連云港市科技情報(bào)研究所是市財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，主要職能是科技信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)及管理、科技成果和科技信息資源收集加工及共建共享服務(wù)、科技咨詢?cè)u(píng)估評(píng)價(jià)等。為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步提升科技服務(wù)水平，按照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（連委辦發(fā)〔2012〕75號(hào)）文件精神，對(duì)外公開(kāi)招聘高層次人才1名，現(xiàn)公告如下：
一、公開(kāi)招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見(jiàn)《連云港市科技情報(bào)研究所2013年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》（見(jiàn)附件1）
二、招聘條件
應(yīng)聘人員除應(yīng)符合《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（連委辦發(fā)〔2012〕75號(hào)）文件規(guī)定的應(yīng)聘基本條件外，還應(yīng)符合以下基本條件：
（一）全日制碩士研究生及以上；
（二）第一學(xué)歷須為全日制本科；
（三）英語(yǔ)等級(jí)須通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)，在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，不需提供英語(yǔ)六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單；
（四）具備報(bào)考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)招聘崗位表）。
三、有關(guān)待遇
被聘用人員正式納入事業(yè)單位編制并享受連云港市事業(yè)單位工資福利待遇。
四、報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間：2013年4月25日——2013年5月15日。
2、報(bào)名方式：報(bào)名者需攜帶報(bào)名表和相關(guān)材料到連云港市科技局（新浦區(qū)海連東路28號(hào)）東樓302辦公室報(bào)名。
3、聯(lián)系方式：
報(bào)名電話：0518-85805496
郵箱E-mail：lygkjjzyq@163.com
聯(lián)系人：趙永強(qiáng)
4、報(bào)名時(shí)需提供以下材料：
（1）填寫(xiě)《連云港市科技情報(bào)研究所公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2）
（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷；1張2寸近期免冠彩色照片；各層次學(xué)歷、學(xué)位、職稱、執(zhí)業(yè)、身份證等證書(shū)復(fù)印件；國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》和我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》復(fù)印件；代表性論文或著作、科研情況、榮譽(yù)、獲獎(jiǎng)證明文件或復(fù)印件等。（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需攜帶以上材料，包括各種原件及復(fù)印件等材料）。
五、遴選程序
1、資格審查
全部崗位最低開(kāi)考比例為1:3，如合格報(bào)名人數(shù)不足該比例要求，原則上核減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。相關(guān)信息將在連云港市科技局網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、考試
連云港市科技局將電話通知本人面試時(shí)間和地點(diǎn)及相關(guān)考核安排。考試采用面試的方式進(jìn)行。除了在報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初審?fù)猓诿嬖嚽斑€將進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不符者，或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，自動(dòng)喪失面試資格，符合招聘條件的應(yīng)聘者直接參加面試。
面試由連云港市科技局及連云港市科技情報(bào)研究所共同組織，面試滿分為100分。面試內(nèi)容主要包括：專業(yè)認(rèn)知能力、招聘崗位所必備的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位1:1比例確定體檢名單(如遇同分需加試)，但面試成績(jī)不得低于60分。
3、體檢
體檢由連云港市科技局統(tǒng)一安排進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。體檢環(huán)節(jié)中如有不合格者，在參加面試人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
4、考察
由連云港市科技局組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。在體檢、考察環(huán)節(jié)中如有不合格者，按面試成績(jī)從高到低一次性遞補(bǔ)。
5、公示
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘用人員，將在連云港市科技局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
六、聘用
公示無(wú)異后，由用人單位與其簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》,并辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
七、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
2、應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘時(shí)如尚未取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，至少必須保證在公示擬聘用人員前，提供該項(xiàng)證明材料，否則不予保留聘用資格。
3、錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，連云港市科技情報(bào)研究所可以不保留錄用資格。
八、舉報(bào)投訴電話
公示期間，對(duì)擬聘人員名單有異議的，可以向連云港市科技局提出。
投訴電話：0518-85805446
九、本公告未盡事宜，由連云港市科技局負(fù)責(zé)解釋。
2013年4月19日
1、連云港市科技情報(bào)研究所2013年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表
2、連云港市科技情報(bào)研究所公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表
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《連云港市科技情報(bào)研究所公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)，最近更新2013年4月19日。
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