根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)組織人事部門同意，啟東市新聞信息中心面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
1.具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、品行端正。
2.具備正常履行職責(zé)的身體條件。
3.具備擬報(bào)考職位所需的資格條件和要求。
二、招聘職位及要求
| 職位 | 人數(shù) | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 其他 |
| 文字記者 | 3名 | 全日制普通高等院校本科及其以上學(xué)歷 | 不限 | 1．年齡在30周歲以下（1982年1月1日以后出生）； 2．熟悉和掌握新聞理論知識(shí)，有良好的新聞采寫基礎(chǔ)，語(yǔ)言和文字表達(dá)能力較強(qiáng)； 3.三年以上新聞?dòng)浾呋蚓庉媿徫唤?jīng)歷，學(xué)歷放寬為全日制普通高校?？茖W(xué)歷，年齡放寬至40周歲以下（1972年1月1日以后出生）。 |
| 攝影記者 | 1名 | 同上 | 新聞學(xué)、廣播電視新聞、攝影或藝術(shù)類專業(yè) | 1．年齡在30周歲以下（1982年1月1日以后出生）； 2．有一定的視覺素養(yǎng)，能靈活運(yùn)用各種攝影語(yǔ)言，精通數(shù)碼影像處理技術(shù)； 3. 一年以上新聞單位攝影或攝像崗位工作經(jīng)歷者，年齡放寬至40周歲以下（1972年1月1日以后出生）。 |
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式
1．報(bào)名時(shí)間：2012年4月16日至4月18日
上午8：30—11：30，下午2：00—5：00
2．報(bào)名地點(diǎn)：?jiǎn)|市新聞信息中心辦公室(啟東市長(zhǎng)江中路723號(hào)三樓)
3．報(bào)名方式：
①報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。全日制普通高校2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)生證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；其他人員須提供本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書和應(yīng)聘崗位所需要的其他證件材料。上述所有證件材料須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件，有新聞工作經(jīng)歷的證明材料可一并提交（新聞作品須提供原件）。
②外地應(yīng)聘人員可實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名（網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間為2012年4月18日18時(shí)），報(bào)名表下載網(wǎng)址：www.qidongnews.com，報(bào)名郵箱：jsqdxwzx@163.com。網(wǎng)上報(bào)名者須在4月20日上午11時(shí)前，將報(bào)名所需的證件材料交至報(bào)名地點(diǎn)，審核通過后，領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
③每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員需填寫《啟東市新聞信息中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》一式兩份，交本人近期同底免冠一寸照片3張，辦理報(bào)名手續(xù)。
④報(bào)名時(shí)由招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的條件和要求如實(shí)申報(bào)，凡不符合條件和要求、個(gè)人填報(bào)信息失真、弄虛作假或應(yīng)聘材料不齊全的，取消考試資格，責(zé)任自負(fù)。
四、組織考試
考試分為筆試和面試。
1．筆試：
①筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷的形式，內(nèi)容為行政職業(yè)能力和專業(yè)理論。
②筆試成績(jī)：以百分制計(jì)算，行政職業(yè)能力和專業(yè)理論分別以30%和70%的比例計(jì)算筆試成績(jī)，從高分到低分依次確定參加面試人選（如遇同分，取專業(yè)理論高分者）。
③筆試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間2011年4月21日；地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
2．面試：
①面試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《面試通知》。
②面試形式和內(nèi)容：面試內(nèi)容主要測(cè)試專業(yè)知識(shí)和技能。招聘單位依據(jù)不同專業(yè)崗位特點(diǎn)分類組織面試。
③面試成績(jī)計(jì)算：面試以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。
五、確定擬聘人員
按照筆試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%，加上發(fā)表新聞作品加分（加分細(xì)則附后）計(jì)算應(yīng)試人員的總成績(jī)，依據(jù)招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分依次確定擬聘人員（如遇同分，取面試高分者），并對(duì)外公示7天。
六、組織體檢和考核
對(duì)擬聘人員，由招聘單位組織體檢（體檢費(fèi)按實(shí)收?。?。有體檢不合格的，從高分到低分依次替補(bǔ)?？己擞烧衅竼挝灰罁?jù)相關(guān)文件規(guī)定視情組織實(shí)施。
七、聘用及待遇
對(duì)考核合格的，由招聘單位與聘用人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理人事關(guān)系聘用手續(xù)，實(shí)行一年一聘，其中試用期為三個(gè)月。試用期間，啟東市新聞信息中心對(duì)試用人員的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行全面考核，試用期滿經(jīng)考核不合格者，取消聘用資格；錄用人員由啟東市新聞信息中心與其簽訂聘用合同，并委托啟東市人才服務(wù)中心實(shí)行人事代理。正式聘用后，實(shí)行采編業(yè)務(wù)人員績(jī)效考核。聘用人員在受聘期間，享受啟東市新聞信息中心在編事業(yè)人員工資待遇，并按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
八、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，在組織人事部門指導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下，由啟東市新聞信息中心組織實(shí)施。在整個(gè)招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合本《簡(jiǎn)章》規(guī)定以及弄虛作假、徇私舞弊問題的，即取消其考試或聘用資格。
九、招聘咨詢電話及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
咨詢電話：0513-83128810，0513-83128813
招聘信息和考試成績(jī)查詢：www.qidongnews.com。
啟東市新聞信息中心
2012年4月11日
啟東市新聞信息中心公開招聘工作人員發(fā)表新聞作品加分細(xì)則
一、本細(xì)則加分新聞作品是指消息、通訊、新聞評(píng)論、新聞圖片等各類新聞作品，新聞稿件單篇字?jǐn)?shù)不少于500字，且必須是應(yīng)聘者單獨(dú)署名。
二、高校校報(bào)或機(jī)關(guān)企事業(yè)單位內(nèi)部出版的刊物以及網(wǎng)絡(luò)、電視等媒體上刊登的新聞稿件，不予加分。
三、加分新聞作品發(fā)表時(shí)間為2012年3月30日之前。
四、各級(jí)報(bào)刊發(fā)表的新聞作品加分具體標(biāo)準(zhǔn)為：國(guó)家級(jí)報(bào)刊每篇3分；省級(jí)報(bào)刊2分；地市級(jí)報(bào)刊1.5分；縣市級(jí)報(bào)刊0.5分。同一作品在多家媒體發(fā)表的，計(jì)最高層次級(jí)報(bào)刊加分，不重復(fù)加分。
五、在各級(jí)報(bào)刊發(fā)表新聞作品獲得省級(jí)或以上好新聞獎(jiǎng)勵(lì)的，每件作品加1分。
六、各級(jí)報(bào)刊發(fā)表作品累計(jì)加分封頂分?jǐn)?shù)為5分。省級(jí)及其以上獲獎(jiǎng)好新聞作品累計(jì)加分封頂分?jǐn)?shù)為5分。
七、加分必須提供發(fā)表作品原件和獲獎(jiǎng)證書原件。
啟東市新聞信息中心
2012年4月11日