2012年中山大學管理學院國際認證辦公室招聘啟事

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    因工作需要,管理學院國際認證與質(zhì)量提升辦公室需招聘一名項目經(jīng)理/項目助理。有關招聘事宜公布如下:
    一、職位要求:
    1,本科或以上學歷,商科背景優(yōu)先考慮;
    2,有海外工作或?qū)W習背景優(yōu)先考慮;
    3,能熟練使用英語進行聽、說、讀、寫;
    4,能承受高強度工作壓力,具備一定邏輯思維能力和組織協(xié)調(diào)能力;
    5,具備團隊精神,能與同事共同協(xié)助完成既定目標;
    6,熟練操作MS Office軟件;能使用部分統(tǒng)計軟件者優(yōu)先考慮;
    二、工作職責:
    1,負責中山大學管理學院各學位項目的質(zhì)量控制工作;
    2,負責與學院各行政辦公室及專業(yè)教師的溝通協(xié)調(diào)工作;
    3,負責與國際認證組織及國際優(yōu)秀商學院溝通工作;
    4,負責部門的內(nèi)部文件翻譯;
    5,制作及頒發(fā)相關國際認證證書;
    6,其他學院交辦任務;
    三、報名時間和應交材料:
    1.報名時間:即日起至2013年1月3日。
    2.應交材料:應聘者請?zhí)詈谩吨猩酱髮W公開招聘人員自薦(推薦)表》(請在人事處網(wǎng)站下載 http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html),并與求職信、個人簡歷、近期免冠正面照片及身份證、最高學歷學位證書等相關證書、證明材料電子版發(fā)email至:accrsysbs@gmail.com。有關應聘材料代為保密,恕不退還;合則約見,請勿電勿訪。
    五、聘后管理
    對招聘到上述崗位的人員按《勞動合同法》及相關法規(guī)政策規(guī)定管理,待遇面議。
    

中山大學人事處
    

二○一二年十二月二十七日