2016年綿陽(yáng)市鹽亭縣人民醫(yī)院直接考核招聘高層次人才面試程序

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    一、面試
    (一)面試內(nèi)容:主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,工作責(zé)任心、進(jìn)取心等綜合素質(zhì)。采取量化計(jì)分方式進(jìn)行,總分100分。
    (二)面試時(shí)間、地點(diǎn):見綜合面試通知書。
    特注:招聘崗位未構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)者由考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員2/3以上表決通過方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)(面試成績(jī)必須70分及以上)。面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)和鹽亭縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
    2016年綿陽(yáng)市鹽亭縣人民醫(yī)院直接考核招聘高層次人才公告