| 招聘單位 | 職位代碼 | 招考職位 | 職位簡(jiǎn)介 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 專業(yè) | 其他要求 | 崗位類別 | 年薪起新（萬(wàn)元） | 報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話 |
| 南海區(qū)發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)局（發(fā)改） | 201602 | 發(fā)改輔員 | 從事區(qū)域發(fā)展規(guī)劃及研究，協(xié)調(diào)推進(jìn)區(qū)域發(fā)展及相關(guān)文字材料起草工作。 | 1 | 全日制本科 | 學(xué)士 | 經(jīng)濟(jì)學(xué)（B020101）、環(huán)境資源與發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)（B020115）、城市規(guī)劃（B080702）、國(guó)民經(jīng)濟(jì)管理（B020105）、公共管理（B110309）、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易（B020102） | 年齡30周歲以下。 | 行政崗位工作 | 7.3 | 廣東省佛山市南海區(qū)桂城南海大道南新五路27號(hào)四樓辦公一室，電話：86332429。 |
| 南海區(qū)發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)局（發(fā)改） | 201603 | 發(fā)改輔員 | 從事財(cái)務(wù)和宣傳方面工作。 | 1 | 全日制本科 | 學(xué)士 | 財(cái)務(wù)管理（B110204）、會(huì)計(jì)學(xué)（B110203）、新聞學(xué)（B050301） | 佛山市戶籍，年齡35周歲以下，有五年工作經(jīng)驗(yàn)。 | 行政崗位工作 | 7.3 | 廣東省佛山市南海區(qū)桂城南海大道南新五路27號(hào)四樓辦公一室，電話：86332429。 |
| 南海區(qū)發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)局（發(fā)改） | 201604 | 資管辦輔員 | 對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督；協(xié)助處理公共資源交易投訴；對(duì)建設(shè)工程變更項(xiàng)目進(jìn)行審查和現(xiàn)場(chǎng)檢查，崗位工作涉及工地現(xiàn)場(chǎng)檢查，適合男性。 | 1 | 全日制本科或以上 | 學(xué)士或以上 | 土木工程（A0814）、土建類（B0807） | 佛山市戶籍，年齡30周歲以下,具備助理工程師或以上職稱。 | 行政工作崗位 | 7.3 | 廣東省佛山市南海區(qū)桂城南海大道南新五路27號(hào)四樓辦公一室，電話：86332429。 |
| 南海區(qū)發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)局（發(fā)改） | 201605 | 資管辦輔員 | 核準(zhǔn)建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)方式；審查建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)文件及有關(guān)資料；對(duì)建設(shè)工程變更項(xiàng)目進(jìn)行審查和現(xiàn)場(chǎng)檢查,崗位工作涉及工地現(xiàn)場(chǎng)檢查，適合男性。 | 1 | 全日制本科或以上 | 學(xué)士或以上 | 土木工程（A0814）、土建類（B0807） | 佛山市戶籍，年齡30周歲以下，具備助理工程師或以上職稱。 | 行政工作崗位 | 7.3 | 廣東省佛山市南海區(qū)桂城南海大道南新五路27號(hào)四樓辦公一室，電話：86332429。 |
| 南海區(qū)發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)局（發(fā)改） | 201606 | 價(jià)格認(rèn)證中心輔員 | 協(xié)助開展各類價(jià)格監(jiān)督檢查工作；協(xié)助辦理相關(guān)價(jià)格、收費(fèi)方面信訪和投訴舉報(bào)案件；協(xié)助開展價(jià)格法規(guī)政策咨詢服務(wù)及宣傳告誡；收集相關(guān)價(jià)格、收費(fèi)政策的意見(jiàn)和建議。 | 1 | 全日制本科 | 學(xué)士 | 經(jīng)濟(jì)學(xué)（B020101） | 佛山市戶籍，年齡30周歲以下。 | 行政崗位工作 | 7.3 | 廣東省佛山市南海區(qū)桂城南海大道南新五路27號(hào)四樓辦公一室，電話：86332429。 |
| 備注：專業(yè)代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄（2016年版）》 | |||||||||||