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為加強城市社區(qū)工作人員隊伍建設，創(chuàng)新社區(qū)管理體制，提升基層服務功能及建設水平，根據(jù)中共寧德市委辦公室、寧德市人民政府辦公室《關于加強和改進城市社區(qū)居民委員會建設工作的實施意見》（寧委辦發(fā)〔2014〕1號）文件精神和獅城鎮(zhèn)人民政府的委托，現(xiàn)就公開招聘編制外獅城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員有關事項公告如下：
一、招考職位、人數(shù)
本次共招聘編制外獅城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員6名（中興、長安、城西、橋南、東園、興福等社區(qū)各1名）。
本次招聘以獅城鎮(zhèn)各社區(qū)為用人單位，報考時不設具體職位。聘用的社區(qū)專職工作人員由獅城鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一指派到各社區(qū)使用、管理。
二、招考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.政治素質好，遵紀守法，品行端正，道德良好，責任心強，熱心為群眾服務，具有一定的組織、管理、協(xié)調能力；
3.適應崗位要求的身體條件；
4.具有國家承認的全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限；
5.年齡在20周歲以上，35周歲以下(1980年7月6日至1995年7月6日期間出生)，男女不限；
6.2015年7月6日前常住戶口在周寧縣的人員；
7.計生、綜治等情況符合有關政策規(guī)定；
8.曾因犯罪受過刑事處罰或嚴重違紀的人員，不得報考。
三、報名時間、地點和要求
1.報名時間：2015年7月6日至7月13日。
2.報名地點：周寧縣人事人才公共服務中心，地址：獅城鎮(zhèn)環(huán)城路177號（人事綜合樓），電話：5624031。
3.有關要求：報考人員須持本人身份證（或戶口簿）、畢業(yè)證書、就業(yè)報到證的原件和復印件，近期免冠同底版1寸照片2張，填寫周寧縣公開招聘社區(qū)工作人員報名登記表1份，并按省物價局、財政廳閩價費〔2007〕196號收費規(guī)定，每位報考人員繳納報考費80元（低保戶考生免收報考費）。
四、時間安排
2015年6月25日：在周寧人事人才網（www.znrs.gov.cn）等媒體上發(fā)布招聘信息；
2015年7月6日～7月13日： 現(xiàn)場報名；
7月16日～7月17日：考生到報名處領取準考證；
7月18日：上午9：00～11：00筆試；
7月22日：在周寧人事人才網上公布筆試成績，并確定入闈人員名單；
7月25日～7月29日：組織面試，對擬聘人員進行體檢和組織考核，并確定擬聘人選；
7月31日前：各社區(qū)按照有關規(guī)定與擬聘人員簽訂勞動合同或協(xié)議，三年簽訂一次。
五、筆試科目和地點
1.筆試科目：筆試科目為案例分析題和寫作題各1題（客觀性試題）。
考生必須隨帶準考證、身份證進入考場。筆試成績滿分為100分，及格線根據(jù)考試情況確定。
2.筆試地點：見準考證。
六、面試
采取結構化面試形式（2道題）。
1.進入面試的報考者，其筆試成績必須達到最低合格分數(shù)線。在合格線以上人選中，按照招考計劃數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定；面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選；若不足倍數(shù)的，按實際上線人數(shù)進入面試。進入面試的報考者因故自行放棄面試，從高分到低分依次遞補進入面試人員。
2.面試成績滿分為100分，面試成績最低合格線為60分。
七、體檢、考核和聘用
1.體檢：按招聘人數(shù)1∶1的比例，在考試合格的人員中,按綜合成績從高分到低分，確定參加體檢人選。體檢依照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行。
2.考核：獅城鎮(zhèn)政府在規(guī)定的時間內對體檢合格的報考者進行政審、考核。報考者未在規(guī)定的時間內配合完成政審考核工作，視為自動放棄考核及聘用資格。
考核內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)等方面的情況。
3.進入體檢、考核的人員因體檢、考核不合格而造成招考人數(shù)不足的，從進入面試合格者中按考試綜合成績由高分到低分依次遞補。
八、聘用及待遇
1.辦理聘用手續(xù)：各社區(qū)按照有關規(guī)定與擬聘人員簽訂勞動合同或協(xié)議，三年簽訂一次，試用期為3個月。
3.待遇：1800元/月，并享受二險一金（按職工基本養(yǎng)老保險繳費比例，個人負擔8%；人身意外傷害保險每人每年100 元，由社區(qū)負擔；住房公積金社區(qū)和個人負擔部份均不超過工資總額的12%）。
九、其他事項
1.考試成績的計算。考生的成績按筆試成績占50%和面試成績占50%的比例合計。第6名考試成績相同時，名次排列采取以下辦法解決：若2個以上報考者筆試、面試合計總成績相同時，報考者按筆試成績排列；若筆試成績也相同時，再進行面試加試。
2.整個招考工作要堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，接受有關部門和社會的監(jiān)督。
周寧縣人事人才公共服務中心
2015年6月25日