美國(guó)是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的國(guó)家，不少人希望移民美國(guó)，那么新時(shí)代的美國(guó)移民要知道哪些事情呢?出國(guó)留學(xué)網(wǎng)的小編在這里為大家整理了美國(guó)新時(shí)代移民五大須知，希望對(duì)大家有所幫助。
一、不遵從之前的移民審批
移民局在2017年10月23日宣布，在對(duì)相同當(dāng)事人和基本事實(shí)的延期申請(qǐng)進(jìn)行裁決時(shí)，將不再以之前的裁定為依據(jù)。雇主應(yīng)準(zhǔn)備好提供與最初申請(qǐng)時(shí)相同的文件，用于修改或延期。
二、職業(yè)類移民申請(qǐng)調(diào)整身份的面試
移民局宣布從2017年10月1日開(kāi)始，對(duì)擴(kuò)大對(duì)職業(yè)類移民申請(qǐng)調(diào)整身份的面試范圍。此前，此類申請(qǐng)人在申請(qǐng)轉(zhuǎn)換身份成為永久居民之前，是不要求與移民局官員進(jìn)行面試的。調(diào)整身份的申請(qǐng)人要做好更漫長(zhǎng)審理時(shí)間的準(zhǔn)備。
三、大規(guī)模發(fā)出補(bǔ)件通知(RFE)
針對(duì)各種移民或非移民簽證申請(qǐng)或調(diào)整身份的申請(qǐng)，移民局正在發(fā)出冗長(zhǎng)、詳細(xì)的補(bǔ)件通知，并要求提供大量的證據(jù)。值得注意的是，隨著國(guó)會(huì)停止了對(duì)H-1B項(xiàng)目的改革，移民局對(duì)該類申請(qǐng)也發(fā)出了大量的補(bǔ)件通知，這對(duì)那些依賴特殊技能外國(guó)工人的美國(guó)公司造成了不小的麻煩。
四、買美國(guó)貨，雇美國(guó)人
為了執(zhí)行美國(guó)總統(tǒng)特朗普“買美國(guó)貨，雇美國(guó)人”的行政令，移民局一直到忙于制定規(guī)則、政策備忘錄和操作方面的改革。
現(xiàn)在，美國(guó)國(guó)務(wù)院在裁決非移民簽證申請(qǐng)時(shí)，將以“為美國(guó)工人創(chuàng)造更高的薪資和就業(yè)率，保護(hù)他們的經(jīng)濟(jì)利益”為目標(biāo)。移民申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)注意要包含簽證的發(fā)放或其他移民福利將如何促進(jìn)這些政策目標(biāo)的證據(jù)。
五、從“直接拒絕”到“揪出問(wèn)題”
要想獲得美國(guó)移民福利從來(lái)都不是容易的事，但是移民局和國(guó)務(wù)院開(kāi)始從單純的拒絕申請(qǐng)到試圖審查申請(qǐng)人的不實(shí)陳述和欺詐問(wèn)題。國(guó)務(wù)院現(xiàn)在正在密切審查之前的簽證申請(qǐng)(DS-160)，檢查是否與現(xiàn)在的申請(qǐng)一致(例如工作經(jīng)歷)。
移民局正在核查數(shù)十年前外國(guó)申請(qǐng)人完成的I-9表，看是否存在虛假信息。這對(duì)于雇傭外國(guó)工人的美國(guó)公司來(lái)說(shuō)也是一個(gè)麻煩。例如，美國(guó)司法部和美國(guó)移民與海關(guān)執(zhí)法局在2017年9月宣布，如果美國(guó)公司在過(guò)去6年內(nèi)雇傭和回聘無(wú)證工人，需支付9500萬(wàn)美元來(lái)解決刑事和民事犯罪。
當(dāng)然，自特朗普上任以來(lái)，還有許多其他移民政策發(fā)生了改變，包括但不限于“旅行禁令”、修邊境墻、取消DACA、限制尋求庇護(hù)者過(guò)程和限制保護(hù)無(wú)人陪伴的未成年人非法來(lái)美國(guó)。在這個(gè)移民新時(shí)代，外籍人士和美國(guó)公司將越來(lái)越需要專業(yè)律師的指導(dǎo)來(lái)避免不必要的麻煩。