怒江州人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室2018年公益性崗位人員招聘公告
根據(jù)工作需要，我單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員2名，現(xiàn)將具體事宜公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”原則。
二、招聘崗位
統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)中心。
三、招聘條件
（一）遵紀(jì)守法、品行端正，身心健康，具有本地戶籍。
（二）年滿18周歲以上的就業(yè)困難人員（即辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員）。
（三）大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，能熟練使用電腦現(xiàn)代化辦公軟件。
四、使用和管理
（一）按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)聘用合同，實(shí)行三年一簽定，試用期為30個(gè)工作日，試用期滿經(jīng)考核合格者簽訂勞動(dòng)聘用合同。
（二）勞動(dòng)聘用合同簽訂后，按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，制定公益性崗位工作人員管理辦法，進(jìn)行規(guī)范管理。
（三）公益性崗位聘用人員在勞動(dòng)合同期內(nèi)，特殊原因需要離崗的，依照《勞動(dòng)合同法》和州人力資源和社會(huì)保障局的有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
五、工資待遇
公益性崗位工作人員工資=公益性崗位補(bǔ)貼+單位發(fā)放工資。（注：月工資總額不低于怒江州最低工資標(biāo)準(zhǔn)。簽訂勞動(dòng)合同后，單位依法為公益性崗位工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)）
六、報(bào)名材料
（一）本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證原件、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證及其他本人認(rèn)為需要提交的材料（報(bào)名時(shí)所有材料復(fù)印一式兩份），個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
（二）近期免冠彩色五分相2張。
七、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
（一）報(bào)名時(shí)間
2018年9月17日至30日，每天上午9：00至12：00，下午14：30至18：00（節(jié)假日除外）。
（二）報(bào)名地點(diǎn)
怒江州行政中心（A251）。
聯(lián)系人：張紹瓊聯(lián)系電話：0886-3888686
八、招聘程序
（一）由辦機(jī)關(guān)招聘工作組審核應(yīng)聘人員報(bào)名材料。
（二）面試招聘。由統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)中心根據(jù)工作需要，對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員采取實(shí)際操作電腦現(xiàn)代化辦公軟件運(yùn)用的方式進(jìn)行面試。怒江州人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室面試評(píng)委會(huì)根據(jù)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)中心提供的面試信息，確定擬聘用人員，經(jīng)體檢合格后，正式確定聘用人員。
（三）面試時(shí)間：具體時(shí)間另行通知。
（四）面試地點(diǎn)：怒江州州級(jí)行政中心A254。
怒江州人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室
2018年9月14日