2015年撫順市順城區(qū)選聘撫順遠洋實驗學校校長(副校長)公告

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    順城區(qū)將軍地區(qū)新建遠洋城小區(qū)內(nèi),配套建有一所公辦九年一貫制學校----遠洋實驗學校(占地面積2.2萬平方米,建筑面積1.5萬平方米,27個班型),預計2015年9月1日投入使用。為確保學校如期投入使用,并正常開展教學工作,順城區(qū)教育局決定為新建撫順遠洋實驗學校選聘校長、中學副校長、小學副校長及副校長(負責后勤工作)各1名。
    一、基本原則
    堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)和群眾公認、注重實績的原則,選拔出優(yōu)秀人才,為辦好高標準、群眾滿意學校提供有力的人才保證和組織保證。
    二、選聘范圍
    全市范圍內(nèi)從事教育管理的事業(yè)單位編制人員。
    三、選聘條件
    1.能掌握教育改革發(fā)展方針,忠誠黨的教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心、責任感和創(chuàng)新精神。具有較高的政治覺悟、有較強的學校管理能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。遵紀守法,身體健康。
    2.競聘校長人員,應具有本科以上學歷(含本科)和一級以上教師職稱(含一級),有校長任職資格證。男53周歲以下(1961年12月31日以后出生),女52周歲以下(1962年12月31日以后出生)。有擔任校長3年以上或副校長5年以上工作經(jīng)歷。
    競聘中、小學副校長職位人員,應具有本科以上學歷(含本科)和一級以上教師職稱(含一級),有校長任職資格證書。年齡在43周歲以下(1971年12月31日以后出生),擔任副校長職務3年以上或擔任教育教學工作的中層干部職務5年以上。
    競聘副校長(負責后勤工作)職位人員,應具有本科以上學歷(含本科)和一級以上教師職稱(含一級),年齡在48周歲以下(1966年12月31日以后出生),擔任副校級職務3年以上或?qū)W校中層干部職務5年以上,有一定后勤工作經(jīng)驗。
    四、報名及資格審查
    1.報名時間及地點。報名時間:2015年6月18日、19日,上午9:00-11:30,下午13:00-16:00。報名地點:順城區(qū)教育局黨委辦公室(順城區(qū)政府425辦公室)。
    報名所需材料如下:
    ①報名表(請在撫順人力資源和社會保障網(wǎng)www.fsrs.gov.cn、順城區(qū)政府門戶網(wǎng)www.fssc.gov.cn或順城教育網(wǎng)www.fsscedu.cn下載);
    ②相關(guān)有效證件,包括身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術(shù)職稱證、校長任職資格證、近五年所獲個人、集體榮譽及科研成果證書原件、復印件。
    ③所在單位同意報考的證明材料。開具原單位同意報考證明確有困難的,經(jīng)招聘部門同意,可在體檢、考核時提供。
    2.資格審查。由順城區(qū)教育局進行資格審查。
    五、選聘程序和辦法
    此次選聘由資歷評價(占30%)、業(yè)績評價(占30%)、面試(占40%)三部分組成。
    1.資歷評價。得分由學歷、職稱、任職年限所對應分值累加所得。
    (1)學歷。碩士學位加15分;研究生課程班加5分;學士學位加5分(不累計加分)。
    (2)職稱。高級教師職稱加10分。
    (3)任職年限。競聘校長人員,任校長職務每增加1年,加1分;任副校長職務每增加2年,加1分。競聘副校長人員,任副校長職務每增加1年,加1分;任教育教學中層干部每增加2年,加1分。
    2.業(yè)績評價。得分由報名者近五年所獲集體業(yè)績和個人業(yè)績對應分值相加所得(集體或個人業(yè)績中只取一項最高分)。
    (1)集體業(yè)績:所獲得的榮譽按國家綜合榮譽(20分)、國家單項榮譽(15分)、省綜合榮譽(15分)、省單項榮譽(10分)、市綜合榮譽(10分)、市單項榮譽(5分)、區(qū)綜合榮譽(5分)計算(擔任校長期間學校所獲集體榮譽按對應分值的100%計算;擔任副校長期間學校所獲集體榮譽按對應分值的70%計算)。
    (2)個人業(yè)績:分別按個人獲得國家綜合榮譽(20分)、國家單項榮譽(15分)、省綜合榮譽(15分)、省單項榮譽(10分)、市綜合榮譽(10分)、市單項榮譽(5分)、區(qū)綜合榮譽(5分);國家科研成果(5分)、省科研成果(3分)、市科研成果(1分)計算。
    3.面試。包括競聘演講和教育理論測試,所得分數(shù)相加。
    (1)競聘演講。時間15分鐘,分值50分。
    (2)教育理論測試。每人2題,時間10分鐘,分值50分。
    面試合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線則不再進行下一環(huán)節(jié)。
    六、考核、公示
    依據(jù)綜合得分情況,按1:3的比例確定考核人選。由順城區(qū)教育局黨委進行考核、考察,根據(jù)考核情況提出初步人選。召開黨委會,確定擬聘用人員。
    擬聘用人員名單在撫順人力資源和社會保障網(wǎng)www.fsrs.gov.cn、順城區(qū)政府門戶網(wǎng)www.fssc.gov.cn和順城教育網(wǎng)www.fsscedu.cn上公示7個工作日,接受社會監(jiān)督。
    對舉報有問題并查有實據(jù)的(舉報人要實名舉報),不予聘用。教育局黨委根據(jù)考核情況,另選他人。
    七、聘用
    對公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員,予以聘用,由用人單位與其本人按照《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)規(guī)定,簽訂《遼寧省事業(yè)單位聘用合同書》。公開選聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘任;不合格的,取消聘用。
    八、其他
    應聘人員和相關(guān)工作人員應嚴格執(zhí)行回避制度,聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正性的,應當回避,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
    本方案由順城區(qū)教育局負責解釋。
    咨詢電話:57503430。
    

順城區(qū)教育局
    

二○一五年六月十日
    附件:2015年撫順遠洋實驗學校公開選聘校長(副校長)報名表
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    《2015年撫順遠洋實驗學校公開選聘校長(副校長)報名表.doc》來源于撫順市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新于2015年6月10日。
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