為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)執(zhí)行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號(hào)），經(jīng)南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，南京技師學(xué)院面向社會(huì)公開招聘11名編制內(nèi)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位經(jīng)費(fèi)渠道、基本職能、地址
南京技師學(xué)院是一所以培養(yǎng)中、高級(jí)技能人才為特色的職業(yè)院校、江蘇省重點(diǎn)技師學(xué)院，全額撥款事業(yè)單位，現(xiàn)有在校生7000余名，教職工300余名，學(xué)院坐落于棲霞區(qū)仙林大學(xué)城。
二、招聘崗位及數(shù)量
公開招聘事業(yè)編制崗位共11個(gè)，其中，“理實(shí)一體化”骨干教師10名（專業(yè)包括模具設(shè)計(jì)與制造、電氣自動(dòng)化、數(shù)控技術(shù)應(yīng)用、汽車制造與維修和計(jì)算機(jī)應(yīng)用）；信息中心項(xiàng)目帶頭人1名。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，熱愛教育事業(yè)，能夠潛心于技工教育，熱愛學(xué)生，品行端正，身體健康，具有與履行崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力。
2、具有相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷（或碩士及以上學(xué)位）, 具備中級(jí)及以上職稱和本專業(yè)技師及以上技能等級(jí)，年齡35周歲以下（1976年8月9日以后出生）。
具備本專業(yè)高級(jí)職稱和技師及以上技能等級(jí),或具備本專業(yè)高級(jí)技師技能等級(jí)并取得突出成績【詳見“專業(yè)條件”中的第3點(diǎn)】者，學(xué)歷可放寬到本科，年齡可放寬到40周歲（1971年8月9日以后出生）。
（二）專業(yè)條件。符合以下專業(yè)條件之一：
1、具有教育教學(xué)工作經(jīng)歷的，需從事專業(yè)理論和實(shí)習(xí)一體化教學(xué)工作滿5年及以上。具備理論、實(shí)習(xí)一體化教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，具有2門及以上課程的實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)工作業(yè)績，或1個(gè)專業(yè)工種2個(gè)及以上模塊的技師考核實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作業(yè)績。平均每學(xué)期擔(dān)任2門及以上主干課程教學(xué)工作。有1本及以上獨(dú)立學(xué)術(shù)著作（或主編教材并正式出版）或2篇及以上獨(dú)立發(fā)表在省部級(jí)及以上刊物的教學(xué)論文。
2、具有企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐工作經(jīng)歷的，需從事相關(guān)崗位一線生產(chǎn)或產(chǎn)品研發(fā)工作滿5年及以上。參與開發(fā)（個(gè)人需為開發(fā)團(tuán)隊(duì)前三名骨干成員）并取得相當(dāng)于市級(jí)行業(yè)及以上的技術(shù)革新成果或其他技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)。
3、在本專業(yè)領(lǐng)域取得以下兩條突出成績之一：
（1）2008年1月以來，在本單位選送參加省級(jí)（或相當(dāng)于省級(jí)、含省級(jí)行業(yè)）技能競賽中取得前3名、國家級(jí)（或相當(dāng)國家級(jí)、含部級(jí)）技能競賽中取得前6名。
（2）在企業(yè)一線生產(chǎn)或產(chǎn)品研發(fā)工作滿5年及以上。主持開發(fā)并取得相當(dāng)于市級(jí)行業(yè)技術(shù)革新成果或其他技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)共2項(xiàng)，或主持開發(fā)并取得相當(dāng)于省級(jí)行業(yè)及以上的技術(shù)革新成果或其他技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)。
具體招聘信息詳見附表（《南京技師學(xué)院2012年公開招聘工作人員崗位信息表》）。
四、招聘程序
招聘崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息于7月27日在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.com）和南京技師學(xué)院網(wǎng)（www.njjsxy.com）及相關(guān)媒體上發(fā)布。
（一）報(bào)名程序及要求
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次招聘考試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地址：南京市人才服務(wù)中心（南京市北京東路63號(hào)）三樓大廳；報(bào)名時(shí)間：2012年8月9-11日上午9:00至下午16:00，報(bào)名者準(zhǔn)備近期免冠2寸正面證件彩色照片3張。
