2020年安徽淮南電信招聘市數(shù)據(jù)資源管理局綜合服務(wù)人員的公告
根據(jù)工作需要，安徽皖信人力資源管理淮南分公司受中國(guó)電信淮南分公司委托，擬聘用10名工作人員，派遣至市數(shù)據(jù)資源管理局從事綜合服務(wù)工作，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
面向社會(huì)為淮南市數(shù)據(jù)資源管理局招聘10名綜合服務(wù)人員。
二、招聘條件
1、具備較高的政治思想素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)，熱愛(ài)社會(huì)，樂(lè)于為市民服務(wù)；
2、口齒清晰，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)；
3、形象良好，舉止得體，品行端正，作風(fēng)正派，服從分配，責(zé)任心強(qiáng)；
4、全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，35周歲以下（1985年1月1日以后出生）；
5、熟悉計(jì)算機(jī)操作，同步漢字錄入每分鐘60字以上；
備注：曾受到刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被主考機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。
三、報(bào)名方式
1、報(bào)名時(shí)間：2020年1月14日至1月22日（工作日）；
上午8:00—12:00、下午14:30-17:00；
2、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式；
3、報(bào)名地點(diǎn)：山南政務(wù)中心G座四樓406辦公室；
4、聯(lián)系電話(huà)：0554-6657777
5、報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料：
（1）《綜合服務(wù)人員報(bào)名表》（附件1），要求：填寫(xiě)完整、字跡清晰、內(nèi)容真實(shí)，一式一份；
（2）身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件；
（3）本人近期2寸免冠照片2張。
四、考試程序
筆試
筆試主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)，筆試科目：綜合知識(shí)和能力素質(zhì)等，考試時(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分100分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？荚嚂r(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件（居民身份證、護(hù)照）進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試時(shí)間臨行通知
五、資格復(fù)審及面試
依據(jù)筆試考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例確定參加資格復(fù)審人選。復(fù)審時(shí)，按照要求對(duì)報(bào)考人員的資格條件和報(bào)名時(shí)提供的照片等信息進(jìn)行核驗(yàn)。凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試環(huán)節(jié)主要考查考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、個(gè)人形象及舉止儀表等。
筆試成績(jī)不帶入面試，最終以面試成績(jī)由高至低確定體檢考察人員，計(jì)算考生面試成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)較高考生優(yōu)先。
不足規(guī)定比例的按筆試達(dá)線(xiàn)人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為資格復(fù)審人選。
六、體檢與考察
根據(jù)考生考試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1:1比例確定參加體檢人選。體檢參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格的，對(duì)其進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的，取消擬招聘人選資格，并在報(bào)考同一崗位的人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
1、根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考核材料，對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，確定為新聘用工作人員。
2、新聘用工作人員與安徽皖信人力資源管理淮南分公司簽定聘用合同，試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以聘用，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
聘用期間工資水平為2500元/月左右，按照規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金)。
八、其他說(shuō)明
1、報(bào)考人員須如實(shí)提供個(gè)人簡(jiǎn)歷信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或錄用資格。
2、未按通知要求參加面試和體檢、關(guān)閉填寫(xiě)的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
安徽皖信人力資源管理淮南分公司
2020年1月13日
市數(shù)據(jù)局綜合服務(wù)人員報(bào)名表.docx信息來(lái)源：http://sjzyj.huainan.gov.cn/xwdt/tzgg/551507928.html