廣東廣雅中學(xué)一直是省、市著名的重點中學(xué),首批省一級學(xué)校,廣州市首批國家級示范性普通高中創(chuàng)建學(xué)校。其前身為廣雅書院,由兩廣總督張之洞于1888年創(chuàng)建,至今已有123年的悠久歷史。她被稱為是“中國近現(xiàn)代教育史活的見證”,更被譽為是“培育中華英才的搖籃”。廣東廣雅中學(xué)辦學(xué)業(yè)績馳譽中外,創(chuàng)新人才層出不窮。培養(yǎng)的學(xué)生在全國及省市各類競賽中獲大量獎項,高考成績一直名列前茅,并屢奪狀元桂冠。學(xué)校曾多次得到國家、省市級的嘉獎。現(xiàn)因教學(xué)需要特向全國招聘優(yōu)秀在職教師、應(yīng)屆優(yōu)秀研究生、應(yīng)屆優(yōu)秀本科畢業(yè)生。
一、擬招聘的崗位、專業(yè)、人數(shù)與應(yīng)聘人員須具備的資格條件
(一)教師崗位
崗位 | 人數(shù) | 專業(yè) | 資格條件 |
語文教師 | 1人 | 漢語言文學(xué)專業(yè) | 中學(xué)在職教師:具有中學(xué)一級教師及以上職稱;大學(xué)本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位;1977年6月1日以后出生;有多年畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗、硬筆書法特長者優(yōu)先。 |
數(shù)學(xué)教師 | 2人 | 數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè) | 應(yīng)屆畢業(yè)生:碩士研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位,本科和研究生階段均為國家211工程重點院校畢業(yè)(985工程重點院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 |
英語教師 | 2人 | 英語語言文學(xué)專業(yè) | |
生物教師 | 1人 | 生物工程專業(yè) | |
歷史教師 | 1人 | 歷史類專業(yè) | |
體育教師 | 1人 | 體育教育類專業(yè) |
注:1、應(yīng)屆畢業(yè)生含持有暫緩就業(yè)協(xié)議書者。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)后一年內(nèi)須取得教師資格證,否則不予聘任。
3、非廣州市戶口人員需符合穗府[2003]72號文、穗人社發(fā)【2010】128號文規(guī)定的人口準入條件。
(二)教輔人員、職員崗位
崗位 | 人數(shù) | 專業(yè) | 資格條件 |
女生宿舍生活指導(dǎo)員 | 1人 | 心理學(xué)專業(yè) | 應(yīng)屆畢業(yè)生,女性,本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位。 |
注:非廣州市戶口人員需符合穗府[2003]72號文、穗人社發(fā)【2010】128號文規(guī)定的人口準入條件。
二、應(yīng)聘程序
(一)報名:
1、報名時間、地點:4月24-26日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:00)在廣州市西灣路1號廣東廣雅中學(xué)接受報名。
2、報名資料:簡歷(須貼照片、應(yīng)屆生須附有學(xué)業(yè)成績單)、有關(guān)證書證明材料(學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等)、業(yè)績成果材料的原件和復(fù)印件。廣州市的學(xué)校在編教師報名時需出示原單位同意報考的證明。
通過資格審查后方可參加考試。
(二)考試:
1、考試的范圍:考試包括筆試和面試。招聘教師崗位的筆試內(nèi)容為學(xué)科教學(xué)綜合素質(zhì)測試。招聘職員教輔崗位的筆試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測試。
2、考試的辦法:
(1)筆試成績采用百分制,合格成績?yōu)?0分,不合格者不予面試。筆試成績不帶入面試。按照筆試成績高低順序,按招聘專業(yè)崗位數(shù)1:5確定面試名單。應(yīng)聘者具有高級職稱可免筆試,不占用面試入圍名額。筆試成績、面試名單在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學(xué)校網(wǎng)站上公布。崗位招聘數(shù)與報名人數(shù)未達到1:5比例的不予開考。
(2)教師崗位的面試包括面談和試教兩個環(huán)節(jié)。
A、試教和面談的成績均采用百分制。
B、試教和面談成績分別占面試總成績的60%和40%。
C、面試總成績采用百分制,合格成績?yōu)?0分。
(3)職員教輔崗位的面試為面談,采用百分制,合格成績?yōu)?0分。
3、考試時間:筆試時間4月27日上午9時至10時30分。
面試時間安排在 5月2日至5月8日(具體時間另通知)。
(三)體檢:在第二輪面試總成績合格的應(yīng)聘人員中,依成績高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象。招聘教師的體檢標準按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2007)》執(zhí)行,其他崗位的體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行。統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢,體檢基本費用由應(yīng)聘者與用人單位各負責一半,如需復(fù)檢,復(fù)檢費用由應(yīng)聘者自負。
(四)考核:對體檢合格的應(yīng)聘人員進行考核,主要包括:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等。
考生體檢或考核不合格的,招聘單位可按面試成績高低順序依次替補人選。應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證明材料應(yīng)當真實有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消其考試資格或聘用資格。
(五)公示: 確定擬聘人員后,在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、廣州教育局網(wǎng)站進行七個工作日的公示。
三、本公告在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、廣州教育局網(wǎng)站、廣東廣雅中學(xué)網(wǎng)站發(fā)布。
四、公告最終解釋權(quán)在本校。
廣東廣雅中學(xué)
二○一二年四月十日