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為了滿足今年我縣機關后勤服務崗位用人需求，根據(jù)《關于桂林市機關后勤服務人員實行聘用制管理的通知》（市編辦〔2007〕53號）文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，決定公開招聘機關后勤服務人員6 名。為確保招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)：
招聘通訊員5名，打字員1名。所招聘人員實行聘用制管理，簽訂聘用合同。聘用期間享受機關工勤同類人員待遇，按規(guī)定繳納五險一金，退休后由社會養(yǎng)老保險所發(fā)放養(yǎng)老金。
二、招聘條件：
1．遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
2.具有正常履行崗位職責的身體條件；
3．具有履行崗位職責所需的文化程度、技能水平和工作能力；
4．現(xiàn)在機關、事業(yè)單位從事臨時工工作，本市戶口；
5．學歷要求：高中（中專）及以上文化程度；
6．年齡要求：18周歲以上、40周歲以下（1975年12月 31 日至1997年12月 31 日期間出生）。
7．報考通訊員崗位須具有“C1”及以上駕駛證（持證時間截止到2015年12月 31 日），遵守交通法規(guī)。持有電工作業(yè)證者、退伍軍人擇優(yōu)聘用。
8．具備應聘崗位所需的其他聘用條件。
三、招聘程序及方式
1．發(fā)布公告：荔浦縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公告。
2．報名及資格審核：采用現(xiàn)場報名的方式。應聘人員須攜帶本人近期免冠小二寸彩色照片1張、身份證、戶口本、畢業(yè)證、駕駛證、以及單位證明等相關證件原件及復印件1份進行現(xiàn)場報名，并接受資格審核。
3．筆試：通過資格審查的考生，均要參加筆試，筆試內(nèi)容為綜合能力測試，分值滿分為100分，筆試以閉卷方式進行。主要測試范圍包括黨的十八大知識、國情、區(qū)情、市情和時事熱點、職業(yè)道德與法律知識、行政管理知識、交通規(guī)則、言語理解與表達、常識判斷等。
4．面試：面試分值滿分為100分。通訊員采用駕駛技能測試；打字員采用計算機操作考試。根據(jù)報考考生的筆試成績由高分至低分按1:3的比例確定進入面試人選名單。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為進入面試人選名單。以筆試成績加面試成績高分者進入考核、體檢程序。
5．考核：考核合格的應考人員，進入體檢程序。
6．體檢：按照應考人員的筆試成績加面試成績，按招聘名額1：1比例從高分到低分確定進入體檢程序人選。如末位成績并列多于應聘名額時，則以筆試成績分數(shù)高的確定進入體檢程序人選。
7．公示：經(jīng)考核體檢合格，無違法違紀行為，符合聘用條件的人員，進行為期5天的公示。
8．聘用：經(jīng)公示無異議，聘用人員須服從組織安排，由聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，并實行半年的試用期。聘用后的待遇按照(市編辦發(fā)〔2007〕53號)文件規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘時間、地點
1．發(fā)布公告時間：2015年12月 31 日至2016年1月 10 日。
2．報名及資格審查時間：2016年1月 7日至2016年1月 11日，報名時間（上午8：30—12：00，下午14：30—17：30）。
3．報名及資格審查地點：荔浦縣人力資源和社會保障局公務員事業(yè)單位職工管理股（503室），聯(lián)系電話 7219059。
4．筆試：時間、地點另行通知。筆試成績將于當日在荔浦縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公告，并在荔浦縣人力資源和社會保障局辦公樓前公告。
5．面試：時間、地點另行通知，面試成績將于當天在荔浦縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公告，并在荔浦縣人力資源和社會保障局辦前公告。
6．考核、體檢：時間另行通知。體檢費用由考生自理。
五、注意事項
1.報名者須本人親自到現(xiàn)場報名。
2.報名者須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報名資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用資格，并承擔相應的法律責任。
荔浦縣人力資源和社會保障局
2015年12月31日