（2）現(xiàn)場(chǎng)資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)報(bào)名者需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證及單位同意報(bào)考的證明（若提供單位同意報(bào)考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供）等，上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、報(bào)名確認(rèn)繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考者，現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)100元／人(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))。
3、本次招聘筆試的開考比例為1：3。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考達(dá)不到開考比例崗位由招聘單位通知本人，于2012年8月13日9∶00-11∶30，攜帶身份證及收費(fèi)票據(jù)到指定部門退還其報(bào)名費(fèi)。
4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格初審及繳費(fèi)完成后，于2012年8月17日9：00-16：00，至市人才服務(wù)中心（南京市北京東路63號(hào)）三樓報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(二)考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
本次考試分為筆試（包括公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試和專業(yè)技能操作）和面試（試講）兩部分，均為百分制。公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試和專業(yè)技能操作各占筆試總分的50%。按照筆試成績占40％，面試成績占60％計(jì)算總成績。
1、筆試。筆試開考比例為1:3，報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例適當(dāng)減少或取消招聘計(jì)劃。
（1）公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試。此項(xiàng)測(cè)試不指定考試教材，主要測(cè)試報(bào)考者的公共基礎(chǔ)知識(shí)及文字表達(dá)能力。題型為客觀題，主要包括：法律基本知識(shí)、社會(huì)管理與公共服務(wù)基本知識(shí)、職業(yè)道德與社會(huì)公德基本知識(shí)、公文常識(shí)和時(shí)政知識(shí)等。由主管部門委托相關(guān)部門組織。
（2）專業(yè)技能操作。專業(yè)技能操作為筆試的專業(yè)加試，由招聘單位主管部門或在主管部門指導(dǎo)下，招聘單位按照批準(zhǔn)后的測(cè)試方案組織實(shí)施，重點(diǎn)考核技術(shù)操作能力和實(shí)踐指導(dǎo)水平。
筆試時(shí)間為2012年8月18日-19日，地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證?？忌捎?012年8月23日登陸南京技師學(xué)院網(wǎng)和南京人事考試網(wǎng)，查詢筆試成績。
2、面試（試講）。面試（試講）按筆試總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶3確定參加面試人員，并由招聘單位通知本人。請(qǐng)考生于8月24日上午9:00至下午16:00至市考試中心（市北京東路63號(hào)）領(lǐng)取面試通知書,面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。
試講由招聘單位主管部門或在主管部門指導(dǎo)下，招聘單位按照批準(zhǔn)后的試講方案組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)水平。
筆試和面試當(dāng)天考生須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證（分別攜帶筆試準(zhǔn)考證和面試通知書），并憑準(zhǔn)考證領(lǐng)取考號(hào)。筆試和面試成績合格線為60分。面試（試講）成績于考試結(jié)束當(dāng)場(chǎng)告知考生并于次工作日在南京技師學(xué)院網(wǎng)上公示。
(三)體檢、考察、公示
1、體檢：面試結(jié)束后，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶1確定進(jìn)入體檢人選，進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2、考察：體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的考生中按總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
3、公示：對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京技師學(xué)院網(wǎng)上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
(四)聘用
公示期滿無異議，經(jīng)報(bào)公開招聘綜合管理部門批準(zhǔn)后，由用人單位辦理聘用相關(guān)手續(xù)，聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月。試用期滿考核合格，辦理正式聘用手續(xù)，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
五、招聘咨詢
1、招聘單位電話：南京技師學(xué)院組織人事處：025-85796635。
2、招聘單位主管部門電話：025-84501239。
六、招聘監(jiān)督
監(jiān)督電話：南京市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室，025-84500509。
南京技師學(xué)院2012年公開招聘工作人員崗位信息表
二0一二年七月二十七日