各位參加面試考核的考生：
通過2012年宿遷市第一人民醫(yī)院赴大連招聘事業(yè)人員的現(xiàn)場報名，經(jīng)單位的資格條件初審，已確定你取得參加面試考核資格，擬在大連醫(yī)科大學組織面試考核，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、面試考核報到時間
2012年12月14日上午8：00
二、面試考核報到地點
大連醫(yī)科大學教學樓F區(qū)115室（旅順口區(qū)旅順南路西段9號）
通知到的考生攜帶相關資料于2012年12月14日上午8：00準時到大連醫(yī)科大學報到，8：30未到者作自動放棄處理。
三、面試考核程序
（一）面試
面試采取無領導小組討論形式，總分70分，1道題目，1個小時時間，考察分析問題、應急處理、語言表達等能力。形不成競爭的崗位須達42分為合格。
（二）考核
面試結(jié)束后，對考生進行考核，考核分為專業(yè)知識水平、學術獎勵情況、校際獎懲情況、學歷情況、學校情況、班干校干黨員情況、工作經(jīng)歷情況（具體分值見考核表），考核共30分。
四、成績計算辦法
總成績?yōu)槊嬖嚪峙c考核得分之和。
五、面試考核需攜帶資料
參加面試考核人員需攜帶畢業(yè)證（應屆畢業(yè)生為畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、學位證（應屆畢業(yè)生不需要）、身份證、成績單、獲獎證書（處分文件）、班校干證明（學校要蓋章，或從檔案中能反映干部黨員經(jīng)歷的資料復印件蓋學校章）、工作經(jīng)歷證明（或直接提供用工合同）原件及其復印件?？忌救讼螺d表格（在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)公示公告欄），自行申請得分并按得分順序?qū)⒌梅忠罁?jù)的原件及其復印件準備好備審?？忌鐚嵣暾垼芙^造假，虛假信息查實后將直接取消面試聘用資格。
如面試考核合格，當場簽訂就業(yè)協(xié)議。請考生屆時攜帶畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書前往。
宿遷市人力資源和社會保障局
二〇一二年十二月十日
附件：2012年第一人民醫(yī)院招聘應聘考核表
《2012年第一人民醫(yī)院招聘應聘考核表.xls》來源于宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新2012年12月10日。
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