常德市桃源縣2014年招聘專業(yè)森林消防隊員

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    為有效預防和及時撲救森林火災,最大程度地減少森林火災危害,保護森林資源、公民人身和財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國森林法》、湖南省森林防火指揮部2014年(21)號文件以及中共桃源縣委常委會《關(guān)于專題研究政法工作的會議紀要》(常委會議紀要〔2014〕3號)文件精神,經(jīng)森林公安局與林業(yè)局研究,報經(jīng)縣委縣政府批準,在全縣范圍內(nèi)面向社會招聘專業(yè)森林消防隊員10名(無編臨聘人員)。
    一、招聘計劃
    本次共招錄專業(yè)森林消防隊員10人。
    二、招聘崗位及條件
    (一)崗位設(shè)置
    限男性,主要從事森林火災的預防與撲救、森林防火值班備勤,協(xié)助查處林業(yè)行政案件。
    (二)基本條件
    1、擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī);
    2、自愿從事森林消防工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從用工單位安排;
    3、具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀律觀念較強,能夠保守工作秘密;
    4、具備正常履行職責的身體條件,體能、體檢測試合格;
    5、常住戶口在桃源縣,年齡在18周歲以上(1996年7月1日前出生)、33周歲(1981年7月1日以后出生)以下(復退軍人可放寬至35歲,即1979年7月1日以后出生);身高須1.68米以上,高中(含)以上學歷(復退軍人可放寬至初中學歷);
    6、會汽車駕駛、復退軍人、政法院校、中文專業(yè)、財會專業(yè)畢業(yè)生(國家承認學歷)在綜合成績中分別加2分,五項加分可累計;
    7、有下列情形之一者不得參加應聘:
    (一)因違法曾被予以治安拘留以上處罰的;
    (二)曾因違反國家有關(guān)法律法規(guī),被解除勞動合同的;
    (三)曾被開除公職、辭退或受過其它行政處分的;
    (四)涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
    (五)有吸毒、精神病史、遺傳性疾病或傳染性疾病的;
    (六)其他不適于從事森林消防工作的情形。
    三、招聘流程
    (一)信息發(fā)布
    1、2014年7月3日起,在縣政府網(wǎng)站、縣森林公安局、縣人力資源和社會保障局、縣林業(yè)局等網(wǎng)站上公布招聘簡章;
    2、2014年7月3日起,在縣電視臺打招聘飛字廣告。
    (二)報名
    1、報名時間:2014年7月3日至7月18日
    2、報名地點:桃源縣森林公安局
    聯(lián)系人:蒯華敏聯(lián)系電話:0736—6630119
    3、報名材料
    (1)應聘人員持畢業(yè)證、身份證、戶口簿及本人近期2寸免冠彩照3張;
    (2)符合加分條件的需提供駕駛證、退伍證等相關(guān)證明;
    (3)所有證件均需提供原件及復印件。
    (三)資格審查
    招聘采取現(xiàn)場報名的方式,同時進行資格初審,資格審查貫穿招聘全過程。凡現(xiàn)場發(fā)放不符合招聘條件或提供材料信息不實的,資格審查不予通過。資格初審合格的,現(xiàn)場發(fā)放準考證。
    (四)筆試(100分)
    1、筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識
    2、筆試時間:7月20日上午9:00—11:00(公共基礎(chǔ)知識)
    3、筆試地點:桃源縣漳江鎮(zhèn)觀音巷居委會五樓會議室。參加筆試人員須攜帶本人身份證、準考證原件。
    (五)面試(100分)
    根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按最高不超過1:2的比例確定參加面試人員。面試人員未達到規(guī)定比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究,可按實際人數(shù)確定。面試主要考察應聘人員的語言表達能力、隨機應變能力等綜合素質(zhì),現(xiàn)場計分。
    (六)體能測試
    參加體能測試對象為所有參加面試人員,體能測試內(nèi)容:10米×4往返跑,縱跳摸高,長跑1000米。體能測試時間、地點另行通知,體能測試不達標者,不予錄取。
    (七)成績合成
    綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),綜合成績相同的,以筆試成績確定排名順序。
    (八)體檢
    綜合成績公示3個工作日,根據(jù)得分從高到低的排列順序按照招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢地點另行通知。
    體檢內(nèi)容和標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準》執(zhí)行,體檢費用由應聘人員自理。應聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在規(guī)定的時間內(nèi)申請復檢,復檢只進行一次。體檢合格人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)的,按綜合成績從高到低的順序依次遞補送檢。
    (九)政審
    參照《中華人民共和國公務員法》的相關(guān)政策和擬聘崗位的要求,對應聘對象進行全面考察。
    (十)公示
    招聘程序的每項結(jié)果均在桃源縣森林公安局政務網(wǎng)站(http://tysj.taoyuan.gov.cn/)上公示。確定為擬聘對象的公示時間為7個工作日,其它程序結(jié)果的公示時間為3個工作日。對擬聘人員在公示期間有異議的,按相關(guān)規(guī)定先調(diào)查,后結(jié)論。
    (十一)聘用
    擬聘人員公示無異議的,用人單位予以聘用。試用期為3個月,試用合格者,簽訂固定期限勞動合同。所有聘用人員與桃源縣大眾外派勞務服務中心簽訂勞動合同,合同期限為3年,合同期滿后,根據(jù)用人單位需要、聘用人員的意愿,按照《中華人民共和國勞動合同法》,決定是否續(xù)簽勞動合同。
    四、工資待遇
    1、聘用人員月工資2000元左右(含按規(guī)定單位應繳納的社會保險)。
    2、工作期間,每月以績效考核方式實行獎懲激勵。
    3、用人單位不提供食宿保障。
    本公告未盡事宜由縣森林公安局、縣林業(yè)局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局負責解釋。
    

桃源縣森林公安局
    

桃源縣林業(yè)局
    

桃源縣人力資源與社會保障局
    

桃源縣財政局