2013年南京市協(xié)作者社區(qū)發(fā)展中心招聘啟事

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    南京市協(xié)作者社區(qū)發(fā)展中心(簡稱:南京協(xié)作者)是在南京市建鄴區(qū)民政局注冊成立的、長三角第一家以社會工作專業(yè)服務(wù)社區(qū)流動人口的民辦社會工作機構(gòu)。2007年成立以來,秉承“團結(jié)協(xié)作 助人自助”的發(fā)展理念,致力于通過開展社區(qū)發(fā)展、能力建設(shè)、教育倡導(dǎo)等社會工作專業(yè)服務(wù),培育社區(qū)居民尤其是流動人口參與社區(qū)發(fā)展的能力,促進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)和諧發(fā)展,推動中國本土社會組織與社會工作發(fā)展創(chuàng)新。
    南京協(xié)作者以“讓每一個人都可以懷抱著勞動者的尊嚴(yán),自由地行走在大地”為愿景。成立五年來,南京協(xié)作者開展各類社會工作專業(yè)服務(wù)活動2109余次,為近2000個流動人口家庭持續(xù)提供社會工作專業(yè)服務(wù),培育了500余名流動兒童和農(nóng)民工志愿者,與全國十余所高校建立了實習(xí)實訓(xùn)基地,為包括社區(qū)干部、社會組織領(lǐng)導(dǎo)人、志愿社團負(fù)責(zé)人在內(nèi)的500多人提供了專業(yè)培訓(xùn)與技術(shù)支持。創(chuàng)新出以“流動兒童為服務(wù)切入點,進(jìn)而深入家庭、帶動社區(qū)、促進(jìn)社會融合”的流動人口社會工作服務(wù)模式。
    招聘職位:
    一、社會工作者(2名)
    職位描述:
    1、制定并落實以流動人口服務(wù)為切入點的社會工作專業(yè)服務(wù)的發(fā)展策略、運作計劃。包括三年服務(wù)計劃、年度服務(wù)計劃、項目方案等。
    2、開展流動人口個案、小組與社區(qū)發(fā)展服務(wù),包括:
    ——針對求助的服務(wù)對象開展個案服務(wù),為服務(wù)對象提供咨詢、救助及能
    力建設(shè)支持。
    ——負(fù)責(zé)開展流動兒童社區(qū)托管服務(wù),包括每日放學(xué)后的文娛課堂、每周一次的兒童小組活動。
    ——負(fù)責(zé)設(shè)計開展流動人口家庭及社區(qū)發(fā)展服務(wù),促進(jìn)流動人口及其家庭的社區(qū)融入。
    3、負(fù)責(zé)組織、實施包括流動兒童救助、社區(qū)照顧、健康服務(wù)、志愿者培育等機構(gòu)重點項目活動。
    4、遵循社會工作專業(yè)規(guī)范要求,開展服務(wù)成效評估與總結(jié)工作,提煉撰寫有推廣價值的專業(yè)服務(wù)案例,在同工中開展專業(yè)推廣活動。
    應(yīng)聘條件:
    1、教育背景:大專及以上學(xué)歷:社會工作專業(yè);
    2、工作經(jīng)驗:非社會工作專業(yè)人員至少需有2年以上社會工作專業(yè)服務(wù)經(jīng)驗。
    應(yīng)屆社會工作專業(yè)畢業(yè)生需提供證明能夠勝任該職位的專業(yè)實踐資料;或者在本機構(gòu)先從事1年以上社會工作助理崗位服務(wù)。
    3、工作技能:社會工作個案、小組、社區(qū)工作技能;熟悉與流動人口相關(guān)的社
    會政策;服務(wù)方案策劃撰寫能力;專業(yè)反思能力。
    4、基本素質(zhì):具有社工理念,遵守社會工作職業(yè)倫理規(guī)范;良好的人際交往能
    力、團隊協(xié)作能力;責(zé)任心強,能夠承受壓力應(yīng)對挑戰(zhàn)。
