根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委批準(zhǔn)，決定面向全國、全省公開招聘昌江黎族自治縣人民醫(yī)院、昌江黎族自治縣中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員，具體見附表1、附表2：
一、條件要求
1.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、職稱和年齡條件，具有良好的品行和職業(yè)道德，身心健康。
2.委培、定向及在編在崗人員報考的須提交原委培、定向或在編在崗單位和主管部門同意報考證明。
3.我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心于2009年12月1日之后進(jìn)入財政編制的在編在崗人員不得報考。
4.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法違紀(jì)行為記錄。
存在下列情況者不予受理：（1）正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的；（2）在黨紀(jì)處分期限內(nèi)的和受政紀(jì)處分尚未解除的；（3）受過刑事處罰的；（4）違反計劃生育政策的；（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；（6）違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
5.年齡要求。
崗位年齡限定在1978年12月1日以后出生，中級以上（含中級）職稱的人員女性年齡可放寬至40周歲，男性年齡可放寬至45周歲。
二、招聘工作程序與辦法
（一）招聘的方式。
1.公開招聘采取考試的辦法進(jìn)行?？荚嚪譃楣P試和面試兩個環(huán)節(jié)，考試綜合成績=筆試綜合成績×50%+面試成績×50%（按四舍五入保留小數(shù)點后2位數(shù)計算）。
2.除護(hù)理崗?fù)?其他崗位的下列人員報考，均采取考核的辦法公開招聘：
（1）具有中級以上（含中級）專業(yè)技術(shù)資格或具有碩士研究生以上（含碩士研究生）學(xué)歷的人員；
（2）具有技師或高級技師職業(yè)資格，且連續(xù)5年以上從事與招聘崗位工種相同的人員；
3.采取考核辦法公開招聘的崗位，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組直接對應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面進(jìn)行全面考核。
4.確定采取考核辦法公開招聘崗位后，遞減相應(yīng)崗位的公開招聘人數(shù)。
（二）報名時間、地點及要求。
1.報名時間：2014年2月24日至2014年3月14日
2.報名地點：昌江黎族自治縣衛(wèi)生局4樓黨委辦，咨詢電話：0898-26625881、13976507858（冼先生），郵編：572700。
3.報名方式：直接到昌江黎族自治縣黨委辦領(lǐng)取報名表格，按要求填報，并同時提供以下資料。
（1）身份證原件及復(fù)印件1份；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份；
（3）相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份；
（4）近期正面免冠小兩寸彩色照片3張。
報考者須保證所提供信息資料的真實性和準(zhǔn)確性。如發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假，取消其考試或聘用資格。
三、辦理錄用手續(xù)
經(jīng)過筆試和面試、政審考核、體檢合格后，按考試綜合成績從高分到低分錄用并簽訂聘用合同。
1、具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格被錄用人員，試用期為一年，期滿考核合格者，予以正式轉(zhuǎn)為在編人員；考核不合格者，予以解聘。
2、尚未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的被錄用人員，試用期為三年（以縣政府批復(fù)同意錄用之日算起36個月），期內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格，期滿考核合格者，予以正式轉(zhuǎn)為在編人員；期內(nèi)提前考取執(zhí)業(yè)證書者工作滿一年可申請考核轉(zhuǎn)訂，考核合格者轉(zhuǎn)為在編人員；三年期滿未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的予以解聘，解除勞動關(guān)系，取消錄用資格。
3、經(jīng)縣政府批準(zhǔn)錄用的人員，聘用期間由縣財政局按有關(guān)規(guī)定撥付工資。聘用期滿后轉(zhuǎn)為正式在編職工的，列入衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)編制，由縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)手續(xù)。
昌江黎族自治縣衛(wèi)生局
2014年2月19日
海南省昌江縣人民醫(yī)院2014年第一批招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃表