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為深入實施人才強市戰(zhàn)略，加強我市人才隊伍建設，緩解人才急需緊缺問題，進一步改善人才隊伍結構，為我市跨越發(fā)展提供堅強人才支撐，根據(jù)《宜春市引進人才暫行辦法》（宜辦發(fā)〔2010〕8號）文件精神，經(jīng)研究決定，2015年面向全國公開引進一批急需緊缺的高層次專業(yè)技術人才充實到市直有關單位，現(xiàn)有關事項如下：
一、引進的范圍
面向全國，凡符合條件的人員均可報名。
二、引進的條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，綜合素質較高，有良好的職業(yè)道德；
2、身體健康，年齡在35周歲以下（1980年7月1日以后出生），博士研究生放寬5歲；
3、參加全國統(tǒng)一考試被錄取的全日制普通高等院校碩士研究生以上學歷，并取得碩士以上學位，有工作經(jīng)歷者優(yōu)先。正規(guī)海外留學并回國的碩士研究生等同資格，須出具國家教育部留學服務中心學位資格認證書和留學回國人員證明材料，引進后等同國內碩士研究生待遇。
4、引進崗位所需的專業(yè)條件及其他要求。
三、引進的專業(yè)、崗位及數(shù)量
| 引進單位 | 引進崗位 | 崗位性質 | 引進數(shù)額 | 專業(yè) | 備注 |
| 市政府信息化 | 專業(yè)技術崗 | 事業(yè) | 1 | 計算機技術 | |
| 工作辦公室 | |||||
| 市環(huán)境保護局 | 環(huán)境監(jiān)測站 | 事業(yè) | 1 | 工業(yè)電子類專業(yè) | |
| 環(huán)境監(jiān)測站 | 事業(yè) | 1 | 環(huán)境科學與工程 | ||
| 宜春日報社 | 專業(yè)技術崗 | 事業(yè) | 1 | 人力資源管理 | |
| 市安監(jiān)局 | 應急救援指揮中心 | 事業(yè) | 1 | 計算機技術 | |
| 市交通運輸局 | 縣鄉(xiāng)公路管理處 | 事業(yè) | 1 | 美術制圖類專業(yè) | |
| 市審計局 | 工程決算審計中心 | 事業(yè) | 1 | 國際經(jīng)濟與管理專業(yè) | |
| 市科技局 | 市科技情報所 | 事業(yè) | 1 | 管理學（側重科技管理） | |
| 市食品藥品監(jiān)督管理局 | 市食品藥品檢驗所 | 事業(yè) | 1 | 食品營養(yǎng)與檢驗、食品質量與安全 | |
| 1 | 衛(wèi)生檢驗與檢疫技術， | ||||
| 營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學，微生物學 | |||||
| 市人防辦 | 市人防指揮信息保障中心 | 事業(yè) | 1 | 應用統(tǒng)計（側重數(shù)據(jù)分析） | |
| 宜春職業(yè)技術學院 | 教師 | 事業(yè) | 2 | 臨床醫(yī)學 | |
| 教師 | 事業(yè) | 2 | 醫(yī)學檢驗 | ||
| 教師 | 事業(yè) | 2 | 醫(yī)學影像 | ||
| 教師 | 事業(yè) | 2 | 教育學、心理學 | ||
| 教師 | 事業(yè) | 1 | 學前教育 | ||
| 市人民醫(yī)院 | 醫(yī)師 | 事業(yè) | 2 | 臨床醫(yī)學 | 博士 |
| 事業(yè) | 1 | 醫(yī)學影像 | |||
| 市第三人民醫(yī)院 | 醫(yī)師 | 事業(yè) | 1 | 臨床心理 | |
| 市水利局 | 市水利建設管理站 | 事業(yè) | 1 | 中文 | |
| 贛西土木工程勘測 | 事業(yè) | 1 | GIS測繪地理信息 | ||
| 設計院專業(yè)技術崗 | |||||
| 贛西土木工程勘測 | 事業(yè) | 1 | 給水排水 | ||
| 設計院專業(yè)技術崗 | |||||
| 贛西土木工程勘測 | 事業(yè) | 1 | 水工結構 | ||
| 設計院專業(yè)技術崗 | |||||
| 贛西土木工程勘測 | 事業(yè) | 1 | 水土保持和水環(huán)境保護 | ||
| 設計院專業(yè)技術崗 | |||||
| 市農業(yè)局 | 農產品質量安全檢驗檢測中心 | 事業(yè) | 1 | 化學 | |
| 事業(yè) | 1 | 食品科學與工程 | |||
| 市農業(yè)科學研究所 | 事業(yè) | 1 | 遺傳育種或作物栽培 | ||
| 市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局 | 市建工程質量監(jiān)督站 | 事業(yè) | 1 | 工民建類 |
四、引進待遇
1、列正式事業(yè)編制；
2、引進的人才與用人單位簽訂至少五年服務期的協(xié)議，如違約則承擔違約責任；
3、工作滿一年，經(jīng)考核合格的，在黨政機關及事業(yè)單位管理崗位工作的，表現(xiàn)特別突出的可重點培養(yǎng)使用;在專業(yè)技術崗位工作的，可優(yōu)先評聘專業(yè)技術職稱；
4、用人單位安排一年的住宿。
五、引進工作程序
引進工作程序按照發(fā)布引進公告、報名與資格審查、面試、考察、體檢、公示、審批等程序進行。
六、報名方法
1、報名時間：2015年7月15日— 7月23日。（工作時間上午8:00—12:00，下午14:30—18:00。雙休日不休息）
2、報名方式：采取現(xiàn)場報名、傳真報名和電子郵件報名三種方式，報名人員只能選擇一種方式，不得重復報名，每位報名者限報一個職位。報名后，請考生保持手機24小時暢通，以便聯(lián)系。
3、有效報名：報名者需要詳細填寫《江西省宜春市公開引進人才報名審核登記表》（報名表可到江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、江西宜春政府網(wǎng)站、江西宜春人才人事網(wǎng)站、江西宜春新聞網(wǎng)站、江西宜春人才工作網(wǎng)站上下載，也可到宜春市委組織部人才工作科領?。?。
4、報名需提供的資料：報名時須提供本人身份證復印件，學歷學位證書復印件，還未取得學歷學位證書的應屆畢業(yè)生需提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
5、資格初審：中共宜春市委人才工作領導小組辦公室和有關用人單位對報名人員進行資格初審。報考人員于7月28日可登錄江西省宜春政府網(wǎng)站、江西宜春人才工作網(wǎng)站查詢是否通過資格審查，通過資格審查者請等待面試通知，面試為結構化面試，側重測試考生的專業(yè)技術或技能。
七、凡屬下列情形之一者不能報名
1、正在受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查、審查的；
2、受過黨紀、政紀處分，在規(guī)定期限內的；
3、受過刑事處罰的；
4、違反計劃生育政策的；
5、其他影響選拔引進使用的。
八、相關聯(lián)系方式
E — mail ：ycrcgongzuo@163.com
傳真電話： 0795-3214078
咨詢電話： 0795-3214078
郵政編碼： 336000
辦公地點：江西省宜春市袁州區(qū)府西路市政大樓8樓宜春市委組織部人才工作科。
本公告未盡事宜，由中共宜春市委人才工作領導小組辦公室負責解釋，如有變動，另行通知。
中共宜春市委人才工作領導小組辦公室
2015年7月14日
附件：江西省宜春市公開引進人才報名審核登記表
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《江西省宜春市公開引進人才報名審核登記表.doc》來源于宜春市人事考試網(wǎng)，最近更新2015年7月14日。
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