    其他要求:工作地點,南京;崗位合約,3年。
    二、教育倡導(dǎo)項目官員(2名)
    職位描述:
    1、圍繞機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和核心服務(wù)項目,制定并落實對外宣傳和研究倡導(dǎo)等工作
    的發(fā)展策略、運作計劃,包括機構(gòu)品牌建設(shè)方案、重點宣傳活動方案、重點研究倡導(dǎo)項目/活動方案。
    2、開展對外宣傳活動。
    ——組織制作包括簡介、年歷、海報等宣傳品,開展機構(gòu)品牌建設(shè)。
    ——撰寫、編輯機構(gòu)動態(tài)新聞、專題通訊。
    ——拓展媒體合作伙伴關(guān)系,結(jié)合重點項目和活動,編寫新聞稿,開展媒體宣傳。
    ——負(fù)責(zé)機構(gòu)網(wǎng)站、博客和微博等網(wǎng)絡(luò)資源的內(nèi)容建設(shè),并充分整合、使用新媒體資源開展對外宣傳推廣活動。
    3、策劃開展研究倡導(dǎo)活動。
    ——發(fā)掘積累能夠反映機構(gòu)核心價值和成效的典型案例、活動素材,有效向社會傳播推廣。
    ——結(jié)合服務(wù)實踐,策劃組織專題調(diào)查研究工作。
    ——結(jié)合調(diào)查研究成果,準(zhǔn)備和組織大型專題研討會。
    ——負(fù)責(zé)協(xié)作者文庫重點圖書的采編出版工作。
    應(yīng)聘條件:
    1、教育背景:大專及以上學(xué)歷:新聞、中文、社會工作專業(yè);
    2、工作經(jīng)驗:非專業(yè)教育背景需有1年以上寫作、傳播相關(guān)工作經(jīng)驗。
    專業(yè)教育背景需有證明其能夠勝任該崗位職責(zé)的原創(chuàng)作品。
    3、工作技能:新聞寫作與編輯能力;活動策劃與組織能力;社會調(diào)查分析能力。
    4、基本素質(zhì):具有公益理念和奉獻(xiàn)精神;良好的人際交往能力、團隊協(xié)作能力;責(zé)任心強,能夠承受壓力應(yīng)對挑戰(zhàn);基本的攝影攝像技能。
    5、其他要求:工作地點,南京;崗位合約,3年。
    備注:
    有以下條件者優(yōu)先:
    1、有較好的英語表達(dá)能力;
    2、熟練使用編輯軟件、數(shù)據(jù)分析軟件;
    3、有持續(xù)參與志愿服務(wù)的經(jīng)歷;
    福利待遇:
    1、工資視工作能力提升與工作成效適時增長。
    2、優(yōu)良的團隊文化,在你遇到困難時義無反顧挺身而出的同事。
    3、每年至少3次能力建設(shè)機會,工作優(yōu)異者將得到在職研究生進(jìn)修資助。
    4、年度體檢、年終獎,休假制度。
    5、第一流的專業(yè)督導(dǎo),提供多元化成長支持。
    上述崗位同時招募實習(xí)生,不低于2個月的全天實習(xí),南京協(xié)作者將提供專業(yè)督導(dǎo)與一定的實習(xí)補貼。
    應(yīng)聘方法:
    申請以上職位請先訪問南京協(xié)作者官網(wǎng)http://www.cdcf.ngo.cn/,及新浪官方博客:http://blog.sina.com.cn/cdcfnanjing新浪微博:@南京協(xié)作者。
    請將求職信、簡歷,以及能證明你專業(yè)能力地相關(guān)專業(yè)作品,發(fā)至招聘郵箱:cdcfnanjing@gmail.com,請在郵件標(biāo)題中寫明姓名及申請職位。
    由于大量簡歷回復(fù)不便,很抱歉我們將不會一一答復(fù)。符合上述職位的應(yīng)聘者,我們將在收到求職資料1周內(nèi)聯(lián)系。