2013年中山大學(xué)招聘財(cái)務(wù)與國資管理處科級(jí)干部的啟事

字號(hào):


    因工作需要,我處擬在全校范圍內(nèi)公開招聘財(cái)務(wù)與國資管理處科級(jí)管理干部4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
    一、招聘范圍
    面向本?,F(xiàn)有固定編制人員(A系列)招聘。
    二、招聘崗位
    國有資產(chǎn)管理科科長(zhǎng)1人、副科長(zhǎng)1人
    薪酬管理與基建財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)1人
    核算一室副科長(zhǎng)1人
    三、招聘基本條件和要求
    (一)具有良好的思想品質(zhì)和道德操守,奉公守法,廉潔勤政。
    (二)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,愛崗敬業(yè),工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)致,樂于奉獻(xiàn),身心健康。
    (三)具有較強(qiáng)的行政管理能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力。熟悉高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和業(yè)務(wù),熟練掌握財(cái)務(wù)常用軟件操作。 應(yīng)聘國有資產(chǎn)管理科崗位還需熟悉國家國有資產(chǎn)管理各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)。
    (四)具有本科及以上學(xué)歷。
    (五)應(yīng)聘科長(zhǎng)崗位須具備以下任職條件之一: 1.現(xiàn)任正科實(shí)職; 2.任副科實(shí)職滿兩年; 3.現(xiàn)任七級(jí)職員或任八級(jí)職員滿兩年; 4.專任教師及其他專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有中級(jí)以上(含中級(jí))專業(yè)技術(shù)職務(wù),且在原崗位受聘滿一個(gè)聘期。
    (六)應(yīng)聘副科長(zhǎng)崗位須具備以下任職條件之一:1、現(xiàn)任副科實(shí)職;2、受聘 A系列崗位工作滿兩年。
    (七)身心健康。
    (八)應(yīng)聘人員在錄用后的第一個(gè)受聘期內(nèi),原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位,因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。
    四、招聘程序、方法和時(shí)間安排
    (一)受理報(bào)名:應(yīng)聘者需提交《中山大學(xué)公開招聘人員自薦(推薦)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊下載)、學(xué)歷證書等證明材料復(fù)印件交財(cái)務(wù)與國資管理處綜合科(中山樓206室)。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。
    (二)報(bào)名時(shí)間:2013年12月4日-2013年12月11日;
    (三)資格審查
    (四)面試
    (五)組織考察
    (六)報(bào)批
    (七)聘任
    五、聘后管理
    對(duì)新聘用的干部實(shí)行聘任制,試用期半年。試用期間享受同職級(jí)待遇,試用期滿,實(shí)行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的,聘期四年(含試用期)。
    六、其他說明
    若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?BR>    聯(lián)系地址:中山樓206中山大學(xué)財(cái)務(wù)與國資管理處綜合科
    聯(lián)系人:李晶
    聯(lián)系電話:84113188
    

中山大學(xué)人事處
    

2013年12月4日