佛山市住房公積金管理中心因工作需要，面向社會(huì)公開招考輔助服務(wù)雇用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考崗位和人數(shù)
1、招聘崗位：管理部業(yè)務(wù)窗口服務(wù)崗位2名
2、招聘人數(shù)：2人
二、招考條件
1、遵紀(jì)守法,具有良好的品行,無犯罪記錄。愿意并有能力履行雇用人員義務(wù)。
2、年齡40周歲以下(時(shí)間計(jì)算截止到<2012年3月31日>止)，身體健康，佛山市戶籍。
3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作主動(dòng)性。
4、其他條件：
（1）全日制普通高校本科畢業(yè)。
（2）不限專業(yè)。
三、雇用方式及薪酬
所雇人員按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下訂立勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。首次合同期為1年，試用期1個(gè)月，合同期滿能勝任工作者，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動(dòng)合同。薪酬按《佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本科學(xué)歷為二檔工資，月薪2400元，試用期薪酬按月工資的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。社保、醫(yī)療和加薪按市直機(jī)關(guān)單位雇員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招考程序
（一）報(bào)名要求
為避免報(bào)考者來回奔波，請(qǐng)報(bào)考者按照公布的報(bào)考條件和要求，填寫好報(bào)名表，同時(shí)將該表、本人身份證、學(xué)歷證復(fù)印件及本人近期免冠小一寸照片2張，在2012年4月28日前寄到佛山市禪城區(qū)祖廟路百花廣場(chǎng)23樓佛山市住房公積金管理中心陳學(xué)東收。截止時(shí)間以郵戳為準(zhǔn)。
（二）考試程序和形式
考試包括筆試、面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
1、筆試：筆試成績(jī)計(jì)算實(shí)行百分制，按50%計(jì)入綜合成績(jī)。筆試成績(jī)合格者依成績(jī)高低順序，按1:3的比例確定面試對(duì)象。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2、面試：面試成績(jī)計(jì)算實(shí)行百分制，按50%計(jì)入綜合成績(jī)?？偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢和考核
由招聘單位對(duì)筆試、面試綜合成績(jī)合格的考生依照成績(jī)高低順序，按招考職位擬雇用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在總成績(jī)合格的人員中依次替補(bǔ)。
五、辦理相關(guān)手續(xù)
擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，按照《印發(fā)佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》（佛府辦[2011]33號(hào)）和《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問題意見的通知》（佛府辦函[2011]144號(hào)）文件規(guī)定，由佛山市住房公積金管理中心與確定的輔助服務(wù)雇用人員簽訂勞動(dòng)合同書，并辦理相關(guān)手續(xù)。
附件：佛山市住房公積金管理中心輔助服務(wù)雇員招考報(bào)名表
注：《佛山市住房公積金管理中心輔助服務(wù)雇員招考報(bào)名表》來源于惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新：4月24日。易賢網(wǎng)下載后為.zip的壓縮文件，解壓后得到“佛山市住房公積金管理中心輔助服務(wù)雇員招考報(bào)名表.wps”的文件。《佛山市住房公積金管理中心輔助服務(wù)雇員招考報(bào)名表》使用MS-Office辦公軟件的wps制作，請(qǐng)務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Office辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。