| 梓潼縣2019年下半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員符合政策性加分人員名單 | |||||||||||
| 序號(hào) | 準(zhǔn)考證號(hào) | 崗位代碼 | 報(bào)考單位 | 報(bào)考崗位 | 加分項(xiàng)目 | 受表彰 情況 |
服務(wù) 年限 |
年度考核 | 加分 | 服務(wù)地 | 備注 |
| 分值 | |||||||||||
| 1 | 1151060107619 | 1109002 | 文昌宏仁中心敬老院（梓潼縣） | 管理人員 | 大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃 | 2016.07.18－2018.08.31 | 均合格 | 4 | 樂(lè)山市犍為縣紀(jì)賈鄉(xiāng)人民政府 | ||
| 2 | 1151060107429 | 1109002 | 文昌宏仁中心敬老院（梓潼縣） | 管理人員 | 全國(guó)高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2014.09.01－2018.08.31 | 均合格 | 6 | 郫都區(qū)古城鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心 | ||
| 3 | 1151060107403 | 1109002 | 文昌宏仁中心敬老院（梓潼縣） | 管理人員 | 全國(guó)高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2016.07.01－2018.06.30 | 均合格 | 4 | 成都市青白江區(qū)前鋒村 | ||
| 4 | 1151060107415 | 1109002 | 文昌宏仁中心敬老院（梓潼縣） | 管理人員 | 退役大學(xué)生士兵 | 優(yōu)秀士兵 | 2013.09.01－2018.08.01 | 4 | 中共人民武裝警察部隊(duì)北京市總隊(duì)執(zhí)勤第一支隊(duì)政治工作部 | ||
| 5 | 1151060107825 | 1109002 | 文昌宏仁中心敬老院（梓潼縣） | 管理人員 | 退役大學(xué)生士兵 | 優(yōu)秀士兵 | 2013.09.01－2015.09.01 | 4 | 中共人民解放軍77618部隊(duì)政治部 | ||
| 6 | 2151060203927 | 2109004 | 融媒體中心（梓潼縣） | 編導(dǎo)（編輯） | 一村（社區(qū)）一名大學(xué)生干部 | 2016.07.01－2018.07.01 | 均合格 | 4 | 雅安市寶興縣隴東鎮(zhèn)星火村 | ||
| 7 | 2151060204011 | 2109005 | 人民醫(yī)院（梓潼縣） | 病案室 | 全國(guó)高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2017.09.01－2019.08.31 | 均合格 | 4 | 隆昌市漁箭鎮(zhèn)人民政府 | ||
| 8 | 3151060301719 | 3109001 | 不動(dòng)產(chǎn)登記中心（梓潼縣） | 工程技術(shù)人員 | 四川省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2016.09.01－2018.08.31 | 均合格 | 4 | 成都市彭州市濛陽(yáng)鎮(zhèn) | ||
| 9 | 3151060301713 | 3109003 | 林業(yè)局造林站（梓潼縣） | 林業(yè)技術(shù)員 | 全國(guó)高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2016.09.01－2019.08.31 | 均合格 | 4 | 都江堰市柳街鎮(zhèn)清涼社區(qū) | ||
| 10 | 3151060301610 | 3109006 | 人工影響天氣中心（梓潼縣） | 工程技術(shù)人員 | 全國(guó)高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃 | 2016.09.01－2018.08.31 | 均合格 | 4 | 成都市彭州市濛陽(yáng)鎮(zhèn) | ||
如本人或其他考生對(duì)加分情況有異議的，請(qǐng)?jiān)?個(gè)工作日內(nèi)（受理截止時(shí)間：2019年10月31日下午5：00前）以真實(shí)姓名向梓潼縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股（聯(lián)系電話：0816-8221496）書面反映問(wèn)題，并提供必要調(diào)查線索，以匿名方式反映問(wèn)題的不予受理。
擬加分人員因被舉報(bào)查實(shí)后取消加分資格，并追究相關(guān)責(zé)任。逾期未提出異議的，我們將按公示情況進(jìn)行加分。
梓潼縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年10月25日
文章來(lái)源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/6124.html