2013年墨江縣定向招聘到農(nóng)村基層
服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生
教師崗位專業(yè)知識面試公告
根據(jù)《普洱市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2013年云南省事業(yè)單位定向招聘到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生工作的通知》精神，為做好2013年我縣定向招聘到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生教師崗位專業(yè)知識面試工作，嚴(yán)把教師隊(duì)伍入口關(guān)，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、專業(yè)知識面試原則及目的
專業(yè)知識面試工作嚴(yán)格執(zhí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在人事、監(jiān)察等部門的監(jiān)督和指導(dǎo)下，按規(guī)定的程序進(jìn)行。通過專業(yè)知識面試，進(jìn)一步考察考生的基本素質(zhì)，重點(diǎn)考察考生專業(yè)技能的掌握水平和應(yīng)用能力，擇優(yōu)選拔人才。
二、專業(yè)知識面試對象
2013年市人力資源和社會保障局公示的進(jìn)入專業(yè)知識面試人員。
三、專業(yè)知識面試時(shí)間、地點(diǎn)
專業(yè)知識面試時(shí)間：2013年8月7日下午3：00
專業(yè)知識面試地點(diǎn)：縣教育局會議室
四、專業(yè)知識面試方式及內(nèi)容
專業(yè)知識面試采取問答的形式，專業(yè)知識面試內(nèi)容是教育教學(xué)、教學(xué)管理、教學(xué)常規(guī)、學(xué)生管理等方面的內(nèi)容，時(shí)間20分鐘。
五、專業(yè)知識面試程序及辦法
(一)成立專業(yè)知識面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由教育局局長羅林壽任組長，教育局黨委書記劉云輝、黨委副書記、紀(jì)委書記倪玉合、副局長羅芳、李剛、楊劍龍、督導(dǎo)室副主任周麗任副組長，王艷為辦公室成員。辦公室設(shè)在教育局人事股,負(fù)責(zé)專業(yè)知識面試工作日常事務(wù)。
（二）制定評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。為全面、客觀地考察專業(yè)知識面試人員的專業(yè)知識水平和教育教學(xué)實(shí)踐能力，科學(xué)地選拔人才，縣教育局制定相對合理的專業(yè)知識面試評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
（三）臨時(shí)抽調(diào)評委組成評委庫。在人社、監(jiān)察等部門的監(jiān)督、指導(dǎo)下，由專業(yè)知識面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)工作扎實(shí)、辦事公道、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)過硬等綜合素質(zhì)較高的干部、教師，組建評委庫。評委庫每組10人，評委小組由7人組成。
（四）課題采取封閉式出題。
（五)專業(yè)知識面試場地及工作人員安排。專業(yè)知識面試工作設(shè)置物品保管室、候考室、專業(yè)知識面試室、休息室等。工作人員主要有登分核分員，引導(dǎo)員，監(jiān)督員等。監(jiān)督員由人事和紀(jì)檢部門派人擔(dān)任。
（六）培訓(xùn)專業(yè)知識面試評委。為使評委掌握專業(yè)知識面試的內(nèi)容、方法、要求、評分標(biāo)準(zhǔn)及技巧，專業(yè)知識面試工作開始前30分鐘，評委要集中學(xué)習(xí)，進(jìn)一步明確專業(yè)知識面試方法、內(nèi)容、要求、評分標(biāo)準(zhǔn)和方法。
（七）組織抽簽。專業(yè)知識面試人員身份核實(shí)后，組織專業(yè)知識面試人員于首位專業(yè)知識面試人員專業(yè)知識面試前20分鐘抽取課題、評委（代表抽取）、測試順序由專業(yè)知識面試人員抽簽確定。評委小組由7人組成，其中主評1人，同一時(shí)段、同一崗位的專業(yè)知識面試測評工作，使用同一試題、同一組評委。
(八)專業(yè)知識面試。專業(yè)知識面試人員憑準(zhǔn)考證、身份證于專業(yè)知識面試前5分鐘，由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入專業(yè)知識面試室，所需稿紙、筆由專業(yè)知識面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供，專業(yè)知識面試人員一律不得以任何形式將任何材料帶入專業(yè)知識面試室。違紀(jì)者，取消其專業(yè)知識面試資格或?qū)I(yè)知識面試成績。
（九)測試。測試時(shí)，評委按評價(jià)量化表的內(nèi)容評分。打分時(shí)不得相互商量或暗示。
(十)成績計(jì)算。登分人員負(fù)責(zé)計(jì)分和成績換算，并填寫成績表。專業(yè)知識面試成績總分為100分。專業(yè)知識面試成績計(jì)算方法：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分。專業(yè)知識面試成績由核分員審核后交監(jiān)督員確認(rèn)簽字有效。所有專業(yè)知識面試人員專業(yè)知識面試結(jié)束后，交監(jiān)督員或主評向?qū)I(yè)知識面試人員公布得分。
六、專業(yè)知識面試監(jiān)督及違紀(jì)處理
（一）專業(yè)知識面試工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的監(jiān)督；接受專業(yè)知識面試人員、新聞媒介和社會的監(jiān)督。
（二）專業(yè)知識面試考場實(shí)行封閉式管理，專業(yè)知識面試人員中途不得離開考場。專業(yè)知識面試人員、專業(yè)知識面試評委進(jìn)入考場前均應(yīng)關(guān)閉手機(jī)等通訊工具，并交相關(guān)人員統(tǒng)一管理，否則取消專業(yè)知識面試資格或?qū)I(yè)知識面試成績。
（三）專業(yè)知識面試評委及相關(guān)工作人員要遵守保密制度，防止泄漏相關(guān)專業(yè)知識面試資料。發(fā)現(xiàn)有泄密和徇私舞弊行為的，要根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)，追查責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
（四）專業(yè)知識面試評委必須遵照有關(guān)回避制度。
（五）專業(yè)知識面試評委和工作人員在專業(yè)知識面試期間應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，帶頭遵守考試工作紀(jì)律。
墨江縣教育局
2013年7月22日