為適應(yīng)我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展需要,吸引更多的人才服務(wù)于基層和一線單位。按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)文件精神和我縣前階段公開招聘情況,現(xiàn)面向社會繼續(xù)公開招聘各類緊缺專業(yè)人才12名,公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見《灌南縣事業(yè)單位2012年緊缺專業(yè)人才招聘崗位表》(見附件1)
二、招聘條件
應(yīng)聘者需具備以下資格條件:
(一)年齡在30周歲以下(1982年1月1日后出生);
(二)所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相符;
(三)遵紀守法,在校或工作期間無不良記錄;
(四)身體健康;
(五)具備報考崗位要求的資格條件(詳見灌南縣事業(yè)單位2012年緊缺專業(yè)人才招聘崗位表)。
三、選拔方式
由縣組織專業(yè)面試考核組到各大高校對相關(guān)專業(yè)學(xué)生進行現(xiàn)場測試,確定人選。
四、體檢
經(jīng)面試考核測試確定的人選由灌南縣人才中心統(tǒng)一安排體檢,體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作自動放棄。
五、公示
經(jīng)體檢合格人員,將在灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示。公示時間不少于7個工作日。
六、聘用
公示無異后,由用人單位與其簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》,并辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。
七、有關(guān)待遇
按國家規(guī)定實行見習(xí)期一年。經(jīng)考核合格者列我縣事業(yè)單位編制,享受事業(yè)單位工作人員同等待遇。
八、相關(guān)事項說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。
(二)應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員,應(yīng)聘時如尚未取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書,至少必須保證在公示擬聘用人員前,提供該項證明材料,否則不予保留聘用資格。
(三)聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的,招聘單位可以不保留聘用資格。
九、舉報投訴電話
公示期間,對擬聘人員名單有異議的,可以向面試組織單位、公開招聘綜合管理部門提出。
舉報電話:0518-83968833
十、本公告未盡事宜,由連云港市灌南縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
二〇一二年六月二十一日
1、連云港市灌南縣事業(yè)單位2012年緊缺專業(yè)人才招聘崗位表
2、灌南縣2012年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名表
《灌南縣2012年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名表.doc》來源于灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng),最近更新:2012年6月21日。
附件下載說明:
易賢網(wǎng)下載后為.rar的壓縮文件,解壓后得到“灌南縣2012年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名表.doc”的文件?!豆嗄峡h2012年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作,請務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Office辦公軟件,否則打開的文件將是亂碼。