2013年南通如皋市公安局招錄公安特勤隊(duì)員簡(jiǎn)章

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    為提升公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力,如皋市公安局面向社會(huì)公開招錄40名公安特勤隊(duì)員?,F(xiàn)將招錄事項(xiàng)公告如下:
    一、報(bào)名條件
    1.具有良好道德情操和心理素質(zhì),自愿從事公安特勤工作,具有較強(qiáng)吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神,服從組織分配;
    2.政治堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、品行端正;本人、配偶、直系親屬和與本人成長(zhǎng)有重大影響的旁系血親無違法犯罪記錄,無不宜從事公安特勤工作的情形;
    3.男性,年齡在18周歲以上、28周歲以下,高中(含)以上學(xué)歷,身高172cm(含)以上;
    4.具有南通所轄縣(市、區(qū))戶籍,在如皋有固定住所;
    5.身體健康,體貌端正,機(jī)警敏捷,無殘疾,無色盲,無傳染性疾病,雙眼單裸視力在4.8(含)以上。
    6.退伍軍人(中共黨員)、持有A1類駕駛證等具有特長(zhǎng)的人員可適當(dāng)放寬條件,優(yōu)先錄用。
    二、用工性質(zhì)及待遇
    人員性質(zhì)屬合同制工人,實(shí)行勞務(wù)派遣制;試用期一個(gè)月,試用合格后與如皋市保安服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同;被錄用人員收入月平均3000元左右,按規(guī)定繳納保險(xiǎn)。
    三、招錄程序
    參加初審、體能測(cè)試、筆試、面試、政審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)等信息,通過如皋市公安局互聯(lián)網(wǎng)主頁“通知公告”欄、如皋市公安局公安網(wǎng)主頁“部門信息”欄、手機(jī)短信和電話聯(lián)系方式進(jìn)行發(fā)布。
    招錄公安特勤隊(duì)員按體能測(cè)試占40%、筆試成績(jī)占20%,面試成績(jī)占40%的權(quán)重,采取百分制形式計(jì)算成績(jī)。
    1.報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2013年12月16日-17日,8:30—11:30、14:00—17:00。
    報(bào)名地點(diǎn):如皋市公安局公安干校一樓大廳(交巡警大隊(duì)車管所西側(cè))
    由本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,填寫《如皋市公安局招錄公安特勤隊(duì)員報(bào)名表》(一式三份)。提供本人近期一寸免冠彩色照片四張;本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、退伍軍人證、立功獎(jiǎng)勵(lì)證書和相關(guān)特長(zhǎng)證明原件和復(fù)印件(用A4紙復(fù)?。?,原件待現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)后退回。
    2.初審
    對(duì)報(bào)名人員應(yīng)聘資格條件進(jìn)行初審,初審合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。
    2.體能測(cè)試
    共測(cè)試100米、1000米、立定跳遠(yuǎn)、引體向上四個(gè)項(xiàng)目,計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體能測(cè)試達(dá)標(biāo)者(單項(xiàng)成績(jī)不低于35分)進(jìn)入筆試程序。
    4.筆試
    參考人員憑身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng)。筆試無指定復(fù)習(xí)用書,主要測(cè)試報(bào)名者的基礎(chǔ)知識(shí)等。根據(jù)體能測(cè)試和筆試成績(jī)得分高低,按1:2的比例確定參加面試人員名單。
    5.面試
    主要考核參考人員的行為舉止、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、從業(yè)經(jīng)歷、特殊技能等方面。根據(jù)體能測(cè)試、筆試、面試總成績(jī)得分高低,按1:1.5的比例確定參加體檢人員名單。
    6.體檢
    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格者予以淘汰。體檢合格者根據(jù)總成績(jī)得分高低,按1:1.2的比例確定參加政審人員名單。因體檢不合格等因素出現(xiàn)缺位時(shí),按得分高低依次遞補(bǔ)。
    7.政審
    政審項(xiàng)目包括:本人的年齡、戶籍、宗教信仰、政治面貌、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及配偶、直系親屬、與本人成長(zhǎng)有重大影響的旁系血親的政治情況等。
    9.錄用
    根據(jù)考試成績(jī)高低和政審結(jié)果,結(jié)合同等條件下特長(zhǎng)者優(yōu)先的原則,確定參加試用期培訓(xùn)人員名單。試用合格的,簽訂勞動(dòng)合同。
    四、紀(jì)律與監(jiān)督
    堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾監(jiān)督,確保錄用人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為做好公安特勤隊(duì)員招錄工作,方便社會(huì)各界監(jiān)督,特設(shè)立
    咨詢電話:0513-87316236,丁警官
    監(jiān)督電話:0513-87316156,楊警官
    本《簡(jiǎn)章》由如皋市公安局公安特勤招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
    

如皋市公安局招錄公安特勤隊(duì)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    

二○一三年十二月十一日
    如皋市公安局招聘特勤隊(duì)員報(bào)名表
    易賢網(wǎng)溫馨提示:
    《如皋市公安局招聘特勤隊(duì)員報(bào)名表.doc》來源于如皋市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2013年12月12日。
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