是外國人都可要求提供社會救濟,包括生活費用補助或在如傷殘、疾病或照料等特殊生活狀況中的補助或照應。社會救濟金主要由地方提供。