雅思考試首先是一個(gè)語(yǔ)言能力的考試，雅思寫(xiě)作表達(dá)句式也非常重要的，下面是小編為大家搜索整理的有關(guān)2012年1月14日亞太區(qū)的雅思作文考題，希望對(duì)備考雅思作文考試的考生有所幫助。
Today, employees' social skills are often required by employers in addition to good qualifications. Do you agree that social skills are as important as good qualifications?
在紐約的大公司里，華人員工人數(shù)并不少，qualifications普遍不錯(cuò)，藤校(Ivy League universities)畢業(yè)的也不在少數(shù)，但是華人能夠升到管理層職位(executive positions)的整體比例卻明顯要比白人低。這其中social skills所扮演的角色不容忽視。
社會(huì)技能在西方從來(lái)都被視為一種核心技能(a core skill)。古希臘的Aristotle(您不妨找個(gè)老外聊聊他在西方文化里的地位)就曾經(jīng)相當(dāng)強(qiáng)勢(shì)地指出：“Man is by nature a social animal. An individual who is unsocial naturally and not accidentally is either beneath our notice or more than human.”凡來(lái)英美讀書(shū)的中國(guó)孩子都會(huì)有很一種極為深刻的感覺(jué)：這邊兒的學(xué)校，不管是elementary, secondary還是tertiary institutions，對(duì)social skills都極為重視。從小學(xué)一年級(jí)開(kāi)始的每節(jié)課必有g(shù)roup discussions，小朋友們很多時(shí)候還會(huì)被paired up來(lái)一起完成任務(wù)，音樂(lè)和體育等課程的活動(dòng)也多數(shù)通過(guò)teamwork的形式完成。從小學(xué)高年級(jí)開(kāi)始，課堂講演(presentation)就成為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)進(jìn)展的重要手段，而學(xué)生選舉(student election)則凸顯出英美社會(huì)對(duì)兒童發(fā)展leadership skills的強(qiáng)調(diào)。打算“爬藤”的孩子，更是得早早地就從事volunteer work，為自己的resume添上更多能夠展示social skills的經(jīng)歷。
也只有了解這些文化知識(shí)，本文才能寫(xiě)出真正符合西方考官心態(tài)的看法：
良好的qualifications(在英美招聘時(shí)最常見(jiàn)的是education requirement 與experience requirement)可以保證員工們具備工作所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能(professional expertise)。但與此同時(shí)，員工們的 active listening skills (積極聽(tīng)取他人意見(jiàn)的能力), conflict resolution skills(化解沖突的能力), verbal communication skills(語(yǔ)言溝通能力), presentation skills(介紹自己任務(wù)進(jìn)展的能力)，time management skills(時(shí)間管理能力)，stress management skills(舒緩壓力的能力)以及the skills to communicate with colleagues from diverse cultural backgrounds(與來(lái)自多種不同文化背景的同事進(jìn)行溝通的能力)等多種social skills在今天工作環(huán)境已經(jīng)日趨國(guó)際化的年代里對(duì)個(gè)人事業(yè)成功(career success)和企業(yè)發(fā)展成功(corporate success)同樣是不可或缺的。
Today, employees' social skills are often required by employers in addition to good qualifications. Do you agree that social skills are as important as good qualifications?
在紐約的大公司里，華人員工人數(shù)并不少，qualifications普遍不錯(cuò)，藤校(Ivy League universities)畢業(yè)的也不在少數(shù)，但是華人能夠升到管理層職位(executive positions)的整體比例卻明顯要比白人低。這其中social skills所扮演的角色不容忽視。
社會(huì)技能在西方從來(lái)都被視為一種核心技能(a core skill)。古希臘的Aristotle(您不妨找個(gè)老外聊聊他在西方文化里的地位)就曾經(jīng)相當(dāng)強(qiáng)勢(shì)地指出：“Man is by nature a social animal. An individual who is unsocial naturally and not accidentally is either beneath our notice or more than human.”凡來(lái)英美讀書(shū)的中國(guó)孩子都會(huì)有很一種極為深刻的感覺(jué)：這邊兒的學(xué)校，不管是elementary, secondary還是tertiary institutions，對(duì)social skills都極為重視。從小學(xué)一年級(jí)開(kāi)始的每節(jié)課必有g(shù)roup discussions，小朋友們很多時(shí)候還會(huì)被paired up來(lái)一起完成任務(wù)，音樂(lè)和體育等課程的活動(dòng)也多數(shù)通過(guò)teamwork的形式完成。從小學(xué)高年級(jí)開(kāi)始，課堂講演(presentation)就成為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)進(jìn)展的重要手段，而學(xué)生選舉(student election)則凸顯出英美社會(huì)對(duì)兒童發(fā)展leadership skills的強(qiáng)調(diào)。打算“爬藤”的孩子，更是得早早地就從事volunteer work，為自己的resume添上更多能夠展示social skills的經(jīng)歷。
也只有了解這些文化知識(shí)，本文才能寫(xiě)出真正符合西方考官心態(tài)的看法：
良好的qualifications(在英美招聘時(shí)最常見(jiàn)的是education requirement 與experience requirement)可以保證員工們具備工作所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能(professional expertise)。但與此同時(shí)，員工們的 active listening skills (積極聽(tīng)取他人意見(jiàn)的能力), conflict resolution skills(化解沖突的能力), verbal communication skills(語(yǔ)言溝通能力), presentation skills(介紹自己任務(wù)進(jìn)展的能力)，time management skills(時(shí)間管理能力)，stress management skills(舒緩壓力的能力)以及the skills to communicate with colleagues from diverse cultural backgrounds(與來(lái)自多種不同文化背景的同事進(jìn)行溝通的能力)等多種social skills在今天工作環(huán)境已經(jīng)日趨國(guó)際化的年代里對(duì)個(gè)人事業(yè)成功(career success)和企業(yè)發(fā)展成功(corporate success)同樣是不可或缺的。